设备技术员年终总结（共5篇）

第一篇：设备技术员年终总结

年终总结

2012年即将过去，我来公司已近一年，这是我从学校毕业第一次踏上工作岗位。作为一名新员工，非常感谢公司提供给我一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的一年，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多。在此我向公司的领导以及同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮助，才能令我在公司的发展上一个台阶。

我通过校园招聘来到扬州芯际半导体有限公司，担当设备部技术员一职，我主要职责是负责封装前道设备的调试、维护和维修等工作：包括刚来到时候配合厂商对设备的移动、定位和调试等工作负责；对设备出现故障时的维修负责；对设备进行周保、月保和年保等设备维护负责；同时保证及时保质的完成上级领导布置下来的任务；在维持设备的正常生产的情况下，尽量减少down机时间和保持设备机碎率在一定的范围。我深知，不管在什么岗位，我都要努力做好自己份内的事。在这一年里，我主要从两个方面来实践自己的理念，力争做到更好、更到位。下面就我近一年的工作情况向领导作简要的汇报。1.努力学习，全面提升自身素质

作为一名刚走上工作岗位的新员工，知识和经验的欠缺，是我致命的缺点，而且设备技术员工作也是一个特殊的岗位，它要求永无止境的更新知识和提高技能。为达到这要求我十分注重学习，更以实际行动去实践这一目标，积极的配合车间生产工作。一年以来，面对设备维护工作，工作起来有很大困难，有好多设备运转工作原理是我不知道的，但是我积极应对困难的挑战，利用休息时间学习电路理论、PLC、电机等相关知识；同时，利用我大学所学的专业知识结合设备技术员岗位的特点以及实际生产情况，再加上工程师和其他同事的指导，顺利熟悉了ESEC、K&S设备的相关知识。2.努力工作，顺利完成各项任务

在设备技术员岗位上的第一个月既是2012年4月份，我的工作主要是协助厂商对车间的设备的移动、定位和调试。厂商经验丰富，在协助他们工作期间，他们不厌其烦的给我讲解一些设备调试相关知识，使我对ESEC、K&S设备有了全面的认识和了解。5月份的时候车间开始正式生产，于是第二个月我开始在车间跟其他的技术员们一起维护设备的正常运行以保证可以持续生产。在这一个月里，前道的工程师们不厌其烦的给我讲解设备的常见问题和相关的解决方法，他们在工作和生活中对我的帮助，不仅使我对设备有更全面的认识，使我的维修设备的技术得到更全面的提升，并且使我重新认识自己，找到自己的位置，为我以后的人生发展指明了方向。他们的帮助使我在工作技能上有了很好的提高，使我能够保质保量的完成设备的维修工作，做一个称职的设备技术员。在我们班次里，我们很好的的控制了设备的down机时间和设备机碎率在一定的范围。

回顾进入公司的这一年，发现我虽能爱岗敬业、积极主动的工作，取得了一些成绩，但仍有许多需要不断改进和完善，还需我努力并力求做得更好的地方。这主要表现在以下几个方面：

第一，在工作中由于经验不足，设备相关专业知识较少，对待一些问题的解决方法过于单纯，工作方法过于简单，看待问题有时比较片面，以点盖面，在一些问题的处理上显得还不够冷静。

第二，要进一步加强设备技术员工作的计划性、系统性、科学性，提高综合分析、解决问题的能力。

第三，在完成领导交办的任务的基础上，发挥自身专业优势，继续加强专业知识和新标准的学习，进一步提高各项工作的专业技能。

总之，心态决定状态，状态决定成败！我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和工作技能。虽然在生活中，在工作上，不可能每件事都一帆风顺、称心如意，但要学会以一种“容”的心态对待别人、对待自己、对待事情。这个世界没有完美，但有完善，达不到不代表不能做，我必须以一种尽心尽责、爱岗敬业去工作；不可能样样顺利，但可以事事尽心。做到对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心！做最好的自己！以上就是我对一年来公司工作的总结，请领导批评指正，希望我能迅速成长，明年能给公司作出更大的贡献！

最后，在蛇年即将到来之际，感谢公司领导和全体同事，在2012年的工作中对我的大力帮助，在此表示深深的谢意。在2013年新的一年当中我将继续努力工作，虚心学习，以更好的成绩来感谢领导和各位同事的支持，再次谢谢大家，预祝大家新年愉快，合家幸福！

姓名：王绪兵

职务：设备技术员

部门：设备部

工号：05-0107

第二篇：设备技术员

1、安全生产方针：

安全第一、防治结合；人本管理、全员参与；科学发展、持续改进。

2、安全生产目标：

⑴、不发生职工死亡事故、不发生特别重大非伤亡事故；

⑵、不发生局定重伤事故及重大非伤亡事故；

⑶、不发生严重工伤或较大非伤亡事故；⑷、努力减少其他各类事故的发生频率，每年千人负伤率<3‰；

⑸、每年全公司隐患治理完成率100%；⑹、每年职业危害场所检测合格率>96%；⑺、全员安全教育培训率达100%； ⑻、创建安全标准化管理企业。

3、安全生产总经理承诺书

为实现我公司安全生产方针和目标，我作为企业的法人代表和安全生产第一责任人，对公司的安全生产经营管理活动，承诺如下：

一、在我公司内部实施安全标准化管理，推行全员、全方位、全过程、全天候的安全管理和监督原则，每年制订切实可行的安全生产目标。通过全体员工的努力来持续改进我们的安全生产工作业绩，确保人身、企业财产的安全及对环境的保护。

二、提供必要的人力、物力和财力资源支持，以保证我公司目标的实现。

三、遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规要求、行业标准和企业的规章制度。

四、在生产活动中将安全生产放在首要

位置，加大在安全生产方面的投入，加强生产技术及设备的改进，制定有效的应急措施，加强安全生产监督检查，认真落实隐患整改治理。防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏及伤亡等各类事故的发生。

五、加强对员工劳动保护的管理，确保全体员工的人身安全和健康。

六、开展风险管理，定期进行风险评价。

七、开展对员工的培训，增强员工自我保护意识和安全素质。

八、加强对承包商、供应商的管理，杜绝无资质作业的违章行为。

九、建立健全应急救援体系，不断完善应急救援预案。发生安全生产事故后，立即组织抢救并按照事故上报程序及时、如实上报事故。

十、逐级落实安全生产责任，建立健全安全绩效考核机制并严格执行，实现安全生产的持续改进。

十一、定期组织召开安全生产委员会会议，专题研究部署公司的安全生产工作。

四、净化车间设备技术员安全工作职责

1、在车间主任及设备副主任的领导下，负责本车间设备管理台账、设备维护维修及安全检修工作。贯彻执行公司的各项“设备管理制度”、“设备检修技术规程”和“安全操作规程”，对本车间员工在检维修过程中安全与健康负责任。

2、负责组织、训练、指导操作人员正确使用、精心维护设备，认真贯彻执行各项制度和操作规程，保证设备的正常运行，对危害设备行为提出批评和处理意见。

3、负责设备、月度检修计划，备品备件修理及计划制定，制定设备大修技术方案、改造方案的制定和材料落实，制定本车间维修消耗的依据和总结，负责对设备质量进行验收把关，合理使用备品备件，着实抓好用、管、修。

4、经常深入现场，检查设备运行、日常维护、巡检制度的执行情况。发现隐患及时整改，做到文明生产。

5、参与编写和修订本车间安全技术规程、安全检修规程、危险性分析、环境因素辨识和安全生产管理制度；编制车间设备检修计划和方案。

6、配合车间做好《安全生产事故应急救援预案》的制订、修改、完善与演练工作。

7、经常开展员工劳动保护工作，对员工提出的安全生产以及劳动保护方面的意见和建议应向相关部门和领导反映、汇报。

8、负责车间设备事故管理，发生事故及时如实向上级汇报，积极参与安全生产事故应急抢救工作，按照“四不放过”的原则组织对事故的调查和分析，并提出处理意见。

9、负责组织员工业务方面的学习，抓好车间的设备档案管理，安排车间各班组学习有关安全生产的法律法规，并组织学习，抓好班组安全学习和班组安全管理。

10、将标准化内容贯穿到日常的工作中，对现场的检维修作业要严格按标准管理，养成良好的检修习惯。

11、坚持做好车间每周安全隐患排查工作，将安全隐患消灭在萌芽状态。

12、抓好现场环境卫生，做到清洁文明

生产，确保职业发病率为0。

五、本单位开展风险评价所用的方法是什么？本单位分别对哪些活动进行了风险评价，请举例？

⑴工作危害分析法（JHA法）,安全检查分析记录表（SCL）;⑵车间对断电预案、检修活动、开车过程、测定装置回收能力、带压堵漏进行了风险评价；例如：全场断电应急处理、冷却器检修、更换活性炭、更换变脱塔填料、更换除油剂、罗茨机开车、反冲水冷器、测定装置回收能力、油路系统带压堵漏等。

六、我公司报警电话是什么（外线和内线）？化学事故应急咨询服务电话是什么？外线3606964内线：8000化学事故应急咨询服务电话：3606967

第三篇：设备科技术员全年总结

全年总结

时光飞逝，转眼间2012年过去了。暮然回首这一年来的工作我个人觉得非常有意义和成就感。现将一年来的工作总结分述如下：

一、1.2月在供料圆堆工作，正好是辞旧迎新的时候，公司决定进行检修，我主动和刘主任商量检修项目.内容.进度.和所需的工具。在本班分别对2205皮带.2303皮带.罗锅皮带.堆料机皮带。进行了更换和硫化。对侧取更换了刮板.增加了刮齿和更换机尾的张紧。更换圆堆料耙油站的液压油。安排润滑员对所有轴承包进行加油，更换破碎机液压站液压油。

二、职工管理，针对圆堆工段的员工纪律散漫，责任心不强的毛病，我以身做则，夜间不睡觉，坚守在车间工作岗位，及时巡检，发现问题，解决问题，和工人经常沟通，及时了解和准确掌握职工的情况，了解工人问题，及时解决和调整。加强落实公司规章制度，做到公平.公正，使工人心服口服。

三、3月调入设备科，主要工作负责供料车间设备的巡检，签发整改单，及时督促车间把设备隐患排除，提出自己的合理化建议，改进设备，促进车间健康长远发展。积极参加车间的设备检修，破碎机两次更换转子和锤头，和车间共同处理和安装，尤其是安装大皮带轮，使我懂得了任何工作都要注意细节，细节决定成败。

四、努力学习业务知识，不懂就问，请教设备师傅。了解设备的构造.性能.种类.故障频发点。无论理论考试还是技能考试都能通过，尤其是技能，是我的弱项，每天拿出两个小时的时间进行学习，从实际中

学到真本事。在7月份由市安委会组织培训的焊接与热切割作业，一

次考试通过，并在8月份拿到了特种作业操作证。

五、六月份公司引进了先进的设备点检系统，虚心请教，尽快熟悉设

备，提高巡检的力度。熟练掌握点检系统的查询和分析，以便随时掌

握设备动态。根据情况领导安排我检查各主任巡检情况，认真分析找

出个车间存在的问题，及时汇报给领导。

六、要想成为一名合格的技术员说难非难，但也并非一朝一夕就能做

到，要想在平淡无奇的工作中有所作为，那你就必须在平时的工作中

比别人多挥洒出一些汗水。要具备一颗非常极强的责任心，并要在工

作中掺入更多的细心.疑心.和留心。巡检中要充分利用触.摸.视.嗅.听

等方法，仔细检查设备运行时情况有无异常。如；温升.震动.漏料.漏

油.跑偏.异音.划伤等，密切关注设备的运行情况。检查减速机的油位.油量.油质等异常情况。

七、巡检中要处处留心。留心是装备自己，是成长自己。留心是学习

过程中锻炼自己的重要手段，留心能使隐患最小化，使故障率最低化，设备运转率最大化，使自己的能力在实践中提升。

八、努力完成领导交给的任务，10月份完成设备科内部设备档案的整理和规范。及时参加公司组织的植树造林工作，共栽树110棵。

回顾全年，不足大于成绩。在今后的工作中必须努力提升自身的各项技能和素质，扎扎实实的工作，坚决贯彻和执行上级下达的各项

任务和指标，全面积极开展工作，把工作落实到实处，并计划好本职

工作，及时解决处理生产过程中出现的难题，确保各项任务的顺利完

成。

曹忠

2013年1月7日

第四篇：设备技术员个人总结

工作总结

设备技术人员工作总结

本人自 2006年5月参加工作，主要从设备安装技术管理。

在聘期内，本人在公司领导的正确领导下，认真贯彻集团公司的各项要求，强化管理，开拓进取，认真地完成了各项工作任务，现将本人几年来的主要工作总结如下：、工作的几年来，本人一直注重提高自己的政治思想觉悟，具有强烈的爱国注意精神，热爱党、热爱祖国、热爱人民，坚决拥护党的路线和方针政策，始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表的重要思想”为指导，高度认同邓小平理论和“三个代表的重要思想”。对坚持走社会注意特色道理，实现全面建设小康社会的**目标充满信心。2、严格执行公司的安全生产制度，本人工作以来一直坚持以“安全生产，质量第一”为原则，平时在工地认真执行安全检查制度，做好安全技术交底，多参加项目组织的安全生产教育知识活动，发现有违规生产和操作的马上制止并对其进行教育，因此在完成公司的质量管理工作时没有发生安全质量生产事故。、工作了5 年，本人一共经历了5 个项目，工程施工过程中，公司总是安排老同志带我边学习边实践，很快我就掌握了操作技能、施工要点，能够独立施工。在施工过程中，我总是能虚心请教，做到不懂得就问，师傅们总是毫无保留的教我。在一些施工的关键点上，能及时提点我，将自己的工作经验和施工心得传授给我。正因为如此，有这几年的工作经验积累，使我在现在的工作当中得心应手，从一名班组施工人员上升到一名设备安装技术员。

第五篇：SMT设备技术员

SMT设备技术员

一、目的： 负责对所有三星机器的操作、维护和保养并做好相关记录，以及权限内的

设备故障排除不能及时修复时（超过30分钟）及时上报工程师。2 掌握SMT生产工艺流程且对整个生产过程进行控制。所负责设备的转线、调机，以及督导操作员对机器的操作并且监督操作员

对供料器的正确安装和机器的安全操作。4 FEEDER LIST的制作 每天监控产线物料损耗。提交上级需要的各种报告记录，完成上级交给的其它任务。7 每天做好交接记录，负责SMT三星机器的“5S”工作。

二、岗位职责

1、负责SMT每条生产线质量状况及进行跟踪。

2、对每种板卡上线生产时首先确认是否评估过。

3、炉温曲线的测试与管控。

4、设备回流炉维护与保养。

5、交接班工作。

6、工作总结。

7、异常处理。

9、完成上级交付的其他任务。

三、工作内容：

负责SMT每条生产线质量状况及进行跟踪

对造成炉后PPM值高的问题点进行分析。对单项不良高的及时分析原因并解

决 问题。如为贴片机造成的问题，则叫设备技术员调整贴片机。3 产品品质的跟踪与处理，每小时定时查看QC报表，了解不良问题点； 4 每种板卡上线生产时首先确认是否评估过

对试产板卡评估，则在此板卡转好线正常生产时进行评估。如当班下班时

转线还没正常生产，可交接到对班评估。

评估时，写清楚计划号、机型、版本、PCB板日期标示（PCB板上的日期）、生产日期。如要求拼板和要加板边。7 炉温曲线的测试与管控

7.1炉温曲线要求由夜班工艺技术员测试，炉温曲线图早上工程师审核后，由 白班工艺技术员将曲线图挂在相应机台，并将前一天的交于文员处归档。如 遇特殊情况，炉温曲线未测或未打印的，要交接给对班处理。如果发现无曲 线图，且无交接记录的，将追究夜班责任。如果有交接，白班没处理的，将 追究白班责任。

7.2炉温曲线要求曲线设置温度与实际炉子设置温度一致；曲线名称与实际过 炉PCB名称一致。普通译码板峰值温度在240-250之间。大于217度时间在60-90秒。BGA产品要单独保存曲线

四、设备回流炉维护与保养

能自动加油的炉子,必须保证链条保持润滑状态.不能自动加油的，要求 一周加链条油一次。

半个月对炉子热风马达点检一次，如有坏的马达，及时上报，安排时间 处理。炉子不能带病运行。对炉子过滤装置要及时清洗。一个月对炉子全面保养一次。

按保养计划各保养规范对设备进行精心维护，保证机器设备始终处于最优 的技术状态。设备保养完毕需做好设备保养记录。

五、交接班工作

每班写清楚交接记录,包括机器保养维护状况、品质异常处理状况,板卡工艺评估状况等。以便了解,检查机器是否按规定的要求做了维护保养,哪些板卡什么时候做的工艺评估，有没漏评估等。

六、工作总结

每天做好工作笔记，对当天的工作情况进行小结，记录好当天设备的 故 障、处理步 骤以及造成设备故障的原因所在；

2、对当天生产的产品出现的品质异常和处理方法做好记录；

3、经常开展批评与自我批评工作，达到持续改善的目的。

4、异常处理，对自己所负责线别的品质状况进行跟踪。对单项不良要及时分析原因并制定改善措施。如；（a）、少件的，分析是摸板还是贴装少件、或是锡膏漏印飞件等。摸板的指导作业人员作业，用正确的方法拿板，放板，以防摸件。如果是贴装少件的，叫前面技术员调机改善。如漏印的，则叫生产注意印刷。（b）如有物料原因，设计原因等造成品质异常的，首先通知工程师现场处理，然后写反馈单至文员处发电子档。（反馈单要写清楚计划号，机型，版本，订单量，不良数，不良现象，不良比例）