第一篇:意外伤害证明
关于我公司员工xxx同志意外伤害证明
我公司员工xxx,性别:x;名族:x;身份证号:xxxxxxxxx;住址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
xxx年xx月xx号下午5点钟左右,在xxxxx项目部,搬运钢管,不慎被钢管压致胸部,送往xxxxx医院及时治疗。现已好转出院。
特此证明!
20xx年xx月xx日公司名称:xxxxxxxxxxxxxxxx
第二篇:意外伤害证明
意外伤害证明
兹有我邢庄村小杨庄十四组村民唐银双,女,26岁,于2014年11月28日中午11时左右,骑电动车上街买菜,回家路上与一辆电动车相撞,唐银双右手小拇指被撞骨折,无其它责任人。
特此证明
南阳市宛城区溧河乡邢庄村村民委员会
2014年11月29日
第三篇:意外伤害证明
关于张光勇非工伤认定证明材料
兹有张光勇同志为西安鸿基梦家庭服务有限公司前宣传员,工作内容是发放名片,工资计算方式为0.07元/张,为多劳多得无底薪制,工作时间较为自由,并无危险性。
于2013年9月22日在行走过程中脚意外踏空摔倒,在第一时间公司文员帮忙电话报意外保险(附件:泰康意外保险赔付明细),并让其去长安医院检查,后诊断为左肩胛骨撕脱性骨折。自2013年9月23日起张光勇一直在家休养,公司也一直关注并多次询问其情况,直到2013年10月25日正式来上班,此事件并未影响其工作,并张光勇在再上班期间在其他员工中传播谣言,对公司的声誉和整体利益造成了极坏的影响。后张光勇心态不正,向公司提出辞职,公司在无法挽留的情况下批准并将其工资分文不差的发放。
以上是张光勇在我公司时的全部情况,我公司认为张光勇的事故不属于工伤:第一,此事件是张光勇个人不小心导致摔伤;第二,此事件未对张光勇的劳动能力造成任何影响,并根据中华人民共和国工伤鉴定标准其受伤不属于工伤,也未构成任何伤残级别;第三,对于张光勇的散播谣言和无理赔付要求,公司一直持宽大态度,并在其提出辞职后将其工资分文不差的发放。
我公司有很多下岗职工和带小孩的妇女职工,公司在竭尽所能的为她们提供再就业机会,此类事件从未发生过,敬请未央区人力资源
和社会保障局明鉴!保障我们这样的小微企业的正常经营,保障公司下岗再就业这些生活在社会底层的人员住有所居,饭有所食,为社会和谐稳定尽一份我们的绵薄之力。
西安鸿基梦家庭服务有限公司
2013年12月9日
第四篇:意外伤害证明
证明
兹有***,女,身份证号码:530127*****1740,家庭住址:********村,该生2011年9月被我院中专部司法警察专业录取,现系我院2011级司法警察专业4班学生,由于该生在2012年4月9日晚自习下课期间,不慎撞到教室门上,造成头部意外伤害。
特此证明
******学院
2012年6月25日
第五篇:意外伤害休假工资证明
证
明
兹有我单位员工,姓名:***,身份证号:
,岗位:
,月薪为
元。
因其在2018年
月
日晚发生一起交通事故,造成鼻骨骨折休息六天(不含周六周日),故***的五月份工资实际扣款未出勤天数的金额为:3500元÷23天*6天=913元(大写:玖佰壹拾叁元整)
特此证明
***公司
2018年6月5日