第一篇:员工签两年合同违约怎么赔偿
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员工签两年合同违约怎么赔偿
新员工入职后,会在一个月内同单位签署劳动合同,合同中约定工资报酬、工作性质及合同期限等内容。有些员工开始同单位签了两年的合同,可是中间因某种原因无法继续工作,导致合同违约。那么签两年合同违约怎么赔偿?很多劳动者都比较关心劳动合同解除方面的知识,下面就由小编具体讲一讲。
一、员工辞职导致劳动合同违约会怎么赔偿?
签了两年合同,现在不想干了,如果用人单位未出资对劳动者进行专项技术培训的,劳动者辞职是不用承担违约金的。
1、《劳动合同法》第二十二条:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者
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支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
2、第二十三条:用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
3、第二十四条:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
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4、第二十五条:除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
二、劳动者单方解除劳动合同的情形包括哪些?
即具备法律规定的条件时,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见,也无须征得用人单位的同意。具体又可以分为预告解除和即时解除。
1、预告解除
即劳动者履行预告程序后单方解除劳动合同。两种情形:
(1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
(2)劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2、即时解除:
即《劳动合同法》第38条规定的情形。对于第一款规定的几种情形劳动者可以单方解除合同。
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用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业甚至危及劳动者人身安全的,劳动者可以立刻解除劳动合同,不需事先告知用人单位。这种属于即时解除中可以立即解除且不用事先告知用人单位的情形。
综上所述,按照《劳动合同法》规定,劳动者因合同违约赔偿的情形只包括两种,除此之外,劳动者辞职是不需要支付违约金的。因此劳动者签两年合同违约怎么赔偿要具体问题具体分析。但是如果用人单位没有出现损坏劳动者利益的行为,劳动者辞职要提前30日通知单位,这样好方便办理工作交接手续。
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第二篇:签两年劳动合同违约怎么赔偿
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签两年劳动合同违约怎么赔偿
合同违约是很常见的一种行为,损害了当事人的权益,如何赔偿亦是当事人很关注的一个问题。但是,违约赔偿也是有原则和标准的,不能随意用之。那么,签两年劳动合同违约怎么赔偿?下文是关于劳动合同违约赔偿的详细介绍,请您继续阅读了解。
一、劳动合同违约的赔偿方式
1、恢复原状
恢复原状,指回复到损害发生前的原状。恢复原状如果是给付金钱,需加付利息。例如,买方付款后卖方不交货,卖方除退款,还应加付货款的利息。
2、金钱赔偿
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违约后的恢复原状,实践中多显有困难,故举出金钱赔偿,其简便易行,是赔偿损失的主要方式。金钱赔偿时遇违约人资金困难,没钱,若违约人有其它财产,可以折抵相应金额。
3、代物赔偿
代物赔偿,即以其它财产替代赔偿。
二、劳动合同违约赔偿金额的计算方法
1、当事人在合同中明确约定违约金的数额或者计算方法,并且约定不违法,也无明显不合理的,则适用合同约定的违约金。但如果合同约定的违约金数额低于造成的损失的,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以增加;如果约定违约金过分高于造成的损失,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。
2、法律法规对劳动合同的违约金有明确规定,并且不允许当事人自由约定的,无论当事人是否约定了违约金,都应适用法定违约金。
3、法定违约金分为两种:
①固定比率违约金
固定比率违约金的支付比例是固定的,它要求在签订合同时,按有关
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条例或实施细则规定计算违约金的标准或固定比率签订。
②浮动比率违约金
浮动比率违约金即规定违约金比率幅度的违约金。
4、约定违约金指法律和法规未作规定,而由当事人协商确定的违约金。
约定违约金分两种情况:
①有关条例或细则规定了违约金的数额而又允许当事人在合同中另行约定,或规定了当事人的约定优先于法定违约金的,当事人可在法定违约金的范围以外自由商定违约金的具体比例或数额。
②有关条例或细则对违约金未作具体规定,可按双方当事人在合同中的约定偿付违约金。
三、劳动合同违约的赔偿原则
1、完全赔偿原则
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是指因违约方的违约行为使受害人遭受的全部损失,都应由违约方负赔偿责任。即违约方不仅应赔偿对方因其违约而引起的现实财产的减少,而是应赔偿对方因合同履行而得到的履行利益。
2、合理预见原则
完全赔偿原则是对非违约方的有力保护,但从民法的基本原则出发,应将这种损害赔偿限制在合理的范围内赔偿损失不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
主要包括以下内容:
①预见的主体是违约方;
②预见的时间是合同订立时;
③预见的内容是违反合同可能造成的财产损失的范围;④判断违约方能否预见的标准采用主观和客观相结合的标准,即通常以同类型的社会一般人的预见能力为标准。
4、减轻损害原则
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也叫采取适当措施避免损失扩大原则,是指在一方违约并造成损害后,受害人必须采取合理措施以防止损害的扩大,否则,受害人应对扩大部分的损害负责,违约方此时也有权请求从损害赔偿金额中扣除本可避免的损害部分。
减轻损害原则的构成要件是:
①损害的发生由违约方所致,受害人对此没有过错;
② 受害人未采取合理措施防止损害扩大;
③受害人的不当行为造成损害扩大。
4、损益相抵原则
又叫损益同销,是指受害人基于损害发生的同一原因而获得利益时,应将所受利益从所受损害中扣除,以确定损害赔偿范围。
全文围绕“签两年劳动合同违约怎么赔偿”这个问题,具体描述了劳动合同违约的赔偿方式、赔偿金额的计算方法以及四大赔偿原则,从中我们得知,不管是签一年还是签两年的劳务合同,对于劳动合同违约赔偿的影响是细微的。事出总有因,在签订劳动合同时要看清里面
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不当得利之债发生的法律后果有哪些 http://s.yingle.com/zw/715403.html
外国人是否能在中国申请专利
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民营企业债权的融资方式有哪些
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撤销权和代位权有什么区别
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转让债权有哪些限制_哪些债权转让是无效的 http://s.yingle.com/zw/715394.html
债权转让的特征都有哪些
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代位权应对次债务人有哪些效力
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追讨债务有哪些手段 http://s.yingle.com/zw/715351.html 民间借贷的利息怎么约定_民间借款利息受法律保护吗 http://s.yingle.com/zw/715350.html
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债权清理的原则以及措施有哪些
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著作权有什么取得方法
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第三篇:违约赔偿协议书范本
甲方(出卖人):****都城物业发展有限公司
乙方(买受人):****劲松路甲1号松华园小区 单元 房业主
鉴于:
1、XX年 月 日,甲、乙双方共同签订了《北京市商品房预售合同》(合同编号:),乙方购买***劲松路甲1号松华园小区住宅楼(都城心屿),乙方已向甲方支付购房款人民币 元。
2、甲方应于XX年10月31日前向乙方交付商品房。
3、松华园小区住宅楼工程逾期竣工,甲方未能按合同约定期限向乙方交付商品房。
4、乙方已收到甲方的《入住通知书》,甲方自XX年5月20日起办理入住手续,乙方同意甲方的逾期交房违约金截止至XX年5月19日。
5、乙方已于XX年5月30日办理了入住手续,接收了商品房。
6、自XX年11月1日起至XX年5月19日止,甲方逾期交房201日,对照《北京市商品房预售合同》第十三条之约定,甲方按日计算向乙方支付全部已付款万分之四的违约金,甲方应向乙方支付逾期违约金人民币 元。
甲乙双方经协商,达成以下协议共同执行
一、甲方向乙方支付逾期交房违约金人民币 元,于XX年 月 日前以现金方式一次付清。
二、乙方收到甲方支付的违约金给甲方开具收据。
三、乙方收到甲方支付违约金,视同甲方已履行违约赔偿责任,乙方不得再向甲方提出金钱给付主张或要求。
四、本协议自双方签字盖章之日起生效。
五、本协议一式三份,甲方持两份,乙方持一份,具有同等法律效力。
甲方:________ 乙方:________
________ 年________ 月________ 日
-------
甲方:________,性别:_______,汉族_______,________年________ 月出生,现住_______,身份证号码为: ________,联系电话:________。
乙方:___________,性别:________,汉族,________年 ________月出生,现住________,身份证号码为:________,联系电话________。
XX年11月6日晚上,甲、乙双方在候公渡利村吃饭因甲主动劝酒过激时双方摔倒后,以致甲方左腿受伤一事(手术后经法医鉴定为轻伤:膝盖处胫骨粉碎性骨折)。现甲、乙双方根据各自的过失程度,经充分协商,自愿达成如下协议:
一、乙方一次性支付医疗费人民币XX0元(大写:贰万元整)给甲方。乙方根据甲方要求,提供相应的票证供甲方办理保险理赔手续。
二、甲方王功勋今后左腿出现任何问题均与乙方无关。
三、甲方王功勋今后不得再因此事追究乙方杜元冰的任何责任。
四、本协议一式三份,由甲、乙方和监督单位各执一份。本协议自签字盖章后之日起生效,各方都必须承担协议中各自义务。
甲方:________ 乙方:________
监督单位:________
监督单位名称________
(盖章)
________年 ________月 ________日立
第四篇:违约赔偿协议书范本
违约赔偿协议书范本
在社会一步步向前发展的今天,人们运用到协议书的场合不断增多,签订签订协议书是最有效的法律依据之一。那么协议书的格式,你掌握了吗下面是小编为大家整理的违约赔偿协议书范本,欢迎阅读与收藏。
甲方(出卖人):****都城物业发展有限公司
乙方(买受人):****劲松路甲1号松华园小区xx单元xx房业主
鉴于:
1、XX年 月 日,甲、乙双方共同签订了(北京市商品房预售合同)(合同编号:),乙方购买***劲松路甲1号松华园小区住宅楼(都城心屿),乙方已向甲方支付购房款人民币 元。
2、甲方应于XX年10月31日前向乙方交付商品房。
3、松华园小区住宅楼工程逾期竣工,甲方未能按合同约定期限向乙方交付商品房。
4、乙方已收到甲方的`(入住通知书),甲方自XX年5月20日起办理入住手续,乙方同意甲方的逾期交房违约金截止至XX年5月19日。
5、乙方已于XX年5月30日办理了入住手续,接收了商品房。
6、自XX年11月1日起至XX年5月19日止,甲方逾期交房201日,对照(北京市商品房预售合同)第十三条之约定,甲方按日计算向乙方支付全部已付款万分之四的违约金,甲方应向乙方支付逾期违约金人民币xx元。
甲乙双方经协商,达成以下协议共同执行
一、甲方向乙方支付逾期交房违约金人民币 元,于XX年 月 日前以现金方式一次付清。
二、乙方收到甲方支付的违约金给甲方开具收据。
三、乙方收到甲方支付违约金,视同甲方已履行违约赔偿责任,乙方不得再向甲方提出金钱给付主张或要求。
四、本协议自双方签字盖章之日起生效。
五、本协议一式三份,甲方持两份,乙方持一份,具有同等法律效力。
甲方:________ 乙方:________
________ 年________ 月________ 日
第五篇:出租车司机违约赔偿
出租车司机和顾客运送的合同成立并且生效,而出租车司机没有将顾客按约定的时间运送到目的地,对顾客造成损失,是违约行为,必须承担违约责任。
因为不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但是出租车司机的违约是否属于不可抗力的行为?不可抗力是指不能预见,不能避免并不能克服的客观情况。只有同时符合这三点才能抗力适用的余地。首先出租车司机违约是因为自己交通违规这种主观原因造成的,所以不并不是不能预见,不能避免和不能克服的客观原因。同时出租车司机在订立客运合同的同时,是十分肯定的保证能将顾客并能提前送到目的地,从而过于自信的许下保障履行任务,换言之:如果准时到达,获得报酬;否则,承担违约责任。但是顾客的利益并不属于直接的可得利益,因为顾客要获得10万元的利益要受其他因素的影响,则该损失属于间接损失,所以出租车司机是否要赔偿10万元,要由法官根据具体情况而判断。因此要由出租车司机全部赔偿10万元是不合理的。