十多年职场经验教你如何少走弯路

第一篇：十多年职场经验教你如何少走弯路

十多年职场经验，教你如何少走弯路

职场上，一个人的智商可能决定了他是否能够走上成功的道路，但一个人的情商却将帮助他能在这条路上走多远，在职场里有不少人，在人际交往中善于揣摩人心，理解政治能力强，知道什么话该说，什么事不可以做。之前听说过一句这样的话;人际交往失败的人，出门让别人认可自己一点。人际交往成功的人，出门让自己认可别人一点。其实我们都有这样的发现，曾经我们学校的那些学霸们，经过几年的职场之后，你会发现他们并没有像以前那么风光，而是以前被老师认为是调皮捣蛋的，在职场却过的是风生水起，这个真的跟智商有关吗，其实里面的情商至关重要。刚毕业的时候因为自己的愚蠢的情商，经过这么多年的职场生涯，先后在出版，创业，互联网公司工作过让自己的走了很多的弯路，慢慢经过自己的反省，加上我的导师指点，现在与人打交道中，能正确的感知对方的想法，及时处理自己的情绪，并做出正确，理性的反应。经过十多年的职场教训与锻炼，总结一些经验分享给大家，希望大家在自己的职场上少走一些弯路。不要过于过度表现自己，只需突出重点我们在找工作的时候经常会碰到一道非常经典的面试题：“说下你为什么能胜任我们这个岗位”很多人非常积极回答自己的优点，差点就把小学得奖状的事搬出来，一般这样的听起来很好，但最后被录取的机会非常低。一个成熟的HR会第一时间认定他缺乏自信，在今后的工作中缺乏安全感，会渴求领导的认同，而不是真正的自我思考。应该怎么回答能让你机会更大呢？你的回答并不需要很多，说下你能胜任这个工作的几个重点原因，和优于别人的优势就行。你回答太多很容易让人反感，真正有自信的人只需讲几个重点即可。凡是过度想表现自己，就会使观众扫兴，减弱了它本来所具有的魅力。努力做进取型的人在职场中我们经常是团队合作，很多的岗位要跟各个部门的同事打交道，经常是需要别人的帮助与支持，如果你总是一度的表现自己很聪明，只会让别人带来敌意与反感，在工作中对你的态度不友好，也不配合你的工作，你的每一步工作都会很艰难，领导也会认为所有的问题都在你身上。我们需要聪明，但同时我们也需要谦逊，多看看别人的优点，给别人舒服就是给自己方便。心理学家的研究表明，人类可分为两种：“表现型”和“进取型”。表现型的人喜欢被夸赞先天聪明，因此想不断地证明自己的聪明，这会导致他为避免失败而放弃挑战，或者使他在遭遇挫折后轻易怀疑自身价值。进取型的人更看重后天进步，他愿意从一点一滴的日常中获得反馈，尽管这反馈并不总是正面，他也能从中收获能量让自己更加踏实前行。要想取得长远而重大的成就，“进取型”比“表现型”的概率更大。不要抱怨，抱怨解决不了你任何问题如果每天都在抱怨你的工作，你生活的环境，你所处的现状，它会潜移默化的让你觉得你所有一切都不好，而且还会越来越不好，因此心情变得很糟糕，工作不认真，然后被领导骂，回来心情不好跟家人吵，这种负循环的情绪，会让你走的越来越悲观，最后真的演变成了你所抱怨的生活。有一本书我看过很多遍，书名叫《秘密》，里面有一个吸引力法则，主要是说你想要什么就能吸引来什么，最终你过的生活都是你自己吸引而来的，因为同频共振，同质相吸，你的心态，情感所造成你的频率会把同样频率的事物吸引而来，所以穷人会更穷，富人会更富。所以当你抱怨的时候应该想想这几个字：要么狠，要么忍，要么滚。当你能做到不抱怨之后，你的生活会一天一天变好。假如我们身边有这样负能量的人，改变不了他们，也不要受他们所影响，远离他们吧。不要把心思花在你无法改变的事情上面。西哲有言：用勇气去改变可以改变的事情，用胸怀去接受不能改变的事情，用智慧去分辨二者的区别。”最近经常在办公室听到同事在讨论一个问题，我们公司的产品有什么问题，工作的环境应该如何改变，我们公司的现状怎么糟糕，如果我是老板我要怎样怎样，公司未来一定会走上又大又强。我听了往往是一笑置之，把本应用于改变某件事的时间，浪费在讨论力所不能及的事情上。只有成为技能优秀的员工，才有可能成为经理，规划实践项目；只有成为优秀的经理，才有可能管理部门，决定业务走向；只有成为优秀的部门总监，才有可能管理公司，确定战略并全力以赴。想要成为你口中说的那样，就该乖乖闭嘴，等自己成为能那样做的时候再说。接受不同的观点，不同的人在职场中，经常会发生不同的意见，因为每个人的想法，学习，经验，文化等等都不一样，在讨论某些问题的时候有分歧很正常，但在有分歧的时候不能有攻击性的语言出现，我们应该学着去站在对方的观点考虑，而不是一味的只想着自己的自尊感，如果每个人能够意识到这一事实，世界一定会更加清净安宁： 每个人与他持有的观点并不等同，因此，别人反对你的观点，并不一定是讨厌你。我们认同别人观点的时候，但也不是永远顺从，当你有自己的想法时，勇敢的表达出来。公司要发展，你也要发展，永远没有自己的观点，你只会给别人的观点卖力，在公司也发挥不出自己的优势，应该贡献自己的才智能力，才能在职场中脱颖而出。如果你的工作环境非常压抑，不允许表达不同的观点，别想着改造环境了，赶紧逃离吧。生命有限，你的时间也很宝贵，没必要为不值得的公司付出。人际关系中一句非常重要的话，那就是：所有人都希望被重视，都渴望获得认可。因此，当别人犯错时，不要着急横加指责，或者背后讨论别人的不好，学会接受吧；当别人遇到难关时，提供力所能及的帮助会让人心生感激。我们不试图去讨好任何人，试图让所有的都喜欢你，最后会变成所有的人都讨厌你，有人喜欢，有人讨厌，有人对你无感，这就是生活的常态。在职场，经历体验过才走向成熟，那些特别表现自己的成熟的才是真正的天真，往往标榜自己愚钝的人才是真正的成熟。练就高情商，让自己的职场少走弯路。（图片来自：网络 文章：格局商学 版权归原作者所有 转载请标明出处）

第二篇：装修经验,让你少走弯路。

装修经验，让你少走弯路。

1.床垫太软

2.如果家中会做饭频率很高的话，尽量放弃开放式厨房，会有油烟问题

3.卫生间、厨房小水宝，热水来得快，使用时比较方便

4.吸油烟机中式的比欧式的吸力更强

5.电源插座能多装尽量多装点，否则家里到处都是拖线板

6.马桶边上一定要预留电源插座，否则卫洗丽没法装

7.浴缸PK淋浴，二选一的话，还是建议淋浴，浴缸装好，从来也没泡过澡的不是少数。淋浴不是指淋浴房，淋浴房的玻璃擦起来还是很累的，也可以选择挂根浴帘

8.如果有2个卫生间，装一个浴缸还是有必要的，泡泡大件衣物，帮小宝宝洗澡都是不错的选择，按摩浴缸就不必了，泡不了几回，还特别贵

9.如果不是不烧饭的人家，厨房最好能装空调

10.如果喜欢上网，每个房间的每面墙上，都预留至少2个网口和2个以上的插座。无线路由的确可以解

决问题，但是据说有时候还是不稳定

11.后悔厨房烟道没有打出去，现在只要楼里有人烧菜，自家的脱排油烟机就必须同时打开，不然满屋子的油烟味

12.房内各种插座的位置，与后来买的家具尺寸有偏差，浪费了很多插座

13.如果在商场里都么买到的，就千万不要叫木工做！！！除非这个木工手艺相当的好

14.地板颜色要略浅的，不容易看到灰，厨卫地砖反而要略深，不容易发现到处都是头发，这样才最耐脏

15.餐厅最好装个吊扇，超级舒服

16.储物空间尽量多一点，入住后需要收纳的杂物会越来越多

17.阳台的墙面最好还是用瓷砖，比涂料更防水

18.后悔买了装了那么多灯，其实固定用的就那几个。

19.厕所的梳洗台是玻璃的，超级容易弄脏

20.床头忘了装开关，每次都要下床关灯，冬天很难过的21.浴室五金件,龙头之类的绝对是一分价钱一分货

22.装修时尽量不要留擦不到的地方, 死角卫生很难搞

23.将来打算要孩子的家庭，一定要算好尺寸，在床的旁边要预留可放婴儿床的位置

24.建议所有龙头都装冷热水管，装修时多装一点花不了很多钱，事后想补救超级困难

25.房间里的不实用的布置越少越好 人民币贴上去就撕不下来了 早晚过时!

26.买任何东西时注意家里面门的大小，别买好了搬不进去

27.实木地板脚感好但需要保养，复合地板清洁起来方便

28.隐形门是中看不中用的，想开着透气都麻烦

29.步入式衣柜好是好，不过比较容易积灰，敞开式的书架、置物架等（没有门的那种），好看是好看，但是擦起来好痛苦啊，特别是书，一层灰

30.灯千万不能是冲上的，那个挂上去之后就等着积灰吧

第三篇：[经验]少走弯路的十条忠告

如何在涉世之初少走弯路，有一个好的开端，开始一番成功的事业？以下是一些先行者积累的10条有益的涉世忠告。好好地遵循、把握这些忠告和建议吧，比起所学的课堂课程来，它毫不逊色！

1.买个闹钟，以便按时叫醒你。

贪睡和不守时，都将成为你工作和事业上的绊脚石，任何时候都一样。不仅要学会准时，更要学会提前。就如你坐车去某地，沿途的风景很美，你忍不住下车看一看，后来虽然你还是赶到了某地，却不是准时到达。“闹钟”只是一种简单的标志和提示，真正灵活、实用的时间，掌握在每个人的心中。

2.如果你不喜欢现在的工作，要么辞职不干，要么就闭嘴不言。

初出茅庐，往往眼高手低，心高气傲，大事做不了，小事不愿做。不要养成挑三拣四的习惯。不要雨天烦打伞，不带伞又怕淋雨，处处表现出不满的情绪。记住，不做则已，要做就要做好。

3.每个人都有孤独的时候。

要学会忍受孤独，这样才会成熟起来。年轻人嘻嘻哈哈、打打闹闹惯了，到了一个陌生的环境，面对形形色色的人和事，一下子不知所措起来，有时连一个可以倾心说话的地方也没有。这时，千万别浮躁，学会静心，学会忍受孤独。在孤独中思考，在思考中成熟，在成熟中升华。不要因为寂寞而乱了方寸，而去做无聊无益的事情，白白浪费了宝贵的时间。

4.走运时要做好倒霉的准备。

有一天，一只狐狸走到一个葡萄园外，看见里面水灵灵的葡萄垂涎欲滴。可是外面有栅栏挡着，无法进去。于是它一狠心绝食三日，减肥之后，终于钻进葡萄园内饱餐一顿。当它心满意足地想离开葡萄园时，发觉自己吃得太饱，怎么也钻不出栅栏了。相信任何人都不愿做这样的狐狸。退路同样重要。饱带干粮，晴带雨伞，点滴积累，水到渠成。有的东西今天似乎一文不值，但有朝一日也许就会身价百倍。

5.不要像玻璃那样脆弱。

有的人眼睛总盯着自己，所以长不高看不远；总是喜欢怨天尤人，也使别人无比厌烦。没有苦中苦，哪来甜中甜？不要像玻璃那样脆弱，而应像水晶一样透明，太阳一样辉煌，腊梅一样坚强。既然睁开眼睛享受风的清凉，就不要埋怨风中细小的沙粒。

6.管住自己的嘴巴。

不要谈论自己，更不要议论别人。谈论自己往往会自大虚伪，在名不副实中失去自己。议论别人往往陷入鸡毛蒜皮的是非口舌中纠缠不清。每天下班后和你的那些同事朋友喝酒聊天可不是件好事，因为，这中间往往会把议论同事、朋友当做话题。背后议论人总是不好的，尤其是议论别人的短处，这些会降低你的人格。

7.机会从不会“失掉”，你失掉了，自有别人会得到。

不要凡事在天，守株待兔，更不要寄希望于“机会”。机会只不过是相对于充分准备而又善于创造机会的人而言的。也许，你正为失去一个机会而懊悔、埋怨的时候，机会正被你对面那个同样的“倒霉鬼”给抓住了。没有机会，就要创造机会，有了机会，就要巧妙地抓住。

8.若电话老是不响，你该打出去。

很多时候，电话会给你带来意想不到的收获，它不是花瓶，仅仅成为一种摆设。交了新朋友，别忘了老朋友，朋友多了路好走。交际的一大诀窍就是主动。好的人缘好的口碑，往往助你的事业更上一个台阶。

9.千万不要因为自己已经到了结婚年龄而草率结婚。

想结婚，就要找一个能和你心心相印、相辅相携的伴侣。不要因为放纵和游戏而恋爱，不要因为恋爱而影响工作和事业，更不要因一桩草率而失败的婚姻而使人生受阻。感情用事往往会因小失大。

10.写出你一生要做的事情，把单子放在皮夹里，经常拿出来看。$

第四篇：职场经验

职场经验

职场潜规则话糙理不糙

做好工作实际上很简单，那就是找到先例并复制先例。如果没有先例，就制造一个先例。当你成为骨干时，就意味着所有的工作都是你的。

当你无人替代时，就意味着你将永远摆脱不了这项工作。

不要把完成的工作在规定的时间前交给主管和上司。这意味着你会有一件新的工作。认真细致地完成工作。但不能完美无缺，要在无关紧要处留下明显的瑕疵和破绽，以供合作者、主管和上司有事做。

早上从不迟到，是树立自己好职员形象的简单而有效的方法。

无论是谁走进你的办公室，都要起身问好。

没有成绩没关系，关键是不能犯错误。

不要轻易说“不知道”。

不要争论，争论会让自己沦为傻瓜。

不要愤怒，愤怒会让自己一定蒙羞。

只听不说。

只做不说。

最大的考验，是你有没有超强的耐心。

面对表扬时，要若无其事。

面对批评时，要郑重其事。

什么事都可以做，但就是不能与上司发生冲突。

别自作“小聪明”，因为大家现在都很聪明。

别贪图“小便宜”，因为大家都很在意便宜。

别耍弄“小心眼儿”，因为大家都有心眼儿。

第五篇：职场经验

职场新人如何度过职业危险期

“参加工作之前我一直告诫自己„沉默是金‟，无奈本性好打不平，看见那些不平的事情，我就会激动，会替别人不值，甚至还冲上去替人出头，哪怕得罪人……工作后我远不如在学校时那么快乐。”工作了2个月的职场新人小敏在自己的QQ日记上这样写道。

泰莱特管理咨询生涯研究中心的数据显示，有七成以上的职场新人觉得自己工作后不快乐，其中一个主要的问题是未处理好人际关系。

泰莱特生涯专家团队总结出新人入职后在人际关系处理上的5种典型误区，他们的表现，跟自然界中的5种鲜花有点相似。

1.怕上司的含羞草

含羞草的花语：怕羞

情景回放：不爱说话的小芳在毕业后终于不负重望地考上了公务员，本以为文书工作自己应该得心应手，可是才2个月她就说害怕上班。她说，自己害怕见到部分领导。虽然领导既敬业又有才华，但她不知为什么一见他就底气不足，沟通是能躲则躲。有一次，因为没听清领导的意思，交给她的工作被耽搁了，事后领导质问她为何不过来再问一声？她小声说：怕您太忙，耽误时间。结果领导很生气，劈头盖脸训了她一通。时间一长，小芳一见到领导就紧张得脸红，说话不利索。“不知道为什么，我每次看到领导心里就慌，就像老鼠看见猫似的，紧张得话也说不出来。”小芳说。

泰莱特生涯点评：

和上司沟通是工作中的重要职责，需要从中了解上司意图，获得支持，把握自己未来的工作方向，在计划上统一步调，达成良好的工作效果。只有处理好与上司的关系，才能正常开展工作。与上司沟通对职场新人来说是一项需要不断学习和提高的技能，新人要采用上司容易接受的沟通频率、语言风格、态度、情绪等,做到观点清晰、有理有据、易被理解。对于小芳来说，不妨试着以共同合作完成工作的心态来看待领导，同时要认识到，与上司的沟通不能逃避，是工作中最重要的部分，如此渐渐消除惧怕上司的心理。

2.带刺的仙人掌

仙人掌的花语：外表坚硬带刺

情景回放：晓春是某名牌大学新闻专业的高材生，毕业时进了某国家级刊物当记者，在学校春风得意的她到了单位却并不如意。一起报到的除了她，还有来自其他媒体有经验的年轻人，每个人都认为自己能力强，工作方式和观念存在差异，很难融合。有一次，主编派晓春和另一个同事共同合作一个热点专题，但她觉得这个选题的价值不如自己报的另外一个，于是她一边敷衍同事，一边暗自着手做自己的选题。结果，同事没法按时交稿，而她自己的稿子也被主编毙掉了。晓春甚至还跑去

找主编讨说话，事后还休了两天病假才回来。同事们觉得，她的能力不错，但总是趾高气扬，如今得罪了领导，大家更不买她账。

“我有自己的想法，不喜欢天天被人指挥。难道我想把稿子做得更有可读性有错吗？为什么主编就不能多听听我的建议呢？同事们也不理解我，我真是太郁闷了！”晓春报怨道。

泰莱特生涯点评：

“带刺员工”往往具有一技之长，能力超群、精力旺盛，不喜欢他人甚至老板在自己面前指手画脚。但是作为一名职场新人，在入职之初应当适度地学会收敛自己的“刺”，锋芒太露不是好事。要记住，在职场中只有做一个“好用的人”，你才可能得到上司的青睐。即便是上司的判断不一定正确时，也应该在有效沟通、得到认可的前提下再改变工作目标，否则既拖累同事完不成任务，也害上司不再信任自己。

3.两头倒的墙头草

墙头草的花语：没原则

情景回放：阿玉性格温和，办公室里最好人人相安无事。来公司半年，她从不过分坚持自己的意见，轻易不反驳他人意见。在同事眼里，她是个老好人，但因为太好说话，她的话也从来引不起他人足够的重视。有时，明明自己的活还没干完，却得帮同事复印材料，自己再加班来做；周末值班，别的同事总会有这样那样的事情忙得抽不开身，唯有阿玉总是那个替别人值班的人。半年下来，阿玉只休过3个双休。

“我不想得罪同事，能帮就帮一下，可是时间一长，他们觉得我这是应该做的。上周我有事值不了班，没想到本该值班的张姐对我意见很大，说我帮别人不帮她，我真的很委屈。”阿玉说。

泰莱特生涯点评：

做办公室里的老好人，并不一定大家就喜欢你；实际上，在充满竞争的职场，只有在工作能力得到大家认同时，才能成为真正的强者。提醒自己，什么是你真正想要的，当你知道什么是正确的选择却因为“不想得罪人”而做不到时，妥协将最先伤害到自己。实际上，懂得拒绝的人往往有很好的沟通能力和协调能力，使那些被拒绝的人并不会因此成为他们的敌人。当你总是处于被支配的状态时，不妨花点时间和那些总是支配你的人沟通和协调，排列工作的轻重缓急，这样才能优化你的行为模式。

4.狂自恋的水仙花

水仙花的花语:自恋

情景回放：张超所在公司的规模很大，他做得十分辛苦，所以他很希望能获得认可，早日升迁。但一年多过去了，张超始终没有得到升迁。至于没有升职的原因，张超认为是自己的上司喜欢独占功劳，而同事嫉贤妒能。比如，每次公司策划会上，张超都觉得自己提出的方案是最完美的，但同事们却常常不赞同。一直得不到升职，让张超产生觉得自己很“屈才”。终于，他决定离开公司，而上司也没特别挽留。不过，张超认为当自己走后，上司肯定会后悔，因为少了自己很多事情都办不了。

泰莱特生涯点评：

有些人每天都很努力，认为自己表现得非常好，同时，他有每天都在不平：自己如此优秀，上司为什么不能慧眼识珠，发现自己？实际上，很多人自认为的“表现好”领导未必认账。一切应从工作的实际出发，尊重现实经验。承认自身的不足，勇于反省自己的错误，善于变通，不顽固守旧。对于新人来说，能力再强，心态也要平和一些，期望值调低一些，抱着学习的心态，或许会得到更多机会。

5.拍马屁的狗尾巴花

狗尾巴花的花语:盲从

情景回放：王丽是去年毕业的大学生，在贸易公司当秘书待了没多久，就出现了人际关系问题。王丽性格外向，脑子灵光，入职没多久就成了上司的跟班。吃饭时，帮上司端茶倒水；上司的成教论文，她写到凌晨；周末，甚至帮上司接送孩子。公司一些同事看不下去，背地里都说她是个十足的马屁精：“简直就是领导的佣人。”久而久之，同事们对她都不爱搭理，但凡王丽的事情，同事们都不愿帮忙。

泰莱特生涯点评：

遵守职场礼仪即可，不必处处迎合上司。通常上司在意的是新人是否愿意学习，能否达到招聘预期，如果能快速融入职场，为公司创造出商业价值，新人不靠逢迎拍马，也能得到上司的认可。否则，容易引起同事之间关系的紧张，让自己限于鼓励，不利于长远发展。

职场新人入职总会遇到一些不适应，这也是为什么每一个新人进入职场时都需要经历“适应期”。只有在环境中快速调整自己，与职场充分磨合，依照自己的职业定位和目标，尽快提升自己的综合能力，才可能从学生快速转变为职场人。泰莱特生涯专家团队提醒职场新人，在认真工作的同时，别忽视了人际关系的处理与平衡，千万，别做办公室里不讨人喜欢的仙人掌和狗尾巴花。

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