第一篇:学习亮剑的心得
亮剑观后感
1、企业里什么条件都具备,什么都不缺,什么问题都没有,要你干什么!
2、企业有问题你在想什么?说什么?做什么?企业没有问题你干什么?
3、企业有问题,你在做什么?企业没问题,要你干什么?
4、你是问题的解决者,不是问题的制造者!
5、浪走千里吃肉,狗走千里吃屎!人才升职加薪,庸才淘汰出局!
6、业绩来自能力,能力来自训练!
7、平常多吃苦,关键时刻不会苦
看似普通的几句话总是在碰触我内心深处的一根弦,可以说,是让我产生了很强烈的共鸣或者在灵魂深处敲响警钟!我们在企业中是什么样的角色,我们为企业做了什么?
回想以往种种,领导在安排任务的时候我们不是也在摆各种困难吗,这时候代入剧情“旅长,我们没有枪,我们没有炮”等这样那样的借口,剧情是出奇的相似啊。仔细想来,如果“有枪、有炮”,那还要我做什么?我们手中的 “剑”或许早丢了吧,我们总是在想尽办法找一万个借口,从不给自己亮剑的勇气。一味的怀疑自己,否定自己,催眠自己,让自己遗忘了自己的本质工作,这都是不可取的一种状态。想想自己的责任,想想自己的状态,想想自己的工作行为,这些话,更是一种让自己角色定位的反思。是否能够符合这些话,这都是非常重要的。
我们身处一个新兴的团队中,基于这个新兴的平台我们角色定位是什么,我们为组织做了什么,为企业带来了什么,或许答案不乐观,但看有幸到了这部作品,有了这个机会应该抓住机会深刻反思自己。
《底气、豪气。李云龙身上血性的豪爽豁达、充满智慧的侠肝义胆、“永不服输”的精神和面对强敌,哪怕倒下,也决不屈服的英雄气概,李云龙在特定的历史时期所体现的民族气节、英雄精神,或许是在特殊事形式所迫,或许是时势造就了这种精神,但这种精神在略显浮躁的今天没有过时,相信也会永不过时。直面工作中困难,要有攻坚克难的勇气,面对困难要想着解决问题,迎难而上,只有选择面对困难不低头勇于向困难“亮剑”才能跨过艰难,一味的逃避不能解决问题,面对困难做到“撞了南墙也不回头”。时刻向优秀看齐,以超越优秀为目标。
充实自己,光有勇气是不够的,靠勇气可以解决一时的问题但最终的结局一定是头破血流,应当充分利用工作及业余时间充实自己,既要有解决困难的决心,也要有解决困难的能力,才能做到攻坚克难。
第二篇:亮剑读书心得
不怕困难、敢于挑战、顽强拼博
----读《亮剑》.感
最初知道《亮剑》还是从电视剧开始,电视剧中鲜活的人物形象给我的印象极为深刻,寻着电视剧的身影,抱着对战斗英雄的钦佩与感动,我又通读了《亮剑》一书。《亮剑》主要讲述了李云龙将军敢于亮剑、敢于开拓、奋发向前,执著进取的战斗人格,他带领的团队是一个团结一心、能吃苦,能战斗的团队,是能打胜仗的团队。我所要学习的也就是这种亮剑精神。
结合到现实中来,******是区内的一支道路养护队伍,承担着全区区属市政道路、桥梁的养护管理,井盖、地下管线的监管,以及道路应急工作等。我是全中心100余职工的带头人,也是大家的党代表,深感到身上的责任和担子。近几年,在党的政策指引下,在上级领导的大力支持下,通过全体职工的努力,中心的机械数量有了明显提高,逐步从人力施工转变为机械化施工。在工作中,我首先做到“不搞特殊、带头实干”,给所有人当好先锋模范,让大家认可我这个领头人;再通过竟聘、评优等活动,激发职工工作积极性,使职工从“让我干”变成“我要干”,增强单位凝心力和凝聚力。这样,大家的目标一致了,团结在一起了,劲往一处使了,将单位的事情当成自己的事了,这样的单位一定能更加强大、壮大。
这次通过《亮剑》,我领悟到了,干工作光有凝聚力是
不够的,还要有创新,要有勇气和魄力开展工作,要不怕困难、敢于挑战。现在是经济飞速发展的科技时代,我们领导者如果一味的守旧,那就必将被社会淘汰,我们的职工如果只是听从指令,那我们的单位就缺少了热情和生命。所以,我们要努力学习新的知识,将新的管理方法,运用到管理上,将新的科学手段,运用到工作中,将新的生产技术,运用到实际生产中。鼓励职工创新工作,给职工发展的空间,让他自主工作,发挥每一个人的才能,带动职工迎难而上,战胜困难,赢得挑战。
亮剑精神,告诉我们,要有一种不怕困难、敢于挑战的精神,这样我们就一定能够胜利;要有一种带头实干、顽强向上的精神,这样就能带动我们的职工主动工作,要有一种团结协作、共同拼博的精神,这样我们就能凝聚所有职工的力量,推动单位发展;要有一种鼓励创新、展现自我的精神,这样就能发挥出职工更大的潜力。我们要把亮剑精神真正运用的工作中去,使单位充满凝聚力和战斗力,布满生气和活力,打造出一支顽强实干、凝心聚力、如钢铁般坚固的队伍,这样我们就能攻无不克、战无不胜。
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2012.6.
第三篇:《亮剑》读书心得
小说《亮剑》读书心得
小说《亮剑》通过主角李云龙的一生经历真实反映了抗战及内战时期国家和军队的兴衰史,同时,也是第一部书写“国军”对抗日战争正面影响的力作,同为中华儿女、有志青年,国家有难,哪有不驱逐日寇、奋勇杀敌之理。作者运用尽可能少的艺术手法,近似平诉的方式讲述着国难当头,中华英雄儿女舍小家为大家的故事。
喜欢这部作品,很大一部分就是因为作者在描写李云龙和楚云飞之间至交至敌的矛盾关系时不极端、不偏颇的态度,同为铮铮男儿,只因不同立场而身不由己,两人虽然不免一场生死战,但也惺惺相惜。与其说对楚云飞的正面诉述是为了衬托主角的足智多谋和英勇善战,不如说二人实则互相烘衬,共谱了一曲感天动地的英雄赞歌。楚云飞是一个接受过正规军事教育、素质全面且有勇有谋的人物,在他的身上集中体现了国民党高级军官的优点与特质,在面对外敌入侵、国家危难时挺身而出,敢于与日寇一较高下,小酒馆与李云龙的相识,更显其救国心切和狭义心肠。而李云龙出身农民,参军前干过篾匠、木匠,时代的风云漂浮将他这样一个普通的劳苦大众变成一个硬生生的汉子,他失去了妻子、兄弟和最信任的部下,却力争改变国家的命运,在生命中最痛苦最难熬的日子,他选择了勇敢面对而没有倒下,在面对不可一世的日本侵略者,尽管力量悬殊,他仍然选择了亮剑。正所谓英雄不问出身,二人各为其主争锋相对,却也是当时中国内部形势的缩影和写照。
“逢敌必亮剑,血溅七步,不是你死,就是我亡!”这是楚云飞的经典台词,也是整部作品一直贯穿始终的核心思想。亮剑精神是一种敢于直面险难、舍我其谁的英雄情怀,也是一种不懦弱、不屈服的精神境界。在当今社会,当我们一次次面对大自然的生死考验、面对生活给予的无尽压力,我们是不是都有拔剑而出、披荆斩棘的勇气,当我们身边的人们遭遇困难、无法自救的时候,我们是不是都有伸手相助、见义勇为的胆量。一部经典作品带给我们的不仅是文学的盛宴,更是一次精神的洗礼,天下兴亡、匹夫有责,路见不平、拔刀相助,新时代的我们更应该学习先辈们勇于亮剑的大无畏精神,扎实干好本职工作,不畏苦、不叫累,敢于担当,把国家和军队的强盛与个人的荣辱结合在一起,牢记强军之魂、强军之要和强军之机,为全面加强“三化”建设贡献自己的力量。
第四篇:《亮剑》读书心得
《亮剑》读书心得
尊敬的各位领导、老师、同学们:
大家好!
我是绥化市第三中学的刘炟宏。
我读书汇报会的内容是《亮剑》读书心得。
《亮剑》是当代著名作家都梁的长篇小说。讲述了主人公李云龙从他任八路军386旅独立团团长率部在晋西北英勇抗击日寇开始,直到他在文革期间受到迫害自杀,到1980年平反为止的传奇故事。作品给我们塑造了一位有血有肉,铮铮傲骨,却又不失机敏的军人形象。他使每一个读过这部小说的人热血沸腾,特别是书中所体现出的亮剑精神,更是让我崇拜和敬仰。“面对强大的敌手,明知不敌也要毅然亮剑。”即使倒下,也要成为一座山,一道岭”。这是何等的凛然,何等的决绝,何等的快意,何等的气魄!“剑锋所指,所向披靡”。
《亮剑》体现的亮剑精神,是我们民族崛起的强大动力。它告诉我们,面对困难,明知可能无法战胜,也要勇于挑战,开拓进取。
“逢敌必亮剑”——在晋西北面对拥有先进武器的山崎大队,在敌众我寡的形势下,李云龙率领着“独立团”亮剑了;在解放战争中,面对老对手楚云飞时,他毅然亮剑了,没有犹豫,没有退缩。他灵活地运用战术和策略,取得了最后的胜利。
“狭路相逢勇者胜”,是对他骁勇善战的真实写照。我想,不仅是我,很多人都盼望着能成为像他这样的人。“亮剑”精神体现了一种勇气,一种魄力,所以 “亮剑”精神不只属于硝烟弥漫的战场,也适用于现代社会,我们的生活、工作。勇者不仅仅指那些敢于直面敌人炮火的革命英雄,同时也是指那些敢于面对困难,在困境中求生存、求发展的人。
同样,对于学子的我们来说,学习中我们也会遇到困难,这些困难与战场上你死我活的厮杀相比,是微不足道的。我们更应该鼓起勇气面对挑战,勇敢地去面对探索知识过程中的困难。“人之为学有难易乎?为之,则难易矣;不为,则易难矣。”所以在学习的过程中我们也要有一种坦然面对困难的勇气,发挥自己最大的潜能,让学习成为一种快乐的体验。
亮剑亮的并不只是剑,而亮的是一种勇气和魄力,一种壮志豪情,一种精神气概。我们每个人都需要有这种“亮剑精神”。我相信,只要我们拥有勇气,坦然地面对生活,未来一定能“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。
归根结缔《亮剑》是一种勇往直前的精神。无论能做与否,先做了再说。然而这也正应了“狭路相逢勇者胜”。勇往直前,成功便会幸运的降临。亲爱的朋友们,让我们将“狭路相逢勇者胜”的亮剑精神永驻心间。
第五篇:观看亮剑心得
观看亮剑心得
观看了亮剑后,对亮剑精神有很深得感触。主要有两点,一是团队精神,二是创新精神。
第一个精神就是团队精神,如果我们的员工都能具有这种精神,团结一致,大家明确一个共同的目标,将个人的力量有机地凝聚在一起,心往一处想,劲往一处使,与企业同呼吸、共命运,企业才能真正展现旺盛的生命力,我们企业才会在激烈得行业竞争中赢得市场,我们的企业才能立于不败之地。
第二个精神是创新精神,试想,我们的企业领导者没有创新精神,一味的循规蹈矩,那我们的企业永远无法超越,做到更好;如果我们的中层干部没有创新精神,一味的按部就班,那我们的企业永远没有战斗力;如果我们的员工没有创新精神,那么我们的企业将没有生命力,所以我们企业上上下下都要富有创新精神,发挥团队中每一个人的聪明才智、利用各种有利的因素进行创新、学习、借鉴,利用前辈积累的经验,同事注重创立新知,使之转化为新的生产力和经济财富,还要用先进的技术、丰富的知识,才能让企业在市场经济中站稳脚跟,永远不被淘汰。态度决定一切,我们每一个员工只有真真切切的体会亮剑精神,端正工作态度,真正地将亮剑精神运用到工作当中去,我们的企业才能充满生机和活力,我们的企业才会具有强劲得竞争力,我们的企业才能攻无不克,战无不胜。