在**集团公司成立十周年宴会上的祝酒辞（2005年3月6日）

第一篇：在**集团公司成立十周年宴会上的祝酒辞（2005年3月6日）

尊敬的各位领导、各位来宾，女士们，先生们：

今天上午，我们开了一个很成功的庆祝大会。通过回顾过去，展望未来，我们对集团公司的过去更加自豪，对集团公司的发展责任更加明确，对集团公司的明天更加充满信心。今天来参加大会的，有老前辈、老领导，是你们把热血和青春献给了集团公司这方热土，为我们今天的发展打下了良好的基础；有油区驻地党、政、军、校领导，是你们的无私支持和关心帮助，才有了集团公司勘探开发建设各项事业的蓬勃发展；有全国各地企事业单位和外方企业的领导和朋友，是你们的真诚合作，创造了双方互利共赢、共同发展的局面。在这里，我要真诚地说：对所有关心、支持、帮助集团公司的领导和朋友，我们是不会忘记的。我们也深信，有这么多领导、朋友的关心支持和厚爱，我们一定能够把集团公司的事情办得更好，一定能够把集团公司的改革发展大业继续推向前进！一年之计始于春。在这里，我代表集团公司党委、集团公司和**万职工家属给大家祝福，祝大家鸡年大吉，全家幸福，万事如意！

我提议：为各位领导和朋友的身体健康，为我们的真挚友情，为集团公司更加美好的明天，干杯！

第二篇：在公司成立十周年宴会上的祝酒辞

在公司成立十周年宴会上的祝酒辞

尊敬的各位领导、各位来宾，女士们，先生们：

今天上午，我们开了一个很成功的庆祝大会。通过回顾过去，展望未来，我们对集团公司的过去更加自豪，对集团公司的发展责任更加明确，对集团公司的明天更加充满信心。今天来参加大会的，有老前辈、老领导，是你们把热血和青春献给了集团公司这方热土，为我们今天的发展打下了良好的基础；有油区驻地党、政、军、校领导，是你们的无私支持和关心帮助，才有了集团公司勘探开发建设各项事业的蓬勃发展；有全国各地企事业单位和外方企业的领导和朋友，是你们的真诚合作，创造了双方互利共赢、共同发展的局面。在这里，我要真诚地说：对所有关心、支持、帮助集团公司的领导和朋友，我们是不会忘记的。我们也深信，有这么多领导、朋友的关心支持和厚爱，我们一定能够把集团公司的事情办得更好，一定能够把集团公司的改革发展大业继续推向前进！

一年之计始于春。在这里，我代表集团公司党委、集团公司和**万职工家属给大家祝福，祝大家鸡年大吉，全家幸福，万事如意！

我提议：为各位领导和朋友的身体健康，为我们的真挚友情，为集团公司更加美好的明天，干杯！

第三篇：在欢送宴会上的祝酒辞

在×××考察团欢送宴会上的祝酒辞

尊敬的×××考察团各位领导和朋友们：

短暂的考察就要结束，你们即将踏上归程，我们怀着依依不舍的深情，在这里为你们送别。两天的时光在岁月的长河中只是白驹过隙、一闪而逝，但考察团留给我们的友谊和支持是真挚、永恒的。你们把宝贵的发展经验传授给我们，同时也把兄弟般的情谊铭刻在我们心田。

大漠茫茫，戈壁遥遥，×××因有胡杨而骄傲。胡杨坚韧不拔，不屈于命运，与大自然顽强抗争的崇高品质，正是×××人在改革开放中锐意进取、奋勇争先精神的真实写照。

山峰连绵，林海滔滔，×××因有圣泉而自豪，圣泉的清冽甘甜，也是×××人淳朴、厚重、诚挚情感的体现。胡杨与圣水的交融，哺育出两地生命的绿洲；火山与戈壁的召唤，架设起我们友谊的彩虹。

历经十二年的发展，×××市已由原来偏僻落后的山区小镇，建设成为功能齐全、初具规模的林海新城。建市以来，我们依托富集优美的生态环境、秀丽的湖光山色、誉满天下的神泉圣水、罕见的火山地貌、广袤的湿地草原、丰沛的冰雪等旅游资源，强力打造旅游业，知名度与日俱

增；我们确立了“生态立市，旅游兴市，产业强市，口岸旺市”的发展战略，×××口岸建设、××× “两山”铁路建设、×××机场建设等重大项目都在紧锣密鼓地稳步推进中。×××的发展模式值得我们学习和借鉴；×××的成功经验是我们的动力和楷模。我们由衷地希望×××的领导和朋友们一如既往地支持我们的事业，永葆两地的传统友谊，携手共创更加辉煌的明天。

请大家举起酒杯，真诚祝愿×××事业蒸蒸日上，百尺竿头、更进一步，祝×××——×××两地友谊地久天长，祝×××考察团各位领导和朋友们身体健康，旅途愉快、一路顺风。

干杯！

第四篇：王俭在集团公司成立十周年茶话会上的讲话

王俭在集团公司成立十周年茶话会上的讲话（摘要）

十年来，神华宁夏煤业集团公司在自治区党委、政府和神华集团的正确领导下，以科学发展观为统领，以打造煤电路化综合能源基地和世界一流企业为目标，紧紧抓住西部大开发和国家能源发展战略的历史机遇，锐意进取，开拓创新，务实苦干，各项事业蓬勃发展，实现了跨越腾飞。

一是经济实力显著增强，原煤产量由2002年的1574万吨增加到7400万吨；营业收入由30亿元增加到340亿元；利润由1461万元增加到75亿元；资产总额由70亿元增加到2012年的800多亿元。

二是安全生产持续好转，已连续四年实现原煤生产百万吨死亡率为零。

三是科技创新成效显著，累计获得国家、自治区、中国煤炭协会科技成果奖励40多项，其中国家科技进步二等奖3项，获得国家专利34项。

四是党建工作成果丰硕，率先在全区国有企业基层党组织中全面推行‚公推直选‛，形成了党建项目化管理、党员亮牌示范工程等创先争优品牌，企业文化建设蓬勃发展，成功创建国家级文明单位，获得两次‚全国五一劳动奖状‛。五是员工生活明显改善，员工收入逐年增加，人均收入由1.3万元增长到8.7万元，基本完成了采煤沉陷区综合治理、棚户区迁居工程，实施老旧住宅区维修改造，使集团员工由深山荒漠迁入城市居住，享受到优质的教育资源、医疗卫生服务和便捷的城市生活条件。

六是社会形象不断提升，充分履行国有企业政治责任、经济责任和社会责任，发挥了全区工业经济发展的旗舰作用、宁东能源化工基地建设的主力军作用、安全生产和民生建设的示范作用。

回顾集团公司这十年辉煌的发展历程，在于我们：

一、强化战略引导，坚定不移地走科学发展之路 通过大力实施煤炭规模发展战略，高起点、高标准、高水平建成了宁东能源化工基地千万吨级现代化矿井集群；通过大力实施煤炭深度转化战略，重点发展煤基甲醇、煤基烯烃、煤制油等现代煤化工项目，抢占能源产业发展制高点；通过大力实施煤炭深加工战略，实现了太西无烟煤由燃料到重要化工原料的转化。沿着战略发展方向，使集团公司向着煤炭综合能源基地和世界一流企业的目标阔步迈进。

二、坚持以人为本，坚定不移地走安全发展之路

始终把安全作为员工最大的福利，放在一切工作的首位，常抓不懈。认真贯彻落实国家的各项安全方针政策，牢固树立‚煤矿能够做到不死人‛和‚瓦斯超限就是事故‛的安全理念，全面实施矿井安全技术改造，强化安全生产责任，落实领导带（跟）班制度，加强现场管控，突出安全检查，狠抓隐患整治，创新班组建设模式，夯实安全基础，不断提升安全管理水平，形成了‚可防可控的先进安全理念、科学实用的风险预控体系、战略引领的新型工业化之路、强基固本的‘四五六’班组建设模式、生命至上的安全文化、持续提升的全员素质教育培训‛的神宁安全管控经验。

三、推进体制创新，坚定不移地走精干高效之路 加快现代企业制度建设，不断完善法人治理结构，形成了董事会、党委会、监事会、经理层各负其责、相互制衡、协调运转的运行机制。推进组织变革与流程再造，实施机关扁平化管理，销售、物资、煤化工、物业等专业化管理，推进安全、生产、经营等全过程、全方位精细化管理，构建了以‚五型企业‛建设为总揽，以全面预算管理、全员绩效考核为辅线，以风险内控管理为保障，以专业化、信息化、精细化管理为手段的现代管控体系，管理效能得到极大提升。

四、深化创先争优，坚定不移地走党建创新之路 以创先争优活动为主线，以政治本安体系建设为突破口，以党建信息化平台为载体，构建了党建工作责任考核、学习型党组织、党建项目化管理、党风廉政建设、和谐矿区建设、精神文明建设、文化建设、作风建设、科学决策水平和推动科学发展能力的党建创新体系，实现了党建工作由‚围绕中心‛向‚融入中心‛转变，党的思想、组织和群众工作优势加速转化为神宁事业腾飞跨越的创新优势、竞争优势和发展优势。

五、坚持文化育人，坚定不移地走文化引领之路 以打造国有企业文化建设标杆为目标，大力推进文化融合，强力打造以美好愿景鼓舞人、以战略规划凝聚人、以先进理念引导人、以优美环境熏陶人、以先进典型示范人的神宁文化模式，逐步形成了安全、质量、精品、责任、廉洁、执行、感恩等子文化体系，凝练了‚责任、创新、厚德、争先‛的企业精神。通过‚企业文化建设推进年‛等一系列活动，企业核心价值观、企业精神和文化理念进一步得到了提升。积极开展健康向上的文体活动，丰富员工业余文化生活，不断提高企业的凝聚力和向心力。

六、打造民生工程，坚定不移地走和谐发展之路 忠实履行国有企业政治责任、经济责任和社会责任，勇于担当建宁东、富宁夏、强神华、保国家能源安全的历史使命。坚持以人为本，以提升员工福祉为执企最高目标，以员工子女就业、住房保障、困难救助、教育培训、文体娱乐、收入增长、班中餐等最关心、最直接、最现实的利益为抓手，坚持为员工办实事、办好事，充分激发员工的积极性、主动性、创造性，不断提升员工的幸福指数。

十年发展的实践告诉我们：

坚持科学发展，这是集团公司跨越腾飞的必由之路。坚持发展是硬道理的本质就是坚持科学发展。只有切实转变经济发展方式，调整优化产业结构，坚持以人为本，全面协调可持续发展，才能从根本上解决为什么发展、怎样发展和怎样才能又好又快发展的问题，引领企业战略的制定和落实，实现国有企业政治、经济和社会责任的统一。

坚持深化改革，这是集团公司跨越腾飞的强大引擎。改革是企业持续发展的基础。只有改革才能消除企业发展中的一切不利因素，推进体制机制完善和员工思想的大解放，调动一切积极因素，激发广大员工献身企业发展的热情。

坚持团结奋斗，这是集团公司跨越腾飞的力量源泉。团结是企业的生命，团结促发展、团结出效益。只有企业上下团结一心、众志成城，心往一处想、劲往一处使，聚精会神搞建设、一心一意谋发展，不动摇、不懈怠、不折腾，顽强奋斗、务实苦干，才能‚众人划桨开大船‛，实现一个企业的兴旺发达，建成‚百年老店‛。

坚持共建共享，这是集团公司跨越腾飞的核心要义。员工群众既是企业的创造者、建设者，也是企业发展成果的共享者。只有坚持以人为本，追求企业发展与员工发展的协调统一，提高效益，回报员工，让员工过上更有尊严、更加幸福的生活，才能不断增强员工的主人翁意识，与企业同进退、共荣辱。

过去的十年，是集团公司跨越发展的十年，为今后又好又快发展奠定了坚实的基础。未来的十年，前景光明，任重而道远。

党的十八大明确提出，确保到2020年全面建成小康社会。未来十年，神华宁夏煤业集团公司在自治区与全国同步进入全面小康社会和神华集团建设世界一流综合能源企业的征程中，应当承担起更大、更重的责任。

未来十年，是集团公司坚持科学发展、做大做强做优的十年。要更加注重发展的质量和效益，更加注重经济发展方式转变和产品结构调整，更加注重资源节约和环境保护，更加注重自主创新和科技进步，加快宁东能源化工基地建设，确保到2020年全面建成国家级亿吨煤炭基地、世界现代煤化工基地、国家级碳基材料研发基地和循环经济示范园区，营业总收入突破1000亿元。

未来十年，是集团公司狠抓企业运营、提升核心竞争力的十年。要在初步建立现代企业制度的基础上，适应外部环境变化和企业发展的需要，推进体制机制创新，从根本上增强企业发展的活力和动力。要适应集团公司多层次发展、多元化经营、多领域合作的特点，坚持以价值创造为核心，继续拓宽、延伸、细化‚五型企业‛考核体系，提升企业管理专业化、信息化、精细化水平，精干高效，切实增强集团公司整体管控能力，以管理促发展，向管理要效益。

未来十年，是集团公司加快项目建设、推进产业升级的十年。要把项目建设作为集团公司持续发展的重要载体和支撑，科学研究，统筹规划，梯次推进。坚持规模化、产业化、集群化发展，加速产业集群、技术集聚、人才集中，积极抢占能源战略制高点，引领世界煤化工产业技术的发展。

未来十年，是集团公司安全生产、和谐稳定、民生不断改善的十年。要始终把安全生产作为对员工的最大福祉来看待，始终坚持做到‚零事故‛，坚定不移向‚零伤害‛进军，全面建成本质安全型企业。要在逐年提高经济效益的前提下，坚持共建共享，更加注重保障和改善民生，合理增加员工收入，改善住房条件，丰富员工的物质文化生活，使广大员工在神宁事业广阔的舞台上展示才干、提升素质、推动企业发展的同时，自我价值得到充分实现。

同志们、朋友们，过去的十年，集团公司抢抓机遇、加快发展，取得了令人骄傲和自豪的成就；展望未来，信心倍增。我们将在自治区党委、政府和神华集团的正确领导下，继续解放思想、团结拼搏、攻坚克难，努力推进神华宁夏煤业集团公司安全发展、科学发展，为自治区全面建成小康社会和神华集团建成具有国际竞争力的世界一流综合能源企业做出新的更大贡献。

第五篇：在欢迎上级领导宴会上的祝酒辞

在欢迎全国党建工作研讨会领导宴会上的祝酒辞

尊敬的中央国家机关工委领导、全国党建工作研讨会的各位领导、各位来宾：大家中午好！在这秋高气爽、稻谷飘香的美好时节，我们非常高兴地迎来了全国党建工作研讨会的各位贵客。首先，我代表市委、市政府对各位领导的到来表示热烈的欢迎！对你们长期以来给予的亲切关怀和有力支持表示衷心的感谢！市位于黑龙江省东部，隔乌苏里江与俄罗斯相望，边境线长264公里，全市总面积9334平方公里，是国家级生态示范区、中国优秀旅游城市、中国绿色稻米强市、全国产粮大县、全国绿色食品原料标准化生产基地县、全国种养加无公害食品整体推进县。近年来，我们依托丰富的资源优势，大力实施新型工业强市、现代农业富市、多元经贸兴市、特色旅游活市、生态文明立市五大战略，着力做强绿色产业，加快生态经济强市建设步伐，实现了经济社会又好又快发展。如今的政通人和、百业俱兴，城乡建设日新月异，居民幸福指数大幅提升，正朝着龙江幸福指数强县的宏伟目标快速迈进。