煤矿企业创新党建思想政治工作的思路分析

第一篇：煤矿企业创新党建思想政治工作的思路分析

煤矿企业创新党建思想政治工作的思路分析

【摘 要】 当前煤炭企业面临着非常严峻的市场竞争态势，要保证自身的稳定与可持续发展，还需要企业深刻意识到职工思想观念在新时期发生的深刻变化，从而采取有效措施，以应对思想政治工作中的各种新情况与新问题，发挥出企业党组织应有的政治核心作用，让企业内部形成和谐的工作氛围，提高生产与工作效率。因此，本文主要针对新形势下煤炭企业党建思政工作的创新思路进行详细的分析。

【关键词】 煤炭经济 思政工作 和谐企业 创新思路

在新时期煤炭企业的改革与发展过程中，必须要重视思政工作的实效性，要求企业党组织干部能够站在创新的高度，去审视思政工作中实际存在的新情况与新问题，从而有针对性地采取应对措施。这既是时代发展的要求，也是煤炭经济可持续健康发展的要求。

一、新形势下煤炭企业的思政现状

如今世界国际形势呈现出复杂多变的特点，国内经济体制改革在不断推进，使得各行各业的改革与发展也走进新的历史起点，煤炭企业也不例外。只是社会思潮日渐呈现出多元化的趋势，也为企业职工的思想状态带来许多干扰与冲击，甚至影响其心理健康[1]。因此，在当前的煤炭企业中，职工的思想观念、心理状态以及行为方式都开始出现新变化，而思想政治工作却没有适应新的职工需求，导致煤炭企业思想政治工作实效性不足。而且煤炭企业高层管理者的思想作风与能力素质已经不能适应当前科学发展与企业使命任务的要求，这就反映了新形势下煤炭企业党建思想政治工作亟待创新的迫切性。

二、煤炭企业思想政治工作的新特点

煤炭企业是国民经济的支柱性产业，在一定程度上推动着经济发展。新形势下国际大环境与市场经济带来的巨大变化，既为煤炭企业带来发展机遇，也使其不得不面对新的挑战。尤其是思想政治工作方面，更需要探索创新思路，采取有效措施对煤炭企业的思想政治工作进行创新与改进。这就要求煤炭企业党建人员能够认清思政工作的新特点，以结合实际情况展开思想政治工作的创新发展。首先，煤炭企业思想政治工作的任务呈现出愈发繁重的特点，享乐主义、拜金主义、利益至上思想和不思进取思想在不断蔓延，严重地影响着煤炭企业的内部管理。其次，煤炭企业思想政治工作的内容愈发具体化。因为职工的生活与工作方式也在发生极大变化，要求思想政治工作适应相关变化，做到思政工作内容的细致化与具体化，为提高其工作实效性打下基础。最后，煤炭企业思想政治工作的问题愈发隐蔽。当前职工接受新事物的方式多种多样，其思想也越发突显出开放性的特点，易使得以往容易暴露的问题被隐藏。在这样的情况下，只有创新思想政治工作，才能获得最大化的实效[2]。

三、煤炭企业思想政治工作的创新思路

（一）继承传统，兼顾推陈出新

在新形势下，煤炭企业的党建思想政治工作虽然存在许多传统方法，但并非都缺乏时效性。要实现煤炭企业思想政治工作的创新开展，还需要党建干部及其他成员注重为值得弘扬与继承的工作方法赋予更多的新内容，既保留优秀的部分，又赋予新元素。这是适应新形势下煤炭企业党建思想政治工作新要求的重要思路，要求相关人员能够在实践过程中不断对创新思路进行深入的研究，探索出更多的有效创新对策，致力于构建独具时代特色的煤炭企业思想政治工作体系。

（二）学习新时代精神，武装头脑

在十九大精神的贯彻落实过程中，要求煤炭企业能够走进新时代，积极地贯彻新思想，努力展现新作为。因此，煤炭企业要实现党建思想政治工作的创新发展，还需要做好深入持久的?W习与宣传工作，从整体上推进思想政治工作的健康开展。要求党建人员能够学习党的十九大精神，并且加大宣传力度，将其始终贯彻在新形势下的党建思想政治工作全过程中。因此，煤炭企业党员干部需将党的十九大精神纳入到锤炼党员党性的必修课之中，党员干部需发挥模范作用，做好党的十九大精神的学习宣讲工作，让煤炭企业员工能够在这样的先进思想渲染气氛中，学会以“习近平新时代中国特色社会主义思想”来作为自己头脑的武装力量，摆脱社会中盛行的各种负面思想主义，以坚固的党性觉悟，认真做好工作，以全体职工的新作为，展现煤炭企业经营发展的新气象[3]。

（三）倾听职工呼声，解决实际问题

煤炭企业党建干部在开展思想政治工作时，既要注重将做好正面引导教育工作，也要注重倾听职工的真正呼声，解决职工的实际问题。职工是维持企业持续发展的基本力量，也是根本力量。要求党建干部能够充分认识新形势下的职工现实需求，学会对短期利益与长期利益进行正确处理，同时也要学会协调好个人利益与整体利益。尤其是党建干部要秉持为职工说话办事的工作态度，积极去深入到职工内部之中，倾听职工呼声，聆听其实际愿望，致力于帮助职工解决实际问题，做到既以理服人和以情动人，又做到为职工办实事，实现思想政治教育与解决实际问题的有效结合，让思想政治工作能够深入人心，提高其实效性。

结 语

综上所述，新形势下煤炭企业必须迎接新挑战，针对各种新情况与新问题展开有效的思想政治工作，为提高煤炭企业内部管理水平、提高职工凝聚力与归属感、提高煤炭企业经济效益等打下良好的基础。因此，煤炭企业党建干部要积极探索更多有效的思想政治工作创新道路，努力贯彻与落实党的十九大精神，在全新的思想观念之下融入到新时代的潮流之中，既武装了自己的头脑，又可迎合时代发展要求，利于实现职工与企业的共同发展。

【参考文献】

[1] 许利.试论新时期如何搞好煤矿基层党建工作[J].现代企业文化，2018（2）：77-77.[2] 石婷婷.浅谈煤矿企业思想政治工作的创新[J].现代企业文化，2018（3）：122-122.[3] 陈健美.如何提升煤矿企业党建思想政治工作科学化水平[J].现代经济信息，2018（02）：433.

第二篇：团场思想政治工作思路创新研究

团场思想政治工作思路创新研究

[摘要]创新是一个民族进步的灵魂。思想政治工作是做好团场一切工作的强有力保障。新形势下，加强团场思想政治工作，找准工作中的问题所在，创新工作思路，可以增强团场思想政治工作的有效性。

[关键词]团场思想政治工作；思路创新

思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线。在新时期，建设屯垦戍边新型团场就必须加强团场思想政治工作，创新团场思想政治工作思路，从而为兵团率先在西北地区全面建成小康社会创造良好的政治环境。

一、加强团场思想政治工作的重要性和紧迫性

今年恰逢改革开放30周年，随着我国改革开放的不断深化和社会主义市场经济的发展，我国的社会情况发生了复杂而深刻的变化。社会经济成分和经济利益、生活方式、组织形式、就业岗位和就业方式日趋多样化；社会阶层、群体进一步分化，贫富差距拉大，腐败和其他丑恶现象的存在以及市场经济带来的个人主义、拜金主义、享乐主义思潮的蔓延；现代高新技术发展迅速，互联网络影响日益深入广泛，对社会生活、人们的思想观念、行为模式、价值取向将带来强烈的冲击；对外开放的不断扩大，各种思想文化相互碰撞，使得思想政治工作处于一个开放的环境中；西方敌对势力利用我们正处在社会主义运动的低潮时期，加紧对我国实行“西化”、“分化”，图谋在政治经济文化等多个领域进行侵扰和渗透。同时，不同的职业、产业、地区之间出现了人口大范围的流动；在一定的利益和需求基础上人们容易形成复杂多样的利益群体和社会组织；人们的思想活动也呈现出独立自主、复杂多变的情况。这些新情况、新变化的出现，将会对传统的计划经济体制下团场思想政治工作带来巨大冲击。因此，面对这些情况需要我们进一步发挥我党的政治优势，加强和改进团场思想政治工作，坚持思想政治工作“生命线”的地位不动摇，以迎接社会发展和时代进步的挑战。

二、团场思想政治工作中存在的问题

1、部分团场对思想政治工作的地位缺乏重要性认识

在团场建设中，思想政治工作起着教育和引导的作用，但目前存在部分团场对思想政治工作的地位缺乏重要性认识。在实际工作中始终以抓经济工作为重点，认为思想政治工作可有可无、不如发展经济更有实效，常常出现忽视思想政治工作为经济发展提供思想保证、精神动力、智力支持的作用，不重视利用思想政治工作提高团场职工的整体素质，思想政治工作和经济发展“两张皮”的现象，导致思想政治工作流于形式。

2、思想政治理论学习内容单一化，部分团场领导缺乏政治敏锐力和洞察力 在当前，团场思想政治工作虽然加大了对党的理论、路线、方针、政策的学习力度，但收效不大，有走过场的现象。主要原因还在于理论学习的内容单一化，忽视了经济知识、现代管理知识等内容的学习，容易出现对思想政治工作有抵触情绪的现象。同时，部分团场领导思想政治理论知识的不扎实影响着他们在观察问题、思考问题时缺乏政治高度，缺乏政治敏锐力和洞察力，对团场存在的隐患不能及时认清，在一定程度上影响了团场的发展。

3、团场思想政治工作脱离实际、工作形式单一

团场思想政治工作的主要对象是职工群众，所以工作的立足点和落脚点应放在职工群众这个主体上，工作的出发点必须与职工群众的实际需求紧密结合，这样才会收到好的效果。但是，团场思想政治工作常常出现口号高于行动，宣传脱离实际，这就降低了职工群众对宣传工作的信任度，影响了思想政治工作的有效性。同时在工作的过程中形式过于单

一、没有灵活性，还存在以学文件代会、以会代课、以课代教的单向灌输方法，导致思想政治工作达不到教育效果。

4、不良思想在团场呈现扩大趋势

随着我国改革开放和兵团体制改革的深化，一些不良的信息和思想随着人员流动进入团场，导致团场职工群众的思想观念发生变化，实用主义、个人主义、享乐主义、功利主义在团场蔓延开来，甚至有少数团场干部降低了对自身的要求，思想品质出现下滑。同时，西方敌对势力始终不放弃对我国的“西化”、“分化”图谋，他们勾结境内外民族分裂势力在少数民族职工群众聚集的团场打着民族宗教的旗号，利用宗教来制造谣言，破坏民族团结，进行政治、思想、文化等方面的渗透，致使一些团场职工群众的不良思想扩大。

5、网络信息化强烈冲击团场思想政治工作

随着互联网技术的迅猛发展，团场职工群众获得信息的渠道呈现多元化。这在一定程度上影响着团场职工群众的思想观念、工作方式和生活方式。在各种文化思潮、价值观念的影响下，部分团场职工群众的思想观念出现不稳定状态，人与人之间的交流日渐减少，团场思想政治工作的直接受众减少，这一趋势增加了思想政治工作的难度，传统的、常规的思想政治工作模式已不能满足时代发展的要求。

三、创新团场思想政治工作思路

1、提高认识，走出误区，把团场思想政治工作摆到重要位置

团场思想政治工作是团场其他事业发展的政治基础，只有把团场思想政治工作融入到其他工作中去，才能更好的发挥思想政治工作的教育和引导作用。兵团第六次党代会提出要率先在西北地区全面建成小康社会。因此，团场思想政治工作要紧紧围绕这个大局，提高认识，不断开展工作。兵团和谐社会的构建、屯垦戍边新型团场的建设、兵团新型工业化的推进都离不开稳定的社会环境，思想政治工作要树立为大局服务的观念，就要为兵团事业的发展积极开展工作，营造良好的社会环境。

经济工作是一切工作的重点，但它同时也离不开思想政治工作为它创造好的发展环境。因此，团场干部要处理好思想政治工作与经济工作的关系，在开展经济工作的同时也不能忽视思想政治工作。只有这样，才能更好的发挥团场思想政治工作应有的作用。

2、丰富理论学习的内容，增强领导干部的政治敏锐力和洞察力

团场党委在加强邓小平理论、“三个代表”重要思想学习的同时，还要把握时代性，加强对马克思主义中国化最新理论成果的学习；要注重把思想政治工作渗透、融合、落实到经济工作之中，对团场领导进行市场经济知识、职业道德、现代管理知识、产业结构调整等相关知识的学习，这样才能紧跟时代潮流，增强工作的前瞻性、主动性、创造性，牢牢掌握工作的主动权。

随着市场经济的发展以及西部大开发战略的实施，团场干部领导一定要紧跟时代潮流，及时转变和更新观念，树立起改革创新、主人翁和全局意识以及与社会主义市场经济体制相适应的新的政治观念，时刻保持清醒的头脑，用新的眼光审视新形势下思想政治工作中出现的新问题、新情况。同时还要站在一定高度看待问题，及时把握政策和信息，通过对政策和信息的分析保持政治敏锐力和洞察力，并在调查研究的基础上对团场发展所遇到的问题提出科学、合理、有价值的对策、建议。

3、坚持群众路线，创新工作方式

团场的发展壮大离不开职工群众，团场干部开展思想政治工作同样需要职工群众的理解和支持。实践证明：能从团场干部职工群众的实际需要出发，为他们排忧解难、办实事、办好事，才能使团场思想政治工作更加贴近生活，贴近工作，发挥应有的作用。因此，在实际工作中，团场干部要深入职工群众的生活，从职工群众关心的热点、难点问题入手，了解和把握职工群众的实际需要以及干部职工在工作、生活中遇到的困难和问题，并帮助他们解决好；对职工群众不理解的政策、方针，要进行认真细致的宣传。只有这样，思想政治工作才能发挥作用、深入人心，才会取得成效、保持更强的生命力。

创新是一个民族进步的灵魂。同样也是思想政治工作始终保持强大政治优势的关键所在。面对社会主义市场经济发展过程中职工群众思想观念、价值观念、活动方式出现的新情况，团场思想政治工作必须大力创新工作形式，这样才能使思想政治工作更加富有吸引力、感染力。因此，团场党委要改革传统式的思想政治工作，把关系职工群众切身利益的相关内容融入会议内容；把思想政治工作与开展健康有益、丰富多彩、富有内涵的文化活动结合起来。如文艺表演、体育比赛、知识竞赛、演讲比赛、美术、书法摄影展、农业技术知识讲座等活动，这样既可以使职工群众身心放松，又可以学到知识，同时也增强了职工群众的参与意识、团体意识。通过这种潜移默化的无意识教育，达到思想政治工作“润物细无声”的效果。

4、加强政工队伍建设，提高团场干部职工群众的政治素质

江泽民总书记指出：“建设一支政治强、业务精、作风正的宣传思想工作队伍，是做好宣传思想工作的组织保证”。因此，在新形势下，团场要加强对思想政治工作干部的政治理论教育，加大业务知识的培训力度，搞好在职培训。同时要弘扬兵团精神，加强对团场干部职工群众的社会主义荣辱观教育，把热爱祖国的坚定信念与屯垦戍边事业紧密结合起来，把开拓进取的优秀品质和求真务实的作风结合起来，推动兵团和谐社会的构建、屯垦戍边新型团场的建设。

团场的发展离不开稳定的社会环境，稳定的社会环境需要思想政治工作提供思想保障。在少数民族聚集的团场，更需要把思想政治工作落到实处。境内外敌对分裂分子始终没有放弃在新疆的分裂活动，他们打着宗教的旗号，抢占思想政治工作的阵地。因此，在团场加强职工群众的思想政治工作，要把思想政治工作同职工群众的生产、生活结合起来，从职工群众的切身利益出发，维护好他们的根本利益；加强对职工群众进行正确的国家观、民族观、宗教观教育，大力宣传社会主义优秀文化。只有这样，才能更好的维护民族团结、反对民族分裂；才能增强各族职工群众的凝聚力；才能更好的发挥兵团“三大作用”；才能为兵团、新疆乃至全国的发展创造稳定的社会环境。

5、利用网络平台，推进思想政治工作现代化

网络技术的迅猛发展，给思想政治工作提供了更加广阔的平台，同时也带来了新的挑战。思想政治工作者要勇于面对信息多元化带来的职工群众思想观念多样化，工作难度加大的现实情况，充分利用网络带来的便利条件，掌握思想政治工作的新理念、新方法，并将理论运用于实践，创新工作方法。团场各机关要充分利用现有的网站，通过网站宣传优秀的、先进的思想理念，拓宽思想政治工作的渠道，改进方式手段，使思想政治工作的内容更加贴近职工生活，增强思想政治工作的有效性和影响力。

[ 参 考 文 献 ] [1]凌伟.兵团贫困团场在新形势下加强和改进思想政治工作的思考[J].伊犁论坛,2001年第2期

[2]殷美英.加强农牧团场的思想政治工作充分调动职工群众的积极性[J].《兵团党校学报》2002年第1期 [3]崔健.论新形势下兵团思想政治工作的创新[J].《兵团党校学报》,2008年第2期

[4]吴重吞.思想政治工作是建设屯垦戍边新型团场的重要推动力量[J].《兵团党校学报》,2006年第6期

第三篇：2009年电信公司党建思想政治工作思路

2009年区电信公司党建思想政治工作思路：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观和构建社会主义和谐社会为统领，深入学习贯彻党的十六届六中全会和党的十七大精神以及自治区第七次党代会精神，紧紧围绕企业生产经营工作这一中心，继续抓好党建、思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设工作，为构建和谐企业、促进企业的可持续发展提供坚强的思想保证。主要在四个方面着力：支撑和助力生产经营，营造和维护和谐环境，宣传和教育党员群众，宣贯和丰富企业文化。

一、以学习贯彻党的十六届六中全会和党的十七大精神为主线，加强党的思想、组织、作风、制度建设，以党内和谐促进企业和谐

（一）学习贯彻党的十六届六中全会和党的十七大精神，落实中心组学习制度，坚持员工理论和业务学习制度，提高员工的理论素养和业务能

（二）按照“四好”标准，加强领导班子建设

（三）加强党员教育和管理，落实党员先进性长效机制。继续落实《区公司创建“五好”党支部三年规划》，扎实有效地开展“五好”党支部创建活动。

（四）加强基层组织建设，总结推广“党员责任区”、“党员示范岗”活动经验，发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用

（五）坚持教育是基础、监督是关键、制度是保证，加强党风廉政建设，构建教育和惩治预防腐败体系.二、以开展深入细致的思想政治工作为切入点，维护员工队伍稳定，促进企业持续发展

（一）召开思想政治工作会议,倡导调研之风，了解和掌握员工思想动态，采取灵活多样的形式，缓解员工工作和生活压力。

（二）开展和谐企业标准大讨论,通过讨论，使大家对和谐企业的特点达成广泛共识，初步制定出“和谐___电信”的标准.（三）加强思政网页建设，形式上点、面、体结合，内容上图、文、声并茂。创新工作方法，加大视频宣传力度，扩大宣传效果。

（四）召开第二届政研会换届选举大会，制定章程和课题立项研究管理办法，经常性地开展研究工作。

三、以争创全国文明单位为目标，提高员工职业道德素质，改善电信服务质量，提升电信综合服务能力

（一）争创全国文明单位，及早制定《___电信公司XX年年精神文明建设指导意见》，以指导各单位精神文明建设更加扎实有效地进行。

（二）与服务工作相结合，通过开展“公民道德建设月”和各种业务技能大赛等活动，加强员工职业道德教育，落实“用户至上，用心服务”理念，倡导诚信经营。

（三）选树和学习宣传先进典型,营造“岗位学先进、工作比业绩”的氛围。

四、以深入推进企业文化宣贯工作为抓手，积极营造同心同向、和谐共生的企业氛围

（一）宣贯XX年版企业文化：在培训师深入宣讲的基础上，7月份开展“企业文化月”活动，征集案例编印成册，举办摄影书画展等寓教于乐的文体活动.（二）创建“学习型”企业：每月向员工推荐一本好书，倡导读书、学习的风气

（三）开展“弘扬电信精神 再创新的辉煌”主题活动组织员工讨论电信精神的内涵是什么，我们如何弘扬电信精神再长征、再创新、再发展。

五、加强党群干部队伍的自身建设

（一）条块结合，将属地管理与行业指导结合起来，加强对分公司、直属单位党群工作的指导，进一步体现企业特点和行业特色。

（二）加大业务培训和人员交流工作力度，提高党群工作者的理论素质和工作能力，拟在内地举办一期全区党群工作人员的业务培训班。

六、加强对工青妇工作的领导其中，按照“党建带团建”的要求，指导共青团组织着力开展争创“青年文明号”、争当“青年岗位能手”活动，激励青年员工施展本领，建功立业。

第四篇：企业领导的思想政治工作思路

在企业领导活动中，思想政治工作居于极其重要的地位。毛泽东同志曾指出：“掌握思想教育，是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节，如果这个任务不解决，党的一切政治任务是不能完成的”。当前，我国各级领导的政治任务就是领导和团结全国各族人民，坚持党的“一个中心，两个基本点”的基本路线，为把我国建成富强、民主、文明的社会主义现代化国家而

奋斗。要完成这个伟大的政治任务，必须把思想政治工作作为各级领导活动的中心环节，其道理是：

第一，思想政治工作是提高领导权威的重要途径。领导者作为社会主义建设的决策者和指挥者，领导成效的实现要靠一定的权威。但是领导权威来源于作为被领导者的人民群众的认同和支持。要取得群众的认同和支持，生动、和谐、有效的思想政治工作，是一条十分重要的途径。

第二，思想政治工作贯穿于领导活动中的各个环节。

领导者领导人民群众实现党的任务目标的过程，宏观上包括领导决策的过程、领导执行的过程和领导督查落实的过程。在这整个过程中又贯穿着组织、指挥、监督、控制及沟通、协调等许多环节。而各个领导过程的正常运行，诸多环节职能的有效发挥都离不开思想政治工作。无数的历史事实证明，忽视思想政治工作，革命和建设就会出现这样那样的问题。这是由思想政治工作具有广泛的渗透性决定的。思想政治工作贯穿于领导活动的始终。

第三，思想政治工作是有效的领导方法之一。

领导工作常用的方法有行政命令法、经济方法、法律方法和思想教育法等。以思想教育为主要内容的思想政治工作，是有效的领导方法之一。行政命令法、经济方法以及法律的实施都是以某种权力为基础，是权力型的领导方法。而思想政治教育方法则是一种动之以情、晓之以理、言之以行的说服教育方法，是建立在平等人格基础的互动型的领导方法，是群众路线的体现和要求。这种方法用得好，就更易于为职工所接受，更能从根本上调动职工的积极性，保持完成各项任务的持久热情和动力。

第四，思想政治工作是增强团结，提高领导班子效能的重要手段。

任何系统都具有整体性。系统的功能并不是组成系统的各个要求的简单组合。如果各个要素相互协调凝聚力强，整体劝能就会大于各要素功能之和，领导班子的整体功能也是如此。思想政治工作可以创造一个融洽、和谐的人际关系环境，形成一个凝聚力强的集体。从而创造出理想的整体工作效能。为使企业的思想政治工作适应新阶段出现的新形势，跟上变革的步伐，思想政治工作的内容注入时代的内容，拓宽服务的领域，增加工作的职能。具体地来说，应要从下面做开展工作。

要引导干部、职工学习邓小平同志关于建设有中国待色的社会主义理论，提高思想认识水平，把好前进的方向。要宣传党的路线、方针、政策，坚定人们的信念并同党中央保持一致。要熟知职工的心态，启迪人们解放思想更新观念，致力于企业的各项工作。

要积极参与企业决策，进行科学论证，当好参谋。要协助收集、传递、反馈信息，扩大竞争视野，招宽生产经营之路。要在干部、职工中普及法律常识，务使大家懂得法制经济，依法生产经营。要组织好社交活动，搞好公关，树立企业形象。要搞好企业文化建设，培育企业精神，增强企业的向心力和凝聚力。要抓好理想、纪律和职业道德教育，反对拜金主义，大力弘扬见义勇为和自愿奉献的精神。要抓好革命传统教育，大兴艰苦创业之风，大力弘扬民族精神。要深入细致地做好个别人的思想工作，化消极因素为积极因素，忌矛盾激化出事故。要抵制外来腐朽低俗文化，开展多种文明健康的文化活动，致力陶冶人们情操。要提倡智力支持，组织不同层次的对口培训，不断提高职工的综合素质。要抓好典型，表彰先进，造成舆论气氛，持久扎实开展比、学活动。

企业的思想政治工作内容拓宽了之后，其方式方法亦应作相应的创新和转变。

1．由我讲你听单向灌输方式转变为平等交流自我教育的方式为主。此文来源于xiexiebang.com场经济的基本持点是等价交换平等竞争，人们在经济的交往中地位平等，机会均等，自主和平等的意识都大大增强。这就要求做思想政治工作时，要改变过去那种习惯于居高临下‘我说你服，我打你通’的做法，真正做到理解人、尊重人，平等待人，以民主的切磋的方式做工作，使对方在平等和谐气氛中受到教育启发，心悦诚服，效果才会更好。

2.由搞满堂灌“一锅煮”上大课的教育方式转变为分层次、有的放矢的思想政治教育为主。随着社会主义此文来源于xiexiebang.com场经济新体制的运行，尤其企业经营机制的转换，职工在新的体制运行过程中，逐渐成为相对独立的主体，利益的调整和分配呈多元化的状态，随之思维和处事的方式也呈多元化的状态。为了适应这一新的变化，思想政治教育工作亦压因人以多元化的手段和方式予以区别对待，有成效地满足多方面的精神需求。

3．由单调、枯燥、抽象的说教方式转变为以生动形象的教育方式为主。类似理论、观念、方针、政策

等同于理论性范围的东西，比较抽象，往往难以被群众理解和接受。随着社会现代化的进程不断深入、物质条件的不断改善，如条件可能的话，我们应购置一些声象设备用以辅助开展教育活动。另外，还有‘现身说法’等。因为它们生动活泼、形象逼真，更易收到较好的思想政治教育效果。

4．由对外来黄色低俗文化采取围、截、禁、堵为主转变为正面引导开展文明

健康的文化娱乐活动为主。事实上，对外来腐朽低俗文化，仅采取行政命令的措施予以抵制往往收效不大，所以重要的还是要加强正面宣传、正面引导。并结合企业的实际，创造条件兴办企业文化活动，把职工的八小时以外的思绪吸引到文明、健康、向上的文化娱乐活动中来。这样做寓教于乐，又能陶冶人的情操，对此，职工‘何乐而不为’呢。

5.思想政治工作要渗透融合到业务工作中去。

人们的思想认识问题，大多数是在平时的业务工作中产生和表现出来的，并影响着人们的工作态度和工作质量。企业领导要保证各项业务工作的顺利进行和计划目标的实现，就必须深入到业务工作的每一项活动以至每一个环节，调查了解和掌握职工思想情况的第一手材料，密切结合各项具体业务工作，有目的有针众性地开展思想政治工作。从我们公司个别单位情况看目前存在的主要问题是：一是思想政治工作与生产、经营、服务工作割裂开来，要么不搞学习，不管育人，只抓生产经营管理，见物不见人；要么疏远或脱离生产经营和管理工作的实际，单纯开展思想政治工作，见人不见物，搞形式主义，不求实效，造成思想政治工作和业务工作“两张皮”。二是思想政治工作与各项业务工作互相取代，认为思想政治工作搞好了，业务工作自然就搞好了或者认为业务工作搞好了，生产经营取得的效益上去了，就是最好的思想政治工作。

以上向题的存在表明，我们还未能以马列主义的哲学思想为指导，科学地认识思想政治工作在业务工作和经济工作中的作用，还未能正确处理思想政治工作和各项业务工作、经济工作的关系。笔者认为现行企业的思想政治工作，必须走入此文来源于xiexiebang.com场、渗透生产、涉足经营、参与管理、融于分配，体现在生产经营的一切时空，即无时不有，无处不在。这样思想政治工作才能与生产经营的业务工作做到真正结合，思想政治工作才能有所作为，发挥其强大的生命力。

第五篇：创新工作思路活跃基层党建

创新工作思路活跃基层党建

近日，中央组织部部长李源潮同志在基层党建创新论坛上指出, 要按照党的十七大和十七届四中全会要求，积极推进基层党建工作改革创新，从基层实践中寻找创新办法，把创新成果用到基层去，不断活跃基层、打牢基础。李部长道出了目前我国基层党建工作发展的瓶颈，明确了“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的基层党建思路，为我们基层党建工作指明了方向。

正如李部长所言，基层党建工作是整个党的工作的基础，改革创新是活跃基层、打牢基础的根本途径，而基层党建是最鲜活的实践，各项工作的活力来自于基层的创新，改革创新的动力也来自于基层的实践。因此，创新工作思路，活跃基层党建成为摆在我们面前的重要课题。

一、树立创新意识，指引工作开展

在基层党建工作中，要大力弘扬“敢闯、敢试、敢为人先”的精神，树立创新意识，不断解放思想，不断提出党建新观点、谋划党建新思路、尝试党建新方法、总结党建新经验、采取党建新措施；要有“不进则退、慢进亦退”的忧患观念和“前有标兵，后有追兵”的竞争观念，做到观念更新不守旧、捕捉机遇不空谈，永保思想上的先进性；在坚持以往有效做法的基础上，深刻认识和把握新形势下基层党组织建设的特点和规律，跳出党建工作单一的局限，紧紧围绕改

革发展稳定大局，整合各方资源，统筹考虑基层党组织建设与其他各项工作，坚持围绕经济发展中心，以党建带团建、带工建、带妇建，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。善于用新的眼光分析形势，用新的思维研究问题，用新的办法化解矛盾，用新的思路谋求超越，用新的举措推动基层党建发展。

二、创新工作举措，活跃基层党建

基层党建是一个广阔的舞台，新情况、新问题层出不穷，我们探索的脚步就越要加快。在基层党建工作中，要立足当地实际，不断探索新模式；不断创新工作载体，激发内在活力；不断完善工作机制，凝聚强大合力。

（一）立足当地实际，不断创新工作举措

基层党建工作面临不同的特点，不能“一刀切”，要立足当地实际，努力从组织设置、制度规范等方面扩大党组织的覆盖面，建立长效机制，量体裁衣，分类指导，发挥党组织和党员的模范作用；可以建立党员之家，设置流动党员服务站、在职党员管理站、直管党员活动站、党员志愿者工作站，定期开展组织生活，广泛提供党员发挥作用的活动舞台；可以建立党员联系服务群众机制，开展争创“党员先锋岗”活动，设立党员谈心岗，组织广大党员为群众解疑释惑、排忧解难；可以建立党员党性定期分析制度，逐步形成一套科学、合理、全面的党员管理体系；也可以通过搭建培训教育、现代远程教育、交流教育等形式平台，创新党员形式，提升党务干部的素质和能力。

（二）坚持与时俱进，不断加强队伍建设

基层党建是提高基层管理水平，满足人民群众社会需要，提高人民群众生活质量和文明程度的重要内容，是巩固基层政权，维护社会稳定的重要措施。近年来，随着新农村建设的稳步开展，基层党建工作也面对新的时代特色，应坚持与时俱进，不断加强队伍建设；夯实党建基础，推进基层党组织阵地建设；开展各种党性主题教育，丰富干部民主生活；加强廉政教育建设，转变干部作风；选用优秀人才，提高党建工作水平，从而凝聚党员的力量，壮大组织的阵营，巩固组织的堡垒。

总之，基层党建工作日新月异，我们要按照李部长的讲话精神，在精神状态上永远保持创新的锐气，在思想观念上永远保持创新的活力，在工作方法上永远保持创新的能力，用新观点观察新的事物，用新思想看待新经验，用新方法解决新问题，兢兢业业，就一定会推动基层党建工作迈上新的台阶。（重庆市巫山县双龙镇三羊村 邹厚钢）