缪寅生在集团公司企业文化塑造工程启动仪式上的讲话

第一篇：缪寅生在集团公司企业文化塑造工程启动仪式上的讲话

缪寅生在集团公司企业文化塑造工程启动仪式上的讲话

今天会议的主题是打造强势企业文化，推动企业快速发展。我讲话的题目是：聚和谐之力，打造强势企业文化；铸华煤之魂，推动企业快速发展。

大力推进集团公司企业文化建设，以强势文化打造“主业精、辅业兴、核心强”充满生机与活力的特大型、多功能、综合性的大型现代企业集团，是我们华煤人不懈的追求和不变的奋斗目标，也是华煤集团今后一段时期的重点工作。为此，从2006年开始，我们就着手起草印发了《华亭煤业集团公司企业文化建设纲要》，对华煤集团企业文化建设做出了战略性部署，并提出了集团公司企业文化“四步走”实施步骤。通过两年来的探索实践和企业文化建设年活动的实施，集团公司上下对企业文化建设重要性的认识已经统一，对企业文化的基本功能已经清楚，对今后建塑工作的思路已经明确。目前，已初步形成了以准军事化、精细化管理为依托，以安全文化为主要内容的企业文化基本架构体系，为建塑、形成优秀的华煤企业文化奠定了坚实的基础。

下面，我就全面做好集团公司“聚力”企业文化塑造工程讲四点意见：

一、实施集团公司“聚力”企业文化塑造工程，是有力推动集团公司柔性发展战略与管理创新的有效载体和根本途径

2006年，集团公司党政在认真总结集团公司成立近四年来改革发展成功经验的基础上，结合推进“二次创业”和实现“百亿华煤”战略目标的新形势、新任务，果敢提出了实施“管理效益年”活动的重大决策。为了高标准、高质量、扎实有效地抓好“管理效益年”活动，在广泛深入调查研究的基础上，集团公司与西安交通大学管理学院共同研究完成了《华亭煤业集团公司柔性发展战略和管理创新设计方案》，有针对性地提出了集团公司未来改革发展的战略构想和管理创新措施，明确了集团公司改革发展的方向。通过“启动年”、“规范年”活动的深入开展，企业的基础管理得到了明显加强，整体管理水平明显提升，“向管理要效率，向管理要效益”的氛围日渐浓厚，开创了聚精会神谋发展，凝心聚力促管理，与时俱进抓创新，万众一心促和谐的良好局面。但同时我们必须看到，与国内许多大型煤炭企业相比，我们还有很大差距，比如说管理的理念还不够先进，管理的手段、方式方法还不够灵活，管理的精细、精确、精准、精美化程度还不够等等。2008年是集团公司“管理效益年”活动的“巩固年”，我们的管理工作该怎么抓？“启动年”、“规范年”的工作成果怎样巩固？管理水平如何进一步提升？管理工作如何进一步延伸？对于这些问题，我想唯一的解决之道还是要靠企业文化。如果把一个企业比作一个人的话，管理是人的筋骨，那么文化则是人的灵魂。根植于企业内部的企业文化及其建设状况是企业管理模式顺利执行的主要推动力量，企业管理离不开企业文化。因此，实施好华煤集团企业文化塑造工程，是保证集团公司柔性发展战略与管理创新工作顺利开展的首要前提，是推动这两项工作的有效载体和根本途径。

集团公司自组建成立近6年时间里，我们立足企业自身实际，不断加快发展步伐，通过艰苦努力地工作，企业经济实力明显加强，矿区、职工面貌焕然一新，物质文明和精神文明建设协调发展，取得了双丰收，这为实施企业文化塑造工程提供了坚实的物质保证和强大的精神动力。同时，在企业长期的生产和经营实践中，形成的“特别能吃苦，特别能奉献，特别能战斗”和“敬业奉献、创新发展”的华煤精神，既是华煤厚重文化底蕴的积淀和体现，也是支撑华煤不断前进，不断在自我扬弃中实现飞跃的重要保证，为打造强势企业文化提供了肥沃的土壤。当前，正值集团公司上下认真学习贯彻党的十七大精神，贯彻落实科学发展观，向“建设新华煤，奋力冲百亿”的宏伟目标大步迈进之际，组织实施企业文化塑造工程，全面系统地推进企业文化建设，可谓占尽天时、地利、人和之先机，机遇千载难逢，意义重大深远。

二、实施集团公司“聚力”企业文化塑造工程，是落实企业文化建设推进年各项工作任务、建塑具有华煤特色企业文化的重要保证

按照《华亭煤业集团公司企业文化建设纲要》的总体部署，在2007年，我们开展了企业文化建设年活动，一年来，通过有组织、有目的地开展实地考察、观摩学习、专家讲座和实践活动，目前，以准军事化、精细化、标准化、执行力建设等为核心内容的企业文化建设工作正在全面展开，各基层单位也不同程度地在《纲要》的指导和集团的推动下，逐步落实企业文化建设的各项目标措施。但是由于专业人员和自身专业能力限制，集团公司的企业文化建设缺乏科学系统的有序推进，特别是“CIS”三大识别系统，精神、物质、制度、行为(包括执行力)文化的整合提炼和系统化建设上滞后，以目前我们的自身实力，无法形成一个我们要达到的比较高层次的企业文化建设体系。因此，在今年推进年活动中，我们按照“先进文化引领，专业机构设计，全体职工参与，整体向前推进”的工作要求和采取“专家进入、企业渗入、职工融入”的“三入”方式，在大量调研的基础上，与中国企业文化研究会达成了协议，由中国企业文化研究会为我们指导推进此项工作，完成集团公司CIS三大识别系统和《华亭煤业集团公司企业文化手册》、《安全文化手册》等七大文本的设计工作。

当代新的企业管理理论认为，管理一个小型企业可以靠权威，管理一个中型企业可以靠制度，而管理一个大型企业就必须靠文化。因为企业文化是一个企业的基因，是企业内部成员所认同并用来教育新成员的一套价值体系，是一个企业向现代化企业跨进的起跳石，是引领一个企业不断走向成功的“宝典”，只有以优秀的企业文化统领企业的生产经营，才能使企业在日益激烈的市场竞争中立于不败之地，做强做大。持续发展的企业离不开优秀企业文化的支撑，我们之所以实施企业文化塑造工程，目的就是为了推动和促进华煤健康快速发展；就是为了促进职工转变观念，形成全体职工认同的价值观，达到凝聚职工向心力，提高职工战斗力的目的；就是为了激发集团公司的内部活力和创新能力，提高管理者和职工的素质，促进集团公司与职工的共同进步；就是为了给集团公司带来一个良好的经营业绩；就是为了提升华煤的知名度和影响力，打造华煤品牌，推动华煤又好又快发展。

三、集团公司“聚力”企业文化塑造工程必须与安全生产工作紧密结合起来，建塑执行力强的安全文化，努力实现安全生产

近年来，我们通过不断加大安全技措投入和加强职工安全教育培训力度，大力打造“安全高效型”和“本质安全型”矿井，安全生产工作取得了一定成绩。但我们还应该看到，安全发展仍不平衡，安全基础管理相对比较薄弱，这是影响我们全力打造高产高效型矿井和实现“零事故”目标的制约因素。鉴于此，建塑具有较强执行力的安全文化，以浓厚的安全文化氛围塑造本质安全型人，提升职工的安全技术水平和安全防范能力势在必行。

从2007年开始，我们相继在各矿井和部分地面单位开展了以提高职工服从力、凝聚力和执行力为目的的准军事化管理活动，在活动的开展过程中，各单位根据实际情况，对职工的行为规范提出了相应的要求，据目前进展情况来看，这项活动取得了阶段性成果。下一步，各单位要继续加大这方面的工作力度，制定出切合实际的活动方案和具体详细的考核办法，把准军事化和精细化管理逐步融入到安全生产的各个环节中，确保各项安全措施令行禁止，执行有力。

长期以来，在我们煤矿职工中形成的概念是只要是煤矿，就会有事故，煤矿人只是挖煤卖煤的，而不是做产品、做营销的。殊不知，这一错误的理念导致我们部分干部职工认为煤矿管理只能是粗放型管理，做不到精细化，但通过山东、山西等地诸多煤炭企业的实践来看，煤矿企业不仅可以实施精细化管理，而且通过精细化管理完全能够实现安全生产。这主要看有没有先进的文化理念来引领，有没有健全完善的安全文化建设体系，有没有较强的执行力。因此，实施企业文化塑造工程，建塑实用的安全文化，以先进的文化塑造本质安全型职工、打造本质安全型矿井，对于搞好安全生产工作而言，作用重大，毋庸置疑。

四、集团公司“聚力”企业文化塑造工程必须从细节和点滴做起，务必注重实效，务必体现时代精神和华煤特色

企业文化建设是一项长期、复杂、庞大的系统性工程，在建设过程中，必需要抓住关键，务求实效，必须一开始就要从细节和点滴做起。老子说：“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细。”现在也有一句流行语“细节决定成败”。当前，我们正在实施的柔性发展战略与管理创新，也与细节有着千丝万缕的联系。管理大师彼得·杜拉克说：行之有效的创新在一开始可能并不起眼。而这不起眼的细节，往往就会造就创新的灵感，从而能让一件简单的事物有了一次超常规的突破。在我们华煤，估计想做大事的人很多，但愿意把小事做细的人究竟有多少？要看到，我们不缺少雄韬伟略的战略，更不需要高谈阔论、坐而论道，缺少的是精益求精的执行；缺少的是不折不扣的执行；缺少的是雷厉风行的执行。因此，在实施集团公司企业文化塑造工程中，在日常管理工作中，我们必须提倡注重细节，把小事做细，只有如此，才能谋大事，抓大事，干成大事；才能促进管理工作上台阶，上水平，才能打造和成就华煤的品牌。我们必须求真务实，扑下身子，真抓实干，只有这样，我们的战略目标才能实现，各项措施才能落实，各项任务才能完成。

华煤在多年的成长和发展中，积累了相当宝贵的企业财富和各种资源，有着得天独厚的资源优势和鲜明的区域特色。可以说，华亭矿区也是一个文化资源的富积区，它就像一座天然的文化富矿，富含着丰厚的文化元素、文化特色、文化底蕴。我们在实施华煤企业文化塑造工程的过程中，一定要注重挖掘、整理、总结、提炼、融合，注重研究富有时代精神的华煤品格，我想，华煤的企业文化，一定要有煤矿人“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神和“人一之，我十之；人十之，我百之”的甘肃精神的烙印。

我们之所以把集团公司企业文化建设定位为“聚力”企业文化塑造工程，是因为我们华煤集团是由原华亭矿区管委会、华亭矿务局和平凉地区华煤集团(包括华亭煤矿)这三家体制不同、管理模式不同、文化行为方式也不尽相同的煤炭企业联合重组而成的，虽然经过了“磨合期”的阵痛，但存在于公司体制、管理、思维、文化等深层次上的差异仍然存在，要形成上下一致、表里如一的有机整体，单靠制度的约束是远远不够的，还要在思维、精神和文化上相互融合，步调一致。因此，我们必须以企业文化“聚力”工程培育企业的创造力、亲和力、向心力、凝聚力、吸引力、思维力、影响力、竞争力、和谐力、安全力和永恒力。

尊敬的中国企业文化研究会的领导、专家，同志们，从今天的启动仪式开始，我们就真正拉开了华煤集团企业文化塑造工程的大幕。开弓没有回头箭，我们要以百倍的信心和干劲迅速投入到这项工作中去。

下面，我再强调四点：

一是要高度重视，加强领导，健全机制，形成合力，有序推动“聚力”企业文化塑造工程深入开展

企业文化建设成功的实践表明，企业文化建设的关键在领导，根本在制度，成败在考核。企业文化既是一项系统工程，也是一种领导文化，更是“一把手”工程。领导重视是保证企业文化建设成功的首要条件，没有各级党政领导的重视和推动，企业文化建设是不可能得到深入发展的。为此，各单位要尽快成立相应机构，形成党政主要领导亲自挂帅，党政工团密切配合、齐抓共管的格局。各单位党政领导要切实把企业文化建设摆上重要议事日程，并作为一项长期性任务来抓，一抓到底，抓出成效。各级领导干部要统一认识，率先垂范，带头学习有关企业管理和企业文化的新知识，成为企业文化的积极推动者和有效管理者。要建立一套行之有效的制度，按制度办事、靠制度管人，以制度约束人、激励人，全面推进塑造工程。要把企业文化建设纳入到领导班子建设之中，与经营管理工作同部署、同检查、同考核、同奖罚，确保企业文化建设领导有力，机制健全，专项经费落实到位。

二是要切实抓好宣传工作，为企业文化塑造工程顺利实施营造浓厚的舆论氛围

集团公司企业文化塑造工程启动仪式之后，各单位要迅速行动起来，认真研究部署召开本单位的动员会。各级宣传部门要利用内部传媒进行大张旗鼓的宣传报道，普及企业文化知识。《华亭煤业报》要开辟企业文化建设专栏，形成声势，为此项工程的顺利实施营造良好的舆论氛围。

要抓好典型引路工作，选择基础好、工作进展快的几个单位作为重点推进试点单位，适时地召开企业文化建设工作推进现场会和推进调度会，组织人员观摩学习，及时总结推广先进经验。

三是要全员参与，发挥职工在企业文化建设中的主体作用

职工不仅是企业物质财富的创造者，也是精神财富的创造者。因此，企业文化建设必须要反映当代职工队伍的思想文化意识，发挥职工的首创精神和在企业文化建设中的主体作用。全体职工务必要加强企业文化专业知识的学习，务必加深对企业文化建设的理解，务必以务实的作风、踏实的工作、积极的态度投身到这项工程中来。

从26日开始，中国企业文化研究会的专家组成员就要开展一系列调研、访谈、诊断工作，各个单位、各级领导要大力做好配合工作，共同促进工程顺利向前发展。负责这项工程的集团公司党委宣传部门和有关人员要努力工作，加强协作，及时与中国企业文化研究会进行联络，协调、解决工作中的问题，保证工程进展顺利，如期完成调研工作，取得预期的效果。

四是企业文化塑造工程要与集团公司各项工作有机结合起来，共同促进 企业文化建设与其他各项工作互为因果，它几乎涵盖了企业三个文明建设的主要内容，实施企业文化塑造工程的过程，就是有力推动其他工作上水平的过程。因此，集团公司各个职能部门、各级领导要借助这个难得的机遇，积极地参与进来，认真调研分析本部门、本人管理工作中存在的问题，进一步细化管理流程，进一步更新观念，转变思想，及时虚心向专家组成员请教，研究部署和全面加强分管工作与部门工作，以实际行动和务实的作风积极配合企业文化塑造工程的顺利推进。

同志们，“凡事预则立，不预则废”。我们为了此项工程的全面实施，进行了两年多的探索，在此期间，各单位和主管部门做了大量而细致的工作，现在，在中国企业文化研究会的热诚指导和大力帮助下，才促成了此项工程的正式启动。为此，我代表集团公司党政和4万多名职工家属向中国企业文化研究会的专家组成员表示真挚的感谢！同时，我完全相信，在大家的共同努力下，我们一定能够打造出经得起实践和职工群众检验的企业文化，来引领华煤集团不断走向强盛之路，辉煌之路。

第二篇：在公司企业文化启动仪式上的讲话

巩总在公司企业文化启动仪式上的讲话提纲

一、充分认识企业文化建设对公司发展的重要性和紧迫性

1.企业文化建设是凝聚人心，培养和造就高素质职工队伍的有效措施。

2.企业文化建设是增强公司发展后劲，提高核心竞争力的迫切需要。

3.企业文化建设是构建国内领先、西部一流综合性投资公司的重要载体。

二、公司企业文化建设的现状 形成了统一的形象标识 制度文化体系初步形成 团队文化建设丰富多样 廉政文化体系不断健全和完善

在总结成绩的同时，我们也要正视公司文化建设的现状及存在的问题。一是企业文化的宣传和贯彻尚未形成合力，对企业发展的推动作用未完全显现。二是企业形象打造的力度不够。三是基层文化建设步伐还需，基层活力还需要充分挖掘和发挥。

三、公司企业文化建设的基本思路 一个目标就是通过不断创新与发展，建立富有西投控股特色、符合新时代特点、适应现代企业制度要求、并为广大员工深刻认同和积极融入的企业文化体系，进而实现从无形文化向有形资源延伸，使企业文化成为推动企业管理效能的不断增强和经济效益的不断提高的强大内生动力。

两个重点就是突出标准化和岗位文化，使标准化理念深入人心、落到实处；使勤勉敬业、担当奉献、遵纪守法的职业精神广泛弘扬，并成为广大员工的自觉意识和行为。

两个争创就是争创先进企业和先进标兵，形成“企业争先进，员工争先进”奋发向上的强大动力和标杆效应，实现企业发展和员工发展有机统一、共同进步。

三个规范是指要进一步规范企业视觉识别系统、行为识别系统、理念识别系统，形成完整和先进的企业文化体系，全面提升企业品牌形象和员工队伍形象。

四个原则：全员参与的原则；讲求实效的原则；持久性原则；协同统一原则。

四、几点要求

统一思想，提高认识。加强领导，落实责任。加强宣传，营造氛围。强化考核，完善机制。

第三篇：在集团公司青年突击队竞赛活动启动仪式上的讲话

在集团公司青年突击队竞赛活动启动仪式上的讲话

同志们：

今天，公司团委在这里举行集团公司暨青年突击队竞赛活动启动仪式，组织和动员矿区广大团员青年立即行动起来，积极投身四季度决战，迅速掀起团抓四季度决战活动的热潮。

四季度是决定今年、影响明年的关键季。搞好四季度决战，意义重大、至关重要。多年来，青年突击队活动以其鲜明的青年特点和显著的工作成效，成为了共青团的传统活动和特色品牌。今天，尽管时代的主题发生了变化，但青年突击队仍然是召唤和凝聚青年的旗帜，更是煤矿青年吃大苦、耐大劳、励精图治、艰苦创业、特别能战斗、特别能奉献的一种标志。特别是在决战四季度的关键时期，开展青年突击队立功竞赛活动，用青年突击队这面永远年轻、永远充满激情的旗帜聚集青年，焕发青年突击队的生机和活力，主题更突出，更符合矿区实际、贴进青年特点。这既是公司团委贯彻落实集团公司关于四季度决战一系列指示精神的重要举措，也是实施“青春建功行动”的重要组成部分，更是公司团委集中优势和力量努力打造矿区团的工作品牌的重要手段。希望矿区各级团组织要高度重视、切实把青年突击队竞赛活动摆上重要议事日程，并作为当前一项极其重要的工作抓紧抓好。

关于青年突击队竞赛活动的实施意见，公司团委已经印发至各单位。这项活动涉及内容多、时间跨度大，要确保活动取得明显成效，最重要的是要突出三项重点。既突出保安全、保稳定、保目标三项重点；用好一个机制。既用活用好目标管理这个机制；落实好三条措施。既一是要广泛宣传发动。切实通过广泛深入的宣传发动，把广大团员青年的思想都统一起来，行动都发动起来，力量都凝聚起来，为活动的开展奠定坚实的思想基础。二是要丰富活动载体。依靠不间断的载体活动，来浓厚活动氛围、扩大活动影响、促进目标落实。三是要强化活动宣传。通过精心策划宣传计划，多角度、多层面地反映工作、宣传活动，努力增强活动的影响力和辐射力，进一步扩大青年突击队活动的品牌效应。

广大青年突击队员作为四季度决战的生力军，要时刻保持“困难面前有青年突击队员，青年突击队员面前无困难”的豪迈激情，以“敢于做前人没有做过的事”的英勇气概，以“出大力，流大汗”的拼搏精神，以“见荣誉就让，见困难就上”的高尚品格，立足本职、拼搏实干、多做贡献，在四季度决战中再展青年突击队员的雄姿异采。

同志们，以这次启动仪式为标志，矿区青年突击队竞赛活动正式启动。我们坚信，只要矿区各级团组织一如既往地发扬创新求实的工作作风，时刻保持不甘示弱、勇争一流的精神状态，矿区青年突击队竞赛活动就一定能够取得明显成效，就一定能够为全面完成集团公司全年各项目标任务做出团组织新的更大的贡献！

谢谢大家！

第四篇：在 读书工程启动仪式上的讲话

在“书香致远读书工程”启动仪式上的讲话

四月是一个洋溢着诗情的季节。在这个美好的季节里，今天我们共同迎来了一个飘洒书香的节日——“第15个世界读书日”。这是一个世界性的节日，也是一个充满智慧和魅力的节日，今年世界读书日的主题是“让我们一起走向阅读社会”。

我镇中心校经过研究，决定在今天这个特殊日子里，全面启动全镇中小学师生“书香致远”读书工程。借此机会，我讲两点意见：

一、读书工程提出的原因。

首先，读书对民族素质的提高非常重要。一个民族的精神境界，很大程度上取决于这个民族的阅读习惯。世界上那些生命力强大的民族，几乎都是热爱阅读的民族，善于阅读的民族。

世界上哪个民族读书意识最强？犹太人。犹太人平均每年每人读书65本，我们中国是多少？有人统计过，每人每年4.5本。这还包括我们的教科书和课本。老师们、同学们，你想想，一个读4.5本书的民族，怎么能够跟读65本书的民族去竞争。全世界的犹太人只有3千万，是我们河南总人口的三分之一；以色列本土人口5百万，比我们濮阳市稍多一些。但是犹太人创造的财富和奇迹，举世闻名。近代这一两百年的历史，犹太人几乎影响了全世界的思想。你看，马克思是犹太人，马克思彻底改变了我们对历史的认识，对社会的认识；爱因斯坦是犹太人，他的相对论彻底改变了人类对于时间和空间的认识；弗洛伊德是犹太

人，他的精神分析学说彻底改变了人类对于自我的认识，让人类发现了多层的自我。这就是犹太人。犹太人对于书的崇拜，差不多近乎于宗教；犹太人绝不允许把书踩在脚下。

而现在，我们中国的读书状况令人担忧。当前，读书的问题已经成为我们整个中华民族的大问题。现在我们几乎看不到有多少人真正在读书。闲暇时间，我们聚在一起就喷个闲磕、喝个小酒；搓搓麻将、挤挤黑五。这实在是一件很危险的事情，因为人的素质就是在这样一个过程中静悄悄发生变化。

其次，读书对一个人的成长也是至关重要的。在生活中，我们接触一个人，只要和他一交谈，你就能感觉到这个人的文化底蕴，就能感觉到这个人的品位、气质。他的一种儒雅、博大，让你乐于和他交流；可是另外一些人，你和他一交谈，就会感觉他俗不可耐。这是什么原因呢？这往往跟他读书的多少有直接的关系。一个人如果热爱读书，他就能从书本中得到情感的慰藉，找到人生的榜样，他就会变得气质高雅。有个文学家说过，我们读书，书里面并没有直接讲修养、讲哲学，但是一种美妙的修养和哲学会在阅读的过程中毫无痕迹的渗入你的身体，渗入到你生命的深处，成为你生命的一部分。一些人甚至没上过几年学，但是他读的书足以让她拥有博大的胸怀，拥有丰富的智慧。著名作家邓友梅，几乎没上过学，但是这丝毫不妨碍他成为了不起的作家，因为他读了大量的书，是读书改变了他。

老师们、同学们，我前面讲的意思就是说，读书既是民族素质提高的需要，也是我们个人成长发展的必须。当然，整个社会的读书，整个民族的读书，最根本的是我们学校的读书。因为一个人的阅读兴趣、阅读习惯主要是在学校养成的，当我们老师不读书的时候，全社会的读书就是一句空话。令人担忧的现实是，读书正在远离校园。教师作为最应该阅读的职业群体，也有许多人放弃了读书，有不少人靠几本教参在课堂上打拼。有些教师顶多不过读几本流行杂志。教书不读书怎能教好书。更可怕的是，越来越多的老师并不因缺乏阅读而羞愧；相反，专注于阅读倒仿佛是一种病态，这种价值观念的颠倒是非常可怕的。在宽广的人文领域中，能够阅读最基本的专业著作以及文章的教师究竟有多少呢？这种精神的荒漠化，导致的是教育的贫瘠，越来越多的学校只能依靠规训、惩戒或者利诱来维持教学，所以就有了教育智慧的枯竭与职业倦怠现象。我当中心校校长第一天（3月15号）就到小学转，发了个满意度调查表，汇总后我发现我们镇的老师的阅读状况和全国老师一样令人担忧，另外一些老师反映没书可读，不知道读什么书。基于这种情况，我们决定在全镇中小学实施“书香致远”读书工程。孩子爱读书，我们才有未来；老师爱读书，教育之树才会常青。

通过读书工程的实施，我们期望看到，每一个马庄桥镇的师生，都能捧起一套经典，与大师为友，与知识与友，与真理为友，用最静心的阅读，充实自己比天空更广阔的心灵；我们期望看到：每一个马庄桥镇老师的家中都能坐拥一壁藏书，上至天文地理，下至专业书籍，大至修身治国，小至人情物理，情的萌动，语的呢喃，灵的呼唤，尽在其中；

我们期望看到，马庄桥镇的每一个班级每一个集体办公室都能开辟读书园地，阅读经典，阅读思想，阅读文化，阅读精神。让那些昭示自强不息品格的名言能响彻云霄，让那些令人如沐春风的动人诗句充盈校园。

下面我说第二点：对这次工程实施的几点希望

首先，希望大家要充分认识读书的重要性，把读书学习作为一种生活习惯，作为一种生活方式。而不仅仅是读书工程的强制要求。特别是作为教师，应当能够从读书中获得快乐，在读书中构筑自己的精神世界。读书不是为了向同行炫耀，不是为了取得精神上的优越感，也不是为了一个所谓的崇高的目的，而是为了自我完善、自我发展。著名作家商友敬先生曾经有过一篇文章《不读书，怎么活？》，这个标题，过目不忘。张恨水晚年有一句话：“人可以不看病，但不能不看书”，虽然不能效仿，病该看还得看，但他那种把书看得比生命更可贵的境界，是值得我们精心品味的。宋代著名的文学家黄庭坚曾说:“人不读书,则尘俗生其间,照镜则面目可憎,对人则语言无味”。唯有经常读书，与书为伴，才能积累知识、丰富阅历，不断提升主体的自省能力和综合素质。在这次工程的实施中，我们必须明确的是读书必须从校长开始，校长引领老师读书，老师启迪学生阅读，全体校长向我看齐。让我们共同努力，努力做一个书生校长、书香教师，坚守知识分子的人文情怀，使我们的校园少一点烟酒味，多一些书卷气。

其次，要掌握正确的读书原则和方法。古往今来，众多名人、学者在读书、治学的过程中，创造了许许多多读书的原则和方法，值得我们学习和借鉴。比如：南宋著名哲学家、教育家朱熹是我国第一个系统研究读书理论和读书方法的人。他把“格物致知，读书穷理”和“为学之实，固在实践”作为读书的基本原则，提出了“循序渐进、熟读精度、虚心涵泳、切己体察、著紧用力、居敬持志”的“二十四字”读书法。另外根据美国心理学家和效率研究专家M．J．莱利博士的研究，人能够集中精力的限度是25分钟，如果超过25分钟，就要分散精力。他于是提出了一种每天拿出25分钟的业余时间集中精力读书的25分钟读书法。运用这种方法，一年的阅读量就相当于读24本300页的书，这种读书方法主要强调要善于利用时间的“边角余料”。同时也希望老师们和同学们发扬欧阳修“三上”的读书精神，将学与思结合起来，既要读有字之书，又要读无字之书。

第三，要把读书与做人结合起来，在读书的过程中不断完善自己的人格和品德。德国大文豪歌德曾经说过，“读一本好书，就是和许多高尚的人谈话。” 莎士比亚说过：“书籍是全世界的营养品。生活里没有书籍，就好像没有阳光；智慧里没有书籍，就好像鸟儿没有翅膀。”让我们每一个人都能做到与大师对话，与高尚为伍；与经典为友，与博雅同行；开拓视野，陶冶思想，净化灵魂。我想，与书相伴的人生，一定有质量，有生机；书香飘溢的校园，一定有内涵，有活力。

最后，希望各位老师和同学积极参与读书工程的各项活动，与书本拉近距离，与他人共享读书的乐趣、体验成长的快乐、发展的喜悦。把读书获取的知识，通过不断的思考、交流和实践，融会贯通，从而启迪智慧，砥砺人生。热忱期待浓郁的书香能够充溢我们八所学校校园的每一个角落，热忱期待我们每一名师生都能用实际行动来创造这种书香充溢的环境，学生在其间健康快乐地成长，老师在其间幸福完整的发展。

“腹有诗书气自华，最是书香能致远。”提高每个公民的民族素质和文化底蕴，是现代社会的呼唤，是祖国腾飞的需要。我们在书香校园里读书、思考，丰富思想；我们在心灵沟通中对话、感悟，品味生活；我们在求索之路上实践、发展，积淀人文精神。读书，会使我们的生活更丰富、更幸福；读书，会使我们的思想更成熟、更健康；“好读书、读好书，会读书、多读书”，“让读书成为习惯，让书香溢满校园”，必将成为我们马庄桥镇中小学全体师生坚定的信念和永恒的追求；让读书成为我们最自然的生命状态。

第五篇：在 读书工程启动仪式上的讲话

在“书香致远读书工程”启动仪式上的讲话

四月是一个洋溢着诗情的季节。在这个美好的季节里，今天我们共同迎来了一个飘洒书香的节日——“第15个世界读书日”。这是一个世界性的节日，也是一个充满智慧和魅力的节日，今年世界读书日的主题是“让我们一起走向阅读社会”。

我镇中心校经过研究，决定在今天这个特殊日子里，全面启动全镇中小学师生“书香致远”读书工程。借此机会，我讲两点意见：

一、读书工程提出的原因。

首先，读书对民族素质的提高非常重要。一个民族的精神境界，很大程度上取决于这个民族的阅读习惯。世界上那些生命力强大的民族，几乎都是热爱阅读的民族，善于阅读的民族。

世界上哪个民族读书意识最强？犹太人。犹太人平均每年每人读书65本，我们中国是多少？有人统计过，每人每年4.5本。这还包括我们的教科书和课本。老师们、同学们，你想想，一个读4.5本书的民族，怎么能够跟读65本书的民族去竞争。全世界的犹太人只有3千万，是我们河南总人口的三分之一；以色列本土人口5百万，比我们濮阳市稍多一些。但是犹太人创造的财富和奇迹，举世闻名。近代这一两百年的历史，犹太人几乎影响了全世界的思想。你看，马克思是犹太人，马克思彻底改变了我们对历史的认识，对社会的认识；爱因斯坦是犹太人，他的相对论彻底改变了人类对于时间和空间的认识；弗洛伊德是犹太人，他的精神分析学说彻底改变了人类对于自我的认识，让人类发现了多层的自我。这就是犹太人。犹太人对于书的崇拜，差不多近乎于宗教；犹太人绝不允许把书踩在脚下。

而现在，我们中国的读书状况令人担忧。当前，读书的问题已经成为我们整个中华民族的大问题。现在我们几乎看不到有多少人真正在读书。闲暇时间，我们聚在一起就喷个闲磕、喝个小酒；搓搓麻将、挤挤黑五。这实在是一件很危险的事情，因为人的素质就是在这样一个过程中静悄悄发生变化。

其次，读书对一个人的成长也是至关重要的。在生活中，我们接触一个人，只要和他一交谈，你就能感觉到这个人的文化底蕴，就能感觉到这个人的品位、气质。他的一种儒雅、博大，让你乐于和他交流；可是另外一些人，你和他一交谈，就会感觉他俗不可耐。这是什么原因呢？这往往跟他读书的多少有直接的关系。一个人如果热爱读书，他就能从书本中得到情感的慰藉，找到人生的榜样，他就会变得气质高雅。有个文学家说过，我们读书，书里面并没有直接讲修养、讲哲学，但是一种美妙的修养和哲学会在阅读的过程中毫无痕迹的渗入你的身体，渗入到你生命的深处，成为你生命的一部分。一些人甚至没上过几年学，但是他读的书足以让她拥有博大的胸怀，拥有丰富的智慧。著名作家邓友梅，几乎没上过学，但是这丝毫不妨碍他成为了不起的作家，因为他读了大量的书，是读书改变了他。老师们、同学们，我前面讲的意思就是说，读书既是民族素质提高的需要，也是我们个人成长发展的必须。当然，整个社会的读书，整个民族的读书，最根本的是我们学校的读书。因为一个人的阅读兴趣、阅读习惯主要是在学校养成的，当我们老师不读书的时候，全社会的读书就是一句空话。令人担忧的现实是，读书正在远离校园。教师作为最应该阅读的职业群体，也有许多人放弃了读书，有不少人靠几本教参在课堂上打拼。有些教师顶多不过读几本流行杂志。教书不读书怎能教好书。更可怕的是，越来越多的老师并不因缺乏阅读而羞愧；相反，专注于阅读倒仿佛是一种病态，这种价值观念的颠倒是非常可怕的。在宽广的人文领域中，能够阅读最基本的专业著作以及文章的教师究竟有多少呢？这种精神的荒漠化，导致的是教育的贫瘠，越来越多的学校只能依靠规训、惩戒或者利诱来维持教学，所以就有了教育智慧的枯竭与职业倦怠现象。我当中心校校长第一天（3月15号）就到小学转，发了个满意度调查表，汇总后我发现我们镇的老师的阅读状况和全国老师一样令人担忧，另外一些老师反映没书可读，不知道读什么书。基于这种情况，我们决定在全镇中小学实施“书香致远”读书工程。孩子爱读书，我们才有未来；老师爱读书，教育之树才会常青。

通过读书工程的实施，我们期望看到，每一个马庄桥镇的师生，都能捧起一套经典，与大师为友，与知识与友，与真理为友，用最静心的阅读，充实自己比天空更广阔的心灵；我们期望看到：每一个马庄桥镇老师的家中都能坐拥一壁藏书，上至天文地理，下至专业书籍，大至修身治国，小至人情物理，情的萌动，语的呢喃，灵的呼唤，尽在其中；我们期望看到，马庄桥镇的每一个班级每一个集体办公室都能开辟读书园地，阅读经典，阅读思想，阅读文化，阅读精神。让那些昭示自强不息品格的名言能响彻云霄，让那些令人如沐春风的动人诗句充盈校园。

下面我说第二点：对这次工程实施的几点希望

首先，希望大家要充分认识读书的重要性，把读书学习作为一种生活习惯，作为一种生活方式。而不仅仅是读书工程的强制要求。特别是作为教师，应当能够从读书中获得快乐，在读书中构筑自己的精神世界。读书不是为了向同行炫耀，不是为了取得精神上的优越感，也不是为了一个所谓的崇高的目的，而是为了自我完善、自我发展。著名作家商友敬先生曾经有过一篇文章《不读书，怎么活？》，这个标题，过目不忘。张恨水晚年有一句话：“人可以不看病，但不能不看书”，虽然不能效仿，病该看还得看，但他那种把书看得比生命更可贵的境界，是值得我们精心品味的。宋代著名的文学家黄庭坚曾说:“人不读书,则尘俗生其间,照镜则面目可憎,对人则语言无味”。唯有经常读书，与书为伴，才能积累知识、丰富阅历，不断提升主体的自省能力和综合素质。在这次工程的实施中，我们必须明确的是读书必须从校长开始，校长引领老师读书，老师启迪学生阅读，全体校长向我看齐。让我们共同努力，努力做一个书生校长、书香教师，坚守知识分子的人文情怀，使我们的校园少一点烟酒味，多一些书卷气。

其次，要掌握正确的读书原则和方法。古往今来，众多名人、学者在读书、治学的过程中，创造了许许多多读书的原则和方法，值得我们学习和借鉴。比如：南宋著名哲学家、教育家朱熹是我国第一个系统研究读书理论和读书方法的人。他把“格物致知，读书穷理”和“为学之实，固在实践”作为读书的基本原则，提出了“循序渐进、熟读精度、虚心涵泳、切己体察、著紧用力、居敬持志”的“二十四字”读书法。另外根据美国心理学家和效率研究专家M．J．莱利博士的研究，人能够集中精力的限度是25分钟，如果超过25分钟，就要分散精力。他于是提出了一种每天拿出25分钟的业余时间集中精力读书的25分钟读书法。运用这种方法，一年的阅读量就相当于读24本300页的书，这种读书方法主要强调要善于利用时间的“边角余料”。同时也希望老师们和同学们发扬欧阳修“三上”的读书精神，将学与思结合起来，既要读有字之书，又要读无字之书。

第三，要把读书与做人结合起来，在读书的过程中不断完善自己的人格和品德。德国大文豪歌德曾经说过，“读一本好书，就是和许多高尚的人谈话。” 莎士比亚说过：“书籍是全世界的营养品。生活里没有书籍，就好像没有阳光；智慧里没有书籍，就好像鸟儿没有翅膀。”让我们每一个人都能做到与大师对话，与高尚为伍；与经典为友，与博雅同行；开拓视野，陶冶思想，净化灵魂。我想，与书相伴的人生，一定有质量，有生机；书香飘溢的校园，一定有内涵，有活力。

最后，希望各位老师和同学积极参与读书工程的各项活动，与书本拉近距离，与他人共享读书的乐趣、体验成长的快乐、发展的喜悦。把读书获取的知识，通过不断的思考、交流和实践，融会贯通，从而启迪智慧，砥砺人生。热忱期待浓郁的书香能够充溢我们八所学校校园的每一个角落，热忱期待我们每一名师生都能用实际行动来创造这种书香充溢的环境，学生在其间健康快乐地成长，老师在其间幸福完整的发展。

“腹有诗书气自华，最是书香能致远。”提高每个公民的民族素质和文化底蕴，是现代社会的呼唤，是祖国腾飞的需要。我们在书香校园里读书、思考，丰富思想；我们在心灵沟通中对话、感悟，品味生活；我们在求索之路上实践、发展，积淀人文精神。读书，会使我们的生活更丰富、更幸福；读书，会使我们的思想更成熟、更健康；“好读书、读好书，会读书、多读书”，“让读书成为习惯，让书香溢满校园”，必将成为我们马庄桥镇中小学全体师生坚定的信念和永恒的追求；让读书成为我们最自然的生命状态。