第一篇:干法第4章学习心得总结
干法第4章学习心得总结
------比昨天更进一步,全力过好每一天
“坚持是一个人获得成功的必要条件”。我们必须运用我们持续的力量,让“不凡”变成“非凡”。坚忍不拔、坚持不懈的认真完成每一个平凡的工作,这种持续的力量就是成功的基石,体现了一个人的能力,真切的反映了人生的价值所在。如果我们可以把努力变成持续额力量,我们便有了强大的力量,使我们从平凡的人变成非凡的人。稻盛先生认为要坚持今天事今天做,更应该做的是“吾日三省吾身”,在反省中进步,“比昨天更进一步”。在每天的反省中,在每天的进步中,更要过充实的生活,要“全力过好每一天”。要做到从每天的小事出发,以小事来合大事。不积跬步无以至千里,不积小流,无以成江海。
在建立自己的目标时,要设定“超出自己的能力之上的指标”。稻盛先生认为要设立自己的“高目标”。即使我们自己现在不能完成自己设定的这个目标,只要我们能谨记这个目标,相信自己,并且付出持续的努力,我们就是在向着成功迈进。这体现这“人具备这无限的可能”。在这种情形中,我们要让不可能变成可能,而设定这种高目标就是打开不可能的钥匙。
在面对失败和困难,要改变自己的心态,让自己觉得这种“已经不行了”的时候才是真正的开始。因为这正式命运给我们的考验。在我们成功时,我们不能骄傲,而在我们失败时我们更不能气馁。“严酷锻炼人”也是在成功道路上的不可或缺的一步,因为只有在严厉之下,我们才会迫使自己努力前进、改变现状,我们才会有更大的晋升空间,我们才会有更多的成长。“哪怕险峻高山,也要垂直攀登”。人生就像攀岩,在人慢慢的成长过程中,悬崖越来越陡峭,我们选择勇敢直行,选择最终实现我们的梦想。
第二篇:干法第2章学习心得总结
干法第二章学习心得总结
------喜欢并投入到自己的工作中去
稻盛和夫告诉我们,要想拥有一个充实的人生,你只有两种选择:一种是“从事自己喜欢的工作”,另一种则是“让自己喜欢上工作”。在现实生活中,一个人能够遇上自己喜欢的工作的几率,恐怕非常微小。而且,即使进了自己所期望的公司,要能分配到自己所期望的职位、从事自己所期望的工作,这样幸运的机会也是几乎没有的。所以,大多数人刚刚走进社会,只能从自己不喜欢的工作开始做起。
很多情况下,我们没有改变客观环境的能力,但我们可以改变我们自己的心态。正如稻盛和夫先生一样,在试图辞职转行失败以后,他下决心埋头工作,渐渐排除了负面情绪,最终对自己的工作产生了深刻的热爱,在自己的岗位上做出了杰出成绩。因此,我们可以看到,无论面对怎样不如意的客观环境,如果我们可以从主观上做出改变,我们仍然可以改写结局,达到满意的结果。
人生中是否有一份值得毕生投入的工作,关系到我们能否感到快乐,遇到任何事情,随时都准备说一声“谢谢”,持有这种心态很重要只要实践这一条,就能提升自己的心志,走出幸运的第一步。我们一定要把艰苦的工作变成值得追求的目标。我们在不喜欢的工作中生活,不仅要改变心态让自己喜欢上这份工作,更重要的还是要让自己在这个工作环境下不失活力,才能让自己在这份工作中走得更远更长久。如果对工作缺乏如此深沉的挚爱之情,就无法抓住工作的要领,这样的工作就只能平平淡淡,不会有什么突出的成就。
无论从事什么工作,我们都要让自己喜欢上所从事的工作,让自己可以在工作中寻找到快乐,让自己可以在工作中燃烧起热情,并尽力做一个可以起核心作用的人。这样的工作一定可以提升我们的心志,让我们的工作生涯更完美。
态度决定一切。如果爱,请深爱!
第三篇:“干法”的学习心得
《干法》学习心得
古语云:“得其法者事半功倍,不得其法者事倍功半”,无论任何事情都有他的更好的方法。稻盛和夫用两个世界500强企业的傲人业绩证实了他的做事方法,并在《干法》一书中把他成功的方法介绍给广大的职场人员。
人工作的目的是为了提升自己的心志。工作可以起到锻炼心志、提升人性的作用,长时间不懈的工作可以磨砺心志。工作是一个施展自己才能的舞台,我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力,我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。
比起不断寻找自己喜欢的工作不如让自己喜欢上现在的工作,只有这样我们才能在自己现在的工作中发现自己的存在意义,只有这样才能在工作中发挥出自己的全部潜力,才能获得别人的认可实现自己的人生价值。
做好工作必不可少的认真态度:必须注重细节,比道理更作重要的是重视经验,不厌其烦,持续、专业地工作。在工作中有很多用橡皮擦绝对擦不掉的事情。抱着“错了改改就行”这种想法做事,小的失误就会频频发生,其中就隐含了导致无法挽救的重大错误的危害性。平时就要用心做到“有意注意”,不允许发生任何差错。贯彻这种“完美主义”才能提高工作质量,同时提升自身的素质。
每天不断进行创造性的工作,即使一天的进步微不足道,但若经过十年的积累,就一定可以孕育巨大的变化。我要在日常的简单工作中不断寻找创新点,使工作中的每件平凡事都能有闪亮之处。只要肯开动脑筋,就可以想出许多又快又好的方法。无论多么渺小的工作,都积极去做。
我们应该完成我们所用有工作的权力,也要尽到所在岗位应尽的义务,珍惜来之不易的工作岗位,在工作中不找任何借口,积极主动,敢干挑战自我,坚持不懈地努力,挖掘自身工作的潜在职责,主动承担责任。只有这样才能成为一个对自己,对公司以致对社会而言有价值的人。
第四篇:干法第6章学习心得总结
干法第6章及结语学习心得总结
------工作需要钻研和有创造性
稻田和夫说,要敢于走“别人没有走过的路”,实际上,那些没有人敢走的泥泞之路,行走虽然艰难,但却通向难以想象的光明灿烂的未来。对于扫地这个工作,如果一个人,认为自己“不过是扫地而已”,懒于改进,天天都漫不经心,那么这样的人就绝不会进步,绝没有发展,一年之后还是老样子,仍然磨磨蹭蹭,还是扫地而已。这样的事,不知限于扫地。对于工作和人生也完全一样。我们要不拘于既成的习惯、惯例,总能自由发想。
重要不仅仅是制定计划,更重要的是一定实现它。实现新的计划关键在于不屈不饶,一心一意。因此,必须聚精会神,抱着高尚的思想和强烈的愿望,坚忍不拔地干到底。在推进看起来非常困难的新事业时,乐观构想,悲观计划、乐观实行,“无论如何也想这么干”这种强烈的愿望是事业的起点。“不管怎样也要继续干下去”这种持续不断、不知疲倦的努力、钻研和创新,就是事业成功的推动力。将创造发明导向成功的“正确的地图”
做一份工作,我们也许初来的时候是外行,什么都不懂。但是这些并不能阻止我们进步,我们成长。通过第二章“改变心态”,去除先入为主的观念,发挥自己的创造性思维,用持续不断的努力慢慢来,一定会有美好的结果。
“不积小流无以成江河,不积跬步无以致千里”。用自己信念的灯塔指引自己即使在漆黑、泥泞的小路上也快乐地前进吧!
最后总结中,稻田和夫先生认为人生*工作的结果=思维方式*热情*能力。所谓“能力”,就是之智能、运动神经或者健康等等,这是由父母或上天授予的。“热情”又可称为“努力”。可以由自己的意志决定。我认为,这个“思维方式”最为重要。要度过幸福的人生,要把工作做到最大,就无论如何必须具备正确的、正面的“思维方式”。
我们要学会正确的思维方式,做对自己有益,对他人也有帮助的事,促进社会的发展
第五篇:《干法》学习总结
《干法》学习总结
上周时间上有点紧张,看的不是很多,但是《干法》这本书的前言看完了,大体上对本书有一个概括的了解,书上说:若只把工作当“饭碗”,这个饭碗会越来越“破”;如果不顾一切的爱上工作,工作不但会变成一只“金饭碗”,而且这只“金饭碗”会盛满成功、盛满幸福、盛满健康的生活态度,源源不断的回馈给你。——我知道这本书是指导我们如何更好保持一个良好、积极向上的工作态度;以及做我们每个职场人工作的意义!
在工作之余我们应该时刻的反省自己,作为我自己而言;在公司工作了4年;应该是公司的老员工了,在与各部门的配合上也存在一些问题,很多时候 都是没有很好的反省自己,导致在工作中自己无意识的被动;不是别人不配合,而是自身的问题;反省不可能时时做到,但是自己最起码要做到一天一回顾,今天的工作,今天的为人处事,是不是真正的做到了问心无愧!这是自己以后要做的。
稻盛和夫在书中提到“只有你抱着强烈的愿望,并全力以赴,“神”才肯现身,才会向你伸出援手”。我们在工作中,就我们每个月的业绩而言,真正的用心的对待每一个客户,在遇到难签的客户时,先别抱怨客户怎么着,先要考虑一下自己是不是已经全力以赴了;我们该能用的方法是不是都用上了;去年包括2月份当我们真正的用心努力冲业绩,出去找客户,最后我们自己都没有想到会超越我们的目标;其实一个道理;2月份设计部梦想计划书上我给设计师写了一句话“你不逼自己一把,根本不知道自己有多优秀!”而且早会上也在强调;当每个人都用心跟实际行动去践行这句话的时候,最终每个人都实现了2012年的突破;人的潜力无限,关键看每个人如何去挖掘!
这就是我们身边的例子,返回到自身也是如此;公司不管定80万还是100万;只要我们用心的经营每一次展会、每一个客户;关注好每一个细节;相信最终的结果肯定差不了;在工作中我会时刻的提醒自己:我一定能够完成!我喜欢这种挑战!让自己的工作生活充实起来,爱上我现在的工作,相信我的生活会更加的精彩!