在全区农村干部培训班结业式上的讲话

第一篇：在全区农村干部培训班结业式上的讲话

在全区农村干部培训班结业式上的讲话

在全区农村干部培训班结业式上的讲话2007-02-08 08:04:00

同志们：

刚才几位村书记、村主任根据自己的工作实践，结合这次学习的体会，从不同侧面作了发言，讲得都很好、很实在，引起了大家的广泛共鸣，把这次培训活动推向了高潮。至此，我们这期农村基层干部培训班就要结束了。在这4天的时间里，全区近180名农村基层干部，以饱满的学习热情和强烈的求知欲望，克服困难，虚心求教，刻苦钻研，圆满完成了学习任务，达到了预期目的。在此，我代表区委组织部对培训班的圆满成功、对大家取得的各项进步表示热

烈的祝贺！举办这次培训班，对加强我区农村党的基层组织建设，推动社会主义新农村建设，具有十分重要的意义，它不仅为同志们提供了一次良好的学习和交流机会，使大家提高了素质，增长了才干，而且更重要的是它将对我区农村的经济发展和社会进步产生积极的影响和促进作用。区委和市委组织部对我们这期培训班给予了高度重视，区直有关部门和区委党校也给予了大力支持。开班之初，*同志亲自参加开学典礼，做了动员讲话；办班期间，*同志、区直有关部门的同志们和区委党校的老师们为我们登台授课，保证了培训任务的圆满完成，体现了各级各部门对我们农村基层干部的关心。希望大家要以这次培训学习为契机，尽快提高思想政治素质和科技文化水平，提高驾驭全局、带好班子的本领，真正担负起“兴一村经济，富一村百姓，保一村平安”的历史重任，在全面推动社会主义新农村建设中当好排头兵、领头雁。

下面，我结合这次办班情况，讲两点意见：

一、这期培训班的主要收获

这期培训班虽然时间较短，但由于准备工作比较周密，课程选择比较合理，再加上老师讲得认真，学员听得仔细，因而效果较好，大家普遍感到，收获很大。概括起来有以下几条：

第一、统一了思想，更新了观念。这次培训班很好地把广大农村基层干部的思想统一到了中央和省市区对社会主义新农村建设的要求上来，同志们结合会议精神和学习体会，初步树立了统筹城乡经济发展、科学的发展观、正确的政绩观等新观念，进一步增强了发展农村经济，做好农村各项工作的使命感和责任感。大家纷纷表示要紧紧围绕全区经济和社会“跨越式”发展的总体要求，安下心来谋发展，伏下身子搞建设，推动全区农村工作再上新台阶。

第二、理清了思路，明确了任务。培训过程中，大家边学习边讨论，进一

步认清了当前我区的发展形势和农村工作面临的新情况、新问题，明确了统筹城乡经济发展，切实增加农民收入，是当前我们全面建设小康社会的重要任务。大家一致认为古城保护开发项目的全面启动，为我们提供了一个调整农业产业结构、增加农民收入、推进城乡一体化的千载良机。许多同志结合当前形势和学习收获，充实和完善了本村发展的三年规划，决心带领群众依托资源，发挥优势，积极调整产业结构，切实增加农民收入，推进我区农村全面建设小康社会的进程。

第三，丰富了知识，提高了本领。连日来，我们邀请区农业局、农工部、民政局、党校等单位的领导和专家，给大家讲授了当前农业和农村工作的形势和任务，使大家进一步强化了宗旨观念和奉献意识，增强了使命感和责任感；系统学习了涉农法律知识、村民委员会组织法等政策法规，提高了依法办事水平；了解和掌握了乡村旅游的发展理念，提高了带领群众致富的本领。大家普遍反映，这次培训班，内容丰富实用，形式灵活多样，学到了知识，增长了本领。

第四，坚定了信心，鼓足了干劲。通过培训学习，许多同志精神振奋，干劲倍增，在学习过程中，便开始思考和谋划本村的发展思路。大家纷纷表示要把学到的知识和技能运用到本村的实际工作中去，带领群众广开思路，共谋发展，加快推动我区社会主义建设的步伐。

二、对大家的几点希望

经过培训，大家在各个方面都有了一些新的进步，但要把学到的知识和本领运用到本村的工作实践中去，还需要做很大的努力。为此，我向大家提几点希望。

第一，要不断提高自身素质，提高带领群众致富奔小康的能力。新的历史时期，新的历史任务，对农村基层干部的素质提出了新的更高的要求。要当好一个农村干部特别是村书记、村主任，最重要的有三条：一是要有为了群众的

利益不怕吃亏、甘愿奉献的精神。这是建设社会主义新农村的一条根本要求。没有这一条做基础，一切都无从谈起。二是要有带领群众脱贫致富的真本领。思想上要敏锐，市场观念、竞争观念、科技意识要强，要善于利用本地优势发展农村经济。同时，还要有一技之长，懂经营，会管理，真正成为群众致富的带头人。三是要公道正派，清正廉洁。群众对干部的基本要求，就是为人正直，不搞歪门邪道，坚持原则，办事公平，不搞优亲厚友，做“一碗水端平”的“铁面包公”。他们最痛恨的就是村干部以权谋私，“雁过拔毛”，多吃多占，捞集体和群众的便宜。古语说得好：“公生明，廉生威”。作为一个农村干部，必须身要正，心要实，手脚要干净。只有廉洁公正，才能使民心安定，经济发展。

第二，要增强以党支部为核心的村级领导班子的内部团结，提高凝聚力和战斗力。团结是农村班子的战斗力所在。团结搞不好，党支部就形不成核心，就

会失去战斗力。同志们要以农村“两委”换届为契机，大力推行“一制三化”工作机制，推进农村基层民主政治建设进程，不断增强以党支部为核心的村级组织的凝聚力和战斗力；要树立互相信任，互相支持，互相谅解和批评自我批评的好风气；要努力排除宗族、派性干扰，加强党性锻炼，坚持原则，顾全大局，严守纪律。搞好“一班人”的团结，“班长”的作用至关重要，党支部书记要发扬民主作风，重大问题集体研究决定，基层干部都要调动个人的积极性，发挥协调、引导和表率作用，带头做团结的模范，从而形成以党支部为核心的坚强的领导班子。

第三，要集中精力，千方百计发展经济。要始终把“农业增产、农民增收”作为一切工作的出发点和落脚点，想方设法加快农村经济发展。我们有些村一说发展经济就强调许多困难，一没资源，二没资金，三没人才，四没门路。困难固然很多，但只要大家牢固树立自力更

生、艰苦奋斗的信念，瞄准市场，开拓思路，就一定能够找到致富的突破口，实现共同富裕的奋斗目标。

第四、要坚持“两手抓”，做到“两手硬”。党的十六届五中全会提出建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标，全面体现了新形势下农村经济、政治、文化和社会发展的要求。因此，我们要坚持精神文明和物质文明“两手抓”，做到“两手硬”，两个文明建设同步发展。同时，要坚持依法治村，民主管理，推进农村基层民主政治建设。作为农村工作的带头人，广大农村党支部书记、村委会主任要带头转变工作作风，提高领导水平，进一步密切党群干群关系，从而团结和带领广大农村群众积极投身到全面建设社会主义新农村的伟大事业中来，为早日实现共同富裕而努力奋斗！

最后，预祝大家身体健康，工作顺利，万事如意！

第二篇：在干部培训班结业式上的讲话

尊敬的局领导、各位学员：

大家好！

这次基层书记及后备干部培训班是在全局上下全力开展创优争先活动，大力推进学习型党组织建设，着力推进旅游名镇建设的大环境下举办的。举办这次培训班对提高干部的理论素养和自身素质，是十分必要和不可或缺的。可谓意义重大！

感谢局领导对我的信任，让我担任班主任。在管理上很严格，有些不近人情，但各位学员的表现令我满意，你们转换角色迅速，适应强化学习迅速，表现都十分优秀，都有可圈可点之处。对各位学员能顺利结业表示真诚祝贺！

下面我就10天来的学习情况和班级管理情况作如下简单总结：

一、培训班的特点：

1、领导重视，组织严密。这次培训班，局党委、林业局领导高度重视，党政主要领导亲自审定培训方案、授课计划，并创造了优质的学习、生活环境，让大家学得舒心、吃得舒服，住得舒适。开班以来局领导又多次深入班级检查指导，多次过问学习、生活情况，对学员关爱有加，可谓用心良苦。组织部精心设计每一个环节，努力达到科学化、人性化。

2、课程合理，讲求实效。这次培训课程安排准确把握当前形势和林区需要，结合我局实际，聘请高层次的专家授课，具有较强的针对性、指导性和实践性，对学员提高素质、提升能力大有益处。

3、认识到位，热情高涨。各位学员对学习的认识高，都能积极参加学习和班级各项活动，热情高涨。按时上课，遵守课堂纪律，体现了培训班的蓬勃朝气、昂扬锐气，打造了良好的班级整体形象。

二、到课及班级管理情况：

从9月16日下午报道开始，班级严格执行考勤制度，到课情况非常好，到课率达98%。这极其不容易。学员们克服了各种困难。有的学员白天学习，晚上工作，没有耽误学习，这令我非常感动！

我们的班委会分工明确，各司其职，在完成较为繁重的学习任务的同时协助班主任搞好班级管理工作，班级各项活动有条不紊地开展，召开了三次班委全体会议，编发了4期简报、撰写了66份学员鉴定，建立了66份学员档案。班委会成员个个表现出色，谢谢你们的无私奉献！

三、活动开展情况及学员表现：

在紧凑而短暂的10天里，学员们团结紧张，严肃活泼，以学习为主，开展了7项班级活动：

1、举办了一次自我介绍会。让每位学员做自我介绍，既锻炼了即兴发言能力，又使学员们互相认识，加深了解。

2、举办了两次分组心得交流和一次班级心得交流。学员们认真撰写学习心得，积极交流思想。既锻炼了文字综合能力，又锻炼了语言表达能力，互相学习，共同提高。学员对这种研讨式的学习有兴趣、有热情,效果良好。

3、举办了两次座谈会。一次是基层书记座谈会、一次是后备干部座谈会。学员们交流了学习体会，聆听了局领导的讲话，让大家进一步提高了对学习的认识，进一步提高了对学习方法的认识。

4、举办了7次集中授课和2次测试。授课内容既有理论高度，又有实践深度。学员学得认真，听得认真，记得认真，学员笔记字数平均达到3万字，通过强化学习，学习效率大大提高，测试成绩较好，达到了预期效果。

5、举办了一次拔河比赛和10次体能训练。培养了学员的集体荣誉感，场面热烈，争夺激烈。早操集合迅速，队伍整齐，早操出勤率98%。

6、举办了一次野外拓展和考察旅游名镇建设活动。通过拓展训练，既锻炼了学员的意志、体能又实地考察了亚布力旅游名镇建设前期硕果，开阔了视野，坚定了加大建设旅游名镇的信心和决心。

7、举办了一次文艺联欢。四个学习小组分别表演了革命歌曲联唱，学员既受到了一次教育，又一展歌喉，可谓一举两得。通过表演节目学员收获了自信，展示了风采，增进了友谊。

白驹过隙。10天时间转瞬即逝。学员们收获了快乐和充实。学问之根苦，学习之果甜，能和各位分享学习的快乐，共享学习的成果，我由衷地高兴和荣幸。

10天来我们同一个课堂学习，同一个餐厅就餐，有了近距离接触和深层次交流的机会，有了充电和提升素质的紧迫感。经过学员的努力学习，认真思考，进一步夯实了理论功底，开阔了视野，理清了工作思路，为今后更好地工作，创造性、创新性地开展工作奠定了基础。

离别之际，眷念之情油然而生。我感谢大家对我的支持，向大家表示最衷心的谢意，也向被我批评过的学员说声抱歉。我同样很珍惜10天的缘分和同学之情，一日修得同船渡，十日修得同学情。今后我们要常联系，勤沟通，我愿意做你们最忠实的倾听者。

学贵于行，而不贵于知。学员们要以这次学习为新起点、新动力，真正重视学习，做终身学习的典范，不断完善自我、提升自我、超越自我。在各自平凡的岗位上勇于争先，敢于争先，创造出更加优异的成绩，回报局领导的关怀和厚爱，回报林区社会！

祝大家国庆节愉快！家庭幸福！工作顺利！事业有成！

第三篇：培训班结业式上的讲话

培训班结业式上的讲话

同志们：

经过大家的共同努力，历时6天，今天就要结束了。大家一致感觉收获很大、受益匪浅。培训班开班以来，大家能够珍惜学习机会，克服种种困难，圆满完成了预定的学习任务，取得了较好的成效。我向在座各位学员表示热烈的祝贺！同时，向给予本次培训班大力支持的省委党校表示衷心的感谢！下面，我对本次培训班作个简要的小结，并对大家提几点要求。

一、这次培训的主要特点

一是学习内容比较丰富。6天的学习时间虽然不长，但这次培训的内容却比较丰富。我们按照“重在培养，同等使用”和“学以致用”的原则，结合后备干部的特点，科学设置了9个专题讲座，涵盖了科学发展观，生态文明建设，领导方法与艺术，公共管理，廉政建设及心理调适等，内容丰富，针对性较强。在教学师资安排上，校派出了优秀教师给大家上课，保证了培训效果。培训班还组织大家进行了讨论交流。总的来看，培训班取得了圆满成功。

二是学习态度比较端正。从这次培训情况来看，大家在工作任务重、事务多的情况下，能够把学习放在首要位置，克服困难，准时参训，以饱满热情投入到学习中，体现了良好的个人素质和团队精神。本次培训，内容多，课间休息时间短，学习比较辛苦，但大家都能自觉遵守培训班的规定和课堂纪律，学习热情高，求知欲强，在学习过程中都能集中精力，专心听讲，认真思考，课余时间也能相互交流，共同探讨，学习气氛浓厚，体现了大家作为后备干部的政治意识和责任意识，体现了很强的组织纪律观念和学习积极性。学习中，大家都能勤做笔记，有的同志在下课后，还相互校对笔记，交流学习心得。班委认真负责，为组织好培训工作发挥自我管理作用。同志们的这种学习热情和态度，值得肯定，也值得我们学习。

三是培训成效较为明显。通过大家的共同努力，这次培训取得了比较理想的效果。首先，理论素养得到进一步提高。大家比较系统地学习了科学发展观、后危机时代的中国经济形势等知识，弥补了平时缺乏全面、系统学习理论知识的缺憾，提高了理论素养；其次，领导能力和技能得到进一步提升。通过学习“领导方法与艺术”、“建设服务型政府，提高政府公共服务水平”、“公共政策与行政执行力”、“生态文明建设”、“提高拒腐防变能力”和“领导干部行政压力及其心理调适”等知识，掌握了领导方法和领导技能，拓宽了知识面；第三，团队精神显著提升。大家通过6天的集体生活和学习，充分感受到了团队的温暖，同时也结下了深厚的友谊。

二、提几点希望和要求

这次培训结束后，大家又将投入到紧张的工作中。下面，就如何把这次培训作为新的起点、新的动力，在各自的工作岗位上更好锤炼自己，做一名合格的后备干部，我代表省局提四点希望和要求。

（一）要勤于学习，努力提高自身综合素质

培训只是督促学习的一种形式，培训的目的是要提高素质、提升基本技能。要从根本上解决素质和能力的问题，还需要大家平时自觉加强学习、再学习。希望大家要牢固树立终身学习的理念，始终坚持把学习作为一种工作责任、一种精神追求、一种生活习惯，开阔思路、提升素质，努力为我省地税事业的发展作出新的更大的贡献。我们所处的时代是日新月异的时代，每一名干部都面临着加强学习的紧迫任务。首先，要坚持学习理论知识。重点是科学发展观，这是在座每一位干部必备的素质，只有保持理论上的清醒，才能做到政治上的坚定；其次，要学习现代经济、科技、金融、法律等方面的知识。坚持向书本学习，向实践学习，向群众学习。要多思考、多探索、多积累，从而认清世界发展大势，了解现代化发展进程，掌握经济发展规律，更好地理清思路，增强做好各项工作的本领；再次，要学岗位技能和业务领域所需要的知识。能否出色地完成好分管工作，除了要有良好的领导能力，业务能力也是关键。你们当中有些学员已经是单位的业务骨干，得到了领导和群众的认同，但是还要更加努力，再进一步。业务能力较弱的同志，要通过持续不断地学习业务知识，来努力缩小和消除差距，把自己提升到骨干能手同一水平线上，做某一领域的专家、专才。

（二）要勤奋务实，努力提高干事创业的能力

务实、落实是成事之本，也是干部获得成功之本。在座的同志要带头树立和落实科学的发展观、正确的政绩观，不空谈，不做秀，不作假，力戒骄躁、急躁和浮躁，防止急功近利，防止急于求成。一定要坚持将解放思想和实事求是结合起来，将上级精神和本地区、本单位的实际结合起来，将发展的热情和科学的态度结合起来。要充分认识到学习是提高、充实自我的关键，是提高执行能力的前提和基础，要把主要精力用在干事创业上，注重真抓实干、埋头苦干、少说多干，坚持不张扬得实惠，防止图虚名招实祸，要多做群众急需和群众受益的事，多干打基础和长远起作用的事。

（三）要加强修养，树立健康良好的心态

健康的心态对每个人来说都是非常重要的。有什么样的心态，就会有什么样的实际行动。首先，要正确看待参加这次培训。你们都是今年通过民主推荐、个别考察、民主测评、公示等环节，被确定为重点培养的后备干部的，但并不能说明水平和能力就绝对比其他同志高出许多，也决不意味着参加了一次培训，就马上会被提拔使用。关键是要看你们的工作，看你们的成绩，看你们的现实表现，看你们所发挥的作用和贡献，看群众对你们是否认可。所以要正确认识组织上的关心和关怀，客观评价自己的成长和进步，付出比别人更多的努力。其次，要有一颗爱心。大家来自不同的单位，在不同的岗位工作，都担任一定的职务，必须要树立正确的人生观、世界观和价值观，要积极投入到“之江先锋”创先争优活动中去，牢固树立一心为民的思想意识，把“为民服务”作为天职。要在思想上尊重群众，在感情上贴近群众，在工作上依靠群众，在生活上关心群众。第三，要有乐观向上的情趣。不要迷恋奢侈，讲求排场，一味追求物质享受。要自觉做到在任何时候任何情况下，都不以聚敛个人的财富作为人生的目标，不以过豪华奢侈的生活作为人生的追求，不以摆场比阔作为人生的荣耀。学会面对种种不如意，笑对各种不顺心，要多一份自勉和自励，少一份牢骚和抱怨；要淡薄名利，陶冶情操，乐观对待每件事，愉快度过每一天，有这样的情趣，你就会感到充实、快乐和幸福。

（四）要敢于创新，正确处理做官和做事的关系

创新是干部磨炼成才的根本动力。实践出真知，创新长才干。创新并不神秘，别人没有做出来，你做出来了，是创新；别人起了个头，你有发展，是创新；把历史的经验和别人的经验成功地加以综合运用，也是创新。当前，我们面临的新情况新问题很多，必须树立开拓创新的精神，在加强学习、认真思考、深入调研中拿出破解发展难题的思路和举措。当前领导干部成功的标志是什么，成才的目的又是什么？胡锦涛同志曾多次强调，“做官先做人，万事民为先”，我们后备干部也是一样，要立志做大事，不要立志做大官。要追求思想上的进步、知识上的进步、能力上的进步、工作上的进步，敢于做前人没有做完的事，做前人没有做过的事，立足岗位，开拓创新；我们应该清醒地认识到，干部的成长进步，第一要义是提高素质，而不是提升职级。进步成才绝不是意味着职务的升迁，而应该是思想上的进步、知识上的进步、能力上的进步、工作上的进步。只有正确地认识和把握做官和做事的关系，才能解除后顾之忧，丢掉患得患失，冲破固步自封，才能乐于坚守工作辛苦、待遇清苦的平凡岗位。

第四篇：在宣传干部培训班结业式上的讲话

在宣传干部培训班结业式上的讲话

同志们：

很高兴出席今天的会议。定期组织集中培训是宣传干部补充知识、提升素质的有效途径，也是我们集团宣传战线的优良传统。集团党委宣传部对这次培训十分重视，前期进行了精心筹备，做了大量深入细致的工作，课程设计紧扣宣传工作的重点和主题，授课老师都具有丰富的理论知识和实践经验，可以说是一次内容丰盛的精神大餐；在为期两天的培训中，大家集中精力，专心学习，拓展了知识，提升了能力，进一步增强了做好宣传工作的责任感和使命感。应该说，这次培训班办得很好，很成功。借此机会，我提几点希望。

一、深学更要笃行，坚定对党绝对忠诚

习近平总书记反复强调，对党绝对忠诚，要害在“绝对”两个字，就是惟一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。宣传工作是党的一项极端重要的工作，讲政治是第一位的要求，忠诚可靠是第一位的标准，作为党的喉舌，大家一定要牢记总书记教导，把对党忠诚刻印在脑海、融化在血液、熔铸在灵魂、体现在行动，做到党叫去哪里就去哪里，党让干啥就干啥，在任何时候任何情况下都坚决听党话、跟党走，自觉做党的宣传事业的顶梁柱、接班人。是不是对党绝对忠诚，关键在于能否坚定理想信念。总书记反复强调，革命理想高于天。在我们党波澜壮阔的发展历程中，公.文.思.享.文.库.出.品，无数革命先烈为了理想、为了信仰，浴血奋战、勇往直前，子弹从胸膛穿过而不是从背后打入。前段时间热映的电影《长津湖》，第九兵团在极其恶劣的严寒环境下行军、埋伏、作战，三个“冰雕连”成建制冻死在阵地上。这是世界上任何国家的军队都无法做到的，只有我们党领导下的人民军队才能做到，这就是坚定理想、忠诚信仰的力量。一个人有理想、有信仰，内心才会强大、意志才会坚定。怎样做到对党忠诚、信仰坚定？就是要把马克思主义这个看家本领学到手。尤其是要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一21世纪的马克思主义作为首要的、长期的政治任务，持续学、深入学、反复学，做到走深走实走心。走深，就是要善于从历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑的角度去学习伟大思想。走实，就是要结合工作来感悟、来应用，把强大的思想武器转化为推动工作的实际举措。走心，就是要带着信仰学、带着感情学、带着责任学、带着好的学风学，学出对理想信念的坚守、学出对人民领袖的爱戴，自觉做党的创新理论的坚定信仰者、忠诚践行者。只有这样，我们才能真正坚定站稳政治立场、正确把握政治方向和舆论导向。

对党绝对忠诚不能只停留在口头上，而要落实到行动的方方面面，始终做到树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。尤其是对于损害党的形象和执政基础的奇谈怪论，宣传干部决不能当“隐形人”“甩手掌柜”，不能听之任之“不出头”，高高挂起作“壁上观”，随声附和成“墙头草”。正如马克思所批评的，沉默就是认同、附和就是支持。宣传队伍决不允许东食西宿的人，宣传事业也决不允许脚踩两只船。在重要问题、重大事件上，我们宣传干部必须端正态度、亮明立场，旗帜鲜明坚持真理，立场坚定批驳谬误。

作为企业宣传干部，对党绝对忠诚要落脚在与集团党委保持高度一致上，做到思考问题与集团党委在同一基点上、贯彻执行与集团党委在同一

直线上、思想意志与集团党委在同一声调上，坚决贯彻集团党委的决策部署、矢志不移为集团高质量发展贡献力量。

二、能干更要会干，锻造过硬素质本领

俗话说，绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。宣传思想工作是专业性很强的工作，光凭一股子闯劲和满腔热情，没有高素质、好把式、真功夫是干不好的。习近平总书记多次强调，宣传干部要加强学习、加强实践，真正成为让人信服的行家里手。今天在座的都是集团宣传战线的骨干力量，也是集团宣传工作在基层单位的主要落实者、推动者，更需要持续提升能力素质。

一是提升观大局、看大势的能力。

近期我读党史，有一个细节令人深思。红军长征过草地时，伙夫同志一起床，不问今天有没有米煮饭，却先问向南走还是向北走。炊事员的本职是做饭，有米没米非常关键，但这个故事的涵义却非常明确：在红军队伍里，即便是一名炊事员，也懂得方向问题比吃什么更重要。否则，失去方向，比有米没米严重得多。就好比，盲人骑瞎马，夜半临深池，十分危险。作为宣传干部，如果只顾低头拉车、不抬头看路，一旦偏了方向，就会犯颠覆性错误。有一句话叫“身在兵位，胸为帅谋”，作为宣传干部，站位要高、视野要宽，要善于从全局上牢牢把握事业发展的大方向、大原则、大战略，多打大算盘、算大账，对国之大者、企之要者心中有数，把眼界扩展到更大范围、更高层次，把工作放到大局中去思考、定位，脑子里多装一些全局性的问题，经常想一想全局性要求，这样才能拿出大主意、好主意，才能有大担当、有大作为，才能做到既为一域争光、更为全局添彩。

二是提升筑同心、聚合力的能力。

统一思想、凝聚力量是宣传工作的中心环节，也是我们工作的目标所在。具体到集团，实现建成世界一流企业的目标，没有广大干部职工的理解、支持是不可能的，离开宣传工作凝聚力量、汇聚共识是不行的。如何更好地把全体干部职工的思想和行动统一到集团党委的决策部署上来，关键在宣传干部，核心是做好宣传政策、解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾等工作。要用好思想政治工作这个传家宝，把思想政治工作作为一项经常性、基础性工作来抓，做到哪里有困难，哪里就有思想政治工作，改革发展推进到哪一步，思想政治工作就跟进到哪一步。要坚持筑同心，常态化开展形势任务教育，将集团的决策部署讲生动、讲深刻、讲到职工的心窝里去，凝聚好改革发展的合力。要学会解疙瘩，经常性地和职工面对面、一对一谈心谈话，了解职工的所思所想所盼，解开职工心里的疙瘩、卸掉职工思想上的包袱，将矛盾化解在基层、问题解决在萌芽状态。要坚持因地制宜与分类指导相统一，努力探索思想政治工作的新途径、新方法，“一把钥匙开一把锁”，切实把全体干部职工的思想统一起来、精神振奋起来、动力激发出来、潜能挖掘出来。

需要强调的是，目前网络已经成为思想政治工作的主阵地、主战场、最前沿，新情况新问题因网而生、因网而增。如何祛除雾霾、展现晴空，是我们必须解决的一个重大问题。有的单位面对负面舆情，第一反应是封锁消息、删除信息，而不是去解决问题本身，最终小事拖大、大事拖炸；有的是“鸵鸟心态”作怪，出现舆情后不敢面对，丧失了第一时间权威引导舆情的良好时机。这些无不反映出对舆情应对处置能力的欠缺。面对负面舆情，首先，要打好主动仗，做到“先声夺人”。网络舆情宜疏不宜堵，面对纷繁的网络舆情，特别是源头多、燃点低、烈度高、发酵快的“爆点”

问题，如果采取“屏蔽”“删帖”等强制手段，往往是按下葫芦浮起瓢，容易导致事态进一步激化，必须第一时间调查事件真相，第一时间发布权威信息，回应网民关切、抢占舆论先机。其次，要打好组合拳，做到“协同联动”。做好舆情应对，实际工作是第一位的，舆论反映是第二位的，必须在“真”字上下功夫，把握好根本诉求、解决好根本问题，决不能一句“我们将妥善解决”或者一句“正在积极推进”简单应付，也绝不要想着“一纸回应”就万事大吉，必须实实在在解决实际问题。当然，对于不正当或者非法的利益诉求，要理直气壮、坦坦荡荡，该举报的举报、该报警的报警。

三是提升善总结、促提高的能力。

高度重视和善于总结经验是中国共产党的突出特点与显著优势。毛泽东在1965年与程思远谈话时曾着重强调：“我是靠总结经验吃饭的”。邓小平在改革开发前后也一再强调说，“我们每走一步都要总结经验”。党的十九届六中全会上，习近平总书记在回顾党的百年历程时更是深刻指出，我们党一步步走过来，很重要的一条就是不断总结经验、提高本领。做好宣传工作同样需要重视总结。比如，集团总结提炼的中心组学习“9项制度”、意识形态“六纳入两专题一研判一督查一通报”机制、享誉全国的白国周班组管理法、被中国政研会重点推广的《中国平煤神马集团加强典型培育选树的探索与实践》，等等。这些好经验好做法，都是在干的基础上，一点一点总结出来的，具有很强的指导性、示范性，对工作起到了巨大推动作用，在全行业乃至全国都产生了很大影响。但是，我们的很多基层单位还存在只会干、不会总结的现象，实践中探索的好经验好做法提升不到理论的高度、总结不出有规律性的成果。有的单位中心组学习有特色、有经验，但就是不成章法，不成体系；

有的单位新媒体建设起步早、思路新、机制活、成效好，但就是总结不出内容完整、逻辑严密的工作模式；有的单位工作很出色，但一介绍经验就眉毛胡子一把抓，没层次、没高度、没深度，材料一写就成了流水账。大家一定要高度重视总结、认真学习总结，每一项工作、每一个活动结束后都要及时总结，在总结中积累经验、提升认识，把特色亮点工作总结归纳成具有理论高度的规律性方法，进一步指导实践、推动工作，不断提升宣传工作的科学性、有效性。

三、守正更要创新，建塑特色宣传品牌

品牌代表着优势，体现着形象，意味着影响力。只有善于打造品牌，才能出典型、出特色、出经验、出亮点、出精品。如何打造特色宣传品牌，习近平总书记给出的答案是“守正创新”。守正是基础、创新是关键。坚持“守正”，“创新”才能有明确的立场和指向；不断“创新”，“守正”才能获得活力源泉和动力根基。对于集团宣传工作来说，我们必须坚持守正创新，强化创新意识、注重品牌建设。

一要打造一批过硬工作品牌。长期以来，我们立足自身实际，探索了形成了许多特色鲜明、行之有效的典型做法和成功经验，提升了宣传思想文化工作科学化水平，在集团建设改革发展各个时期发挥了重要作用。比如说，我们从1998年起就坚持每年一个主题，开展贯穿全年的形势任务教育，已经成为传达党中央声音、宣传集团党委决策、凝聚干事创业合力的重要载体和知名品牌。基层单位在这方面也进行了积极尝试，比如平宝公司的“安全伙伴星级管理”、田庄选煤厂的思想政治工作网格化管理等等，都具有很强的典型性、示范性，促进了工作提升，展示了企业形象。今年集团党委宣传部专门开展了宣传思想文化工作品牌创建活动，今后每年都

要命名一批可借鉴、可推广、有影响的工作品牌，目的就是激发大家的品牌意识、调动各单位创新的积极性。立足新时代新征程，面对新形势新任务，宣传干部要继续高扬创新旗帜、树立创新思维、增强创新意识，实现理念上的新提升、思路上的新拓展、方法上的新变革、机制上的新突破，在理论武装、舆论引导、意识形态工作、精神文明建设、思想政治工作等各项工作中善于总结、勇于创新，打造更多叫得响、立得住的工作模式和运行机制。

二要培育一批精品宣传阵地。宣传阵地是开展宣传工作的重要工具，也是我们进行思想引领和舆论引导的重要平台。没有阵地就意味着宣传工作没有施展的空间，阵地影响力不大、覆盖范围不广、感染力不强，宣传工作就可能虚化、弱化、软化。因此，做好宣传工作，必须有阵地的坚强支撑。建好建强宣传阵地，首先要在阵地的选择上下功夫。跟上全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体时代进程，大力开展新媒体建设，尤其是要在微信公众号、抖音、直播、视频号等阵地建设上持续加力，做到职工使用频率最高的传播媒介是什么，职工最易于接受的载体是什么，我们就建设什么。其次要在内容的高质量上下功夫。要在形式上实现新突破，采取更加新颖、更加有生气接地气、职工喜闻乐见的方式去创作内容，提升内容的吸引力；在“内在”上实现新提升，在做好政策措施权威发布、深度发掘、精准解读上下功夫，更多地报道基层的“草根”、讲好职工的“身边事”，不断提高关注度、提升日活率。

三是培育一批重大典型品牌。

手上有典型，工作上水平。一个典型就是一面旗帜、一个标杆，更是一个展示企业良好形象的品牌。长期以来，集团始终高度重视典型培育选树工作，不断探索，勇于创新，形成了一套

行之有效的典型培育方法，推出了一大批闻名全省、享誉全国的重大典型，对集团广大干部职工产生了强烈的感召力、带动力，展示了企业的精神面貌和良好形象，产生了广泛而巨大的社会影响。站在集团高质量发展的新征程上，我们更要加大典型培育推广力度，推出更多务实重干、奋斗进取、投身世界一流企业建设实践的重大典型，激励全体干部职工奋勇前进，全面展示集团新时代奋斗者良好形象。要注重常态化。把培育选树典型作为一项长期性、基础性、系统性工程来抓，把“一阵风”变成“四季风”，把被动地等典型出现变为主动地培育典型成长，形成各类先进竞相涌现、各类典型百花齐放的生动局面。要注重时代性。紧扣时代需求、时代特色，选树更多在集团建成世界一流企业中，长期奋斗在一线、作出突出贡献的英模人物，讲好典型身上的凡人善举、感人故事，用“接地气”“冒热气”的故事把有血有肉、活灵活现的典型人物立起来。要注重示范性。培育选树先进典型的根本目的，在于运用“点”上的经验去推动“面”上的工作。要把典型身上的精神实质提炼出来，把典型的成功经验总结出来，加强学习推广，引导人们把对榜样的崇敬感动转化为投身实践的具体行动。

四、勤奋更要务实，树牢优良工作作风

作风问题本质上是党性问题，直接影响着宣传干部的形象，影响着宣传工作的实际效果。宣传工作事务繁杂，不仅包含中心组学习、党员干部理论学习、意识形态、新闻宣传、思想政治工作、形势任务教育、媒体建设、舆情管理、文明创建、企业文化建设、统战等各项工作，而且“事无大小”，样样都重要、事事都繁琐。这些性质和作用决定了，做好这项工作必须突出“实”、突出“勤”、力戒“虚”、力戒“懒”，决不能空喊口号、做做样子。

一要挑得起担子。刀要在石上磨、人要在事上练，不经风雨、不见世面是难以成大器的。敢于担当不仅是党的优良传统，更是党员的鲜明品格和必备素质。纵观集团宣传工作历史，正是因为有一大批敢于担当、能够担当的宣传干部，才开创了我们今天集团宣传事业的好局面。宣传开道、舆论先行。企业的任何工作都离不开宣传工作的鼓与呼，这意味着宣传工作没有休止符、不分淡旺季，时刻在路上，成年累月都要处在满负荷、快节奏、高强度的工作状态。特别是随着党中央对宣传工作的重视程度日益提升，重的宣传任务、大的宣传战役越来越多。这就要求宣传干部必须有一副铁肩膀、宽肩膀，担得起重任、扛得起重活。越是任务多、压力大、担子重的时候，越要勇挑重担、一往无前。

二要俯得下身子。脚下有泥，脑中才会有料。好的宣传工作是脚板一步步“踩”出来的。只有脚步走实了，宣传工作才能走深，只知道“蜗”在办公室里翻资料，是不可能得到鲜活的素材、生动的细节。正如总书记说的，坐在办公室里想想都是困难，到基层看看全是办法。只有脚步走进现场、深入一线，才能抓到“活鱼”、挖到“富矿”。大家要做“泥腿子”干部，深入基层、深入职工、深入一线，练就从职工的“后院”和一线的“角落”里发现问题的本领，尤其是对于职工最盼、最急、最忧、最怨的问题，要主动调研、抓住不放，把工作做到职工心坎上，切实增强工作的针对性、有效性。

三是吃得了苦头。

吃得苦中苦，方知甜中甜。吃苦耐劳是中华民族的传统美德，但有一些人逐渐丢掉了敢吃苦、能吃苦的精神。一帆风顺时精神抖擞、专心致志，一旦遭遇挫折或失败，便丢盔卸甲、轻言放弃，工作也往往虎头蛇尾、半途而废。宣传战线人员少、任务多、工作重，加班加

点是家常便饭，挑灯夜战是工作常态，要想走向高质量、实现强起来，必须要有吃苦的精神。耐得住寂寞、熬得住孤独、受得了煎熬、坐得了冷板凳，砥砺“越是不会越研究”钻劲，发扬“愈是艰难愈向前”的韧劲，奋发努力、埋头苦干，只有这样才能在“蓦然回首中”苦出才学、苦出功底、苦出硕果。

四要干得成实事。如何做到“实”。习近平总书记给出的答案是，既要在“求真”上下功夫，更要在“务实”上做文章，尤其要做到讲实情、出实招、办实事、求实效。概括起来，就是要力戒形式主义。说起来“头头是道”，实则“高举轻放”；表面上“忙忙碌碌”，实则“原地空转”。这些形式主义的文章，从来不会落到实处，也根本不解决问题。宣传工作是做人的思想工作，如果不从实上发力，很容易形成花架子、空对空。要坚持把结果导向作为一种工作理念、一种工作方法、一种工作制度、一种工作标准，虚功实做、实功真做、真功细作，让每一件事都落到实处、见到实效。

同志们，为学之实，贵在践履。新时代赋予新使命，新征程呼唤新作为。只要大家重视学习、善于学习，积极把学习成果运用到工作中去，就一定能够成为宣传战线的栋梁之材，推动宣传思想工作开创新局面、迈上新台阶，为集团高质量发展作出新的更大贡献。

第五篇：在第十一期青年干部培训班结业式上的讲话

荣建勋同志在第十一期青年干部培训班结业式上的讲话

同志们：

这期青年干部培训班办的非常好。经过8个月的挂职锻炼和近3个月的学习培训，第十一期青年干部培训班今天就要结业了。应该说，通过这次挂职锻炼和学习培训，大家在各个方面都得到了新的提高，特别是4月下旬以来，青干班全体学员站到了防治“非典”斗争第一线，经受了锻炼和考验。刚才，三位同志交流了自己亲身经历和收获，讲得很好。我相信，这对于大家今后的学习、工作和生活，必将起到积极的促进作用。这些，宗英同志已在结业总结时谈到了，我就不再多讲了。下面，我想就青年干部在今后如何进一步自觉实践“三个代表”重要思想，认真学习，勇于实践，严于律己，全面提高自身素质，以更好地适应我区跨越式发展的需要，提几点希望和要求。

第一，要刻苦学习，打牢基础

十六大报告指出，要形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。学习，是时代赋予我们的第一位的任务。我们生活的时代，是一个充满挑战的时代，许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践，许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决。这对我们青年干部的理论修养、组织协调能力和知识水平都提出了新的更高的要求。优秀中青年干部之所以能够脱颖而出，走上领导岗位，也是与平时的勤奋学习分不开的。起点一样的干部，为什么有的工作成绩突出,有的成绩不明显？很重要的一条原因，就是是否重视学习。那些成长进步快的干部，大都是肯学习、肯干事的。有的同志认为自己有文化、有经验、有能力，不用学习可以照样干好工作，自我感觉良好。这实际上是在吃老本。时代在前进，社会在发展，科技进步日新月异，知识更新日益加快，真是“学如逆水行舟，不进则退”。宋朝诗人黄山谷说：“士三日不读，则其言无味，面目可憎”。这句话成为古代读书人的格言。他的本意是，不读书，不学习，必然言之无物，风度、气质、修养就不会提高，人就会变得粗俗。事实就是如此，一个干部不爱学习，不爱读书，就会缺少灵气、迷迷糊糊,就不能适应工作的需要，素质就提不高，成长也不会快，就有可能成为时代的落伍者。

学什么？最重要的是学习理论。作为优秀青年干部，只有理论上清醒、坚定，政治上才能清醒、坚定。要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本

理论的科学体系和精神实质。当前，最重要的是全面系统地学习党的十六大精神，深刻领会“三个代表”重要思想，学习以胡锦涛为总书记的党中央关于贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想的一系列要求，并用以指导我们的工作。同时，还要学习本职工作所必需的知识，学习反映时代进步的现代经济、科技、管理、法律等方面的知识，努力使自己成为某一方面的行家里手。

怎样才能学有成效？一是要挤时间学习，特别是要利用好业余时间。爱因斯坦说得好：人的差异在于业余时间。现在，有的年轻干部将大量的业余时间用在了应酬上，赴饭局，打麻将，聊大天，时间就这样白白溜走了，实在可惜。当然，必要的应酬和健康的娱乐也是无可厚非的，但要有一个“度”。如果我们从业余时间里每天能挤出1个小时用来学习，一年就是365个小时，可以学到多少东西！二是要刻苦钻研。学习是个苦差事，要克服困难，付出辛勤劳动。有些新的知识，不下一番功夫，就学不会，弄不懂。只有多钻研，下苦功；才会有收获。据专家讲，蜜蜂要酿造一公斤蜜，必须在一百万朵花上采集花粉。学习也是这样，应当不辞辛苦，孜孜不倦。刻苦钻研，长期坚持，必能学有所获。三是要勤于思考，善于积累。孔子说过：“学而不思则罔，思而不学则殆。”书籍、资料和信息都是外在的，必须经过自己大脑的加工，方能取其精华，为我所用。这就是说，善学者，一定是善于动脑筋的。当然，仅此还不够，学习还要善于积累。著名数学家华罗庚有句名言：“聪明在于学习，天才在于积累”。有些同志在学习中就很善于积累，在一个岗位上工作时间不长，就拥有了这个岗位所需要的大量知识，就能很快进入角色，很好地完成本职工作。有的同志则不然，疏于学习，且不善总结，遇到问题时，一片茫然，剪不断，理还乱。要做个有心人，勤于动手，善于作笔记，善于利用电子计算机和互联网等现代技术手段，不断进行知识和资料的收集、整理、积累。四是要坚持理论联系实际，学以致用。首先要联系思想实际。古人崇尚读书养气，养浩然正气。青年干部在学习中，一定要联系自己的思想实际，解决好世界观、人生观和价值观问题，树立正确的权力观、地位观和利益观。其次要联系工作实际。要用理论指导实践，指导自己的工作，提高分析和解决问题的能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。五是不仅要从书本上学，还要向实践学习，向人民群众学习，向周围的同志学习。要抓住一切机会加强学习，努力提高自己各方面的素质，以适应不断发展着的时代的需要。第二，要与时俱进，开拓创新

创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。中华民族五千年的文明史、我们党80多年的奋斗史、新中国50多年的建设史，就是一部与时俱进、开拓创新的历史。在新世纪新阶段，我们党确立了全面建设小康社会的奋斗目标，我区也确定了“三步并做两步走”的经济发展目标。要实现我们的奋斗目标，发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。这些新思想、新突破、新局面、新举措从何而来？只有坚持与时俱进、开拓创新方能获得。

要做到与时俱进、开拓创新，首先，要解放思想、敢闯敢试。现在有的干部，年纪不大，却缺乏朝气，一事当前，瞻前顾后。本本上没有的、条条上不明确的，都不敢干。这种状况一定要改变。要解放思想，实事求是，大胆创新，结合本单位的实际，勇于提出新的工作思路，为实现我区“三步并做两步走”的发展目标，做出青年干部的贡献。其次，要克服自满思想。有的干部认为，自己的工作不错，得到了大家的认可，于是沾沾自喜，满足现状，不思进取。这种思想必然导致停滞不前。青年干部一定不能满足于已有的成绩，要增强政治责任感和历史使命感，以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作，努力争取新的更大的成绩。第三，要克服畏难情绪；有的同志只能摇顺风船，遇到困难就有点畏首畏尾，甚至怨天尤人。毛主席说，“人总是要有一点精神的”。面对困难，要有战胜困难的勇气；面对问题，要有解决问题的决心；面对挑战，要有迎接挑战的气概。事情总有两个方面，困难、问题、挑战中，往往蕴涵着机遇、办法、出路，如果缺少坚忍不拔，迎难而上、开拓进取的精神，一味等、靠、要，甚至希望天上掉下馅饼来，那最终只能坐失良机，一事无成。

总之，青年干部一定要树立与时俱进、开拓创新的观念，要在解放思想、实事求是的基础上，注重处理好继承与创新、借鉴他人经验与结合本单位实际、现实性与可能性的关系，善于抓住机遇，积极创造条件，创新我们的工作。第三，要牢记宗旨，服务群众

年轻干部要牢固树立为党的事业奋斗终身的远大志向和立党为公、掌权为民的权力观，为最广大人民群众的根本利益不懈努力，不断把人民群众的利益维护好、实现好、发展好。我们的干部队伍中，绝大多数人为党和人民的事业兢兢业业，任劳任怨，埋头苦干，涌现出许多像孔繁森、李国安、吴登云、汪洋湖、郑培民等受到人民群众拥护和爱戴的优秀干部。青年干部应该向他们学习。但也有一少部分党员领导干部忘记了党的宗旨，形式主义、官僚主义作风和弄虚作假、铺张浪费行为相当严重，人民群众十分反感。目前，在少数青年干部中也存在着一个问题，就是浮躁。比如，有的对所负责的工作钻研不深，工作浮于表面，喜欢大轰大嗡，表面轰轰烈烈，却政绩平平，面貌依旧；有的急功近利，做事脱离实际，华而不实；有的不愿意吃苦，不关心他人，不解决问题，而是遇困难就躲、就推、就退，这些都是人民群众十分反感的，是和“三个代表”重要思想格格不入的，必须坚决克服。

牢记宗旨，服务群众，首先，要牢固树立马克思主义群众观。人民群众是历史的创造者，是推动历史前进的动力。对历史发展起决定性作用的是人民群众，他们是真正的英雄。离开了人民群众的支持与拥护，我们党就失去了存在和发展的基础。青年干部要把这些观念在自己的头脑安家落户。其次，要摆正自己与群众的关系。要把人民群众当作自己的衣食父母，而且是发自内心的。这样才能为人民谋利益，为群众多办事、办实事、办好事。第三，要一心一意谋发展。发展是硬道理，无论做什么工作，都要坚持以发展为主题，用发展的办法解决前进中的问题。离开了发展，就没办法提高人民群众生活水平，没能力满足人民群众的物质文化生活需要，服务群众也就无从谈起。第四，要诚心诚意办实事。服务群众要出自真心，要在为群众办实事、办好事的实践中实现自己的人生价值和崇高追求。为群众服务要脚踏实地，不要急功近利，摆花架子，搞形式主义，搞花拳绣腿。要经常用群众赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应、满意不满意来检验我们工作的质量高低、效果好坏。

第四，要淡泊名利，积极进取

对中青年干部来说，能不能正确对待名、权、位，是一个十分现实的考验。应该说,绝大多数青年干部心态是好的，能正确对待名利、地位,正确对待职务升迁。但也有的人总是坐不住，看到别人提拔了，自己还没有动静，就感到心里不平衡，心情不舒畅，整天设计自己的“升官图”，到处拉关系，跑门子，结交一些“有用”的人，追逐名利。这有损于青年干部的形象，也违背“三个代表” 的要求。江泽民同志曾多次强调，共产党人要立志做大事，不要立志做大官。大家要经常想一想，现在当干部应该做什么？将来身后留点什么？把这些问题想清楚了，想正确了，就能一身正气，堂堂正正，就能树立正确的权力观、地位观和利益观，就能保持一种良好的心态。

有上进心是正常的，希望自己的工作得到承认，职务得到提升，也是正常的。问题在于你把个人的目标和党的事业怎么摆？你想通过什么方式来达到目的？有人说，升迁得有靠山，有关系。这种说法是极其错误的。一个人的成长主要靠两条，一是个人条件，二是工作需要。这两条，关键要看个人条件，而个人条件主要是靠主观努力。工作需要，也可以说是客观机遇，大多数情况下对每个人来说应该是平等的。一个人平时不努力工作，不认真学习，工作能力不强，工作质量不高，上级不满意你的工作，同级不认可你，下级对你不服气，即使机遇来了也没你的份。青年干部一定要把个人进步与党和人民的事业发展结合起来，积极进取，增长本领；踏实做事。有了良好的素质，有了工作实绩，就是有了储备，一旦有了机会，你就能脱颖而出，在更广阔的舞台上施展才华。

做到淡泊名利、积极进取，对青年干部来说，还要正确对待组织的培养。一些同

志把组织上送自己到党校学习、到国外培训、到基层挂职锻炼等培养措施，当作向组织讲条件、要待遇的资本。这是不可取的。应当说，大多数青年干部是有发展潜力的，经过培养锻炼后根据工作需要，提拔重用了，这是正常的。但并不是说经过培养锻炼的干部，一定都要提拔。能不能提拔使用，首先看工作是否需要，有工作需要，再看你的自身条件。

第五，要艰苦奋斗，廉洁自律

毛泽东同志在中国革命即将取得全国胜利的前夜，谆谆告诫全党：“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。”十六大之后不久，胡锦涛同志带领中央书记处的几位同志到西柏坡学习考察，并发表了重要讲话，号召全党同志要牢记毛泽东同志当年倡导的“两个务必”，为实现党的十六大确定的目标和任务开拓进取,团结奋斗。目前，青年干部中大多数工作扎实、深入，密切联系群众，艰苦奋斗。但也有少数干部，忘记了艰苦奋斗的优良传统，工作不深入，不刻苦，不细致，大而化之；生活上追求享乐，比吃、比穿、比车、比住房；奢侈浪费。这些问题如不加以纠正，发展下去，蔓延开来，是很危险的。社会上还有一些人，利用吃喝玩乐、金钱、美色等手段，或直截了当，或迂回包抄，拉拢腐蚀掌握公共权力的党和国家机关公务人员，为他们所用。这些金钱陷阱、人情陷阱，花样不断翻新，稍不提防就会滑入其中。我们的同志都比较年轻，有发展潜力，有的手中还有一定的权力，这往往成为那些别有用心者琢磨和攻关的重点对象。他们会投其所好，“润物细无声”，放长线钓大鱼；让你在不知不觉中进入他们的彀中。所以，青年干部要时刻警钟长鸣，自重、自省、自警、自励。要在心中建立一道拒腐防变的长城。要在头脑中有一个明确的界限，分清哪些事能办，哪些事不能办。只有这样，才能在各种诱惑和考验面前把握住自己。

同志们，第十一期青年干部培训班结束了。但大家身上的任务并没有减轻，做好防治“非典”工作仍然是当前一项事关全局的大事，我们要在市、区委的领导下，众志成城，和衷共济，迎难而上，顽强拼搏，努力为夺取防治“非典”斗争和我区经济社会发展的双胜利做出贡献。