2018年长春市事业单位面试备考：短视频平台

第一篇：2018年长春市事业单位面试备考：短视频平台

2018年长春市事业单位面试备考：短视频平台

题目：国内短视频平台经常把一些未成年人怀孕、生子的视频推送给用户，引发舆论争议。你怎么看? 背景：最近，国内多个短视频平台上，大量未成年人怀孕、生子的视频被媒体曝光。一些未成年妈妈借怀孕成为网红，吸金吸粉，短视频平台则通过智能算法，将这些视频推给更多人。消息一出，舆论哗然。虽有平台表示，已经将相关视频清理，但公众依旧怒火难消。

外国先进经验：保护青少年上网安全逐渐成为各国普遍关注的问题，而欧美国家的治理经验，值得我国借鉴。以欧盟为例，除了出台《保护未成年人和人权尊严建议》、《儿童色情框架决定》等法令，欧盟还从1999年开始实施网络安全计划，大力完善网络分级和过滤系统，以保护未成年人。

2009年，欧盟出资5500万欧元，实施第三个网络安全计划。该计划在以往工作的基础上，增加了新的内容，包括提高儿童、家长和教师对网络的认识，支持网站为他们提供安全上网的咨询服务;各成员国设立网络举报中心，以便公众举报网上非法和有害的内容和行为;鼓励未成年人采取自我管理措施，参与创造一个更安全网络环境的活动等等。

建立市民热线，是欧盟打击青少年网络非法内容的主要措施。欧盟还要求各国逐步建立健全指标体系，评估热线网络成效。此外，欧盟还创设了“网络素养”在线教育网络平台，防控青少年网络沉迷。

对企业，欧盟则提出了《欧盟加强社交网络安全原则》，为社交媒体设立自律原则。通过立法规制和行业自律结合的模式，保护未成年人。

命题预测：最近，国内多个短视频平台上，大量未成年人怀孕、生子的视频被媒体曝光。一些未成年妈妈借怀孕成为网红，吸金吸粉，短视频平台则通过智能算法，将这些视频推给更多人。消息一出，舆论哗然。虽有平台表示，已经将相关视频清理，但公众依旧怒火难消。你怎么看? 参考答案： 未成年先孕，第一责任就在于作为监护人的家长，由于一些留守儿童家庭导致的父母不在身边，很多未成年人缺乏相应的引导，早早怀孕生子，还有很多基层农村地区，义务教育落实不够，导致很多未成年人早早辍学，再加上一些如“早生贵子”般的传统观念作祟，导致未成年人的父母也听之任之。

所以，这些段视频平台本身并不“制造”未成年怀孕妈妈，归根到底是监护人的失责以及基层教育部门监管的缺失，但是我们也不可否认，这些视频平台借助互联网的力量对于这种现象也有着推波助澜的作用，更何况作为未成年人本身鉴别能力就不强，看到别人借助这种行为成了网红，甚至可以获取经济利益，难免也会纷纷效仿，等到负面榜样行成，并对线下的未成年人形成一种错误的“指导”的时候，就很难说这和短视频平台没有关系了。

短视频平台作为一个新的互联网风口，争夺用户成为了各家平台的第一要务，面对竞争激烈的局面，就会有一些平台为了流量和点击率迎合一部分人的审丑和猎奇心理，推送这方面的内容，面对网友激烈的声讨才下架，那就面临第二个问题：到底是出于企业自身的责任感下架，还是为了避风头下架?如果是为了避风头下架，那么风头过去，会不会又死灰复燃? 所以，我们要把短视频平台上架未成年妈妈视频当做一个解决问题的契机，毕竟如果没有这样一种传播渠道，这部分未成年妈妈的生活境遇可能很难暴露在公众面前，相关教育部门和社会救助一定要肩负起自己应有的责任，包括一些社会公益组织也要献出自己的一份爱心。来从根源上解决未成年妈妈的问题。作为网络监管部门也要对这些新兴的互联网平台强

打击并严格立法，也可以参照国外的先进经验，利用市民热线和网络分级等方式，解决此类视频的隐蔽性和分散性等问题。

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第二篇：2018年长春市事业单位面试备考：规范野蛮生长的短视频

2018年长春市事业单位面试备考：规范野蛮生长的短视频

【背景资料】近年来，短视频的异军突起不仅带来一波内容创业的热潮，更改变了许多年轻人的娱乐和生活方式。未成年人早恋、未婚先孕，这些成人世界都感到难以启齿的话题，在网络世界却借助算法大肆传播。近日，媒体曝光快手、火山等短视频平台上未成年人妈妈成网红，引发热议。对于短视频乱象，请谈谈你的看法。

【中公解析】

随着“互联网+”时代的硝烟散尽，人们已经不再满足以图文为主的内容展示方式，以视频为主的新的内容展示方式以直观、生动等优势开始更加受到人们的青睐。于是，短视频开始越来越多地被用户关注起来，并逐步演变成为一种新的表达方式。

不论是以猎奇、趣味、搞怪为吸睛点的平民化生活化路线，还是以听觉、视觉、情绪为触发源的新潮化个性化路线，以快手、抖音为代表的短视频走红，根源上来看，在于搭建了一个去中心的平台，为每一个普通人提供了展现自我的空间，也丰富了普通人的生活，但是其中乱象丛生，会阻碍风清气正的网络环境的形成，所以政府应发挥监管职能，予以引导，加以规范。

短视频乱象频发究其原因主要有：

一、互联网技术的进步使得目前短视频生产门槛大幅度降低。

二、在互联网平台上，自媒体视频的确赋予了公众更加直接生动的表达方式。此外，面对庞大的网络短视频数量，也给短视频的监管带来一定的难度，网络监管目前还是很难做到全面覆盖。因此监管上的滞后性、不完全性使得短视频中一旦含有色情、暴力或者当事人隐私的元素，后续将会造成的恶劣影响不容小觑。

为了规范短视频的野蛮生长，需要多措并举、多管齐下。第一，推进实名制和黑名单制度

规定用户需要通过上传身份证号码或者其它能证明自己真实身份的信息注册账号。如发布了不符合法律规定的视频内容，平台可以根据视频内容来判断是警告、限制还是加入黑名单禁止该用户使用相关功能。这样能让发布者意识到上传违法视频内容是需要承担相应的法律责任的。

第二，打造健康合理的内容生产系统 在未来的发展中，短视频平台需要建立健康和良性的内容生产体系，提升专业化生产的程度，在数量和创意上为市场提供丰富的消费内容;可以与新闻媒体联合，打造着重于发布新闻报道和辟谣的平台。

第三，加强公众素养

短视频行业的爆发离不开用户基数的增大，而用户媒介素养的高低直接决定了短视频未来的发展的走向。低门槛不代表着低素养，发布者应该改变经济至上的观点，树立正确的价值观，在发布短视频时应考虑到内容是否在法律和社会道德允许的范围内。

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第三篇：2018年长春市事业单位面试备考：面试热点

2018年长春市事业单位面试备考：面试热点

【例题】很多人选择事业单位是为了求稳定，但是国家鼓励创业。对此，你怎么看? 有的人向往创业，向往一览众山小的豪情，就像被人们津津乐道的马云、刘强东等，正是因为他们敢想敢做、不畏艰辛，所以才能有今天被人们所羡慕的成就。时值当下，国家号召大众创业万众创新，无数青年才俊选择了创业之路，也为我国的经济发展输送了源源不断的动力。但是，创业并不是那么简单的一件事。据统计，我国大学生创业成功率不足10%，这一惊人数据让我们看到创业并不是一蹴而就、一帆风顺的，我更需要抱有谨慎、理性的态度来对待，做好充分的调研、评估、考量，切不可盲目。

另一方面，我认为事业单位的稳定并不是真正的稳定，很多人认为事业单位的工作是铁饭碗，可以一辈子安安稳稳的工作，不会离职，还会拥有很高的社会地位。单纯追求稳定是一种错误的择业观，更是对事业单位工作前景的曲解。李克强总理提出：让权利瘦身，为廉政强身，提倡能者上、平者让、庸者下、劣者汰。决不允许占着位子不干事，这充分说明我们事业单位规范化的发展趋势。从过去的信息封闭到今天的政务公开、从过去的独权独裁到如今的群众监督。在全面建成小康社会的道路上，事业单位的使命同样重大，在事业单位工作更应该抱有红船精神。

人各有志，每个人都有选择职业的权利。我个人所学专业是环境工程，我也十分热爱我的专业，大学期间我努力研习每一门功课，在专业知识上我精耕细作，并且取得不错的成绩。环境工程专业的使命就是保护我们生存的家园、保护地球生态的平衡，我看过无数个触目惊心的环境遭受破坏的视频，并且也曾在实习时到过某癌症村实地考察，一幕幕惨烈场景令我悲伤，我们赖以生存的家园正在遭受着雾霾、水污染、土地流失等毒瘤的侵害，作为环境工程专业的学子，这极大的刺激了我的使命感和危机感。所以在择业的拐点我毅然报考自己钟爱的专业领域，而环保局这个平台恰恰能给我提供更广阔的奋斗空间，我渴望走进这个大家庭，并且我会拿出创业创新的精神，刻苦钻研、迎难而上，为国家的环保事业奉献我自己的绵薄之力。

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第四篇：2018年长春市事业单位面试备考：如何面对突发情况

2018年长春市事业单位面试备考：如何面对突发情

况

在一次劳模表彰会议上，主持人临时决定让你来念表彰劳模的名单，念的过程中突然发现一个劳模的名字很生僻，无法准确念出，请问你将如何面对这种情况?

【出题思路】

本题属于应变能力测评题目。主要考查应变能力、综合分析能力、自主解决问题能力、言语表达能力等。

【评分参考标准】

好：客观，热情，灵活，很快找出应变措施予以解决，并采取有效办法沟通协调。中：不能很快找到解决的途径或办法不够有效。差：不能找到措施，尴尬，无所适从。【答题参考思路】

我们的劳模在平凡的岗位上做出了不平凡的事情。很多不平凡的人常常会伴随着不平凡名字，以下这位劳模就极为不平凡，以至于让我无法读出名字，让我们用热烈的掌声欢迎“王先生”(假如他姓王，我不去读他的名字)然后上台后，我会幽默地问他：“王先生，能不能向大家介绍一下你这个不平凡的名字呢?”

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第五篇：2018年长春市事业单位面试备考：备战完美面试

2018年长春市事业单位面试备考：备战完美面试

一、外表礼仪方面

在事业单位面试中，外表礼仪在面试考官的评分表中所占的比重也只有不到十分之一。所以考生们更加重视答题内容的完美性，而忽略了基本礼仪上的包装。

在事业单位面试中，礼仪之所以被列入考察指标的原因就是礼仪代表着一种态度。考生的外表礼仪可以决定考官对考生的主观评价，所以面试礼仪对考生的最后得分并不仅仅是十分之一的影响。事业单位面试中任何一个环节的设置都是有原因的，读题是考官与考生的一种交流方式，考官或许希望能够通过读题这一简单的环节，考察考生在交谈时对对方基本的尊重。考生在外表礼仪层面的准备要从细节入手。

二、语言表达方面

考生语言表达要清晰流畅，善于用职位语言表达自己的观点，使表达的内容更有深度。语言表达是与答题内容息息相关，相辅相成的。很多考生在答题过程中会出现冷场、语言重复、后缀词过多等词穷的情况。其原因是思维断层，这类考生往往具备思考问题的习惯，对社会现象和事件有自己独特的看法，但是他们却很少表达，在需要他们通过语言把自己的看法表达给听众时，头脑中不能准确地组织语言，造成难于表达或语无伦次。所以，在语言表达方面要做到两点：一是要清晰流畅;二是要善于用政府语言，但切记假大空。

三、答题内容方面

考生答题内容要条理清晰，内容准确，观点富有新意，有细节有亮点，能够用政府思维思考问题处理问题，做到角色的转化。考生要以群众的利益为出发点，站在岗位角度上去入情入境地解决问题，避免满口空话、套话，缺少实质性的内容。

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