XX年精神文明建设工作总结和XX年计划

第一篇：XX年精神文明建设工作总结和XX年计划

XX年精神文明建设工作总结和XX年计

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看着日历又掀过一页，感叹时间过的真快，17年又在手指间不经意的溜走了。下面是小编为你整理的XX年精神文明建设工作总结和XX年计划，欢迎大家的阅读。

XX年精神文明建设工作总结和2018年计划

一年来，在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部和县精神文明办的精心指导下，我乡认真贯彻落实县精神文明建设工作会议精神，以“三个代表”重要思想和 党的十六大精神为指导，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，以创建文明乡镇为载体，在全乡范围内广泛开展两个文明建设活动，做到高层次与低层次同时抓，有 形与无形相结合，软、硬环境建设一起上，有力地促进了我乡精神文明工作的扎实开展。现将这一年精神文明工作情况总结如下：

乡 党委、政府以“两个文明一齐抓，两个成果一起要”为指导思想，坚持做到“一把手两手抓”，建立领导包片包点责任制，建立精神文明工作目标管理责任制，切实 加强精神文明建设。首先，调整充实精神文明建设领导小组，由党委书记亲自任组长，分管副书记和宣传委员任副组长，进一步强化了精神文明建设的领导力量。乡 党政班子领导把扎实推进精神文明建设作为做好其它各项工作的前提和先导，研究部署工作把文明建设摆上突出地位，形成了主要领导统揽全局亲自抓，分管领导倾 注全力具体抓，各部门扎实工作深入抓领导格局。其次，强化责任机制。党委、政府在年初就把精神文明建设的各项指标纳入农村工作的重要议程，统筹安排，并与 全乡各行政村、乡直各部门签订责任状，明确考核指标，年底进行考评，考评结果与责任单位一把手奖惩挂钩。例如精神文明建设重点工作、社会治安综合治理、计 生、征兵等等，都实行一把手负责制，抓落实，做到人人有责任，个个挑担子。再次，狠抓督促落实，乡文明办认真履行职责，重大问题及时决策，重要工作及时部 署，主要活动及时开展，对责任目标实行年终检查考核，年末总结评比，保证各项任务得到落实。

一年来，我们紧紧围绕经济建设这一中心，坚持以邓小平理论为指导，认真学习“三个代表”重要思想，创新观念，大胆探索，不断取得党建工作新突破。

1、以“争先创优”为目标，把党建工作放在突出位置，形成齐抓共管常抓不懈的格局。

我 们始终坚持一把手负总责到位，用强有力的领导阵容来保证党建工作的落实，乡党委成立了党建工作领导小组，按《创建基层组织建设先进乡的活动方案》实施创建 活动，并抽调精干力量负责组织协调和指导督查。乡主要领导每年还分别抓一个示范村和一个后进村，每个党政领导挂点联系一个村，做到经常深入驻点村调查研 究，指导工作，帮助解决实际困难。坚持每季度召开一次支书联席会，专门听取各支部党建工作汇报，及时分析研究农村基层组织建设存在的新情况、新问题，从而 形成齐抓共管的工作机制。

2、以兴起学习“三个代表”重要思想新高潮为契机，强力促进党员干部理论学习建设。

乡党委始终 把思想政治建设放在首位，在全乡广泛开展“三个代表”思想教育活动，采取统一组织和播放专题片相结合的办法，把理论与实际、学习与运用、言论与行动三者有 机地结合起来，做到“时间分阶段，内容分专题，辅导抓重点”，不断提高“学习型”乡镇的建设水平，主要：(一)定时间：规定每月10、20日为机关党员干 部的学习日。(二)定计划：针对各个阶段不同重点，分别由党委各委员主持学习。(三)定目标：通过学习日的学习，使党员干部的理论素养和实践能力不断提 高，乡党委对学习出色者分别给予了前一、二、三名的奖励。

发挥乡党校阵地职能，对村站所采取集中分批、分层次组织学习活动。共举办学习班 30期，受训党员达5000多人次。三是利用党支部“三会一课”制度，采取自学、辅导和电化教育形式，开展经常性学习。挂点领导每年到村上党课2次以上，同时通过播放电教片等有效形式，使受教育党员4000多人次。四是实施党员“素质工程”。积极选送村两委干部和党员参加农函大、农广大学习，并根据不同生 产季节办各种实用技术培训。95%以上的农村党员普遍掌握一门以上实用技术。通过“三个代表”思想教育活动的深入开展，全乡党员的综合素质得到极大的提 高，党组织的战斗力也明显增加。

3、狠抓党风廉政建设和反腐败斗争。

党风廉政建设是我们党开展工作的基础。我们着重抓好 四个方面：一是开展共产主义理想和信念教育，保持广大党员政治上清醒和坚定;二是开展全心全意为人民服务的宗旨教育，教育广大党员为公，清政廉洁，树立为 人民服务的思想;三是进行艰苦奋斗的教育，学习胡总书记“两个务必”的重要讲话。要求广大党员干部充分认识新的历史时期发展艰苦奋斗的重要性和必要 性;四是进行党纪、法规教育，在全乡党员干部中开展学习“三个代表”重要思想为主要内容的党性党风教育活动，以及开展党纪、法规学习周活动，定期播放电教 片，出专刊，扩大宣传面。同时狠抓制止奢侈浪费八项规定及禁止党和国家机关工作人员赠送和接受红包规定的贯彻和落实，推进领导干部廉洁自律工作。今年来，共查处党员违纪案件1人1起。

抓好精神文明建设的同时，我们十分注重硬环境的 建设。不断夯实基础，千方百计多渠道筹集资金，加快新农村、新集镇建设步伐。今年来，共完成了总投资230万元的XX片农田综合开发项目，投资40万元完 成XXXX公路硬化工程，投资20万元的XXXX公路也还在施工阶段。与水电局共斥资150万元的涉及XX、XX、XX、XX、XX五个村的饮水 工程正在施工。已完成共投资180万元的移动、联通公司两个信号差转台。投入80万元建成16公里的竹山公路，投入40万元建成中学学生食堂建设。基础设 施建设不断完善，为乡精神文明建设上水平打下坚实的基础。

一年来，我乡以创“十 好文明乡镇”活动为主线，统筹安排，积极开展各项创建活动，全面推进精神文明建设。乡党委、政府以转变机关干部作风为突破口，成立了机关效能建设领导小 组，狠抓机关效能建设和各项的督促落实，不断提高了机关办事效率。健全和完善了党委民主集中制、民主生活会、领导干部包片挂村责任制，民主评议党员干部、领导干部驻村进企桂项目制度，机关执勤、学习、考勤等一系列制度，以制度规范干部行为。针对当前农村热点、难点问题多，各种历时遗留的矛盾纠纷比较多的现 状，乡党委积极探索做好新时期群众工作的新思路，规定每月8日、18日、28日3天为乡、村两委集体办公时间，着重解决农村各种矛盾纠纷，自实行乡村联合 公开办公以来，共调解民事纠纷27起，解决群众热点、难点问题55个，受到群众的一致好评。各站所积极开展“创优质服务”评比活动，树立行业新风，提供优 质服务，加强职业道德建设。如公安、林业、信用社、供电所、财政所、医院等单位开展“顺心在溪东，满意在溪东”的窗口行业优质服务评比竞赛活动。树立单位 的文明形象。各门所还利用墟期开展各种形式的便民服务，如卫生院开展义务咨询辅导等，流通和信息工作，举办了各种科技咨询，提高信息、技术服务，司法办开 展法律咨询，大大方便了群众，树立了良好形象，同时我们把加大集镇管理力度，提高管理水平，作为创造文明集镇的重要环节来抓。不断开展乡容乡貌、环境卫 生、社会治安、交通秩序、市场风气和移风易俗六秩序全方位整治活动，对违章建筑坚决予以取缔，实行客、货、车有序定点停靠，农副产品交易统一进入市场，使 集镇面貌明显改观。在农村，广泛开展创“星级文明户”活动，在全乡10个行政村评选出200户七星级以上文明户。同时，全面推进农村文明中心户建设，建立 4户农村“文明中心户”，使之成为传播文化、科技的信息点。同时建立了以“道德堂”为载体的农村思想道德建设，大力宣传群众中的先进典型，引导广大群众树 立正确的世界观、人生观、价值观，促进建立与社会发展相适应的社会主义道德体系，使之成为广大群众普遍认同的自觉遵守的行为规范。开展公民的思想道德建设 “四自”教育活动。进一步加强社会公德、职务道德、家庭美德教育，提高公民的思想道德素质，形成良好的精神风尚。

一 年来，乡党委、政府始终以“两手抓”为指导，一手抓经济，一手抓法制，以稳定促发展，切实落实治安综合治理责任制，打防结合，标本兼治，主要落实“三个 抓”：一是抓队伍建设。建立充实普法工作领导小组，在公安系统内认真开展“三项教育”和“十条禁令”活动，公安干警认真遵守《干警廉政守法十项规定》《清 廉从警六条规定》和《十不准》等制度，进行自我约束，树立了公安干警在群众中的好形象。二是抓片区管理。把全乡10个行政村分为三个片区，实行干警包片，做好四联三防两全工作，目标责任到人，一级抓一级，层层抓落实，做到“一定、二快、三有、四知、五熟”，即定期升降片区层次;动态掌握快，查处违法快，控 制有耳目，资料有收集，管理有档案。知基本情况、知家庭经济、知现行表现、知交往人人员;熟悉别名绰号，体表特征，生活嗜好，作案手段，活动规律。全面落 实十户联防小组制度，有效地打击了各项刑事犯罪，遏制了社会各种丑恶现象，乡司法所还和供电所建立了“共建带创”单位，创新了工作新机制。一年来，共受理 各类治安案件4起，查处刑事案件2起，人民调解纠纷35起，社会治安明显好转。同时我乡进一步加强计划生育工作，认真落实“三为主”，积极推广“三结 合”，使计划生育水平有了明显提高。计生工作摆上了党委重要议事日程，人均2元的计生经费列入财政预算当年兑现，在全乡建立了79个计生中心户，广泛开展 婚育新风进万家活动，育龄群众的生育观念得到明显的转变，认真抓好计生协会整建工作，计生协会作用明显提高，扎实开展村民自治工作，全乡10个行政村全面 完成，村民自治率达到100%。

在加强素质教育提高人的素质方面，主要发挥了 四个优势：一是发挥教育强乡优势，进一步优化教育工作，坚持优先发展教育战略，加大教育投入，办学条件明显改善，教育“两基”顺利通过省市第六年度验收，教学质量逐年提高，初考、中考录取比例都居乡镇前列。积极开展科技“三下乡”活动，不断发挥乡职业技术培训中心的作用，举办各种专业培训班，三年来共举办 培训班51期，受训人员达2100多人次，科技兴农进一步推进。二是进一步优化文化环境，成立了乡文化中心站，使各项设施和制度逐步完善，在经济建设和精 神文明建设中发挥应有的作用。挖掘和发展民间文艺组织，积极实施“芳草”计划，大力弘扬XX文化，在国庆、春节等重大节日里，举办形式多样、内容丰富的文 艺活动，促进溪东文化艺术水平逐年提高。同时从乡直单位抽调10名有文字综合能力的干部充实到报道组，切实中强宣传报道工作，使今年信息报道位于全县前 列。三是发挥农村体育强乡优势，进一步优化体育工作，通过组建队伍，完善设施，开展系列体育活动，群众性体育运动蔚然成风。在五一、五

四、国庆期间，我乡 举办青年歌咏、象棋、篮球、乒乓球等比赛活动，逐步掀起全民健身热潮。四是发挥卫生乡镇优势，进一步加强卫生保健工作。在今年抗击“非典”战斗中群策群 力、万众一心，取得了绝对性胜利，建好了4个村8个垃圾焚化池，开展群众性爱国卫生运动，动员全乡力量进行灭鼠，规定每月周一为机关干部卫生日，下大力气 抓好脏、乱、差的整治工作，主要街道专人打扫，集镇卫生明显改观。同时积极开展“爱婴医院”创建活动，医疗卫生、保健质量明显改善，卫生“初保”达标。

新的一年，对农村精神文明建设提出更高的要求，我乡将一如即往地扭住“两个文明”建设不放松，在县委、县政府的正确领导下和县精神文明办的精心指导下，再接再励，加大力度，狠抓落实，努力把精神文明建设再推上一个新台阶。

XX年精神文明建设工作总结和2018年计划

XX年精神文明建设工作，在地、市文明办的指导下，坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，贯彻落实总书记系列讲话精神，贯彻落实市委市政府决策部署，围绕中心、服务大局、务实创新，推进社会主义核心价值体系建设，提升干部职工的思想道德素质，进一步巩固提高房产局青年文明号、巾帼建功示范岗、自治区级精神文明单位成果，现将房产局XX年开展精神文明建设工作总结如下：

房产局始终把精神文明建设工作作为一项重大的政治任务抓紧抓好，年初制定了房产局XX年精神文明建设工作计划、明确了精神文明建设工作的指导思想、规划目标和主要任务，将精神文明创建工作与房产业务工作同布置，同落实，同检查，并将创建工作纳入党建目标管理责任制，层层签订党建目标责任书，使精神文明建设这个“软任务”变成“硬指标”。

加强领导，健全机制。房产局的工作件件关系民生，项项影响民心，事事关乎民情，加上房产涉及的政策法规多、政策性强，加强学习尤其重要。为此，局党支部高度重视学习型党组织建设工作，要求全体党员干部树立“时时学习、终身学习”的理念。一是成立了以党支部书记为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的学习型党组织建设工作领导小组，领导小组下设办公室，负责对学习活动进行日常组织、指导和督促等工作。二是年初，根据住建局党委开展学习型党组织的要求，制定《房产局学习型党组织建设实施方案》，明确目标任务、实施步骤和工作措施。列出各阶段的学习重点内容和具体要求，学习任务落实到每个科室和每个党员，加强督查。三是做好学习安排，落实实施方案。制定《在职干部理论学习安排意见》和支部学习计划，党员个人制定自学计划。形成了一级抓一级，层层抓落实的学习机制，努力把干部队伍建设成为“团结、务实、廉洁、创新”的学习型团队。

宣传发动，营造氛围。一是做好宣传发动工作。采取召开动员会、引发学习资料、设立宣传栏、板报等多种形式，确保干部职工充分理解学习型党组织建设活动。二是党支部组织开展建设学习型党组织重要性的学习讨论，使党员干部充分认识建设学习型党组织的目的、意义和建设学习型党组织的指导思想、基本要求，增强学习的自觉性和主动性。

健全制度，狠抓落实。一是突出领导班子学习制度。每月至少组织一次以上的集中学习或讨论，全年集中学习研讨时间不少于12天。二是强调自学制度。班子成员根据工作需要和个人情况制定个人理论学习计划，提倡利用8小时以外时间认真看书学习，每月自学时间不少于10小时。三是完善考勤制度。建立学习考勤登记表，实行严格考勤。因公、因事不能参加学习活动，需提前向支部书记请假。四是健全学习档案管理制度。做到“五有”，即：有年度学习计划、有年度学习总结、有集中学习讨论记录、有个人读书笔记、有学习体会文章。同时做好相关材料的管理归档。六是强化督导评学制度。加强检查指导，促进学习制度落实，及时跟踪理论学习时间、内容、人员、组织的落实情况以及学用结合情况，把党支部和党员开展学习情况作为评先评优的重要依据，努力营造学习活动的良好氛围。

政治理论和房产业务学习相结合。理论学习方面。以支部为主载体的全员学习活动。组织学xxx自治区及地市领导重要讲话精神和市委(扩大)会议精神、反腐倡廉建设等重要会议精神和重要文件等，提高党员干部的政治理论水平。业务学习方面。主要学习《城市房地产管理法》、《城市房地产开发经营管理条例》、《物业管理条例》、《城市房地产转让管理规定》、《城市商品房预售管理办法》、《城市房地产抵押管理办法》、《城市房屋权属登记管理办法》、《城市房屋拆迁管理条例》等房地产行业的政策法规。

开展职业道德教育。深入学习《公民道德建设实施纲要》，促进公民道德素质，爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献，努力营造团结互助、和睦相处、积极进取的社会风尚。学习团队合作精神，强化沟通与协作，牢固树立“全局一盘棋”思想。领导干部结合新形势、新任务和岗位职责要求，加强领导方法、领导艺术知识的学习。

丰富学习载体，强化学习实效。我局致力于丰富载体、打造平台，营造学习氛围。一是多种载体相结合。每周五下午坚持开展集中学习教育。学习采取专题讲座、理论研讨、读书会、科室主任讲课等形式，以集中学习、党员活动日及平时自学相结合，边工作、边学习、边实践、边提高。二是引导自主学习。倡导干部职工坚持每天读书一小时，做到每月阅读一本廉政书，每季度参加一次专题辅导，每年向单位提出一条合理化建议。三是注重实效。围绕房产局工作中的重点、难点和热点问题加强调查研究，提出有针对性的对策措施。四是搭建平台，积极营造学习型党组织建设浓厚活动氛围。利用房屋交易大厅电子屏，放映学习宣传标语和相关学习知识;设置学习园地，把心得体会上墙展示;充分发挥网络优势，在局域网上开辟学习专栏，将学习型党组织建设工作动态、好的文章在网上进行学习与交流，营造人人能学、处处可学的浓厚氛围。

以“创一流服务、让群众满意”为落脚点。一是开展“问计于民、问需于民、问政于民”活动。征求群众对房产管理和服务工作的意见建议。二是开展“人人都是文明窗口，个个争当服务标兵”

“优质服务窗口”活动。设立“党员先锋岗”，“共产党员亮身份”，激励党员干部争创“明星服务岗”。三是实行办事公开和服务承诺。以电子显示屏、房产信息网、制度上墙公示等方式，将岗位职责、办事流程、监督电话等面向社会全面公开，接受群众监督。四是畅通渠道，强化服务监督。设置意见箱、召开服务对象测评大会、网上民意调查。五是每月开展“服务之星”评比活动。对党员干部每月一次考核，每季度一次评比。上半年，评选党员先锋岗6个、群众满意窗口4个。

强化服务意识，提高服务效率。交易大厅设“业务咨询、业务受理、业务展示、客户休息”四大功能区7个对外服务窗口，实行“四式服务”。即：高效率服务。将办事环节由原来的15个、10个、5个工作日，缩短到7个、5个、1个工作日，简化办事流程，提高工作效率。开放式服务。采取“低柜台、开放式”服务方式，让工作人员与客户零距离沟通。大厅配备大屏幕电子显示屏和电子语音叫号机，为客户准备业务办理指导手册“示范样本”，免费提供饮水机、书写桌等服务设施，营造舒适和谐的服务环境。亲情式服务。在大厅设立民情服务台，有专门引领人员，“五个一”全程跟踪服务(一张笑脸、一声问候、一杯热茶、一个记载、一个满意答复)。便捷式服务。针对企业、成批的大宗房产业务和老弱病残等特殊客户，开通“绿色通道”，实行急事急办、特事特办、难事帮办、应时服务。对重大工程项目行政审批事项优先办理。对因身体行动不便无法来大厅办理业务，安排专人上门服务。对无法在正常工作时间办理业务，为其提供节假日预约服务。

切实解决群众反映的信访问题。我局受理的信访主要来自书记听民声、专员信箱、书记连民心短信平台、市长热线、行风热线、**市机关效能办、**市信访联席会议、信访局及纪委纠纷室、房产网投诉信箱等。截止9月11日，房产局共受理群众来信、来访164件。完成书记听民声答复函46件，书记连民心答复函28件，专员信箱答复函25件，哈市信联办答复函25件，机关效能办答复函3件，市长信箱答复函28件，纪委纠纷室答复函3件，市委市政府转办6件。出具书面答复函164份，办结164件，办结率达100%。来信、来访反映的问题主要集中在以下几方面：一是物业服务问题共95件，占受理总量的58%;二是产权交易办证问题共13件，占受理总量的8%;三是房地产开发问题32件，占受理总量的20%;四是保障性住房问题19件，占受理总量的11%，拆迁问题5件，占受理总量的3%。

开展“去极端化”大讨论活动。3月23日，组织全体党员、干部采取学习文件，政策解读、座谈讨论的形式，以“增强法治意识，远离宗教极端”为主题，开展了“去极端化”大讨论活动。座谈会上，局长董苏健分别从“什么是宗教极端主义”、“宗教极端思想的主要表现形式”、“宗教极端的本质和危害”、“远离宗教极端思想，去极端化”、“珍惜我们当前的幸福生活”等方面，向党员干部职工进行了讲述，号召全体党员干部职工从自身做起，擦亮眼睛、明辨是非，严明党的政治纪律，各族党员干部要在第一时间敢于发声亮剑、敢于表明态度。座谈会上，大家积极发言，痛斥极端势力和非法宗教活动的危害，纷纷表示：坚决抵制宗教极端主义，共同维护社会稳定。

开展“反对非法宗教、抵制宗教极端思想”宣讲活动。我局依托“访惠聚”

驻村工作组，组织此次活动由驻村工作组和村委会工作人员联手，结合二堡镇托干坎儿尼村八大队实际情况，通过法律宣讲、横幅标语和交流互动等灵活多样的形式，向村民传播党和国家的宗教政策、法律法规和平安建设等知识，引导群众认识维护宗教领域和谐稳定的重要性，自觉抵制非法宗教，活动现场，“抵制非法宗教活动、维护宗教领域和谐稳定”的横幅高悬，四周张贴着“党的宗教工作基本方针”、“党的宗教信仰自由政策”等内容的宣传标语，醒目位置摆放了国家规范宗教信仰等活动的相关法律法规等内容的板报，宣传氛围浓厚。取得良好宣传效果，受到村民群众欢迎。

组织党员干部观看“去极端化”农民小品视频。4月10号-30日利用20天的时间，房产局组织全局干部职工观看了“去极端化”农民小品视频节目：《走向现代文明的农民妇女》、《相信科学，远离愚昧》等11部优秀节目，集中组织观看专题片，大家表示通过这种接地气的宣传形式，让我们看过之后感受更深，毕竟这些小品来自于群众、来源于生活，比较真实。并表态在今后的工作生活中不被极端化的思想所蒙蔽，树立正确的思想，不忘维吾尔族固有的文化传统。

组织开展“双语”学习活动。制订干部双语学习方案，决定从XX年4月开始，用半年时间，通过集中培训、实践锻炼、双语竞赛、专题辅导、专项测试等方式，使全局干部具备基本的双语能力。4月4日下午，房产局第一堂双语专题辅导课在房产局职工地力努尔同志的一句维吾尔语问候声中拉开了帷幕，房产局双语学习专题学习活动正式启动，全局30多名干部参加了集中学习。此每后周五的下午都将开展全局干部学习双语活动。房产局作为窗口服务单位，常与各族办事群众接触，开展双语学习活动，是为了使全局干部能够熟练掌握维吾尔语日常会话的常用词汇和语句、能够用少数民族语言与少数民族干部、群众直接交流，更好的服务少数民族群众。

开展民族团结教育月系列活动。深化民族团结宣传教育，以实际行动支持维护社会稳定。一是深入学习贯彻总书记系列重要讲话特别是视察新疆工作时的重要讲话精神。二是举行“维护社会稳定反对民族分裂”承诺书签字仪式。承诺书签字仪式。全局干部职工在“加强民族团结，维护社会稳定”承诺书上郑重签名：承诺将坚决拥护党的领导、拥护社会主义制度，尊重民族风俗，保护正常宗教活动，不参加非法宗教活动，积极参与依法治理“三非”活动等，自愿接受党组织和群众监督，要不折不扣贯彻落实上级党委一系列决策部署，争做维护民族团结、维护社会稳定的**人。三是开展“身边民族团结故事大家讲”活动。并从拆迁户代表、廉租房住户中邀请了3名少数民族代表来参与本次活动。四是集中观看反映民族团结的电影《真爱》。五是开展中国特色社会主义和中国梦的教育。六是开展践行社会主义核心价值观和新疆精神的教育。七是开展党的民族宗教理论和民族宗教政策的教育。房产局制作民族团结板报2期，开展党的民族理论和民族政策教育。八是开展马克思主义“五观”和新疆“三史”教育。九是开展民族团结进步事业成就和前景的教育。

开展“三文件一条列”和“五个宣传册”学习活动。组织全局党员干部集中学习“三文件一条列”和“五个宣传册”，“三文件”：《自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅印发《关于进一步依法治理非法宗教活动遏制宗教极端思想渗透工作若干问题的意见》的通知》(新党办发11号，XX年2月修正)、《自治区党委办公厅 自治区人民政府办公厅印发《关于进一步加强和完善伊斯兰教工作的若干意见》的通知》(新党办发28号)、《关于依法开展严厉打击暴力恐怖活动专项行动若干问题的解答》(新高法110)“一条列”：《新疆维吾尔自治区宗教事务条例》。“五个宣传册”：《正确认识和把握新疆伊斯兰教的特殊性》，《如何正确区分正常宗教活动、非法宗教活动、民族风俗习惯、宗教极端思想的界限》，《如何正确认识对“蒙面罩袍”的治理》，《如何正确认识和处理我区瓦哈比问题》，《认清“伊吉拉特”的本质及其危害》。学习结束后，组织了测试。

开展第十四个“公民道德建设月”活动。组织学习《公民道德建设实施纲要》，对干部职工进行职业道德教育，积极参加公民道德建设教育知识答题，并在干部中做好宣传。开展四次道德大讲堂：分别以“助人为乐情常在、雷锋精神心永存”;“增强法制意识、远离宗教极端”;“我是中国公民”;“以诚相待、以信为本”四个主题为切入点，使全局干部职工深刻的意识到高尚德行在生活中的重要性，更加明确日常生活的道德准则。相信通过四次讲座的洗礼，全局干部职工对自我会有更深刻的认识和了解，从而在以后的生活中不断提高自己，完善自己。

开展“我是中国公民”宣誓活动。今年3月是自治区第十四个“公民道德建设月”，3月6日房产局全体党员干部职工举行了“我是中国公民”宣誓活动。要求全体党员干部牢记誓词，切实增强广大干部的国家意识、公民意识、法治意识、现代意识和民族意识。

开展传唱《中国在东方》活动。进一步推动群众性精神文明创建工作，在全局掀起了培育和践行社会主义核心价值观的高潮。3月20日，房产局组织全局党员干部开展传唱《中国在东方》活动，学唱气氛热烈，通过歌唱祖国活动，让社会主义核心价值观入脑入心。

开展道德大讲堂系列讲座。加强全局干部职工的品德修养，房产局从三月起，利用每周五下午的学习时间，开展“四堂”道德大讲堂讲座活动。这“四堂”讲座分别以“助人为乐情常在、雷锋精神心永存”、“增强法制意识、远离宗教极端”、“我是中国公民”、“以诚相待、以信为本”四个主题为切入点，使全局干部职工深刻的意识到高尚德行在生活中的重要性，更加明确日常生活的道德准则。

“访惠聚”工作。多次召开专题会议部署“访惠聚”工作，派工作人员1名驻村。今年4月，局领导慰问第二批到二堡镇托干坎儿尼村八大队“访民情、惠民生、聚民心”工作组全体成员，为他们送去现金XX元和一些生活必用品。鼓励他们在一年的驻村工作期间，大力弘扬房产精神，工作认真负责、主动作为，以攻坚克难、连续作战的勇气，发挥好模范带头作用，把“访惠聚”活动落到实处，为二堡镇托干坎儿尼村的社会稳定和长治久安做出贡献。

社区结对共建工作。根据市委组织部的安排，我局与石油基地街道中区社区建立共建单位。局党支部积极开展共建活动，制定社区共建实施方案，与社区签订《XX年单位与社区结对共建协议书》。建立“党员志愿服务队”，确定每名党员结对2名帮扶对象。房产局24名在职党员全部到中区社区报到，做到随叫随到。围绕房地产法律、法规、政策和房地产业务，重点以廉租住房、公共租赁住房以及其他保障性住房等群众关心的热点、难点问题，为社区居民开展“送政策、送信息、送服务”。上半年，到石油街道中区社区、胜利路社区、领先广场开展咨询服务5次，发放宣传资料XX余份，接待群众220人次，解答问题56条，受到群众好评。

“八一”建军来临之际，8月1日上午，房产局党支部副书记、局长董苏健带领局工会的同志，代表房产局全体干部职工，专程到**市公安边防大队，看望边防大队的官兵，给辛劳的战士们带去节日的问候，并为他们送去慰问金XX元。同时，召开座谈会。局长董苏健在慰问中表示：多年来，**市房产局与部队官兵一直保持着最密切的联系，房产局房屋交易大厅服务窗口，长期为部队官兵提供“军人优先”服务，使前来办事的各级官兵满意、放心。同时，双拥工作责任制、走访慰问制、国防教育等制度措施，在房产局都能得到有效的贯彻落实。通过愉快的座谈后，双方希望在今后的工作中，建立双拥工作长效机制，进一步发扬军民鱼水情深的优良传统，使双拥活动长期开展下去。

1、进一步加强对精神文明建设工作的领导，充分发挥精神文明建设工作领导小组的作用。

2、不断加强学习，提高干部职工综合素质，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和奉献观，增强干部职工的责任感、荣誉感和凝聚力。开展爱岗敬业教育，增强爱岗、敬业意识，提高为人民服务的思想和水平。

3、积极开展“讲文明、树新风”活动。多种形式开展各项宣传实践活动，大力倡导爱国、敬业、诚信、友善、勤俭等道德规范，积极开展社会公德、职业道德、家庭美德教育系列活动，引导干部职工参与社会公益活动。

4、深入开展群众性精神文明创建活动。广泛开展“文明科室、文明楼院、文明职工、文明市民、文明家庭”和“和谐社区、和谐机关、和谐单位”创建活动。

5、优化环境设施，塑造单位良好形象。加大管理力度，确保清洁卫生制度、门前三包制度落实，爱护花草树木，保持院内清洁、整齐，美化、绿化。改善硬件条件，规范各办公室设施的摆放，实现办公条件的优化和办公设施布置的整齐划一，为干部职工创造优美的工作环境。加强文化阵地建设，积极开展内容健康，形式灵活多样的群众性文体活动，陶冶干部职工的情操，增强工作的积极性和主动性。

第二篇：镇年精神文明建设工作总结

镇 镇 0 2020 年精神文明建设工作总结

今年，XX 镇在区委政府的领导下，在区文明办的指导下，以党的十九大精神、党的十九届五中全会精神为统领，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习中央及省领导同志的重要批示和讲话，认真做好精神文明建设工作，为 XX 镇的政治经济社会发展、社会和谐稳定起到了积极作用。现将我镇今年精神文明建设工作总结如下：

一、精神文明建设工作情况 （一）加强组织领导，明确工作任务 XX 镇党委、政府高度重视精神文明建设工作，将其列入重要议事日程，制定了全年工作计划，明确工作任务，细化领导责任，将精神文明建设工作纳入村意识形态工作考核。成立了以党政主要负责人、机关干部、村党组织书记为成员的领导小组，将精神文明建设工作的落脚点延伸到村，形成了完整的工作网络。对各村精神文明工作任务进行了细化分解，落实责任到人，要求各村积极配合推动精神文明建设工作的健康发展。

（二）加强学习教育，筑牢思想基础 镇党委中心组以深入习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系，以中央、省、市、区重要会议精神为重点，制订学习计划，做到学习有准备、有内容、有主题、有调研、有总结。班子成员带队到各联系支部讲党课，结合习近平总书记系列重

要讲话、党的十九届五中全会、省市区全会精神等内容开展宣讲和讨论。各村利用三会一课、主题党日、新时代文明实践等活动，提高党员干部的思想素质。持续做好“学习强国”、“掌上雨城”、省委市委中心组学习等平台的推广使用，制定“学习强国”考核管理办法，鼓励干部和农村党员开展学习，以党的理论知识丰富头脑，让党的政策理论占领主阵地。

（三）加强阵地建设，完善文化设施 征求和收集村民意见，积极争取人民群众对村级建制调整改革工作的支持和理解。行政村调整后，各村农家书屋、远程站点设备齐全，现有村级文化室、农家书屋。为方便村民学习科学知识，配备了图书管理员，制定管理制度，确保农家书屋定时开放，最大限度地为村民提供服务。清理文化站设施设备，争取上级支持，增加室外健身器材，维修和规范文化站建设，做好 1 个市级文明村和 5 个区级文明村复查工作。依托枫木村关爱活动室、文化站、“儿童之家”等阵地，争取一批儿童图书、益智玩具、文体器材等，丰富文化生活资源。

（四）精心组织，推动精神文化活动开展 1.开展 未成年人思想道德建设工作。开展摸底调查，掌握困难青少年底数，开展“暖冬关爱”行动。开展残疾儿童送教活动，XX 中心校 22 名教师组成 5 个工作小组，分别对无法到学校就读的残疾儿童进行送教和走访。在 XX 中心校开展《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法制宣传。先后在中心校开展宣讲活动 3 次，受教育家长、学生达 400 多人次，深受家长、学生的喜爱。组织开展党史国史、社会主义核心价值观学习活动，为广大青少年了解历史、国情、政治、社会搭建了平台。

2.弘扬文明，践行核心价值观。倡导文明新风，大力弘扬“孝德”中华传统美德和社会正能量，在 2020 年春节联欢会表扬了 2019 年孝子贤媳 14 名、最美家庭 14 户、文明之星 11 名。先后共举办食品安全、厨师培训、小儿推拿、中药材种植等各类培训班 30 多次，开展农民夜校 140 多场，播放坝坝电影 80多场，培训人数达 5000 多人次，发放农业、科技等科普宣传资料 5000 余份。根据农事需要，组织村民到名山、中里等雷竹及茶产业发展比较突出的地方参观学习，吸取先进经验，为农村产业结构调整奠定了基础。推进乡村振兴，大力开展人居环境整治，实施垃圾分类和厕所革命，促进村民文明素质和村庄文明程度提高。

3.组织开展“我们的节日”群众文化活动。在春节举办的联欢会期间，邀请幼儿表演《中华孝德》，弘扬中华优秀传统文化，营造了良好氛围。利用“春节”、“端午”、“重阳”等节日，结合各村实际开展老年人免费体检、文艺表演，加强对爱国主义、感恩意识和思想道德教育。以“中华经典诗文诵读”、“耕读筑梦家乡”等活动为重点，学习传统文化，组织党员重温入

党誓词，组织学生做一份手抄报、出一期黑板报、上一堂法制课等，努力营造良好的社会环境。

4.。

助力卫生城市创建工作。开展社会治安综合治理、“严打”整治、校园经营秩序整顿等活动在校园周边 200 米范围开展校园周边治理，重点检查了学校周围有无 KTV、游戏厅、网吧等扰乱学生教学环境的场所，在赶集、周五期间的重点时段，对接送学生车辆进行证件检查和超载检查，为青少年健康成长营造了安定和谐的外部环境。重点对 108 线、高速路口、农贸市场、河道等区域开展卫生整治，引导村民养成良好的卫生习惯，爱护公共环境。

二、目前存在问题 回顾今年以来的工作，我们虽然做了大量工作，但与先进镇、街道相比还有一定差距，具体如下：一是部分村干部对精神文明建设工作不够重视，创新不足，结合点不够，活动开展较少，效果不明显。二是村集体经济比较薄弱，没有足够的经济实力完善设施、购置器材、配套活动设施，不能满足群众精神文化生活需要。

三、下一步工作打算 1.加强队伍建设。加快建设一支政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风务实的宣传思想工作队伍，提高宣传思想干部队伍的思想政治素质和业务水平。进一步加强志愿者队伍建设，不断提高社会正能量引导和宣传能力。组织文艺队，丰富老百

姓文化生活。

2.。

助力创城工作，提升村容村貌。确保村容村貌整洁卫生，大力加强农村环境整治，引导和帮助农民重点解决柴草乱垛、粪土乱堆、污水乱泼、垃圾乱倒、禽畜乱跑、住宅与畜禽圈舍混杂等问题，教育引导农民群众增强健康意识、卫生意识、环境意识，逐步养成科学、健康、文明的生活方式，努力实现村容整洁。

3.坚持两手抓，促进社会事业全面发展。开展移风易俗宣传、思想道德教育和感恩教育，继续开展“文明家庭”等评选，树立正确的人生观、价值观，不断优化社会风气。加强监督检查，净化农村文化环境。加强综合治理，发现好人好事，及时予以表扬，及时制止危害社会的坏风气。继续做好未成年人思想道德建设，切实维护好未成年人合法权益。

2020 年精神文明建设工作要点

2020 年，全区精神文明建设战线要深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，认真落实省

X 次党代会、市 X 次党代会、区第 X 次党代会精神，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，突出迎接、宣传、贯彻党的十九大这条工作主线，突出培育和践行社会主义核心价值观这个根本任务，着力加强思想道德建设，着力深化群众性精神文明创建活动，着力培育社会文明新风，着力提升公民文明素质和社会文明程度，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强的思想保证、强大的精神力量、丰厚的道德滋养和良好的文化条件。

一、深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，为党的十九大召开营造良好舆论氛围 坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。贯彻落实党委（党组）中心组理论学习制度，结合全面从严治党、不忘初心、牢记使命常态化长效化，系统学习习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略，引导广大党员干部切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。专题学习习近平总书记关于精神文明建设系列重要论述，将其转化为精神文明建设的规律性认识，转化为精神文明建设实践的重要遵循，贯穿融入到精神文明建设的各项工作。组织开展专题研读和宣传活动，引导广大党员干部读原著、学原文、悟原理，推动讲话精神进机关、学校、社区、企业，切实做到学而信、学而用、学而行。

持续推进爱国主义教育和中国梦宣传教育。推动各级党组织毫不放松地加强中国特色社会主义理论学习，引导全体党员牢固树立对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念。广泛开展“中国梦•我的梦”主题实践活动，积极推动中国梦网上传播，深入开展中国梦“主题文艺创作活动，增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

深入宣传党的十八大以来我区取得的突出成就。宣传区委坚定不移推进全面从严治党、坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争的重大部署和取得的成就；宣传全区贯彻落实统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，为决胜全面小康、让中原更加出彩而扎实工作的实际行动；宣传我区加快推进经济社会发展取得的重大进展和显著成就；宣传我区持续推进公民思想道德建设，拓展群众性精神文明创建活动，丰富群众精神文化生活，推动共建共享文明成果的具体做法和显著成效，为迎接党的十九届五中全会胜利召开营造良好的舆论氛围。

二、持续加强社会主义核心价值观宣传工作和阵地建设，

推动思想道德建设取得新进展 加强社会主义核心价值观宣传普及。积极构建核心价值观立体式宣传格局，推动宣传教育全媒体融入、全覆盖普及。继续开展作品征集活动，力争创作一批公益广告。组织专家学者面向群众开展宣讲解读，在公共场所和公共设施张贴悬挂刊登刊播公益广告，推动各相关部门和各类媒体持续有效常态化宣传普及核心价值观。

推进社会主义核心价值观阵地建设。积极推进具有文化特色的核心价值观宣传教育阵地建设。建成 5 所核心价值观主题校园，要进一步加大主题公园、广场、社区、街道建设力度，在城区主要出入口等处设置大型公益广告宣传牌，推动核心价值观融入生活、走进群众。

开展社会主义核心价值观主题实践活动。丰富提升道德讲堂内涵，深化“践行价值观，文明我先行”主题实践活动，唱响爱党、爱祖国、爱人民、爱社会主义的主旋律。依托基层宣传文化阵地和爱国主义教育基地，运用升国旗仪式、成人仪式、入党入团入队仪式等礼仪制度传播主流价值。发挥市民公约、学生守则、行业规范、团体章程等行为规范在社会治理中的积极作用，运用法治维护社会公共价值，解决道德领域突出问题。

三、深化拓展群众性精神文明创建活动，促进全域创建实现全面文明

深化文明城市创建。深化全区全国文明城市创建整改提升工作，提升各单位创建整体水平，以优异成绩确保我市按期恢复荣誉称号。依据《省文明城市测评体系》，抓住关键环节，抓住重点工作，整治突出问题，不断改善城市环境面貌和群众精神面貌,使城市更有思想道德内涵和健康文明品味，确保我区继续保持省文明城区荣誉称号。

深化文明社区创建。创建文明社区是创建文明城市、文明城区的基础性工程和重要组成部分，要不断加强思想道德建设，优化环境、完善设施，提高社区管理和服务水平，改善城市居民的生活环境和生活质量，持续开展社区文化活动、志愿服务活动，积极推动文明社区建设，让社区居民共享文明成果。

深化文明单位创建。认真组织推荐省文明单位（含标兵）、市文明单位，抓好区文明单位创评工作。建立文明单位动态管理系统，健全完善文明单位淘汰机制，加强对文明单位的指导督导，不断提升文明单位创建水平。重点抓好“窗口”服务行业精神文明创建工作，全面提升从业人员的文明意识和服务质量。加大新经济组织、新社会组织、科技创新单位的创建力度。组织开展第四轮文明单位结对帮扶农村精神文明创建工作,进一步激发文明创建工作活力。

抓好文明家庭创建。精心组织推荐第二届全国文明家庭、首届省文明家庭、市文明家庭，抓好区文明家庭创评工作。持

续开展文明家庭宣传教育，抓好文明家庭先进事迹宣传推广。

积极传播中华民族传统美德，传递尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的观念，倡导忠诚、责任、亲情、学习、公益的理念。持续做好家风建设这篇大文章，组织开展“传家训、立家规、扬家风”活动，引导党员干部自觉做家风建设的表率。

抓好文明校园创建。做好第一届全国文明校园、省文明校园、市文明校园的组织推荐工作。研制出台《区文明校园测评细则》和《小学文明校园标准》，评选表彰第二批区文明校园，集中宣传推广一批文明校园创建典型。各学校要充分发挥创建主体作用，重点围绕领导班子建设、师德师风建设、活动阵地建设、校园文化建设和思想道德教育，广泛开展文明班级、文明教室、文明处室等细胞创评活动，使文明校园创建活动成为学校精神文明建设的有效载体和响亮品牌。

四、积极推进社会文明风尚行动，不断提升公民文明素质和社会文明程度 持续推进文明旅游行动。积极参与“文明旅游看”“活动，提升公民文明旅游素质。发挥联席会议作用，定期交流工作情况，研究对策措施。协调各类媒体做好文明旅游的正面宣传和反面曝光，特别是在春节、五一、暑假、十一等重要时间节点，通过播放文明旅游宣传片、刊播公益广告等，形成宣传规模和声

势。招募文明旅游志愿者，开展文明旅游宣传教育和劝导引导活动。

大力开展文明交通行动。组织开展“文明交通我先行”活动，聚焦行人闯红灯、非机动车走机动车道、机动车不礼让行人、不文明驾驶、车辆乱停乱放等各类交通陋习，宣传交通法规和安全常识，强化执法管理。

大力实施网德工程。倡导文明办网、文明上网，强化社会责任，净化网络环境。管好用好区政府网站，办好“魅力”官方微信。广泛开展网络公益活动，推动开展扶贫济困、扶老助残、慈善捐助、救灾助学、义务献血、环保宣传等网络公益活动。不断壮大网络文明传播志愿者队伍，传播文明理念，宣传精神文明创建工作的新做法、新经验、新成效。

加强公共文化服务体系建设。加大文化服务供给，完善公共文化设施免费开放的保障机制，推进公共图书馆、文化馆等完善基本服务。传承弘扬优秀传统文化，广泛组织开展“戏曲进校园”活动，深入推进“我们的节日”主题活动。建好管好用好公共文化服务阵地，促进公共文化服务均等化。结合扶贫攻坚战略，加快基层综合性文化服务中心建设。

五、深入推进诚信制度化建设，着力打造诚信品牌 加大诚信建设宣传力度。开展诚信主题系列宣传活动，广泛普及与市场经济相适应的诚信理念、规则意识、契约精神。

建设信用信息综合平台，健全信用信息管理制度，梳理各合同诚信单位系统现状、进行数据整合，推动各个部门信用信息共建共享。把诚信建设水平作为文明城市、文明社区、文明单位、文明家庭、文明校园创建的重要标准，加大比分权重。

大力开展主题实践活动。开展“3.15 消费者权益日”“食品安全宣传周”“诚信兴商宣传月”“1122 诚信日”等宣教活动。开展诚信系列主题活动，组织诚信行业、诚信单位、诚信示范街区、诚信经营示范店等创评活动。开展“质量第一*诚信做产品”“百城万店讲诚信”“诚信经营示范点”“重合同守信用”等实践活动。

实施守信联合激励和失信联合惩戒机制。完善重点领域诚信“红黑榜”发布制度，建立健全对失信主体的联合惩戒机制，让守信者好人好报，让失信者寸步难行。组织开展诚信教育进学校、进机关、进社区、进企业活动。建立诚信企业联盟，宣传推介诚信典型,推出一批具有特色的诚信文化、诚信品牌。

六、扎实推进学雷锋志愿服务制度化，争创志愿服务模范区 深入开展志愿服务宣传工作。坚持以培育和践行社会主义核心价值观为根本，进一步弘扬志愿精神和志愿服务理念。大力宣传“四个 100”先进事迹，组织实施“优秀志愿者关爱行动”，加大对志愿服务先进典型的嘉许、回馈和保障力度。做好全国志愿服务“四个 100”、全省志愿服务“四个优秀”推荐参评工作。

大力开展学雷锋志愿服务活动。深化党员志愿服务，推进公共文化设施志愿服务，擦亮“邻里守望”志愿服务品牌，开展“文明使者”优秀志愿服务项目展示交流活动。发挥好文明办的组织协调作用，健全规章制度，形成工作机制，推进志愿服务融入创建活动，保障学雷锋志愿服务活动不断深化。

着力抓好志愿服务阵地建设。加快建设志愿服务项目孵化基地、志愿服务联动指挥中心、志愿服务培训中心，用好“志愿云”信息平台建设，发挥好微信、微博等新媒体在志愿服务中的重要作用。按照“六有一落实”要求，加强“文明使者”志愿服务站建设和管理力度。

七、认真组织道德模范评选表彰和学习宣传，用榜样力量凝心聚力成风化人 精心组织第六届全国道德模范候选人和省道德模范候选人推荐工作。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,选树有影响力、有示范性的道德标杆，参加全国、省、市道德模范评选表彰。为道德模范编写传记，建立健全礼遇好人、礼敬模范的制度办法，不断完善道德模范帮扶和礼遇机制，形成崇德向善、见贤思齐、德行天下的浓厚氛围。

继续深化“我推荐我评议身边好人”活动。各办事处、区直部门、各级女明单位要扎实做好“身边好人”线索推荐工作，不断完善“好人”、“最美人”数据库，认真组织“好人线索”手机和

网上平台推荐，力争推出更多“中国好人”“好人二要广泛设立善行义举榜，树立好人好报、德者有得的价值导向，形成层层推、层层评、层层学的生动局面。

深入学习宣传时代楷模先进典型。认真开展道德模范、最美人物和身边好人等学习宣传活动，大力宣传时代楷模的感人事迹和高尚情操。充分发挥道德模范示范引领作用，组织道德模范、身边好人走进社区、企业、机关、校园，开展巡讲巡展巡演活动，引领更多群众积极主动参与道德实践。

八、扎实推进未成年人思想道德建设，培育中国特色社会主义事业的合格接班人 深化“我的中国梦”主题教育实践活动。以理想信念、道德礼仪、传统文化为重点，把社会主义核心价值观贯穿融入学校、社会、家庭教育全过程，融入青少年学习生活各方面。利用清明、六一、七一、十一等重要时间节点，开展网上祭英烈、学习和争做美德少年、童心向党、向国旗敬礼等四项集中活动。继续开展中华经典诵读和优秀童谣征集推荐活动，评选表彰一批美德少年。

扎实推进学校少年宫建设。落实区委重大专项工作部署，在协调争取中央和省专项彩票公益金支持的基础上，推动加大对学校少年宫建设的财政支持。依托心理健康辅导站（中心），广泛开展未成年人心理健康知识宣讲普及活动,推动心理健康

教育咨询队伍专业化。

不断加大社会文化环境治理力度。开展文化市场集中整治和校园周边环境整治，强化社会网吧、电子游戏厅监管力度，坚决取缔“黑网吧”和变相经营网吧。深化“扫黄打非”工作，打击淫秽色情、宣扬暴力的非法出版物、音像制品和有毒有害网络信息传播，为青少年身心健康成长创造良好条件。

九、坚持创建长效机制，不断提升精神文明建设工作水平完善长效机制。认真落实中央文明办文件精神，坚持以制度促规范、以制度促精细、以制度促提升，多措并举推进文明创建工作规范化、常态化。以《全国文明城市测评体系》《全国未成年人思想道德建设测评体系》为指挥棒，实施动态管理，强化责任追究，认真梳理排查软硬件建设上存在的问题和不足，使创建工作横向到边、责任到人。加强对基层单位和重点部位的指导帮助，确保将存在的突出问题消除在萌芽状态，确保创建工作在不断完备的制度机制下走向长远，精神文明建设水平不断提高。

突出工作重点。将学习宣传贯彻党的十九大精神作为今年精神文明建设工作的重中之重，积极运用各种实践载体，广泛开展宣传教育活动。今年中央、省、市文明办将组织文明城市、文明单位、文明家庭、文明校园、道德模范等多项评选表彰，区文明办也将组织相关评选表彰活动，各办事处、各相关单位

要提前准备、精心组织推荐、审核、上报工作，坚持用抓重点工程、项目化运作的办法来推动工作，把各项重点工作摆上日程，列出时间表、画出路线图、明确责任状；扎实有序推进，确保完成任务。

搞好创新创优。始终坚持创建为了人民、创建惠民利民，提升群众的幸福感和满意度，让人民群众从文明创建中得到更多的实惠。紧紧围绕全面建成小康社会和脱贫攻坚的发展目标，深入推进文化阵地、特色项目和人才队伍建设，提升我区创建整体水平。

第三篇：xxx2010年精神文明建设工作总结

大丰新华书店有限责任公司 2010精神文明建设工作总结

2010年，我店的精神文明建设工作在大丰市文明办的直接领导下，深入学习“三个代表”重要思想，贯彻落实十七大和十七届四中、五中全会精神，用科学发展观统领精神文明建设工作全局，以服务全市发展大局为中心，以文明创建为重点，紧密结合“效率革命”活动，以公民思想道德建设为基础，突出抓好诚信建设，深入开展群众性的精神文明创建活动，不断增加精神文明建设的吸引力、辐射力和影响力，为企业又好又快发展提供强有力的精神动力、智力支持和思想保证，2010年，全面完成了上级下达的各项目标任务，各项指标完成情况在盐城市名列前茅，参加中国版协举办的“文明店堂”评选、“全省新闻出版系统先进集体”评选，目前在审批当中（上述两项评选，盐城市只此一家），形成了构建和谐、追求和谐的生动局面，促进了企业的精神文明建设水平，为构建和谐大丰、推动我市经济社会又好又快发展作出了应有的贡献。

一、领导重视，精神文明建设工作的组织领导得到强化

一年来，店领导班子对精神文明建设工作高度重视，始终把精神文明建设活动纳入到工作目标管理之中，并把精神文明建设工作的各项主要目标纳入我店的发展规划中，具体分解到各科所。落实了第一责任人和分管领导分片包抓责任制，做到与各项工作同步研究，同步考评，考核结果与年终评优挂钩，用奖惩激励机制，促进精神文明建设工作。其次，我店成立了精神文明建设工作领导小组，着力加强对精神文明建设工作的组织领导，由支部书记亲自挂帅，分管经理担任副组长，由各科所主要负责同志任成员，下设办公室，负责日常的督查、检查、推进工作。在全店形成了层层目标明确、责任落实的良好氛围，从组织和领导上为精神文明建设工作的落实提供了有力的保障。第三是思路清晰，规划具体。在工作中，我店认真把握好书店系统精神文明建设的指导思想，形成符合书店特点的工作思路，即从教育和制度建设入手，以班子建设和廉正建设为重点，以群众性精神文明活动为载体，持之以恒，努力造就高素质的员工队伍。根据这一思路，我店不断加大精神文明建设力度，积极开展创建文明柜组、文明 科室等活动，并将精神文明工作同各项业务工作一并纳入年终考核之中。

二、加强思想道德建设，干部素质得到进一步提高

（一）抓班子建设。店领导班子团结有力，以科学发展观为指导，带领全店干部职工以全市经济发展为中心，凝聚人心，努力工作，大胆创新，积极探索新华书店工作服务于全市经济发展的新办法、新途径，出色完成全店各项工作任务。班子成员之间互相交心通气，在工作中，目标统一、分工协作、顾全大店，发扬艰苦奋斗、淡薄名利、无私奉献的精神。注重发挥表率作用，树立公仆形象，班子成员做到事事带头，坚持党风廉政建设责任制，做廉洁自律的表率，形成了创造力强、凝聚力强、战斗力强、号召力强、求真务实的坚强班子。

（二）抓思想建设。以学习贯彻科学发展观为契机，认真学习党章、十七大、十七届四中、五中全会精神等内容。学习做到有计划、有记录、有检查讲评，有学习体会。通过学习，提高了员工的理论水平，增强贯彻落实党的路线，方针，政策的自觉性，在思想上，政治上、行动上与党中央保持高度一致。同时，结合工作职能，积极参与文明城市创建工作，利用“国庆节”“端午节”等重要节日对干部职工进行民族精神、时代精神主题教育。

（三）抓制度建设。制度建设是搞好各项工作的重要保证。为此。在精神文明建设工作中，我店把制度建设作为一项重要工作来抓。根据形势发展和工作需要完善了学习制度、考勤及请销假制度、车辆管理制度、财务管理制度等；狠抓制度的贯彻落实，首先要求各科部要定期组织学习，对制度落实情况，定期或不定期进行检查，严格按制度办事，纠正一些不规范行为。

三、统筹兼顾，积极开展文明和谐创建活动

一是狠抓硬件建设，改善基础设施，创造优美环境，提高服务水平，为全市广大读者提供优质、周到的服务，真正做到衣着整洁，仪态端庄，语言文明，热情周到，礼貌公平，精神饱满，服务规范。为了丰富干部职工文化生活，配备了象棋、乒乓球桌等活动设施。二是向社会公开承诺制度。公共服务承诺项目，对办事依据、程序、时限、结果等作了具体的规范和要求，不断提高了新华书店的为读者服务质量和水平，方便了读者。三是要求广大员工尤其是销售一线员工面对社会敞开文明窗口，面对广大群众塑造自身形象，从说一句问候语开始，为读者做好服务做起，同时进一步加强了与行风监督员联系，建立了内外结合、上下结合的监督体系，重点发挥了社会监督员作用发挥的良好作用。

四、以回报社会，履行责任为已任，积极开展“凤凰助我飞”大型助学活动。彰显集团公司关心教育事业、倾情公益事业的优良传统，在2009“凤凰助我飞”助学活动取得巨大社会反响的基础上，2010年，在全市各中小学继续开展“凤凰助我飞”资助贫困学生大型公益活动。预计全市受助学生900多人，资助金额18万元，比上年增加40%。

五、以企业文化建设为重点，奋力打造企业的可持续发展与繁荣。企业文化和企业经济实力是构建企业品牌形象的基本要素，先进的文化理念可以提高企业形象的美誉度，增加品牌的附加值。今年5月份以来，开展了“企业价值观“大讨论活动，制定了活动方案，全员参与，领导带头，形成了全店上下人人谈论什么才是新华书店的企业价值观

1、以企业长期发展为目标，扎实开展企业核心价值观大讨论活 动，总结出“传承、创新、包容、争先”的企业核心价值观。通过活动的开展，进一步加强企业文化建设，达到凝聚人心、鼓舞士气、创新面貌、提高效率、创造双效的目的。

七、下一步的打算

今年，我们在精神文明建设工作中取得了一些成绩，但距离上级的要求还有一定的差距。下一步我们将以党的十七届五中全会精神为指导，紧紧围绕集团公司“打造图书发行第一网”的的工作思路，转变作风，着力加强企业可持续发展建设，努力造就一支素质高、作风正、纪律严、本领强的党员干部队伍，为实现我店提出的工作目标提供坚强有力的组织保证。继续抓好三个文明建设，为县域经济发展提供良好的思想基础和智力支持。

一是加强宣传思想工作。强化对宣传工作的领导，明确目标任务，分解落实到各部门，加大思想道德建设力度，就《公民道德建设实施纲要》进行大力宣传，提高干部职工科学文化素质。

二是以精神文明建设推进各项工作深入开展，把精神文明建设工作溶入到企业经营管理工作中，使精神文明建设和企业经营整体推进，共同发展。相互促进。

三是大力开展精神文明建设活动。2011年我店将进一步巩固创建成果，并以此为载体，深入开展文明创建活动。加强对计划生育、环境卫生工作，狠抓综合治理工作，强化对工会、妇联等群团组织的领导，真正做到科学管理、民主管理、依法管理。

2010年12月

第四篇：201×年精神文明建设总结

******市**运输局文明建设

工作总结

****年以来，**市**运输局在市委、市政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和全面落实科学发展观，努力践行党的群众路线。按照精神文明建设重在坚持、贵在创新的原则，不断深化省级文明单位创建工作，将精神文明建设与物质文明、政治文明建设紧密融合，拼搏进取，务实创新，使全系统干部职工的整体素质不断提高，推进了各项**工作展现新面貌，实现新突破。

一、加强领导，健全完善规章制度，为精神文明建设提供组织保障

我局始终把精神文明创建作为一项长期性、综合性的系统工程来抓，建立领导决策机制，将创建活动纳入党组议事日程，与重点工作同步安排、同步考核。一是组建精神文明建设工作领导小组。成立了由***任组长，***为副组长，股室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组。由***股具体负责精神文明建设的日常工作，各股室协调抓精神文明工作，形成严密的精神文明创建体系，使精神文明建设工作常抓常新。二是分工明确，责 1 任到人。实行层层负责制，局长亲自挂帅主抓，班子成员分头抓，将有关工作任务分解到各股站室工作责任目标之中，实行责、权、利挂钩，凡是精神文明创建工作不达标，本职工作任务完不成的，严格按照《岗位目标责任制》兑现奖惩，做到了组织健全、职责明确、考核严明，营造了良好的工作氛围。

二、以人为本，促进干部职工队伍整体素质不断提升，为精神文明建设提供人才保障

人是事业发展的关键。我局坚持以人为本，围绕干部职工所思所想所盼改进工作，谋划未来，努力创造条件解决干部职工的后顾之忧，改善职工的生活福利待遇，赢得了干部职工的信赖和支持，全局上下政通人和，人心向上，干部职工心往一处想，劲往一处使，有力推动了精神文明建设工作的创新开展。

第一，强化政治理论学习，用科学的理论武装头脑。我局良好地坚持了周四集中学习制度，采取分组讨论、经验交流、论文征集等方式，组织广大干部职工认真学习邓小平理论、“总书记重要讲话精神”和党的十八大、十八届三中、四中全会精神，努力使广大干部职工掌握更多的理论知识，用科学的理论来武装头脑，进而树立正确的世界观、人生观和价值观。

第二，强化**业务知识和法律知识学习，提高依法行政能力。充分利用党校、干部远程教育，采取以会代训、集中培训、2 岗位练兵、邀请党校专家授课等方式，在全系统开展了一系列业务知识和法律知识学习活动。今年以来开展各类教育共120余课时，举行综合性考核2次，法律知识考核3次。

第三，深入开展党的群众路线教育实践活动，彰显先锋本色。为保证人员、时间、内容、效果四落实，我局为参加学习的人员统一配备了笔记本，各种座谈、谈心、讨论、专题研究等活动做好记录并定期交流。全局**名党员人均参加党课培训40课时以上，每人撰写学习笔记1万余字，党员撰写47份、对照检查材料**份，开展征求意见谈心活动300余人次。全局党员的党性观念、宗旨观念、廉洁观念明显增强，在各项工作中冲在前沿，发挥了旗帜作用。我局党的群众路线教育实践活动得到了市级领导的好评。

同时，我局广泛开展了评优评先活动，和“我身边的优秀党员”评选活动通过自下而上层层选拔，评选出***等五人先进个人，通过在全局大会上大张旗鼓的表彰、专题刊发先进事迹等有效形式，以身边人和事教育引导干部职工，扩大先进典型的影响，在全系统形成了树典型、学先进、做贡献的浓厚氛围。

三、求真务实，深入开展创建活动，为精神文明建设提供机制保障

结合**工作实际，创新开展行之有效的群众精神文明建设活 3 动，凝聚人心，鼓舞士气，营造“干事、创业、为民”的良好氛围，是我局多年来坚持的工作做法。今年以来，我局立足**实际，贴近职工需要，围绕道路、机关、执法、领导、平安“五大形象工程”建设，着重抓了以下几项活动：

一是用浓厚氛围鼓舞人。我局积极开展了文明单位、文明行业、青年文明号、“十行白佳”创建活动，制定详细的工作，通过召开座谈会、现场观摩会、调度会等形式，加强工作指导，交流经验做法，充分调动干部职工的积极性，形成了浓厚的创建氛围。

二是用规章制度规范人。用完善的制度、严格的管理规范全员行为。先后制订完善了依法行政、文明服务等规章制度18项91条，印制成册，人手一份，开展规章制度落实月活动，全员进行统一测试，有效保证了精神文明建设的各项工作要求明晰，有章可循，有据可依。

三是用创建活动引导人。我局相继开展了“爱我**、我为**做贡献”、“我身边的共产党员”演讲会、“践行群众路线、争好五好干部”主题演讲比赛，组织职工参加了**杯羽毛球比赛等多种群众性精神文明创建活动，在全市先进性教育演讲比赛中我局选手也获得了两次第二名的好成绩。这些活动既丰富了职工文化生活，陶冶了思想情操，又凝聚了人心，焕发了职工爱我**、4 奉献**的强烈愿望和工作热情。

四、坚持科学发展观，不断创新**工作，为精神文明建设提供发展保障

在精神文明建设工作中，我局不断创新管理理念，强化保障措施，营造出了三个文明协调发展的浓厚氛围。一是抓服务。结合行风建设和机关效能建设，强化便民服务措施，实行首问负责、限时办结、挂牌上岗等制度，今年又新推出了预约办证制度和首问负责制度，简化了办费程序，提高了办事效率。今年7月份，局长带领局行风办负责人上门走访外地引进企业4家，走访个体50余户，为他们送去了慰问信和征求意见信，广泛听取意见和建议，从而促进了工作开展。二是抓环境。在机关内部抓硬件建设。加大资金投入，替换了部分办公桌椅，定期修剪花草树木，更换了两块大型形象宣传牌，建立了内部餐厅，改造职工活动室，机关面貌焕然一新。外部抓好道路和征收环境。积极探索公路养护机制改革，确保公路养护质量，保障干线公路常年保持畅洁绿美。积极开展阳光服务和“六五”普法宣传教育活动，干部职工走上街头，深入集市，广泛发放宣传资料，营造宏大的宣传声势，真心实意地为车主业户解决实际困难。三是抓节约。坚持“抓大钱”，不忘“省小钱”，精打细算，从小处着手，过好紧日子。从手边节约水电费，出门关灯，随手关水；从脚边节约燃 5 油费，实行行车日记制度，按行程定点定额加油，实行修车逐级审批制度，杜绝乱修车现象；从身边节约办公费，实行双面打印，文件资料、报表等通过网络传输，减少纸张使用，购买办公用品先，局长办公会研究审批，集中采购；从嘴边节约招待费，局机关内部餐厅，严格实行派饭单制度，按规定标准接待来宾，做到节俭朴素，文明热情。几项措施的实施，仅今年就节省费用近**万元，时时刻刻节约、点点滴滴节约已成为干部职工的自觉行为。

精神文明建设的深入有效开展，对**事业产生了巨大的影响和推动作用。全系统广大干部职工团结一致，奋发进取，在系统内部形成了安全稳定、争先创优的良好政治局面，在全社会树立了发展**、奉献民众的良好**形象。扎实深入的精神文明建设已化为强大的精神动力，正引领着广大干部职工，昂首阔步，忘我拼搏，无私奉献，用勤劳和智慧的双手描绘美好的明天，谱写下一个崭新的辉煌！

第五篇：XX年农业局精神文明建设工作总结

XX年农业局精神文明建设工作总结

XX年，**农业系统精神文明建设工作按照“围绕中心、服务大局、凝结力量、提升士气、促进工作”的总体思路，充分利用“为农服务不言苦，为咱农民办实事”大型为农服务年活动这一载体,认真落实科学发展观，着力加强职工道德建设，积极开展“创建文明行业先进单位”和创建“文明行业示范点”,努力塑造行业形象，广泛开展文体活动,不断提高文明程度，为推动农业发展、富裕农民群众提供了强大的精神动力。现将XX年精神文明创建工作总结如下：

一、精神文明建设工作

突出学习重点，学习教育活动环环相扣。

学习是永恒的主题。今年以来，我们始终把学习政治理论、学习法律法规、学习业务技能作为首要任务，常抓不懈。

1、在全系统干部职工中开展了争先创优活动。组织全系统干部职工系统地学习了科学发展观、社会主义和谐社会、社会主义荣辱观、加强党的先进性建设等一系列重大理论、战略思想和任务。各单位干部职工认真做好笔记，撰写体会文章，举办《学习园地》，开展了多种形式的经验交流活动。

2、以“三秦书月”活动为契机，掀起读书学习的新高潮。根据省厅文明办《关于在全省农业系统组织开展“三秦 书月”活动的实施意见》精神，我们在全市农业系统广泛开展了“三秦书月”读书活动，干部职工自觉做到向书本学习、向实践学习、向群众学习，形成了多读书、善读书、读好书的良好风尚，切实推进学习型单位建设。市县共召开集中学习活动133场，办学习专栏125期，学习报刊、杂志、重要文件300余篇，举办讨论活动40场，人均记学习笔记1万字以上，写心得体会2篇。每周一、五集中学习时间不少于2小时，个人自学不少于5小时。

3、高质量地办好《**农业大讲堂》。为了使农业干部跟上时代步伐，加快知识更新，优化知识结构，引导干部职工树立正确的做人、做事和生活态度，新年第一天，我们就开办了第一期“**农业大讲堂”，邀请局长戎河山从做人、做事和生活三个方面为全局职工做了一场别开生面的讲座，教育和引导农业干部职工诚信为先做人、敬业为先做事、快 乐为 先生活；6月份，邀请市委理论讲师团团长给全局干部职工讲授了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》；8月初，邀请《**经济社会研究》杂志执行主编对全系统干部职工进行公文写作知识培训。11月中旬，我们为局系统干部职工教授健身气功八段锦，讲授练习体会和良好的心理调节效果，并在每周一、三、五早晨带领系统干部职工积极练习健身气功，进一步丰富《**农业大讲堂》的内容。

教育形式多样，核心价值体系不断巩固。

农业作为弱势产业，农民作为弱势群体，农村的发展面临诸多困难，作为三农工作者必须爱国诚信，带着感情为农服务，这就是我们的核心价值。围绕农业部门的核心价值：①深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，广泛宣传20字公民基本道德规范，在全市植保、种子、饲料、农业执法系统开展信用教育活动，进一步完善服务承诺，执法公示，生产销售信誉制度,树立农业形象。②将爱国主义、民族精神与“诚实守信、勤劳勇敢、务实苦干、开拓创新”的农业精神有机结合，组织干部职工到红色革命圣地—照金，接受革命传统教育，激发大家的工作热情。③以建设和谐单位为目标，优化环境，局机关开展了“知荣辱，讲正气，促和谐”道德实践活动。局属各单位投入一定资金，增添了办公桌椅、电脑，绿化美化了单位小环境，创造了整洁优美的办公环境，大家感到心情舒畅，工作顺利。

亮点精彩纷呈，农业系统形象日新月异。

农业工作需要亮点，精神文明也需要亮点支持。今年以来，我们主要开展了以下几方面的工作：

1、开展“为农服务不言苦、为咱农民办实事”大型为农服务年活动。在开展“服务春耕展风采、科技助农奔小康”活动的基础上，于 3月17日 在**区**镇**村举办了“为农服务不言苦、为咱农民办实事”大型为农服务活动启动仪式，围绕我市“果、牧、药、菜”产业，组建了一号文件宣 讲团、惠农政策宣传组、春耕生产咨询团、农业技术服务队等6支为农服务队，采取技术培训、政策讲座、专题报告、街头咨询、现场指导等有效形式，传播惠农政策、展示农技成果、推广农技知识、培训养殖技术、免费维修农机，真正解决农民群众遇到的突出问题，集中营造了大场面的农业科技进农村活动声势，充分展现了农业干部职工服务春耕生产的新风采。同时现场赠送了价值12万元的机防设备、农业科技书籍、防疫药械等实用物资，掀起了“为农服务不言苦、为咱农民办实事”活动的高潮。之后，各区县、各单位围绕这一主题，在春耕、夏管、秋收、冬藏的各个农时阶段，积极开展为农服务、科技培训、技术推广等活动，取得了较大影响，受到了省市领导的充分肯定。

2、开展创建文明行业先进单位和文明行业示范点。按照“尽职业责任、讲职业道德、守职业纪律、懂职业技能、树行业新风”的要求和“领导坚强、道德优秀、服务优质、环境优美、秩序优良、管理优化”的创建目标，在12个文明行业示范点全面开展了“明礼、肃纪、讲规矩”活动，各点基本达到：办公环境--窗明几亮；职工仪表--端庄文雅；办事效率--雷厉风行；服务质量--群众满意；执法水平--规范文明。经市局文明办组织考核测评、民主推荐、统一打分、局工委研究，推荐市农业局、市植保站、**区农业局为省级“创建文明行业先进单位”，确定市执法支队等6个单位为 市级“创建文明行业先进单位”，**区农机推广站等6个单位为市级“文明行业示范点”，各创建单位在日常工作中，通过制定业务管理程序性文件、业务指导书和岗位说明书，实现了为农服务工作的规范化、标准化、效能化。各示范点按照公开、高效、透明的原则，把办事程序、负责领导、岗位职责、联系电话及监督电话等制作标牌予以公布，强化了监督，实行一个窗口对外、一条龙服务，让前来办事的农民群众得到更多的方便和实惠。

3、开展无吸烟单位创建活动。为了进一步倡导健康向上的工作行为，加强公共场所禁止吸烟管理工作，确保创建国家卫生城市目标和全市农业系统精神文明建设目标如期实现，我们以实践科学发展观为动力，以创建“绿色办公环境”为目标，在机关和16个下属单位开展创建“无吸烟单位”活动。通过制定实施方案及标准、控制吸烟制度、“无吸烟单位”评审操作表和禁烟标识上墙等各种措施积极做好控烟工作，改正了工作人员不良习惯，维护了广大干部职工的身心健康，美化净化了办公环境，进一步树立了健康、文明的农业科技队伍新形象。

4、开展行业竞赛活动。市县级植保系统开展了“十佳植检员”、畜牧系统开展了“十佳防疫员”、农机系统开展了“十佳农机管理员”、饲料系统开展了“诚信农药、兽药、饲料经营户”竞赛和创建“创新型部门”活动；市能源办在 今年开展了大回访活动，采取建访结合、建修结合的工作思路，及时解决农民群众在使用沼气池中遇到的问题；**县组织干部职工积极参加全县党员干部“读书思廉”知识竞赛，建立“廉政52不准”制度，开展“五送一帮”活动，进一步推进精神文明建设工作；**区农业局开展了“我为**农民增收做什么？”主题讨论活动，推行了“六个一工作法”。今年连续不断的阴雨天给**区花椒晾晒造成了很大困难, 区农业局想群众之所想, 急群众之所急,由局长**同志亲自带队，跋涉410 公里从XX市购回10台花椒烘干机,并及时发到了孙塬镇的示范户手中, 使广大椒农在今年的采收季用上了“电动手”和“小太阳”，彻底解决了农民采椒烘椒的燃眉之急，区农业局对购回的烘干机实行“双补”，即农机购置补贴项目每台补贴1500 元,区农业局每台补贴1360 元, 群众只需XX元就买到了价值4860元的多功能花椒烘干机，让农民群众享受到了国家的“惠农套餐”，省、市、区多家媒体对此事进行了宣传报道。**区农业局针对7、8、9三个月防汛救灾工作实际，驻村的各个单位周密部署，制定防汛抢险预案，党员干部奋战一线扎实宣传防汛防滑知识，拉网式排查易发险情地段，对危房危窑和滑坡点造册登记，确保了包抓乡镇群众安全度汛。**区农业局结合“全民齐动手，清除脏乱差”行动，开展了城郊卫生环境大治理行动，组织广大群众清理垃圾1200吨、墙面饰新1.56万平方米，有效地改善了农民生活环境；新区农村工作局聘请果菜业、农业、林业专家、教授，开展不同形式的技术培训，通过争取以工代赈、农业综合开发、库区移民、新农村建设等多项资金达1486万元，改善农业生产条件，提高生产能力。

5、筹备了全省农业系统精神文明建设现场会及省农业厅与市政府农业战略合作协议签字仪式。7月13日，全省农业系统精神文明建设工作会议在**召开。省农业厅和各设区市农业、畜牧、果业、农机局分管精神文明建设工作领导以及厅属部分站所分管精神文明建设工作负责人参加了会议。会上，各设区市、厅属单位分别介绍了各自在精神文明创建工作中的成绩和亮点，相互交流了创建工作中的好经验、好做法、好体会。汇报交流了今年上半年精神文明创建工作开展情况和存在的不足，为今后进一步加强和创新系统精神文明建设工作，树立农业行业新形象，促进中心工作各项任务圆满完成，提供强大精神动力和智力保障打下良好基础。省厅党组成员、副厅长、厅文明委副主任**出席会议并作重要讲话。会议期间，与会代表还先后到**市植保站、**市农业科技信息站、**区农机推广站进行了考察学习，并听取了单位负责人有关精神文明建设工作情况汇报。9月8日，陕西省农业厅与**市人民政府在**举行了《促进**资源型城市可持续发展农业战略合作协议》签字仪式。省农业厅与市委、市政府主要领导出席了签字仪式。省农业厅党组 书记、厅长**与市委副书记、市长**代表双方签字。副市长**介绍了**资源型城市可持续发展有关情况，省农业厅党组成员、副厅长**介绍了战略合作有关情况。省农业厅将从支持粮食高产创建、畜牧业、奶牛产业、现代果业、设施蔬菜、村域经济、周陵园区建设、农业产业化经营、基层农技体系建设和“十二五”发展等十个方面重点予以倾斜，促进**农业快速科学发展。

载体丰富多彩，文体活动此起彼伏。

活动对于充实职工精神世界，舒缓心理压力，提高生活质量有着不可替代的作用。为此，我们精心实施了特点显明的集体活动。

1、举办了春节文艺汇演。为了加强市、区县农业系统干部职工凝聚力，增进相互了解和友谊，提高全系统干部职工素养。市局组织举办了春节文艺汇演，全市5个县区、市局16个单位积极组织参加了汇演活动，三百余名农业干部职工走上舞台自编自演了丰富多彩的文艺节目，达到了团结、合作、和谐的活动目标。

2、组织开展调查研究，确定农村经济板块。春节刚过，我们就组织动员市县农业干部走出办公室，深入基层、农村，就各区县做精做优农业产业进行了全面调研，确立了各区县发展板块经济的思路，**区以果品、奶牛为重点的农业产业区；**县以果品、肉牛、玉米种植为重点的农业产业区；** 区以果品、生猪、烤烟为重点的农业产业区；王益区以畜禽、杂果、农家乐为重点的城郊型农业产业区；新区以樱桃、花卉为重点的都市观光型农业产业区。调研形成的产业定位为农业板块经济确定了模式。

3、开展了“农业农村工作推动月”活动。3月1日 启动了千名干部下基层促增收活动，抽调了1068名干部集中驻村一个月，结合春节农业生产，开展了宣讲一号文件、强农惠农政策、农民增收帮扶等活动。在为期一个月的活动中，全市543个下基层工作组技术培训7.3万人次，填写农户增收明白卡11.2万份。市农业局局长戎河山亲自带队，吃住在村上，多方筹措资金20余万元帮助包抓村加快良种猪场建设，在局长的带动下，农业局其他包村干部也纷纷想办法、挤资金为村组群众办实事，帮助群众制定脱贫方案。6月6日 《人民日报》以《知百家情、解百家难，**千名干部下基层--当农民致富的贴心人》为题进行了报道，省委赵书记批示赞扬这篇报道写得好。

4、开展了政风行风建设活动。四月份，我们及时印发了《XX年**市农业系统政风行风建设工作要点》。要求各部门单位高度重视，精心部署，要把政风行风建设作为党风廉政建设工作的一项重要内容，与业务工作同步进行部署、检查、落实、考核，一年来的工作取得了明显成效。以**区和**区为例，**区强化行风评议工作，把抓好行风评议工作作 为创文明单位、建满意窗口、增强职业道德、提高服务水平的重要措施。一年来按时办结2件人大代表意见、4件政协委员提案，办结率达100%，受到了群众的好评。**区在春节收假后，积极组织全体干部职工召开农业局机关作风纪律整顿会议，在局机关大力开展机关作风纪律整顿活动，通过作风纪律整顿活动的全面开展，在全局干部职工中形成了良好的工作风气。

５、开展了丰富多彩的文艺体育活动。10月份，我们积极组织代表队参加了全省农业局长杯乒乓球邀请赛，并邀请市委副书记**和市纪检委书记**参加了比赛。经过激烈的比赛，两位领导分别取得了亚军和季军的好成绩。我局也获得了本次比赛优秀组织奖。除此之外，各县区也开展了形式多样的行业主题演讲比赛及“职工卡拉ok”大赛；市局机关组队参加了市直机关运动会，在羽毛球、乒乓球、象棋和围棋比赛中取得了较好成绩。局属各单位职工也自发参加太极拳、扇子舞、健美操锻炼。七一前夕，市**中心邀请省**中心和区县**中心举办了庆祝建党89周年省市区**中心系统羽毛球比赛。局属各单位组织干部职工外出学习考察，开阔视野，增进友谊。一项又一项的活动，拉近了上下级单位和同志之间的距离，缓解了工作压力，为下一步工作集聚了力量。

注重典型策划，农业先进典型层出不穷。

在精神文明建设活动中，我们始终坚持把加强策划放在重要位置，在“常规动作”中不断创造新“亮点”，要求年年有主题，年年有新意，先后策划了争创“六佳窗口、五佳执法员”活动，策划了“情系三农、争创最佳”活动，策划了“服务春耕展风采、科技助农奔小康”大型政风行风热线走进社会主义新农村活动，策划了“为农服务不言苦、为咱农民办实事”活动，我局连续七年被省厅、市委、市政府评为“最佳单位”、“最佳系统”、“文明部局”。全市农业系统也涌现出了“全国三八红旗手”、“陕西省巾帼十杰”— **；全国农机战线60年功勋人物—**；**巾帼十杰—**，**十杰青年—**，全市思想道德模范—**等典型人物。他们的先进事迹多次被部省级新闻媒体报道，也被省厅编写的《向农民汇报》录入。这些同志的典型事例感染和带动了身边大量的同志努力工作，默默奉献。

工作点面结合，业务工作与精神文明相得益彰。

1、开展高产创建活动，继续巩固**地膜玉米陕西第一县的地位。去冬以来，干旱、强降温、低温寡照等灾害性天气持续侵袭**，对麦油作物造成了较大影响。由于田间管理和技术服务的及时到位，全年粮食总产26.66万吨，较去年增长14.36%，创历史新高。春播玉米全市以**县开展创高产活动为重点，充分利用良种、机械、地膜覆盖等先进手段和技术，春播工作扎实有效，特别是**县做到了玉米地膜的全 覆盖，继续巩固了**地膜玉米第一县的地位。只要你走进**，整个被银色覆盖的田块就会映入眼帘，与秦岭北部最大的一块绿洲相互映衬，好似一幅美丽的画卷。

2、用工业化的理念谋划农业，举全力抓好周陵现代农业科技示范园区。**农业园区经过近几年的发展，已经聚集了**大匠集团、**养猪、**大樱桃研究所、**牧业、**农家乐等多产业的农业园区。目前，由中国农科院编制的《**现代农业科技示范园区总体规划》已经专家评审通过，且组建了园区管理委员会，享受市级工业园区的优惠政策。我们正按规划要求运用一切可以运用的政策，把这个园区打造成集科技、生态、观光为一体的农业园区，打响**农业这个品牌。

3、抓好村域经济提升示范工程，为渭北果沼畜模式提供经验。村域经济概念的提出，使我们眼前为之一亮。村域经济提升示范工程被省厅列为“一把手”工程，按照省厅的统一部署，由我局负责实施的《**村域经济提升示范工程实施方案》批复后，我局先后5次与村组干部群众座谈，并派出3名专业技术人员常驻该村抓实施。尽管难题很多，但经过大家的共同努力，各项工作进展顺利。一村一品成效显著。在省厅的大力支持下，300平米的**“一村一品”展销中心已于 6月8日 隆重开业。该展销中心汇集了**300多种以及外地市100多种优势特色农产品。通过“集约化、一站式、一对一”的贴身服务，架起了产地与市场的桥梁，提升 了农产品的附加值。

4、加大投入扶持力度，多元化投入畜牧业的格局基本显现。我们认为扶持大户就是扶持农民的提法是正确的，没有发达的畜牧业就没有现代农业，是一条被实践证明了的真理。经过我们的强烈呼吁，今年市财政投入畜牧业的资金猛增。据了解，今年市财政分别给奶牛、生猪产业单列了286万和100万的补贴资金。当前，随着政策扶持力度的不断加大，城乡个体老板、返乡农民工投资畜牧业有所升温。从澳洲引进的1000头良种奶牛已于5月30日落户我市。目前，引进奶牛生理体征正常，生长发育良好。

5、加强项目督查，加快项目建设。按照“全市项目建设落实年”活动的要求，我们组织市县农业部门对我市06年以来的农业项目开展了专项检查，规范了项目管理，促进了工作进度。农村能源、农机购置、退耕还林后续产业、农业执法、标准化养殖场改造等项目进展都很顺利，且发挥了应有的作用。

6、农业体制改革顺利推进，服务能力明显提高。市、县种子体制改革、畜牧兽医体制改革已全面完成。**县借鉴“平利模式”的农技推广体系改革正在顺利推进。农业执法体系改革已全面完成。农产品质量安全监管体系改革正在不断完善。据了解，新建6个农产品市场监测点的投资已从创卫渠道落实，计划在2年内把全市所有乡镇的农产品质 量安全监管站建立起来，并把网络向村组延伸。

二、存在的主要不足。

在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到我局精神文明建设工作存在的不足。主要表现：①个别基层领导对精神文明建设认识还不到位，落实有差距。②精神文明创建的制度创新不够科学和规范，对制度落实、督促检查抓的还不够。③工作经费紧张，使部分精神文明创建工作的开展受到限制。对于这些问题和不足，我们绝不回避，将认真研究，加以解决，努力抓深入、抓创新、抓提高，不断促进精神文明建设在全市农业系统的贯彻落实。

三、XX年精神文明建设工作打算。

抓教育，努力建设学习型农业系统。

1、继续高质量地办好《**农业大讲堂》。在XX年，我们将继续利用这一平台邀请有关方面的专家和学者对局系统干部职工进行全方位的培训和引导，提高农业干部职工综合素质和自我调节能力。

2、常抓不懈地做好思想道德建设。我们将继续大力弘扬以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。进一步开展“知荣辱、讲正气、促和谐”道德实践活动，深入贯彻实践《公民道德建设实施纲要》和《全省农业系统职工行业规范》，结合窗口服务单位制定诚信经营、诚信服务标准，切实维护农民群众的利益。

3、扎实稳步开展廉政建设。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设

4、打造独具特色的学习的平台。近年来，为了进一步充实农业队伍，更新血液，提高整体素质，我局始终站在事业后续长远发展的高度认清形势，利用政策招入了10名大学生，他们年富力强、思维活跃、热情高涨。为了尽快使他们发挥各自的优势，我们将积极为他们搭建平台，让这些博士、硕士和学士先后走上讲堂、走进农村，发挥各自专长，讲形势、讲知识、讲技能，并与干部职工和农民群众展开互动交流，达到互相学习，共同进步的目的。

抓创建，突出抓好创建文明行业先进单位和文明行业示范点活动。

创建文明行业先进单位和文明行业示范点，是精神文明建设工作的一个创新。XX年的工作我们将把握三个重点：①突出时代主题，准确把握定位。②紧密结合中心，突出创建实效。③坚持以人为本，关心爱护职工。同时，还要按照市文明委的要求，以实践科学发展观为动力，进一步树立健康、文明的农业科技队伍新形象，争取精神文明建设工作省市考核双丰收。

抓行风，切实提高农业行业政风行风水平。

1、落实强农惠农政策，坚决纠正损害农民利益的突出问题。严格落实中央强农惠农政策，进一步完善补贴资金发放办法，严肃查处各类违法违纪行为；切实保障农民土地承包经营权益，加强涉农价格和收费监督检查，巩固清理整顿成果。

2、要强力开展农资、农产品质量安全整治。农资农产品质量安全，是直接影响农业系统形象的关键领域，老百姓对此高度关注。省农业厅XX年组织了专项整治活动，我们一定要巩固整治成果。

继续抓载体，切实策划好群众性文体活动。

①组织开展“迎世园讲文明树新风志愿服务行动”，大力倡导文明礼仪之风、读书学习之风、勤俭节约之风。②深入开展践行文明礼仪活动，突出抓好行业文明礼仪实践活动，开展读书、演讲、知识竞赛等活动，促进行风转变。③继续开展资源节约活动，引导职工从身边小事做起，倡导绿色环保生活方式，培育勤俭节约的社会风尚。④继续开展“爱国歌曲大家唱”活动，充分利用各种场所，深入开展群众文化活动。⑤继续开展群众性文体活动，组织开展全市农业系统篮球赛、乒乓球赛和健身气功比赛，积极参加省、市组织的各类比赛，强健职工体魄，展现农业职工的良好精神面貌。

抓规范，切实促进文明行业创建工作。

按照“尽职业责任、讲职业道德、守职业纪律、懂职业 技能、树行业新风”的要求和“领导坚强、道德优秀、服务优质、环境优美、秩序优良、管理优化”的创建目标，在日常工作中，通过制定业务管理程序性文件、业务指导书和岗位说明书，来实现运用的规范化、标准化、效能化。