第一篇:在团学会一年的感想
在团学会一年的感想
转眼,大一的一学年生活已过去了,曾经还是个只会捧着书本一味读书的高中生,自从加入团学会后,时常要求你放下课本去慢慢认识人生的另一本书——生活
谁都说大学不仅仅是学习,也是学校与社会的连接处,我加入的是创业就业部,这个最富有激情的部门,我们都怀着一颗对未来充满憧憬而走到一起。
就我个人认识看,这个部门分为就业与创业两部分,“”为他人就业,为自己创业。为他人就业:这是我们的工作基本,也是走上社会与他人交流的绝佳机会,平时我们会出去为同学找一些兼职工作,作为商家与学生的中介者,协调好双方。为自己创业:与外界接触多了,既锻炼了能力,也增多了人脉关系,为自己的想法实现作基础。
其实真的很高兴成为团学会的一员,让我认识了我们学院一批出类拔萃的人,更让我结识了我们部门这群充满激情的成员,希望团学会越办越好,像一个大家庭一样走下去。
创业就业部干事 钟佳男
第二篇:团学会工作计划
XXX中学2013—2014学年第二学期团学会
(学生)工作计划
新一学期的工作,首先要把团学会的结构完善。这也是眼下工作的当务之急,应着力去完成。团学会作为学生们自己的组织,应以为同学们服务为己任。这些的前提条件就是团学会是完整的,因为只有一个完善的机构,才能更好地为广大同学服务。其次各个部门应落实行动。把属于自己的工作有声有色地干起来。在工作中,要积极探索,勇于实践,为学校的校园文化做出贡献,以饱满的工作热情,奋发向上的精神,打造一届有特色的团学会,使老师放心,同学满意,为学校的学生工作开一个好头。
一、指导思想
认真学习并切实贯彻学校政教处、团委工作计划之要点,加强团学会的组织和管理工作,为学校各项学生德育工作的正常开展打下坚实的基础,力争实现学生自我管理,为学校各项学生工作迈上新台阶作出贡献。
二、工作目标
1、工作有序,管理到位,努力实现学生自我管理。
2、分工协作,组织严密,能独立胜任某一方面的工作。
3、能根据学校实际和学生实际,组织适当的活动,营建愉悦轻松,团结求实的校园氛围。
4、具有良好的道德品质、劳动习惯和文明行为习惯。
三、主要措施
1、成立新一届团学会(XXX中学第五届团学会)
主席团成员:
团学会会干部
主席:副 主席:学习部 长:文 体 部 长:卫 生 部 长:纪 检 部 长:宿 舍 部 长:组 织 部 长:宣 传 部 长:社 会 实 践 部部长: 办公室主任:
2、建立健全各种制度,促进管理规范化,系列化。
3、加强督促管理,引进激励机制,坚持日常行为管理的分工合作,对团学会干部实行岗位责任制,制定岗位考评细则,实施日常工作一周一小评,一月一大评,一期一总评,对学生干部的工作业绩评分等级,作出评选先进干部和下一届干部选聘的参与依据。
四、活动安排
三月份:
1、“3.5”学雷锋活动
2、团学会换届(第五届团学会)
3、“牵手文明,告别陋习”活动
四月份:
1、清明扫墓凭吊活动
2、观看爱国主义影片
五月份:
1、理想前途演讲赛。(团学会内部)
2、迎“六.一”文艺汇演准备
3、欢送上届团学会干部活动
六月份:
1、“六.一”文艺汇演
2、校园大扫除,迎中考
五、团学会工作注意事项
1、如有意举行各类活动,应先向学校有关部门请示。获得批准后,由主要负责人写一份书面申请和活动计划书,经学校研究后,才能开展活动。
2、如有意成立社团,应先向学校请示。获得批准后,由主要倡办人写一份书面申请,经学校研究后,才能开展活动。
3、学生干部应自觉遵守各项规章制度,在同学中树立榜样。
4、学生干部在日常工作中不得徇私,一经发现,撤消职务。
5、学生干部应积极配合老师和学校完成各项任务,如有意见积极与学校、老师沟通,不得带头起哄,破坏学校、学生会的形象。
第三篇:团学会工作计划
第一临床医学院2011——2012学年团学会
工作计划
随着新的学年的到来,第一临床医学院团学会工作也即将全面展开,在以后的工作中团学会的全体成员将继承和发扬历届团学会干部的优良传统,积极配合系领导和各位老师的工作,真正的在学管工作中发挥纽带桥梁作用,认真做好学生的教育管理和服务工作,通过各种途径提高全体学生素质,以培养“有理想,有道德,有纪律,有文化”的合格大学生为目标,使本学院学生在思想道德素质、身心素质、专业素质与人文素质方面达到优良水平。
本学年工作计划如下:
本学年,我院团学会将认真的履行自身的职责,调动广大学生的学习积极性,在院团委的领导下再接再励,形成具有我系特色的人才队伍。更好的服务同学,我们将继续发扬第一临床医学院的优良传统,将团学工作积极开展。
一、指导思想
新学年,我们将在学院党支部、团委的指导下,继续以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神和团的十五大精神。开展党的基础知识,基本理论学习,提高团员的思想先进性,努力构建思想政治教育的平台和载体,大力加强我系学风建设和学生道德建设为目标,以全面推进学生素质拓展为主线,提高服务意识,强调学习的重要性。同时引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,使团的工作更加有序,稳定的发展。
加强团学会内部管理,增强团学会干部的工作积极性,使其在各项工作中能更加充分地发挥职能;加强对团学会干部的培养和锻炼,充分发挥其骨干作用;提高学生干部的组织纪律性;密切联系同学,深入了解同学们的思想、学习和生活等情况;代表广大同学的利益,全心全意为同学服务;通过高质量的、有创新点的活动,贴近同学,服务于学生的成长成才;同时也努力打造有特色品牌的团学会,造就一个有耐力、有创新、有拼搏力的学生组织。
二、基础建设和常规工作
1、落实常规工作,创新工作形式。做细团学会工作。团内规范管理团员档案,以及加强发展新团员;学生会内,加强与同学们之间的沟通交流,多听取同学们的意见建议。
2、调动各班班委会、团支部成员的积极性、创造性,使之成为团学会工作的助手,和学生沟通的桥梁。
3、做好宣传工作,使团学会的工作能够更加顺利地开展和进行。
4、团委做好推优入党工作,学生会内积极发展有潜力的同学。
三、具体工作要求
1、全面加强思想建设,提高团学会成员理论知识水平。注重培养综合素质、工作作风和团队精神,为团学会将来的发展奠定基础。严格规范各项纪律,努力完成各部门工作。良好的组织建设是一个团队不断开拓进取的重要支点,完善的人员建制是一个团队各项活动成功开展的首要前提。营造一种和谐的氛围,建设和谐团学会。
2、重点开展组织建设,对学生会新一学期的新成员纳新做好充分的准备。尊重每个人,尊重每个人的权利,尊重每个人实现自我价值的权利,并努力创造这样的氛围与平台。同时继续以内涵建设为重心,以党的先进性引领团学会全体成员的思想飞跃,以牢固的服务意识为长足发展的根本保障,引领学生组织的稳步发展。并将通过理论学习,座谈会,例会重点强调等形式全面落实对党的先进思想的贯彻,使团学会全体成员均能站在较高层次思考问题,牢固树立全心全意为同学服务的思想信念,使学院团学会的长足发展得到根本保障。
3、着重开展青年志愿者活动和社会实践活动,提高同学,尤其是青年团员的工作经验。在服务中积累经验,在实践中回报社会。心怀感恩。
4、增强团学会内部沟通和了解,强化团队意识。各个部门积极配合其他部门开展的活动,做好各项协调工作。加强与兄弟学院的交流学习,将团学会工作与其他学院正常接轨。进行组织构架、人力资源等方面的深层次交流,鼓励部门
之间合作组织活动,搭建学院之间信息共享平台。
5、注重学风建设,建立良好的管理工作规范。同时促进团学会各部门之间的竞争与合作,提高工作业绩与质量。做好学校领导和老师的得力助手,尤其在学生中做好模范带头作用。
四、开展具体活动
1、挑战杯创业大赛的组织宣传和预报名工作
2、诚信人生,和谐校园系列活动
3、班级文化艺术节
4、自主举办有意大学生身心健康的活动。
以上是第一临床医学院团学会2011——2012学年的主要工作计划,我们将积极配合校团委工作任务,认真履行团学会内部管理规范,以诚恳的态度竭尽全力来完成团学会的每个工作,全面做好本职工作。在实践中积累经验,相信在各位老师的支持帮助下,我院团学会的明天会更加美好!
第一临床医学院团学会2011年9月
第四篇:团学会工作总结
半期工作总结
日子如同白驹过隙,回首间,已过了大半学期。回忆这半学期的工作,略感失落,时间过的太快了,总是觉得自己在团学会这块令人瞩目的平台上学习到的太少了。在真正进入社会之前,在团学会锻炼一下,对自己是很有用的,会看到很多,学到很多,提高很多,有些东西是在潜移默化中改变的。只有总结了过去,才能更好的提高自己,以便于开展以后的工作。半学期来,较好的完成了2010-2011-1学前期的工作任务,取得了一些成效,现将主要工作情况,总结如下:
一、个人工作总结
1、气场不够,性格过于温和。对干事包容太多,没有真正做到一个领导者应有的刚柔并济、恩威并施。
2、全局把握观不足。10月中旬两个办公室合在一起,出于感情上的考虑,选择形式上合而实质上不合,两个办公室还是负责各自的事务。然而院上办公室11月初也进行了合并,办公室相应规章制度宏观上没变,但在微观上进行了很大的调整。D区办公室没有紧跟院办公室的改革节奏,缺乏勇气打破办公室陈旧的传统工作方式,工作开展滞后。11月D区八个部门举办了六个活动,最新规定活动开展完要上交相应的活动资料,办公室没有提前通知各个部门,导致11月末办公室工作放缓了节奏,带来了一定的负面影响。
3、没有合理分配好学习和工作时间。喜欢忙碌,喜欢充实的过好每一天,因为工作,学习的时间总是很挤。作为一名学生会干部,就应该品学皆优,而不要为了工作而耽误了学习,图有虚名。对自身要求很高,因此在学习上有很大的压力。在工作和学习的时间上安排的不够好,有待进一步优化。
4、没有合理分配工作任务,办公室很多事务都是主任在撑着,尤其体现在与院上办公室、片区办公室间的交流。当工作、学习、个人私事集中在一起的时候,感觉分身乏术、力不从心。
5、不会适时缓解工作压力,调节情绪。委屈了就在心里憋着,实在憋不住了选择哭泣。这是一种自我软弱的体现,发泄方式极其不健康。
二、办公室工作总结
1、与其他片区相比,D区办公室和院办公室交流较频繁,但仅限于主任之间交流多,干事只是混了个脸熟。D区与其他片区办公室进行交流时也是如此,干事不爱发言、不勇于提出自己的工作问题,交流意识缺乏。办公室和D区各个部门的交流也应当加强。
2、还没有真正培养出一个对内能全权处理办公室的各项文字资料工作和日常工作,对外与D区各部门、片区办公室、院办公室积极交流的独当一面的人才。12月的主要一项任务就是对接班人进行全方位的培养。
3、两个办公室合并后,人数众多,安排工作时无法一一兼顾。极个别干事认为办公室主要处理文字资料,并没有学习到什么,甚至觉得自己无关紧要,工作开始出现倦怠心理。工作态度不端正、心态不端正,没有真正明白人生观、价值观,开展工作时自我价值的实现。需要对干事进行一对一的单独辅导,改变他们的工作理念、调动工作积极性。个别干事工作重心转移。区刊编辑从办公室调走了五个主心骨,其中个别人员将做工作重心转移到了编辑部,办公室的文字资料处理不够细心负责,出错率提升,应及时加以引导。
4、反馈意识缺乏。干事没有及时将从各个部门获取的消息传达给主任,导致工作开展延迟,没有真正发挥好办公室上传下达的职能。
5、干事的自主决策权低。个别干事发现问题时不会进行合理的处理,潜力没有真正发挥出来,解决问题的能力有待提高,自主学习能力还有待培养。
6、没有制定出办公室内部的考评制度,内部竞争意识不强,给工作积极性带来一定影响。
三、团学工作建议
1、各个部门应自主学习团委日常工作流程,在开展工作时紧密联系办公室,减少工作的失误率,提高工作效率。
2、对于学生活动,不要流于形式,要注重内涵。开展活动的目的是育人、核心是思想。建议筹备一个活动小组,每个月团学各个部门一起组织一个大型的活动,一方面保证了活动的质量,另一方面也团结了各个部门。活动应该精、新,对于以前开展过了,没有多大意义的活动建议进行创新、改进。
3、各个部门私下交流多,但工作层面上的交流较少,没有意识到整个团学系统息息相关、环环相扣。建议各个部门树立整体意识,更好的开展团学工作,大家一起进步、共同成长。
4、这一届团学成员,男生相对于女生来说,表现的更突出,更活跃,建议多花点心思培养女生,注重平衡,进行互补、真正和谐。
5、学习第一、工作第二,比学习和工作更重要的是身体健康。希望团学干部在开展工作时合理分配时间,不要因为团学工作而耽误了自己的学习,更不要因为工作而熬夜,降低了身体素质。
四、小结
学院办公室是学校的综合管理部门,是校领导的参谋助手,综合承接上级部门指示,是学校运转的中枢,是校领导和各职能部门的中介,是学校的窗口。回顾大半学期办公室的各项工作,D区办公室能够做到服务于院团委、服务于D区各部门、服务于班级,很好的起到了桥梁作用。在团学会各个部门的支持帮助下,虽取得了一定成绩,但与院团委办公室和指导老师的期望相比,还存在一些不足:管理制度仍需完善,落实力度需要进一步加大;与各个部门、各个片区之间的联系有待进一步密切;工作应当更进一步注重成效;应进一步发挥个人潜能,为学校发展献力献策等等。
希望进一步发扬成绩,正视缺点不足,认真加以克服,不断提高办公室服务水平和质量,为团学工作发展再添新功!
第五篇:团学会工作总结
学院 团学会
姓名: 部门:体育部 2015年6月8号
工 作 总 结
工作总结
时光如梭,随着期末的到来一学期的团学会工作也将完美的落下帷幕,下面我将我在团学会的工作作以详细的总结,并将自己在工作中的几点思考作以汇报。
一、日常工作总结
我是一名体育部的干事,体育部的日常工作以组织和督查早操为主,同时组织我系大型的体育活动。在日常组织和督查早操的活动中,我每天都能及时的参加早操并检查早操人数,在进行这项工作的过程中,我始终以“微笑工作,礼貌问答”的工作方法严格要求自己,并且在此项工作中获得了良好的口碑。
二、大型活动的参与
系里大型的体育活动有篮球赛和院运动会等,在篮球赛的活动中,我制定了篮球赛的赛程并且积极参与该项活动,在该活动中,我始终秉承着“公平、公正、严谨”的工作态度;篮球赛活动在系领导和团学会主席团的指导下在我们部长的带领下取得了非常圆满的成功。
运动会的活动中,我承担了我系方阵的训练的工作,在组训的过程中,我结合自身的经验,用同学们喜闻乐见的方式组训,取得了较好的效果。此次运动会在各级领导的关怀和和团学会各部门的共同努力下我系以绝对优势取得了全院第一名的好成绩。
反思这一学期的团学会工作,我在以惊人的速度成长着,进步着,更取得了较好的工作成绩,这一切都得益于领导的正确指引和主席团及各部长的正确带领,更离不开与我一起努力奋斗的所有干事们,对你们表示最由衷的感谢!
三、对团学会工作的几点思考
随着自己对团学会工作的深入实践以及自我反思,我对此有如下几点思考。
①表率作用发挥的不够充分
我们系的早操质量一直不是太高,我发现这个问题主要是因为个别的班级先有所松懈,最后就像“破窗效应”一样发展到了更多的班级,导致整个系的早操质量不高;但是如果我们单独组织一个团学会的出早操队伍,并且对他们进行一些简单的培训,让这个队伍能够有整齐的队伍和饱满的精神,那么我相信这种正能量会带动更多的班级。
②工作的方式方法上有进一步提高的空间
团学会是一个为学生服务的团队,但是在工作当中我发现有小部分同事存在服务态度和服务技巧上的问题,所以我认为应该在今后工作中对新的干事进行培训等活动。
③工作上主动作为的积极性不高 ④管理上的一些思考
量化管理是很多团队采用的管理方式,在我们团学会的工作中我看到了量化管理的雏形,但没有形成很完备的系统链条;无规矩不成方圆,在我们的管理上还存在有一些制度不健全和不正规的现象存在等。以上就是我的工作总结,也附有我对团学会工作的几点思考;如有不当之处还望领导批评指正,在此也祝我们系的工作越做越好。
总结人:
2015 年 6 月 8 日
三个改变
学生对学生会的看法 学生会对学生的服务态度 人治向制度管理的转变 三个突破 量化管理的突破 闭环管理的突破
制度化管理的突破(人治大于制治的状态)