乌苏一中

第一篇：乌苏一中

乌苏市图书馆总分馆服务协议

甲方：乌苏市图书馆（总馆）

乙方：乌苏市第一中学图书室（分馆）

塔城地区图书馆现有藏书四十余万册（含电子版），为了提高图书馆文献资源的利用率，实现文献资源共建共享，让学校师生享受到图书借阅“一卡通”的便利，根据乙方乌苏市第一中学图书室提出的申请，甲方经审核后，同意乙方成为塔城地区图书馆分馆。经双方友好协商，签订协议如下：

一、甲方职责与义务

1、负责研究制定图书馆业务工作标准和规则。实行统一运作模式，统一形象标识，统一服务标准。

2、协助乙方做好图书采购指导和编目加工。

3、根据实际需要提供或调拨给乙方的流动图书、期刊总数1000 册。

4、负责图书通借通还管理系统的安装、维护等技术工作。

5、负责对乙方图书管理人员的业务培训。

6、为各分馆免费提供数字资源的共享服务。开展网上参考咨询服务，解答乙方工作人员及读者的咨询。

7、负责对乙方的服务情况进行年度考核，保留对分馆的授予或取消的解释权。

二、乙方职责与义务

1、乙方需提供100平方米以上的借阅场地。

2、乙方自配藏书要求达到10000册以上，图书编目要求规范化、数字化，并纳入到甲方（总馆）的联合书目数据库。

3、乙方应与总馆统一计算机管理系统，统一借阅制度和办证手续，实现图书借阅“一卡通”。分馆内至少配有工作电脑和读者查询电脑各一台（硬盘160G，内存1G），配有读卡器、网络及宽带连接设备等。

4．乙方应配备1名以上具有一定计算机操作能力的已签订劳动合同的专职图书管理人员。

5、乙方应保证每周开放时间不低于36小时。并自觉遵守甲方制定的各项业务规范，按要求完成应承担的工作任务。按月递交当月业务情况统计表。

6、乙方应及时向甲方反映工作中存在的问题及传递读者需求信息，配合甲方共同做好读者服务及全民阅读推广工作。自觉参加甲方组织的各项业务培训和读书活动，自觉接受甲方的相关业务考核及分馆运作的绩效考评。

7、分馆新书轮换每年至少三次。

8、甲方分配给乙方的图书条码号为

9、乙方自愿选择借书证类型为E卡和免押卡两种，其中E卡为学生用卡，免押卡为教师用卡。规定通借通还的范围为总馆和本校分馆。

10、乙方在提交办证读者名单前，须与甲方签订免押金办证协议，甲方免收办证工本费。

11、甲方在乙方统一挂牌。

三、本协议一式两份，双方各执一份，签字盖章后生效，双方应共同遵守协议内容。未尽事宜，甲乙双方协商解决。

甲方（盖章）乌苏市图书馆 乙方（盖章）乌苏市第一中学 代表： 代表： 联系电话： 联系电话： 二O 年 月 日 二O 年 月 日

第二篇：乌苏一中心理健康教育工作开展方案

心理健康教育工作开展方案

作为一名在一线服务的心理健康教师，经过上学期在德育处工作中的观察和发现，于是对我校的心理健康教育工作也有了初步的认识和了解，大胆的为我校学生心理健康教育之路绘制了一幅蓝图。我的基本思想模式是：“课程化+活动宣传+个别辅导+团体辅导“

一、教学任务（课程化）

教学模式分为：进班辅导和合班讲座。

进班辅导是由各年级德育主任或年级主任或班主任发现集中的心理问题及时反映，针对各班突显的一些小规模的心理问题进行心理辅导和疏导教育。

合班讲座是针对各个年级各年龄阶段突显出的限时心理问题和心理压力（如高一学生如何适应新环境、高二学生如何渡过第二个青春逆反期、高三学生如何做好高考前的心理减压和疏导）进行集体讲座和团体心理辅导 教学形式分为：封闭式和开放式

封闭式是以教学任务为前提，教学模式为重点的基本心理辅导和讲座。

开放式是除了教学任务外，提供固定场所，规定固定时间，提前张贴海报宣传，主要以教师和学生感兴趣的心理知识和心理影片以及积极心理学、正向心理学、哈佛幸福心理学为授课内容，不规定人数和年级，有兴趣者可来参加。（具体时间以两个星期为一周期，具体地点和时间见海报）

教学时间：考虑到我校班级多，人数多，授课场地有限，基本以一个主题、两个星期、一个年级的方法去授课。（如高一怎样处理自己的人际关系为主题，30个班每次以4个班集体授课分七、八次授 完）。

授课时间：主要是团体讲座心理辅导为主，考虑到人数多，场地大，班级多（团体模式不单一）授课时间一般为50分---60分钟，其中不排除课堂纪律的管理、课中游戏互动和课后卫生清扫的情况的困难。

授课教师：由沈新兰和田金洲老师，因沈老师还带高二年级的语文课，本着资源优势的原则高一和高二由我们俩各担任一个年级，高三年级主要是由田金洲来担任。其中如沈老师有教学任务，本应该她上的课由田金洲来临时担任，反之己任。

二、心理咨询室的设置和开放。（个体辅导）

1.对心理咨询室的温馨设置和科学安排，分为接待室和咨询室以及档案保密柜，如果条件允许的话也可以准备发泄放松室，为来访者打造一片放心、舒心的咨询环境。

2.建立完整的心理咨询室的规章制度体系，明确心理咨询的目标、原则、任务的同时，要做好保密工作。

3.建立完善的学生心理档案体系，更好的是利用网络的保密原则效应。4.加强心理咨询室的常规建设，做好学生的心理咨询工作。

（1）来访者先在开放时间来预约，由我室心理工作老师发邀请卡确定来访时间。（2）来访者需在接待室做好登记，经过核实无误后进行心理咨询和疏导。（3）根据来访者的具体问题进行鉴别归类，根据问题的类别，再确定具体咨询目标。

（4）心理咨询老师在咨询的过程中，做好来访者记录，为来访者学生建立详细的档案资料，并跟踪调查，做到保密原则。

（5）对有严重心理障碍的学生，做好咨询的转介工作。心理咨询室开放对象：全校教职工和学生

心理咨询室的预约时间为：周一至周五全天（也可QQ、电话预约）心理咨询室的咨询开放时间为：每周一------周五中午2:00---3：00 5.心理咨询室的文化建设，如心灵涂鸦板，心灵海报设计等。

三、开设心理信箱和心理热线，便于一些不愿与辅导老师见面的学生，利用写信和电话的方式进行咨询对学生提出的心理问题及时给予解答。同时做好保密原则，及时受阅和受理来访者的心理问题。

四、开展心理活动和宣传心理活动

1、利用校园广播优势，加大宣传我校的心理健康知识和青春期心理健康教育。同时对心理咨询室的情况扩大范围的推广。

2.借助“5·25我爱我心理健康日“，在我校开展系列宣传教育活动，意在唤起学生维护自身心理健康、关爱自身心理的意识。确定系列主题为校庆和谐校园文化做铺垫，如（心灵寄语、心灵手抄报、专业的心理学知识、心理图片、重要的心理测试之展、高三学生的心灵成长路程之展、班徽设计、以及在5·25当日的心理SCL-90 的现场大型的心理咨询活动）

3.每班设置一名心理委员。在每个班级设置一名心理委员，由班级中的学生担任，及时向班主任和心理教师反映学生中的心理问题，便于教师及时发现学生中的普遍心理问题，开展心理辅导工作。（本着班级多，选拨难的问题每班心理委员就由每班的团支部书记担任，把团支部和心理协会协调统一起来，做一次对接仪式）。

4.对每班的心理委员定期举办“心理课堂”培训班，提高他们的专业知识水平，工作水平，宣传普及心理健康常识，配合学校开展本班的心理健康教育工作，使学生中存在的问题得到及时的发现和解决。5.建立心理健康教育志愿者团队。心理健康教育志愿者团队是一支本着“帮助别人，快乐自己”的自愿参与、志愿服务的教师队伍。组建教师心理团队是迫在眉睫的，教师的加入对我校心理健康之路的发展是源远流长的，这个团队不仅对教师也是一次大胆的新尝试，同时也让抽象的心理学走入教师和学生的心里。6.与班主任密切联系.班主任手册中，有一项是关注与学生“思想问题、心理问题、学习问题帮教记录“，在日常常规工作中，如果发现有问题学生及时转介到我们心理咨询室中，从而及时的发现问题，解决问题，把学生工作紧密的联系起来。

五、具体工作安排计划 2.3月份： 1.建立心理咨询室

2.建立心理咨询登记表、邀请卡、咨询过程登记表 3.建立学生心理档案

4.团支部和心理协会进行对接仪式

5.教师心理健康的讲座

6.确定好各个年级讲课内容和时间规划

7.进一步与校园广播站配合，制作心理广播节目

3．4月份：

1．制作心理专栏。“心灵驿站”的编辑出版工作；

2．做好开放式的心理讲座以及心理课的展示

3．筹划建立心理健康教育志愿者团队。

4.做好“5·25”我爱我心理健康日的系列活动作品的验收

5．班级心理委员的培训工作，以及心理测量解说培训

5月份：

1．做好“5·25”我爱我心理健康日的宣传活动与展示

2．做好高三考前疏导和心理减压讲座和辅导

3．做好高考家长考前心理疏导 6月份：

1.整合一学期的心理档案资料

2.总结一学期的工作 下学期工作初步计划 9月份：

1．制作宣传栏——高一新生入学适应问题。

2．通过入学教育对新生进行入学心理健康教育。

3．各班选举产生班级心理委员。10月份：

1.对高一新生实施心理普查，并建档、存档。

2.新生心理健康教育主题班会。

3.进一步与广播站配合，制作心理广播节目。11、12月份：

1、“心理素质拓展活动”

2、系统、全面的整理心理普查结果。对学校心理教育的几点反思：

1、心理辅导不能解决所有的问题。对于有严重心理问题的学生要及时发现和实行转介服务

2、心理咨询只是对学校心理健康教育的有效补充。

3、学校心理健康教育要和班主任工作紧密结合，对他们进行心理健康教育方面的培训，可以提高心理健康教育工作的有效性与针对性。

4、心理辅导的目的是教人自助，学会适应环境，充分发展自己。发展性辅导是学校心理健康教育的主要目标。

5、定期对老师进行心理疏导，提高教师的心理健康教育水平，克服“心理耗竭”，可以促进学生的心理健康水平的提高。

6、经常性加强宣传。（宣传-调查-推荐-自愿）

第三篇：乌苏一中举行趣味定向越野比赛

乌苏一中举行趣味定向越野比赛

（消息来源：乌苏市第一中学刘敬涛，摄影 祈海祖）9月22日下午，乌苏市第一中学举行“畅想绿色地理，共绘美丽校园”趣味定向越野比赛，比赛由乌苏一中教研处主办，地理教研组协办。

活动以各教研组教师为参赛对象，每组选出三人参加比赛，参赛教师领取带有标注提示的校园地图后，以其为导向，从晨曦广场出发，到校园各处的标注点，找到一张附带问题的红色卡片并书写答案，搜集全部10张后返回。随着一声哨响，各参赛队迅速出发，教师们按照组内分工，散开后分区域搜索卡片，经过半个小时的比拼，最终体音美教研组用时最少，收集卡片最为齐全，获得本次比赛的一等奖。

本次趣味定向越野赛以“团结、交流、互助、共赢”为宗旨，以活跃校园文化，展现乌苏一中教师风采为目标，很好的激发了教师的团队精神和竞争意识。

第四篇：乌苏啤酒节

乌苏啤酒节--乌苏城市软实力的具体体现

软实力，是相对于国内生产总值、城市基础设施等硬实力而言的，是指一个城市的文化、价值观念、社会制度等影响自身发展潜力和感召力的因素。软实力辐射到城市便有了详实的脉络，它涵盖了一个城市的文化感召力、城市凝聚力、形象传播力、政府执政力、社会和谐力、城市创新力和商务吸引力等具体要素。一个城市的综合竞争力，不仅依靠林立的高楼大厦、发达的交通、快速增长的GDP等硬指标，更离不开文化支撑，离不开市民素质、文明水平的提升，离不开政务环境、科教文卫等人文因素。没有软实力的相应提升，硬实力发展到一定程度就可能受到观念、意识的限制，甚至可能导致原有优秀文化的“异化”，严重的，还可能产生文化的冲突。没有了文化的包容性和吸纳力，硬实力将失去必要的支撑。软实力在现代城市建设中的作用越来越凸显。

乌苏啤酒节举办三年来，成长很快，从第一届的脱颖而出，第二届的一枝独秀，第三届更是升格为自治区旅游局、自治区商务厅主办的节庆，成为全疆较具影响力的节庆活动，成功地营销了城市，展示了乌苏物质文明建设的丰硕成果，也充分展示了乌苏的城市软实力。

乌苏啤酒节对于乌苏城市软实力的提升表现在以下几个方面：

文化号召力。乌苏啤酒节体现了乌苏城市文化底蕴的积淀和丰厚；体现了乌苏城市包容、吸纳多元文化的广度与深度；体现了乌苏城市文化建设水准；也体现了乌苏城市文化产品的数量与品质。乌苏啤酒节举办之初，就确定了以现代文化为引领，体现工业文化、城市休闲文化的风格，每一届的啤酒节都为市民和游客提供了丰富多彩的文化盛宴，第一届的“非物质文化展演”展示了乌苏深厚的文化底蕴，第三届“宝光耀乌苏”--新疆首届鉴宝大会更是体现了乌苏深厚的文化底蕴和悠久的历史，这一高规格的盛会，邀请到了国家级的历史、文物鉴定大师蔡国声、孟宪军、金申亲临乌苏，吸引了全疆乃至国外的藏友前来，展示了乌苏的文化品位。啤酒节分阶段实施和穿插了弘扬文化传统文化和城市精神的专题活动，定位国际化的花车巡游、艺术巡游、街舞大赛、斯卡拉啤酒公社展现了乌苏的多元文化，大型诗歌朗诵会、农牧民百日文化展演、百姓秀场、全疆乒乓精英挑战赛等系列文化活动展示了我市文化建设的成果，2010新疆乌苏啤酒节一举推出了五场高质量、高水准的晚会，体现了乌苏文化策划交流能力。2010新疆乌苏啤酒节开幕晚会暨“新歌唱新疆”原创流行音乐颁奖盛典，艾尔肯、黄灿、达列力汗等50位疆内一线明星，赴上海世博会新疆馆精彩亮相的26位女模特及15名优秀歌手获奖代表齐聚乌苏，为2010新疆乌苏啤酒节暨“新歌唱新疆”原创流行音乐颁奖盛典大型文艺晚会激情放歌，点燃乌苏夏日独特的啤酒热情。新疆乌苏啤酒节以这样别开生面的晚会形式开场，正是节庆品牌和文化品牌良好结合的体现，这不仅提升了新疆乌苏啤酒节的文化品味，也体现了乌苏在打造节庆独有文化品牌方面的匠心独具和意图创出流行音乐“乌苏”榜的良苦用心。全疆啤酒竞饮挑战赛晚会、天翼之夜璀璨明星夜晚会、移动明星演唱会均策划到位、班底精良，效果突出，在全疆同级晚会中也属上乘。乌苏啤酒节不断挖掘提炼升华本土文化的深度和广度，自己挖、请名人挖，吸引文化投资，提高市民文化鉴赏水平，三届啤酒节催生的本土歌曲《请到乌苏来》、《家乡的美酒》、《流动的乌苏》和《相约乌苏》以及乌苏人作词的2010新疆乌苏啤酒节主题曲《激情乌苏》更是脍炙人口，登上了QQ音乐榜，体现了乌苏的文化活力。不断演绎的啤酒文化更是独具魅力，“高山流水觅知音”、“激情四溢迎宾朋”，新颖别致的倒啤酒、喝啤酒方法，令人耳目一新，整个氛围妙趣横生，体现了乌苏人热情、好客、幽默、大气，使喝啤酒这一普通举动充满了浓郁的文化气息。

城市凝聚力。乌苏啤酒节发挥了凝心聚力的功效，体现了市民对家乡的认同程度和热爱程度，强化了全体市民对乌苏的归属感，也体现了对外部民众的深深吸引和令人神往的程度。乌苏啤酒节已经成为乌苏人的精神家园，它给了乌苏人一个狂欢的理由，给了在外地工作的乌苏人一个回家的理由，给了外地人一个来乌苏的理由。啤酒节期间，乌苏人迸发出对家乡无比热爱的激情，自豪之情燃烧在胸，对家乡的未来充满信心。在外地工作的乌苏人此刻更感受到了家乡给予的力量，来乌苏参节的游客，无不被这种浓厚的氛围所感染，狂欢之余，乌苏成为一个值得期待的地方。2010啤酒节在新区举办，拔地而起的新区充分展示出生长在乌苏这片热土上的乌苏人以自强不息、开拓创新的精神，努力建设工业文明，打造在全疆有较强影响力的工业强市的精神风貌。看到新区的建设，乌苏人对乌苏发展前景兴奋不已，更加激发了热爱家乡，建设家乡的激情。游客通过参节，感受到乌苏城市发展的潜力，增添了对乌苏城市的好感。

形象传播力：乌苏啤酒节通过媒体、人际沟通、宣传公关等各种传播渠道成功打造了“啤酒之都，价值乌苏”的城市名片。乌苏街头处处啤酒意向，蕴含啤酒元素的巨幅广告牌，公交站亭、街头雕塑、文化地刻充分展示了啤酒之都的独特魅力。通过网络向社会征集啤酒节节徽、吉祥物、金点子、节歌，调动了社会参与度的同时也向公众传递了啤酒之都的价值符号，创办啤酒节网站不断扩大影响力，2010新疆乌苏啤酒节与门户网站天山网合作，极大地提升了啤酒节乃至乌苏啤酒之都在疆内外的知名度和美誉度。新华社、人民日报海外版、北京日报、新疆日报、新疆经济报、新疆电视台、新疆人民广播电台等多家媒体都对乌苏进行了专题报道，各类报纸彩图、电视、网络图片和视频，更加直观地传达了乌苏是一个时尚休闲美城，浪漫啤酒之都，大大提高了乌苏在疆内外的影响力。2010新疆乌苏啤酒节的开幕式、开幕式晚会同步在天山网图文、视频直播，在新疆电视台专题报道和晚会播出，更使宣传规格和档次实现了跨越式发展。乌苏啤酒节成为联络沟通融洽公共关系的桥梁和媒介。啤酒节期间，盛友如云，高朋满座，来自国内外的嘉宾云集乌苏，畅饮啤酒、交流感情，共叙发展，使乌苏的公共关系得以扩展，优化了乌苏的外部发展环境，就如2010新疆乌苏啤酒节主题曲中所唱的“大路越走越宽广，朋友越多越喜欢”一样。

党政执政力。乌苏啤酒节体现了乌苏市委、政府民主执政、科学执政、依法执政的水平和水准，体现了市委、政府执政的效率高低与廉洁程度，也体现出市委、政府对负面因素和危机事件的处理和预防能力。本届党政领导在卓越班长的带领下，做出了许多对乌苏跨越式发展有着深远意义的决策，农牧业四区一线的发展格局，“4+2”工业产业发展模式，城市规划的全新定位等等，举办乌苏啤酒节无疑也是一个城市营销具有战略性的成功决策，极大地体现了乌苏党政班子的决策能力和水平。啤酒节是一个庞大的系统工程，涉及多个环节，牵动多个部门，全市共有69个部门、单位积极参与了啤酒节的筹办工作，各单位、各部门精诚团结，密切协作，以高度的责任感和事业心全身心地投入到办节工作中，啤酒节的顺利举办，本身就说明乌苏党政高超的驾驭领导指挥能力，各部门坚强的执行力。2009年啤酒节，在7.5事件的特殊时期，乌苏党政全体通过了啤酒节如期举办的决定，体现了乌苏党政班子应对困难的果决、敢于担当以及驾驭复杂局面的能力。啤酒节组委会全体成员面对压力，用细致周密的工作，更加密切的合作，完成了啤酒节的各项工作，使乌苏啤酒节成为全疆当年一枝独秀的狂欢节，参加啤酒节的市民和疆内外游客达20万人次之多，啤酒节增强了乌苏市民的安定团结的信心，将7.5事件的不良影响降到了最低。2010新疆啤酒节举办场地分新区和老城区两个区域，点多面广，新区的开幕式及开幕式晚会，国贸美居展、夏季靓丽车展，红歌赛、街舞大赛、全疆啤酒竞饮挑战赛，移动、电信的晚会，斯卡拉啤酒公社汇聚了十几万人，仅开幕式的演职人员就达3000多人。老城区的美食特产展、乡镇展、啤酒烧烤美食街、百姓秀场、全疆乒乓精英挑战赛、跆拳道大赛、乡镇文艺展演、书画展、“宝光耀乌苏”新疆首届鉴宝大会集聚了约20万人次。各旅游景点的天山论谈、叼羊赛马会、垂钓赏獒游园、金三角相亲会、郁金香节、巴音沟赏石会接待了游客约一万人次，演出组织、物资调配、交通调度、接待引领、安保、保洁、交通、市场管理、食品安全、啤酒供应、通讯、供水、供电保障、网站、电视直播等繁复的工作流程，调集了工作人员千余人，青年志愿者600余名。各个环节运转有力，活动现场安全有序，乌苏啤酒节多部门合作机制展示了乌苏政权机构坚强的执行力和旺盛的活力，提高了社会公信度。

社会和谐力：乌苏啤酒节充分体现了人与自然的和谐、人与社会的和谐、人与人的和谐，展示了市民的安全感和幸福感，展示了市民的宽厚包容和亲情爱心，一座生态宜居城市正散发着魅力。乌苏啤酒节万人狂欢的活动现场、喜庆洋溢的街头、气氛热烈的啤酒烧烤美食街、笑脸盈盈如织的游人，幸福而自豪的市民，处处祥和。乌苏啤酒节是乌苏党政认真践行科学发展观的结果，在物质文明建设的同时，社会事业也在同步发展，百姓安居乐业，人民生活殷实，荣获全国初级卫生保健达标县市、全国科技进步先进县市考核、自治区级精神文明先进市、自治区平安县市、自治区最佳卫生城市、自治区天山杯城市建设综合杯先进市、自治区文化建设先进市、自治区百日广场文化活动竞赛先进县市等荣誉称号。乌苏啤酒节蕴含的敢于争先、激情创业、热爱家乡、建设家乡的精神实质是乌苏精神的具体体现。其中以志愿者为代表的“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神更为突出，从最初的400名到2010乌苏啤酒节的526名志愿者，无不按照“服务来宾、宣传乌苏、展示风采”的宗旨，为啤酒节提供了卫生清扫、会场布置、礼仪引导、会场服务、文明劝导、交通协管、啤酒供应等优质、高效的志愿服务，2010乌苏啤酒节累计提供志愿服务180小时，在以往志愿者以乌苏本地及乌苏籍的外地乌苏大学生为主体的基础上，更有外地人在啤酒节期间报名参加乌苏啤酒节的志愿者，体现了乌苏社会的和谐力量，乌苏啤酒节为乌苏精神文明建设交上了完美答卷。

城市创新力：乌苏乌苏啤酒节处处体现了这是一个充满生机和创新能力的城市，乌苏是全国科技示范市、国家级科普示范市，荣获过自治区科技协会先进科学奖，乌苏的干部群众观念时新，敢于创造。在全疆范围内率先成立节庆办公室，编制人员到位，打造专业团队专门研究节庆活动，具体承办节庆活动。在办节过程中从啤酒节方案到办节细节，处处体现干部群众的创新能力，在方案制定上，乌苏啤酒节定位现代工业文明，时尚文化，改变了以往新疆的对外宣传还停留在大漠孤烟、长河落日的边塞唐诗中，当代新疆一日千里、流光溢彩的现代化气息被湮没，乌苏啤酒节的城市现代意象，啤酒节给这座城市带来的开放空气，提供了一个创新的城市营销思路，一种用现代元素、现代落点来注解乌苏、注解新疆的思路。在啤酒节实施的具体过程中，用废旧油桶装沙做成的安全隔离桩，用废旧钢管焊接的检票隔离回廊，用废旧钢焊接用工地石面做成的后现代啤酒桌，用苯板涂鸦制成的隔音墙，用厂房打造的斯卡拉啤酒公社，无不低成本、好效果。纪念品的设计上，金色啤酒桶式笔筒、独有的啤酒节纪念章，都是乌苏人自己设计的，2010啤酒节的玉娇龙摆件，将玉娇龙的小说、电影的影响力、乌苏历史渊源和地产玉石结合在一起，造型为一个从啤酒桶升腾出的龙拥抱地球的形象，有故事有寓意，很独特富有创意。在全疆首次启用形象大使以千年爱情穿梭过往今生为主题，并将乌苏各景区作为故事发生地的旅游形象宣传片一经播出就受到多方好评，体现了构思的巧妙。由乌苏人作词的2010乌苏啤酒节主题曲《激情乌苏》，打破了城市形象歌曲的传统模式，只取精神实质元素，时尚动感，被广为传唱，并上了QQ音乐。在塔城路啤酒烧烤美食街那个房顶上的特别大舞台，让一条街的食客既饱了口福，又感受到了别样的情趣，外地游客无不为这样的创意而感叹。奥运冠军一箭射落红绸露出的巨大的天外来酒，让数万人震撼不已，巨大的悬空水龙头哗哗流出醇香的啤酒，人们在猜测源源不断的酒如何从天而降的同时，体会到啤酒节奇思妙想带来的惊喜。2010新疆乌苏啤酒节，满大街的绿色啤酒幸福泡泡服传递着乌苏的激情，这个乌苏人专门设计的服装，透着乌苏人出新、出奇，有吸引力的点子智慧。啤酒节展示了乌苏城市最具活力和创造的一面，以小见大，乌苏活力无限。

商务吸引力：乌苏啤酒节体现了城市在投资、消费、贸易等方面的吸纳能力，体现了乌苏的城市经济活力，展示了外界对一个城市经济发展环境的评价。以“啤酒之都、价值乌苏”为主题的新疆乌苏啤酒节，已成功推动了重塑历史重镇、振兴工业强市的步伐。乌苏人也巧借乌苏啤酒节这张城市名片，确立了“工业优先，富民强市”的战略目标。借势啤酒节，乌苏举全市之力招商引资，强力推动高载能及化工产业、装备制造产业、农副产品精深加工产业、建材产业为主的工业发展。中电投、天玉淀粉等一批大型企业大集团入驻乌苏，工业经济总量大幅提升。入驻乌苏工业园区企业达48家，完成工业总产值4.72亿元，同比增长54%；工业增加值1.36亿元，同比增长25%；完成销售收入4.47亿元，实现利税2876万元，安置就业3200人。中电投乌苏热电厂工程、青松建化水泥项目正在进行紧张施工，工地上一派繁忙景象。据介绍，园区已初步形成了以高载能、石油化工、机械加工和装备制造、农副产品精深加工为主的产业集群。

区域影响力：乌苏啤酒节提高了区域影响力和辐射能力，提高了在区域圈中所处地位，提高了乌苏在天山北坡经济带的作用力。市委提出通过啤酒节，拉动乌苏区域经济加速发展。乌苏新修订的城市规划，提出了同城化发展的开放式理念，积极融入区域经济一体化发展，主动深化与周边区域经济体的合作发展。乌苏啤酒节是最好的自然融合，乌苏啤酒节不仅是乌苏老百姓的狂欢节，也是奎屯、独山子市民的狂欢节，如同一城的便利交通，使参节非常容易，啤酒节期间，汇聚了巨大的客流和商机，直接拉动了金三角区域的旅游、商贸、餐饮、住宿、文化交流、交通运输等相关行业。啤酒节期间，三地密切合作，互送客流，共同打好节庆旅游牌。2010啤酒节举办了首届“天山论谈”，邀请了自治区人民政府政策研究室研究员、自治区专家顾问团专家、宏观经济研究员，对口支援乌苏的辽宁省相关领导，地区领导、奎屯市、托里县等周边县市区相关部门的领导参加，共同探讨推动乌苏经济社会跨越式发展专题，为乌苏的经济社会发展指路引航、出谋划策，体现了乌苏区域合作发展的理念和胸襟，做出了区域共同发展的公关信息。

第五篇：乌苏好人

关于开展“乌苏好人”推荐评选活动的通知

各乡（场）镇党委、政府（管委）,市委各部、委,各委、办、局、人民团体：为深入推进“文化教育建设年”活动，进一步挖掘我市各行业优秀典型，在全市营造赶先进、追典型的氛围，构建争做楷模，各行业积极培育典型的大格局，大力弘扬新时代乌苏精神，努力打造幸福乌苏、和谐乌苏，经市委研究，决定在全市范围内组织开展2011“乌苏好人”评选活动（市劳动英雄不再参评）。现将有关事宜通知如下：

一、成立组织机构

组长：景双梅市委常委、宣传部部长

副组长：许继华 市委办公室主任、机关事务管理局局长

刘照飞市政府办公室主任

刘建军市委组织部副部长

陆召阳市委宣传部副部长

孙卿市总工会主席

成员：苏振勇市绩效办主任

高臻市委宣传部副部长、文明办主任

钱雪莲市人口和计划生育委员会主任

杨新立市公安局党委委员、副局长

徐国燚市政府办公室副主任、信访局局长

郝敬群市委组织部副部长、人力资源和社会保障局书记彭克明市工商局局长

崔振发市直机关工委书记

张斌市民政局局长

杨继朝市工商联党组书记、常务副会长、统战部副部长、非公党工委书记

汪志刚团市委书记

颜北容市妇联主席

谷小慧市监察局副局长

王卫平市红十字会副会长

杨兰南苑街道办事处党工委书记

杨晓东新市区街道办事处党工委书记

王凤萍虹桥街道办事处党工委书记

领导小组下设办公室，办公室设在市文明办，办公室主任由高臻同志兼任，具体负责日常事务。

二、参与范围

凡乌苏市范围内常驻居民，能提供可查证的事迹材料、线索和联系方式，不分年龄、民族、性别、职业，均可进行推荐，评选侧重基层一线普通工作者、劳动者。

三、推荐条件及标准

1、遵纪守法，自觉践行社会主义核心价值体系，模范遵守公民道德规范，在助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲、热心公益等方面有突出表现；

2、为推动社会进步和乌苏发展做出杰出贡献，获得重大荣誉并引起社会广泛关注；

3、在各行各业具有杰出贡献或重大表现，重大项目主要贡献者；

4、爱岗敬业，在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹；

5、以个人的力量，为社会公平正义、弘扬正气作出突出贡献；

6、个人的经历或行为，代表了乌苏发展方向、社会价值观取向及时代精神；个人在生活、家庭、情感上的表现特别感人，体现中国传统美德和良好社会风尚。

四、“乌苏好人”评选类别

评选分为助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲、热心公益、技艺精湛、重大贡献等类别。

五、推荐申报须知

(一)推荐申报

1、“乌苏好人”推荐申报工作采取单位推荐申报和个人推荐申报相结合的方式进行。

各部门、各单位分别负责本地、本系统范围内“乌苏好人”候选人的推荐申报工作。公民个人推荐需将被推荐人的相关材料直接送交报名地点(见报名方式)。各乡（场）镇、各部门、各单位至少推荐2名候选人参加“乌苏好人”的评选活动。

2、推荐申报“乌苏好人”候选人，要求提交以下材料（含电子版)：

候选人推荐表格；候选人简要事迹材料(2000字左右，特殊情况的候选者可提供联系方式，经文明办同意，安排记者采访并代写事迹材料)；个人近期免冠一寸照片和工作照各一张。

单位推荐的要求加盖单位公章，注明推荐理由、单位负责人。

3、候选人能够接受相关媒体采访，同意公开报道个人生活、工作等实际情况。

4、推荐申报时间截止到3月10日。

5、报送方式：现场报送、邮箱报送两种方式。

报送地点：乌苏市文明办

联系人：吴旭亮

联系电话：0992—850214

5报送邮箱：wswmb2007@163.com

(二)审核评选

2月1日—3月10日，由市文明办牵头组织协调相关单位负责同志组成“乌苏好人”评审小组对候选人事迹进行初审，确定“乌苏好人”候选人名单。将各候选人事迹在乌苏政府网、乌苏广播电台、电视台等媒体上刊播、刊登，进行无记名投票；

3月10日—4月10日，组织社会各界群众通过实地测评、网上投票等形式进行投票评选。网络投票可直接登录乌苏政府网（http:///)。4月10日—4月30日，根据投票结果，确定 “乌苏好人”人选。对此次未能入选“乌苏好人”的候选人，可在来年继续参评。

(三)表彰奖励

对评选确定的“乌苏好人”，市委、市政府将适时组织召开“乌苏好人”表彰颁奖大会，进行表彰奖励。

六、工作要求

1、各部门、各单位要高度重视“乌苏好人”的推荐评选工作，充分发动群众，认真进行推荐，真正把具有影响力、说服力的突出典型推荐出来，宣传出去。

2、市文明办要扎实做好“乌苏好人”推荐评选各项工作，与市绩效办紧密配合，定期通报各部门、各单位申报入选情况。

3、各部门、各单位要对推荐的“乌苏好人”候选人，进行事迹审核，采取行之有效的方式征求有关部门及其身边人员意见，确保事迹的真实性。

4、各部门、各单位要大力宣传当选“乌苏好人”的典型事迹，组织号召本部门、本单位职工向“好人”学习。同时，要关心当选“乌苏好人”的工作和生活，对生活困难的要采取措施帮助解决实际困难。?

5、各新闻媒体要抓好对活动的宣传，大力宣传“乌苏好人”的先进事迹，报道评选、表彰情况。

6、各部门、各单位要按照规定的时间、程序推荐和报送典型，以保证评选活动顺利进行。

中共乌苏市委办公室 乌苏市人民政府办公室 2012年1月30日