华夏航空2018届校园招聘简章

第一篇：华夏航空2018届校园招聘简章

华夏航空2018届校园招聘简章

宣讲会时间：10月11日 19：00 宣讲会地点：南教三301

华夏航空股份有限公司（以下简称“华夏航空”）成立于2006年，是中国支线航空商业模式的引领者和主要践行者，是目前中国唯一长期专注于支线的独立航空公司。

华夏航空已建立贵阳、重庆、大连、内蒙、西安五个运营基地，开通航线80余条，其中支线航线占公司总航线数量的约96%占比85%，飞往全国80余个航点，以干支结合的模式搭建起一个有效衔接骨干航线的全国性支线航空网络。华夏航空选用庞巴迪CRJ900NG和空客A320作为主力运营机型，开启支线市场双机型运营模式。

华夏航空以“真情服务”为理念，构建起一个全方位、立体化的服务保障体系。同时，华夏航空倾力打造“云鸽”精品乘务组，树立支线航空服务标杆品牌形象。

华夏航空将“通达到通融”作为战略目标，在构筑“通达”的航空立体网络的同时，积极开拓地方优质旅游、生鲜等资源，构建“通融”的社会一体发展。华夏航空以“一通达天下”为品牌理想和价值，秉承“小往大来，融汇贯通”的企业使命，立志成为世界级支线航空产业融合的领导者。

一、招聘岗位 签派学员 岗位职责：

1、完成航班现场保障工作，负责指挥、协调、监控各相关代理保障单位，按照公司生产保障工作流程、标准，完成所在基地进出港航班的各项运行保障工作；

2、负责公司每日航班飞行任务安全、正常实施；

3、负责不正常航班计划的调整和相关保障工作协调，保证飞行计划顺利实施；

4、掌握飞行动态，及时准确地传递航班动态信息；

5、及时记录航班现场保障中各项生产数据，并对数据进行统计、分析，改进或督促其它生产保障单位改进工作流程;

6、完成上级交办的其他工作。任职要求： 1、2018年全日制本科及以上学历应届毕业生；

2、飞行签派、航行情报及性能、空中交通管制等相关航务专业；

3、CET-4（含）以上，口语流利；

4、良好的沟通表达能力，较强责任心及团队意识。

维修学员（航线/定检）岗位职责：

1、参加维修安全和民航专业培训；

2、在航线/定检技术员的指导下，辅助完成飞机维修工作；

3、在航线/定检技术员的指导下，协助完成生产准备工作；

4、完成上级领导交办的其他任务。任职要求： 1、2018年全日制本科及以上学历应届毕业生；

2、机电、机械、电子、发动机、电气等飞机维修类相关专业；

3、CET-4（含）以上，口语流利；

4、具备良好的学习能力、沟通表达能力，有较强责任心及团队意识。

网络规划学员 岗位职责：

1、根据公司发展要求，研究市场发展方向，进行市场分析与策划；配合公司发展需要，完成公司中长期网络规划研究和基地布局分析，为公司战略规划提供支持；

2、根据公司发展要求，编排公司短中长期及特殊时期航班计划，对目标城市进行分析研究，对新开航线进行调研，优化航线网络布局；

3、进行航班时刻协调、航权、航路申请，及时汇总整理各方协调结果并及时反馈；

4、对航班运行收益进行分析，结合飞机定检、飞机训练、飞行资源等对航班运行进行航班增加、取消、机型调整、时刻调整等航班运行管理。任职要求：

1、硕士及以上学历；

2、数学、统计、民航运输等相关专业；

2、CET-4（含）以上，口语流利；

4、具备较强的书面写作能力、语言表达能力、创新能力、分析判断能力、逻辑思维能力；

5、具备较强的责任感和团队合作能力。

航班计划学员 岗位职责：

1、搜集并整理各目标城市信息、新开航线信息；

2、搜集并整理民航市场发展信息，分类整理研究民航航线政策法规及民航总局、各地区管理局航线经营权有关规定；

3、搜集并整理市场信息，包括竞争公司的航线网络、销售和收益部门的建议等，提出航线调整建议；

4、在航班计划主管的指导下编排短中长期、特殊时期航班计划。任职要求： 1、2018年全日制本科及以上学历应届毕业生；

2、数学、统计、民航运输等相关专业；

3、CET-4（含）以上，口语流利；

4、具备较强的书面写作能力、语言表达能力、创新能力、分析判断能力、逻辑思维能力；

5、具备较强的责任感和团队合作能力。

地面理论教员（学员）岗位职责：

1、协助实施飞行人员航空地面理论方面的培训:机型初始/转机型改装/复训/熟练检查地面理论培训,CRM训练等；

2、执行特殊类运行理论知识培训、应急生存训练、国际航线运行等专业课程的培训和飞行原理、航空气象等基础理论知识的培训；

3、相关课程课件及试题的编制及修订；

4、负责培训设备、设施及培训资料的管理工作；

5、负责落实培训期间所用设施设备及学员的安全管理；

6、领导安排的其他工作。

任职要求：

1．硕士及以上学历； 2．维修或者空管专业；

3．CET-6（含）以上，口语流利；

4.在校期间通过私照、商照、仪表、ATPL（航线运输）理论考试； 5.在校寒暑假期间，有到航空公司学习机型培训或者模拟机跟教经验； 6．良好的沟通表达能力，较强责任心及团队意识。

安全质量工程师 岗位职责

1、负责本部门各类信息的收集、分析、处理和上报工作；

2、负责行业监管平台数据维护；

3、负责月度安全形势信息的收集、分析和编写；

4、负责涉及部门的局方公司整改的收集、反馈与验证；

5、负责涉及飞行管理部事件调查，建议措施的统计与验证；

6、负责部门相关安全绩效指标的修订与录入；

7、负责飞行准备网的信息维护；

8、负责部门的风险管理相关工作、相关安全提示及案例库建设；

9、负责组织落实部门安全教育工作；

10、负责配合公司开展事件调查；

11、负责开展日常安全监察工作；

12、负责开展飞行品质监控工作。任职条件

1、本科及以上学历，民航安全工程、民航飞行技术等相关专业；

2、CET-4（含）以上，口语流利；

3、较强的书面写作能力、语言表达能力、分析判断能力、逻辑思维能力；

4、较强的沟通协调能力、责任感和团队合作能力；

5、熟悉民航安全管理体系，熟悉121公司运行法规，具备运行专业知识。

安全管理工程师 岗位职责：

1、根据信息安全体系建设规划制定信息安全体系建设实施方案；

2、组织和协助各部门制定信息安全目标；

3、完成信息安全培训工作；

4、完成信息安全相关文件编写；

5、参与制定公司信息安全应急预案及制定应急演练计划；

6、制定信息安全风险评估计划；

7、及时处理公司信息安全风险；

8、对系统进行安全测试，保障系统上线的安全性；

9、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：

1、硕士及以上学历；

2、计算机相关专业；

3、CET-4（含）以上；

4、具备较强的书面写作能力、沟通协调能力；

5、具备较强的责任感和团队合作能力，可承受较高的工作压力。

软件工程师 岗位职责：

1、执行项目需求收集并记录归档。

2、执行信息系统开发计划和维护计划。

3、参与执行软件项目管理任务。

4、配合项目测试计划任务，执行项目维护任务。

5、制定公司软件开发专业标准，并严格执行。

6、编写开发、维护的项目文档。

7、完成上级安排的其他工作任务。任职要求：

1、研究生及以上学历、计算机相关专业；

2、CET-4（含）以上；

3、口头表达能力、书面写作能力、沟通能力、信息专业能力、执行能力、团队合作、责任感、服务意识、诚信。

二、面试安排 地点：

中国民航大学（天津市东丽区驯海路100号）时间：

宣讲 10月11日 19：00-21：00南教3 301 面试10月12日 9：00-17：00北教3 二楼会议室/（下午）北教4 204/303/403

三、特别声明

1、华夏航空所有招聘只接受应聘者个人报名，不接受任何培训机构或中介机构有组织报名，华夏航空从未委托任何个人或者中介机构以华夏航空名义招聘任何人员。整个招聘过程不收取任何费用，欢迎广大应聘者及家属进行监督。

2、如发现应聘人员在个人信息、学历证书、证明等方面弄虚作假，一经查实，立即取消其应聘或录用资格，一切后果由应聘者本人自行承担。

华夏航空股份有限公司人力资源部

2017年9月26日

让每一个梦想 由此出发

第二篇：校园招聘简章

山东***药业集团校园招聘简章

一、公司简介：

山东***药业集团是一个拥有固定资产3亿元，年销售收入超过6亿元，依靠科技（人才）创新、可持续发展的企业集团。

集团主要从事新特药品、医疗器械、生物医学材料及介入治疗系列产品的研发、生产和销售，集团现有员工500多人，其中研发技术人员（博、士、硕士）60余人。

公司主要研究方向为生物医用材料，产品系列分为六大部分，三十多个产品，主要包括：防粘连材料系列产品、止血材料系列产品、粘合修复材料系列产品、栓塞材料、骨科应用和创新装置。目前已上市产品11个、已注册申报产品4个、在研产品20个、预研产品12个，其中Ⅰ类医疗器械3 个、Ⅱ类医疗器械5 个、Ⅲ类医疗器械3个。公司已获得专利15项，被评为知识产权试点企业。集团销售网络覆盖全国，主要从事自研产品（生物医用材料）、及国内外代理产品的全国销售工作，在全国各地设有26个办事处，业务覆盖全国30个省、市、自治区，2000多家医院。***一直秉承“诚信百年、创新百年，坚定不移地走健康、稳定、可持续发展的经营道路”的理念，不断创新突破自我，力争在市场挑战中占据主动，把握挑战中蕴涵的机遇。争取将公司打造成民族知名品牌的百年企业。

公司销售队伍稳定，销售模式及销售渠道成熟，在全国各地开设6个分公司及26个处办事处，业务覆盖31个省、市、自治区，2000多家医院。目前自研器械类产品在售十余个品种，国、内外总经销产品达二十余个。

集团发展战略（5831战略）：

·用5年的时间

·实现8个亿的销售收入

·做到类药行业前3甲（目前是专业做体内植入材料全省技术水平最高规模最大的公司）

·争取1个子公司上市

经营理念：诚信百年 创新百年 坚定不移的走健康、稳定、可持续发展的经营道路

企业愿景：***，做最好的公司 把公司打造成为民族知名品牌的百年企业

营销战略：做高端、做精品、做服务、做品牌

公司荣誉：

SFDA《中国食品药品监管》理事单位

2011统计工作先进单位

2011战略性新兴产业、医疗器械产业集群明星企业

山东省医疗器械不良事件监测工作站

守合同重信用企业2009、2010、2011A级信用医疗器械生产企业

济南市医疗器械监管实践基地

济南市知识产权试点企业

济南市认定企业技术中心

济南市著名商标

二、招聘需求：

◇ 产品专员 30人 工作地点：济南

岗位职责：

1、协助组织学术推广会议，进行产品知识讲解，促进推广计划有效开展；

2、负责对销售人员及代理商进行相关产品知识培训；

3、进行产品市场调研，收集相关资料及竞争对手产品资料信息；

4、建立区域内专家网络系统，并进行积极有效的维护；

5、精通产品专业知识，能对产品的开发资料进行总结、分析并提出改进方案，组织实施；

6、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、临床医学等相关专业，本科学历；

2、普通话标准，语言表达及沟通能力强；

3、具有良好的职业道德和敬业精神，能适应短期出差。

◇ 销售专员 招聘人数：7人 工作地点：全国各主要城市

岗位职责：负责所有药品及医疗器械的招商销售工作

1.负责招商和客户维护工作；

2.负责记录客户档案、搜集整理客户资料；

3.了解招商政策做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；

4.完成各产品当地的政府事务；

任职资格：

1.大专及以上学历，医药相关专业、市场营销专业；

2.能够适应驻省外工作；

3.优秀应届毕业生和实习生均可。

欢迎广大应届毕业生和实习生加入

三、简历投递方式

邮箱：

传真：

四、薪酬福利：

1.签订正规劳动合同，缴纳五险一金，享有带薪休假（国家法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等）。

2.享有月福利、节日福利、生日福利、员工父母福利金、大病救助基金及免费体检。

3.提供免费工作午餐，享有交通补贴和住房补贴。

4.人员一经录用，公司会提供系统的入职培训和在职培训

联 系 人： 李女士、刘女士

招聘专线：

传 真：

电子邮箱：

公司网址：

公司地址： 山东省****

邮 编： **

第三篇：校园招聘简章

广东恒兴2012年校园招聘简章

一、公司简介

广东恒兴集团有限公司是一家主营水产养殖、水产品深加工，兼营饲料机械、鱼粉生产、房地产开发，参股金融和港口业务的大型民营企业集团，现有下属企业20家，员工6000多人，总资产20多亿，年产值30多亿。恒兴集团先后被评为“农业产业化国家重点龙头企业”，“国家级高新技术企业”，恒兴商标被评为“中国驰名商标”。恒兴集团连续多年被权威机构评为“中国最佳雇主企业”称号等荣誉。

广东恒兴饲料实业股份有限公司是一家集种苗繁育、饲料产销、水质改良制剂、进出口贸易于一体的大型股份制企业。旗下拥有28家企业，遍布广东、广西、海南、江苏、浙江、福建、吉林等地区及越南等东南亚国家。公司被评定为中国饲料行业前十强企业，多个产品荣获“中国名牌产品”，其中特种水产饲料销量连续多年位居行业第一；虾料、蟹料销量位居全国第一；畜禽料销量位居粤西地区第一。

二、岗位：财务管理3人

三、应聘要求

1、热爱“三农”事业；

2、具坚韧的个性品质，能吃苦耐劳；

3、为人正直诚信，良

良好的学习能力。好的职业操守；

4、良好的沟通及协调能力；

5、四、薪酬福利

薪酬理念：基于外部市场，以职位价值和胜任能力为基础，以绩效为导向的薪酬体系。对外具有竞争性，对内具有相对公平性。

薪酬结构：基本工资+绩效工资+各种津贴/补贴+年终奖

社会保险：养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险+补充商业险

带薪假期：法定节假日+婚假+产假+病假+年休假

福利：通信补贴＋交通补贴＋健康体检＋节日津贴＋员工旅游„„

有意向的同学请于10月27日前将电子简历（主题注明应聘单位，以附件形式发送电子简历，不按以上要求发送一概不处理）发送至cy05kjx@163.com（会计学院就业专用邮箱）。过期不侯！

会计与审计学院

2011年10月25日

第四篇：海南航空乘务员招聘(招聘简章)范文

有朋自远方来不亦乐乎

——国内首家五星级航空公司欢迎您参加空中乘务员选拔之旅

海航集团于2000年1月经国家工商行政管理局批准组建，以航空运输业为主体，产业覆盖航空运输、旅游服务、机场管理、物流、酒店管理、金融服务、地产、商贸零售、航空食品和其他相关产业。海航集团对所从事的产业实行专业性产业管理模式。当前，集团资产总值达到3300亿元人民币，员工80000余人。

经过18年发展，海航集团由一家单一的航空运输企业，转型为以航空旅游、现代物流、现代金融服务三大产业链条为支柱，在构筑自身竞争优势的基础上，实现了产业价值链的有效延伸。

海南航空是海航集团旗下一员，拥有波音737、767系列和空客330、340系列为主的年轻豪华机队。2011年1月，海南航空被国际民航业权威评审机构SKYTRAX评为中国内地首家五星级航空公司，成为世界第七家五星级航空公司。1993年至今，海南航空在以海口为主基地的基础上，先后建立了北京、西安、太原等八个航空营运基地，航线网络遍布中国，覆盖亚洲，辐射欧洲、美洲、非洲，开通了国内外航线近500条，其中通航城市90个。

自开航以来，海南航空连续安全运营17年，保持了良好的 1

安全记录。航班正常率连续十多年在全民航名列前茅，连续10年获得“旅客话民航”用户满意优质奖；2009年8月，获得“CCTV60年60品牌”荣誉称号。海南航空倡导“以客为尊”的服务理念，致力于向旅客传递“便捷、温馨、超越”的品牌核心价值，立志成为中华民族的世界级航空企业和世界级航空品牌。

加入海航，必将成为海航卓越空中服务团队中的一员。成为海南航空乘务员不仅需要美丽的外表，更需要健康的身心、源自内心的服务意识、良好的文化和外语基础，与此同时，还有有机会接受专业训练，增广见闻，与优秀的企业共同成长，成为一名国际化的职业精英。此外，海南航空空中乘务员无论是在薪酬、福利、晋升空间还是在职业发展上，在国内民航系统中都具有很强的竞争力，它是直接服务于旅客最前沿、是最核心的工作岗位，不断传承海航优质的服务理念。

真诚地欢迎您参与招聘活动，开启您的飞翔之旅！

一、招聘信息

1、招聘职位：海航集团空中乘务员/安全员

2、工作地点：北京、西安、海口、天津、广州、太原、昆明、重庆、深圳、大连等（根据工作需要分配）

3、报名条件：

⑴ 学历

①已毕业人员：全日制大专（含）以上学历，境内学历查验以中国高等教育学生信息网http://.cn为准，境外

学历需通过教育部留学服务中心国外学历学位认证；此岗位学历要求以大专（含以上）为主，对于部分综合素质优秀的候选人，学历要求可适当放宽至高中或中专

②在校学生：全日制本科、大专2011届在校生；2012届大专院校在校生以学生证或学校证明为准。

⑵ 语言

① 外语口语标准：要求外语口语较为流利，日常交流基本无障碍，达到口语考核合格标准；

② 普通话口语标准：要求声韵母发音清楚，方言语调不明显，达到汉语口语考核合格标准。

⑶ 年龄

① 本科（含）以下：未婚，18-25周岁；

② 硕士（含）以上：未婚，27周岁以下。

⑷ 外形

① 女：五官端正，面容娇好，气质佳，达到《海航集团空中乘务员形象初选考核标准》；

② 男：五官端正，体格健康（需兼职安全员，裸眼或手术后视力应达到C字表0.7或以上），达到《海航集团空中乘务员形象初选考核标准》。

⑸ 身高

海南航空：女：1.65米-1.75米；男：1.73米-1.85米 海航集团旗下其他航空公司：

女：1.63米-1.73米；男：1.73米-1.85米

二、面试安排

1.乌鲁木齐站

（1）面试时间：2011年4月25日至29日

（2）面试地点：乌鲁木齐市美克美家大厦（乌鲁木齐市北京南路26号）

（3）面试流程：简历初选（即日起至4月27日）--形象初选（4月25日至27日，10:00-18:00）--外语口语考核（4月25日至27日，10:00-18:00）--文化素质考核（4月28日，10:30-12:30）--综合复试（4月29日，10:00-18:00）--答疑会（4月29日，18:30-19:30）

三、报名方式

1．现场报名：面试接受现场报名。

2．网上报名：请符合条件的人员登录海航集团官方网站（http://）人才招聘栏目，在海航集团人才社区页面左侧职位搜索中选择职位类别为“乘务类”进行搜索，在页面右下角选择不同地点对应的岗位（例：海航集团空中乘务员/安全员--【国际空中乘务员储备人才】）点击应聘，并注册、提交个人简历。

四、其它事项

1、面试时需携带材料：

⑴ 1寸蓝底彩色照片3张（图像未经技术处理）；

⑵ 5寸生活照1张（要求无妆、全身、正面、非艺术照、竖版）；

⑶ 身份证、学生证、毕业证、学位证、外语等级证书； ⑷ 黑色签字笔（非圆珠笔）、固体胶。

2、面试仪容及着装要求：

⑴ 面试期间不允许着浓妆，不允许配带假睫毛、美瞳隐形眼镜等装饰品，不允许穿着连裤袜、长统袜（与要求不符将不能进入考场）；

⑵ 男生着浅色衬衣、打领带、深色长裤、黑皮鞋，女生着裙装（裙子在膝盖上下3CM），深色皮鞋；

⑶ 男女生头发应不遮盖耳朵，女生盘头，露出额头；

3、体检标准：

符合中国民用航空局颁布的CCAR67FS体检标准，请应聘人员注意参照体检要求衡量自身标准。

4、乘务培训：

海航集团将对终审合格人员进行3个月的乘务新雇员培训，费用自理。

5、特别提示：

⑴ 招聘期间请应聘人员保持手机畅通，具体面试时间与面试地点以及后续考核结果将通过海航专用短信平台发布（号码为106575619507）；

⑵ 考核采取单项淘汰制，海航对考核结果不予解释； ⑶ 乘务员招聘相关信息请随时关注海南航空或海航集团

官方网站：http://或http://；

⑷ 咨询方式：海航集团空中乘务员招聘专用电子邮箱FAR@hnair.com，谢绝电话咨询；

⑸ 如发现应聘人员在个人信息、学历证书、证明等方面弄虚作假，一经查实，立即取消其应聘或录用资格并在海航人才库中列入不诚信名单，禁止参加任何海航招聘活动，在此过程中发生的一切费用和存在的风险由应聘者本人自行承担。

⑹ 海航只接受应聘者个人报名，不接受任何学校、培训机构或中介机构有组织报名，海航从未委托任何个人、学校或者中介机构以海航名义招聘任何人员。欢迎广大应聘者及家属进行监督。

海航集团

二○一一年四月十二日

第五篇：航空票务简章

航 空 票 务

目前中国已经成为世界民航业发展最快的国家。未来20年中国需要新增加2400架飞机，中国民航调查资料显示，民航每年可提供近10万个航空服务的工作岗位，这将为民航服务专门人才和广大青年提供了广阔的就业平台。

招生对象：

Ø 五官端正，形象好、气质佳、肤色好、身体健康，身体裸露部位无明显疤痕、举止端庄；

Ø 身高：女性：163cm以上；男性：173cm以上；

Ø 视力正常，裸眼视力《C字表》不低于1.0、无色盲、色弱、斜眼； Ø 口齿清楚，普通话流利，听力正常；

Ø 无口吃、无晕车、无晕船、无慢性病史、无精神病家族史、无肝炎病史、无皮肤病；遗传病史、癫痫病史；无明显的“0”型或“X”型腿；

Ø 中等学历以上；

Ø 年龄在18-25周岁

就业地点：北京市各航空公司直属票务中心、直属售票大厅、航空服务公司，从事航空票务的相关业务及结算工作。

工作待遇：试用阶段工作待遇标准：月薪2000（福利待遇依据各用工单位情况不同而定）元左右；

上岗后待遇标准：月薪3000-5000元左右，签定正式的《劳动用工合同》享受三险一金，其他福利待遇根据各用工单位的规章制度而定，单位提供食宿。

参加培训的学员人数，严格按照航空公司企业用人的人数要求招收学员，签定三年就业协议，凡没有安置上岗的学员退还培训费。

报名时需提供：

1、学生需携带本人身份证原件及复印件

2、户口薄第一页和本人页复印件

3、一寸彩色蓝底照片六张

4、普通全身照片一张

5、居住及无犯罪记录证明

培训费：18800元（含报名费、培训费、资料费、考试费、证书费、就业安置费）培训时间： 三个月

地址： 北京市

联系地址：金城假日旅行社（桦甸大街转盘参茸大药房东30米）

联系电话：043266264829******