质量部员工在公司总结表彰大会上的发言稿(五篇材料)

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第一篇:质量部员工在公司总结表彰大会上的发言稿

各位领导、各位同事:大家下午好!首先祝:大家新年快乐!身体健康!万事如意!去年是我们公司质量工作推进最迅速的一年,首先改进了产品检验办法,采用了aql标准进行产品检验,化验室也开展霉菌化验,为产品质量提供有效依据,又顺利通过了iso9001:质量管理体系认证,通过认真贯彻该管理体系促使了我公司持续地改进产品质量和生产过程,实现产品质量的稳定和提高,保证客户的满意度。以上的成绩与咱们一线辛勤工作的员工是分不开的,正因为你们默默的付出为我们公司的产品质量奠定了基础。从认真活一次面、捏一个荷叶夹、做一个杂粮包、烤一个喜饼、蒸一架产品、包装一袋产品的点点滴滴,才为我们的质量推进工作画了一个完美的句号。特别是那些在岗位上默默付出,爱厂如家,具有强烈质量意识且有责任心的同志们。想到这里也要痛斥那些视质量如儿戏,质量意识淡薄的同志们,虽然质量工作推进迅速,但是从领班到员工,从员工到生产设备,从生产设备到产品,从产品到客户都存在不少质量问题,比如:去年喜饼背部出现铁钉问题、荷叶夹粘连问题、杂粮包多装少装问题等等质量问题。为了适应社会发展趋势及公司的质量方针,我部门将定为质量年,从源头到客户,严把质量关,推行全员品管,制造优良产品,追求不断创新,确保客户满意。

第二篇:员工在公司总结表彰大会上的发言稿

员工在公司总结表彰大会上的发言稿

各位领导、各位同事:

大家下午好!首先祝:大家新年快乐!身体健康!万事如意!

去年是我们公司质量工作推进最迅速的一年,首先改进了产品检验办法,采用了aql标准进行产品检验,化验室也开展霉菌化验,为产品质量提供有效依据,又顺利通过了iso9001:质量管理体系认证,通过认真贯彻该管理体系促使了我公司持续地改进产品质量和生产过程,实现产品质量的稳定和提高,保证客户的满意度。

以上的成绩与咱们一线辛勤工作的员工是分不开的,正因为你们默默的付出为我们公司的产品质量奠定了基础。从认真活一次面、捏一个荷叶夹、做一个杂粮包、烤一个喜饼、蒸一架产品、包装一袋产品的点点滴滴,才为我们的质量推进工作画了一个完美的句号。特别是那些在岗位上默默付出,爱厂如家,具有强烈质量意识且有责任心的同志们。

想到这里也要痛斥那些视质量如儿戏,质量意识淡薄的同志们,虽然质量工作推进迅速,但是从领班到员工,从员工到生产设备,从生产设备到产品,从产品到客户都存在不少质量问题,比如:去年喜饼背部出现铁钉问题、荷叶夹粘连问题、杂粮包多装少装问题等等质量问题。

为了适应社会发展趋势及公司的质量方针,我部门将定为质量年,从源头到客户,严把质量关,推行全员品管,制造优良产品,追求不断创新,确保客户满意。最后祝大家在新的一年工作顺利,万事如意!谢谢大家!

第三篇:公司领导在员工表彰大会上的发言

大家好!

今天能和xx的员工们在这里,共同庆祝,2013年先进集体、先进管理者、先进员工表彰大会。我非常高兴,真的非常高兴。首先我向在座的各位,还有生产线上工作的员工拜个早年,祝大家新年快乐,万事如意,全家幸福!

xx的今天是大家辛勤工作、共同努力是分不开的,可以说xx是个人企业,同时也是大家共同的企业。大家都知道,一个巴掌拍不响,众人拾柴火焰才会高。好的员工我们就要表扬。不光精神上表扬、口头上表扬,还要在大会上表扬。而且还要奖励,物质上奖励,金钱上奖励。只有这样做,才能把真正把先进树立起来,把榜样树立起来,也把企业的正气树立起来。现在我号召大家向你们学习。学习你们以厂为家,一切以企业为中心的精神,学习你们工作中精益求精、一丝不苟的精神,学习团结员工、顾全大局的精神。并把热烈的掌声送给你们。

xx发展了这么多年,从一个几十个人的小厂发展成一个大几百人的大厂,包括xx的xx纸业,有一千多号人。这都是大家共同努力的结果,企业家一个人做不了多少事,也顾不过来。好铁也打不了几个钉子。很多中层领导干部,普通员工跟我们干了这么多年,非常忠诚,也非常敬业。我们很少在公开场合表扬他们,但我们都记在心里了。我们非常看重结果,产量就是结果,每年基本都能完成任务,完成目标,这就是结果。质量也是结果,每年销售出去的产品没有可靠的质量是站不住脚的。当然也包括销售人员的努力。效益是最后的结果,没有效益的企业是没有前途的。大家都看到了,我们后来又在寿阳建了一个企业——强伟纸业,强伟纸业投产快两年了,现在生产也非常正常,也有了效益。我们说这些,就是要给大家树立一个信心——在xx工作是有前途的,只要你是金子,就不会埋没掉,就会发光,只要你是一个好员工,我们就能看到,我们看不到,还有下面很多领导干部也可以看到。表彰大会就是表彰这种类型的员工。这种员工很多,肯定不是就这几个。我相信大部分都是好员工,先进的名额不多,几百个人选三十来个人,还是太少。还有很多人没站在这里,但我在这里会肯定他们的成绩,肯定他们的辛勤工作。以后这类活动我们要扩大表彰名额,要让更多的人受到表彰,也就能带动更多的员工兢兢业业为企业工作。自然也就能为企业带来更大的效益。

企业和员工是双赢的。企业有效益,员工就会有前途,员工热爱企业,企业就能大发展。所以大家要转变思想,跟上形势,跟上这个时代。咱们要成为一个大企业,不是小打小闹,企业要有战略眼光,也要在细节的、琐碎的事情顺应民情民意,逐步提高员工福利待遇,保护员工爱厂如家的感情,要算大帐,不算小帐。说实在话,我真心感谢大家的付出,感谢大家这几年的辛勤工作,没有你们的努力就没有企业的今天,也就没有今天这么大的规模。做企业要有不服输的精神,再大的困难都不怕,迎难而上,有困难就要去克服,克服了就能继续前进。企业是永续经营的,不能停顿,停顿就是后退。这就是所谓的事业心。我们都应该有这个事业心,企业才会象雪球一样,越滚越大,大家才会有越来越多的收入,越来越多的好日子。

新年快到了,借这个机会,我代表老板,代表各位领导衷心地祝大家身体健康、工作进步、身心愉快、家庭幸福!也祝我们的企业蒸蒸日上,兴旺发达。

谢谢大家!

第四篇:在表彰大会上的发言稿

尊敬的老师,亲爱的同学,大家下午好!

我是来自成型072班的曾惠锦,今天很荣幸站在这里作为运动员代表发言。

十一月底,校运动会落下帷幕,在这次运动会上,我们机械学院最后的总成绩是111分,一个比较有意思的数字。虽然说我们学院没能够在名次上领先于其他学院,但我们的运动员们同样也都赛出了自己的风格,自己的水平。其中值得一提的是周天星同学在这次运动会上打破了学校九项全能的记录,大家应该为他感而到欣喜和自豪。我想我们今天取得的成绩是离不开老师们的不断支持,离不开同学们的默默鼓舞,更离不开大家的共同努力。

在这次运动会上我共为我们学院赢得12分,其中800m取得了第二名。回首上一届运动会,心里有一些感慨。去年,我同样是参加男子800m和1500m两个项目,但成绩跟今年完全不同。当时大家对我的期望很大,希望我能为学院争得不少分,可是到最后,我却一分未得。我有过失落,但后来我想通了,比赛总是会有输赢的,没有取得名次只能说明自己实力不够。于是我对自己说,如果不甘心,那明年再来。只要我平时好好锻炼,坚持一年,下一届运动会上我肯定会有进步的。今天,我终于证实了自己当时的想法,于此,我也为自己取得的这次小小的进步感到高兴。

虽然运动会早已经结束,但我们的运动精神不能止步。人生就好比一场竞赛,人就是在竞赛中不断进步,不断向上。在生活上我们应挑战自我,在一次次努力中完善自我,实现自我。拼搏的道路永无止境,惟有自强不息,方能止于至善。同样,运动的节奏不能落下,在学习工作之余,我们还应加强锻炼,再接再厉,在明年的运动会上创造新的辉煌。

最后,我在这里代表运动员们再次感谢老师们的支持,同学们的鼓励。谢谢大家!

第五篇:在公司2012总结表彰大会上的讲话

斗狠抓落实提升品质为构建公司可持续发展而努力奋

——在公司2012总结表彰大会上的讲话

尊敬的各位领导及各位同志们:

大家好!2013年新春佳节正在款款地向我们走来。值此辞旧迎新之际,我谨代表公司,向辛勤工作的各位干部员工表示衷心的感谢,并致以亲切的问候。

下面,我代表公司经营班子向大家报告公司过去一年的工作,并对2013年进行工作展望与安排。

一、过去一年重点工作简要回顾

2012年,公司在集团公司的正确领导下,在全体员工的艰苦奋战下,公司紧紧围绕年初确定的奋斗目标和工作思路,以产品研发、技术创新、节能降耗为工作重点,将公司渐进发展的速度推向了一个高潮。回顾一年来的工作,值得肯定的成绩主要有:

1、产品生产成绩斐然。2012年完成染料产品产量万吨,与2011年同期产量万吨相比,增加产量吨,增长了﹪。

2012年累计上缴税金万元,与去年同期上缴税金万元相比,增加税金上缴额万元,增长﹪。由此可以看出,2012年生产总量呈现出渐进递增的运营态势,为公司进一步的发展奠定了良好的经济基础。

2、产品销售业绩突出。2012年,公司根据市场行情的变化,及时调整了主攻方向和营销策略,完善了营销网络体系。定期做好清仓查库工作,合理适度备货并及时发货。公司领导每月定期到各个区域进行走访与沟通,积极争取市场的份额,努力扩大市场销售量,开发印染厂由2011年的家增加到家。

全年实现销售收入亿元,其中国内销售收入亿元,出口销售收入万美元折合人民币亿元,与去年同期销售额亿元相比,增加销售额万元,增长了﹪。在当前激烈的竞争环境下,能有这样的成绩,实属不易。

3、产品研发成效显著。公司为了走可持续发展之路,提高公司的核心竞争力,2012年初成立了新产品专项研发小组,完成新品种毛用染料黄、黑技术引进,消化试车工作,产品质量和应用性能达到客户标

准要求。对它们的研制成功标志着公司的研发能力迈上了一个崭新的台阶。

4、技术创新成绩突显。2012年,公司的技术创新繁星点缀,具有代表性的有:一是对橙P-25进行技改试车,产品平均强度在以前基础上提高10%,主要原材料BCS、J酸消耗相比2011每吨分别下降36.3公斤、30.1公斤。二是针对锅炉车间用工多,员工工作量大,现引进安装燃煤炉上煤、出渣一体化皮带输送机系统,对上煤、出渣实行自动化输送,一举裁减员工12名,每年可以为公司节约费用近25万元。三是完成二车间真空吸料及防尘油喷洒系统工程,改变了车间的现场环境,同时节省了劳动用工(年初车间上班人数114人,现上班人数90人,生产产量与年初相近),为公司节约费用近48万元。四是六车间原烘箱腐蚀严重且漏点较多,蒸汽耗用量大,现自制安装10台套烘箱,可以满足2013年小品种及毛用染料的发货需求,为公司节约资金近10万元等。技术的不断创新,提高了劳动生产率,为公司的发展鼓足了后劲。

5、节能降耗再创佳绩。节能降耗是公司的一项长期工程。2012年经过全体员工的共同努力,节能降耗工作取得了一定的实效,节约了资金,减少了材料浪费和动能的跑、冒、滴、漏现象。2012年针对用电量大的地方进行整改,对干燥塔3台鼓风机安装了变频器,每月节电近1.2万度左右,全年节约近10万元。在配电室安装了4台节电装置,每月可节约4万度电,全年节约近33万元。

2012年每吨产品生产用水21吨(2011年用水26吨)与2011年相比每吨产品生产用水节约5吨,元至12月份每吨产品节约蒸汽2吨,热油炉运行后每吨产品用煤1吨,2012年消耗均有所下降。

6、设备管理和安全文明生产稳步推进。2012年公司进行了12次月度安全环保综合检查,共查出各类问题、隐患、不规范等共计132条,集团今年进行了12次安全环保检查,共查出 22条。2012年比2011年同期隐患检查减少33条,同期下降27%,隐患整改率100%,今年无重大安全环保事故发生。

2012年在重新完善设备管理和安全文明生产实施细则的基础上,大力推行车间安全生产标准化管理,使公司的基础管理向规范化、标准化迈进。

7、狠抓内部管理,审计供应工作,不断完善原材料、煤等采购标

准、价格、合同、备货、入库程序与要求,强化工作责任。加强产销衔接,以销定产,合理制定生产销售计划,做到既满足产品销售,又防止产品积压。

2012年公司各项工作成绩明显,有许多好经验和好做法值得我们认真总结。比如:公司新增3个专利产品,染料产品获湖北名牌产品称号,公司获荆州市首批“十佳创新型企业”、湖北省守合同重信用企业、湖北省文明单位等荣誉称号等等。这些成绩的取得,都离不开广大员工的辛勤努力,都包含了大家的心血与汗水。在这里,我再次向公司每一位员工表示真挚的感谢!并致以亲切的问候和深深的敬意!

2012年,虽然我们作了一些工作,但是离我们追求卓越品质的企业目标还有很大的差距。从横向来看,按经济指标,公司人均工业总产值、人均利润在同行业中尚不能领先;按装备资源、技术工艺手段,虽然目前部分装备瓶颈有所改善,但设备、技术条件、研发设计方面与各先进公司相比,仍有很大的差距。同时,公司内部存在的问题比比皆是,不容忽视。

1、产品质量仍然存在问题,如个别产品防尘性能达不到客户要求等问题,既增加了公司的生产经营成本,又有损公司的形象。充分反映出公司员工产品质量意识淡薄,专业水平不高,质量检验追溯性、真实性、完整性存在缺失。

2、节能降耗和现场安全文明生产、定置管理还需进一步加强。生产车间员工节能意识、安全意识和责任心还不够强,个别干部不善于驾驭各类复杂问题或不具备处理应对复杂局面的能力。

3、设备管理还需强化,各类小型设备经常维修,给生产带来了很大的不便。除了设备的正常损耗外,最主要的原因是操作人员使用保养不够造成的,不会操作、违章操作的现象时有发生。

4、易犯各类低级错误。如产品包装错误、标签贴错等等,反映出员工责任心不强,工作不认真,存在应付差事的思想。

5、员工整体素质有待进一步提高,特别是员工的职业技能和职业素养与当前公司快速发展的形势不相适应。凡此种种,都说明我们在管理、员工品质提升等方面还存在严重的缺失和不足。为此,我们要正视困难、正视问题,不回避矛盾,不断改进、不断创新才能使公司更有生机活力,才能更加成熟强盛。

二、经营形势分析

1、国内染料行业现状近年来,我国染料行业发展较快,生产能力过剩,竞争激烈,市场需求量减小,许多企业面临订单减少、利润空间缩小、货款回收难度加大等困难,甚至出现亏损、减产、裁员现

象。受到金融危机的影响,可以说是机遇与风险并存。

2、公司发展中的优劣势分析

(1)、优势因素

①、染料行业的不景气导致原材料的价格波动,集团公司原材料有效供给,有利于公司进一步降低生产成本,扩大利润空间;

②、2013年客户购货订单增加,为公司的进一步发展提供了坚实的经济基础;

③、新产品研发、新技术应用能力逐渐推进,各项管理日益加强。

(2)、劣势因素

①、市场竞争激烈,公司生产规模和发展速度受到限制;②、公司的货款资金回收难度增大;

③、部分设备陈旧,使用年限过长,装备能力尚需加强。

根据以上的经营形势分析,结合公司的发展现状,这就要求我们进一步明确发展目标,进一步创新发展理念,进一步转变发展方式,把持续改进、求真务实的思路贯穿于公司的整体工作之中。2013年,对于我们来说是机遇与挑战并存、动力与压力并存,因此,我们要坚持可持续发展的企业经营战略,提高企业经营风险的防范能力,逐步拓展市场,加快产品研发、技术创新和管理创新的步伐,加强基础管理工作,优化生产流程,加大投资力度,实现经济总量与经营规模平稳较快发展。

三、2013年工作思路、奋斗目标与工作重点

2013年,公司的总体工作思路是:总体规划、分步实施、重点突破、循序渐进,努力实现经营总量平稳较快发展。

整体规划,就是要求我们高瞻远瞩,从全局、大局和长远的角度出发,来规划公司未来的发展方向,实现构建公司的宏伟蓝图。在未来的时间里,我们要完成公司品质的提升,以一流的资源、一流的员工、一流的管理来实现一流的产品和卓越的品质,着力打造成为国内染料行业的中流砥柱。

分步实施,就是将公司的整体规划进行分割成若干个步骤,脚踏实地,一步一个脚印的将各项计划付诸实施,最终实现公司可持续发展的目标。

重点突破,就是将公司在发展过程中遇到的重大问题进行专项调研论证,根据调研情况,制定切实可行的解决方案,组织相关人员攻关解决。

循序渐进,就是要求我们根据既定的目标,谦虚谨慎,戒骄戒躁,求真务实,持续改进,用自己突出的工作业绩来实现公司品质的提升。根据上述工作思路,2013年公司的奋斗目标是:

1、工业总产量:万吨;

2、销售收入:亿元;

3、利润总额:万元; 依据上述奋斗目标,2013年我们要重点抓好以下工作:

1、巩固开拓市场,创造一流营销业绩。2013年市场形势比较严峻,因此我们要更加努力,抓住机遇,乘势而上,为公司发展源源不断地提供市场资源支持。

一是要巩固已有的客户合作关系;二是要巩固重点染厂、重点区域已经确立的良好关系,做好回访和售后服务工作,建立长久合作机制,为经销的长远战略实施奠定坚实的基础;三是要适时调整营销策略和主攻方向,坚持走发展战略之路,主动出击,抢占先机,努力开拓新市场,不断向生产附加值高的产品方向发展和延伸,为公司不断取得一流的经营业绩创造有利的物质基础和外部条件。四是对客户采购量小,铺垫多,销价也不高,要实行资产抵押,制定完善的货款铺垫及回收标准,确保资金及时回笼。完善考核制度,对业务员工资结算与资金回笼挂钩,严格考核,提高业务人员风险意识。五是加强对物流环节的管理,有计划性建设有效的驻外物资储运仓库,提高对客户交货的应变服务能力,建设完善的染料应用服务体系,对客户提供完整的技术指导。

2、调整组织机构,加强绩效考核。我们要以“简洁”为原则,以“重点工作”为对象,制定绩效考核办法。提高生产效率,减少不必要的中间环节;确保公司各项生产经营活动都在受控的状态下进行,尽快走上规范化、标准化的生产之路。

3、进一步加强对公司固定资产的动态管理,搞好设备修旧利废;组织车间搞好设备培训工作,使操作工做到应知应会。

4、大力宣传引导,深入开展节能降耗和创新管理。节能降耗和创新管理是一项长期坚持的工作,虽然我们取得了一定的成效,但仍然有很大的开展空间。所以,2013年,我们仍然要继续全方位、多角度、深层次的开展节能降耗工作,各部门要制定详实的整改项目和实施措施,持久有效的将节能降耗和创新管理工作开展下去。我们要实现2013年工资包干、费用包干的目标。借鉴过去的好经验和好做法,要从我做起,从小事做起,加强废品废料回收,加强水、电、气的日常

控制和管理工作;通过规范生产现场,清理工作环境,加强设备维护保养和安全检查的考核考评工作,全面提升公司的基础管理水平。

5、并举两个“创新”,构建科技前沿阵地。创新是公司不竭的动力之源。在2013年,我们首先要不断的解放思想、更新观念,用辩证唯物的观点来看待事物,积极发挥人的主观能动性;其次,在瞬息万变的市场面前,我们要不断的调整产品结构,大力开发新型绿色、环保产品,加大产品研发和技术创新力度,争取在2013年新产品和新技术方面有重大突破,使公司的核心竞争力再上一个台阶;再次,通过管理创新走一条可持续、低成本和高效率的,节能环保和人与环境和谐相处的科学发展之路。

6、弘扬公司精神,打造特色企业文化。公司的发展与“团结、诚信、创新、高效”的企业精神息息相关。2013年,一是我们要用企业文化激活生产力和创造力,不断探索,努力实践,打造强势企业文化;二是要利用网络、简报、培训、宣传等方法,积极倡导文化管理理念,坚持开展培训教育,提高员工职业素养;三是广泛开展技术比武和劳动竞赛,通过总结推广各类先进典型的模范事迹,树新风、立标兵,用榜样的力量激励和引导员工奋发努力、多做贡献,使广大员工的思想政治素质和精神面貌发生显著变化。

同志们:昨日的成功带来今日的欣喜,今日的努力昭示明日的辉煌。2013年,我们将站在一个新的起点上,群策群力。让我们团结一心,加倍努力,百尺竿头,更进一步,为公司实现染料行业中流砥柱的宏伟蓝图而努力奋斗!

最后,我在这里向各位领导和同志们拜个早年祝大家新年快乐、身体健康、合家欢乐、吉祥如意!

谢谢大家!

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