第一篇:县委巡察工作重点工作情况报告
县委巡察工作重点工作情况报告
今年以来,县委巡察工作重点在探索工作方法、突出工作重点、充实队伍建设上稳步推进巡察工作。
一、主要工作情况
(一)精心部署,夯实巡察工作基础。
年初县委巡察领导小组研究拟定了《2020年巡察工作实施方案》,明确了巡察对象、巡察重点,对我县全年巡察任务做了部署安排。在县委主要领导的重视下,结合我县巡察任务的实际,今年在原有的X个巡察组的基数上成立了第五巡察组,全年安排X轮巡察,以“一拖三”、“一托二”的形式开展巡察,完成县直XX个部门、XX个村、X个社区、X个国有企业、X所学校的巡察任务和X个单位的“回头看”任务,年底累计完成全县巡察任务总数的X%。协助筹备召开“五人小组”会议X次,听取X个巡察组对X个行政村巡察情况汇报,召开巡察领导小组会议X次,研究决定了第XX轮巡察任职授权及任务分工,为巡察后期工作奠定了一定的基础。
(二)突出重点,注重巡察工作实效。
在巡察对象上,突出重点“人”,主要突出班子成员尤其是“一把手”。在巡察内容上,突出重点“事”,即重点了解落实各项扶贫决策部署、惠民政策、干部作风建设、顶风违纪等情况。在巡察前期,根据每轮被巡察单位的性质和职能,制定巡察工作方案,明确巡察内容、工作程序、时间安排、人员分工和纪律要求,列出巡察中需要重点关注的问题以及事项。在巡察当中,始终坚持“规定动作不走样、自选动作有特色”,综合运用听汇报、看台账、核事实和单独约谈等方式挖掘问题线索,带着问题开展谈话,开门见山切中要害;带着问题调阅材料,直奔主题锁定事实,对被巡察对象合理施加压力、形成震慑。截止目前已制定X轮巡察工作方案,完成了XX个单位、村、社区的巡察任务(其中重点对X所学校开展意识形态专项巡察,X个行政村、X个社区开展常规巡察)。计划月底向巡察领导小组报告巡察情况,并筹备“五人小组”会议。
(三)探索方法,提高巡察工作质量。
紧紧围绕发现问题、印证判断,找准矛盾的聚焦点、问题的风险点、工作的薄弱点。一是精细摸排筛查。各组在巡察前根据单位的职能,学习相关政策规定,筛查出容易出现问题的风险点,并通过多渠道掌握了该单位的人员构成,亲疏关系,尽量做足功课,确保排查精细准确。同时,在常规巡察方法上拓展延伸,通过对“重点人”、“关键岗位”采取多次谈话、前后对照的方法寻找问题的突破口。二是每周“一碰头”。今年我们主要采取“一托三”的巡察方式,各巡察组同时进驻、同时撤离,每周各组长汇报巡察进展情况,相互交流巡察所遇到的问题、和值得借鉴的做法,巡察办对相关情况经行梳理汇总,提炼分析,通过每周一碰头节约了巡察的时间,少走弯路,有效的提高了巡察的时效性。
(四)强化监督,凸显巡察工作效力。
巡察工作结束后,首先向县巡察工作领导小组书面报告巡察的重点问题和发现的线索,巡察工作领导小组通过后,经行综合整理;其次召开“五人小组”会议,移交相关的线索,建立巡察问题线索台账。县纪委将相关的线索移交各乡镇纪委、监委,采取先查先办;问题反馈给被巡察村级后,被巡察乡镇领导班子要专题研究整改工作,并认真制定整改方案,责任落实到人,将整改情况报告和主要负责人组织落实情况报送县委巡察工作领导小组办公室,各巡察组将跟踪督查的方式逐项落实,从而凸显巡察的震慑效果。
二、存在的问题
(一)巡察人员能力有待提高。巡察队伍都是临时抽调人员,相关专业知识欠缺,也没有巡察经验,不会巡察的问题普遍存在,其自身也有这样那样的顾虑,致使一些深层次的问题和线索难以充分挖掘,存在工作简单化、表面化、应付化,一定程度上影响了巡察工作的成效。
(二)被巡察单位干部更换频繁。有些被巡察单位干部更换过于频繁,工作未做到无缝衔接,致使有些敏感问题相互推诿,增加巡察难度。
(三)巡察结果运用不明显。有些被巡察单位对反馈的问题不认真整改,整改措施不具体。
三、下一步工作打算
(一)抓好巡察问题反馈、督办和整改落实等主要环节。
督促被巡察单位根据存在的问题,从根本上、制度上、整体上着眼,扎扎实实整改落实,通过整改落实解决问题、弥补漏洞、完善制度,达到整改一个具体问题,推动一批问题、一类问题解决的综合效果。广泛发动群众,做好巡察后监督工作,长期设置意见箱、举报电话、接待群众来访(信)等方式疏通信息渠道,全面了解和掌握干部群众对领导班子特别是对党政“一把手”的意见和反映。
(二)注重巡察业务知识学习,扎实做好巡察工作基本功。加强巡察干部的政治理论学习,不断提高巡察人员的政治站位,重点把十八大以来关于巡视工作的重要讲话摘编、摘要,以及各级巡察工作会议讲话精神学深学透,还要学习党内的其他党纪党规条例等,提升巡察工作人员业务能力。
(三)加强巡察工作队伍的建设。在坚持“一次一授权”的基础上,大力探索巡察队伍专职化,特别是要把懂专业、敢监督、作风正的干部选拔到巡察队伍中来,将巡察结果与巡察组干部的工作绩效考评挂钩,不断提升巡察队伍的履职能力。在巡察中作用发挥突出的成员予以保留,对不能有效发挥作用的成员坚决予以调整。
第二篇:巡察工作报告
**局巡察工作报告
(模板)
一、巡察工作基本情况(一级标题黑体,字号三号)正文仿宋_GB2312,字号三号,行距28磅。
二、对被巡察单位领导班子及其主要负责人的评价(一级标题黑体,字号三号)
三、巡察中发现的有关问题
如:
(一)违反财经纪律方面(二级标题黑体,字号三号)正文仿宋_GB2312,字号三号,行距28磅。
四、巡察组提出的整改意见
五、其他
第三篇:怎样写好巡察工作报告
怎样写好巡察工作报告
巡察工作报告既是巡察组通过对被巡察单位开展工作各个阶段、多种方式了解情况的全面总结,也是县委领导了解、掌握被巡察单位领导班子及其工作情况、被巡察单位据此落实巡察工作意见建议、进行整改的基本依据。因此,写好巡察工作报告是做好巡察工作的基本要求。
一、掌握全面客观真实的情况,是写好巡察工作报告的前提和基础
巡察工作报告是巡察成果的集中体现。巡察工作报告要对被巡察单位党政领导班子特别是对党政“一把手”的巡察内容进行综合评价,因此,要充分调动和发挥巡察组每名成员的积极性,发挥集体智慧,认真听取每名成员的意见和建议。在文字和材料的组织上,要反复修改,字斟句酌,注意内容环环相扣,字字有根据、有出处。反映问题和提出建议要有针对性,有客观依据,问题与建议要有内在的关联性。在被巡察单位领导班子总体评价与主要领导评价中肯定的部分要留有余地,尽可能做到客观、准确。
从内容来说,巡察工作报告主要是反映巡察组按照巡察工作任务,针对被巡察单位领导班子及其成员贯彻落实“三个代表”重要思想和执行党的路线方针政策、决议决定和工作部署的情况,执行民主集中制的情况,落实党风廉政建设责任制的情况,廉政勤政的情况,领导干部选拔任用的情况,1 处理改革发展稳定的情况等几个方面进行全面综合巡察后得出的结论。这是巡察组必须做出回答也是巡察工作报告必须反映的内容。
切实掌握被巡察单位客观真实的情况是写好巡察工作报告的前提和基础。一是针对班子成员相对比较了解和掌握对班子及一把手的实际情况,巡察组在内部谈话小组的分工上要有所考虑,让起草人一起参与领导班子成员的谈话。二是巡察组内部的各种单项材料,如:信访、民主测评、信息、暗访等相关材料,保证报告起草人都能及时了解和掌握,对起草人不保密。三是每次巡察组讨论情况时,报告起草人要注意平时的积累。
在日常巡察工作中,由于谈话及调查对象的局限,在个别谈话、实地考察、调查问卷等途径所反映出来的一般都是工作中繁杂的具体业务问题,很容易被这些具体业务问题牵涉太多的精力。因此,必须牢牢把握巡察工作的重点,要尽可能对纷繁复杂的具体业务问题中进行认真分析提炼,做到切实掌握和客观反映被巡察单位的真实情况。
二、突出被巡察单位领导班子和主要领导,突出主要问题,是写好巡察工作报告的基本要求
巡察组开展巡察工作,对被巡察单位领导班子及其党政主要领导进行监督检查,主要是查找问题和不足。因此,巡察工作开展的目的和要求决定了巡察工作报告的写作基本2 方法以及体裁结构。从目前的巡察工作报告结构和体量上看,一般来说,对被巡察单位领导班子及其党政主要领导的评价约占1/4,存在的主要问题及其原因约占2/4,意见和建议约占1/4。报告的重点和主要内容是对被巡察单位领导班子及其党政主要领导的评价、存在问题及意见和建议。总之,尽可能用最少的笔墨、最准确的文字把被巡察单位的真实情况反映上来。
列入报告的问题一般是比较重要、与领导班子有关、带有地区特色的问题,而不是泛泛的一般问题。在谈话中,往往什么样的问题都有。因此,要对个别谈话、座谈会中所反映涉及的问题进行认真梳理分析,查阅有关资料,进行明察暗访等手段,通过去伪存真,找出有共性的主要或重要问题。
始终围绕巡察工作重点进行素材的准备和撰写,是写好巡察工作报告的基本要求。切实找准被巡察单位的主要问题,并根据问题提出恰如其分的意见和建议,是巡察工作报告是否具有较高使用价值的基础。
三、精心组织,反复推敲,准确反映被巡察单位的真实情况,是写好巡察工作报告的内在追求
巡察工作报告事关重大,直接关系着省委领导对被巡察单位的领导班子及其主要领导的看法,关系到被巡察单位领导班子及其主要领导的政治前途。因此,能否客观、准确地反映被巡察单位的真实情况,对巡察组来说尤为重要,这是3 巡察工作能否充分发挥有效监督作用,达到预期工作目标的前提和基础。
必须客观公正地评价重点监督对象。巡察工作干部必须站得高一点,眼界宽一点,思考深一点。反映的问题、指出的不足都是比较重要、与领导班子有关、带有地区特色的问题,而不是泛泛的一般问题。在谈话中,往往什么样的问题都有,因此必须客观梳理和分析巡察过程中发现的问题及干部群众提出的意见和建议,不能在细枝末节上浪费太多的精力和时间。要提出恰如其分的意见和建议。找准被巡察单位主要问题的目的是为了提出恰如其分的意见和建议,以利于被巡察单位及时整改,这是巡察工作报告是否具有较高使用价值的基础。
巡察工作报告的形成贯穿于巡察工作的始终,从最初的听取省纪委、省委组织部相关处室介绍情况开始,随着巡察工作的不断深入,对被反映问题深入了解、认真梳理和综合分析,巡察工作报告在不断的完善、丰富和修改中形成。
巡察工作报告最忌讳的是前后矛盾,不能前面肯定又在存在的主要问题及意见建议部分否定了。因此,在写巡察工作报告时,要避免这种情况的出现。对班子评价和主要领导人的评价要字斟句酌,反复推敲。在被巡察单位领导班子总体评价与主要领导评价中肯定的部分要留有余地,尽可能做到客观、准确,没有把握的尽可能不涉及。
第四篇:泰和委巡察机构部门预算
泰和县委巡察机构部门预算
目 录
第一部分
泰和县委巡察机构概况
一、部门主要职责
二、部门基本情况
第二部分
泰和县委巡察机构2018年部门预算情况说明
一、2018年部门预算收支情况说明
二、2018年“三公”经费预算情况说明 第三部分
泰和县委巡察机构2018年部门预算表
一、《收支预算总表》
二、《部门收入总表》
三、《部门支出总表》
四、《财政拨款收支总表》
五、《一般公共预算支出表》
六、《一般公共预算基本支出表》
七、《一般公共预算“三公”经费支出表》
八、《政府性基金预算支出表》 第四部分
名词解释
第一部分 泰和县委巡察机构概况
一、部门主要职责
根据《中国共产党巡视工作条例》和省委《关于贯彻<中国共产党巡视工作条例>实施办法》(赣发〔2017〕33号)、《关于市县党委巡察工作实施办法》(赣发〔2017〕号)以及县编委《关于设立中共泰和县委巡察机构设置的通知》(泰编发〔2017〕号)要求,设立中共泰和县委巡察工作领导小组办公室(以下简称县委巡察办),为中共泰和县委正科级工作机构,设在县纪律检查委员会。中共泰和县委设立3个巡察组,分别称:中共泰和县委第一、二、三巡察组,在中共泰和县委巡察工作领导小组领导下承担具体巡察任务。
县委巡察办主要职责是:
1.贯彻落实中央、省委、市委、县委对巡察工作的有关部署,研究提出县委巡察工作规划、计划和方案;
2.向县委巡察工作领导小组报告工作情况,传达贯彻县委巡察工作领导小组的决策和部署;
3.统筹、协调、指导县委巡察组开展工作,并对有关事项进行督办; 4.协调做好巡察工作人员的培训、考核、调配、任免、监督和管理; 5.承担巡察工作政策研究、制度建设等工作; 6.负责省委巡视、市委巡察本县的联络配合工作; 7.负责巡察机构干部日常管理和监督工作; 8.承办县委巡察工作领导小组交办的其他事项。县委巡察组主要职责:
1.根据县委巡察工作计划和安排,按照县委巡察工作领导小组的部署履行巡察职责;
2.制定巡察工作的具体方案; 3.组织实施巡察工作;
4.完成巡察报告并报送县委巡察办;
5.分类处置巡察出的问题线索,向被巡察单位反馈巡察意见; 6.督促被巡察单位制定整改方案,落实整改任务,并上报整改报告;
二、部门基本情况
县委巡察机构共有预算单位1个,包括巡察办机关。编制人数12人,其中:行政编制11人、全额拨款事业编制1人;实有人数8人,其中:在职人数8人,包括行政人员7人、全额拨款事业人员1人。
第二部分 泰和县委巡察机构2018年部门预算情况说明
一、2018年部门预算收支情况说明
(一)收入预算情况
2018年县委巡察机构收入预算总额45.5万元,其中:财政拨款(含经费拨款(补助)45.5万元,占收入预算总额的100%。
(二)支出预算情况
2018年县委巡察机构支出预算总额为45.5万元。其中:
按支出项目类别划分:基本支出45.5万元,占支出预算总额的100%,包括商品和服务支出45.5万元。
按支出功能分类科目划分:一般公共服务45.5万元,占支出预算总额的100%。
按支出经济分类科目划分:工资福利支出11.76万元,占支出预算总额的26%;商品和服务支出33.74万元,占支出预算总额的74%。
(三)财政拨款支出预算情况
2018年县委巡察机构财政拨款支出预算45.5万元,占支出预算总额的100%,其中:经费拨款(补助)支出45.5万元。
(四)政府性基金情况
县委巡察机构没有使用政府性基金预算拨款安排的支出。
(五)机关运行经费等重要事项的说明
2018年县委巡察机构机关运行经费预算安排具体情况有:办公费1.5万元,邮电费0.14万元,其他交通费用12.6万元。
(六)政府采购情况 无
二、2018年“三公”经费预算情况说明
2018年泰和县委巡察机构“三公”经费一般公共预算安排8万元。其中:公务接待费8万元。
第三部分 泰和县委巡察机构2018年部门预算表 八张表(详见附表)
第四部分 名词解释
一般公共服务(类)纪检监察事务(款)行政运行(项):指行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)用于保障机构正常运行、开展日常工作的基本支出。
第五篇:宣传委工作报告
思政班2010—2011学年下学期宣传委工作报告
回顾上学期的班委工作,老班委克服了种种困难,工作非常出色,成绩也有目共睹。他们留给我们新一届班委更多的经验,所以在本学期我们将站在他们的肩膀上更加努力去做好班级工作。因此,我们会按照本班实际情况结合学院以及学校的工作安排,具体安排本学期工作。近期宣传委的工作计划如下:
(一)进行一次新老宣传委员的交流会,做好新老委员的工作交接。做好新老班干工作经验的交流是非常重要的,这有助于我们吸取一些教训,总结工作经验以及制定接下来的工作计划。
(二)构思并完成女生节以及团日活动成果展海报。
作为一名班干,我们应该给其他同学树立一个良好的榜样!应该积极配合其他班干管理好本班事务,积极维护好班级秩序,营造一个良好的学习氛围.发扬优秀班风,积极为班集体服务,更加努力把本班建设的更好!发挥班干的自我管理、自我教育、自我服务、自我提高的主动性、积极性,发挥班干的桥梁和纽带作用,积极配合其他班干开展一系列丰富多彩的文体活动,活跃全班同学的课余文化生活。充分调动其他同学为班级服务的主动性和积极性。我自信,新一届班委完全有能力把本班建设的更加美好!
思政班宣传委员
陈明利