第一篇:011年度业绩风云人物评选方案
2011年度业绩风云人物评选方案
一、评选目的:
为了激发全体员工的工作积极性和创新能力,树立先进典型形象,引导员工学先进、赶先进、当先进,营造公平竞争、积极进取的文化氛围。
二、成立评选小组
1、公司成立评优领导组。经理为组长、人事主管任副组长,团队主管为评优领导组成员。
2、成立评优小组,各团队评优小组由各团队主管指定内部员工组成。
三、确定入选资格:
凡经公司批准入职,至12月31日工作时间达到半年的主管级及公司正式员工,均有资格参加遴选。参加遴选的员工,必须同时满足下列条件,方可获得参评资格。
1、全年工作过程中未出现过客户有理投诉。
2、全年业务质量品质检查未出现过处罚公告。
3、积极参加公司组织的各项活动。
4、全年事假、病假累计不得超过10天,未出现无故缺勤情况。
5、全年迟到、早退次数不得超过12次。
6、全年旷工次数为0次。
7、转正后无1次以上未达到最低保障工资者。
8、根据该员工本年1月1日到当年12月30日止,在转正后每月业绩保持优秀。由评优小组对公司员工进行资格遴选,并将获得资格遴选的员工提名给评优领导组进行确认公示,公示期为三天,如无异议,即认定结果有效。
四、评选细则
1、初评:公司评优工作小组负责开展,公司所有符合入选资格条件的员工。
2、复评:
(1)业务能力得分:每月第1-30名业绩者,得分为30-1分,取平均分。(2)考勤得分:共20分,迟到、早退、事假一次扣1分,扣完为止。
(3)工龄得分:共10分,半年以上一年以下得4分,一年以上工龄每增加半年加3分,直到加为10分为止。(即满1年半得7分、满2年以上得10分)
(4)民主评分:共10分,由部门员工根据表现给进入复评的员工打分(不得超过10分,所有打分票据须留底报评优组审核)。.(5)团队主管评分:共10分,团队主管根据员工平时的工作表现、工作态度和工作能力酌情给分(不得超过10分,所有打分票据须留底报评优组审核)。
(6)经理评分:共20分,经理根据员工平时的工作表现、工作态度和工作能力酌情给分(不得超过20分,各部门评优工作小组在规定时间内开展工作,将结果及初评、复评的所有数据和材料报评优组审核)。
(7)满分100分,评出最终得分前20名,从中选出获奖者。
五、奖项
(1)先进工作者(3人)称号:至尊精英奖
条件:工作满1年,爱岗敬业、踏实勤奋、勇于开拓进取、业绩突出的人员,推荐时要提供出勤情况、入职及转正情况、每月度业绩提成数据及团队排名,无有理投诉处罚公告。
最终获奖者:综合得分前3名者。
(2)优秀服务奖(3人)称号:金牌服务奖
条件:工作满6个月,服务意识强、服务态度优、积极性高、责任心强,工作绩效突出, 推荐时要提供出勤情况、入职及转正情况、每月度业绩提成数据及团队排名,无有理投诉的处罚公告。
最终获奖者:除业务能力分外得分前3名者。(3)业务能手(5人)称号:实力先锋奖
条件:工作满6个月,要求业绩突出(每月业绩在前8名)、对工作认真负责。推荐时要提供出勤情况、入职及转正情况、每月度业绩提成数据及团队排名。最终获奖者:业务能力得分前5名。
(4)最佳适应者(2人)称号:适者为王奖
条件:工作满6个月以上,适应不同团队或岗位调动,进取心强、不怕劳苦、善于学习、对工作认真负责,能较快胜任新岗位。侯选人:
(5)优秀管理者(1人)称号:无敌舵手奖
条件:责任感强、有主见、坚强,并富有个人影响力、能保持对竞争的警觉性,并主动调整员工迎接挑战,善于提出合理化建议和规划,并具有坚持推动和实现规划的能力。
六、公示
经评优领导组讨论确定最终评优结果,由评优组进行为期一周的公示。如无异议,即认定结果有效;如有异议,由评优组根据相关情况进行核查落实,上报批准后即为终评意见,不再进行公示。
杭州本部综合管理团队 2011年12月15日
第二篇:安踏2009CCTV体坛风云人物评选
安踏2009CCTV体坛风云人物评选
启动仪式流程
一、活动时间:2009年10月26日下午16:00(15:30签到)
二、活动地点:济南喜来登酒店二层宴会厅
地址:山东省济南市历下区龙奥北路8号
三、活动内容:活动流程共约40分钟
1.《安踏签约中国奥委会短片》、《体坛风云人物宣传片》
2.《启动仪式片头》
3.主持人开场,介绍现场来宾、领导
4.CCTV体坛风云人物来到山东济南启动的意义
5.播放《历届体坛风云人物回顾》
6.体坛风云人物新一的文化阐述
7.采访去年提名奖获得者、今年候选人佟文及其教练
8.《体坛回顾,本届评选核心关键词》宣传片
9.采访今年候选人张琳及其教练
10.播放《普华永道祝贺》
11.采访评委杨扬,和主持人共同介绍本评选活动的流程和变化
12.《公益活动——快乐课》宣传片
13.采访教育部体卫艺司和安踏公司领导,介绍以“快乐课”为主题的公益活动,及安踏力推的公益活动
14.中央电视台台领导讲话
15.国家总局领导讲话
16.主持人请几位领导和候选人代表共同正式启动本评选
17.合影留念
18.媒体专访
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第三篇:十大社团风云人物评选通知
十大社团风云人物评选通知
一、报名时间:
2013年4月25日至5月4日
二、评选范围:
在社团工作认真,乐于奉献的优秀社团人
三、评选项目:
湖南大学“十大社团风云人物” 10名
四、评选要求:
1、参选者需要提交申报表(详见附件1)、社团生活感悟以及相关附件。(文件格式详见附件2)
2、评选第一轮将由主席团成员根据评估细则进行初步筛选,筛选出一定的人数,之后进行线上投票(20%)以及线下的100人评审团(80%)答辩情况评选出。
五、其他事项:
1、申报者需将word文档打包发至指定邮箱:xueshelian_hnu@163.com。(文件名:社团+姓名+十大风云人物参选)
2、申报者需按照规定截止时间,将十大风云人物的材料发到指定邮箱,逾期不予受理。
第四篇:2013年体坛风云人物评选揭晓
2013年体坛风云人物评选揭晓
【背景材料】
2014年1月11日,2013年CCTV体坛风云人物颁奖仪式在北京举行,十一个奖项各有归属,中国体育的2013画上了圆满句号。广州恒大足球队不但收获了最佳团队奖,球队主教练里皮还当选最佳教练,成为当晚最大赢家。林丹和李娜分别荣膺最佳男女运动员,但却双双缺席颁奖典礼,稍显遗憾。中国足球在本次评选的初评投票中成为评委关注的焦点,恒大队被提名为最佳团队,里皮被提名为最佳教练,队长郑智被提名为最佳男运动员,效力于上海东亚的武磊也被提名最佳新人。最终,虽然郑智本人没能获奖,但他代表恒大和里皮两次登台捧起小金人。在其他奖项评选中,跳远运动员李金哲获最佳新人奖,温网女子双打冠军彭帅/谢淑薇获最佳组合奖,斯诺克名将丁俊晖获非奥项目最佳运动员奖,“独腿车手”王永海获残疾人体育精神奖,来自西藏的扎西吉获未名体育人士奖,特别贡献奖被完成单人不间断环球旅行的航海者郭川获得,评委会大奖授予中国围棋队。评选虽然结束了,但是透过评选我们对中国体育的思考与总结才刚刚开始。【理论分析】
一、从文化生活角度分析
1.精神活动离不开物质活动,精神产品离不开物质载体。践行职业精神离不开职业活动。当选为2013年体坛风云人物的运动员和教练员,他们在各自的岗位上奋力拼搏,全身心投入到体育事业中,努力践行一个运动员或体育工作者的职业精神。
2.思想道德建设是发展中国特色社会主义文化的重要内容和中心环节。思想道德建设是文化建设的灵魂。用“职业精神”引领正确的体育价值观,是思想道德建设的重要内容。为此,要把体坛风云人物的先进事迹作为思想道德建设的宝贵资源。
3.良好的科学文化修养,能够促进思想道德修养;加强思想道德修养,能够促进科学文化修养。学习体坛风云人物的先进事迹,作为普通公民要注意加强科学文化修养和思想道德修养,不断追求的更高的思想道德目标。4.弘扬中华民族精神。中华民族精神以爱国主义为核心,其基本内涵是团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息。一年一度的CCTV体坛风云人物评选,有利于弘扬中华民族精神,并激励人们把爱国热情转化为振兴中华的实际行动。
5.优秀文化能够丰富人们的精神世界,增强人们的精神力量,促进人的的全面发展。一年一度的CCTV体坛风云人物评选,已成为国内最具影响力的体坛人物评选活动,成为以人物评选盘点体坛风云的不可或缺的平台。
二、生活与哲学角度分析 1.正确发挥人的主观能动性。意识能够能动地认识世界和改造世界。意识对改造客观世界具有指导作用,还对人的生理活动具有调节和控制作用。践行职业精神对于运动员来说,用高昂的精神催人奋进,正确地人的发挥主观能动性。
2.事物发展的前进性和曲折性的统一。当前,体育改革已然破冰,但体育领域的深层次改革依然没有到来。正如中国体育的成长需要一个过程一样,CCTV体坛风云人物评选首创之初,也曾走过一段青涩岁月。3.坚持用联系的观点看问题。体坛风云人物评选活动不但奖项设置与中国体育的发展形态形成呼应,而且评选活动中所强调的理念也会因成为体育热词而得到各方积极回应,在此基础上逐渐形成联动效应。
4.树立正确的价值观,努力实现人生价值。人生价值的实现离不开劳动和奉献,离不开正确处理个人与集体、个人与社会的关系,离不开顽强拼搏、自强不息的精神。体坛风云人物用行动诠释职业精神,努力拼搏,为国争光,实现了自己的人生价值。【跟踪试题】 2013体坛“风云人物”于2014年在北京揭晓。11个奖项的获得者共同展示了评选主题“职业精神”,引领了正确的体育价值观,树立了时代榜样。据此回答1—3题: 1.职业精神的物质载体是
A.职业道德 B.职业活动 C.职业利益 D.职业素质 2.用“职业精神”引领正确的体育价值观,是思想道德建设的重要内容。下列属于我们今天思想道德建设的宝贵资源的是
①中华民族几千年形成的传统美德 ②中华民族的传统道德 ③率先致富能人的事迹 ④体坛风云人物的先进事迹
A.①② B.①④ C.②③ D.③④
3.学习体坛风云人物的先进事迹,作为普通公民要注意加强科学文化修养和思想道德修养。下列关于科学文化修养和思想道德修养的说法,不正确的是 A.世界观、人生观、价值观的形成属于思想道德修养 B.学习科学知识是文化修养的内容
C.科学文化修养与思想道德修养相互促进 D.科学文化修养就是思想道德修养
一年一度的CCTV体坛风云人物评选,已成为国内最具影响力的体坛人物评选活动,成为以人物评选盘点体坛风云的不可或缺的平台。据此回答4—6题: 4.从文化生活的角度看,评选体坛风云人物的主要价值和意义在于 A.继承民族的传统文化 B.促进文化创新 C.促进社会的发展与进步 D.弘扬中华民族精神 5.体坛风云人物的实际行动,表明 ①在当代中国,爱国与爱社会主义本质是一致的 ②爱国主义应该表现在实际行动中 ③爱国主义不是抽象的,而是具体的 ④爱国主义是中华民族精神的核心
A.①②③
B.②③④ C.①③④ D.①②③ 6.上述材料说明
A.文化具有非常丰富的形式
B.文化是一种重要的精神力量 C.文化是人们社会实践的产物 D.文化现象无时不在、无处不在 7.用“职业精神”,引领正确的体育价值观的文化生活依据是 A.世界观、价值观、人生观是人们文化素养的核心和标志 B.世界观、价值观、人生观是在长期学习和生活过程中形成的 C.世界观、价值观、人生观是各种文化因素交互影响的结果
D.世界观、价值观、人生观对人的综合素质和终身发展具有深远持久的影响 8.体育教育家马约翰曾说“体育是培养健全人格的最好工具”。这说明
A.文化能够增强人的精神力量 B.文化在综合国力竞争中的作用越来越大 C.优秀文化可以促进人的全面发展 D.文化对社会的发展起推动作用
9.当前,体育改革已然破冰,但体育领域的深层次改革依然没有到来。正如中国体育的成长需要一个过程一样,CCTV体坛风云人物评选首创之初,也曾走过一段青涩岁月。这主要体现了
A.事物是永恒发展的 B.要注重事物量的积累
C.事物发展是前进性与曲折性的统一 D.事物发展的总趋势是前进的
10.获评最佳团队的广州恒大最为人所乐道的成就是联赛与亚冠的双冠霸业,他们在梯队建设上下了很大功夫。2013年12月,他们买下上海U18全运队,充实自己的U18梯队力量。恒大对于职业足球体系建设的长远眼光,启示我们 A.要抓住机遇,赢得主动 B.要促成质变,实现事物的飞跃和发展 C.要从整体上把握事物的联系 D.要正确对待前进道路上的各种困难
11.在明星扎堆的体育界,搞人物评选当然不缺少素材,也不缺少“大腕”。但再好的素材,再大的腕儿,没有搭建一个好的平台去统筹,没有提炼一个好的主题去统领,也难以形成声势、口碑和影响。这段话蕴涵的哲理是
A.想问题、办事情要坚持一切从实际出发 B.要集中力量解决主要矛盾 C.要首先看到矛盾的主要方面 D.要具体问题具体分析
12.何谓职业精神?篮球巨人姚明说:“职业精神对于我来说,就是一种尊重,对一种事物或对人的尊重。用正确的态度去面对方方面面的生活、爱好、工作和人的方式,我认为就是职业精神。”姚明对职业精神的解读表明 ①高昂的精神,可以催人向上,促人奋进 ②人可以无限发挥主观能动性 ③人能够正确发挥主观能动性 ④特殊群体的主观能动性能够突破规律的制约
A.①② B.③④ C.①③ D.②④
13.随着中国社会的文明和进步,大多数中国运动员对自身的要求也从原来狭隘专注竞技成绩转向更为宏观、更为国际化的视野。2013年,不少中国体育人用行动诠释职业精神。荣获特别贡献奖的航海者郭川为中国人的冒险精神树立了精神标杆;获得最佳男运动员的林丹,其职业精神和超强实力同样令人赞叹。
结合材料,运用生活与哲学知识说明体坛“风云人物”是如何实现人生价值的? 【参考答案】
1.B 2.B 3.D 4.D 5.B 6.B 7.D 8.C 9.C 10.C 11.B 12.C 13.(1)人生价值体现在劳动和奉献社会的实践活动中,积极投身于为人民服务的实践,是实现人生价值的必由之路。当选的体坛风云人物能全身心投入到体育事业中,努力践行一个运动员或体育工作者的职业精神,赢得了社会尊重,从而实现了人生价值。
(2)人生的价值,必须在个人与社会的统一中实现,只有正确处理个人与集体、个人与社会的关系,才能实现自己的价值。当选的体坛风云人物能在社会提供良好的客观环境中,不计个人得失,努力训练和参加比赛,用行动诠释职业精神,展现了自己的智慧和才华。
(3)实现人生价值,需要充分发挥主观能动性,需要顽强拼搏、自强不息的精神;需要努力发展自己的才能,全面提高个人素质;需要有坚定的理想信念和正确价值观的指引。一些当选的运动员不断战胜伤痛,努力钻研技术,挑战人类极限,为国家争得了荣誉,实现了自身的价值。
第五篇:感动六中十大风云人物评选致辞
感动六中十大风云人物评选致辞
老师们!同学们!
大家好,为树立学校良好的师德师风,加强学校教师队伍建设,作为六中特色之一的“感动校园人物”评选活动今天正式拉开帷幕,“感动校园”人物评选活动自———年创办以来,已经连续举办了—次,受到了老师、同学已经家长的认可。
在我们的校园里,充满着许多令人的感动的人物和事迹。他们有的是班主任,有的是学科教师,有的是后勤人员······
本次“感动校园人物”评选活动,是六中打造学校文化,特别是精神文化的重要组成部分。通过这次活动,旨在引导了全校教师发掘身边艰苦奋斗、自强不息、奋发进取、无私奉献的典型人物,在全校范围内形成了发现感动、分享感动、传递感动的浓厚氛围,提升了师生文明素养,营造了良好的人文环境和校园风尚。
能感动别人是一种崇高,被别人感动是一种价值。因为无论是谁,感动都是发自内心的,源于心灵的,因此有人曾经说过:感动-----一种震撼人心的力量。我也想套用一句名言:感动的力量是无穷的。
生活不是没有爱,而是缺少发现的目光,生活不是没有感动,而是缺少心灵的感应。“让我们珍惜生命中的每一次感动”,感动是泪水盈眶,心头一热,感动是思想的透彻,心灵的震撼。在人的一生中,有多少个分分秒秒从我们身边悄悄的流逝,以至于他们的存在近乎于零。正是那些生命的感动,长留于我们心中-------感动能让生活的瞬间变为灵魂永恒的记忆。老师们、同学们,腾出你们心灵的空间,来承载那些让我们回味无穷的感动吧,把感动你的人记下来,把感动你的事说出来,带着感动的力量前行,你就一定会收获人生意想不到的成功。
最后预祝本次活动圆满结束,谢谢!