电子工程系科技节-3-17-送团委

第一篇：电子工程系科技节-3-17-送团委

武夷学院电子工程系第二届科技文化节

策 划 书

主办单位：武夷学院电子工程系

电子工程系第二届科技文化节活动方案

为了深入学习实践科学发展观，全面提高大学生思想道德素质，贯彻校党委提出的“创建绿色强校”的精神，强化全系学生的科技意识、创新能力和人文素养，营造科学文明、健康向上的科技文化氛围，扎实推进绿色校园建设，决定以“促进学风建设，弘扬科学精神，增强科技创新意识，树立绿色科技理念”为主题，举办电子工程系第二届科技文化节，希望通过此次活动的开展，对我校学生的综合素质和创新、实践能力的提升产生广泛积极的影响。促进我系学风建设上一个新台阶。

一、指导思想

通过开展丰富多彩的校园科技文化活动，营造良好的学习、成才氛围，促进学生全面发展，努力打造校园科技文化品牌，突出大学生在推动科技文化创活动中的重要作用，激发学生树立健康向上的人生观、价值观，引导学生积极投身创建绿色强校的活动中，努力做到与祖国共奋进，为创建绿色强校做贡献。

二、主办单位 武夷学院电子工程系

三、组委会成员 顾 问：卢道明 方学军 主 任：邱昌东

副主任：郭波、方石银、叶希梅、范有机、曹宏伟

活动主题：“促进学风建设，弘扬科学精神，增强科技创新意识，树

立绿色科技理念”

四、承办单位

武夷学院电子工程系团总支、学生会

五、活动时间

4月初至5月中旬

六、主要活动项目

（一）电子工程系第二届“科技文化节”开幕式 时间：4月6日（周二）地点：图书馆前广场

邀请学校相关领导以及电子工程系的领导，为此次科技文化节致辞，为开幕式剪彩。对科技文化节进行宣传报道，增加科技文化节的影响力。并且在开幕式上展出历年电子设计大赛的作品（作品实物展和照片展）。通过以图片展的形式，展示我校历年电子科技大赛优秀选手的作品，使同学们直观的感受到我校科技文化的发展优势，从而激发大家对科技实践的兴趣，鼓励大家参加到科技创作中来。

（二）科技类

（1）电子制作大赛及电子作品展 承办单位：电子工程系实践部、电子协会

活动目的：在自主设计、开发和制作电子电器产品过程中，给电子爱好者提供一个展示才能的舞台，激发大家的创作热情和灵感。使学生增长知识，扩大视野，发掘 自身想象，创造潜力，享受电子制作的乐趣，更逐渐养成勤奋，刻苦，自主，严谨，团结，开阔科学作风。

活动要求: 个人作品不得抄袭 活动时间: 4月下旬

活动地点：电子工程系实验室

（2）数控操作和机械绘图大赛及数控作品展 承办单位: 电子工程系学习部、数控操作兴趣小组

活动目的: 进一步提高学生对数控操作和机械绘图技术的重视，为数控操作大赛培养人才。

活动要求: 参赛对象面向机械类学生 活动时间: 4月份

活动地点：电子工程系机械实训中心（3）“雷锋月”家电义务维修活动

承办单位: 武夷学院电子工程系团总支、学生会武夷山市崇安街道团委

活动目的:为武夷山市民义务维修家用电器及提供义务技术咨询，构造一个武夷山市民市民与我校学生相互沟通、认识、交流的和谐环境，打造一个宣传雷锋事迹、传播雷锋精神的高效平台，展现武夷学院青年志愿者优秀风采。

活动要求: 每天的工作由实践部和电子协会安排管理 活动时间: 3月28日（周日）活动地点：列宁公园

（4）“变废为宝，绿色科技”活动

承办单位: 电子工程系学习部、数控操作兴趣小组

活动目的:为丰富同学们的业余文化生活,给同学们展示才华的空间,增强同学们的动手能力和绿色环保意识。收集同学们利用废旧物品如:废旧电池易拉罐，饭盒，旧CD盘，旧零件，废报纸所设计出的各类模型（机械类、建筑类、工艺装饰品）等等。具体安排: 1.面向全校同学征集以上各种作品，参赛者可以利用三周的时间准备。

2.将作品评审并展出，首先由各个参赛者对自己的作品进行讲解或演示，然后由专家对此进行评审，同时请各位参观同学为参赛同学打分，之后将开展以“绿色校园，绿色科技”为主题的大型签名活动。比赛规则:参赛者可以是个人，也可以是团体小组(成员不得超过5人)，参赛作品题材内容不限，但要切合主题，思想积极。评审标准：要有创造性，思想积极向上，能充分体现出废物的价值，倡导绿色环保，贴近校园，贴近实际。

表奖计划:本次活动设最佳创意奖一名，发明创造优秀奖三名，鼓励奖若干名，突出贡献奖一个(以上奖项由专家和学生共同评定产生)截止时间：5月9日 活动地点：电子工程系教学搂

（三）文化类

（1）“创建绿色强校”电子工程系第六届校园辩论赛 承办单位: 电子工程系宣传部

活动目的:以“创建绿色强校、树立绿色科技理念”为主题，丰富我

院校园文化，增进绿色科技理念交流，携手共创文明和谐的绿色校园。活动要求:电子工程系2009级各班选派一支队伍参赛。活动时间: 4月-5月（2）科普知识系列讲座 时间：4月中旬到4月底 地点：校报告厅

为增加我校科技文化氛围，培养学生科研兴趣，在四月中旬到下旬，将在每个周末邀请一名资深教授来我校讲学，培养学生严谨的科学思维，树立良好的学术规范，激发学生科技创新意识。（3）科技视频展播 时间：4中旬至4月下旬

地点：校报告厅与瑞樟5多媒体教室

通过生动、形象的视频展播，更好、更生动的传播科技文化知识，让我们了解到最新的科技动态，让同学们在学习过程中更有帮助。展播内容：中外科学家生平事迹展；科技电影展播（3场）。

（四）“科技文化节”闭幕表彰仪式及优秀作品展 时间：4月30日（周五）地点：图书馆前广场

出席人员：学院领导、有关负责人、学生代表

对本次科技文化节各项比赛中获奖选手颁奖，并且将优秀成果及作品通过开设专门的展示橱窗进行宣传

四、经费预算

此次科技节秉承节约、实效原则开展各项活动，所需费用预计如下：

（一）奖金费用： 一等奖：600元 二等奖：500元 三等奖：400元

优秀奖：300元

（二）宣传费用

横幅、喷绘、摄像等预算

（三）各项比赛设备费用 电路板：（100副）500元 元器件：800元

电烙铁、焊锡及松香：500元

零件模型：200元

测绘工具及（简单）模型：300元

加工材料：200元

（四）指导老师费用

一等奖指导老师： 300元

二等奖指导老师： 200元

小计：1800元 小计：1000元 小计：2500元 小计：500元

经费合计：5800元 武夷学院电子工程系

2010年3月17日

第二篇：电子工程系求职信

电子工程系求职信

电子工程系求职信1

尊敬的领导:

您好！

首先，请允许我向您致以真诚的问候和良好的祝愿!非常感谢您在百忙之中审阅我的求职材料。我是扬州高等职业技术学院071188班电子工程系专业班的毕业生。现在离开母校，即将踏入社会大学，心情是那样地兴奋有彷徨，我渴望一个新生活舞台，找到一个适合自己并值得奉献一切的工作单位。

我们是夹缝里求生存的中专生，可在这夹缝中却培养了我诸多能力。自入学来，我就时时告戒自己要不断努力，为此在学习上我不敢放松。在一年级时，通过我的努力拿到了全国计算机信息高技术证书；江苏省英语水平等级考试相关证书。三年来，我完成了学校规定的全部课程，具有计算机的基础知识和基本应用能力，对计算机常用软件有熟练运用，如visual foxpro 6.0、办公自动化软件、windows平台，掌握了office98/2000办公自动化软件，photoship图形设计软件的应用等之。熟练掌握了win xp操作系统和计算机应用与维护。

此外，我还积极参加校内的各种活动以及校外的各种社会活动，抓住每一个机会，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长，借以去磨练自己，培养自己战胜各种困难的信心。在校期间我一直积极组织和参加各种活动。在工作中，我不怕吃苦，积极奋进，出色地完成了各项任务，我具备了较强的动手能力和实际能力，是老师称赞的好学生，是同学的好知己。真诚、热情是我的为人态度；塌实、严谨是我的工作态度；进取、奉承是我的人生信条。通过各种活动培养了我的做人做事的能力，要做事先得学会做人。

在激烈的人才竞争中，虽然我只是一名中专生，没有大学生的知识渊博，但我有颗真挚的心和拼搏进取的精神，愿为贵公司贡献一份自己的力量。

虽然我刚从中专毕业，没有实际工作经验，但我相信像贵公司那样重能力重水平重开拓，有远见的`单位，一定能把能力，水平与经验等同视之，给新人一个显现身手的机会，希望贵公司能给我一个机会，讷讷感考验我，我迫切希望早日成为贵单位的一员。

我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为贵公司添砖加瓦；同时也在您的领导下发挥出我的实力与才能，在实践中不断学习、进步，在能力和素质方面进一步完善自我，为贵公司做出更大的贡献。

历史不曾为谁停留，而历史又记录了千千万万个走过者的故事，请给我一个机会，不管工作多么艰辛，只要组织需要，我定会和同仁一道开拓进取。您得到的不只是一份简单的承诺，而是用智慧和青春写成的打卷！我想一切向往美好、积极进取的追求者终将被历史所肯定。纵观当今，社会布满了竞争，无论您是否选择我，我都祝愿贵公司的事业蒸蒸日上！静候你的回音，再一次向您致以最诚挚的谢意！

最后，再次感谢您阅读这份自荐信！

祝贵公司事业欣欣向荣，业绩蒸蒸日上，也祝您身体健康，万事如意！

此致

敬礼！

求职人：XXX

20xx年xx月xx日

电子工程系求职信2

尊敬的领导：

您好！我叫xx，是xx大学分校机电工程系材料成型及控制工程专业，十分的感谢您打开这封求职信，给我提供这次宝贵的机会。

我来自xx，从小就在艰苦的环境中成长，养成了一种不怕苦不怕累，从容面对困难的精神。在大学期间，优良的校风，熔融在我的四年中，我的思想、知识结构及心理得到了快速的成长。

在大学四年的学习和生活中，我努力培养自己的实际动手能力，具备了全方位的大学基础知识、专业理论知识和机械热加工基础知识，熟悉了解金属材料加工、机械加工工艺的.基本知识和工艺流程。熟练掌握了Pro/E，AutoCAD及办公软件的基本操作。我也深深体会到只学习本专业的知识是远远不够的，因此我阅读了各方面的书籍，这大大地丰富了我的知识、开阔了视野。

四年的学习与实践，使我在各方面都到了长足的发展和进步，我有信心和能力胜任材料加工、机械制造等领域的生产、科研方面的工作。

当然，我还缺乏一定的经验，某些方面还不成熟，但我将正视自己的不足，并以自己的谦虚、务实来加以弥补。

给我一次机会，我会尽职尽责，给您交上一份满意的答卷。

此致

敬礼！

求职者：xxx

20xx年xx月xx日

电子工程系求职信3

尊敬的人事部经理：

您好！

我叫xxx，是xx电子工程职业学院车辆工程系汽车制造与装配专业的一名经历坎坷，尝过酸甜苦辣的学生，即将面临毕业，本人因为敢于冒险，而品尝过成功的丰硕果实；因为敢于冒险，也体验过触礁的震荡与凄凉。但是，这一切锻炼了我作为企业人员所必须具备的.成熟与胆识，我的过去，正是为了明日的企业发展而奋斗，而拼搏，而奉献！我不想仅仅为了锦上添花，我不想坐享其成！现在正是贵公司招兵选将待机而发的重要关头。我想雨中送伞；我想雪中送炭；我想亲自去闯，去干！

实践出真知，斗争长才干”，我只需要在实践中去闯，去干，竭力为贵公司解一份忧虑，增一份利润，或挽回一点损失……毕竟才干在实践中养成，也终究要在实践中体现。

我热爱贵公司所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦，并且在实践中不断学习，进步。一个合作机会，对我来说是一次良好的开端。下页附求职简历表，我期望着您的佳音。

此致

敬礼

求职者：xxx

20xx年xx月xx日

电子工程系求职信4

尊敬的xxx公司领导:

您好！

我是xx大学信息学院电子工程系的学生，即将毕业。面对就业的选择，我很想去你们公司工作。希望与你单位的同事携手共进，共享希望之帆，共创辉煌事业。

在学校，我把大部分时间和精力都投入到了学习上。& 宝剑锋来自削尖，梅花香来自苦寒。& 经过四年多的专业学习和大学生活，取得了优异的成绩，获得了很多奖学金。我的专业是电路，电子技术，信号与系统，数字信号处理，通信原理，无线电通信，电子测量。在学好各种基础课的前提下，英语达到了国家四级水平，计算机通过了国家二级，通过了普通话测试国家二级A考试。同时，在业余时间自学计算机的`基本操作，熟悉windows操作系统，掌握办公软件，熟练使用Authorware和Powerpoint软件制作多媒体教学课件。

此外，我还在业余时间积极参加实践活动，工作得到了同事的肯定和赞扬。挑战现实的困难，让我在挫折中成长，磨练自己。本人热爱电子，对模拟、数字、高频、低频电路都有一定的了解，相信自己有能力和信心在未来越学越好。优秀的工作作风，扎实的专业基本功，较强的自学和适应能力，良好的沟通协调能力，让我对未来的工作充满信心和期待。

恳请贵单位给我一个成为你们一员的机会，我会用百倍的热情和努力回报你们。我期待着与你进一步面谈，并期待你的答复。最后，衷心祝愿贵公司事业蒸蒸日上！

此致

敬礼！

求职者:xxx

20xx年xx月xx日

电子工程系求职信5

尊敬的领导：

您好!

我是xx大学信息学院电子工程系的一名学生，即将毕业。面临就业的选择，我十分想到贵单位供职。希望与贵单位的同事们携手并肩，共扬希望之帆，共创事业辉煌。

在校期间，我把大部分时间和精力投在学习上，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”经过四年多的专业学习和大学生活的磨炼，我取得了优异的成绩，并多次获得奖学金。在校期间主修电路、电子技术、信号与系统、数字信号处理、通信原理、无线电通信以及电子测量等有关理论。在学好各种基础课的前提下，英语达到国家四级水平，计算机过国家二级，并通过了全国普通话测试二级甲等考试。与此同时，利用课余时间自学了计算机的基本操作，熟悉windows操作系统，熟练掌握office办公软件，能熟练运用软件authorware、powerpoint等制作课件，进行多媒体教学。

此外，我还利用课余时间积极参加实践活动，工作也得到了同事的肯定和好评。向实际困难挑战，让我在挫折中成长，借以去磨练自己。我热爱电子这一行业，在模拟，数字，高频，低频电路上都有一定的了解，而且我相信我在日后我有能力，有信心一定会学得更好更精。过硬的工作作风，扎实地专业基本功，较强的自学和适应能力，良好的沟通和协调能力，使我对未来的'工作充满了信心和期望。

我恳请贵单位给我一个机会，让我有幸成为你们中的一员，我将以百倍的热情和勤奋踏实的工作来回报您的知遇之恩。非常盼望能与您进一步面谈，恭盼回音。最后，衷心祝愿贵单位事业发达、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

求职人：xxx

第三篇：电子工程系自荐书

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尊敬的领导:

您好！

首先,请允许我向您致以真诚的问候和良好的祝愿!非常感谢您在百忙之中审阅我的求职材料。我是扬州高等职业技术学院071188班电子工程系专业班的毕业生。现在离开母校,即将踏入社会大学,心情是那样地兴奋有彷徨，我渴望一个新生活舞台，找到一个适合自己并值得奉献一切的工作单位。

我们是夹缝里求生存的中专生，可在这夹缝中却培养了我诸多能力。自入学来，我就时时告戒自己要不断努力，为此在学习上我不敢放松。在一年级时，通过我的努力拿到了全国计算机信息高技术证书；江苏省英语水平等级考试相关证书。三年来，我完成了学校规定的全部课程，具有计算机的基础知识和基本应用能力，对计算机常用软件有熟练运用，如Visual Foxpro 6.0、办公自动化软件、ｗｉｎｄｏｗｓ平台，掌握了Ｏｆｆｉｃｅ９８/２０００办公自动化软件，Ｐｈｏｔｏｓｈｉｐ图形设计软件的应用等之。熟练掌握了Win xp操作系统和计算机应用与维护。

此外，我还积极参加校内的各种活动以及校外的各种社会活动，抓住每一个机会，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长，借以去磨练自己，培养自己战胜各种困难的信心。在校期间我一直积极组织和参加各种活动。在工作中，我不怕吃苦，积极奋进，出色地完成了各项任务，我具备了较强的动手能力和实际能力，是老师称赞的好学生，是同学的好知己。真诚、热情是我的为人态度；塌实、严谨是我的工作态度；进取、奉承是我的人生信条。通过各种活动培养了我的做人做事的能力，要做事先得学会做人。

在激烈的人才竞争中，虽然我只是一名中专生，没有大学生的知识渊博，但我有颗真挚的心和拼搏进取的精神，愿为贵公司贡献一份自己的力量。

虽然我刚从中专毕业，没有实际工作经验，但我相信像贵公司那样重能力重水平重开拓，有远见的单位，一定能把能力，水平与经验等同视之，给新人一个显现身手的机会，希望贵公司能给我一个机会，讷讷感考验我，我迫切希望早日成为贵单位的一员。

我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为贵公司添砖加瓦；同时也在您的领导下发挥出我的实力与才能，在实践中不断学习、进步，在能力和素质方面进一步完善自我，为贵公司做出更大的贡献。

历史不曾为谁停留，而历史又记录了千千万万个走过者的故事，请给我一个机会，不管工作多么艰辛，只要组织需要，我定会和同仁一道开拓进取。您得到的不只是一份简单的承诺，而是用智慧和青春写成的打卷！我想一切向往美好、积极进取的追求者终将被历史所肯定。纵观当今，社会布满了竞争，无论您是否选择我，我都祝愿贵公司的事业蒸蒸日上！静候你的回音，再一次向您致以最诚挚的谢意！

最后，再次感谢您阅读这份自荐信！

祝贵公司事业欣欣向荣，业绩蒸蒸日上，也祝您身体健康，万事如意！

此致

敬礼

第四篇：电子工程系学生会规章制度

电子工程系学生会规章制度

为了全面贯彻院系两级各项教育方针及管理政策，加强学生会内部管理，以培养有能力、高素质的学生会干部，塑造严明实效，团结一致，全心全意为广大同学服务的优秀学生组织。根据我校各种管理规章制度，结合我系实际情况，特制定本制度。

第一章 总则

1、学生会性质：

系学生会是在系党总支领导下、系团委指导下，以“自我管理、自我教育、自我服务”为宗旨的学生组织，是联系党、团和学生间的桥梁和纽带。

2、指导思想：

以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为根本指导，坚持党团各项方针政策，培养卓识有效的工作作风。

3、干部素质：

严于律己、刻苦学习、工作塌实，认真负责、全面树立服务意识，参与意识，力争达到四个过硬，即“政治思想过硬，学习成绩过硬，工作作风过硬，工作能力过硬”。

4、干部责任：

学生干部要责任明确，积极配合，及时完成各项本职工作，发扬“分工明确，密切协作”的优良作风。

5、干部奖惩：

建立工作档案制度和干部任免制度，奖优惩过，提高学生的整体素质。

第二章 学生会工作准则

1、学生会全体成员必须严格遵守学生会各项制度，要有明确的组织性，纪律性，制度面前人人平等。

2、全体成员要保持严谨的工作态度，抵制本本主义，工作中要秉公无私，吃苦耐劳，勇于开创工作新局面，开拓新思路。

3、学生会要与全体同学保持密切联系，全心全意为广大同学服务，将工作建立在全系同学基础上。

4、学生会全体成员要合理调配学习与工作，力求做到工作出色，成绩突出。

5、全体学生会干部要严格遵守校规校纪，塑造完美学生干部形象，任何人不得做出有损学生干部和学生会整体形象的事。

6、学生会干部要积极配合系自律指导委员会的工作，在班级自律和他律过程中起带头作用。

第三章 学生干部任免制度

1、主席团有权任免部长级以下干部，部长有权任免本部副部长级以下干部。

2、系党总支、团总支拥有主席团成员任免权。

3、凡有下列行为之一，轻者警告，重者交给主席团讨论：

1)工作不认真，搞形式主义，敷衍了事者。

2)不遵守学生会制度，行为散漫，无组织性，无纪律性者。3)不服从学生会安排，搞个人主义者。4)有意破坏学生会物品和校园公共设施者。5)学习成绩有两科以上不及格者。

4、凡有以下行为之一者，立即免去其所任职务。

1）受校或系警告以上处分者。2）在公共场所打架、酗酒闹事者。3）男女交往失体者

4）学习成绩有两门以上不及格者。

5、学生会成员均有权监督批评，有向上级领导反映情况。

（监督反映对象包括主席团成员）

第四章 会议制度

1、学生会每周召开一次主席团会议。

2、定期召开部长级会议，即每两周在学生会办公室召开，总结前期工作，制定下一步的工作计划，其他会议另行决定。

3、学生会每两周召开一次副部长级会议和一次班长例会。

4、学生会每学期召开一次总结表彰大会，表彰先进，鼓励后进。

5、开会时任何人不得无故缺席，迟到，早退。办公室每次都要记录会议出勤情况，有事会前请假，会后补假无效（可以有相关人员代替出席）两次违反者办公室点名批评，三次以上者由主席团讨论决定。

6、严肃会场纪律，开会时不得做与会议无关的事情，各部要有相应的会议记录（办公室要定期检查）。

7、开会时实行民主集中制，全体与会成员都有发言权。

8、提高会议效率，少说空话，多办实事，会议保密内容，任何人不得泄露。

第五章 资金管理制度

1、经费使用必须坚持节约原则，少花钱，多办事。

2、任何部门使用时，必须先同主管副主席磋商，报请办公室主任同意后方可使用，办公室拥有资金调配权。

3、资金使用实施预、决算制度，每月初，每次活动前各部主管人要向办公室交资金预算计划，活动或月结束时，办公室进行资金结算。

4、购买物品时要有正式发票，发票要经办公室主任签字后方可有效。

5、任何个人或集体不得弄虚作假，虚报发票，一经查出，上报团委处理。

第六章 学生会日常管理制度

1、学生会成员要爱护学生会一切财务物。

2、学生会办公室在会议结束后，要及时清理不得堆放垃圾杂物。

3、学生会办公室是学生干部办公场所，非学生成员无事不得逗留。

4、各部必须及时交纳计划与总结，不得无故拖延。

5、各部搞活动时，主管主席必须在活动开始前20分钟到场，与之相关人员在前15分钟到场，否则出现问题，将追究主管主席，部长及相关人员的责任，上报系团总支。

6、各部副部长应协助本部部长作好本部事物，并且应积极献计献策，并积极反映监督，必要时可直接将意见反映到主席团。

第七章 物品管理制度

1、学生会集体财产和备品归集体所有。

2、所有备品由办公室统一管理，各部需要时，必须向办公室借取。不经办公室同意，任何人不得

私自带走或外借。

3、各部使用物品时，务必小心，如有损坏，丢失等，视情节严重由主席团讨论处理。

4、物品外借时，须经办公室同意，并且要有借条，重要物品外借，须报请团委批准。

第八章 学生会各部门的职能

1、主席团负责领导各职能部门的工作，应起到统筹、协调的作用，主席团负责 钦定学生会的规章制度，制定本届学生会的目标和任务。

2、办公室是学生会的“管家”，主要负责学生会内部的制度化建设、全院学生干部的素质培训、学生会的人事和活动的档案管理、学生会工作简报的编辑、学生会全体会议的召开等工作，以保证学生会工作的正规化与系统化。

3、学习部为同学们提供内容新颖、题材广泛的学习讲座及各种学习活动，包括举办辩论赛和知识竞赛等思辩性较强的活动，英语口语比赛等专业性较强的活动，学习部还将为在本院学生的学习问题排忧解难，协助同学们成为专一精湛，知识广博的人才。

4、宣传部主要及时通过海报、报纸、广播电视等媒体途径宣传学生会的工作情况，并协助院、校党委搞好宣传工作，并为学生会的文体活动提供舞台背景设计及前台布景，为同学们提供书法、绘画、设计的机会。宣传部也承办一些书面展等艺术性较强的活动。

5、文艺部介绍健康、向上的文娱活动，并积极组织广大同学踊跃参加，通过举办迎新晚会，卡拉OK大赛等丰富的文艺活动，活跃校园的气氛，体现大学生的朝气蓬勃的精神，给予每位同学充分的展示自己的机会，为同学们的全面发展创造文件。主办一些同学们喜爱的各类体育活动，并协助学校体育组开展体育竞赛活动。采用足球赛、篮球赛、接力赛、运动会等多种活动形式，号召全系师生共同锻炼身体，增强身体素质。

6、纪律部主要检查星期一升国旗的情况及每天各班出勤率的情况。

7、外联部是学生会对外的窗口，是联系院内外、校内外各种学生组织、社会团体，企事业单位、公司的桥梁和纽带。代表学生会商洽联合举办的各种活动，负责对外联络事务。通过邀请赞助等多种方式解决学生会活动所需的部分资金，并积极组织广大同学参与各种社会实践活动。

8、内务部是位同学们解决生活琐事的部门，检查寝室内务卫生。

9、劳动部不定时的对各班卫生进行检查,每月进行大扫除。

第九章 电子工程系学生会奖惩制度

（注：电子工程系干部终测加分最高为15分，干部扣分将以15分为起点扣减）

1、学生会每年六月份评出先进部门和“优秀学生干部”，发优秀学生干部证书。

评估的依据为：各部门的工作计划以及工作总结；各部门完成本部门职能的情况； 人员管理部对各部门工作绩效和工作态度的评估。

2、学生会听取工作意见后，由主席团对工作出色，圆满完成工作计划，富有创造性的成员予以表扬。有突出表现者在学年综合测评上酌情加分。

3、凡对学生会布置的任务未能按时完成或完成的内容有较大纰漏者，或部门遭到投诉，经核实后，扣该部门各成员1分，并在例会上公开批评。

4、要求上交的资料迟交扣各成员0.5分，缺交扣1分；各部门迟交或缺交校学生会文件一次，扣其负责人2分。各部门工作或开会时未戴工作卡一次，扣其1分。

5、有要事不能参加会议的，须提前向分管副主席请假说明。每次例会迟到早退者每次扣0.5分，无故缺席者每次扣1分。一学期在各类参加的会议中，凡无故迟到早退5次（含5次）者，无故缺席达3次者，取消所在部门及其个人的评优资格。

6、每个干部应按照办公室值勤安排做好值日工作。学生干部每次值日时，必须签到。凡无故不按时值班或缺席，不做好值日记录者，每次扣0.5分。

7、对工作态度散漫，工作不负责任，不认真值班的学生会成员进行记录，并在例会上通报。学生会办公室人事组将在学年末进行学生干部评优工作，评分不及格者将不予与聘书。

第十章 电子工程对各班的评比制度

1、各班考核以学生会检查为主，学生会办公室负责记录。

2、各班必须支持学生会的工作，如果有意见可以派学生代表向系领导反映。

3、各班积极参加院系活动，加2分/人，集体的加10/班。

4、在系比赛中获得前三名，分别加10分、8分、6分；在院比赛中获得前三名，分别加20分、16分、12分；在省比赛中获得一、二、三等奖，分别加50分、40、30分。

5、各班自觉组织义务劳动，加10分。

6、学生会每学年对各班进行总评，评出“优秀班干部”推荐到系里。

7、每周评出“优秀班级”、“优秀寝室”，每月评出“文明班级”、“文明寝室”，每学期评出“先进班级”。

8、每学年评出系里的“十佳青年”，以学生会检查，辅导员推荐，系学生投票为主。

第十一章 注释

1、以上制度自公布之日起有效，解释权归系学生会主席团所有。

2、全体学生会成员均有对以上制度进行批评指正，健全完善本制度的权利。

3、全体学生会成员在以上制度面前人人平等，任何人没有超越此制度的特权。

电子工程系学生会

2008年2月25日

第五篇：电子工程系学生干部管理制度

电子工程系学生干部管理制度

为了加强我系团总支学生会自管会的自身建设，完善各项管理机制，更有效的开展各项工作、更好地服务同学、活跃校园文化，同时为了进一步增强学生干部的自我管理、自我教育意识，充分发挥我系学生干部的积极性、主动性和创造性，提高我系学生干部队伍的整体素质，促使三大组织工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展，特制定以下电子工程系学生干部工作总则。

学生干部工作总则

一、学生干部要爱国、爱党、爱校，坚持正义，反对邪教及一切不良之风。

二、学生干部员要积极参加党课学习，自觉向党组织靠拢，以党员的标准严格要求自己，以身作则，起表率作用。

三、学生干部带头遵纪守法，严格遵守学校的各种规章制度以及组织纪律。

四、学生干部要积极贯彻执行学生干部的章程和决议，按时、保质、保量地完成学生会交给的各项任务。

五、学生干部在工作中要顾全大局，不计较个人得失，加强团结，积极配合其他组织部门开展工作，反对一切形式的小团体主义

六、学生干部在工作中要勇于开拓，奋力进取，勇于创新，任劳任怨。

七、学生干部的工作作风要正派，谦虚谨慎，平易近人，虚心听取别人的意见，知道错误要及时改正，实事求是。

八、学生干部要克服官僚作风，深入调查研究。勇于承担责任，关心班级干部、同学的思想、学习、生活和工作。

九、学生干部的学习态度要端正，目的明确，勤奋刻苦，很好的处理学习与工作的关系。

十、学生干部严禁在校园内吸烟喝酒、说脏话，不穿拖鞋、短裤，在公共场合要自觉维护学生会的形象。

学生干部管理处罚条例

而对违反以下规定者，组织将对其进行讨论，并给予相应的处罚。

一、违反《学生手册》中《学生违纪处分规定》者，劝其

退出组织。

二、旷课超过1学时者，组织内部给予警告，在一个月里

旷课达到2学时或一个学期里旷课累计达到3学时者

将会留组织察看，如有再犯者，将会劝其退出。

三、一个学期里课程补考一科者，给予警告，达到两科者

将会劝其退出组织。

四、对一个学期里平时例会、活动无故缺席者组织给予内

部警告。部员违反2次者，留组织察看，再不改者，组织劝其退出；部长违反2次者直接劝其退出。

五、对在一个学期里无故迟到者给予组织内部警告，违反

3次者给予组织察看，如有再犯者，将劝其退出。

六、不遵守办公室值班安排制度，无故缺席者，组织内部

给予警告，违反2次者，给予留组织察看，超过3次

者将劝其退出。

七、八、对老师、组织成员态度恶劣，直接劝其退出组织。工作态度差，不负责，直接劝其退出。

九：附：对三大组织成员的补足计划：

（一）经过以下方式产生候选人：

1、辅导老师及班主任推荐候选人

2、组织内部成员推荐候选人

3、各班班干部自荐作为候选人

（二）候选人竞选前的筛选：

1、候选人需均无违反《学生手册》中《学生违纪处分规定》

记录。

2、无补考无其他违纪记录。

3、具备一定的工作能力，工作热情。

(三)候选人的竞选

1、候选人需向主管部门递交自荐书

2、并要经过本组织主席团及部长的面试

3、成功竞选者要经过一个月的试用期考核才可以转正。注：部长只可以从09级的候选人中产生；09、10级的候选

人均可以竞选部员职位。

本制度在2010年10月起正式生效。

（本制度的最终解析权归团总支所有）

二0一0年十月电子工程系团总支