个人机关作风剖析材料

第一篇：个人机关作风剖析材料

个人机关作风剖析材料

月x日下午,我参加了xxx县公路路政管理大队召开了“人民好公仆”主题教育实践活动动员大会。会上,xxx大队长传达了市委《关于在创先争优中开展“人民好公仆”教育实践活动的意见》(xxx号)的文件精神,并结合我县交通系统工作实际作了相关工作部署。此次教育活动感受颇深:

首先:我认为当前在全市各级机关中开展以“转变作风、服务群众”为主题的“人民好公仆”教育实践活动,是我市“十件民生大事”、安全保障型城市示范区、“平安重庆”建设的需要。通过开展“人民好公仆”教育实践活动,教育引导机关干部争当好公仆,做人民群众的贴心人具有非常重要的意义。作为一名路政工作人员,要转变工作作风,加强机关作风建设,当好人民的好公仆。

其次,在作风建设过程中,我认为要真正领会作风建设的意义和目的,要明白当前为什么要搞在创先争优中活动中开展“人民好公仆”教育实践活动,搞作风建设。因为,机关作风建设是我国社会主义现代化建设进程中执政党作风建设的核心内容,既是一个宏观的问题,也是一个微观的问题,既具有政治性,也具有一般的社会性。机关作风包括机关干部职工的思想作风、工作作风、学风、领导作风和干部生活作风。机关作风建设是机关人格、精神、文化的外在体现,是机关素质的具体反映,是干部职工思想、生活、和学习上表现出来的态度行为,是机关不断发展的内在动力。党政机关的作风关系到党和政府的形象,关系到人心向背,只有加强改进机关作风建设,才能提高我们的思想理论水平,科学决策水平和综合协调能力。因此,在具体的作风建设中,我要做到以身作则,严格要求自己,从自我做起,从身边小事做起,不断加强自身修养,踏踏实实做好自己的本职工作,树立群众观念,增强自己的“公仆”意识。

再次,在自身工作岗位上,作好坚守岗位,提高工作效率和服务质量。一是要模范遵守规章制度,不迟到,不早退,干好本职工作,从树立良好社会风气开始,从最小的细节开始,培养自己严谨的工作作风,确保工作效率和服务质量。不断提高服务质量和服务水平;二是要坚持“服务第一,群众至上”的思想,形成“服务在机关,满意在基层”的共识,增强自己、服务大局、服务基层的意识。全面实现优质服务,彻底消除“门难进,脸难看,话难说、事难办”的现象。作为一名共产党员,必须吃苦在前,享乐在后,为了人民群众和集体的利益,要舍得付出,甘于吃亏。“吃亏”是一种境界,是广大党员先进性的重要体现。当个人利益与群众利益发生矛盾需要做出选择时,要勇于舍弃个人利益,深怀爱民之心,做到“礼让三先”,即先让荣誉、先让待遇、先让利益。做到“三上”,即见困难就上,见危险就上,见麻烦就上。人生在世,奉献二字”,要有埋头苦干、甘于奉献的精神。要把谋事做事当做义不容辞的责任,身先士卒,在工作上向高标准看齐,带头多流汗、多付出、多担当、多冲锋,为群众作出榜样。要重口碑轻功名,做到为国为民,让群众有“民富之实”、“民享之乐”、“民安之感”。“

最后,身为一名执法人员,要牢固树立廉政自律的观念。坚决杜绝吃、拿、卡、要现象。只有甘做思想务实、生活朴实、作风扎实、不事张扬、默默奉献的“吃亏人”,把心思和精力倾注到保护路产、路权上来,那么创建十件民生大事”、安全保障型城市示范区、“平安重庆,加快xx经济发展的目标就一定会实现。

第二篇：整顿机关作风个人剖析

整顿机关作风，自我剖析

不知不觉在XXX工作已经快五个月了，回顾加入XXX的工作经历，我发现自己跟其他同志相比还存在许多不足，借助此次“整顿机关作风，自我剖析”大会，我也对自身存在的不足进行了认真反思。

一、存在问题

（一）在思想认识上，缺乏主动学习、主动工作的问题。独立完成工作的能力不强，归根结底是平时学习能力不强，更缺乏工作的主动性，对工作不够积极，总是上级交代的工作完成后，不知道该干什么了，不会主动找活干。知道自己有不懂的地方，不主动去问，导致在工作中遇到问题不知道怎么解决。在完成上级布置的任务时，没有时间观念，任务落实的情况，没有及时向上级汇报。例如，在完成催企业完成项目时间节点表并盖章这项工作中，我与企业联系较少，没有能够在领导规定的时间内完成。分析主要原因，是我遇到问题时没有及时汇报，导致问题在自己这里拖延，被询问进度时，才反映问题，影响了工作整体推进。

（二）在工作方式中，缺乏独立思考。

对于上级直接交办的事情，一方面自己想的不够多、不深入，问题想的不透彻，不能提出有效的解决方案。遇到困-1-

难问题，存在为难地处情绪，思想松懈下来，缺乏攻坚克难的精神，使工作难以有所进展；另一方面，自己不善于向老同志学习和积累工作经验，没有多去学习借鉴别人处理难题的方式和方法。同时，自己工作不够细致也是工作方式上需要注意的地方。例如，在近期工作中，我在最后完成发文的时候没有把最终定稿与领导修改稿进行认真核对，犯了一些低级错误，因为个人在工作中的失误，给整体工作带来了一些障碍，造成了一些影响。

（三）在纪律上对自己要求不够严格。

有时候会出现上班迟到的情况，归根结底还是工作态度不够端正，不能对自己严格要求。

二、改进方法

（一）在认识上，积极转变工作态度，主动学习，主动工作。

一是加强时间观念，严格按照任务规定的时间，落实各项工作；二是理顺工作程序，在接受任务后，及时提出处理方案，供领导参考，并按照领导要求快速推进，在处理问题过程中，及时汇报任务推进的情况、存在的问题以及解决的思路，接受直接领导的意见，继续跟进，快速办结；三是端正工作态度，在工作中我要报着想尽办法，必须完成的态度去解决遇到的困难，要有攻难克坚的精神，培养独立完成任务的能力；四是认真工作总结，在工作任务完成后，主动请

示领导后续跟进任务，并进行归纳分析，总结工作经验，吸取工作教训，及时汇报工作心得，争取在未来任务落实上，尽己所能把工作做好；五是加强学习，在没有工作需要我去做的时候，努力学习和熟悉业务知识，平时不懂就问。

（二）在工作方式上努力改进。

在领导交办事情的时候多想多问，深入分析，把问题吃透，遇到难题，不能有地处情绪，抓关键，抓重点，找到解决问题的有效方案。在平时要多学习优秀同志解决问题的方式方法，积累经验，完善自己的不足。在各项工作中要细心细致，考虑要全面，特别是修改领导批文时，完成后要一一校队。在工作中做的不对的地方，吸取教训，总结经验，同样的错误不犯第二次。每天下班的时候把今天任务的完成情况全部过一遍，看哪些还没有完成，明天需要做些什么工作。

（三）严格要求自己遵守工作纪律。

克服自己懒惰的习惯，每天按时到岗，不迟到不早退。

三、工作建议

在近五个月的时间里，一直在招商组工作学习，我根据自己工作情况，提出一些个人建议，希望对下一步工作有所帮助。

1、对一些有实力的已投产企业加大关注、沟通力度，看哪些还有发展空间，可能在原有基础上增加新的项目。原有企业增加新的项目不仅可以节约招商成本，成功率也较

高。

2、组织老同志对新人进行工作能力培训，介绍自身工作经验，帮助新同志尽快融入到工作中去。

二〇一二年二月十六日

第三篇：个人机关作风整顿剖析材料

个人机关作风整顿剖析材料

在这次机关干部作风整顿活动中，为达到自我教育、自我提高的活动目的，在认真学习理论、深刻分析党性的基础上，联系个人工作实际，把解决突出问题与履行岗位职责结合起来，特制定本人整改措施如下：

一、平时学习程度不够，学到的知识不系统、不深不透。对学习的重要性认识不高。针对此要增强自我约束机制，自我加压，强化学习，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和落实科学发展观、认真学习党的基本理论知识，学习各级领导的讲话精神，尤其要学深、学透科学发展观重要思想和镇党委书记在我镇机关工作作风整治动员大会上的讲话，坚持用科学的理论武装头脑，并在实践中加强党性修养锻炼，不断增强政治敏锐性和鉴别力。要树立良好的学风，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和科学发展观，把学习能力转化为工作能力，学好劳动人事部门的相关法律法规，尤其是自己分管工作的部门法律法规，以娴熟的业务知识带领同志们在工作中再上一个新台阶。要以学立德、以学明智、以学促行，使自己不断提高执政能力，始终走在时代前列，做一名“学习型”干部。

二、创新意识不够强。看待具体工作习惯使用书本，不善于与实际工作相结合，有教条主义、本本主义倾向，敢试敢闯、求新求变的意识不够强。针对此我要进一步解放思想，更新观念，增强发展意识、服务意识、竞争意识。虚心学习先进模范。近朱者赤，近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起，充分认识他们的优点和长处，对照先进找差距，虚心向他们学习，取人之长，补己之短。不断拓宽自己的视野，改进自己的工作方法；坚持和谐团结，注重发挥统揽全局、协调各方的领导核心作用，讲党性、讲大局、讲团结、讲协作，有责不避、大权不揽、遇难不推，全力营造和谐干事，共谋振兴的工作氛围。要带头坚持民主集中制，发扬民主，集思广益，认真听取和借鉴他人意见和建议，充分发挥所分管工作每个同志的积极性。要加强和大家沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评与自我批评，以组织原则约束自己，以民主作风凝聚人心，以自身形象影响大家，带领大家在工作上争创一流。

三、廉洁自律方面，在日常工作中还存在着少量吃喝现象,心理上还存在着人情关系,上下级关系,有时不去是不给别人面子,有时想想喝两杯也没关系等思想,现在想想这种思想是要不得的,还是对自己约束不严,防微杜渐的认识程度不够,今后要严格要求自己,要时刻牢记党员身份，知恩、知足、知乐，勤政廉政，奋发实干。遵守党的组织纪律和政治纪律，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，努力用自身的行为把风气树正、作风搞实。要严格按照党风廉政建设责任制的要求，小事防微杜渐，暗处守住清心，及时制止和纠正错误行为。

四、分管的财政、统计工作存在的问题和整改措施。存在的问题:财政工作总认为财政所长能力较强，许多事都放心地交给所长干，本人过问的也不多，对许多专业知识不甚了解，协调、对接力度也不强。因前一段时间征新安学校的土地，致使分管的统计工作关心的力度不够，特别是工业经济产值和规上企业的争取力度上还有待加强，整改措施：加大学习和向上争取对接力度，积极探索在新形势下的财政和统计工作新模式，积极做好企业的发展工作，帮助企业排忧解难，积极培育企业新的增长点，实现政府与企业双赢。同时加强分管工作的队伍建设，加强业务培训，提高岗位技能，加强思想教育，增强责任感。

五、在联系村工作上虽然有时工作很热情，也花了许多心思，但还存在着一定的主观意识不强问题，总认为中溪村太散，遗留问题不少，班子战斗力不强，特别是党总支书记驾驭全局的能力不强，村里的所有事必需亲力而为，感到十分吃力，有时想别人联系中上都能胡过去，我为什么要这么认真？通过这次作风整治要求，我感觉这种思想要不得，我深刻感觉到能安排到工作复杂的村工作，这是党委的充分信任，我应时刻牢记党的“全心全意为人民服务”的宗旨，不忘记党组织的培养，要相信越是艰难的地方越能磨炼人，也最能体现人生的价值，我将尽我自已的所能做好中溪村的所有工作。

总之，我将抓住这次整改活动的机遇，严格按照党组织要求，认真整改自身存在的问题和不足，从而使自己在各方面都有明显进步，为我镇各项事业全面发展做出自己应有的的贡献。

第四篇：机关作风整顿个人剖析材料

个人剖析材料

岳振国

自查摆问题开展以来，我按照规定积极参与学习，并围绕工作目标，认真对照自己实际工作及思想动态，查找了自己工作、学习、生活方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，促使自己不断进步，工作取得新的进展。

一、存在的主要问题和不足

1、政治理论学习的主动性和自觉性不够。

理论学习缺乏深度和系统性，政治觉悟有待进一步提高。主要表现在：①政治水平和思想意识有待进一步提高，对理论学习没有摆到相应的高度；②学习流于表面，缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握；③理论学习与现实工作相脱节，不能将理论应用于实际，很好地解决实际问题。

2、工作责任心，工作积极性、主动性有差距

自己一直在思索这样一个问题：作为一名干部，对工作，对自己所从事的事业究竟应该持何种态度？是得过且过，应付了事；还是始终保持积极向上，奋发有为的精神状态？自己是否保持了一贯的工作热情和工作劲头？一系列的问题让自己意识到自身存在着以下一些问题：缺乏立足本职、开拓创新精神，使工作责任心和工作热情降低；满足状态，放松了对自己的更高要求。如果不能在思想政治水平、政治修养、业务素质和业务能力等多方面上一个台阶，结果只能是停滞不前，甚至是倒退，迟早有被淘汰的危险！

3、工作中存在一定的保守思想。

主要表现在：①个人认为工作辛苦，时间紧，头绪多，有一些厌烦情绪，在一定程度上影响了工作情绪和工作热情；②不求有功，但求无过的思想有所抬头。工作中墨守成规，不能积极主动，放开手脚地开展工作；③工作积极性、主动性有待进一步提高。

二、整改措施

（一）强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，迎造出一门心思干事业。牢记使命，在自己的岗位上释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的工作成绩。

（二）提高自身素质。必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。自觉加强理论学习，提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强为人民服务的本领。与其坐而论道，不如起而行事。在今年机关作风整顿工作中，我将本着实事求是的态度，存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着力解决什么问题，自身作风的转变，做好表率，以新的工作作风做好本职工作。

第五篇：机关作风整顿个人剖析材料

作风转变年个人自查与整改措施

通过一段时间的学习，我充分认识到转变干部作风，加强行政效能建设，是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进行政职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深，是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照团党委的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、存在的问题

在借调到团农业科帮工后，在上级和科室领导的指导下，在同志们的协助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成了本职范围内的工作，但是对照作风转变活动查找问题阶段的实施方案还存在不少问题，如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面：

1、学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为团场的一线基层干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想，切实提高理论指导实践，解决实际问题能力。同时，要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识，开阔眼界，使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近年来，自己在学习方面，偏重于文化、技能和业务方面的知识，学习政治、经济知识方面不够，即使学也缺乏即时性、主动性和针对性，因此，在这方面学识、收获较浅。只局限于弄懂本职工作，而不会将工作与服务团场建设联系起来。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育，建立健全各项规章制度，尤其是在抓好各项规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展工作。因而表现为：表面文章多，实际内容少；短期行为多，长效措施少；工作被动，效果较差。对规章制度的执行要求较多，对后续监督和管理较少。

3、作风不够深入。具体表现在：深入基层解决实际问题机会少，调查研究较少，对基层情况掌握不细，掌握不深，有时对连队农作物管理过程中出现的问题处理不很及时，对职工的思想工作做得不深不细，交心谈心的时间比在连队工作时少了许多，造成了极少数群众对自己有一些误解。

4、对各连队的田管工作实际状况，缺乏从实际出发，大胆揭摆问题的勇气，存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。欠缺与领导沟通的能力，工作中存有芥蒂；存在着得过且过，不出乱子就好的错误思想。

二、存在问题的原因

经过剖析，自己感到存在这些问题的原因是多方面的。

一是放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒，才能做到政治上的坚定，行动上的坚决。反思自己，偏重忙于事务工作，业余时间只重视自己主管作物技术方面的学习和提高。由于多方面的原因，对政治理论学习有所放松，对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实，没有掌握其精髓、灵魂，没有做到时时、事事用这些理论来武装自己的头脑，满足于现状，自认为自己现有的理论知识，在现在的岗位上也够用了。长期以往，潜移默化，导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想，危害严重。对学习的要求不够高，学习的范围较窄，系统性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。

二是宗旨观念有所淡化。在工作中，有时产生了想松口气的念头，致使工作有时不够深入，疏远了与群众的联系，群众观念不强，全心全意为基层服务意识不牢固。另一方面，对涉及自己工作所需专业知识掌握不全面，运用不熟悉，导致自己开展工作不能得心应手。再就是没有充分把所学理论知识运用于实践，没有做到活学活用，导致自己的工作水平提高缓慢。

三是认识上有待提高。到农业科帮工以来，鉴于自己主管大棚育苗工作的特殊状况，更多地把精力用于如何带领职工搞好育苗质量方面，在技术操作规程的执行，病虫害的防治和精细化管理方面投入了大量的时间，虽在其他方面也有所兼顾，但是深入思考不够，协调单位用苗方面没有细心的去监管，自认为那只是连队上的事情，对一些工作没有过细。

四是工作的统管兼顾能力有待提高。在育苗工作繁忙的同时，啤酒花清园、清沟、有机肥拉运、削根等一系列管理工作也一环扣一环需要监管，番茄移栽前的全面准备工作也需样样兼顾。在多项工作的协调过程中，存在烦躁情绪，认为自己只不过是个帮工的，没必要干太多的工作，干得再多再好也总归是一个临时工。在工作中的思想与认识高度不够。当了临时工后，平时工作中处理问题还是较多的站在基层和职工的角度看问题，缺乏一定的全局意识和高度。

五是自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其在工作作风上有时不够严谨细致，工作责任心不强，总认为不出大问题就行了。

六是工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。

七是是到机关帮工后，自己成了不明身份的人。没有星期天没有节假日，育苗期间每天工作15小时以上，少有时间参加政治的学习，每周五机关学习、平时科室下基层调研、外出培训观摩等，临时工没资格，连队党内生活与活动，我很难有机会和时间参加，半年才回连队参加两次组织生活。自身尴尬的身份为平时的工作开展带来了一定的阻力。脱离了组织生活和理论学习，导致自己的工作水平提高缓慢，导致自己的工作能力和激情逐渐丧失。

三、整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，扎实做好每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

1、加强学习，提高自身素质。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻理解共产主义理论与时俱进的理论品质。并将学习和工作实践相结合，理论指导实践，提高自身的政治和思想文化素质。常回连队参加各种活动和学习，做一名合格的临时工，完成好组织交给的各项任务。

2、增强创新意识，工作争强当先。与时俱进，开拓创新，进一步更新观念，大胆工作，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。转变作风，扎实工作，争做实践职业道德的模范，争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。不断增强责任感、使命感，大力弘扬求真务实的精神和作风，紧贴中心任务和本职工作。

3、加强道德素质修养，树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风，敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，作风扎实，勤奋工作，做实践职业道德的模范。

4、经常反思，保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业，维护党的纪律的原则，力争成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的干部。

随着转变干部作风，加强机关行政效能建设活动的不断深入，通过对照检查、剖析，使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。

总之，今后我将在团党委的正确领导下和同志们的帮助支持下，无论是继续帮工还是回到连队工作，一定在转变干部作风活动中，继续查找自己在各方面存在的问题和不足，进一步提高思想认识，端正工作态度，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，认真把自己主管的工作抓好，抓出成效，为我团的农业建设和设施农业发展努力工作。

2012年6月