团区委上半年的工作总结

第一篇：团区委上半年的工作总结

团区委上半年工作总结

按通知要求，现将团区委2013年上半年工作做如下总结：

一、青少年思想教育工作不断深化

一是积极开展政治理论学习活动。通过演讲、征文、报告会等形式，组织团员青年学习党的十八大精神。利用今日**、**周刊、**共青团网站等媒体对基层学习贯彻相关文件精神的创新做法、典型事例进行宣传，让党的十八大精神在青年中入脑入心，成为团员青年刻苦学习、积极进取、锐意拼搏的强大动力。二是青少年爱国主义教育进一步加强。清明节前夕，团区委联合区关工委、区教育局，组织全区13所中小学，8000余名团员青年、少先队员到烈士陵园开展了祭扫烈士墓，缅怀先烈情的革命传统教育活动，通过唱红歌、诗歌朗诵、重温入团誓词、新队员入队仪式、师生代表发言等丰富多彩的活动表达了团员青年、少先队员对革命先烈的无限热爱和怀念之情，进一步激励了他们努力学习、回报家乡、建设祖国的宏伟志向。三是不断加强青少年思想道德建设。3月，区关工委、区精神文明办、团区委、区教育局共同下发了关于开展“学雷锋、知荣辱、讲道德、做模范”竞赛活动的方案，并举办“学雷锋、知荣辱、讲道德、做模范”竞赛活动启动仪式。4月，组织**一中、实验中学团组织参加了团市委组织的“学党史、知党情、跟党走”青少年主题演讲比赛活动，取得优异成绩。为纪念五四运动94周年，传承和发扬五四精神，深入学习贯彻十八大精神和总书记关于中国梦的系列讲话精神，4月，团区委举行了纪念“五·四”运动94周年暨十八岁成人宣誓仪式。5月，区委组织部、区委宣传部、团区委联合举办了首届“**青年五四奖章”评选活动，现此项活动正在进行中。

二、青年建功成才工程不断推进

一是开展“青年文明号”创建活动。今年，**市天韵文化艺术学校、**市公安局**一分局文化派出所、**区婚姻登记处被评为“**市青年文明号”集体。二是青年增收成才活动扎实有效。认真实施“农村青年致富星火培养计划”，全力培养农村青年致富带头人100余人；切实抓好青年农民技能培训，培训青年农民165人。三是青年创业就业扎实推进。上半年共建立非公企业团组织55家，其中新建新社会组织5家，推荐见习人员34人，培养创业型人才108名。联合惠民村镇银行和北京宜信普惠**分公司共为134名农村青年发放创业贷款468万元。

三、青年志愿服务事业迈出新步伐

不断壮大志愿者队伍，积极吸纳全区各行政事业单位青年加入到青年志愿者行列。全面推行青年志愿者网上注册制度，现已注册青年志愿者400余人。3·5期间，团区委全体机关干部分别来到**区**中学、新民中学等5所学校，为那里的100余名农民工子女及留守儿童送去价值5000余元的学习用品。3月4日上午，第一中学团委利用间操时间向全校师生发出向雷锋同志学习的倡议书，同时，校团委还组织学生绘制了1000余份以“弘扬雷锋精神，争做时代楷模”为主题的手抄报。区实验小学少先大队组织50余名少先队员志愿者，来到**市社会福利院，慰问在院的孤残儿童。

四、服务青少年成长成才取得新业绩

一是加大对困难青少年群体的帮扶力度。团区委积极组织社会资源对贫困青少年进行帮扶工作。6月，团区委同相关部门联系，为我区一名贫困青年办理了低保，并为其赠送了桌椅等学习用品。继续推进希望工程、圆梦行动的社会化进程，动员凝聚更多的社会力量资助贫困大学生。3月末，团区委联合**市志愿者协会共同救助我区100名贫困小学生，救助金额40000元。团区委“与爱同行”贫困生QQ救助群继续发挥作用，现有40余名全国各地志愿者，手拉手一对一救助我区贫困中小学生。二是维护青少年合法权益，增强青少年法制观念。做好未成年人保护和预防青少年违法犯罪工作，科学设计、分步推进“绿色家园”对接帮教工作。2月，团区委深入到辖区、村屯，对全区未成年服刑人员家庭进行了认真细致的走访与帮扶，并与省未成年人管教所开展了对接活动，通过精心组织，强化服务，对未成年犯罪进行有效矫治。同时还积极吸纳各行业、各部门的青年志愿者，组成帮教工作小组，采取多对一方式，建立帮教档案，并制定下一步工作计划，与未成年人管教所、帮教对象保持密切的联系，定期开展帮教活动，配合未成年人管教所开展好教育挽救工作。

五、少先队工作取得新进展

坚持全团带队，开展各项主题活动。“六·一”期间，全区城乡小学围绕“红领巾相约中国梦”主题开展了演讲、征文、汇演等丰富多彩的队日活动。为贯彻落实全国少工委《关于广泛开展“红领巾相约中国梦”活动的通知》精神，引导广大少年儿童学习理解总书记对“中国梦”的深情阐释，了解中国人民持续奋斗的伟大历程，畅想民族复兴“中国梦”的光明前景，六月中旬，在实验小学、回族小学少先队开展了“红领巾相约中国梦”主题图片校园巡展活动。

六、团的组织建设取得新突破

一是强化团的组织建设。坚持党建带动，深化各基层团组织的建设，建立健全工作制度，丰富载体，创新机制，努力开创工作新局面。切实推进非公有制企业及“乡镇大团委”团建工作。巩固加强少先队组织建设，为团建打牢坚实基础。二是抓好信息宣传阵地建设。加强团内信息宣传工作，强化信息宣传报送制度，保证信息宣传工作规范化发展。截止目前，向上级团组织、共青团网站及周刊报送信息30余篇，提高了团组织的社会影响力。三是加强团区委机关建设。进一步深入学习党的十八大精神，着力加强班子建设，坚持党员领导干部民主生活会、领导干部述职述廉等制度，认真落实党内监督各项制度。狠抓干部的理论和业务学习。通过自学和每周三下午的集中学习，平均每人完成心得体会1篇，笔记2万字，机关出现了比学习、比工作的良好氛围，机关作风明显改善，干部素质进一步增强，机关效能进一步提高。

存在的问题：

新形势下，共青团的工作任务、工作对象都发生了较大的变化，工作难度加大了，责任更重大。团区委围绕建设富庶、文明、和谐的幸福**，围绕推进三化统筹做了一些有益尝试，但工作中也存在着典型示范作用发挥不够、对青年就业创业扶持和投入力度不够、范围不广，优惠政策兑现难等问题，需要在以后的工作中加以重视和改进。

下半年工作安排：

2013年下半年，我们将紧紧围绕区委、团市委中心工作和大局，团结带领广大团员青年为**发展做出积极的贡献。

1、以理想信念教育为重点，深入推进“我的中国梦”主题教育实践活动。

2、深化未成年人思想道德建设，优化未成年人的成长环境。

3、继续做好青年志愿者工作。

4、积极开展团员青年文化活动。

5、以失业青年、贫困学生、残疾青年为重点，开展扶贫济困活动。

6、发现、培养优秀青年人才，做好青年人才的宣传培养举荐工作。

第二篇：团区委××年半年工作总结

团区委××年半年工作总结

××年上半年，团区委以“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大精神，紧密围绕昌平区委、区政府中心工作，牢固树立“建设、服务、创新、发展”的工作理念，引领全区广大团员青年，锐意创新、扎实工作，努力开创共青团工作新局面。

一、全面加强以“三个代表”重要思想学习教育和思想道德建设为主要内容的青少年思想政治工作

⒈广泛开展青少年理论学习教育活动。以“三个代表”重要思想为主要内容，以团干部、青年骨干和青年学生为重点，认真组织青少年学习教育实践活动，教育广大团员青年努力实践“三个代表”重要思想，引导青年树立科学正确的“三观”，立足本职岗位，不断提高政治

素养、丰富思想内涵，在各项事业的建设中积极发挥团员青年的生力军和突击队作用。

⒉深入开展主题教育。以“文明礼仪耀京城，志愿服务迎奥运”为主题，组织广大团员青年积极投身主题教育实践活动。月至月间，在全面开展昌平区青少年文明礼仪教育实践活动月，通过开展以环境整治、“‘一助一’行动”、便民义务服务、公民道德宣传、普法咨询、奥运知识宣传等活动，有力地了促进青少年思想道德建设和城市精神文明建设。“五一”黄金周期间，团区委组织广大青少年开展“青春微笑”志愿服务活动，充分展现了新时期昌平广大团员青年良好精神风貌。

⒊全面加强青少年法制教育工作。召开了未成年人保护工作会议，对全年的工作任务进行了详细部署，大力推动我区的未成年人保护工作和预防青少年违法犯罪工作的发展。积极配合有关部门做好全区“四五”普法总结工作。积极

开展帮教活动，组织未委会成员深入北京未成年犯管教所开展帮教活动，取得良好效果。

二、坚持党建带团建，进一步加强团的自身建设

⒈召开团代会，加强基层组织建设。月至月间，团区委抓住全区团组织换届的有利契机，进一步加强了基层组织建设，优化了团干部队伍的结构，一批年富力强的干部走上了团的工作岗位。月日，昌平区第二次团代会召开，选举产生了新一届团的领导集体，有力地推动全区团的工作向着更快、更高层次发展。

⒉选树青年典型，激励青年投身全区现代化建设事业。充分发挥组织优势、人才优势、智力优势和资源优势，积极实践和探索培养、选拔、宣传、举荐优秀青年人才的有效途径，做好青年人力资源开发工作，努力为青年成长成才创造条件，激发青年投身全区现代化建设事业的积极性和创造性。广泛开展第三

届“昌平区十大优秀青年”和“昌平区关心青少年工作者”评选表彰活动。进一步激励广大青年继续发扬与时俱进、开拓创新的精神和积极进取、乐于奉献的品格，为昌平建设“三个首选之区”做出更大的贡献。

⒊坚持“两手抓”，全面开展保持共产党员先进性教育活动。按照区委统一部署，团区委机关成为第一批先进性教育单位。活动中，团区委机关坚持“两手抓”，真正做到学习教育不放松，工作坚持有提高。同时，针对活动中征求到的意见建议，团区委通过召开常委会、全委会，认真研究整改措施，机关工作水平有了显著提高。

⒋持续推动团的信息化建设。建立一套完整的信息工作制度和稳定的信息员队伍。信息的收集、撰写、报送、编发工作层层把关，加强软硬件设施的配备，保证信息编辑、网上报送，确保传输渠道畅通。为加强对信息工作的指导，建立一套完整的信息工作奖惩制度，通

过年终信息报送数量及采用情况统计对基层报送信息情况进行通报，奖优促后。把信息调研工作纳入到基层“达标创优”工作考核中去，加大考核分值，有力地提高信息调研工作的监督、考核力度。加强昌平共青团信息化工作平台——昌平共青团网站的建设，不断强化网站功能，丰富网站内容。开发网站信息报送系统、基层工作动态、团片报道、调研、论坛等功能，增设委员信箱、共青文库、领导讲话、志愿服务等特色栏目，不断提高网站的吸引力和影响力；为进一步提高基层团组织报送信息的数量和质量，增强信息的时效性，结合昌平共青团系统的实际，建立了一套“基层信息报送系统”；及时对网站进行维护更新，增强信息的时效性，拓展信息来源渠道，在网上设专门栏目整合各系统纸制信息动态，同时将现有信息资料进行科学分类，方便查询；建立合理高效的网站运营机制，制定网站推广计划，扩大网站访问量，覆盖更多的青少年，面

向社会全面、准确、及时地展示昌平共青团的工作情况；为了加强团区委委员会建设，更好为委员服务，便于团区委与委员、委员与委员之间的联系和沟通，团区委网站为每一位委员设立委员信箱，有效的建立起了委员会建设的工作平台；同时为了方便基层团组织开展工作，网站加强了“月重点工作”和“特别关注”的栏目的建设，及时、准确的在网站公布团区委近期的重点工作以及相关要求，及时引导基层团组织行之有效的开展各项工作；团区委网站还利用漂浮窗口的形式对“团区委先进性教育活动”、“昌平区第二次团代会”、“昌平区十大优秀青年”等重大活动进行刊登和汇报，让广大团员青年及时了解昌平共青团发展动态。

三、以农村青年现代化素质培训工程为重点，进一步加大服务青少年工作力度

加强以农业技术和职业技能培训为重点的农村青年现代化素质培训工

程，在团区委统一部署和协调下，各镇团委紧紧围绕地区产业结构调整和农村青年就业需求，相继举办了苹果、樱桃、梨等果树的管理等技术培训班，团区委协调组织科技人员组成农村青年科技小分队深入到田间地头进行了现场指导。

⒈强化培训工作，提高青年农民素质。对年龄在周岁以下，具有初中以上文化程度，从事农业生产、经营、服务的农村青年，专业大户、合作经济组织，同时包括工业企业下岗青年职工，采取集中面授、音像教学、远程教育、实际操作、自学，以会代训、外出考察交流等形式，重点围绕农业结构调整和主导产业、农业产业化经营、标准化生产、新知识、新技术、生态农业等方面进行多层次、多方位的培训。

⒉典型带动，引导青年增收成才。为进一步发挥农村青年创业致富带头人对农村青年的示范和带动作用，开创农村青年人才工作新格局，昌平团区委根据全区的区域特点和产业分布，通过区、镇、村三级团组织网络，立足农业，扎根农村，努力培养“农村青年创业致富带头人”，选树了一批具有市场开拓能力、能够有效带动农村青年共同发展的不同层次、各具特色、富有说服力和影响力的先进典型。他们通过农村青年创业致富带头人联谊会组织体系，在不同的领域为促进农业发展和服务农村青年致富做出了重要贡献。团区委还开展了农村青年致富带头人经验交流活动。通过讲演、座谈和讨论的形式，宣传创业青年在致富过程中取得的经验和教训，起到了相互交流、相互促进的作用。通过活动，开拓了广大农村青年的视野，全面提升了农村青年的市场竞争意识。

⒊发挥优势，借力引智。有效利用驻区高校集中、智力优势明显的特点，发挥驻昌单位团委书记联谊会的资源优势，大力加强同高校、科研单位的联系，定期召开会议研究培训工作情况。利用高校的科技、教育、文化资源，与有关部门联合举办“三下乡”实用技术培训活

动和“一校带一镇科技进山村”活动，通过科普竞赛、技能比武等各类科普活动，大力开展新技术、新知识和信息交流服务。并积极为高校学生社会实践提供场所和基地，不但促进了高校学生和本地农村青年的沟通交流，也为昌平开发青年人力资源提供了新的途径。

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第三篇：团区委2004-2006年青年人才工作总结

团区委2004-2006年青年人才工作总结

近年来，团区委认真贯彻市、区人才工作会议精神，始终坚持人才资源是第一资源观念，紧紧抓住培养、凝聚、举荐、配置四个关键环节，认真落实《团区委2004-2008青年人才工作实施意见》，扎实推进“青年人才工程”，逐步建立起一支素质优良、业务精湛、勇于创新、乐于奉献的青年人才队伍，为现代化新山区建设提供了坚强的人才保证和智力支持。

一、2006年青年人才重点工作完成情况

（一）深入调研，了解全区青年人才的基本情况

根据《门头沟区人才工作领导小组2006年重点工作安排》的通知精神，团区委分别组织召开企业系统、青农系统、教育系统青年干部座谈会，就加快门头沟区发展以及人才培养等问题进行了广泛深入的交流，从而了解掌握了全区青年人才的基本情况和思想状况，为有针对性的服务青年人才奠定了基础。

（二）积极更新完善青年人才数据库，对其实施动态管理

团区委在对全区青年人才队伍进行认真细致的调查摸底之后，要求基层团组织对本单位青年人才的基本情况进行重新统计上报，目前团区委正在根据基层上报情况对其原有的青年人才数据库进行更新和完善，今后将做到随时有变化，随时更新，对青年人才库实施动态管理。

二、人才工作开展的现状及主要做法

（一）联系实际，有针对性地锻造青年人才队伍

团区委大力倡导“行行能成才、人人争成才、学习助成才、实践促成才”的新世纪青年成才观，以青年人才资源能力建设为核心，有针对性地培养广大青年。

1.努力建设一支高素质的团干部队伍。团区委制定《关于进一步加强基层团干部管理的若干意见》，从管理范围、任职资格、任免程序、管理培训、选拔任用等方面，建立起一套完整的工作机制。按照干部“四化”方针，通过严把入口关，加强日常管理，建立定期“考核制度”，将团干部管理制度化。同时不断加大培训力度，通过“请进来”和“走出去”等多种方式，不断提高团干部的思想道德素质、实践能力和创新能力。目前全区直属基层团干部平均年龄28.6岁，其中大学本科以上学历占81%，知识结构合理，专业分布广泛。

2.大力开展学习型团组织创建活动。团区委积极引导广大团员青年中树立“学习为本”、“终身学习、终身教育”、“学习与工作相结合”等先进的学习理念，形成多层次、全方位的学习网络，不断加强学习型团组织的建设，培养和造就了一支高素质的团员青年队伍。2004年以来，团区委先后邀请专家学者做了题为《大力提高团干部的综合素质》、《人力资源开发与青年成才》、《科学精神与人文精神——谈青年综合素养》、《创建学习型团组织的三个核心问题》等讲座、报告30余场，积极服务青年成长成才，受到了团员青年的热烈欢迎。

3.扎实推进农村青年现代化素质培训工程。团区委通过发放问卷、走访调研等多种途径，在了解农村青年需求的基础上，与区劳动和社会保障局、区科委、区农委等单位联合以9所农村青年现代化素质培训学校和4所农村青年中心为依托，开展农业实用技术和职业技能培训，每年举办各类培训班30余期，培训农村青年3000余人次。目前通过培训取得国家和劳动保障部颁发的烹饪技术初级资格证书的107名农村青年纷纷走上了工作岗位。参加“ATA全国计算机高新技术考试”培训班、青年美发职业技能证书培训班的130余名青年年底也将陆续取得资格证书。下半年，团区委将继续开展电工、库管员、保洁员、手工艺制作、旅游接待英语培训，以及汽车修理职业技能证书、中式烹饪职业技能证书培训，并尝试开展SYB青年创业培训，通过一系列的培训，培养“有文化、懂技术、会经营、善管理”的新型农村青年，促进农村青年增收成才，引导农村青年合理有序地向二、三产业转移。

（二）发挥优势，凝聚吸引青年人才投身各项建设

1.积极探索团组织吸引、凝聚人才的新渠道、新方法。按照联系、服务、凝聚青年的理念，制定团区委机关干部联系基层制度、团区委信访工作制度，利用教师节、中秋节、青联委员生日等特殊时机，慰问、走访青联委员、大学生志愿者等优秀青年人才，及时了解他们的思想、生活和工作情况，并以青年文化行动、青年者愿者行动等活动为载体为青年人才施展才华搭建舞台，带动全区青年为推进社会主义和谐社会“首善之区”及“生态涵养发展区”建设贡献力量。

2.稳步推进“大学毕业生基层志愿服务团”工作，为全区人才引进工作做好服务。团区委加强对大学生志愿者的服务、教育和管理，采取多种方式促进志愿者就业，引导志愿者扎根门头沟、建设门头沟，三届志愿者中有64名志愿者留在我区各服务单位就业。目前，引进的69名第四届大学生志愿者正在我区41家开展志愿服务。团区委将进一步推进“首都大学毕业生基层志愿服务团”工作向组织化、系统化、规范化发展，积极为全区人才引进工作服务。

第四篇：XX年团区委“四五”普法工作总结

XX年团区委“四五”普法工作总结

今年来，团区委工作坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指针，围绕区委、区政府工作大局，在区委综治办、区依法治区办的指导下，认真按照《XX年社会治安综合治理领导责任书》及“四五”普法工作文件精神，本着“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则，全面动员，人人参与，以人为本，精心组织，开展了扎实有效的系列活动，取得了较好的成效。总结如下：

一、加强领导，完善机制，落实责任

我委切实把“四五”普法和综治建设工作摆上议事日程，建立了任期目标责任制，主要领导和分管领导把这两项工作落实情况作为述职报告的一项重要内容,团区委机关及时成立了以书记为组长的综治和普法领导小组,并指定专人负责综治工作和普法工作建设的日常工作。年初，认真制订活动计划，确定工作目标，工作措施及工作要求。按要求坚持定期召开综治工作和普法工作建设工作例会，安排部署综治和普法建设阶段性工作，研究解决工作中遇到的问题。同时，我们把综治工作和普法工作与预防青少年违法犯罪，加强和改进未成年思想道德建设工作，青年爱国主义教育等工作有机结合起来。机关主要领导对这项工作高度得重视，克服我委人员少、经费不足的情况，想方设法确保在人力、财力上的投入，曾多次到综治挂钩村涂岭镇寨后村走访和慰问挂钩村贫困学生，帮助挂钩村领导做好农村富余劳动力转移就业工作，使团区委机关的综治和普法工作更具丰富内容和实效。

二、切实履行职责，将综治和普法工作与机关各项工作紧密结合、大力开展法制宣传教育，扩大宣传教育覆盖面。围绕“平安泉港”建设，严打整治、拆除违建和城市建设管理等，重点宣传与群众生产、生活密切相关的法律法规，印发各类法制宣传资料，做好法制宣传和法律服务，较好地提供了司法保障。同时，开展法律咨询活动增强广大群众的守法护法意识。每年两节期间、3月份和“五四”均组织全区性大型的法律义务咨询活动。XX年10月与司法和行政执法部门的人员在山腰街道举行了《行政许可法》宣传活动，现场赠送《行政许可法》、《办理行政许可须知》等宣传资料份500（册），向300余名群众解答法律咨询。XX年元月联合交警大队、福师大青年志愿者在生活区开展《新交通法》宣传活动，受到广大居民群众的热烈欢迎。、运用多种教育载体，有效预防青少年违法犯罪。针对青少年的身心特点，分析外界客观因素存在的影响作用，形成教育网络，加强家庭、学校和社区三个载体建设，积极强化对青少年的教育和引导，青少年的违法犯罪活动得到了有效遏制。一是抓好家庭教育载体建设，开展好家庭教育。从父母影响入手，通过办“家长学校”提高家长素质，建设好家庭这条预防青少年犯罪的第一道堤坝。如山腰街道办事处通过设立家长学校，教育和引导家长走出溺爱、纵容或“棍棒教育”等误区。二是抓好学校教育载体建设，开展好对青少年自身的教育。各中小学均成立了以校长或书记为组长的预防青少年违法犯罪工作领导小组，通过开展各类思想政治教育活动，积极引导学生树立健康向上的风气。同时开设第二课堂学生心理咨询教育课。积极探讨青少年成长中遇到的问题及解决办法，引导他们树立正确的人生观、价值观。如泉港一中建立心理咨询室，及时帮助学生疏导和排除心理障碍，被中国教育杂志社、中小学生心理健康教育杂志社授予“健康杯”的荣誉称号，被全国第二届中小学心理健康教育优秀成果评选为“先进学校”；各中学、学区100%配备了法制副校长，定期到学校开展法制讲座，此外，还通过建立法制教育基地，举办少年法校。今年6月份，团区委与天竺中学团总支在天竺中学联合开展了少年法校模拟法庭活动，从而进一步提高广大青少年知法、守法的自觉性和工作实效性。三是抓好社区载体建设，积极开展零犯罪社区活动，为青少年健康的成长营造良好氛围。先后建立了社区青少年法律援助中心、社区青少年服务中心、青少年法制教育基地等基层工作阵地。同时团区委联合有关部门开展创建社区“优秀青少年维权岗”活动，成立了“青少年权益维护中心”等维权机构。同时在团省委统一部署下，我委在今年开通了“青少年维权服务热线12355”，进一步加大维权工作力度。调动与青少年事务相关单位的积极性，加大打击侵害青少年权益犯罪的力度，预防和减少犯罪。、加强文化市场管理，净化青少年成长环境。针对，目前社会上出现的一些良莠不齐的信息，我们采取“疏”、“堵”结合的办法。一方面，针对非法“网吧”、不健康“口袋本”图书、毒品、校园暴力等容易诱发青少年违法犯罪的突出问题，公安、卫生、工商、文化、综治、团委等有关部门，积极开展全区文化市场专项整治行动，规范文化市场管理，净化校园周边环境，促进文化市场健康有序发展。今年6月份团区委与相关部门在泉港庄重文实验小学开展了“网吧说不”的整治网吧启动仪式。另一方面，本着重在建设的原则，推出了一大批适合青少年身心特点的图书、报刊、影视和文学作品，积极引导青少年阳光上网，丰富了青少年的精神文化生活。团区委将从今年6月份开始到明年6月份在全区范围内开展“手抄报”、“阅读比赛”等系列活动，从正面上引导广大青少年，养成好读书、读好书的良好行为习惯。、采取各种积极措施，青少年司法维护得到有效保障。司法等部门本着打防结合、以防为主、恩威并举，充分发挥法律震慑作用，建立了公安、学校和社区三位一体的联动机制，及时掌握“特殊学生”的思想动向，有针对性地开展谈话训诫教育。区检察院制定了《未成年人、在校学生犯罪案件审查规则》、《未成年人不捕帮教工作规则》、《对在校学生暂缓起诉和实施帮助工作规则》以及《检校共建设维权岗联席制度》等维权工作制度，积极落实维权工作措施，挽救失足青少年。区法院对未成年人犯罪案件的审理，坚持“寓教于审、惩教结合”的原则，注重庭审程序方面的特殊保护，同时还注重做好判后的延伸回访和帮教工作，积极关心他们的学习生活情况，有效预防未成年人重新违法犯罪。、继续推进依法治区进程，政治文明建设稳步推进。我委从实践“三个代表”重要思想的政治角度，坚持执政为民，全面推进依法行政，工作扎实开展，进一步增强了党与社会各界群众的联系，培育了全国和省市优秀青年创业者、优秀青年集体等一批先进典型。坚持依法行政,广大青少年的社会法治意识、水平不断提高。广泛在青少年中开展禁赌活动，打击六合彩、平安社区、平安少年、“未成年人零犯罪社区”，认真贯彻落实“平安泉港”，深入开展系列创安活动和“严打”、反邪教等专项斗争，有效维护了社会政治稳定。

三、强化队伍建设，增强队伍的战斗力

结合党员先进性教育活动，我们充分利用每周二、四政治业务学习例会的时间，组织机关全体干部认真学习“三个代表”重要思想，《未成年人保护法》、反邪教等普法知识和依法行政等有关法律法规，不断提高机关全体工作人员、知法、懂法、守法、依法、宣法的自觉性和主动性。

认真按照“谁主管、谁负责”的原则，做到“看好自家门，管好自家人，办好自家事”，充分调动全体工作人员的创建“综治合格单位”、“平安泉港”、“普法教育工作”活动的积极性。其次，按照年初制定的工作计划，深入基层，深入镇村，帮助和指导基层各级团组织积极与各基层司法所和综治办等有关部门联合，开展好普法宣传和综治工作，不断提高基层团干做好普法和综治工作信心和能力。第三，充分利用青年文明号、青少年维权单位等团属阵地，组建了多支青年志愿者服务队，如与区工商局联合成立了“食品安全维权青年志愿者服务队”、与区计生局联合成立了“关爱女孩青年志愿者服务队”，以及“整治网吧青年志愿者服务队”，通过这些青年志愿者进一步加大宣传法律法规和文明执法的工作力度，实现了综治和普法工作齐抓共管的良好局面，有力地推动我区综合治理和“四五普法”工作的有效开展。

第五篇：团区委工作总结

一、全力服务北京共青团重点工作一是围绕“绿色北京”青年行动计划，启动“青春绿色行动——京郊生态环保游”活动。按照团市委的相关要求，我区于4月24日启动“青春绿色行动——京郊生态环保游”活动。本次活动旨在进一步完善“京郊生态环保游”路线设置，发掘活动载体，丰富活动内容，组织体验营活动，在全社会营造参与低碳、环保旅游的氛围。

二是倾听青少年心声，开展“房山共青团倾听日”活动。按照团市委统一部署，以“倾听青年心声·携手龙乡儿女·服务‘三化两区’”为主题每月开展一次倾听活动，进一步加强与广大青少年的交流沟通，关注青少年成长成才的需求与困难，虚心听取青少年的意见和建议，从青少年中汲取智慧，研究推出更多服务青少年的举措，从而更好地服务广大青少年健康成长。

三是开展“青春温暖龙乡——爱心志愿大行动”低保重残家庭青少年帮扶计划。按照团市委开展“和谐北京·温暖之都”全市低保家庭重度残疾青少年帮扶计划的工作要求，团区委迅速制定《关于开展“青春温暖龙乡——爱心志愿大行动”房山区低保家庭重度残疾青少年帮扶计划的通知》，并启动房山区低保家庭重度残疾青少年帮扶计划，根据帮扶对象本人意愿确定了符合条件并并同意接受帮扶的101名低保重度残疾青少年青少年，按照就近帮扶的原则确定了帮扶名单，招募志愿者组建成101支每组8-12人的“温暖传递”志愿服务小组，与帮扶对象建立为期一年、一对一的固定帮扶结对关系。

四是积极落实农村青年社建设试点工作。按照团市委《北京农村青年社建设试点工作方案》的要求，第一时间针对区内基层乡镇团委的实际情况认真调查摸底，制定了房山团区委“农村青年社”建设试点工作实施方案，并成立了领导小组，确定琉璃河京之源（北京）农业有限公司作为房山区农村青年社首批试点单位。

二、全力服务“三化两区”建设

一是圆满完成XX春季北京国际长走大会志愿者组织工作任务。四月底，团市委及房山区委决定于5月15日举行“XX春季北京国际长走大会、中国房山世界地质公园开园开馆仪式暨第xx届房山旅游文化节开幕式”活动，房山团区委负责其中的志愿者组织工作。接到任务后，团区委迅速行动，多次实地考察，加班加点，制定了“XX春季北京国际长走大会志愿者组织工作方案”、“志愿者招募工作方案”“志愿者培训工作方案”，又经过反复考察，对志愿者站位进行了科学规划，绘制出“主会场志愿者分布示意图”“长走沿线志愿者分布示意图”，最终圆满完成了组委会交给的志愿者组织工作任务。

二是开展房山共青团纪念五四运动九十一周年暨“青春之歌”房山青年榜样颁奖盛典。为充分展现我区青年与时俱进、开拓创新的时代风采，团区委在4月30日隆重举行了“房山共青团庆祝‘五四’运动91周年暨房山青年榜样颁奖典礼”，以此勉励广大青少年和全区人民一道，脚踏实地、勇于进取为全面推进“三化两区”建设，推进全区经济社会各项事业又好又快发展做出新的贡献。

三、全力服务青年创业就业

一是通过开展青年创业大赛遴选优秀项目，推动“贷动青春”小额贷款工作开展。根据团市委相关工作要求，团区委开展房山区青年创业设计大赛。通过对参赛项目的项目简介、运营模式、盈利模式、财务预测、发展规划等相关资料进行分析，选拔出有较强操作性的创业项目，通过资金和政策的支持，以及创业导师的指导，为创业青年提供帮助。

为认真贯彻《关于共同实施“青年小额贷款项目”的通知》，进一步深化团银合作，积极稳妥地推进北京市青年创业小额贷款试点工作，更好地扶持和帮助房山区的青年就业创业，房山团区委、中国邮政储蓄银行北京房山区支行联合开展了“贷动青春”房山区青年创业小额贷款工作邮储项目，通过团组织与银行合作，以金融产品和服务方式创新为动力，着力解决青年创业过程中的资金瓶颈问题，进一步完善青年创业就业的服务体系。

二是积极做好组织动员期满大学生村官报考中粮集团职位相关工作。按照团市委“关于组织动员期满大学生村官报考中粮集团相关职位的通知”精神，积极做好组织动员期满大学生村官报考中粮集团职位相关工作，第一时间把消息传递给全区各乡镇的大学生村官工作负责人，并针对村官人数较多和村官就业需求比较明显的乡镇进行了详细地部署和动员，将工作做实做细，切实帮扶大学生村官就业成长。

四、全力服务青少年健康成长成才

一是举办了龙乡青春自护行动社区培训活动。在北京市未成年人保护委员会、团市委的大力支持下，我区隆重推出了“龙乡青春自护行动社区推广计划”大型公益项目，通过整合社会资源，分阶段为全区青少年配备“龙乡青春自护行动”专用教材和自护工具，新建“龙乡青春自护社区学校”，为弱势青少年群体能够长期、系统的接受安全自护教育提供长效保障。

二是举办房山区青年商会XX年会，增补了房山区第二届青年商会会员。为更加广泛地团结和凝聚房山优秀青年企业人才，第二届青年商会年初以“服务企业创新发展,助推‘三化两区’建设”为主题召开了“房山区青年商会XX年会”，增补36名新会员，增选3名优秀青年商会会员为副会长，重新推选了青年商会秘书长、副秘书长，不断推动商会的发展壮大。

三是开展“争当‘四好少年’”开学主题日活动。在XX年春季开学之初，在全区少先队员中开展了“争当‘四好少年’开学主题日”活动，要求全区各学校少先大队积极行动起来，结合日常工作和“红领巾心向党”、“民族精神代代传”等传统品牌活动，组织少先队员评比出本班本校的榜样，将“四好少年”标准化为可亲可学的榜样，充分发挥少先队员的示范和带动作用。

四是举行“捐献一瓶水 奉献一份爱”为灾区献爱心活动启动仪式。3月29日上午，在房山区北师大良乡附中举行了“捐献一瓶水奉献一份爱”为灾区献爱心活动启动仪式，团员代表向全区少先队员、共青团员发出倡议，节省1元零用钱，为灾区小伙伴捐献一瓶水，为灾区尽自己的绵薄之力。

五、全力服务团干部队伍建设

一是圆满完成乡镇团委书记公开招考工作。为进一步加大公开选拔领导干部的力度，切实解决我区乡镇团委书记“人难选”问题，在团市委的大力支持下，经区委研究决定，区委组织部和团区委在全区范围内开展了公开选拔乡镇团委书记工作，共拿出周口店镇、长沟镇、石楼镇、张坊镇、十渡镇、佛子庄乡、霞云岭乡、南窖乡、大安山乡、浦洼乡等单位的10个团委书记岗位进行公开招考，经过组织动员、报名、笔试、资格复审、面试、体检、组织考核、确定最终人选等环节，截至目前，公招工作圆满完成。此次公开招考工作，为我区进一步加强基层团组织建设积累了有益经验，在创新团干部选拔方式上进行了积极探索，我区也成为了全市选拔乡镇团委书记形式最新、公开选拔乡镇团委书记人数最多的区县。

二是积极推进团建创新试点格局工作。按照团中央关于开展团的组织格局创新试点工作的整体部署和要求，以长阳镇为试点不断推动基层组织格局创新，选配青年致富能手、大学生村官等优秀青年人才担任行政编制外的乡镇团委副书记，进一步拓宽联系青年和整合资源的渠道。同时，在城区、青农、学校三个战线系统开展基层团建试点工作，建立了团组织建设“样板间”，进一步开展区域化团建工作，不断建立健全区、街乡、村（社区）三级联创工作格局，建立基层团组织建设“样板间”。

三是进一步推进“非公”团建工作。根据“两新”组织所属地域、企业性质、人员规模、隶属关系不同，因地制宜，创造性地开展工作，主要采取独立建团、联合建团、挂靠建团等模式，不断扩大团建覆盖率，找准“两新”组织发展与团建工作的结合点，通过开展职业技能培训、经营管理培训、“青年文明号”创建等工作充分挖掘广大青年员工的聪明才干，提高青年员工的职业技能和综合素质。

四是圆满完成“龙乡·青年”网站改版工作。在保留原版网站传统特色和精华的基础上，在栏目设置、程序设计、功能模块等方面进行重点的研究规划，改版后网站栏目更加清晰，分类更加合理，内容更加丰富，网站信息的发布和更新将更加简洁和方便，操作性、实用性、互动性和艺术效果得到更大体现，共青团工作信息化水平不断提高。