玉溪农业职业技术学院学生管理协议书

第一篇：玉溪农业职业技术学院学生管理协议书

玉溪农业职业技术学院学生管理协议书

为了创造优良的学风、校风，进一步强化学生的安全文明意识和自律意识，明确学生与学校各自的权利与义务，培养学生诚实守信的良好品质，促进学生健康成长。根据《中华人民共和国高等教育法》、《普通高等学校学生管理规定》、《高等学校校园秩序管理若干规定》、《高等学校学生行为准则》、《学生伤害事故处理办法》、《关于禁止高校学生酗酒的通知》以及玉溪农业职业技术学院学生管理的各项规定，玉溪农业职业技术学院（甲方）授权各系（或分院）代表学校与学生及其监护人（乙方），按照双方平等自愿原则签订本协议并遵照执行。具体内容如下：

第一条 学校依法享有下列权利

（一）依照国家法律、法规和政策，结合学校实际，制定并执行各种学生管理的规章制度；

（二）按照国家教育方针和人才培养目标，对学生进行全面的教育、管理和培养；

（三）对经国家规定医院诊断患有疾病或者意外伤残无法继续在校学习的学生，给予退学处理；

（四）根据有关规定收取学费、住宿费等有关费用；

（五）根据有关规定奖励和处分或处理学生；

（六）法律、法规规定的其他权利。第二条 学校依法履行下列义务

（一）严格执行国家的法律法规，依法治学，依法治校；

（二）不断优化育人环境，对学生进行科学、规范的教育、管理和培养，为学生提供就业指导和服务；

（三）加强学生安全教育、管理和风险预警提醒，及时就学生在校情况与学生家长沟通，认真听取和积极采纳学生及其家长的合理化意见、建议；

（四）按政策为家庭经济困难、表现良好的学生，提供各种形式的资助和帮助；

（五）依法维护学生的各种合法权利；

（六）法律法规规定的其他义务。

第三条 学生在校期间依法享有下列权利

（一）参加学校教育教学计划安排的各项活动，使用学校提供的教育教学资源；

（二）参加社会服务、勤工助学，在校内组织、参加学生团体及文娱体育等活动；

（三）申请奖学金、助学金、助学贷款和其他困难补助；

（四）在思想品德、学业成绩等方面获得客观公正评价，完成学校规定学业后获得相应的学历证书、技能等级证书等；

（五）对学校给予的处分或处理有异议，向学校、教育行政部门提出申诉；对学校、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益，提出申诉或者依法提起诉讼；

（六）自愿参加医疗保险、学生平安保险；

（七）法律、法规规定的其他权利。第四条 学生在校期间依法履行下列义务

（一）自觉遵守国家的宪法和高等学校学生管理的各种法律、法规、政策等；

（二）自觉遵守学校各项规章制度，提高安全自律意识，加强安全防范，服从学校有关部门的管理；

（三）自觉参加学校组织的集体活动和社会实践活动，努力学习，完成规定学业；

（四）自觉缴纳学费及有关费用，履行获得助学金、助学贷款、勤工助学、困难补助的相应义务；

（五）自觉遵守公民道德规范和学校管理制度，创造和维护文明整洁、优美安全的学习和生活环境；

（六）学生不得有酗酒、打架斗殴、赌博、吸毒，传播、复制、贩卖非法书刊和音像制品等违反治安管理规定的行为；不得参与非法传销和进行邪教、封建迷信活动；不得从事或者参与有损学生形象、社会公德的活动。

（七）自觉参加医疗保险和学生平安保险。

（八）法律、法规规定的其他义务。第五条 有关责任

（一）因校方过错发生学生伤害事故，造成学生人身或财产损害的，按照《中华人民共和国侵权责任法》及相关法律、法规的规定，由学校承担相应的事故责任。

（二）因学校教师或者其他工作人员与其职务无关的个人行为，或者因学生、教师及其他个人故意实施的违法犯罪行为，造成学生人身损害或财产损失的，由致害人依法承担相应的责任。

（三）学生或者未成年学生监护人由于过错，有下列情形之一，造成学生伤害事故，应当依法承担相应的责任：

1.学生违反法律法规的规定，违反社会公共行为准则、学校的规章制度或者纪律，实施按其年龄和认知能力应当知道具有危险或者可能危及他人的行为的；

2.学生行为具有危险性，学校、教师已经告诫、纠正，但学生不听劝阻、拒不改正的； 3.学生或者其监护人知道学生有特异体质，或者患有特定疾病，但未告知学校的；

4.学生的身体状况、行为、情绪等有异常情况，家长（监护人）知道或者已被学校告知，但未履行相应监护职责的；

5.学生或者未成年学生监护人有其他过错的。

（四）下列情形下发生的造成学生人身损害后果的事故，学校行为并无不当的，不承担事故责任；事故责任应当按有关法律法规或者其他有关规定认定：

1.在学生自行上学、放学、返校、离校途中发生的； 2.在学生自行外出或者擅自离校期间发生的；

3.在节假日或者假期等学校工作时间以外，学生自行滞留学校或者自行到校发生的； 4.其他在学校管理职责范围外发生的。

5.地震、雷击、台风、洪水等不可抗的自然因素造成的； 6.来自学校外部的突发性、偶发性侵害造成的；

7.学生有特异体质、特定疾病或者异常心理状态，学校不知道或者难于知道的； 8.学生酗酒、自杀、自伤的；

9.在对抗性或者具有风险性的体育竞赛活动中发生意外伤害的； 10.其他意外因素造成的。

（五）学生因不参加医疗保险和学生平安保险所带来的经济风险由学生及其家长（监护人）自行承担，学校不承担任何经济责任。

（六）按有关法律法规或者其他有关规定认定应由学生承担赔偿责任的，由学生及其家长（监护人）负责赔偿。

第六条 附则

（一）本协议适用于我院全日制在校学生。

（二）本协议甲方由各系（或分院）领导代表学校签名盖章，乙方由学生本人和家长（或监护人）共同签名。

（三）本协议自签订之日起生效，至学生按规定正常办清离校手续之日终止。

（四）本协议一式两份，由各系（或分院）和学生本人各执一份。

甲方：玉溪农业职业技术学院 系（签章）乙方：学生（签名）

甲方代表签名： 家长或监护人（签名）

协议签订日期： 年 月 日

第二篇：职业技术学院学生管理规定

职业技术学院学生管理规定

第一章

总 则

第一条 为维护学院正常的教育教学秩序和生活秩序，保障学生身心健康，促进学生德、智、体、美全面发展，依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》、、教育部 2005 年发布的《普通高等学院学生管理规定》和《高等学院学生行为准则》以及其他有关法律、法规，制定本规定。

第二条 本规定适用于在职业技术学院接受教育的全日制高职学生的管理。

第三条职业技术学院以培养技术应用型人才为中心，按照国家教育方针，遵循

教育规律，不断提高教育质量；落实依法治校、从严管理，健全管理制度，规范管理行为；将强化管理与加强教育相结合，努力培养社会主义合格建设者和可靠接班人。

第四条 学生应当努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重 要思想，确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理 想和坚定信念；应当树立爱国主义思想，具有团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的精 神；应当遵守宪法、法律、法规，遵守公民道德规范，遵守《高等学院学生行为准则》，遵守学 院管理制度，具有良好的道德品质和行为习惯；应当刻苦学习，勇于探索，积极实践，努力掌 握现代科学文化知识和专业技能；应当积极锻炼身体，具有健康体魄。

第二章

学生的权利与义务

第五条 取得我院学籍的全日制高职学生依照国家法律、法规和学院的规章制度，享有下 列基本权利：

（一）参加学院教育教学计划安排的各项活动，使用学院提供的教育教学资源；

（二）参加社会服务、勤工助学，在校组织、参加学生团体及文娱体育活动；

（三）申请奖学金、助学金及助学贷款；

（四）在思想品德、学业成绩等方面获得公正评价，完成学院规定学业后获得相应的学历证 书；

（五）对学院给予的处分或者处理有异议，向学院、教育行政部门提出申诉；对学院、教 职 员工侵犯其人身权、财产权等合法权益，提出申诉或者依法提起诉讼；

（六）对学院的教育教学和管理工作提出建议；

（七）法律、法规规定的其他权利。

第六条 学生在校期间依法履行下列义务：

（一）遵守宪法、法律、法规；

（二）遵守学院管理制度；

（三）努力学习，完成规定学业；

（四）按规定缴纳学费及有关费用，履行获得贷学金及助学金的相应义务；

（五）遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为习惯；

（六）法律、法规规定的其他义务。

第三章

学籍管理

第七条 学生应当遵守国家相关法律、法规及学院有关学籍管理的规定，具体规定见《学院普通高职学生学籍管理规定》

第四章

校园秩序与课外活动

第八条 学院维护校园正常秩序，保障学生正常的学习和生活。

第九条 学院建立和完善学生参与民主管理的组织形式，支持和保证学生依法参与民主管 理。

第十条 学生应当自觉遵守公民道德规范和学院的各项管理制度。创造和维护文明、整洁、优美、安全的学习和生活环境。学生不得有酗酒、打架斗殴、赌博、吸毒，传播、复制、贩卖非法书刊和音像制品等违反

治安管理规定的行为；不得参与非法传销和进行邪教、封建迷信活动；不得从事有损大学生形 象、有损社会公德的活动。

第十一条 第十二条 任何组织和个人不得在我院进行宗教活动。

学生可以在校内组织、参加学生团体。学生成立团体，应当按照有关规定提

出书面申请，报学院批准。

学院各学生团体应当在宪法、法律、法规和学院有关管理制度范围内活动，接受学院的领导和管理。

第十三条 学院提倡并支持学生及学生团体开展有益于身心健康的学术、科技、艺术、文娱、体育等活动。

学生进行课外活动，不得影响学院正常的教育教学秩序和生活秩序。学生课外活动的具体管理，执行学院学生校园生活与课外活动管理规定》。第十四条 学生举行大型集会、游行、示威等活动，应当按法律程序和有关规定获得批准。对未获批准的，学校应当依法劝阻或者制止。

第十五条 学院鼓励、支持和指导学生参加社会实践、社会服务和开展勤工助学活动，并根据实际情况给予必要帮助。学生参加勤工助学活动，应当遵守国家有关法律、用人单位的管理制度，以及学院有关勤 工助学的具体规定。

第十六条 学生使用计算机网络，应当遵守国家有关法律和我校关于网络使用的规定，不得登录非法网站、传播有害信息。

第十七条

住宿学生应当遵守学院关于学生宿舍管理的有关规定。

第五章

奖励与处分

第十八条 学院对在德、智、体、美等方面全面发展或者在思想品德、学业成绩、科技 创造、锻炼身体及社会服务等方面表现突出的学生，给予表彰和奖励。

第十九条 学院对学生的表彰和奖励，采取授予“三好学生”称号或者其他荣誉称号、颁发奖学金等多种形式，给予相应的精神鼓励、物质奖励或学分奖励。对学生奖励的具体办法，按学院相关规定执行。

第二十条 对有违法、违规、违纪行为的学生，学院应当给予批评教育或纪律处

分。学院给予学生纪律处分的具体种类与程序，按照学院学生违纪处分办法的有关规定执行。学生对处分决定有异议的，可以按照学院学生校内申诉管理规定》向学院学生申诉处理委员会提出书面申诉。

第六章

附 则

第二十一条 对接受成人高职学历教育学生的管理参照本规定实施。

第二十二条 本规定经院长办公会讨论通过。

第二十三条。学院其他有关文件规定与本规定不一致的，以本规定为准。第二十四条 本规定由学院院长办公会负责解释。

第三篇：青岛职业技术学院学生顶岗实习协议书

青岛职业技术学院学生顶岗实习协议书（样本）

甲方：（企业）乙方：（学生）法定代表人（负责人）： 专业班级： 地址： 身份证号码： 企业指导教师： 实习期间住址： 联系电话： 联系电话：

学院指导教师： 指导教师联系电话：

为通过实训提高学生的实践动手能力，促进学生更好地就业创业，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：

一、协议有效期限

协议时间为 年 月 日至 年 月 日。

二、实习内容： 实习内容： 实习地点：

实习工作时间（包括休息休假）：

三、实习报酬：

每月提供人民币 元（税后）实习报酬。

四、实习劳动保护：

五、劳动保险：

甲方为乙方缴纳 元保额的责任保险、工伤保险和其它保险。

六、甲、乙双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务:

1、甲方安排的各项实训活动，应严格遵守《劳动法》等法律法规有关规定。

2、甲方为乙方提供专业知识学习及岗位实训、技能培训，并配备专业人员进行指导。

3、甲方为乙方提供一定的生活补贴或实训报酬。

4、甲方为乙方实训期间的食宿提供便利条件。

5、甲方对乙方进行安全、生产操作规程、劳动纪律等各项规章制度的教育和培训，负责指导、监督乙方按照操作规程执行。

6、甲方为乙方提供基本劳动条件保护，保障乙方实训时的人身安全。

7、甲方在乙方进入企业实训期间，为其缴纳意外伤害等相关保险。

8、甲方可以根据岗位需要和乙方的表现，与乙方协商、调配实训岗位。

9、实训结束后，甲方须向乙方出具实训鉴定报告，在《大学生工作经历证书》上填写鉴定意见，并签字盖章。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应严格遵守甲方的相关规章制度。

2、乙方的身体素质应符合甲方的岗位工作要求。

3、乙方应在允许范围内，学习与实训岗位相关的专业技术知识，参与岗位实训。

4、乙方应严格保守甲方技术秘密及商业秘密，保护及尊重公司的知识产权、商标等企业无形资产及荣誉。

5、乙方发生与实训工作无关的行为及后果，由乙方个人承担责任。

6、协议期间，乙方应了解甲方各项规章制度，并承诺自觉严格遵守，不得违反，否则甲方有权进行处理。

七、安全责任

1、乙方在企业实训期间如发生工伤事故，所产生的费用由甲方负责联系保险公司先行偿付，不足部分由甲方补齐。

2、因乙方故意造成事故、非因工事故，由乙方个人承担责任。

八、违约责任

有以下事项之一者，甲方有权提前终止与乙方签订的实训协议，并视其情节，追究相关法律责任。

1、乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。

2、乙方严重违反甲方的相关规章制度和操作规程，并造成企业损失。

3、乙方故意损坏甲方的生产设备或其它财产。

4、乙方因个人能力或身体素质原因，不能进行或不能按甲方岗位要求进行正常实训活动。

5、乙方拒不服从甲方合理的实训安排、实训要求。

九、协议的终止与解除

1、本协议期满前一月内，甲乙双方应该就是否续订协议进行协商。协商不成的，本协议将在期满时自行终止。

2、本协议在履行过程中，甲乙双方在平等自愿的情况下，通过协商解除协议。

3、甲乙双方保证向对方提供真实信息，不得随意泄露。违反者，双方均有权解除本协议。给一方造成损失的，另一方有权追究责任。

十、争议解决

因履行本协议而产生的争议，甲乙双方应协商解决。如不能达成一致，由甲方所在地人民法院判决处理或劳动仲裁机构处理。

本协议自签订时日起生效。本协议一式二份，甲乙双方各执一份。甲方：（企业盖章）乙方：（学生签字）

年 月 日 年 月 日

第四篇：常州机电职业技术学院学生实习协议书

常州机电职业技术学院学生实习协议书

甲方：（实习单位）：

地址：联系人：电话：乙方：（学生）：

身份证号码：电话：

鉴于甲方愿意为学院的在校学生提供实习机会并从实习学生中挑选合适人员作为其员工，学院希望通过甲方为其在校学生提供该种实习和就业机会，乙方作为学院的在校学生愿意接受学院的安排在甲方进行实习，经甲、乙双方方友好协商，订立本协议如下：

一、实习岗位、期限、待遇及留任

1.甲方同意乙方在年月日至年月日期间在甲方进行为期个月的实习。

2.甲方将安排乙方在甲方的部门岗位进行实习。

3.甲方与学院协商确定乙方实习期间的报酬与待遇，具体约定如下：

4.实习结束，若甲方愿意留用乙方，且乙方愿意继续留在甲方工作，则甲方录用乙方为正式员工，并与其签订劳动合同。

二、各方的权利和义务

本协议各方在此同意和确认各方的权利和义务如下：

（一）甲方的权利和义务

1.甲方的权利：

（1）可以根据其需要和乙方的工作能力对实习内容及实习岗位进行调整；

（2）在实习期内根据乙方的表现，经和学院友好协商后甲方有权决定是否提前终止对乙方提供的实习机会；

2.甲方的义务：

（1）甲方制定相应的实习管理规则,由专人负责实习管理工作,并对实习生进行本单位规章制度及劳动安全等方面的教育，并制定安全预案。

（2）在实习期间，甲方应根据国家及所在市有关规定，为乙方实习提供安全卫生条件，配备必须的劳动防护用品，提供必要的劳动保护措施。

（3）甲方根据实际情况选派具有良好职业道德、较高专业理论水平和实践技能的工作人员对乙方进行教育、指导和管理，组织带领实习学生完成实习任务。

（4）甲方不得安排乙方从事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、国家规定的第四级体力劳动强度场所以及其他具有安全隐患的劳动。

（5）对乙方的出勤、工作表现做出记录；实习期满，做出书面实习鉴定。

（6）乙方实习期间，学院确需乙方回校参加各类考试或办理毕业派遣手续等其他事情的，学院提前告知甲方，甲方予以准假。

（7）甲方未经乙方协商同意不得单方面与乙方解除协议，出现下列情况之一的，甲方可向学院退回,终止本实习协议:

1、乙方不能胜任实习工作；

2、乙方严重违反或拒不遵守甲方的规章制度；

3、出现不可抗拒的因素等。

（八）乙方实习工作期间发生工伤事故，甲方有责任及时救治，并及时通报校方，对伤害事故进行妥善处理，由甲方参照在职员工工伤事故处理办法处理，学院负责配合做好学生、家长等各方工作。

乙方实习工作期间，因甲方、乙方或者其他相关当事人的过错造成的人身伤害事故，相关当事人应当根据其行为过错程度的比例及其与损害后果之间的因果关系承担相应的责任。当事人的行为是损害后果发生的主要原因，应当承担主要责任；当事人的行为是损害后果发生的非主要原因，承担相应的责任。其中，自杀、自残、自伤事故应由乙方承担全部责任。

当事人对乙方人身伤害事故承担的责任比例可由甲、乙双方协商确定。协商不成可向人民法院提起诉讼。

（二）乙方的权利和义务

1.乙方的权利：

（1）有权在协议规定的实习时间按照甲方安排的内容参加实习；

（2）享有劳动报酬和劳动保护的权利。在严格遵守了实习时间和甲方各项规章情况下，享受相应的实习报酬和待遇；

（3）在实习期间如发生工伤事故时有获得赔偿的权利；

（4）如果甲方安排的工作内容违法或有损乙方身心健康，乙方有权在向甲方报告后终止在甲方的实习。

2.乙方的义务：

（1）乙方在实习期间认真做好岗位的本职工作，培养独立工作能力，刻苦锻炼和提高自己的业务技能，在顶岗实习的实践中努力完成专业技能的学习任务；

（2）乙方严格遵守甲方的各项规章制度和安全操作规程,防止发生人身伤害事故。

（3）乙方故意损坏实习单位各种设备的,按相关规定赔偿甲方的经济损失。

（4）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行。

（5）乙方应遵守甲方和乙方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，并保守甲方的商业秘密。

（6）乙方提前终止实习,须于一周前向甲方提出书面申请,经甲方同意后,并告知学院，方可终止本协议。

三、协议的终止与解除

1.协议期满自然终止。

2.因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时，甲乙双方均应提前两周书面通知其他一方。

3.乙方违反本协议第二条有关乙方义务的规定，甲方可提前终止本协议，但应通知学院并说明原因。

四、甲、乙双方需约定的其它事项：

（1）

（2）

其他未尽事宜由双方及时协商解决。

五、生效及争议解决

（1）本协议一式三份，由甲方、乙方各执一份，另存一份留学院备案，经甲乙双方合法授权代表签署后生效。本协议生效后，对甲乙各方都具有法律的约束力。任何一方对此协议内容进行任何修正或改动，都应经过双方书面确认后方始生效。

（2）甲、乙双方如发生争议，应友好协商解决。如经协商未达成一致的，任何一方有权向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：

甲方代表签字：

年月日

乙方签字：年月日3

第五篇：咸宁职业技术学院学生顶岗实习协议书

附件一：

咸宁职业技术学院学生顶岗实习协议书

乙方：咸宁职业技术学院系（部）：

丙方（学生）：身份证号：

经联系洽谈，甲方同意乙方安排实习生在甲方实习。为建立良好的合作关系，明确三方的职责，签订如下条款，并共同遵守。

一、实习岗位的具体安排

实习时间：自年月日至年月日止。如遇特殊情况，经三方协商，时间另作调整。

实习地点：

实习单位联系人：姓名：电话：

二、甲方的权利和义务

1、甲方应根据《劳动法》的规定和丙方所学专业，安排与之相关的生产岗位，按照约定及时支付乙方的实习报酬，并按乙方提供的实习指导书和实习计划要求，委派具有中级以上职称的技术人员或能工巧匠对学生进行指导。

2、负责对丙方进行三级（厂、车间、班组）安全教育及必要的岗位知识培训，明确安全生产要求，增强实习学生安全防范意识。

3、为丙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的条件下工作。并根据丙方实习岗位的实际需求，按国家规定向其提供必需的劳动保护用品。

4、实习期间，如果丙方违反劳动纪律或安全操作规程，甲方有权取消其实习资格，并及时通知乙方。

5、根据丙方实习情况，填写《咸宁职业技术学院毕业顶岗实习评定表》。

6、甲方有权拒绝没有购买人身意外伤害保险的丙方到甲方实习。(购买费用由各方商议)

三、乙方的权利和义务

1、切实做好丙方的思想品德、安全教育和管理工作。

2、指定教师协助甲方做好丙方实习期间的管理，做好与甲方、丙方之间的沟通、协调工作。

四、丙方的权利和义务

甲方（实习单位）：

附件一：

1、遵守甲方劳动纪律和规章制度，严格遵守安全生产操作规程，注重自我保护。实习结束后，及时移交工作资料和工具。对所接触、掌握的一切商业秘密，或要求保密的信息，负有保守秘密的责任。

2、顶岗实习前必须购买人身意外伤害保险(购买费用由各方商议)。实习期间服从甲方的实习安排，按甲方要求完成指定的工作及学习任务。

3、丙方原则上必须参加学院统一安排的顶岗实习，严格遵守《咸宁职业技术学院学生顶岗实习安全管理办法》有关规定。

4、丙方应珍惜学习机会，多思考、多请教、多总结，实习结束后要形成一份详实的实习总结报告交系部备案。

五、多人在同一单位实习的可共签一份协议，丙方签字名单附后即可。本协议未尽事宜，本着互谅互让的原则，经三方协商解决。如有需要，可签订补充协议。补充协议、合同附件与本协议具有同等法律效力。

六、本协议一式两份，自三方代表签字盖章之日起生效，至实习期满失效，甲乙双方各执一份。任何一方违反责任，应按《中华人民共和国合同法》的相关规定承担相应的法律责任，并赔偿守约方的损失。

七、其他补充事宜：（包括实习报酬金额、支付方式、劳动条件、工作时间、劳动保险购买方式、实习内容等）甲方（盖章）：乙方（盖章）：

甲方（签字）乙方（签字）

年月日年月日

丙方（签字）：

年月