第一篇:医院党支部及支部书记、院长全面从严治党主体责任清单
东莞市**医院党支部及支部书记、院长
全面从严治党主体责任清单
为进一步贯彻落实东莞市**局党组关于落实全面从严治党主体责任的要求,结合东莞市**工作实际,现制定医院党支部及支部书记、院长全面从严治党主体责任清单。
一、党支部全面从严治党主体责任清单
(一)加强全面从严治党工作领导
1、建立健全全面从严治党领导机制,明确医院党支部办公室、医院党支部办公室承办支部全面从严治党主体责任日常工作。
2、召开党支部会专题研究全面从严治党工作,听取党支部办公室、人保股工作汇报,协调解决管党治党重点难点问题。
3、每年制定党建工作要点、党风廉政建设和反腐败工作任务分工,召开工作会议部署落实重点任务。
4、配合和支持纪律检查体制机制改革,加强巡察工作领导,全面落实“两个为主”、“两个覆盖”。
(二)指导、监督全面从严治党责任制落实
5、每年部署全面从严治党责任分工,组织开展责任制 落实情况检查考核。
6、严格执行党支部书记 “三述”制度和书面述职报告制度,强化对下级党政主要负责人执行情况的监督。
7、将全面从严治党责任制执行情况列入民主生活会和民主评议等党内政治生活的重要内容,每年开展自查自纠。
8、每年年底总结全面从严治党责任制执行情况,向市镇卫计局、市纪检办作专题报告。
9、每年向党员干部大会报告全面从严治党责任制落实情况(结合“一报告两评议”工作进行)。
(三)加强思想政治建设
10、每年年初制定理论学习中心组学习计划,围绕上级重要会议精神和工作重点难点问题开展专题研讨,交流学习体会。
11、坚持党管意识形态,定期分析研判、及时协调解决宣传思想领域重大问题。
12、经常性开展党章党史教育培训,掌握党员、干部的思想动态,提高思想引导和教育疏导水平,加强理想信念和党性修养教育。
(四)加强和规范基层党组织建设
13、选准配强管好基层党组织领导班子,班子配备健全、结构合理、团结有力,带头示范作用强。
14、落实基层党建工作责任制,切实解决基层党建工作 重点难点问题。
15、根据党章党规做好组织新建、改设、合并、撤销、隶属关系调整等工作,按期换届选举。
16、加强党员队伍教育管理监督,落实党员学习制度,学习培训达到规定学时要求。
17、按计划按程序发展党员,按时足额缴纳党费,加强和规范流动党员管理。
18、检查督促“三会一课”制度落实,积极开展各类党建主题活动,抓好年度党建重点任务和专项工作的落实。
(五)加强作风建设
19、坚决执行中央八项规定及省委实施办法、市委实施意见,定期排查并治理作风方面的苗头性、倾向性问题。
20、深化作风建设,治理“为官不为”,及时纠正损害群众利益的不正之风。
21、建立健全领导干部深入基层调查研究、网络问政和接待群众来访制度,畅通群众诉求表达机制。
22、建立完善监督机制,把党内监督与行政监督、群众监督、舆论监督结合起来,加强领导干部“八小时以外”活动情况的监督。
23、加强领导干部家风建设,防止亲属、身边工作人员利用领导干部职权或影响力谋取私利。
(六)加强源头防治腐败
24、每年组织参与纪律教育学习月活动,开展形式多样的廉政宣传教育活动,加大先进典型示范教育和反面典型案例警示教育力度。
25、推进反腐倡廉体系建设,加快建立权力清单、责任清单和负面清单制度,开展廉政风险排查和防控,强化权力运行全过程监督。
26、严格落实“三重一大”事项决策制度,履行重大行政决策专家论证、风险评估、合法性审查等程序。
27、严格财务预算和专项资金管理,严格执行经济责任审计和离任审计制度。
28、严格实施党务、政务和财务公开制度,及时更新公开内容,主动接受社会监督。
29、坚持推进重点领域监管制度的改革和完善,积极从源头上防治腐败。
(七)加强新形势下党内政治生活
30、按时参加党员大会、党小组会,带头上专题党课,落实领导干部双重组织生活会等制度,强化对下级组织生活检查指导。
31、每年召开一次领导班子民主生活会,用好批评和自我批评武器,提高领导班子发现和解决自身问题的能力。
32、严格执行党组谈心谈话制度,强化领导班子内部教育和监督。
33、发扬党内民主,畅通党员参与讨论党内事务的途径,拓宽党员表达意见渠道,健全党内重大决策论证评估和征求意见等制度。
(八)防治选人用人不正之风
34、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,每年开展《条例》执行情况检查。
35、树立正确的选人用人导向,规范人员招录和干部选拔任用工作,落实干部选拔任用工作责任制和责任追究办法,防止干部“带病提拔”。
36、建立完善领导干部任期工作目标承诺责任制,强化考核结果的运用。
37、严格执行执纪执法、干部人事、审计、项目审批、招标采购、资金管理等敏感岗位人员轮岗交流制度。
(九)领导并支持惩处腐败工作
38、领导本部门党内监督工作,组织实施约谈、提醒、函询、诫勉等日常管理监督制度。
39、优化执纪执法环境,支持纪检监察机构依纪依法惩治腐败。
40、积极开展全面从严治党责任追究工作,推动违纪违法问题的深入查处。
二、党支部书记 院长麦天恩同志责任清单
(一)履行领导责任
1、对全院全面从严治党工作负总责,对医院领导班子的全面从严治党工作负直接领导责任。
2、坚持将全面从严治党纳入重要议事日程,与医院事业改革发展一起部署、检查、考核、总结。
3、坚持每年主持召开院党支部大会4 次以上,传达学xxx省委、市委、镇委全面从严治党工作的重要会议和文件精神,讨论决定全面从严治党方面的重要事项,专题研究部署落实有关工作。
4、坚持每年出席医院党风廉政建设和反腐败工作会议并讲话。
5、坚持每年定期参与党风廉政建设领导小组、反腐纠风工作领导小组领导小组活动。
(二)落实工作部署
6、坚持每年开展全面从严治党工作调研 2 次以上。
7、坚持每年听取纪检工作情况汇报 4 次以上。
8、坚持及时对全面从严治党工作作出批示指示。
9、坚持亲自听取市巡视组巡察情况反馈,抓好反馈意见的整改落实。
(三)加强工作检查
10、坚持督促班子成员履行“一岗双责”,带头开展责任制检查考核,约谈下级党组织履行主体责任。
11、坚持督促班子成员执行个人有关事项报告制度和 “八小时以外”活动重大问题和重要事项报告制度。
12、坚持深入基层听取群众意见建议,及时发现和纠正损害群众利益的问题。
(四)加强干部管理
13、坚持每年上廉政党课 1 次,在纪律教育学习月活动作辅导报告。
14、坚持每年与班子成员和重点科室主要负责人谈心谈话,召开中层干部谈话提醒教育会议,对部分中层干部约谈或诫勉谈话。
(五)发挥示范表率作用
15、坚持带头遵守民主集中制和“三重一大”事项决策制度,自觉执行利益冲突回避。
16、坚持带头推进廉政风险防控建设,梳理规范权力清单,不直接分管人事、财务、物资采购和工程招标,自觉防止利益输送。
17、坚持带头落实中央八项规定,以身作则自觉纠正“四风”。
18、坚持带头管好亲属和身边工作人员,自觉执行任职回避制度,模范遵守纪律和规矩。
19、坚持带头述责述廉述德,带头填报个人有关事项,及时报告个人“八小时以外”重大问题和重要事项,自觉接受监督。20、坚持支持纪检监察机关开展监督、执纪、问责。
第二篇:党支部2019年全面从严治党主体责任清单
党支部2019年全面从严治党主体责任清单
为了加强党的建设、管理和监督,确保党支部始终成为学校的坚强领导核心。理清并压实主体责任,贯彻全面从严治党的战略思想。按照《中共XX教育系统委员会党风廉政建设主体责任清单》的要求,结合我校实际制定以下责任清单。
支部领导班子主体责任清单:
作为学校全面从严治党的领导者、执行者、推动者,支部领导班子对全校落实全面从严治党主体责任负领导责任。
1、抓好理论武装,不断提高全校党员的马克思主义思想觉悟和理论水平,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。坚持和创新党内学习制度,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,每年组织两次全面从严治党专题学习,确保学习质量,增强学习实效。
2组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,把党建工作与学校教育教学工作紧密结合起来,通过主题活动日的重温誓词、佩戴党徽、等规定动作、时刻警醒党员教师增强党员意识,时刻牢记自己是一名中国共产党党员,在教育教学工作中敢于出头、敢于创新,处处起先锋模范带头作用。
3、落实意识形态工作责任制,切实把意识形态工作责任落实到学校工作的各个层面。加强意识形态队伍建设和师生政治思想教育,加强阵地建设和管理,对各种错误思想敢于亮剑,牢牢掌握意识形态工作领导权主动权,确保学校成为维护主流意识的坚强阵地。每学期向教育系统党委汇报一次学校意识形态情况。
4、通过学习教育,提高每位党员的政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,把党的政治建设摆在首位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
5、认真执行述职述廉,主持参加民主生活会,每学期进行一次党员评议支部、党员互评,自评。对待错误和缺点敢于指出,不怕红脸出汗。发现问题坚持抓早抓小,通过提醒、诫勉、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题,防止小问题演变成大问题。
6、组织开展党风廉政建设责任制落实情况的检查考核,运用好考核结果,发挥考核的导向、激励作用。
7、按要求和时限向教育系统党委书面汇报履行全面从严治党主体责任情况,及时部署落实党建平台月清单内容,制定具体措施,指导监督具体执行,并按要求向党建智慧前后台上传党建工作落实情况。
8、认真落实《中国共产党问责条例》,加强问责工作,用好问责利器,追究失职失责领导干部的相关责任。
9、建立和实行党员干部违纪违法典型问题曝光制度,并保持一定力度。
10、建立健全三务公开制度,涉及评模、评优、职称评定等关系群众切身利益的问题一定要公正、公开、透明。
支部书记XX第一责任人责任清单
1、为全校落实全面从严治党主体责任“第一责任人”,制定支部党建工作计划,目标要求和具体措施,总结党建工作开展情况。
2、认真执行述职述廉,主持参加民主生活会,开展批评与自我批评,以自身的行动为党员做模范,带动廉政建设的有效开展。
3、带头克服形式主义和官僚主义思想,支持配合巡视组的工作。认真接受师生和社会各界的监督,坚持发扬党的民主作风。
4、带头认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按时上党课,每年亲自为党员上党课4次。
5、认真履行主要责任人的职责,带好党员队伍,分级分层进行责任约谈,每年至少与支部成员员谈话一次,坚持抓早抓小,通过提醒、诫勉、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题,防止小问题演变成大问题。
6、扶贫攻坚工作第一责任人,负责学校脱贫攻坚工作主体责任,组织指挥学校党员、教师完成教育扶贫、精准扶贫等脱贫攻坚各项任务。
7、对领导班子的党风廉政建设负领导责任,落实好“一岗双责”,发挥带头作用。
班子成员主体责任清单
1、认真学习贯彻上级党委关于全面从严治党、党风廉政建设工作部署和要求,立足自身职责,严格履行“一岗双责”,自觉把全面从严治党融入分管业务工作。
2、认真执行支部从严治党和党风廉政建设工作的部署,明确责任,积极协助支部书记开展党风廉政建设工作。
3、每学期开展一次全面从严治党、党风廉政建设专题研讨会议,针对热点难点问题进行讨论整改。
4、落实主体责任和“一岗双责”情况的督促和检查。每年至少与每位党员员谈话一次,及时掌握思想和工作情况以及群众反映的情况。
5、严格党内组织生活,积极参加支部领导班子民主生活会和所在党小组生活会,结合工作分工,严格对照检查,深入开展批评和自我批评。
6、认真总结自身廉洁自律情况,撰写述职报告,全面准确地向全体党员汇报工作,接受监督和评议。
第三篇:全面从严治党主体责任清单
中共XX市自然资源局党组
2020年全面从严治党主体责任清单
为深入贯彻全面从严治党的要求,压实局党组落实党风廉政建设的主体责任,根据市委、市纪委监委全面落实从严治党主体责任要求,结合市自然资源局工作实际,制定本责任清单。
一、领导班子主体责任清单
局党组领导班子对全面从严治党和党风廉政建设负全面领导责任,承担领导、组织、推动、落实的重要职责,发挥统揽全局、协调各方的作用。
(一)加强组织领导
1、贯彻落实中央、省、市委关于党风廉政建设的部署和要求,研究制定党风廉政建设和反腐败工作实施方案,确定目标任务和工作举措。年初召开从严治党暨党风廉政建设部署会议,总结工作,分析形势,部署任务。
2、把全面从严治党和党风廉政建设工作列入全局目标管理任务,将党风廉政建设工作与今年提出的“11364”工作目标紧密结合。
3、落实“一岗双责”,抓好廉政责任分解。党组书记与党组成员、分管领导与科室负责人层层签订党风廉政责任书,坚持一把手负总责,一级抓一级,层层落实责任体系。
4、每半年召开1次专题研究党风廉政建设的会议,研究落实党风廉政建设责任制工作,并督促领导班子成员认真履行
职责。及时全面了解局党组全面从严治党和党风廉政建设、意识形态责任制落实情况,对存在问题组织整改。
5、加强党风廉政建设责任制检查考核工作,把考核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据;每半年向市纪委专题报告1次党风廉政建设责任制落实情况。
(二)加强党的政治建设
6、旗帜鲜明讲政治,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保党的路线方针政策和中央和省、市委决策部署不折不扣贯彻落实,始终做到“五个必须”。
7、严格执行重大事项请示报备制度,将本单位的重要工作、大额财务收支、项目工程审批、落实党风廉政责任制及领导干部个人有关事项等情况如实向市纪委报备,确保不出现漏报、迟报、瞒报现象。加强对维护党章、执行党中央的路线方针政策和省、市委重大决策部署情况的监督检查。
8、尊崇党章,认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的各项规定,严格执行民主集中制,严肃党内政治生活。
(三)加强党的思想建设
9、完善和落实每月党组理论中心组和党员学习制度,巩固和深化主题教育,做到常态化制度化,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会精神和总书记系列重要讲话精神作为首要
政治任务,坚持不懈强化理论武装。
10、严格落实意识形态工作责任制,加强阵地建设和管理,每半年分析形势,牢牢把握意识形态工作领导权、话语权和主动权。
11、开展廉洁从政教育,组织党员干部深入学习党风廉政建设专题学习,坚定政治立场。组织学习《中国共产党廉洁自律准则》以及中央、省、市一系列关于廉洁自律各项规定,教育和引导党员干部树立共产主义信念,提高廉洁自律意识。
12、开展党纪党风警示教育。每年开展2次警示教育,保持警钟长鸣,防微杜渐;组织学习有关违反中央八项规定精神的通报,使广大党员干部从反面教材中汲取教训,筑牢反腐倡廉思想防线
(四)加强干部队伍建设
13、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于进一步规范干部选拔任用工作的若干规定》,认真执行干部任职民主推荐、考察、谈话、公示、报批等程序,确保干部选拔任用工作严格规范。
14、深化干部人事制度改革,建立完善领导班子和领导干部实绩分类考核评价体系,完善实绩考核机制,提高选人用人科学化水平。
15、加强对党员干部的日常管理和监督,坚决纠正和查处“为官不为、不廉、不勤”等问题。认真贯彻落实“三项机制”,坚持严管与厚爱相结合、激励与约束并重。
16、严格执行拟任领导干部个人有关事项报告制度、征求派驻纪检监察组意见制度和领导干部任前廉政谈话制度,抓好新任干部任前廉政教育,确保用人权的正确行使。
(五)加强基层组织建设
17、认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,推进基层党组织标准化建设。组织开展《章程》的学习,自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章,强化党的意识。
18、按照讲党性、重品行、作表率的要求,加强基层党组织班子建设,按期完成基层党组织换届选举工作。
19、严格执行“三会一课”、***、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和领导干部双重组织生活制度等党的组织生活制度,规范党员发展和党费收缴工作。
20、认真执行《中国共产党党务公开条例(试行)》,规范党务公开的内容、范围、程序和方式,推进党务公开。
(六)加强作风建设
21、全面贯彻落实中央“八项规定”精神及实施细则,坚决纠正“四风”,完善公务接待、财务管理、考勤等作风建设等相关制度,把改进作风各项规定落到实处。
22、将主题教育制度化常态化,深入推进局机关反对“四风”的专项整治工作,切实解决群众反映强烈的突出问题,对违反作风建设相关规定的同志进行廉政约谈,坚决杜绝“四风”问题回潮。
23、加强对局党组作风建设情况的监督检查,及时整改存
在问题。定期开展作风建设专项督查,对违反规定的行为严肃查处和通报,杜绝在项目审批、综合考核中出现违规违法行为,以严明的纪律推进作风建设常态化、长效化。
24、完善并落实机关内部管理制度和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,坚决刹住公款请吃、公款娱乐、公款送礼、奢侈浪费及“慵懒散”等不正之风。
25、继续推进形式主义、官僚主义集中整治活动,局党组要根据前期排查出领导班子及班子成员存在的形式主义、官僚主义突出问题和制定的整改方案,推进落实整改。领导干部要带头落实整改方案,做到以上率下,主动整改纠正,并将整改落实情况,以适当方式内部通报。
(七)加强纪律建设
26、强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律更加严格。加强对工作人员的工作情况和服务情况不定期进行检查,督查干部职工的遵纪守制情况,杜绝迟到、早退,工作时间上聊天、玩游戏等现象。
27、做好廉政风险点防控排查工作,全面开展廉政风险点排查,明确风险等级,落实防控责任和措施。强化对党员干部的日常教育管理监督,运用监督执纪“四种形态”,通过开展廉政提醒、谈心谈话,对党员干部身上存在的苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早处置,抓早抓小、防微杜渐。
(八)加强制度建设
28、每半年召开一次局党组会,总结半年或全年领导班子
全面从严治党和党风廉政建设主体责任工作,分析研判形势,研究部署任务,并听取班子成员落实“一岗双责”情况。
29、党自书记与班子成员、班子成员与分管科室负责同志,每年谈心谈话不少于2次。
30、年底前局党组向市委、市纪委书面报告全面从严治党和党风廉政建设主体责任落实情况,班子成员向局党组书面报告主体责任落实情况。
31、健全完善党委与派驻纪检监察组的沟通工作机制,自觉接受指导和监督,并听取全面从严治党和党风廉政建设工作的意见和建议。
32、严格执行民主集中制,按照议事决策规则,凡重大事项、干部任用等重要问题经集体讨论决定,严格决策程序,防止决策失误,提高决策水平。
33、建立党员干部违法违纪问题通报制度,对单位或个人发生的违法违纪行为,在一定的范围内及时通报。
(九)深化政治巡察
34、持续巩固市委巡察反馈意见整改成果,不断深化整改落实,健全完善长效机制。
35、切实抓好省委巡视市委反馈相关意见整改,建立任务清单、责任清单,有效整改落实。
36、认真落实《中国共产党问责条例》,对履行全面从严治党和党风廉政建设主体责任、推进巡视巡察反馈意见整改不力的责任单位和个人实施问究。
二、主要负责人主体责任清单
党组书记是落实全面从严治党主体责任的“第一责任人”,对全面从严治党工作负主要领导责任。
1、把全面从严治党和党风廉政建设列入日常重要工作议程,主持召开党组会,分析研究、部署安排党风廉政建设工作,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自批办督办。
2、研究制定党组、班子成员主体责任清单,督促班子其他成员和局、局直单位主要负责人廉洁从政,履行全面从严治党和党风廉政建设主体责任。与班子成员签订党风廉政建设责任书,抓好任务分解,明确职责分工,加强监督检查,督促工作落实。
3、组织开展党风党纪教育、廉政警示教育,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,自觉筑牢廉政自律思想防线。
4、继续推进开展集中整治形式主义、官僚主义,根据前期排查出领导班子及班子成员存在的形式主义、官僚主义突出问题和制定的整改方案,推进落实整改。要带头落实整改方案,做到以上率下,主动整改纠正。
5、学习贯彻上级关于全面从严治党和党风廉政建设的部署要求,每半年主持召开党组专题会议,分析研判形势,研究重大事项,部署安排风险点排查等党风廉政建设重点工作。
6、严管班子、严带队伍,每年围绕全面从严治党和党风廉政建设工作同其他班子成员及科室负责人开展谈心谈话不
少于1次,对苗头性、倾向性的问题,及时约谈提醒、批评教育、督促整改。、加强对局机关支部落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的检查指导,对落实不力的,进行廉政谈话,督促整改;对责任不落实,造成严重损害或者严重不良影响的,严肃问责、严肃查处。
8、严格党的组织生活制度,组织召开领导班子***,指导局机关支部召开民主(组织)生活会,带头以普通党员身份参加所在党支部组织生活;把落实全面从严治党和党风廉政建设责任制情况作为**重要内容,带头开展批评与自我批评;年内上廉政党课不少于1次。
10、持续抓好上级巡视巡察反馈意见的整改落实,举一反三整改问题。
11、驰而不息加强作风建设,及时研究部署作风建设工作,对全局重大节日期间作风建设及时提醒,每半年听取作风建设情况汇报1次。
12、密切联系群众,经常深入基层开展走访调研活动,对疑难信访和群众反应强烈的热点问题,采取现场办公、现场督办等方式协调解决。
13、认真接待重要的来信来访,落实群众来信阅批制度,对重点信访问题实行领导包案,化解信访积案,及时处理解决群众反映的问题。
14、贯彻民主集中制,坚持“三重一大”事项集体研究,落
实一把手“五个不直接分管”、末位表态等制度,科加强民主决策,主动接受监督,规范权力运行。
15、坚持党管干部原则,严格落实干部选拔任用的原则、程序、纪律等要求。
16、严格执行党的政治纪律和政治规矩,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,践行“两个维护”;自觉遵守党规党纪及国家法律法规,严格贯彻落实中央八项规定精神、领导干部廉洁从政规定等,当好“领头雁”。
17、带头执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和作风建设规定,带头培育良好家风,加强对亲属、身边工作人员的教育管理,自觉接受监督,保持良好形象。
18、督促班子成员严格落实“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,切实抓好分管范围内的党风廉政建设。
19、加强督促指导,对一些党风廉政建设重大问题、重点工作实行点题汇报。不定期开展对领导班子成员及下级领导班子正职廉情约谈,及时发现倾向性苗头性问题,加强提醒告诫和监督约束。
20、年底向市委、市纪委报告履行党风廉政建设第一责任人责任情况。
三、班子其他成员主体责任清单
党组领导班子其他成员履行“一岗双责”,对职责范围内全面从严治党和党风廉政建设工作负直接领导责任。
1、组织学习贯彻中央和省市市委、局党组全面从严治党和党风廉政建设工作的部署要求,协助党组主要领导履行主体责任。
2、履行“一岗双责”,自觉把全面从严治党和党风廉政建设工作与我局承担的重大项目建设、产业园市发展、全市综合考核、能源节能降耗等各项业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,每半年向局党组报告1次分管范围落实主体责任情况。
3、督促分管科室负责人履行主体责任,全年听取分管科室党风廉政建设工作情况汇报不少于1次,分析研判形势,研究重大事项,部署安排工作。
4、加强经常性廉政教育,组织推进分管范围内的廉政文化建设,与分管科室负责人提醒谈话不少于2次,对分管科室人员存在的苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早处置,对发生的不正之风或不廉洁行为,要进行批评教育,及时纠正。
5、结合工作实际,推进党务、政务公开,全面排查廉政风险点,落实防控措施,健全长效机制。
6、组织分管科室经常性开展党风党纪、廉政警示等教育,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,筑牢廉政自律思想防线。
7、继续推进开展集中整治形式主义、官僚主义,对分管科室在形式主义、官僚主义集中整治活动中排查出的问题清单和制定的整改方案,督促落实整改。
8、积极参加局领导班子**,并以普通党员身份参加所在支
部组织生活,带头开展批评与自我批评。
9、密切联系群众,每年深入基层调研指导不少于4次;主动接待涉及分管范围内的群众来信来访,对举报、诉求及时批办、跟踪督办。
10、自觉贯彻民主集中制,客观公正研究决策“三重一大”事项,涉及分管事项规范抓好落实。
11、组织分管科室认真抓好巡视巡察相关反馈意见的整改落实,并举一反三、全面整改问题。
12、持续加强分管科室作风建设,及时研究部署、督促推进,严肃工作纪律,加强对分管科室工作人员的工作情况和服务情况不定期进行检查,督查干部职工的遵纪守制情况,杜绝迟到、早退,工作时间上聊天、玩游戏等现象。
13、严格执行党的政治纪律和政治规矩,树牢“四个意识”,践行“两个维护”;自觉遵守党规党纪及国家法律法规,严格贯彻落实中央八项规定精神、领导干部廉洁从政规定等,当好表率。
14、带头执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定,带头培育良好家风,加强对亲属、身边工作人员的教育管理,自觉接受监督,保持良好的形象。
15、年底向局党组报告履行“一岗双责”情况。
第四篇:全面从严治党党支部责任清单
全面从严治党党支部责任清单
单位:
古城镇初级中学党支部
时间:2020年
5月14
日
责任内容
措施要求
责任领导
责任部门
完成时限
政治建设
1、把党的政治建设摆在首位,牢牢把握党对意识形态工作领导权,引导广大党员干部牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”,做到“两个维护”,使广大党员自觉同党中央和各级党组织保持高度一致。2、严肃党内政治生活,认真执行新形势下党内政治生活若干准则,开展批评与自我批评,坚决反对两面人,两面派,牢固树立马克思主义民族观宗教观思想。
周峰
马和平
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
2020年底并长期坚持
思想建设
3、重视加强思想理论建设,坚持“三会一课”和政治学习制度,抓好习近平新时代中国特色社会思想和党的十九大的学习,抓好党性党风教育;4、认真学习贯彻习近平在全国思想政治理论课教师座谈会上的重要讲话精神;5、继续深入开展两学一做学习教育;6、学习习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作方面的一系列讲话精神,全面领导学校疫情防控工作。
周峰
杨来军
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
政教处
校团委
2020年底并长期坚持
组织建设
7、认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,班子成员配备齐全分工明确;8、年初有各种工作计划,年终有总结,定期召开党员大会;9,保障党建工作人力物力财力投入,配备专职党务工作人员;10、认真落实“五个一”和“十有”党建活动阵地内容;11、加强党员教育管理,签订目标责任书和承诺书,严禁党员信仰和参与宗教以及涉黑恶活动;12、表彰优秀党员,关怀慰问老党员困难党员;认真开展民主评议党员活动;13、制定发展党员计划,认真做好发展党员工作;14、扎实开展“6+x““主题党日活动,“双评双定”活动。
周峰
马和平
康君
牵头单位:党支部
配合单位:工会总务处
2020年底
作风建设
15、开好党员组织生活会,改进作风发扬民主;16、严格执行中央八项规定,着力解决“四风”问题,实行党务政务公开,教职工无上访和违纪违法现象发生。
周峰
马和平
牵头单位:党支部
配合单位:行政办教务处
2020年底
廉政建设
17、认真落实党风廉政建设“两个责任”,层层签订责任书,建立落实两个责任清单制度,党员干部认真遵守《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,确保党员干部廉洁从教,教职工廉洁从教;18、继续开展“清风校园”活动。
周峰
孙伯良
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
2020年底
制度建设
19、建立健全各项制度,编印成册;20、建立党政联席会议制度,单位负责人定期向党支部汇报学校行政工作制度。
周峰
康君
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
2020年底
全面从严治党党委(党组)班子成员“一岗双责”责任清单
单位:古城镇初级中学党支部
时间:2020年5
月14日
责任内容
措施要求
完成时限
在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致
带头学习、遵守贯彻、维护党章、执行党的纪律和标准。
2020年底
认真贯彻党风廉政建设和反腐败工作要求
研究出台党风廉政建设工作计划,签订责任书和承诺书,并分阶段检查落实情况,发现苗头,及时治理
2020年底
抓好“三会一课”、党员日常管理,全面而又细致地开展党建工作
定期召开支部委员会,党员大会,还有民主生活会、组织生活会、党政联席会、培养入党积极分子,上好党课,抓好党建。
2020年底
树立“四种意识”,培养“四个自信”
坚持以习近平同志为核心的党中央领导、团结一心、树立全面建成小康社会和把我国建设成为富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国的信心和决心。
2020年底
全面从严治党问题清单
单位:古城镇初级中学党支部
时间:2020年
5月14日
问题类型
问题详情
整改或改进措施
责任领导
责任部门
完成时限
党风廉政建设
责任制检查考核
在落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面,还存在差距
党支部书记认真履行党风廉政建设第一责任人责任,亲自部署,重大问题亲自过问,听取汇报,专题调研,定期进行班子成员廉洁谈话。
周峰
孙伯良
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
立即整改并长期坚持
巡视巡察反馈
1、政治理论学习不细致,不深入;2,扫黑除恶专项斗争工作落实不够;3、理论学习与实际联系不够。
立即调整学习方式,继续落实“五学”形式,交流思想,积极参加各类培训,全面提升党员干部理论水平;继续深入开展学习扫黑除恶专项斗争精神,广泛宣传,形成合力;把党员学习和学校中心工作紧密结合,为工作而学,突出功能性党小组作用。
周峰
马和平
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
政教处
立即整改并长期坚持
监督检查
1、党建活动室规模不达标;2、党务工作人员配备不够;3、档案资料归档不规范;4、党风廉政建设工作资料不全。
争取建成较为规范的党员活动室,配备一名专职党务工作人员,逐步规范档案资料,进一步加大党风廉政建设工作力度。
周峰
马和平
康君
牵头单位:党支部
配合单位:总务处
立即整改并长期坚持
组织生活会
1、党支部党员的学习研究不扎实,党员的示范带头作用发挥不够充分;2,学习理论机械照搬多,活学活用少;3、学习马克思主义民族观宗教观思想还不够系统;4,关心关爱党员机制不够健全。
要进一步加强理论学习,学以致用,充分发挥党员示范作用,全面贯彻马克主义民族观宗教观思想,认真学习习近平总书记关于民族宗教工作的一系列重要论述,定期慰问关爱困难党员,退休党员;用批评与自我批评的思想武器改造自己。
周峰
马和平
孙伯良
杨来军
康君
牵头单位:党支部
配合单位:行政办
工会
立即整改并长期坚持
第五篇:**村党支部2019落实全面从严治党主体责任清单
**村党支部2019落实全面从严治党主体责任清单
类别
名称
序号
项目任务
工作措施和目标要求
领
导
班
子
集
体
责
任
领
导
班
子
集
体
责
任
领
导
班
子
集
体
责
任
(一)加强
组织
领导
当好领导者
执行者推动者
把全面从严治党作为最根本职责,制定工作计划,明确目标要求,抓好任务分解,加强监督检查,推动工作落实。定期分析、研究、推动党风廉政建设,全年专题研究部署不少于2次。
落实主体责任报告制度
加强常态化监管,年底向街道党工委和纪工委书面报告落实全面从严治党主体责任履责情况。
(二)加强
党的政治
建设
坚决做到“两个维护”
围绕重大决策部署有效落实,准确把握政治生态状况,每年开展专项自查不少于1次。
严肃党内
政治生活
严格执行新形势下党内政治生活的若干准则,加强和规范党内政治生活,严格执行落实民主集中制、“三重一大”事项集体决策等制度。
(三)加强
党的思想
建设
自觉运用新思想指导新实践
学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,并纳入工作要点和督查重点,每年组织党内集中学习教育不少于1次。
落实意识形态工作责任制
按照上级意识形态要求,抓好本村意识形态工作。
(四)加强
基层
组织
建设
落实基本制度
贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》,推动支部标准化、规范化建设,推动全面从严治党。
建强基本队伍
着力抓好“五个基本”建设,加强村党组织专业化职业化建设。
(五)加强
作风
建设
持之以恒
改进作风
深入整治突出问题,严格执行中央八项规定精神以及上级具体办法措施,巩固作风建设成果,定期开展自查自纠。
深化形式主义、官僚主义集中整治
以案促改,扎实开展形式主义、官僚主义集中整治工作,进一步加强干部作风建设。
密切联系群众
坚持定期接待群众来访、同干部群众谈心、群众满意度测评等制度,及时处置群众反映强烈的问题和损害群众利益的行为,确保不发生大规模群体性信访和越级上访事件。
(六)加强
纪律
建设
常态化约谈
提醒
发现苗头性、倾向性问题及时约谈提醒,督促被谈话函询的党员干部在**上作出说明。
加强纪律教育
把党风廉政建设宣传工作纳入党的宣传工作总体部署,研究制定宣传工作方案,开展“润廉清风”廉政主题教育,全年开展党章党规党纪教育不少于2次。
(七)加强
制度
建设
建立健全
规章制度
立足全面从严治党实践,年初制定计划,有序推进制度的废、改、立工作,有重点组织开展制度执行专项治理。
用制度管权
管事管人
建立健全权力运行监督制约体系,针对重大工程、重点领域、关键岗位,建立完善一批反腐倡廉内控机制。
(八)深化
政治
巡视
巡察
从严抓实
问题整改
按照巡察反馈意见要求,按期扎实整改落实巡察反馈的问题。
(九)巩固发展反腐败斗争压倒性胜利
不断释放全面从严强烈信号
强化本村工程项目、“三资”等方面的监管,落实重大事项请示报告制度,及时向街道纪工委进行报备。
推进廉政风险防控机制建设
组织排查廉政风险点,综合执纪监督、巡察监督意见,根据实际制定规范性制度,堵塞管理漏洞。
领
导
班
子
成员
个人
责
任
领
导
班
子
成员
个人
责
任
(一)“第一责任人”
责任
强化责任担当
支部书记当好第一责任人,做到“四个亲自、三个主动”(重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自配合)。每半年与班子成员进行1次廉政谈话。
(二)严格
教育
管理
强化政治
学习教育
年初制定政治学习教育计划,支部书记全年讲党课不少于1次,其他班子成员做好政治学习教育。
强化组织观念
工作中重大问题和个人有关事项按规定按程序向组织请示报告。
(三)加强
督促
检查
强化敢抓敢管
坚持领导带头,督促检查辖区内党员干部廉洁从政和履行全面从严治党责任情况。
(四)密切
联系
群众
深入联系群众
常态长效开展“暖企惠民”大走访,每年深入党员、群众家中不少于2次。
落实工作制度
认真落实干部接访、同群众谈心、群众满意度测评等工作制度,做到问题办理有结果、诉求有反馈。
(五)带头
执行
规定
当好廉政表率
带头践行社会主义核心价值观,带头执行廉洁自律准则,带头落实中央八项规定精神,带头建立健康的工作关系,主动接受各方监督。
强化自我管理
增强自我教育、自我完善、自我提升的高度自觉,教育管理好亲属和身边工作人员。