第一篇:赴辽宁省设施果树学习考察报告
赴辽宁省设施果树学习考察报告
我市设施面积现已突破70万亩,可是设施果树面积还不足5000亩,北部旗县区设施农业发展更为缓慢。设施果树栽培不仅可为人们提供新鲜、优质、反季节、超时令、无公害果品,而且以其产量高、品质优、淡季供果售价高等优点,给经营者带来了高额利润。它的生产过程中需要大量劳动力,有利于发挥农村劳动力充足的优势,吸纳农村剩余劳动力。它可将果业的季节性生产扩展到全年生产,是在有限的土地上发展精细、劳动密集型的产业。它可以对某些自然灾害有一定的抵抗能力,并且在土地利用上实现精耕细作,符合现代农业发展的趋势。近年来,设施果树栽培发展迅猛,已成为我国现代高效果业的一种重要发展模式。是果树生产方式的一项重大变革和突破。是农民脱贫致富、奔小康的重要途径之一。为了辐射带动周边旗县区设施农业发展和丰富设施栽培作物,我站和巴林右旗农业局一行8人,3月12日、13日对辽宁省沈阳永乐农业经济区和营口市熊岳果树研究所进行了两天设施果树学习考察。
一、辽宁省设施果树基本情况
辽宁省设施果树栽培具有传统优势,栽培技术在全国属一流,堪称为典范。设施栽培的树种主要有草莓、葡萄、桃为主,其他还有李、杏、樱桃等。据统计,到2010年底,全省设施果树栽培面积达到50万亩,年生产反季节水果65万吨,总产值近30亿元,已成为辽宁农村经济发展的新增长点。
沈阳永乐农业经济区:目前,沈阳永乐农业经济区以葡萄为主的设施农业面积已达到2.3万亩,年产值实现5.2亿元,年利润3.2亿元,经济区内已经形成了“多乡一业”的产业发展格局。“永乐葡萄”现已成为沈阳市历史上首个获得国家地理标志产品保护品牌,被誉为“中华名果”。“十一五”期间,葡萄产业获第十二届“全国无核白鸡心葡萄设施栽培示范区”称号;被中国果品流通协会评为“全国优质葡萄生产基地”。2010年“北方设施葡萄优质栽培技术交流与观摩会”在永乐胜利召开,国家葡萄产业技术体系颁发了“全国温室葡萄第一乡”的证书,被农业部确定为标准化生产示范园。
熊岳果树研究所:主要从事北方果树新品种选育与引进、资源收集与利用、果树栽培(包括设施栽培)、果树组织培养、病毒检测和无病毒苗木繁育、果树土肥、果树植保及果品贮藏加工等方面的研究与开发。拥有我国唯一的李杏种质资源圃和我国建园最早、收集北方树种最全的树木园。建有组织培养实验室、植物生理生化实验室、生物技术实验室和果品贮藏加工实验室,温室15栋,拥有科研仪器300余台(件)。在加强科学研究的同时,利用科研成果,大力开展科技开发、推广工作。在省内外建立试验示范基地9个,科技服务网点300多个,选派12名科技骨干深入农村开展技术推广、技术咨询、技术培训和有偿服务。
二、辽宁省发展设施果树的主要做法
1、选育品种,打造品牌
辽宁省果树栽培历史悠久,保存了大量的具有经济效益的优良果树资源,近些年来又选育与引进了一大批设施栽培的国内外果树优良早熟新品种。自辽宁省果树科学研究所1979年进行的“巨峰葡萄设施栽培的研究”开始,草莓、葡萄、桃、樱桃、李、杏等树已筛选出优质、高产、耐运输的大棚与温室专用品种及其配套栽培技术。
当地政府和企业注重对会议、培训和参观学习宣传,赢得省内外极高知名度。龙头企业投入大量资金带动当地农户,创立和树立自己品牌,如营口的“九垄地”和“望儿山”牌葡萄,市场占有量大,认可程度高,销售价格高,效益好。
2、标准化生产,多样化发展
各发展区域根据自身优势,在解决技术问题的前提下,面对市场,选择适宜发展的树种、品种,建设一批既有规模,又有特色的设施果树商品化生产基地,生产适销对路的优质果品。在栽培上,从建园起规范栽培技术,制定果树设施栽培的技术标准,以指导生产,提高农民的栽培水平和上市的果品质量,增加农民收入。同时建立标准化、无公害、高效生产技术体系,量化设施果树栽培关键栽培技术指标,按标准化组织生产,保证了产品质量。
在产业发展中,他们注重品种的多样化,来满足不同层次市场需求。包括具有不同色泽、风味、果形、成熟期品种,改变过去单一品种独占市场的局面。如草莓增加99、227、丰香、章姬、枥乙女等优质品种进行发展。葡萄增加无核白鸡心、里扎马特、白玫瑰香等具有特色的品种;桃除油桃外,增加水蜜桃和蟠桃等;樱桃在技术逐渐完善的前提下,适当扩大栽培面积,推广红灯、巨红、佳红、先锋、拉宾斯等优质品种。加快李杏新品种的试验,增加栽培比重。同时注重国外适宜设施栽培的优新品种的引进、示范与推广,以繁荣市场,参与国际竞争,提高经济效益。
3、依托协会带动发展
在推进设施果树产业发展中,辽宁省积极探索适合产业发展实际需要的新路子。他们注重以各级各类专业协会为依托,根据市场需求,强化各项服务,带动群众发展生产。苏家屯区永乐乡1997年发展温室葡萄产业之初,属于群众自发生产经营,技术人员短缺,服务不到位。对此他们根据产业发展需要,成立了永乐温室葡萄协会。负责季节性、阶段性温室葡萄建棚、栽培、管理、施肥、上水、防治病虫害的科技培训;负责参与会员的产品销售;负责产业发展过程中所需生产资料的采购、销售。将产品注册了“香野”牌商标,申办了绿色食品证书,实施标准化生产,确保优质产品上市。为加强产品销售,永乐葡萄协会主动找市场,跑市场,与广州、北京、哈尔滨市场及超市签订销售合同,产品迅速占领了国内20多个大中城市市场,并出口到俄罗斯。2006年被国家农学会葡萄分会命名为无核白鸡心葡萄设施栽培示范区;2010年“北方设施葡萄优质栽培技术交流与观摩会”在永乐胜利召开,国家葡萄产业技术体系颁发了“全国温室葡萄第一乡”的证书。
三、辽宁省设施果树的启示
1、因地制宜,合理发展
设施果树栽培是高投入、高产出的栽培方式,我市各地应因地制宜地发展,根据当地的气候条件、技术水平、交通状况等,选择适宜本地区栽培的树种、品种、设施类型和结构及升温时期等。发展应相对集中,优化树种、品种结构,根据市场容量适当扩大栽培规模。新区要搞好试验、典型示范和技术培训工作,提高栽培者的技术水平,使我市设施果树栽培能够健康、稳定地向前发展。
2、标准化生产,规模化经营
在技术逐渐完善的前提下,同时要建立标准化、无公害、高效生产技术体系,量化设施果树栽培关键栽培技术指标,具体内容包括:栽培密度;不同标准树型的高度、结果枝数量、每果枝的果实数;需水量及最佳供应时期;不同发育阶段温度(包括气温和土温)、湿度、光照和CO2调控指标;休眠进程与平均温度、最高温度、最低温度和相关指标;农药使用的最佳种类、时期与用量;壁蜂授粉的最佳时期与使用量及相关的管理流程和费用等。
政府建立健全设施农业管理机构,引导设施果树栽培者成立农业经济合作组织,鼓励农户建立农业协会,制定稳定、统一的设施果树发展规划,制定设施果树建设标准;各地因地制宜,选择适合本地区的品种,建设一批有特色且具有一定规模的示范基地,带动农户的发展。制定适合当地发展的产业规划;应积极引导龙头企业投资设施果树行业的发展,加快产业化步伐;积极争取设施果树装备、生产机具进入政府补贴目录,加大对农户购买装备机具的补贴力度。面对市场,进行生产,通过农业经济合作组织进行统购统销,研究市场,抵抗风险。
3、品种多样化,扩大市场新鲜水果的供应期
注重适宜设施栽培的优新品种的引进、示范与推广,以丰富品种,繁荣市场,参与竞争,提高经济效益。研究与开发栽培方式,加上短期贮藏,扩大新鲜果品的市场供应期,使之做到设施果实的周年供应。
4、搞好有机产业开发,打造品牌战略
近些年来,果品的质量安全形势严峻,农药、化肥超标使用导致果品质量下降,有害物质增加,危及消费者的健康。因此,加快绿色无公害、标准化栽培、投入产出比等方面 要尽快制定有机设施果树栽培标准。各地要根据自身优势,在解决技术问题的前提下,面对市场,选择适宜发展的树种、品种,建设一批既有规模,又有特色的设施果树商品化生产基地,生产适销对路的优质果品。在栽培上,应从建园起规范栽培技术,制定果树设施栽培的技术标准,以指导生产,提高农民的栽培水平和上市的果品质量,增加农民收入。打造品牌战略和特色果品战略,在引导设施农业经济合作组织发展的同时,扶持一批有优势龙头企业和生产大户,带动果品深加工业,创立优质品牌,利用辽宁交通便利的优势,着眼国内和国际两个市场进行销售,建立设施果树行业信息网络,及时向栽培者通知农业产销信息;出尽设施果树社会生产服务组织,方便栽培者生产。
第二篇:韩国果树考察报告
韩国果树考察报告
一、韩国农业的基本情况
二、韩国果树产销情况
韩国水果生产的组织化程度较高,产前、前中和产后的问题都可以通过农协来解决。比如我们考察的庆北苹果加工厂、可乐农产品批发市场和汉城农产品直销市场都是由农协投资建设。我们所到的安城、永同等地,果农都有自己的协同组合。
通过考察,我们了解到韩国水果生产也存在一些问题,一是从1997年7月1日开始,韩国加入了世贸组织(wto),目前农产品的自由化程度达到98.5%。这样,由于自产水果价格偏高,进口水果相对便宜,从而使韩国的水果生产受到严重冲击。二是老龄化问题日趋严重。据介绍,全国从事水果生产的农民年龄偏大,50岁以上的果农占一半以上,这些农民文化程度低,不易接受新事物,从而制约了水果生产新技术、新成果的推广应用。另外,韩国的水果生产也是分散经营,规模较小,规模效益难以发挥。
三、韩国水果产业化的主要特点
通过考察,我们认为韩国水果生产已基本实现产业化,在行业管理、科学研究、技术推广、贮藏加工和产后销售等方面都很有特色。主要表现在以下几个方面。
(一)科研先行,科研与生产紧密结合韩国果树的科研工作主要由农村振兴厅下设的园艺研究所及其所属的大邱苹果研究所、罗州梨研究所和济州柑桔研究所来完成,技术推广由各级振兴院(所)负责。国家对果树科研工作非常重视,所需经费由政府全额划拨,科研人员能够一心一意搞试验研究,并且素质都很高,几乎全是博士。近几年来,科研单位不仅在果树的栽培方式、整形模式、砧穗组合、生物防治等方面做了大量的试验研究和生产示范,而且还运用高新技术选育出了一些优新品种。如苹果有早熟的红露、秋光、曙光,中熟的甘红和晚熟耐贮的华红品种;梨选育出了高糖大果的早熟品种园黄和晚熟的华山新品种;油桃品种有天红;葡萄品种有清水和红丹等。在栽培制度和整形模式上大胆革新,先后引进了美国、荷兰、日本、澳大利亚等国的篱架式和“y”字型栽培方式,进行产量和品质比较试验。园艺研究所进行的梨试验研究表明,“y”字型六年生新高梨单产比一般树型高一倍多,并且节省劳力47%。另外,生物防治技术如壁蜂技术、性诱剂技术通过试验研究后已开始推广应用。
各级农村振兴院(所)及有关科研单位,在认真搞好试验研究的同时,还大力开展科技教育和技术培训工作。各级振兴院(所)都设有科技馆、技术培训室和电脑终端。一方面,振兴院(所)定期举办技术培训班,向果农传授常规技术和新技术。另一方面,果农遇到新问题可以就近向科技人员咨询,或通过微机查询果园管理周(月)历,有关问题都能及时得到圆满解答。
总之,韩国果树的生产与科研紧密结合,并且科研先行于生产,新技术、新成果能够及时得到推广普及,所以果树生产的科技含量比较高。
(二)注重质量,讲究信誉
韩国的水果生产特别重视果品质量和食用安全。韩国把水果质量管理贯穿于整个水果生产的全过程,提高果品质量的一些常规技术和成熟的新技术都能够在果园得到集中体现。我们先后参观的几个果园,全部实行果实套袋、草生栽培和树盘覆盖。永同是韩国最大的葡萄生产基地,为了提高葡萄的质量,首先是控制产量,单产由原来的25吨/ha调减到15吨/ha,其次是采取避雨栽培防止裂果和烂果,另外,为了保证葡萄的食用安全,果园基本上不施化肥和农药。即使要施农药也只能在树冠下部喷施。安城的梨,全部实行套袋,只是出口的梨采用从日本进口的纸袋,内销梨用国产袋。由于果农重视果品的质量,所以韩国果品的质量总体水平较高。
韩国水果的采后商品化处理程度相当发达,所有上市的水果必须经过清洗、分级和包装。分级包装全部实行了机械化,并且十分考究。为了让消费者信任,在纸箱外面都注明了产地、生产者姓名、品种、重量、个数、等级和监督电话等。并且有的还标注了国家质量认证机构认可的质量标志。据了解,韩国的鲜销水果必须符合一定的标准,达不到标准的一律转为加工,特别注重水果的新鲜度。我们在永同的葡萄经销点看到,经销商准备了测糖仪,购买者可以自己测定含糖量,这完全是取信于消费者。如果消费者买到了质量不合要求的或重量不足,可以向经销商索赔,生产者自然会向消费者赔理并加倍送去产品。
(三)体系健全,水果生产、贮藏、加工和流通基本实现现代化
韩国水果的行业管理、科学研究、技术推广和社会化服务体系健全,并且相互配合。从行业管理来看,农林部负责制定水果的产业政策以及发展计划和规划,管理水果的进出口贸易等,科研和技术推广由各级振兴部门负责,产前、前中和产后的社会化服务由农业协同组合承担。可以说,韩国水果的管理体系相当健全。
通过考察,我们认为,韩国水果生产已基本实现现代化。从生产环节来看,除果实套袋和采收外,果园的灌溉、施肥、喷药等全部实行机械化作业。从采后环节来看,果品的分级包装全部实现机械化,贮藏方式以冷藏为主,果品的加工自动化程度相当高。我们参观的庆北苹果加工厂,日处理苹果440吨,由于自动化水平高,全厂职工仅有56人,并且其中有30人是从事产品推销业务。从批发销售环节来看,货物的装卸、中转、出库全部实行机械操作。另外,韩国的信息网络也相当发达。农民在家就可以通过计算机进行水果商业活动和查询国内外市场情况。
四、几点建议
通过考察交流,我们认为韩国的水果产销有很多经验值得我们学习和借鉴,今后应进一步加强中韩两国在果树生产、科研方面的交流和合作。
(一)加强中、韩两国果树技术交流
中、韩两国果树生产、科研和技术推广各有特点,可以相互借鉴,互为补充,今后应加强两国在果树科技方面的合作和交流。如互派研修生,开展合作研究和进行品种资源交换等。考察中我们发现,韩国最近育成的几个新品种,表现都不错,我们认为很有必要引进试种。这个问题考察团已向园艺研究所育种室的负责人和韩国农林部提出,希望能向我国提供这几个品种的接穗,韩方已基本同意向我提供,拟于今年秋季将几个品种的穗条邮寄给我们。当然,韩方对我们的一些果树种质资源也很感兴趣,特别是他们认为我国是水果生产大国,应该早日到中国考察学习。
(二)我国应加强果树科研投入的力度
科学技术是第一生产力,我们必须重视果树的科研工作,特别是我国的水果生产面临加入世贸组织后,受到洋水果的严重挑战,我们一定要未雨绸缪,切实增加科技投入,增强水果生产发展的后劲。当前,要把果树优新品种的选育和引进、无病毒良种苗木的培育、栽培制度的革新和贮藏加工技术的研究作为重点,同时要深化科研体制的改革,科研必须面向生产,围绕生产中存在问题开展试验研究。比如,韩国的果实套袋技术研究,就是由园艺研究所栽培室主任完成的博士论文。
(三)学习借鉴韩国果树宏观管理、贮藏加工和产后流通方面的经验
韩国水果产销的宏观管理,包括水果的进出口都是由农林部负责,实行产业化经营,一体化管理,而我们的管理体制比较混乱,生产、加工、内销和出口分属农业、轻工、内贸和外贸部门,不利于行业的发展。韩国果品的贮藏和加工,国家都很重视并投入大量的资金予以支持,当前我国的水果生产已进入相对过剩、提高质量的新阶段,一方面要采取措施尽快提高果品质量。另一方面,必须加大果品贮藏、加工方面的投入,实施减损增效工程,实现水果有效分流和多次增值。产后流通方面,要按照市场需求,制定产品标准,规范市场行为,推行产后商品化处理,市场建设也应投资建设一批直销批发市场,这样可以减少流通环节,降低流通成本,从而保证农民和消费者的利益。另外,韩国果品的包装要求严格,非常考究,我们可以试点推行质量认证制度。
第三篇:赴区学习考察报告
以先进为鉴求奋进之策
——赴崇川、钟楼、武进三区学习考察报告
12月2日至3日,xx区党政代表团赴南通崇川、常州钟楼和武进三个区进行学习考察,以学习先进地区的发展经验,进一步贯彻落实省委书记李源潮视察镇江时的讲话和全市领导干部大会精神,推动全区奋力实现“双超半”,为冲刺“百亿”勇立新功。考察团一行参观了麦德隆超市、易初莲花等大型市场,富士通微电子、莫本通讯、新科集团等高新技术企业,南亚塑胶、常松讯汇、裕兴树脂等工业企业,也领略了常州大学城、武进市民广场等人文风采。崇川等地发展速度之快、手笔之大、亮点之多、面貌之新,给我们以强烈的震撼:
一是大解放意识强。这几个地方发展速度之所以快,关键在于思想解放迈出的步伐大。南通和常州两市在税收地方留成、拆迁安置政策、标准厂房建设规费等方面,都为区级政府提供了强有力的支持。区级政府在园区开发和项目建设的推进中,并不按部就班、死搬教条,而是创新思维进行巧干,充分做好应做的一切手续,严格按照程序做好各项工作,赢得了市里部门的充分支持。
二是大项目支撑强。这些区域的发展都有一个共同的特点,就是大项目的支撑和带动作用十分明显。武进区超亿元企业达到100家,在全国民营企业500强中占有10个席位。崇川区不搞星罗棋布,只求顶天立地,超亿元企业有15家,在骨干企业的带动下,形成了以台资为主体,以塑胶、电子为特色的产业集群,去年骨干企业拉动工业增幅16个百分点。
三是大开发势头猛。考察团所到之处,都能感受到热火朝天的开发氛围。武进津通国际工业园占地近1500亩,建筑面积110万平方米,一期就建成标准厂房20万平方米,租出80%。钟楼经济开发区作为全省最年轻的开发区,2003年1月27日正式启动,经过两年多的发展,现在已拥有企业74家,仅去年就实现业务总收入65.7亿元,财政收入2亿元。钟楼区在去年大环境趋紧的情况下,仍然克服万难全力推进拆迁,全年共拆迁10余万平方米,累计拆迁100万多平方米,使得园区建设和项目落户能够快速推进。
四是大市场结构优。原创:http://www.xiexiebang.com钟楼区的服务业发展十分迅猛,主城区商贸服务业和物流业投入以百亿计,市场建成后市场成交额将达到300-500亿元。崇川区和钟楼区在三产发展上突出错位竞争,既有旗舰型的集购物、餐饮、休闲、商贸、办公于一体的南大街商业步行街,也有嘉业国际广场、中油国际大酒店等现代化商务办公楼;同时在地域上避免集中,形成错落有致的发展格局。武进区着力发展一镇一品、一乡一品的特色产业,在避免重复建设、恶性竞争的同时,起到了优化产业布局、促进经济协调发展的良好效果。
五是大人文氛围浓。在感受经济发展扑面热潮的同时,我们也体味到人文关怀的清新气息。钟楼区安置拆迁居民秉承“三优”(群众利益优先、事情处理优待、生活环境优化)的理念,拆迁工作得以顺利开展。他们都非常注重城市环境、人文景观的建设,武进区斥资兴建900亩的森林公园,武进市民广场、常州大学城的建设折射着现代文明的光芒。武进区还大力开发文化资源,将春秋淹城打造成文化遗产和自然风光相结合的旅游圣地,在商业文化价值的叠加中获取双赢。
xx和崇川等区同处长三角地区,地域相近,大环境相似,面临的发展机遇和发展瓶颈也是同质的,他们的快速发展为我区带来了很多有益的启示:
1、振奋精神是灵魂。同这些地区相比,我们的发展理念并不落后,发展思路也是不谋而合,但发展的成效为什么不能一致,值得我们深思。在同样的困难面前,他们以生动的发展实践证明,只要具备攻坚克难的勇气和智慧,就一定能够赢得发展的空间和机遇。
2、高点规划是基础。这些地区的飞速发展,还由于他们有超前的规划和高远的定位。武进已经描绘出全区发展的总体蓝图,为经济社会事业的跨越发展指明了方向;钟楼开发区瞄准“高效园区、绿色园区、精品园区”目标,着力打造“电子信息、新材料、精密仪器”三大高新技术产业。只有坚持规划先行,才能为今后抬升发展的起点,奠定腾飞的基石。
3、园区突破是核心。三区的发展实践证明,园区是区域经济发展的增长极,是工业经济腾飞最重要的载体。钟楼开发区规划面积11.65平方公里,已经完成固定资产投资52亿元,利用外资占到全区总量的85%。武进高新区去年培植产值超2000万元以上企业70家,其中超亿元企业16家,工业销售达148亿元,占全区经济总量的1/7,成为武进经济最大的增长极。
4、规模培植是关键。三区在宏观环境趋紧、市场要素波动的情况下,仍然能够保持强劲的增长势头,一个很重要的原因就是有大项目在支撑,而且
第四篇:赴苏州学习考察报告
赴苏州学习考察报告
最近,随第十三期中青年干部培训班学习考察团一行去苏州进行了为期一周的学习考察活动,期间听取6场颇有深度和启示的专题讲座,包括现代营销理念、苏州市经济社会发展、招商引资策略与技巧、外向型经济发展等方面的作法和经验,参观了苏州新加坡工业园区和开发区、长盛集团公司等一批现代企业,外向型经济强镇周庄及常熟市蒋巷村等新农村典型,游览了苏州园林景区、第一丝绸厂、张家港市区等地,感受颇深,可谓开阔了视野,拓宽了思路,得到了启迪。尤其是苏州的重教崇文和招商引资做法引人思考。
首先是苏州的重教崇文。苏州自古就有重视教育的优良传统,教育事业一直比较发达,读书重学蔚然成风。尊师重教自古以来就是苏州的优良传统,历史上苏州曾出过2000多名状元、进士,当代苏州籍的两院院士就有80多名。新中国成立后,特别是改革开放以来,苏州的教育事业得到了长足发展,基本上实现每十年上一个新台阶。去年苏州在全省率先普及15年基础教育,高中段 教育毛入学率达到93.4%,高等教育毛入学率超过50%,教育各项主要指标均已达到世界主要发达国家上世纪90年代中期水平。苏州先后获得全国职业教育先进市、高中教育先进市、幼儿教育先进市、特殊教育先进市等荣誉称号,并被确定为
国家城市教育综合改革实验市、农科教结合示范区和江苏省素质教育实验区。教育事业的不断进步为苏州经济社会的快速发展提供了强大支撑。20多年来,苏州gdp年均增长14.3%,财政收入年均增长17.7%。去年,全市实现gdp3450亿元,人均gdp按现行汇率折算超过7000美元,地方一般预算收入达219亿元,教育引领经济社会发展的重大作用得到了充分体现。
近年来,苏州市委、市政府牢固确立“发展教育也是发展经济,而且可以更好地发展经济”的理念,坚持像抓经济一样抓教育,坚持贴近经济办教育,统筹发展基础教育、职业教育、高等教育、成人教育、农村教育等,形成现代化大教育格局,不断强化教育服务功能,为苏州经济提供智力和人才支持。
一个国家、一个民族,一个地区的发展,主要取决于人的发展,人的素质的提高。在苏州使我真切的感受到苏州人的综合素质是很高的,上到政府官员、大学教授,下到百姓对各类知识的通晓程度,让我们感到这个城市对教育的重视程度之高,人们接受教育的观念之强及教育体系的完善。苏州经济跨越式发展的经验诠释了一个最根本的真谛,人才兴,则思路活,企业旺,经济强。苏州教育发展模式主要有以下启示:
一是适应经济发展需要,加快发展高等教育。遵循稳步、健康、快速、协调发展的方针,坚持加大政府投入为主、多渠道筹资为辅,积极吸引社会投资主体直接办学、多种投资主体合作办学,多元化发展高等教育,尽快的建立双鸭山大学,可通过招商
的形式对外招学校,提高城市品味,双鸭山人的综合素质。构建与双鸭山未来经济社会发展相适应的高等教育体系。
二是从双鸭山的经济结构和产业特色出发,大力发展职业教育。以服务经济结构调整和技术进步为重点,调整职业教育布局结构,构建现代职业教育人才培育体系。
三是着眼于提高劳动者素质,构建终身教育体系。努力构建以就业培训和职业培训为主的社会教育网络。加强成人教育培训、农村科技致富骨干培训及农村劳动力转移培训等。其次,通过认真学习《苏州市外向型经济发展的启示》和《苏州地方招商引资的策略与技巧》以及实地参观昆山开发区、外资 企业,感觉苏州招商引资工作上的几大亮点值得借鉴,很受启示。
一是思想观念上的新亮点。苏州人认为,招商引资的差距是观念上的差距。“你可以眼前落后,但不可以眼光落后”。苏州昆山人“不比骄车比卡车,不比住房比厂房”。在昆山人心中:能打开招商引资局面的干部是能人,给招商引资工作造成坏影响的人是罪人,能吸引投资的人是恩人,前来投资的老板是亲人。
二是发展理念上的新亮点。昆山市政府亲商理念:无论什么形式,能搞活就好;无论公有私有,有作为就好;无论规模大小,能发展就好;无论归谁所有,能交税就好。“不靠优惠政策让投资者起疑心,不靠熟人、朋友让投资者烦心”。昆山市认为,招 商引资不等于拚命喝酒,政府管理要外松内紧,关键是管好自己人。
三是干部队伍建设上的新亮点。苏州市认为:招商引资是智商运动,关键在干部。“不怕干部干错事,就怕干部不干事”。市政府出钱给干部上政治课、法律课、补理财课等。培养“三三制”干部:三分之一到国外去招商引资;三分之一到国内各地招商引资;三分之一留在当地招商引资。要求干部做到五懂:懂政 治、懂经济、懂业务、懂科技、懂法律。要求干部三会:会开车、会使用电脑、会门外语。
四是软环境建设方面的新亮点。苏州市深刻认识到,经济发展要创造招商引资的良好环境,好环境快发展、差环境慢发展。全市着力营造了四种良好的环境。一是政策环境;老板怎么顺心怎么办;二是法制环境,老板怎么安心怎么办;三是服务环境,老板怎么开心怎么办;四是人文环境,老板怎么舒心怎么办。
五是招商引资定位上的新亮点。苏州人体会,招商引资工作一定要与本地的特色和优势联系在一起。一要突出重点。抓小引大,大小并举,内外并举。二要培育一批专业载体。大到建设开发区,小到一朵花、一座山都可能产生好的效应。三要抓住一个 招商主体。可以是社团,可以是企业,可以是个人。
苏州市开展招商引资工作的一些成功做法,认人深受启发。如何学习借鉴苏州市的成功经验,开展我市招商引资工作,有以下几点启示:
启示之一:必须在解放思想、创新观念上谋发展。没有思想的大解放,没有观念的大更新,就没有招商引资的大突破,经济
的大发展。今年是“十二五”开局之年,我们必须解放思想、创新观念、抓住机遇、加快发展。要树立创新求发展意识,要组建招商引资工作“小分队,鼓励走出去招商,营造一种全员抓招商引资工作的浓厚氛围。
启示之二:必须在优化环境、转变作风上出实招。环境是形象,是吸引力,更是生产力。因此,必须着力优化经济发展环境,全力打造服务品牌。
启示之三:必须在招商方式、项目引进上想点子。一是要加强培训,建立一支高素质的招商队伍。招商引资是一项政策性强、责任重、难度大的工作,它不仅要求招商人员懂经济、懂政治、有文化,而且还需要识大体、顾大局、有修养。能不能招来商,引来资,招商人员举足轻重,其素质和能力极为关键。只有加强培训,组建一支高素质的招商队伍,才能完成招商引资工作任务。二是要不断拓展招商渠道。要通过各种展会、同乡会、联谊会、行业协会以及咨询公司,了解投资者及其企业投资情况;要通过新闻媒体和招商网来推介本地优势和招商项目,提高知晓力和吸引力;要通过已到本地投资的企业来联系了解相关投资者。二是要掌握招商方法。要采取感情式招商、“政策式”招商、服务招商、产业链招商、项目招商、人文招商以及把外商请进来实行公开招商、派小分队走出去实行流动招商等多种方式进行。
启示之四:必须在改善交通、提升城市品位上寻突破。实践证明,一个脏、乱、差、品位不高的城市是无法吸引投资者、创篇二:2016赴苏州学习考察报告 2016赴苏州学习考察报告