第一篇：对XX党支部开展全面从严治党主体责任约谈的讲话
对XX党支部开展全面从严治党主体责任约谈的讲话
为贯彻党的十九大精神和全面从严治党要求，坚持和深化政治巡察定位，落实中央2019年巡察工作部署，促进各基层党组织认真履行全面从严治党主体责任，严肃党内政治生活，结合第一轮内部巡察党建问题反馈，党委决定对中心党支部开展全面从严治党主体责任约谈。
一、根据本次巡察情况，发现XX主要存在以下问题
一是党内组织生活不严不实。党支部组织委员个人对照检查中存在“XXX”的明显错误;2018年民主评议党员工作中，党小组会议记录没有体现党员互评意见;个别党员自评不认真，存在党员间自评材料完全相同的现象;在于XX日支委会“关于入党积极分子的确定”会议中，作为党支部书记率先发表意见，提出积极分子人选名单，未严格落实末位表态制;“三会一课”制度落实不到位，2016年支委会、党员大会记录不规范，内容、记录人与会议时间不一致。二是理论学习照搬照抄，不求实效。经巡察组发现，四名党员的思想汇报材料雷同;近X%的党员对“四个意识”“两个维护”“三会一课”等党的基本知识掌握极其薄弱。三是党建考评整改不到位。此次巡察发现对党建工作设立专人专岗、对入党申请书书写不规范的情况并未完成整改。四是党员档案管理混乱。存在关于预备党员转正的支部会议决议没有支部书记签名或盖章、《入党积极分子培养考察登记表》中没有培养人对发展对象的入党意见，只有签名和时间等较多不规范问题;个别党员档案中重要材料缺失，党员档案归档标准混乱，无统一的档案盒(袋)、档案内容清单及统一的编码格式，且党员档案材料由党务人员保管，未移交人事档案存档。
上述情况反映了你支部党建工作整体上还有所欠缺，作为基层党组织，党建基础工作存在明显的薄弱环节，党建精细化管理有待提升，党内组织生活不够严肃认真，民主集中制落实不到位，党支部委员的示范作用没有显著凸显，党员的先锋模范作用没有显著发挥，党员干部队伍素质有待提高，全面从严治党工作距离公司党委要求存在明显的差距。
二、现对XXX接下来推进全面从严治党各项工作的落实提几点要求
(一)加强基础党务工作的规范性，提高党的建设质量。支部作为党的基础组织，要在把握党建精益管理中提升引领力，树立“不规范就是不合格”的理念，认真对照《党支部工作手册》《党支部工作条例》《中国共产党发展党员工作细则》要求，严格发展党员各项工作程序，严格规范党员档案材料管理。以巡查发现的问题为导向，举一反三，加强基础党务工作的规范性，进一步把党建基础管理做实、切实提高党的建设质量。
(二)加强队伍建设，切实承担起党支部书记第一责任和示范带头作用。党支部书记要管好党员、带好队伍，进一步强化党员日常教育和监督管理，要以“三会一课”制度为依托，进一步做好“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断提高教育的针对性和实效性。要做好发展党员工作，把优秀党员培养成发展成党员，教育和引导党员紧紧围绕终端公司生产运营工作，自觉增强“四个意识”，时刻铭记党员身份、做合格党员。
(三)加强组织领导，着力落实主体责任。推进党建工作不能单打独斗，要打好“组合拳”，要发挥好支部委员的各自作用，加强支委班子自身建设。按照“谁主管，谁负责”原则，认真履行“第一责任人”职责，以及落实领导班子成员“一岗双责”，坚决贯彻执行民主集中制，“三重一大”党委集体决策、支部书记末尾表态等原则,支委班子要坚持民主集中制原则，统一思想认识、强化协作配合、形成工作合力，共同做好支部各项工作，努力把党支部打造成一个坚强的“基层堡垒”。
希望你支部结合中央巡察反馈意见，进一步提高全面从严治党的主体责任意识，进一步把责任落细落小落实，认真整改，强化党组织管党治党责任。
请你党支部在约谈后10个工作日内以书面形式将约谈要求的贯彻落实情况报告党委。
第二篇：党支部2019年全面从严治党主体责任清单
党支部2019年全面从严治党主体责任清单
为了加强党的建设、管理和监督，确保党支部始终成为学校的坚强领导核心。理清并压实主体责任，贯彻全面从严治党的战略思想。按照《中共XX教育系统委员会党风廉政建设主体责任清单》的要求，结合我校实际制定以下责任清单。
支部领导班子主体责任清单：
作为学校全面从严治党的领导者、执行者、推动者，支部领导班子对全校落实全面从严治党主体责任负领导责任。
1、抓好理论武装，不断提高全校党员的马克思主义思想觉悟和理论水平，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。坚持和创新党内学习制度，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，每年组织两次全面从严治党专题学习，确保学习质量，增强学习实效。
2组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，把党建工作与学校教育教学工作紧密结合起来，通过主题活动日的重温誓词、佩戴党徽、等规定动作、时刻警醒党员教师增强党员意识，时刻牢记自己是一名中国共产党党员，在教育教学工作中敢于出头、敢于创新，处处起先锋模范带头作用。
3、落实意识形态工作责任制，切实把意识形态工作责任落实到学校工作的各个层面。加强意识形态队伍建设和师生政治思想教育，加强阵地建设和管理，对各种错误思想敢于亮剑，牢牢掌握意识形态工作领导权主动权，确保学校成为维护主流意识的坚强阵地。每学期向教育系统党委汇报一次学校意识形态情况。
4、通过学习教育，提高每位党员的政治站位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，把党的政治建设摆在首位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
5、认真执行述职述廉，主持参加民主生活会，每学期进行一次党员评议支部、党员互评，自评。对待错误和缺点敢于指出，不怕红脸出汗。发现问题坚持抓早抓小，通过提醒、诫勉、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。
6、组织开展党风廉政建设责任制落实情况的检查考核，运用好考核结果，发挥考核的导向、激励作用。
7、按要求和时限向教育系统党委书面汇报履行全面从严治党主体责任情况，及时部署落实党建平台月清单内容，制定具体措施，指导监督具体执行，并按要求向党建智慧前后台上传党建工作落实情况。
8、认真落实《中国共产党问责条例》，加强问责工作，用好问责利器，追究失职失责领导干部的相关责任。
9、建立和实行党员干部违纪违法典型问题曝光制度，并保持一定力度。
10、建立健全三务公开制度，涉及评模、评优、职称评定等关系群众切身利益的问题一定要公正、公开、透明。
支部书记XX第一责任人责任清单
1、为全校落实全面从严治党主体责任“第一责任人”，制定支部党建工作计划，目标要求和具体措施，总结党建工作开展情况。
2、认真执行述职述廉，主持参加民主生活会，开展批评与自我批评，以自身的行动为党员做模范，带动廉政建设的有效开展。
3、带头克服形式主义和官僚主义思想，支持配合巡视组的工作。认真接受师生和社会各界的监督，坚持发扬党的民主作风。
4、带头认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按时上党课，每年亲自为党员上党课4次。
5、认真履行主要责任人的职责，带好党员队伍，分级分层进行责任约谈，每年至少与支部成员员谈话一次，坚持抓早抓小，通过提醒、诫勉、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。
6、扶贫攻坚工作第一责任人，负责学校脱贫攻坚工作主体责任，组织指挥学校党员、教师完成教育扶贫、精准扶贫等脱贫攻坚各项任务。
7、对领导班子的党风廉政建设负领导责任，落实好“一岗双责”，发挥带头作用。
班子成员主体责任清单
1、认真学习贯彻上级党委关于全面从严治党、党风廉政建设工作部署和要求，立足自身职责，严格履行“一岗双责”，自觉把全面从严治党融入分管业务工作。
2、认真执行支部从严治党和党风廉政建设工作的部署，明确责任，积极协助支部书记开展党风廉政建设工作。
3、每学期开展一次全面从严治党、党风廉政建设专题研讨会议，针对热点难点问题进行讨论整改。
4、落实主体责任和“一岗双责”情况的督促和检查。每年至少与每位党员员谈话一次，及时掌握思想和工作情况以及群众反映的情况。
5、严格党内组织生活，积极参加支部领导班子民主生活会和所在党小组生活会，结合工作分工，严格对照检查，深入开展批评和自我批评。
6、认真总结自身廉洁自律情况，撰写述职报告，全面准确地向全体党员汇报工作，接受监督和评议。
第三篇：全面从严治党主体责任清单
中共XX市自然资源局党组
2020年全面从严治党主体责任清单
为深入贯彻全面从严治党的要求，压实局党组落实党风廉政建设的主体责任，根据市委、市纪委监委全面落实从严治党主体责任要求，结合市自然资源局工作实际，制定本责任清单。
一、领导班子主体责任清单
局党组领导班子对全面从严治党和党风廉政建设负全面领导责任，承担领导、组织、推动、落实的重要职责，发挥统揽全局、协调各方的作用。
（一）加强组织领导
1、贯彻落实中央、省、市委关于党风廉政建设的部署和要求，研究制定党风廉政建设和反腐败工作实施方案，确定目标任务和工作举措。年初召开从严治党暨党风廉政建设部署会议，总结工作，分析形势，部署任务。
2、把全面从严治党和党风廉政建设工作列入全局目标管理任务，将党风廉政建设工作与今年提出的“11364”工作目标紧密结合。
3、落实“一岗双责”，抓好廉政责任分解。党组书记与党组成员、分管领导与科室负责人层层签订党风廉政责任书，坚持一把手负总责，一级抓一级，层层落实责任体系。
4、每半年召开1次专题研究党风廉政建设的会议，研究落实党风廉政建设责任制工作，并督促领导班子成员认真履行
职责。及时全面了解局党组全面从严治党和党风廉政建设、意识形态责任制落实情况，对存在问题组织整改。
5、加强党风廉政建设责任制检查考核工作，把考核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据；每半年向市纪委专题报告1次党风廉政建设责任制落实情况。
（二）加强党的政治建设
6、旗帜鲜明讲政治，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保党的路线方针政策和中央和省、市委决策部署不折不扣贯彻落实，始终做到“五个必须”。
7、严格执行重大事项请示报备制度，将本单位的重要工作、大额财务收支、项目工程审批、落实党风廉政责任制及领导干部个人有关事项等情况如实向市纪委报备，确保不出现漏报、迟报、瞒报现象。加强对维护党章、执行党中央的路线方针政策和省、市委重大决策部署情况的监督检查。
8、尊崇党章，认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的各项规定，严格执行民主集中制，严肃党内政治生活。
（三）加强党的思想建设
9、完善和落实每月党组理论中心组和党员学习制度，巩固和深化主题教育，做到常态化制度化，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会精神和总书记系列重要讲话精神作为首要
政治任务，坚持不懈强化理论武装。
10、严格落实意识形态工作责任制，加强阵地建设和管理，每半年分析形势，牢牢把握意识形态工作领导权、话语权和主动权。
11、开展廉洁从政教育，组织党员干部深入学习党风廉政建设专题学习，坚定政治立场。组织学习《中国共产党廉洁自律准则》以及中央、省、市一系列关于廉洁自律各项规定,教育和引导党员干部树立共产主义信念，提高廉洁自律意识。
12、开展党纪党风警示教育。每年开展2次警示教育，保持警钟长鸣，防微杜渐；组织学习有关违反中央八项规定精神的通报，使广大党员干部从反面教材中汲取教训，筑牢反腐倡廉思想防线
（四）加强干部队伍建设
13、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于进一步规范干部选拔任用工作的若干规定》，认真执行干部任职民主推荐、考察、谈话、公示、报批等程序，确保干部选拔任用工作严格规范。
14、深化干部人事制度改革，建立完善领导班子和领导干部实绩分类考核评价体系，完善实绩考核机制，提高选人用人科学化水平。
15、加强对党员干部的日常管理和监督，坚决纠正和查处“为官不为、不廉、不勤”等问题。认真贯彻落实“三项机制”，坚持严管与厚爱相结合、激励与约束并重。
16、严格执行拟任领导干部个人有关事项报告制度、征求派驻纪检监察组意见制度和领导干部任前廉政谈话制度，抓好新任干部任前廉政教育，确保用人权的正确行使。
（五）加强基层组织建设
17、认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，推进基层党组织标准化建设。组织开展《章程》的学习，自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章，强化党的意识。
18、按照讲党性、重品行、作表率的要求，加强基层党组织班子建设，按期完成基层党组织换届选举工作。
19、严格执行“三会一课”、***、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和领导干部双重组织生活制度等党的组织生活制度，规范党员发展和党费收缴工作。
20、认真执行《中国共产党党务公开条例（试行）》，规范党务公开的内容、范围、程序和方式，推进党务公开。
（六）加强作风建设
21、全面贯彻落实中央“八项规定”精神及实施细则，坚决纠正“四风”，完善公务接待、财务管理、考勤等作风建设等相关制度，把改进作风各项规定落到实处。
22、将主题教育制度化常态化，深入推进局机关反对“四风”的专项整治工作，切实解决群众反映强烈的突出问题，对违反作风建设相关规定的同志进行廉政约谈，坚决杜绝“四风”问题回潮。
23、加强对局党组作风建设情况的监督检查，及时整改存
在问题。定期开展作风建设专项督查，对违反规定的行为严肃查处和通报，杜绝在项目审批、综合考核中出现违规违法行为，以严明的纪律推进作风建设常态化、长效化。
24、完善并落实机关内部管理制度和《党政机关厉行节约反对浪费条例》，坚决刹住公款请吃、公款娱乐、公款送礼、奢侈浪费及“慵懒散”等不正之风。
25、继续推进形式主义、官僚主义集中整治活动，局党组要根据前期排查出领导班子及班子成员存在的形式主义、官僚主义突出问题和制定的整改方案，推进落实整改。领导干部要带头落实整改方案，做到以上率下，主动整改纠正，并将整改落实情况，以适当方式内部通报。
（七）加强纪律建设
26、强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律更加严格。加强对工作人员的工作情况和服务情况不定期进行检查，督查干部职工的遵纪守制情况，杜绝迟到、早退，工作时间上聊天、玩游戏等现象。
27、做好廉政风险点防控排查工作，全面开展廉政风险点排查，明确风险等级，落实防控责任和措施。强化对党员干部的日常教育管理监督，运用监督执纪“四种形态”，通过开展廉政提醒、谈心谈话，对党员干部身上存在的苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早处置，抓早抓小、防微杜渐。
（八）加强制度建设
28、每半年召开一次局党组会，总结半年或全年领导班子
全面从严治党和党风廉政建设主体责任工作，分析研判形势，研究部署任务，并听取班子成员落实“一岗双责”情况。
29、党自书记与班子成员、班子成员与分管科室负责同志，每年谈心谈话不少于2次。
30、年底前局党组向市委、市纪委书面报告全面从严治党和党风廉政建设主体责任落实情况，班子成员向局党组书面报告主体责任落实情况。
31、健全完善党委与派驻纪检监察组的沟通工作机制，自觉接受指导和监督，并听取全面从严治党和党风廉政建设工作的意见和建议。
32、严格执行民主集中制，按照议事决策规则，凡重大事项、干部任用等重要问题经集体讨论决定，严格决策程序，防止决策失误，提高决策水平。
33、建立党员干部违法违纪问题通报制度，对单位或个人发生的违法违纪行为，在一定的范围内及时通报。
（九）深化政治巡察
34、持续巩固市委巡察反馈意见整改成果，不断深化整改落实，健全完善长效机制。
35、切实抓好省委巡视市委反馈相关意见整改，建立任务清单、责任清单，有效整改落实。
36、认真落实《中国共产党问责条例》，对履行全面从严治党和党风廉政建设主体责任、推进巡视巡察反馈意见整改不力的责任单位和个人实施问究。
二、主要负责人主体责任清单
党组书记是落实全面从严治党主体责任的“第一责任人”，对全面从严治党工作负主要领导责任。
1、把全面从严治党和党风廉政建设列入日常重要工作议程，主持召开党组会，分析研究、部署安排党风廉政建设工作，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自批办督办。
2、研究制定党组、班子成员主体责任清单，督促班子其他成员和局、局直单位主要负责人廉洁从政，履行全面从严治党和党风廉政建设主体责任。与班子成员签订党风廉政建设责任书，抓好任务分解，明确职责分工，加强监督检查，督促工作落实。
3、组织开展党风党纪教育、廉政警示教育，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心，自觉筑牢廉政自律思想防线。
4、继续推进开展集中整治形式主义、官僚主义，根据前期排查出领导班子及班子成员存在的形式主义、官僚主义突出问题和制定的整改方案，推进落实整改。要带头落实整改方案，做到以上率下，主动整改纠正。
5、学习贯彻上级关于全面从严治党和党风廉政建设的部署要求，每半年主持召开党组专题会议，分析研判形势，研究重大事项，部署安排风险点排查等党风廉政建设重点工作。
6、严管班子、严带队伍，每年围绕全面从严治党和党风廉政建设工作同其他班子成员及科室负责人开展谈心谈话不
少于1次，对苗头性、倾向性的问题，及时约谈提醒、批评教育、督促整改。、加强对局机关支部落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的检查指导，对落实不力的，进行廉政谈话，督促整改；对责任不落实，造成严重损害或者严重不良影响的，严肃问责、严肃查处。
8、严格党的组织生活制度，组织召开领导班子***，指导局机关支部召开民主（组织）生活会，带头以普通党员身份参加所在党支部组织生活；把落实全面从严治党和党风廉政建设责任制情况作为**重要内容，带头开展批评与自我批评；年内上廉政党课不少于1次。
10、持续抓好上级巡视巡察反馈意见的整改落实，举一反三整改问题。
11、驰而不息加强作风建设，及时研究部署作风建设工作，对全局重大节日期间作风建设及时提醒，每半年听取作风建设情况汇报1次。
12、密切联系群众，经常深入基层开展走访调研活动，对疑难信访和群众反应强烈的热点问题，采取现场办公、现场督办等方式协调解决。
13、认真接待重要的来信来访，落实群众来信阅批制度，对重点信访问题实行领导包案，化解信访积案，及时处理解决群众反映的问题。
14、贯彻民主集中制，坚持“三重一大”事项集体研究，落
实一把手“五个不直接分管”、末位表态等制度，科加强民主决策，主动接受监督，规范权力运行。
15、坚持党管干部原则，严格落实干部选拔任用的原则、程序、纪律等要求。
16、严格执行党的政治纪律和政治规矩，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，践行“两个维护”；自觉遵守党规党纪及国家法律法规，严格贯彻落实中央八项规定精神、领导干部廉洁从政规定等，当好“领头雁”。
17、带头执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定，严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和作风建设规定，带头培育良好家风，加强对亲属、身边工作人员的教育管理，自觉接受监督，保持良好形象。
18、督促班子成员严格落实“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，切实抓好分管范围内的党风廉政建设。
19、加强督促指导，对一些党风廉政建设重大问题、重点工作实行点题汇报。不定期开展对领导班子成员及下级领导班子正职廉情约谈，及时发现倾向性苗头性问题，加强提醒告诫和监督约束。
20、年底向市委、市纪委报告履行党风廉政建设第一责任人责任情况。
三、班子其他成员主体责任清单
党组领导班子其他成员履行“一岗双责”，对职责范围内全面从严治党和党风廉政建设工作负直接领导责任。
1、组织学习贯彻中央和省市市委、局党组全面从严治党和党风廉政建设工作的部署要求，协助党组主要领导履行主体责任。
2、履行“一岗双责”，自觉把全面从严治党和党风廉政建设工作与我局承担的重大项目建设、产业园市发展、全市综合考核、能源节能降耗等各项业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，每半年向局党组报告1次分管范围落实主体责任情况。
3、督促分管科室负责人履行主体责任，全年听取分管科室党风廉政建设工作情况汇报不少于1次，分析研判形势，研究重大事项，部署安排工作。
4、加强经常性廉政教育，组织推进分管范围内的廉政文化建设，与分管科室负责人提醒谈话不少于2次，对分管科室人员存在的苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早处置，对发生的不正之风或不廉洁行为，要进行批评教育，及时纠正。
5、结合工作实际，推进党务、政务公开，全面排查廉政风险点，落实防控措施，健全长效机制。
6、组织分管科室经常性开展党风党纪、廉政警示等教育，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心，筑牢廉政自律思想防线。
7、继续推进开展集中整治形式主义、官僚主义，对分管科室在形式主义、官僚主义集中整治活动中排查出的问题清单和制定的整改方案，督促落实整改。
8、积极参加局领导班子**，并以普通党员身份参加所在支
部组织生活，带头开展批评与自我批评。
9、密切联系群众，每年深入基层调研指导不少于4次；主动接待涉及分管范围内的群众来信来访，对举报、诉求及时批办、跟踪督办。
10、自觉贯彻民主集中制，客观公正研究决策“三重一大”事项，涉及分管事项规范抓好落实。
11、组织分管科室认真抓好巡视巡察相关反馈意见的整改落实，并举一反三、全面整改问题。
12、持续加强分管科室作风建设，及时研究部署、督促推进，严肃工作纪律，加强对分管科室工作人员的工作情况和服务情况不定期进行检查，督查干部职工的遵纪守制情况，杜绝迟到、早退，工作时间上聊天、玩游戏等现象。
13、严格执行党的政治纪律和政治规矩，树牢“四个意识”，践行“两个维护”；自觉遵守党规党纪及国家法律法规，严格贯彻落实中央八项规定精神、领导干部廉洁从政规定等，当好表率。
14、带头执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定，带头培育良好家风，加强对亲属、身边工作人员的教育管理，自觉接受监督，保持良好的形象。
15、年底向局党组报告履行“一岗双责”情况。
第四篇：2022年从严治党主体责任集体约谈讲稿
2022年从严治党主体责任集体约谈讲稿
今天，把大家召集起来，就落实全面从严治党主体责任进行一次集体约谈。主要基于三个方面的考虑：
一是上级重视。
近年来，中央、省委市县委多次召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，部署之密集、强调之严厉、措施之强硬，前所未有。同时，省里也出台《*》及《*》，明确了党风廉政建设党委(党组)主体责任的具体内容。二是个人责任。
开展全面从严治党、全面从严治检主体责任集体约谈，是落实党风廉政建设党组主体责任的重要内容。我作为县检察院落实全面从严治党、全面从严治检主体责任第一责任人，有责任和大家一起座谈交流，传递信号，统一思想，增进共识。三是现实必须。
总体来看，过去的一年，院党组、纪检监察部室能够强化责任担当、主动履职作为，推动全面从严治党、全面从严治检各项任务落到实处，成绩值得肯定。但从去年历次检查、巡视巡察等汇总情况来看，还存在思想认识上重视不够、推动落实上措施不多、压力传导上力度不大、联系实际上不够紧密、约谈提醒上流于形式、制度办法上不够完善等方面的问题。希望我院对照问题清单，逐项研究措施，制定整改计划，以严实深细的工作作风抓实整改，扎实推进全面从严治党各项工作。这里，我强调几点意见：一、作廉洁从政的表率。
班子成员和各部室负责人，分别是本分管领域或本部室落实党风廉政建设的第一责任人，大家要落实的职责主要有八项：一是分析研究本分管领域、本部室党风廉政建设和反腐败工作情况;
亲自宣传廉洁自律各项规定;亲自安排、督促相关人员抓好任务的落实。二是严格按照“一岗2责”的要求，负责抓好本部室人员廉洁自律各项规定的教育和监督。
三是严格贯彻落实中央新修订印发的《中国共产党纪律处分条例》，严禁本分管领域、本部室党员干部和职工私驾公车，公车私用，大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财，杜绝赌博之风，督促本部室人员做好婚丧喜庆事宜申报工作，教育并管好配偶、子女和所属工作人员，防止发生违纪违法案件和不廉洁的行为。
四是加强干部作风建设，加大干部廉政教育培训力度，分管领导要对分管部室人员亲自上一堂廉政课。
五是一年内研究党风廉政建设专题会议不少于2次，及时安排部署党风廉政建设各项工作任务。
六是落实廉政谈话制度。
分管领导与部室领导、部室领导与本部室人员谈心谈话每年不少于两次。七是对院党组下发的有关党风廉政建设和反腐败工作文件精神进行贯彻落实。
总之，在这八项职责上，我们要始终做清醒人，决不能犯糊涂。七是健全完善各项制度。
严格落实“党务、政务、财务公开”。二、作廉洁用权的表率。
在工作中，我们发现有的部室负责同志仍然存在主体责任不清，“一岗2责”责任不明的问题。有的贯彻落实责任制满足于一般性工作部署，缺乏具体检查指导，有的对“主体责任”、“一岗2责”一知半解，职务意识不强，甚至有的完全忘了自己是做什么的，有的职能部室工作制度建设不够、执行力不强。一些部室落实责任制不能结合本部室实际，照搬照抄，缺乏针对性和可操作性，有的虽然有了办法，但执行力不强，在实际工作中不够扎实细致，成为应付检查的摆设。一些部室负责人存在“好人主义”倾向，不敢斗争、害怕冲突、放弃原则，在一些问题上坚持原则不够。一些部室政治学习不认真，走过场，不能针对个人认真查摆问题，不能做好干部的日常教育管理工作，没有深入群众，给予大家应有的关怀，干部队伍凝聚力不强。有的干部对党纪国法不懂不学，对于新政策不闻不问，对院里要求不理不睬，我行我素。
这些问题的发生，说明我们一些干部不懂规矩，不讲规矩和无视规矩。低估了党铲除腐败的决心和力度，高估了自己的伎俩和本事，错估了党纪国法的威严和力量。新常态下，我们作为检察人员要认清形势，面对问题，要当明白人，做明白事。
三、作廉洁修身的表率。
班子成员和部室负责人，是落实主体责任的第一责任人，主体责任在检察机关落实得怎么样，大家使命光荣，责任重大。如何更好地履职尽责，我希望大家自觉做到“四个务必”。第一，务必牢记“责任意识”。要自觉践责、勇于担责，积极履责，不敷衍塞责。落实主体责任，首先是分管领导和部室负责人必须坚定清醒，主动担当组织领导之责、教育管理之责、检查考核之责、责任追究之责。要管好自己，管好各部室的人，当好廉洁从政的表率。对党风廉政建设的工作要及时安排、及时落实、及时协调、及时检查。要高度重视和掌握部室人员在思想政治、廉洁自律、生活作风等方面存在的问题，对苗头性、倾向性问题要及时批评教育，防止小问题演变成大问题，个别问题演变成普遍问题。
第二，务必落实“干事意识”。要通过落实主体责任，让不作为、慢作为、乱作为的干部受到教育与惩戒，让想干事、能干事、会干事的人得到重用，在检察机关营造“清廉为政、事业有为”的良好氛围。
第三，务必树立“规矩意识”。规矩，是*大以来使用频率较高的一个词。党员干部要认真领会落实好主体责任的重要性，真正把责任放在心上，把责任扛在肩上，带头学规矩、懂规矩、讲规矩、守规矩、用规矩。同时，要坚持一手立规矩、定制度，一手抓整改、抓落实，保障主体责任有序有效运行，并最终形成落实主体责任的长效机制。
第四，务必常存“敬畏意识”。一要敬畏党纪国法。明白哪些事情能做，哪些事情不能做。二是要敬畏人民群众。一方面，一切工作要以群众的利益为出发点，做到问政于民、问计于民、问需于民、问效于民。另一方面，全媒体时代，新常态下我们的一言一行都倍受关注，更要求我们自觉树立为民务实清廉的良好形象，要自觉学会在监督下学习、工作和生活。三是要敬畏手中权力。权力不是与生俱来的，包含着组织的重托和信任。权力本身就是对党员干部的一种考验。我们要给权力涂上防腐剂，念好“紧箍咒”。要时刻牢记责任，严格约束自己，不闯红灯，不越雷池。
第五篇：全面从严治党党支部责任清单
全面从严治党党支部责任清单
单位：
古城镇初级中学党支部
时间：2020年
5月14
日
责任内容
措施要求
责任领导
责任部门
完成时限
政治建设
1、把党的政治建设摆在首位，牢牢把握党对意识形态工作领导权，引导广大党员干部牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”，做到“两个维护”，使广大党员自觉同党中央和各级党组织保持高度一致。2、严肃党内政治生活，认真执行新形势下党内政治生活若干准则，开展批评与自我批评，坚决反对两面人，两面派，牢固树立马克思主义民族观宗教观思想。
周峰
马和平
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
2020年底并长期坚持
思想建设
3、重视加强思想理论建设，坚持“三会一课”和政治学习制度，抓好习近平新时代中国特色社会思想和党的十九大的学习，抓好党性党风教育；4、认真学习贯彻习近平在全国思想政治理论课教师座谈会上的重要讲话精神；5、继续深入开展两学一做学习教育；6、学习习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作方面的一系列讲话精神，全面领导学校疫情防控工作。
周峰
杨来军
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
政教处
校团委
2020年底并长期坚持
组织建设
7、认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，班子成员配备齐全分工明确；8、年初有各种工作计划，年终有总结，定期召开党员大会；9，保障党建工作人力物力财力投入，配备专职党务工作人员；10、认真落实“五个一”和“十有”党建活动阵地内容；11、加强党员教育管理，签订目标责任书和承诺书，严禁党员信仰和参与宗教以及涉黑恶活动；12、表彰优秀党员，关怀慰问老党员困难党员；认真开展民主评议党员活动；13、制定发展党员计划，认真做好发展党员工作；14、扎实开展“6+x““主题党日活动,“双评双定”活动。
周峰
马和平
康君
牵头单位：党支部
配合单位：工会总务处
2020年底
作风建设
15、开好党员组织生活会，改进作风发扬民主；16、严格执行中央八项规定，着力解决“四风”问题，实行党务政务公开，教职工无上访和违纪违法现象发生。
周峰
马和平
牵头单位：党支部
配合单位：行政办教务处
2020年底
廉政建设
17、认真落实党风廉政建设“两个责任”，层层签订责任书，建立落实两个责任清单制度，党员干部认真遵守《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，确保党员干部廉洁从教，教职工廉洁从教；18、继续开展“清风校园”活动。
周峰
孙伯良
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
2020年底
制度建设
19、建立健全各项制度，编印成册；20、建立党政联席会议制度，单位负责人定期向党支部汇报学校行政工作制度。
周峰
康君
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
2020年底
全面从严治党党委（党组）班子成员“一岗双责”责任清单
单位：古城镇初级中学党支部
时间：2020年5
月14日
责任内容
措施要求
完成时限
在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致
带头学习、遵守贯彻、维护党章、执行党的纪律和标准。
2020年底
认真贯彻党风廉政建设和反腐败工作要求
研究出台党风廉政建设工作计划，签订责任书和承诺书，并分阶段检查落实情况，发现苗头，及时治理
2020年底
抓好“三会一课”、党员日常管理，全面而又细致地开展党建工作
定期召开支部委员会，党员大会，还有民主生活会、组织生活会、党政联席会、培养入党积极分子，上好党课，抓好党建。
2020年底
树立“四种意识”，培养“四个自信”
坚持以习近平同志为核心的党中央领导、团结一心、树立全面建成小康社会和把我国建设成为富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国的信心和决心。
2020年底
全面从严治党问题清单
单位：古城镇初级中学党支部
时间：2020年
5月14日
问题类型
问题详情
整改或改进措施
责任领导
责任部门
完成时限
党风廉政建设
责任制检查考核
在落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面，还存在差距
党支部书记认真履行党风廉政建设第一责任人责任，亲自部署，重大问题亲自过问，听取汇报，专题调研，定期进行班子成员廉洁谈话。
周峰
孙伯良
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
立即整改并长期坚持
巡视巡察反馈
1、政治理论学习不细致，不深入；2，扫黑除恶专项斗争工作落实不够；3、理论学习与实际联系不够。
立即调整学习方式，继续落实“五学”形式，交流思想，积极参加各类培训，全面提升党员干部理论水平；继续深入开展学习扫黑除恶专项斗争精神，广泛宣传，形成合力；把党员学习和学校中心工作紧密结合，为工作而学，突出功能性党小组作用。
周峰
马和平
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
政教处
立即整改并长期坚持
监督检查
1、党建活动室规模不达标；2、党务工作人员配备不够；3、档案资料归档不规范；4、党风廉政建设工作资料不全。
争取建成较为规范的党员活动室，配备一名专职党务工作人员，逐步规范档案资料，进一步加大党风廉政建设工作力度。
周峰
马和平
康君
牵头单位：党支部
配合单位：总务处
立即整改并长期坚持
组织生活会
1、党支部党员的学习研究不扎实，党员的示范带头作用发挥不够充分；2，学习理论机械照搬多，活学活用少；3、学习马克思主义民族观宗教观思想还不够系统；4，关心关爱党员机制不够健全。
要进一步加强理论学习，学以致用，充分发挥党员示范作用，全面贯彻马克主义民族观宗教观思想，认真学习习近平总书记关于民族宗教工作的一系列重要论述，定期慰问关爱困难党员，退休党员；用批评与自我批评的思想武器改造自己。
周峰
马和平
孙伯良
杨来军
康君
牵头单位：党支部
配合单位：行政办
工会
立即整改并长期坚持
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