面试应该避免7个问题

第一篇：面试应该避免7个问题

面试时，一般最常见的几个问题：

一、自命不凡，傲慢

虽然你的在校园里多么的出众，但是，在接受面试你永远是一个新手，因此，你必须随和，保持一个良好的印象。

二、面试着装花哨

你的衣服会反映你的个性，这就是为什么要求你的着装必须是干净、合体的，并适合于有关部门。因此你的着装必须让面试官放心，信任你能够胜任这一职位。

三、过多的询问公司的情况。

现在是个互联网的时代，有了网络，你会了解到公司更多的信息。但是有些东西是不能过多的询问。应该时刻而止。

四、皱眉。为了鼓舞信息，你必须有一个开放的微笑的脸。

五、无精打采的坐在椅子上。

六、你的手放在桌子底或者放在口袋里。

七、手里玩弄着笔。

这几个常见的面试问题及注意事项，要细心地研究，可别在面试时反错！要想了解更多的面试注意事项，请登录面试技巧！

第二篇：个人简历应该避免哪些问题

制作出一份出色的简历,你就成功了一半。那关于个人简历要避免的问题有哪些呢?下面是写写帮文库小编为你整理的个人简历应该避免的一些问题，希望对你有帮助。

求职简历应该避免的问题有哪些

应该避免的问题错误：

很多求职者忽视了简历中的错误，如印刷错误、语法错误及标点符号错误，要记住简历是求职者的第二张面孔，雇主是从简历上了解求职者的性格，做事的认真程度和个人文化素养等，所以不要低估雇主的眼力。仔细推敲每一个词，写个长一点的初稿，然后删改、删改、再删改。

罗列私人信息或者不相干的信息：

许多人会在简历中概括他们的兴趣，比如阅读，徒步旅行和滑雪等等。其实，这些只有在它们与目标工作有关联的时候才最好加入。例如，候选人申请的是一份 动物园管理员的工作，那么他或她就应该提到其特别喜欢亲近动物的兴趣。

太冗长：

很多人想增加简历的分量，所以尽可能地往里面填充内容，这是不可取的。可能很多内容会是招聘人员不关心的信息，这样他会觉得这份简历不匹配招聘要求从而淘汰。除非你提供的材料能强有力地说明你适合招聘要求，你才可以大量提供，比如应聘记者，你把自己感到得意的以前发表的文章都装订到简历中，这样别人一看就知道你确实有这方面的功底。但是，如果是应聘会计，你却说明你发表了很多文章而且提供了一大堆散文稿件，显然是不合适的。

篇幅过短：

太多的人想把他们的经历压缩在一页纸上，因为他们曾经听说简历最好不要超过一页。当将简历格式化地缩到一页时，许多求职者就删除了他们给人深刻印象的成就。

语言过于华丽：

许多候选人在简历的开始部分的目标叙述时就让人兴趣寡然。最糟糕的目标叙述一般是这样开始的：“一个具挑战性的职位不仅让我有机会为公司做贡献而且也给我以成长和进步的机会。”这样的叙述早已用滥掉了，个人简历模板 wdjl.net，而且太过平常，浪费了宝贵的简历空间，不如采用平实的语言。

花哨：

用人单位认为过于花哨的简历在某种程度上是不自信的体现，他们真正看重的是简历中所承载的内容。很多毕业生的简历喜欢堆砌形容词导致内容空洞。过于希望全面展示自己导致强项被淹没，反而给用人单位“样样通，样样松”的感觉。

版面不美观：

现在购买产品大家越来越注重外观，对简历也是一样的道理。想想你选择手机的时候，假如一款手机功能很强大，却跟砖头一样笨重，相信你一眼看过去肯定不会让营业员拿出来仔细看。

第三篇：面试考官应该避免的面试误区

面试考官应该避免的面试误区

（一）“坏事传千里”效应

不少面试官在聆听面试对象陈述之后，会倾向较为相信负面性的资料，而对正面性资料的相信程度调低。与俗语所谓“好事不出门，坏事传千里”吻合，即人们对负面的事物有较深印象，也有兴趣知道更多。在招聘面谈时，这个现象会令面试官“偏听”，作出招聘决定时会有偏差。

（二）近因效应

根据心理学的记忆规律，主试人往往对面谈开始时和结束时的内容印象较深。这好像在听一首大型交响曲时，有些听众会集中欣赏开头及结束部分，对中段较为陌生。若应聘者懂得在开场白及综合发言时多下一点功夫，他取得良好印象的机会便会提高。相反而言，那些秩序渐进，在中段表现良好，但结束前又归于平淡的应聘者，可能会被评为表现平平。

（三）光环效应

不少面试人心中有一个理想的应聘者形象，或称为典型。如果发现了某人在某方面符合自己的理想，就好象给这个人套上一个光环一样，误以为他在所有方面都是好的，因此影响面试人对面试对象作出客观正确的评价。这种现象亦可称为“光环效应”。

（四）“断线风筝”

不自觉地与面试对象谈一些与工作无关的内容，令面谈失去方向，这样，应聘者就有机会在面谈中获得主动，使面谈向着对自己有利的方向发展下去。也往往使与面试官谈得投契的应聘者占优势。

（五）“只听不看”现象

主试人把精力集中在记录面试对象的回答，而忘记了观察面试对象本人。主试人要全心全意地观察应征者的反应行为，来印证他的说话的内容，检查两者是否一样。

（六）考官礼仪

考官在面试时，一定要注意自己的仪表要庄重、正式，因为考官代表的是公司的整体形象；考官在面试时举止要得体、大方，并注意以下事项。

1.公司人力资源部门及其他部门工作人员作为面试考官时，面试考官本身需要给人一种好感，能够很快地与应聘者交流意见，因此面试人员在态度上、表情上必须表现得十分开朗，让应聘者愿意将自己想说的话充分表达出来；

2.面谈考官自己本身必须培养极为客观的个性，理智地去判断一些事务，绝不能因某些非评价因素而影响了对应聘者的客观评价。

3.不论应聘者的出身、背景之高低，面试考官都应设法去尊重应聘者，客观看待其所表现出来的人格、才能和品质。

4.面试考官必须对整个公司组织情况、各部门功能、部门与部门间的协调情形、人力资源政策、薪资制度、员工福利政策，有深入的了解，才能从容应对应聘者随时提出的问题。

5.面试人员必须彻底了解该应聘职位的工作职责和必须具备的学历、经历、人格条件与才能。

第四篇：婚礼上应该避免的四大问题!!!

婚礼上应该避免的四大问题！!

一、白婚纱不应该配其它颜色的鞋

中国人的婚礼讲究的是喜庆热闹，主色调是红色，即使是一些举行西式婚礼的新人也不忘在自己的服饰上保留一抹红色，时常能见到的一个典型就是披着洁白婚纱的新娘穿一双红色的鞋子，看上去感觉非常不协调。还有些大大咧咧的新娘甚至穿着黑色的皮鞋或者皮凉鞋，这与婚礼上的新娘应有的形象更不相符。

那么穿婚纱时应当穿什么颜色的鞋？合适的选择应是白色或银色、金色。穿婚纱的新娘应当以阳光圣洁的形象示人，白色的鞋配白色的婚纱是最常见，也是最经典的搭配。

二、穿抹胸婚纱不应该着有带内衣

与鞋的搭配一样，常常也有新娘穿婚纱时选择红色的内衣，同样存在不协调的问题，还可能由于和婚纱不相配，出现不合体、外露等尴尬情形，所以最好在订做或买婚纱的同时，选购专用的内衣。目前，国内很多婚纱专卖店都有这类专用内衣出售。

三、新娘妆不应该为性感造型

婚礼中的新娘应该是最美丽的，但是这种美不能太艳丽、冗赘，而应是清新淡雅，高贵圣洁的美，所以新娘化妆应该化淡妆，淑女型的妆。

有的化妆师装扮新娘时，为了“好看”，色彩用得非常浓丽，把新娘化得非常妖艳，再配上满头珠花，各种首饰，热闹是热闹了，但是和婚礼的氛围不符，破坏了新娘单纯、阳光的形象。新娘的手套、头纱等饰物也都应与婚纱，与婚礼的氛围相符，最常规的就是选用白色，造型简洁的来搭配。

四、新郎不应该不化妆

新郎也是婚礼的主角，不能新娘光彩照人，新郎蓬头垢面，所以新郎出场前也应请化妆师打理一番，除了干净整洁外，最好也化点淡妆。现在的婚礼基本都要请摄像，如果不化妆，在聚光灯下，新郎的脸色可能会显得比较苍白，这样留下的婚礼印象显然不会让人满意。

第五篇：郑州上街区公司注册应该避免哪些问题

网址：www.xiexiebang.com 创始人拉上一帮“志同道合”的伙伴们，“大张旗鼓”地成立团队要开干后，关于公司注册的事宜就要提上日程了，注册一家郑州公司，似乎很简单，找个代理服务公司开搞，不就好了嘛!但是如果你不加重视，那么你给自己挖坑的路程就从此开始。

一、我想啥时候注册就啥时候注册

很多人觉的，什么时候公司注册都行，所以就等万事俱备后挑个黄道吉日再来注册公司。其实只要团队稳定后，公司越早注册越好!因为公司是一个法律主体，你要用它做很多事。比如微信公众号，您需要早点抢注保护，公众号的所有人是不能转让的，所以你不能用个人的形式认证后再转让给公司。另外，你还要招人，像拉勾这样的平台，没有营业执照是无法申请账号的。此外，如果您要做新三板或者IPO，对于公司成立年限是一项硬性要求，新三板一定要求公司成立2年后才能上。因此时间点方面，公司越早注册越好。

二、公司类型的选择

公司类型包括行业(经营特点)和组织形式，以下分别说明：

(1)、在互联网+如此盛行的今天，你的行业形式最好和互联网沾点边，尽量用互联科技、信息科技、网络科技、电子商务、文化创意等作为行业特点，这样比你的商务咨询、贸易、工贸高大上的多，才会吸引更多客户。

(2)、组织形式大家基本都是选择的是有限公司，但是建议除非万不得已，千万别注册一人有限公司。一人有限公司虽然股东比较简单、省事，但是一旦你选择了一人有限公司，每一会计终了时编制财务会计报报告，并经会计师事务所审计，这一条就会增加你很多工作量。当然如果你的公司要全资投资成立全

网址：www.xiexiebang.com 资子公司，一人有限公司是很好的组织形式。

三、注册资本的大小

2014年3月1日新公司法修订后，注册资本可以不实缴和验资，改为认缴制，认缴制规定注册资本可以随时转入公司，这就使得很多创业者觉的，反正钱什么时候交都行，我还不如装一下，多写点，殊不知，这是给自己挖了一个巨大的坑。具体的可见以前的文章《“实缴制”已改“认缴制”，但其中的坑，你都中招了吗?》。

另外，注册资本也不是越小越好，比如你注册个3万元的公司，通常会不招银行、客户的待见的。所以，注册资本看起来很简单，但是其中的学问还是大大的。

四、其他需注意的

虽然公司注册现在手续流程简单了，但是个人还是建议找家代理公司来代办比较好，这样您可以少走很多弯路，因为您准备的材料还会有很多细节没有注意，会花很多时间多跑很多趟工商局。目前，代理机构收费也不是很高，可以节约您大把的时间投入到创业业务中去。另外，代理公司除了帮您准备材料外，还会代你跑腿，除了股东核验身份需本人携带身份证原件去现场外，基本不需要自己跑腿了。