第一篇：红领巾监督岗职责、评分细则、检查表格
大兴中心小学红领巾监督岗检查细则
1、担任“红领巾监督岗”的队员要本着公平、公正、准确、负责的态度执行检查工作。
2、“红领巾监督岗”主要检查学生四操纪律；行为规范；课间纪律；室内外、清洁区卫生；仪容仪表等方面的常规执行情况。
3、计分方法：100分为满分，班级“提醒”或“警告”-1分（计分时，对于特别好，特别差的现象分别做好原因记录）
4、各项常规检查评比要求： 常规检查打分项目： 教室（15分）：
1、教室内外地面中午是否干净，尘土较多的扣1分，有纸屑等垃圾，每件（块）扣1分,未及时打扫的，班级本周卫生打扫视为不合格；
2、课桌凳摆放不整齐扣2分；扫除工具、书架、讲桌等物品未按规定摆放的扣2分。
清洁区（15分）：
1、是否有果皮、纸屑、包装袋、枯枝树叶等垃圾，每件（块）扣1分,超过5件（块）以上扣5分，并且作为当天清洁区打扫最差班级，进行曝光；
2、清洁区清扫是否及时，不及时的扣5分，并作为重点管理班级；一周之内超过2次打扫不及时的，本周清洁区打扫视为不合格；
3、清扫后，是否留有垃圾未倒，是否存在卫生死角，发现一处扣5分；
四操（25分）早操、大课间、课间操、眼睛保健操：
1、各班在进行曲结束前在指定地点集结站队，无说话现象。（违者扣2 分）
2、各班出操不得无故缺席。（违者扣2 分）
3、解散、集合时，要快、静、齐。（（违者扣2 分））
4、队列及体操队形整齐、横竖行成线。（（违者扣2 分））
5、做操动作规范、准确、合拍、到位，动作认真充分、优美有力。（不合格的扣2—5分）
6、正副班主任跟班做操。（（违者每人扣1 分））
7、按顺序退场，听从指挥，队伍精神饱满，要快、静、齐。（违者扣2 分）
8、学生必须佩戴红领巾。（违者每人扣1分）
放学路队（10分）：
1．在路队行进中无喧哗、打闹现象。（违者扣2 分）2．正副班主任护送路队。（违者每人扣2 分）
3．路队长带路队旗、手持路队旗时不要做不文明动作。（违者扣2 分）4．出现散队现象的扣3分。
5、单独行走没接在路队后面的一人次扣1分
6、学生必须佩戴红领巾、小黄帽。（违者每人扣1分）
就餐就寝（10分）
1、学生必须按时整队入食堂、宿舍，队伍要在本班教室外整好队，由护导教师带队，要求队列整齐有序，不得追打喧哗，追打喧哗每人次扣1分，未排队全班扣5分。
2、打饭时要有秩序，不得随意插队或推拉拥挤，违者每人次扣1分。
3、就餐时不得大声喧哗，不得随意下位更不得追跑打闹，违者每人次扣1-2分。
4、不准将饭菜吐在地面上，违者每人次扣1分。
5、按时就寝，不得喧哗，不得早起。违者每人次扣1分。
文明礼仪（10分）：
如发现某班有同学吵架、说脏话、侮辱人，或发现有同学在校园里乱扔果皮纸屑，损坏学校公物（包括打破课桌椅、玻璃等）等违反校规校纪现象，扣班级分1分/人；如果违反校规校纪严重者（比如有家长或其他人向学校反映情况），造成不良影响，扣班级分5分/人；并在当天文明监督本的备注栏里记下该同学的班级、姓名。
课间纪律（15分）：
课间学生无大声喧哗、追逐打闹现象。严重的追奔打闹现象在检查表上作好记录。发现1例扣3分。
奖励及整改措施（所有班级评比分纳入年级组考核）：
（1）、每周评选一次“文明年级”，“文明班级”授予得分最高的一、二两名。（每周一公布上一周检查评比结果，升旗仪式升年级组组旗）
（2）、连续四次获得“文明年级”的年级，奖励为实施行为规范示范年级组，发奖状。（3）、年级组内有连续三次给予“警告”的班级，由该年级主任带领全年级师生进行整改，少先队大队委配合校本部督促并跟踪记录整改情况。
注：
值周同学：每天早晨7：00前到达校门口值日。佩带好标志，站在校门两侧，向老师敬礼问好，维护校门口次序和卫生和安全。
红领巾监督岗职责
红领巾监督岗值周干部从文明礼仪、勤学守纪各方面都必须是全校学生的楷模，既是全校学生行为的监督者，更要为全校师生服务。在工作的开展中，提倡微笑服务，以理服人，以情感人。红领巾监督岗的目的是为了配合值日教师检查、督促全校学生日常行为规范的实施，促进班风、校风建设。
一、监督岗成员由三～六年级推荐工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。
二、监督岗队员必须在规定区域定时上岗，值岗时间必须佩戴值日标志，严格要求自己，认真对待检查，要求做到公正、公开、公平。
三、主要监督内容：检查学生行为习惯；班级的四操纪律；环境卫生；放学路队；就餐就寝。
四、在检查过程中，遇重大事件或难以解决的问题，应及时与值日教师一
起妥善解决。
五、值日组长每天检查完毕后及时记录汇报，填写评比分数，并做好值日本交接工作。
六、学校值日监督员要坚持公平、公正、公开地记载情况和打分，不打感情分，不打无效分。
红领巾监督岗职责与实施方法
行为习惯岗职责：
1、检查学生进入校门口吃零食的现象。
2、检查在学校内乱丢垃圾现象。
3、检查在厕所入厕时，不能按照规定进入用大便入坑、小便入池现象。
4、检查在校园内追逐、骂人、打架、大声叫喊、做不正当游戏的现象。
5、检查损坏学校公物、乱爬体育设施（乒乓球台、单杠、双杠、肋木、篮球架等）、攀折花木等现象。
6、检查带尖锐物品、危险物品到校现象。四操、集会监督岗：
1、检查四操时各班的集合速度、能否快速及时集合。
2、检查四操时各班的出勤人数。
3、检查四操时各班是否整齐、安静，是否有打闹现象。
4、检查升旗仪式、大型活动时的集合速度与纪律 环境卫生监督岗
1、检查教室卫生是否有纸屑等垃圾，课桌的摆放是否整齐。
2、检查各班的卫生区是否清洁
检查时的纪律
1)必须准时到岗，不得缺岗，有事要提早调换好，或向组长请假。2)值岗时必须穿戴整洁，佩戴好值日卡，拿上记录本等。
3)值岗时要多行队礼，必须使用礼貌用语，必须讲普通话，要尊重每一位同学。4)检查时见到老师必须站立行队礼并问好，不能打扰老师上课。
5)检查人员要以身作则，（如：走路时不得推挤打闹，不得大声喧哗，不得“讲交情”等）每扣一分都要有充足的理由。
6)每天放学前填写好值日表，向值周教师汇报并填写好大黑板。
另外要做到的有：纪律检查扣分必须记下被扣学生姓名，以方便班主任批评教育。有老师同学询问值日情况要耐心解释，直到对方满意为止等等。
第二篇：红领巾监督岗职责、评分细则、检查表格
西关小学红领巾监督岗检查细则（试行）
“ 百年大计，教育为本。”我们的学生是祖国的未来，从小能够养成良好的行为习惯，对其长大成材有着重要的影响。为了配合值周教师检查督促学生养成良好的行为习惯，促进优良校风建设；进一步规范学生的校内外言行，使学生成为文明守纪的一代，使学校成为文明的窗口；培养学生参与学校管理的能力，增强学生的主人翁意识；也使我们在实施教育教学的过程中将常规教育和素质教育落到实处，学校少先大队设立了“红领巾监督岗”, 全力配合学校搞好学生的养成教育工作。少先队将利用“红领巾监督岗”这块主阵地，对学生的日常行为进行检查、督促。现将“红领巾监督岗”实施方案具体说明如下：
一、“红领巾”监督岗的组成：
1、大队辅导员；
2、各中队辅导员；
3、“红领巾监督岗”监督员。监督员由三、四、五、六年级各中队推荐对工作认真负责、工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。
二、红领巾监督岗检查细则
1、担任“红领巾监督岗”的队员要本着公平、公正、准确、负责的态度执行检查工作。
2、“红领巾监督岗”主要检查学生两操纪律；行为规范；课间纪律；室内外卫生；仪容仪表等方面的常规执行情况。
三、各项常规检查评比要求： 计分方法：100分为满分，（计分时，对于特别好，特别差的现象分别做好原因记录）。
常规检查打分项目：
1、集会（10分）：举行升旗仪式，准时集合进场，做到“快、静、齐”。全体同学情绪饱满，严肃庄重，队礼规范；队伍在行进中，队列整齐，精神饱满。其他集会时，队伍集合迅速，行进中保持队形，不拥挤，不吵闹，上下楼梯单人单排靠右行。做到“快、静、齐”，对违纪行为视其情节扣除1-10分。
2、早读（10分）：在早读时间如有人说话、追逐打闹、乱吼乱叫等与早读无关的行为发生的每人次扣0.5分、5人以上扣2分；连续3次以上早读组织差的班级由值周教师给班级发出“提醒”；未组织早读的班级扣5分，连续两次未早读的班级由值周领导给班级发出“提醒”；
3、按时到校（5分）：遵守作息时间，每天按时上学。迟到一人减0.5分（特殊原因迟到除外），一天内5人及5人以上由大队部给班级发出“提醒”。
4、卫生情况（共计20分）（1）.室内外卫生（10分）：教室内外干净、整洁，室内桌凳摆放整齐，物品摆放有序。门窗、墙面无灰尘，无印迹，玻璃无破损，教室内外地面、黑板、讲台清洁。经常保持教室内整洁，保证“三无一条线”(即地上无纸屑、瓜皮果壳等杂物，无痰迹，墙上无污迹，桌凳、清洁卫生工具摆放一条线)，每日早上
检查前一日的清洁打扫情况。发现有1张纸屑扣0.5分，垃圾未清理扣5分，讲台凌乱扣5分，座位不整齐扣5分，黑板未擦扣2分，劳动工具摆放不整齐扣5分。
（2）.卫生包干区（10分）：能保持包干区清洁得10分，否则按情况扣1—10分。发现在校园内乱扔垃圾队员，扣该队员所在中队分数，1人次扣0.5分。
对以上的两块卫生项目，每周将以学校安排的大扫除为依托，进行的一次彻底大检查，对做的不认真、不彻底的的个人及中队曝光
5、两操情况(20分)：两操动作规范分别得10分，共20分。
(1).做广播操要做到“快、齐、静”，动作准确、有力、整齐、到位，精神饱满。队伍零乱，声音嘈杂，动作不整齐，按情节扣1—10分；无特殊情况，有人不出操，1人次扣0.5分；集体不出操，在教室内上课、做作业扣5分。
(2).做眼保健操时，做到，不讲话，不东张西望，不随便下座位。出现声音嘈杂，乱走动，按揉穴位不正确，酌情扣1—10分；
6、行为规范（10分）：如发现某班有同学吵架、说脏话、侮辱人，或发现有同学在校园里乱扔果皮纸屑，损坏学校公物（包括打破课桌椅、玻璃等）等违反校规校纪现象，扣班级分1分/人；如果违反校规校纪严重者（比如有家长或其他人向学校反映情况），造成不良影响，扣班级分5分/人；并在当天文明监督本的备注栏里记下该同学的班级、姓名。
7、红领巾佩戴(5分)：文明监督岗的同学在学校大门口值日，如发现一位同学未佩带红领巾，扣班级分0.5分，并在当天文明监督本的备注栏里记下该同学的班级、姓名，同时提醒该同学注意以后自觉佩带红领巾。如发现有同学在检查完后摘下红领巾，经发现一律扣班级分1分/人；并在当天文明监督本的备注栏里记下该同学的班级、姓名。
8、课间纪律（10分）：课间做文明游戏，不追逐奔跑和打闹，不做危险游戏，不大声喧哗，不起哄喊叫。不乱翻别人物品，举止文明。能开展正常的课间活动，并做好下一节课的准备工作。在校园内互相追逐打闹的现象，在检查表上作好记录。发现1例扣1分。若出现打架斗殴事件，队员所在中队本周的守纪评分为0分，情节严重者取消所在中队的年终评优资格。
9、放学路队.（5分）：放学队伍整齐、有序、安静。如发现有追逐打闹、大声喧哗现象，扣1分/次，情节严重者扣3分/次。
10、推普情况(5分)：能在校园内坚持讲普通话，并使用文明礼貌用语得5分。课间对话没有使用普通话，扣5分，讲粗话、脏话或有吵架现象扣1—5分。
四、奖励及整改措施：
对少先队员在学习生活中所做的突出的好人好事、为中队争得荣誉的个人，为该中队进行加分奖励，具体如下：
（1）突出的好人好事视其具体情况给予1－10分的加分；
（2）对为中队争得荣誉的个人，视其荣誉的不同级别分别给予10-30分的加分；
（3）其他一些表现，可视其程度给予适当加分。（4）、每周根据值周员和红领巾监督岗的检查评分情况，评选一次“文明
班级”和“卫生优秀班级”授予流动红旗。（每周星期一国旗下讲话将对各年级“文明班级”、“卫生优秀班级”颁发流动红旗）；
（5）、连续四次获得“文明班”和“卫生优秀班”的班级，将授予“行为规范示范班级”并颁发奖状；
（6）、给予“警告”的班级，由该班班主任带领学生整改，少先队大队委督促并跟踪记录整改情况；
注：值周同学：每天早晨7：00前到达校门口值日。佩带好标志，站在校门两侧，向老师敬礼问好，维护校门口秩序和卫生和安全。
五、操作办法：
1、检查评比内容，由“红领巾监督岗”和值日老师结合起来检查，检查结果由“红领巾监督岗”主要负责人做好记载，并及时公布在学校检查评比的黑板上。负责各项检查评比的教师和监督员，必须做到客观公正，标准统一，如有徇私者，该班级本周的查检评比为0分，并进行全校通报批评，出现两次者，取消该中队年终评优资格。各项评分每周小计，作为学年末优秀中队评选依据之一。
2、“红领巾佩戴情况”和“班级卫生”、“包干区卫生”在平时不定时检查；“两操情况”、“推普情况”、“课间纪律”在课间时间检查。
3、每周检查的总分在每周一升旗仪式上向全体教师及学生公布，该成绩将与中队量化考核紧密挂钩。
4、对在检查的过程中，被监督员检查出违纪行为的学生拒不接受者，加倍扣除该生所在中队的分值，出现顶撞、辱骂监督员行为的违纪者，在核实情况后，该生所在班级该项得分为0，殴打监督员的，该中队本周量化评分为0分，情节严重者，取消该中队年终评优资格。
5、如果在一个中队内出现两起严重违纪行为(恶性打架斗殴事件一次)，取消该中队在年终评优资格。
6、“红领巾”监督员上岗要求：根据作息时间，红领巾监督员在校门口迎接师生入校，杜绝骑车进校园现象,并对队员标志的佩戴情况进行检查。
课间：“红领巾”监督员检查学生上下楼梯秩序、排队及课间活动情况,杜绝违纪现象。
监督员要按时上岗，佩戴值勤标志，衣着整洁，举止文明。监督员要做好记录及时反映情况，处理问题。
六、检查要求
1、“红领巾”监督员要及时到达指定地点监督检查。
2、“红领巾”监督员态度要和蔼、诚恳，说话语气要委婉，检查要认真，公正、公平，不打人情分。
3、“红领巾”监督检查小组成员要一起检查，不得单人检查。
4、“红领巾”监督员要严格按《细则》中的内容进行检查，并及时做好记录。
5、“红领巾”监督员要及时填表，并于下午放学后，将当天的检查记录及底单一起上交大队部或值日辅导员，6、值日的辅导员，要及时向队员讲解有关检查要求，并及时在每天的检查表上签字。
7、“红领巾”值日监督员要严格遵守学校的各项规定。
8、大队部将不定时检查值日监督员是否及时到位，是否认真等情况。
9、中队辅导员对扣分有异议，找值日辅导员或大队部交涉，请不要随便责难监督员，以免挫伤积极性，对出现的责难情况，将酌情扣除该中队量化评分1-20分。
红领巾监督岗职责
红领巾监督岗值周干部从文明礼仪、勤学守纪各方面都必须是全校学生的楷模，既是全校学生行为的监督者，更要为全校师生服务。在工作的开展中，提倡微笑服务，以理服人，以情感人。红领巾监督岗的目的是为了配合值日教师检查、督促全校学生日常行为规范的实施，促进班风、校风建设。
一、监督岗成员由三～六年级推荐工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。（五六年级学习任务重，以三、四年级为主）
二、监督岗队员必须在规定区域定时上岗，值岗时间必须佩戴值日标志，严格要求自己，认真对待检查，要求做到公正、公开、公平。
三、主要监督内容：检查学生行为习惯；班级的两操纪律；卫生、路队。
四、在检查过程中，遇重大事件或难以解决的问题，应及时与值日教师一起妥善解决。
五、值日组长每天检查完毕后及时记录汇报，填写评比分数，并做好值日本交接工作。
六、学校值日监督员要坚持公平、公正、公开地记载情况和打分，不打感情分，不打无效分。
红领巾监督岗职责与实施方法
行为习惯岗职责：
1、检查在学校门口买零食的现象。
2、检查在学校内乱丢垃圾现象。
3、检查在厕所入厕时，不能按照规定大便入坑、小便入池现象。
4、检查在校园内追逐、骂人、打架、大声叫喊、做不正当游戏的现象。
5、检查损坏学校公物、乱爬体育设施（乒乓球台、篮球架等）、攀折花木等现象。
6、检查带尖锐物品、危险物品到校现象。两操、集会监督岗：
1、检查两操时各班的集合速度、能否快速及时集合。
2、检查两操时各班的出勤人数。（可临时先不查）
3、检查两操时各班是否整齐、安静，是否有打闹现象。
4、检查升旗仪式、大型活动时的集合速度与纪律 卫生监督岗
1、检查教室卫生是否有纸屑等垃圾，课桌的摆放是否整齐。
2、检查各班的卫生区是否清洁
检查时的纪律
1)必须准时到岗，不得缺岗，有事要提早调换好，或向组长请假。2)值岗时必须穿戴整洁，佩戴好值日卡，拿上记录本等。
3)值岗时要多行队礼，必须使用礼貌用语，必须讲普通话，要尊重每一位同学。
4)检查时见到老师必须站立行队礼并问好，不能打扰老师上课。5)检查人员要以身作则，（如：走路时不得推挤打闹，不得大声喧哗，不得“讲交情”等）每扣一分都要有充足的理由。
6)每天放学前填写好值日表，向值周教师汇报并填写好检查表。
另外要做到的有：纪律检查扣分必须记下被扣学生姓名，以方便班主任批评教育。有老师同学询问值日情况要耐心解释，直到对方满意为止等等。
第三篇：红领巾监督岗职责、评分细则、检查表格
茹家庄小学红领巾监督岗
检查细则（试行）
“ 百年大计，教育为本。”我们的学生是祖国的未来，从小能够养成良好的行为习惯，对其长大成材有着重要的影响。为了配合值周教师检查督促学生养成良好的行为习惯，促进优良校风建设；进一步规范学生的校内外言行，使学生成为文明守纪的一代，使学校成为文明的窗口；培养学生参与学校管理的能力，增强学生的主人翁意识；也使我们在实施教育教学的过程中将常规教育和素质教育落到实处，学校少先大队设立了“红领巾监督岗”, 全力配合学校搞好学生的养成教育工作。少先队将利用“红领巾监督岗”这块主阵地，对学生的日常行为进行检查、督促。现将“红领巾监督岗”实施方案具体说明如下：
一、“红领巾”监督岗的组成：
1、大队辅导员；
2、各中队辅导员；
3、“红领巾监督岗”监督员。监督员由三、四、五、六年级各中队推荐对工作认真负责、工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。
二、红领巾监督岗检查细则
1、担任“红领巾监督岗”的队员要本着公平、公正、准确、负责的态度执行检查工作。
2、“红领巾监督岗”主要检查学生两操纪律；行为规范；课间纪律；室内外卫生；仪容仪表等方面的常规执行情况。
三、各项常规检查评比要求：
计分方法：100分为满分，（计分时，对于特别好，特别差的现
象分别做好原因记录）。
常规检查打分项目：
1、集会（10分）：举行升旗仪式，准时集合进场，做到“快、静、齐”。全体同学情绪饱满，严肃庄重，队礼规范；队伍在行进中，队列整齐，精神饱满。其他集会时，队伍集合迅速，行进中保持队形，不拥挤，不吵闹，上下楼梯单人单排靠右行。做到“快、静、齐”，对违纪行为视其情节扣除1-10分。
2、早读（10分）：在早读时间如有人说话、追逐打闹、乱吼乱叫等与早读无关的行为发生的每人次扣0.5分、5人以上扣2分；连续3次以上早读组织差的班级由值周教师给班级发出“提醒”；未组织早读的班级扣5分，连续两次未早读的班级由值周领导给班级发出“提醒”；
3、按时到校（5分）：遵守作息时间，每天按时上学。迟到一人减0.5分（特殊原因迟到除外），一天内5人及5人以上由大队部给班级发出“提醒”。
4、卫生情况（共计20分）
（1）.室内外卫生（10分）：教室内外干净、整洁，室内桌凳摆放整齐，物品摆放有序。门窗、墙面无灰尘，无印迹，玻璃无破损，教室内外地面、黑板、讲台清洁。经常保持教室内整洁，保证“三无一条线”(即地上无纸屑、瓜皮果壳等杂物，无痰迹，墙上无污迹，桌凳、清洁卫生工具摆放一条线)，每日早上检查前一日的清洁打扫情况。发现有1张纸屑扣0.5分，垃圾未清理扣5分，讲台凌乱扣5分，座位不整齐扣5分，黑板未擦扣2分，劳动工具摆放不整齐扣5分。
（2）.卫生包干区（10分）：能保持包干区清洁得10分，否则
按情况扣1—10分。发现在校园内乱扔垃圾队员，扣该队员所在中队分数，1人次扣0.5分。
对以上的两块卫生项目，每周将以学校安排的大扫除为依托，进行的一次彻底大检查，对做的不认真、不彻底的的个人及班级曝光
5、两操情况(20分)：两操动作规范分别得10分，共20分。(1).做广播操要做到“快、齐、静”，动作准确、有力、整齐、到位，精神饱满。队伍零乱，声音嘈杂，动作不整齐，按情节扣1—10分；无特殊情况，有人不出操，1人次扣0.5分；集体不出操，在教室内上课、做作业扣5分。
(2).做眼保健操时，做到，不讲话，不东张西望，不随便下座位。出现声音嘈杂，乱走动，按揉穴位不正确，酌情扣1—10分；
6、行为规范（10分）：如发现某班有同学吵架、说脏话、侮辱人，或发现有同学在校园里乱扔果皮纸屑，损坏学校公物（包括打破课桌椅、玻璃等）等违反校规校纪现象，扣班级分1分/人；如果违反校规校纪严重者（比如有家长或其他人向学校反映情况），造成不良影响，扣班级分5分/人；并在当天文明监督本的备注栏里记下该同学的班级、姓名。
7、课间纪律（10分）：课间做文明游戏，不追逐奔跑和打闹，不做危险游戏，不大声喧哗，不起哄喊叫。不乱翻别人物品，举止文明。能开展正常的课间活动，并做好下一节课的准备工作。在校园内互相追逐打闹的现象，在检查表上作好记录。发现1例扣1分。若出现打架斗殴事件，队员所在中队本周的守纪评分为0分，情节严重者取消所在中队的年终评优资格。
8、放学路队.（10分）：放学队伍整齐、有序、安静。如发现有追逐打闹、大声喧哗现象，扣1分/次，情节严重者扣3分/次。
9、推普情况(5分)：能在校园内坚持讲普通话，并使用文明礼貌用语得5分。课间对话没有使用普通话，扣5分，讲粗话、脏话或有吵架现象扣1—5分。
四、奖励及整改措施：
对少先队员在学习生活中所做的突出的好人好事、为中队争得荣誉的个人，为该中队进行加分奖励，具体如下：
（1）突出的好人好事视其具体情况给予1－10分的加分；（2）对为中队争得荣誉的个人，视其荣誉的不同级别分别给予10-30分的加分；
（3）其他一些表现，可视其程度给予适当加分。
（4）、每周根据值周员和红领巾监督岗的检查评分情况，评选一次“文明班级”和“卫生优秀班级”授予流动红旗。（每周星期一国旗下讲话将对各年级“文明班级”、“卫生优秀班级”颁发流动红旗）；
（5）、连续四次获得“文明班”和“卫生优秀班”的班级，将授予“行为规范示范班级”并颁发奖状；
（6）、给予“警告”的班级，由该班班主任带领学生整改，少先队大队委督促并跟踪记录整改情况；
五、操作办法：
1、检查评比内容，由“红领巾监督岗”和值日老师结合起来检查，检查结果由“红领巾监督岗”主要负责人做好记载，并及时公布在学校检查评比的黑板上。负责各项检查评比的教师和监督员，必须做到客观公正，标准统一，如有徇私者，该班级本周的查检评比为0分，并进行全校通报批评，出现两次者，取消该中队年终评优资格。各项评分每周小计，作为学年末优秀中队评选依据之一。
2、“班级卫生”、“包干区卫生”在平时不定时检查；“两操
情况”、“推普情况”、“课间纪律”在课间时间检查。
3、每周检查的总分在每周一升旗仪式上向全体教师及学生公布，该成绩将与中队量化考核紧密挂钩。
4、对在检查的过程中，被监督员检查出违纪行为的学生拒不接受者，加倍扣除该生所在中队的分值，出现顶撞、辱骂监督员行为的违纪者，在核实情况后，该生所在班级该项得分为0，殴打监督员的，该中队本周量化评分为0分，情节严重者，取消该中队年终评优资格。
5、如果在一个中队内出现两起严重违纪行为(恶性打架斗殴事件一次)，取消该中队在年终评优资格。
6、“红领巾”监督员上岗要求：根据作息时间，红领巾监督员在校门口迎接师生入校，杜绝骑车进校园现象,并对队员标志的佩戴情况进行检查。
课间：“红领巾”监督员检查学生在校园活动的秩序、排队及课间活动情况,杜绝违纪现象。
监督员要按时上岗，佩戴值勤标志，衣着整洁，举止文明。监督员要做好记录及时反映情况，处理问题。
六、检查要求
1、“红领巾”监督员要及时到达指定地点监督检查。
2、“红领巾”监督员态度要和蔼、诚恳，说话语气要委婉，检查要认真，公正、公平，不打人情分。
3、“红领巾”监督检查小组成员要一起检查，不得单人检查。
4、“红领巾”监督员要严格按《细则》中的内容进行检查，并及时做好记录。
5、“红领巾”监督员要及时填表，并于下午放学后，将当天的检查记录及底单一起上交值日辅导员，6、值日的辅导员，要及时向队员讲解有关检查要求，并及时在每天的检查表上签字。
7、“红领巾”值日监督员要严格遵守学校的各项规定。
8、德育处将不定时检查值日监督员是否及时到位，是否认真等情况。
9、班主任对扣分有异议，找辅导员交涉，请不要随便责难监督员，以免挫伤积极性，对出现的责难情况，将酌情扣除该中队量化评分1-20分。
红领巾监督岗职责
红领巾监督岗值周干部从文明礼仪、勤学守纪各方面都必须是全校学生的楷模，既是全校学生行为的监督者，更要为全校师生服务。在工作的开展中，提倡微笑服务，以理服人，以情感人。红领巾监督岗的目的是为了配合值日教师检查、督促全校学生日常行为规范的实施，促进班风、校风建设。
一、监督岗成员由三～六年级推荐工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。（五六年级学习任务重，以三、四年级为主）
二、监督岗队员必须在规定区域定时上岗，值岗时间必须佩戴值日标志，严格要求自己，认真对待检查，要求做到公正、公开、公平。
三、主要监督内容：检查学生行为习惯；班级的两操纪律；卫生、路队。
四、在检查过程中，遇重大事件或难以解决的问题，应及时与值日教师一起妥善解决。
五、值日组长每天检查完毕后及时记录汇报，填写评比分数，并做好值日本交接工作。
六、学校值日监督员要坚持公平、公正、公开地记载情况和打分，不打感情分，不打无效分。
红领巾监督岗职责与实施方法
行为习惯岗职责：
1、检查在学校门口买零食的现象。
2、检查在学校内乱丢垃圾现象。
3、检查在厕所入厕时，不能按照规定大便入坑、小便入池现象。
4、检查在校园内追逐、骂人、打架、大声叫喊、做不正当游戏的现象。
5、检查损坏学校公物、乱爬体育设施（乒乓球台、篮球架等）、攀折花木等现象。
6、检查带尖锐物品、危险物品到校现象。两操、集会监督岗：
1、检查两操时各班的集合速度、能否快速及时集合。
2、检查两操时各班的出勤人数。（可临时先不查）
3、检查两操时各班是否整齐、安静，是否有打闹现象。
4、检查升旗仪式、大型活动时的集合速度与纪律 卫生监督岗
1、检查教室卫生是否有纸屑等垃圾，课桌的摆放是否整齐。
2、检查各班的卫生区是否清洁
检查时的纪律
1)
必须准时到岗，不得缺岗，有事要提早调换好，或向组长请假。2)
值岗时必须穿戴整洁，佩戴好值日卡，拿上记录本等。3)
值岗时要多行队礼，必须使用礼貌用语，必须讲普通话，要尊重每一位同学。
4)
检查时见到老师必须站立行队礼并问好，不能打扰老师上课。5)
检查人员要以身作则，（如：走路时不得推挤打闹，不得大声喧哗，不得“讲交情”等）每扣一分都要有充足的理由。
6)
每天放学前填写好值日表，向值周教师汇报并填写好检查表。另外要做到的有：纪律检查扣分必须记下被扣学生姓名，以方便班主任批评教育。有老师同学询问值日情况要耐心解释，直到对方满意为止等等。
第四篇：红领巾监督岗职责、评分细则
童寺小学红领巾监督岗检查细则
1、担任“红领巾监督岗”的队员要本着公平、公正、准确、负责的态度执行检查工作。
2、“红领巾监督岗”主要检查学生按时到校、红领巾校卡佩戴、校服穿着、早操、眼保健操、清洁卫生保持、纪律方面的常规执行情况。
3、计分方法：100分为满分，班级“提醒”或“警告”-1分
（计分时，对于特别好，特别差的现象分别做好原因记录）
4、各项常规检查评比要求： 常规检查打分项目：
1、按时到校（10分）：遵守作息时间，每天按时上学。迟到一人扣1分（特殊原因迟到除外），一天内5人以上扣5分。
2、红领巾、校卡佩戴(10分)：主要在早晨在学校大门口和升旗仪式等集会时检查。如发现一位同学未佩带红领巾、校卡扣班级扣1分，并在当天文明监督本里记下该同学的班级、姓名，如有5名及以上同学扣5分，同时提醒这些同学注意以后自觉佩带。
3、校服穿着（10分）：主要是在升旗仪式等要求穿校服的集会上检查，如一人未穿扣1分，五人及以上扣5分，并在检查表上对应班级做好人数和扣分记录。（注：在升旗时，不要忘记检查教室里面是否还有没有到操场的同学，如有直接扣5分，特殊情况除外）
3、早操（20分）：按运动员进行曲出场、退场，行进途中队伍整齐，做操队列整齐、态度认真，动作标准、到位、有力，节奏感强。不整齐、不标准班级扣2分。
2、眼保健操（20分）：做操时保持安静并闭上眼睛认真做眼保健操，动作标准，穴位准确，力度适中。一人不做扣1分，五人以上未做扣5分。
4、清洁卫生保持（15分）：主要上下午检查眼保健操的同时检查各班清洁卫生保持，教室内外干净、整洁，地面无果皮纸屑，教室内东西摆放整齐，桌面干净整齐，垃圾筐已清理等情况。发现地面不干净扣1分，垃圾未清理扣1分，讲台凌乱扣1分，座位不整齐扣1分，劳动工具摆放不整齐扣1分。
7、纪律（15分）：主要检查集会和午自习纪律，学生大声喧哗、追逐打闹的扣5分，5以上同学讲话的扣2分。
5、评比方法：
每周评比一次，高段（五六年级）之间评比，中段（三四年级）之间评比，低段（一二年级）之间评比，等次分为“合格”，“良”，“不合格”三等，评为“合格”的，班主任加3分，“良”加1分，“不合格的”扣1分。
低段6个班：每周评2个“合格”班级，2个“良”班级，2个“不合格”班级。
中段8个班：每周评3个“合格”班级，3个“良”班级，2个“不合格”班级
高段7个班：每周评3个“合格”班级，2个“良”班级，2个“不合格”班级
注：值周同学：每天早晨7：30到8:10在校门口值日。佩带好标志，站在校门两侧，向老师敬礼问好，维护校门口次序卫生和安全。
红领巾监督岗职责
红领巾监督岗值周干部从文明礼仪、勤学守纪各方面都必须是全校学生的楷模，既是全校学生行为的监督者，更要为全校师生服务。在工作的开展中，提倡微笑服务，以理服人，以情感人。红领巾监督岗的目的是为了配合值日教师检查、督促全校学生日常行为规范的实施，促进班风、校风建设。
一、监督岗成员由四～五年级推荐工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。
二、监督岗队员必须在规定区域定时上岗，值岗时间必须佩戴值日标志，严格要求自己，认真对待检查，要求做到公正、公开、公平。
三、主要监督内容：学生按时到校、红领巾校卡佩戴、校服穿着、早操、眼保健操、清洁卫生保持、纪律方面
四、在检查过程中，遇重大事件或难以解决的问题，应及时与值日教师一起妥善解决。
五、值日组长每天检查完毕后及时记录汇报，填写评比分数，并做好值日本交接工作。
六、学校值日监督员要坚持公平、公正、公开地记载情况和打分，不打感情分，不打无效分。
红领巾监督岗职责与实施方法
两操、集会监督岗：
1、检查两操时各班的集合速度、能否快速及时集合。
2、检查两操时各班的出勤人数。（可临时先不查）
3、检查两操时各班是否整齐、安静，是否有打闹现象。
4、检查升旗仪式、大型活动时的集合速度与纪律
1、检查教室卫生是否有纸屑等垃圾，课桌的摆放是否整齐。
2、检查各班的卫生区是否清洁
检查时的纪律
1)必须准时到岗，不得缺岗，有事要提早调换好，或向组长请假。2)值岗时必须穿戴整洁，佩戴好值日卡，拿上记录本等。
3)值岗时要多行队礼，必须使用礼貌用语，必须讲普通话，要尊重每一位同学。4)检查时见到老师必须站立行队礼并问好，不能打扰老师上课。
5)检查人员要以身作则，（如：走路时不得推挤打闹，不得大声喧哗，不得“讲交情”等）每扣一分都要有充足的理由。
6)每天放学前填写好值日表，向值周教师汇报并填写好大黑板。
另外要做到的有：纪律检查扣分必须记下被扣学生姓名，以方便班主任批评教育。有老师同学询问值日情况要耐心解释，直到对方满意为止等等。
第五篇：红领巾监督岗评分细则
红领巾监督岗检查细则
一、检查人员： “红领巾监督岗”的监督员，由三至六年级各班的代表组成，本着公平、公正、准确、负责的态度执行检查工作。
二、检查内容：“红领巾监督岗”主要检查班级卫生、两操、文明礼仪三方面的常规执行情况。
三、计分方法：100分为满分。班级“提醒”或“警告”达两次，取消该周文明班级的评选资格，计入正副班主任绩效考核。
（计分时，对于特别差的现象分别做好原因记录）
四、各项常规检查评比要求：
（一）常规检查打分项目：
1、班级卫生：每日早上检查前一日的清洁打扫情况，教室内外干净、整洁，地面无果皮纸屑，教室内东西摆放整齐，桌面干净整齐，黑板干净，垃圾筐已清理。卫生区无果皮纸屑等垃圾。
⑴、教室地面：发现有1张纸屑“教室地面”项扣1分，直至5分扣完；
⑵、走廊地面：在各班级门前走廊上每发现一片垃圾，“走廊地面”项扣1分，直至5分扣完；
⑶、桌椅摆放不整齐，每发现一组，“桌椅书柜”项扣1分；书柜凌乱，扣1分； ⑷、“讲台黑板”项：讲台凌乱扣2分，黑板前一天的笔记没有擦扣2分（黑板角每日一诗类型不扣分），早读时黑板槽有粉笔头扣1分；
⑸、劳动工具摆放不整齐，每一个扣1分，直至“劳动工具”项5分扣完；
⑹、“垃圾清理”项：垃圾筐和簸箕早读课检查时未清理各扣2分。
2、两操：
⑴、广播体操：课间操时学生在班主任带领下，出场、退场，行进途中队伍整齐，做操队列整齐、态度认真，动作标准、到位、有力，节奏感强，发现一人队伍行进中打闹喧哗扣1分，五人以上扣5分。做操时不做、乱做、讲话、打架者，一人扣1分，五人以上直接扣5分。班主任如不带队行进，扣2分。如班级9点40前没到操场，扣5分；没有做操，10分扣完（学校安排的特殊活动除外，班主任需要提前告知大队部）；
⑵、眼保健操：做操时保持安静并闭上眼睛认真做眼保健操，动作标准，穴位准确，力度适中。一人不做扣1分，直至10分扣完。上午第三节课或者下午第二节课在室外或者功能室上课的班级，眼保健操不扣分（11月13号开始实施）。
3、文明礼仪：
⑴、标志佩戴：文明监督岗的同学进教室巡视，如发现一位同学未佩带红领巾，扣班级分1分，并在当天文明监督表的备注栏里注明人数，同时提醒该同学注意以后自觉佩带红领巾。如发现有同学在检查完后摘下红领巾，经发现一律扣班级分1分/人； ⑵、迟到早退：遵守作息时间，每天按时上学。迟到一人减1分（特殊原因迟到除外）；
⑶、路队情况：放学排路队做到“快、静、齐”，各班按顺序排队离校，打闹喧哗者，每发现1人扣1分，班级整体混乱吵闹扣5分，无班主任带领，扣2分。
⑷、早读情况：学生7点50应按时早读，如发现有学生讲话、打闹，每人扣一分，如达到10人以上不在读书，10分扣完。早读时可以齐读或自读
⑸、课间纪律：如发现某班课间有同学吵架、打闹、说脏话、侮辱人，或发现有同学在校园里损坏学校公物等违反校规校纪现象，扣该班级1分/人；如果违反校规校纪严重者（比如有家长或其他人向学校反映情况），造成不良影响，扣班级分5分，并在当天文明监督本的备注栏里记下该同学的班级、姓名。
（二）午餐午休：
1、午餐：打饭排队学生无插队、追逐打闹现象。严重的追闹及插队现象，午餐值日老师在检查表上作好记录，该学生所在班级文明礼仪一项扣1分。
2、午休：午休时自习，保持教室安静，如发现破环自习秩序和卫生者，扣该生所在班级文明礼仪分1分。
五、奖励及整改措施：
1、每周评选一次“文明班级”，授予流动红旗，“文明班级”授予年级得分最高的班级。（每周公布各年级“文明班级”，升旗仪式颁发流动红旗）
2、连续四次获得“文明班级”的班级，奖励为实施行为规范示范班级，发奖状。
3、给予“警告”的班级，由该班班主任带领学生整改，少先队大队委督促并跟踪记录整改情况。班级“提醒”或“警告”达两次，取消该周文明班级的评选资格，计入班主任绩效考核。
注：
值勤同学：每天早晨7：30前到达学校值日。7点50进班级检查。
红领巾监督岗职责
红领巾监督岗执勤干部从文明礼仪、勤学守纪各方面都必须是全校学生的楷模，既是全校学生行为的监督者，更要为全校师生服务。在工作的开展中，提倡微笑服务，以理服人，以情感人。红领巾监督岗的目的是为了配合值日教师检查、督促全校学生日常行为规范的实施，促进班风、校风建设。
一、监督岗成员由三至六年级推荐工作能力强，乐意为大家服务，能以身作则的少先队员担任。
二、监督岗队员必须在规定区域定时上岗，值岗时间必须佩戴值日标志，严格要求自己，认真对待检查，要求做到公正、公开、公平。
三、主要监督内容：检查学生文明礼仪、班级的两操纪律、卫生。
四、在检查过程中，遇重大事件或难以解决的问题，应及时与值日教师一起妥善解决。
五、值日组长每天检查完毕后及时记录汇报，填写评比分数，对当天的执勤生进行考评（是否在岗巡视检查、是否认真填写检查表）并做好值日表交接工作。
六、学校值日监督员要坚持公平、公正、公开地记载情况和打分，不打感情分，不打无效分。
红领巾监督岗内容与实施方法
一、文明礼仪监督内容：
1、检查在学校门口买零食的现象。
2、检查在学校内乱丢垃圾现象。
3、检查在厕所入厕时，不文明现象。
4、检查在校园内追逐、骂人、打架、大声叫喊、做不正当游戏的现象。
5、检查损坏学校公物、乱爬体育设施（乒乓球台、篮球、健身器材等）、攀折花木、践踏草坪等现象。
6、检查带尖锐物品、危险物品到校现象。
两操、集会监督内容：
1、检查两操时各班的集合速度、能否快速及时集合。
2、检查两操时各班的出勤人数。（可临时先不查）
3、检查两操时各班是否整齐、安静，是否有打闹现象。
4、检查升旗仪式、大型活动时的集合速度与纪律
卫生监督内容：
1、检查教室卫生是否有纸屑等垃圾，课桌的摆放是否整齐等。
2、检查各班的卫生区是否清洁
检查时的纪律：
1)必须准时到岗，不得缺岗，有事要提早调换好，或向组长请假。
2)值岗时必须穿戴整洁，佩戴好值日卡，拿上记录本等。
3)值岗时要多行队礼，必须使用礼貌用语，必须讲普通话，要尊重每一位同学。
4)检查时见到老师必须站立行队礼并问好，不能打扰老师上课。
5)检查人员要以身作则，（如：走路时不得推挤打闹，不得大声喧哗，不得“讲交情”等）每扣一分都要有充足的理由。
6)每天放学前填写好值日表，向大队部汇报。
另外要做到的有：纪律检查扣分必须记下被扣学生姓名，以方便班主任批评教育。有老师同学询问值勤情况要耐心解释，直到对方满意为止等等。
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