逐级签订安全生产责任书参考岗位职责1

第一篇：逐级签订安全生产责任书参考岗位职责1

安全员

工作职责：

1、负责组织各部门相关人员进行危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责危险因素的汇总，重大危险因素环境因素控制计划的制定。

3、负责集体活动的策划、组织和安全管理工作。

4、负责安全防护设施设备的策划和管理。

5、负责安全标志的设置和管理维护工作。

6、负责各类安全操作规程的汇总管理工作。

7、负责各类应急预案的编制和演练组织工作。

8、负责定期组织进行安全检查。

9、负责管理体系文件的分发、归档修改、销毁等工作，组织相关部门定期对文件进行评审。

10、负责制定各部门、各分校环境，职业健康安全分解目标和考核标准，并定期进行绩效考核。

11、负责安全事故的调查处理和统计工作。

12、负责收集与学校环境、职亚健康管理有关的法律法规和其他要求，建立清单并汇编下发各相关部门。

13、负责易燃、易爆物资及有毒有害化学品的监督管理，预防潜在安全事故的发生。

14、负责组织内部审核。

15、负责管理评审的具体实施工作。

16、协助校长在全体师生员工中进行安全意识和环境保护意识教育，组织环保和安全培训。

德育处主任

工作职责：

1、负责采用多种形式对学生进行安全防范常识、应急救护和自我保护知识、消防知识、环境保护知识的培训，提高全体学生的安全意识和环保意识。

2、负责针对学生课外活动、学生集会活动、集体劳动及各类社会实践活动中的危险因素进行辨识和评价。

3、负责制定各类学生集体活动集体劳动和社会实践活动的安全防范措施计划，同时在组织上述活动中做好安全教育与监督管理工作。

4、负责制定德育教育计划并组织实施，负责学生心理健康研究和咨询。

5、负责针对学生大扫除、课间操、升旗仪式等各类课间活动的危险因素进行识别并制定控制措施加以实施。

6、负责组织对学生进行安全、环境保护相关法律法规知识的教育和培训。

(1)负责逐步培养学生良好的行为习惯．遵守各项校园安全规章制度。(2)负责组织班主任老师的安全培训，提高班主任的责任心和安全意识。

(3)负责学生的管理和教育，负责违纪学生的处理。

(4)负责校园的治安保卫工作，负贵日常的安全管理工作和考核。

德育干事

1、负责进行课间活动、集体活动的危险因亲、环境因素的辫识评价汇总工作。.2、负责学生违纪事件的处理和记录。

3、负责收集关于环境保护、安全管理工作的法律、法规、条例、规章例度，制定教学安全工作措施。

5、负责安全、环境保护学习和培训的记录，负责环境、职业健康安全体系相关表格的填写、登记。

6、责安排值周、值日工作，负责值周、值日工作的监督、指导、检查。

7、负责建立德育处设备、器材台账和档案，负责德育处办公室贵重物品的管理。

8、负责德育处文件收发、存档、管理工作。

食堂管理员 工作职责：

1、负责代表学校对食堂承包方的各项工作进行监督控制。

2、负责对食堂承包方食品卫生管理状况进行监督检查。

3、负责食堂主副食采购的验收（登记、过称、签字认可）。

4、负责食堂坎事工作的检查、监督，发现问题及时纠正、限期整改。

5、负责对食堂饭莱留样制度的检查、落实。

6、负责定期检查食堂消防设施、设备维护和管理情况。

7、负责监督、检查食堂安全制度、卫生制度、消毒制度的落实情况。

8、负责监督食堂计量器具的登记管理和定期校验工作。

9、负责协助分包方制定食堂紧急疏散预案并组织紧急疏散演习、消防演习，及时记录。

10、负责监督检查食堂合格供方的资料，建立档案情况，并参与食堂食品供方的评价选择、具有一票否决权。

11、负责监督就餐人员刷卡情况，参与每周食谱的制定工作。

12、负责与分包方协调、沟通，并及时将有关情况汇报上级主管和校领导。

生活老师 工作职责：

1、负责进行学生公寓的环境因素和危险源辩识评价工作。

2、负责学生公寓的安全防护设施、消防设备的日常维护和管理。

3、负责学生公寓每日的消毒和通风工作。

4、负责检查学生宿舍的卫生、检查学生的就寝情况，做好记录并及时公布。

5、负责组织学生上课、就餐、午休、晚自习及节假日的活动。

6、负责制定紧急情况处置预案，并组织学生进行紧急疏散演习。

7、负责管理学生的贵重财物，负责学生的信件、邮件的收发，负责接待外来人员，并及时登记。

8、负责宿舍范围内安全标志的设置和管理维护工作。

9、负责建立学生住宿档案，学生身体情况档案、设施设备档案。

10、负责学生的日常行为养成．及时反馈住宿学生情况。

班主任 工作职责：

1、负责责任区域内安全防护设施、安全标志、消防设施、教学设施等公共设施的管理和维护，发现异常及时通知总务处处理。

2、负责班级集体活动（班队主题会、社会实践、春秋游、卫生劳动等）的策划、组织和安全管理

工作，保证活动中的学生不因违纪、操作失误、管理不到位等原因而发生安全事故。

3、负责传达学习上级有关安全的决定，制定班级安全管理工作措施。

4、负责经常督促指导学生认真做好班级安全管理工作，及时解决班级管理工作中出现的问题。

5、负责对本班学生进行校园安全教育，做到经常、及时、有针对性；对学生进行校外各类安全教育，提高学生在校外各种场合下的安全意识和自我保护意识。

6，负责定期检查本班教室内各类设施的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报总务处，并提醒学生注意。

7、负责每日按时做好学生点名工作，了解学生到校情况。发现学生未按时到校，在第一时间通知其监护人。

8、班级学生在校内发生各类安全事故，班主任必须及时送到卫生室或附近医院就诊，并及时上报学校，而后与家长联系。

教务处主任 工作职责：

1、负责组织进行教学危险因素、环境因素的辩识评价工作。

2、负责保证学生在教学活动中的安全；负责教学范围内教学设施、设备、器材的维护和管理。

3、负责组织传达学习上级有关安全的会议精神及决定，制定教学安全管理工作措施。

4、负责经常督促指导教师认真做好教学安全管理工作，及时解决教学安全管理工作中出现的问题。

5、负责组织对教师进行安全、环境保护教育，做到经常、及时、有针对性；组织老师进行有关安全、环境保护知识培训，提高教师的安全防范意识和责任心。

6、负责组织定期检查教学范围内各类安全设施、器材，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门。

7、负责日常的教师管理工作、了解教师的工作情况。

8、负责配合安全管理亦公室处理在教学范围发生的各类安全事故。

教务干事 工作职责；

1、负责进行教学危险因素环境因素的辨识评价汇总工作。

2、负责管理学生档案。

3、负责收集关于环境保护、安全管理工作的法律、法规、条例、规章制度，制定教学安全处理工作措施。

4、负责安全、环境保护学习和培训的记录，负责环境、职业健康安全体系相关表格的填写登记。

5、负责建立教学设备、器材台帐和档案。负责教务办公室贵重物品的管理。

6、负责教务处文件收发、存档、管理工作。

体育组长 工作职责：

1、负责组织进行体育教学危险因素、环境因素的辨识评价的汇总工作。

2、负责危险因素的汇总，重大危险因素、环境因素控制计划的制定。

3、负责集体活动（运动会、体育比赛等）的策划、组织和安全管理工作，并制定紧急情况处置预案，组织应急演练。

5、负责传达学习上级有关安全的决定，制定体育教学安全管理工作措施。

6、负责经常督促体育老师认真做好学生安全管理工作，及时解决安全管理工作中出现的问题。

7、负责对本组体育老师进行教学安全教育及培训，做到经常、及时、有针对性。提高老师的安全意识。

8、负责组织定期检查校园内各类体育设施的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门，禁止学生使用，并提醒学生注意。

9、负责配合调查、处里在校内发生的体育活动安全事故，记录事故原因、经过、结论及处置方案。

体育老师 工作职责

1、负责进行体育教学危险因素、环境因素的辫识评价工作。

2、负责体育教学、体育活动中学生安全，体育教学设施设备检查及维护。

3开展活动前必须对学生进行安全教育，讲明活动要领。做好示范、指导以及防护工作，运动前做好各项准备活动。

4、负责在体育教学、体育活动中组织、指导，因组织指导过错造成学生身体伤害事故老师要负责任。

5、负责事先了解学生病史，身体不适者、特异体质者严禁参加。

6、负责对学生进行体育教学安全教育，做到经常、及时、有针对性；保证学生学会正确的运动技术，提高学生在各项体育活动中的安全意识和自我保护意识能力。

7、负责定期检查校园内各类体育设施的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门，严禁学生使用，并帖出警示标志，提醒学生注意。

8、学生在体育活动中发生各类安全事故，体育老师必须及时送到卫生室或附近医院就诊，并及时上报学校安全管理办公室，而后与家长联系。

实验室教师 工作职责：

1、负责进行实验教学危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责实验教学过程中学生安全，负责实验室、实验用品库房的教学设施设备维护和管理。

3、负责收集实验室安全管理制度、规定，制定实验室安全工作措施。

4、负责实验过程中督促、检查、指导学生，及时解决实验过程中出现的问题。

5、负责对学生进行实验安全、环保教育；提高学生的安全防范意识和自我保护意识。

6、负责定期检查实验室、库房各类设施、设备的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门，并提醒学生注意。

7、负责管理实验用品库房，建立物资、器材、仪器、器皿、化学品台帐；完善出入库登记、消耗登记、失效、过期实验用品销毁、移交登记等相关记录。

8、负责实验用品库房的管理，库房内物品要分类摆放，化学品、有毒有害品及其他易燃易爆品要单独存放，有毒化学品要放在保险柜内，做好防火、防盗工作。

9、发生在实验室、实验品库房的各类安全、污染事故，实验室老师必须及时上报教务处和学校安全管理办公室。

图书、资料、阅览室教师 工作职责：

1、负责进行图书、资料、阅览室危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责图书、资料、阅览室教育教学设施设备日常维护和管理。

3、负责图书、资料严格编目、登记制度，借出收回账册齐全。

4、负责不定期检查防盗、防湿、防霉、防鼠害、防虫害、防火等设施是否完好。现有报警器材定期检查，发现报警系统故障应及时上报维修。

5、负责图书、资料分等级存放，特别贵重书刊的借阅实行校长特批制度，贵重书刊要有专人、专橱收藏，保管人应定期核查。

6、严禁将火种带入图书、资料室，内部消防器材应摆放明显位置，便于救急使用，平时注意检查，保持性能良好。

7、室内不得存放易燃、易爆及放射性物品；严禁烟火，不准吸烟。

微机室、多媒体室教师 工作职责：

1、负责进行微机室危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责微机室、多媒体教室教育教学设施设备日常维护和管理。

3、负责建立微机室、多媒体教室设备台帐，档案齐全。

4、负责不定期检查防盗、防火等设施是否完好。现有监控器材定期检查，发现监控系统故障应及时上报维修。

5、负责检查上机人员，严禁将火种带入微机室、多媒体教室。室内消防器材应摆放明显位置，便于救急使用。会使用消防器材，平时注意检查，保持性能良好。

6、微机室、多媒体教室不得存放易燃、易爆及放射性物品；严禁烟火。不准吸烟。

7、负责维护网络安全。微机室、多媒体教室是电子设备重地，上机者不准私自装卸、删除随机软件，不准自带设备入内连机操作。室内电器设备及线路安装必须符合安全要求。下班前认真清查、关闭各终端机，关好门窗，确认安全后方可离开。

任课教师 工作职责：

1、负责进行所担负课程的危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责担负课程所需的教育教学设施设备日常维护和管理。

3、负责保证学生在教学活动中的安全。

4、负责建立分管设施、设备的档案及台帐。

总务处主任 工作职责：

1、负责学校各类设施设备的申购或采购工作，并在采购过程中关注设施设备的安全和环保性能。

2、负责建立学校设施设备台帐及设施设备档案。

3、负责各类设施设备操作规程的收集汇总工作。

4、负责制定年度设备维修计划和技术改造计划报校长审批。

5、负责组织并监督设备维修计划和技术改造计划的实施。

6、负责及时进行设备安装和维修的验收工作，验收过程中应关注设备安全防护设施和环保性能的鉴定。

7、负责对设备安全防护装置的登记和管理工作。

8、负责建立设备标识并进行维护和管理。

9、负责各类监视和测量 器、特种设备的安全鉴定工作。

10、负责计量器具的登记管理和定期校验工作。

11、负责建立消防设施台帐、安全标志台帐，并对消防设施、安全标志进行维护和管理。

12、负责划分安全环保管理责任区，明确每个区域的安全环保责任人。

13、负责收集各区域责任人的反馈信息，及时对各类设施进行维护和更换。

14、负责监督指挥维修工及时进行设施设备维修。

15、负责对司机进行日常安全教育和监督。

16、负责审核办公用品领用计划，监督库管员做好库房管理工作。

17、负责制定门卫管理制度，监督门卫做好值班工作。

库管员 工作职责：

1、负责学校各类办公用品、教学用品和生活用品的库存管理和发放登记。

2、负责合理布置库房，各类物资分类摆放，标识清楚，帐、物、卡相符。

3、负责对购进物资进行进货验收入库，填写入库单，并建立进货验收记录。

4、负责汇总各部门材料需求计划。

5、负责根据库存情况和需求情况及时提出材料申购计划报总务处主任。

6、负责各类物资的发放，建立领用记录。

7、负责对各部门、各责任区域用品、物资消耗情况进行统计并定期核算。

8、定期与财务人员核算帐目，做到帐目清楚、帐物相符。

9、负责库房的消防管理，合理配置消防设施并保证完好有效。

10、易燃易爆或其他危险化学品应单独存放，并单独建立验收和领用记录。

11、收集学校常用的危险化学品的《化学品安全性能说明书》，并及时传递到使用人。

12、负责教职员工劳动保护用品和各种福利的采购和发放。

12、做好库房的防鼠、防虫、防盗工作，设置必要的设施并保证其完好有效。

13、完成总务处主任临时交办的事务。门卫 工作职责：

为了加强学校门卫管理，做好校园安全防范工作，门卫值班人员要讲文明，讲礼貌，树立学校的第一形象，并遵守如下制度：

1、大门坚固安全，开启灵活，锁定方便。门区有照明设备，便于夜间观察。门卫值班室配备必要的值班用品、防卫器械和消防、应急照明器材。

2、门卫值班室应安装报警电话，门卫人员要坚持24小时值班。

3、门卫人员值班时佩截相关证件，文明执勤，行为规范。

4、门卫人员按学校规章制度认真检查出入本单位的人员、车辆、物资等。对非本单位人员进入本单位的，要逐个查验合法身份证件，严格登记手续。无身份证件、未经校保卫部门同意不得进入学校。

5、门卫人员必须时刻提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动。

6、任何人从学校内携带物资出门，应主动出示出门证件，否则门卫人员有权查问、查看，对可疑物资可以暂时扣留，及时报告有关部门处理。

7、自行车进出校门，应主动下车推行，机动车减速慢行，外来车辆进校门，门卫人员应先问明来意再开门，随车人员必须办理来客登记手续。

8、外来人员会见学生必须在课余时间进行，如果正在上课，必须先在门房等候。

9、严禁小摊小贩进入校园，拒绝一切外来推销人员进入校内。

10、未经学校批准，任何人员不得留宿校内。

11、住宿学生夜间离校须经值班老师批准，门卫凭条放行。

12、学生在校期间不得随意自由进出校门，对超过学校有关规定时间进出校门的学生应逐个登记，并将情况报告有关部门。如遇特殊情况，应凭有关证明和办理登记手续方可进出。中午休息和放学时间，值班人员应加强门卫检查。

13、重大节假日，外来人员未经行政值班人员允许，不得进入校园。

14、进校车辆必须登记，按指定位置停放。

15、携带公物出校必须主动出示有关部门的证明，门卫做好记录后，方能离校。

16、注意掌握学校内及周边治安动态，对发现打架、斗殴、破坏安全、扰乱教学秩序的人和事，主动前往阻止，并报告有关部门或“110”，确保校园安全稳定。

17、门卫接班人员未到岗前，前班人员不得离岗下班。

18、交接班前，前班人员应做好交接班准备，后班人员必须提前15分钟到位，查看执勤记录，清点保安器械和公物，待双方确认安全无误签名后，前班人员方可下班。

19、门卫室的报警设备处于正常状态，规范使用，记好记录。20、认真履行门卫人员职责，不做与门卫工作无关的事。

21、负责进行所担负工作的危险因素、环境因素的辨识评价工作。

22、负责担负工作的监控、报警设施设备日常维护和管理。司机 工作职责：

1、负责进行所担负车辆驾驶工作的危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责担负车辆设施设备日常维护、保养和管理。

3、负责保证师生在乘坐车辆时的安全。

4、校车驾驶员必须严格遵守交通法规，杜绝事故隐患和违规行为，确保行车安全。

5、负责出车前必须按规定检查车辆，尤其要认真检查刹车，车灯等车辆的安全性能，严禁车辆在不安全的情况下行驶和带故障行驶。

6、负责做好车辆的维护保养，并做好保养维修记录，车辆有故障应及时到指定厂维修，车辆应按时验车。

7、校车应按额定数量乘坐严禁超载。

8、校车未经领导批准不得擅自外借。

9、负责制定校车交通事故的应急预案。

维修工 工作职责：

1、负责进行所担负维修工作的危险因素、环境因素的辨识评价工作。

2、负责维修工作所的相对应的基础设施设备日常维护和管理。

3、负责保证维修工作期间在维修场所的所有人员活动的安全。

4、负责建立分管设施、设备的档案及台帐；制定安全维修操作规程。

5、电工负责合理、规范布设校园电源供应系统，任何部门调整、改用电源必须征得管电人员的同意。电工必须持有上岗证，无证者不得从事接电工作。拉接电源、安装电器设备，必须严格执行操作规程。电工对学校的电器设备、对电器设备的接地装置和防雷设施进行定期检测，经常检查，发现损坏、老化应及时修理，自身不能解决的要及时书面报告学校领导、请求尽快解决，严防发生触电事故。电工对师生发现的报修电器，应及时前往修理，如不能修复，该暂停供电的则暂停供电，不得拖延耽误，预防发生意外事故。

6、水暖工负责保障水暖管线供应畅通，确保正常的供水、供暖。

7、水暖工负责对学校的水暖设施、设备，经常检查，发现损坏、故障应及时修理，自身不能解决的要及时书面报告学校领导，请求尽快解决，防止水暖管线瘫痪。

8、水暖工对师生发现的供水、供暖设施故障，应及时前往修理，确保正常的教学。

9、维修工在维修期间应严格按安全操作程序工作。

10、学校放假期间，维修工对全校电线路状况、水暖管线应进行一次全面性的检查，需更换、改造的，利用假期完成更换、改造工作，确保正常教学。保洁员 工作职责：

1、庭院、走道、车道清洁，地面无烟蒂，无纸屑，无垃级，无痰迹。

2、各种标志醒目光亮，完好无损。

3、各类标牌及装饰照明灯具干净、光亮，完好无损．

4、外部走道、台阶、门窗干净、光亮、完好无损。

5、花园环境整洁，无落叶，无垃圾。

6、下水道畅通，无淤积，无垃圾。

7、地面干净光亮有人定期拖擦。

8、门窗及窗帘整洁，完好。

9、墙面、天花板、门窗整洁完好，无污渍，无浮灰。无破损，室内各类家具干净、光亮，完好无损。

10、各种物品摆放端正，干净整洁。

11、各种灯具完好无损，清洁光亮。

12、厕所内门窗、墙面、地面、天花板干净整洁，完好无损。

13、厕所内空气清新，无臭味。

14、地面无垃圾，四壁无污渍，无浮灰，照明灯具清洁完好。

15、定时清扫员工宿舍，保持地面和环境清洁卫生，各项设施设备完好。

16、定时清扫天篷和外围地面，保持垃圾箱集中点的环境卫生，四周无散放垃圾。

17、交接班清楚，有交接记录，工作衔接无差错。校医 工作职责：

1、负责对医疗工作的危险因素、环境因素进行辨识评价汇总工作。

2、负责按照《学校卫生工作条例》和有关法规性文件的规定，依法管理学校卫生及学生常见病，传染病群体性防治工作。

3、对学生实施群体性防治措施（国家规定的计划免疫接种除外）必须经卫生局、教育局批准、并由卫生防疫站统一组织实施。

4、为杜绝意外发生，学生疾病防治用药统一由市级以上卫生防疫站提供，各校不得擅自接受其它途径药物。校卫生室购买药品必须在卫生局指定的医药公司购买，不得直接跟厂方和药商购买，买药时要逐个进行药品检查，发现有伪劣药品及不合格药品一律退货，并调查追究经办人相关责任。

5、传染病防治实施预防接种时，预防接种专业人员必须严格执行“一人一针一筒”，加强无菌观念，并确保医疗器械的卫生及操作的规范。学校卫生分管领导及校医有责任对接种全过程进行监督。

6、开展学生常见病、传染病群体防治工作，应遵循学校管理的有关规定，妥善安排好预防接种及其他群体防治措施的时问，以维护学校正常的教育教学秩序。

7、未经教育局、卫生局、卫生防疫站批准，任何单位和个人不得擅自组织学生实施群体性防治措施，违者要对当事人予以严肃处理。并追究其单位领导人的责任，造成严重后果的要依法追究有关人员的法律责任。

8、学校医务人员对全校师生进行卫生、防疫健康知识教育，做好常见传染疾病的预防工作，防止发生全校性传染病事故，影响师生的工作和学习。

9、学校医务人员督促有关部门搞好环境卫生、食堂卫生，严防集体中毒事故的发生。

10、学校医务人员必须加强学习，努力提高业务水平和工作能力。

11、每学期初进行药品清理，对过期药品、变质药品进行登记，并注明药品名称、规格、数量、价格，然后经有关部门验证后再销毁。

12、校医不开过期药品，如领药者发现过期药品、立即退回处理。发药时要告诉学生怎样安全使用药品，并在药袋上写明每日服几次，服药时间、药量、分几次服完等。告诫病人不许超常服药，警惕用药过量引起的药物中毒。

13、经常检查卫生室电器设备，用电开关及线路若有漏电断电，应立即报告总务处进行检修，防止火灾的发生。

14、校卫生室使用高压锅消毒时，严格操作程序，避免超压发生爆炸事故。

15、学校医务人员要坚持使用一次性注射器和输管，严防医源性交叉感染。各种常用卫生器械要定期消毒、浸泡，每学期检查1—2次。发现生锈、破裂、功能不全即淘汰。

16、条件不具备时，不要给病人注射青霉素或其他易引起过敏性休克的药品，对危重病人要立即送医院处理。

17、学校医务人员每周一次到体育课场地进行体育卫生监督，检查体育场地及体育器械有无不安全因素。

18、学校医务人员每周一次下食堂和小卖部进行卫生检查和食堂卫生知识宣传，督促采购员不买无卫生许可证、无检疫证的肉类及食品。不使用、销售腐化变质食品。小卖部不许出售“三无”食品及过期食品，监督非食堂工作人员不得进入食堂操作间，买回的蔬莱必须进行四步处理（选、洗、泡、切）再烹制，杜绝各种传染病，投毒案、食物中毒事件发生。

19、负责制定学生体检计划，负责制定教职员工体检计划并适时组织体检。

20、负责建立医疗器械、设备、器材台帐和学生健康档案。

21、负责学生意外伤害保险建立及管理工作；负责教职员工医疗保险等管理工作。

财务人员 工作职责：

1、负责进行办公室工作活动的危险因素、环境因素的辨识评价汇总工作。

2、负责建立学校设备、器材台帐和档案，负责建立学校贵重物品的台帐。

3、会计室是学校的安全要害部位，财会人员应认真执行《会计法》和财会管理制度，各类帐目都必须做到帐册齐全、手续完备。

4、按照会计制度和工作程序，审核各类原始凭证和编制会计凭证。

5、审核各种凭证、单据是否合法，手续是否完备，内容是否真实，数字是否正确，附件是否齐全。记账是否及时、清楚，账证是否相符。

6、定期审查和清理帐户，检查会计科目名称与编号的一致性、数字的准确性，确保财务会计报表按期完成。

7、负责会计凭证科目的汇总，编制总账科目汇总表，试算平衡，登记总帐。

8、月末与各明细账进行核对，做到账账相符。

9、负责编制财务会计报表。

10、现金管理必须专人负责，财会室存放现金必须执行银行方面的统一规定，超规定存放现金要报经校领导批准，同时落实防护措施。

年级组长安全工作岗位职责

1、负责建立本年级组的师生日常安全管理制度

2、落实学校的安全管理制度，抓好年级层面的安全工作职责。

3、定期召开年级组有关师生安全工作会议。

4、协调好班主任与任课老师对个别特殊的学生家长进行重点关注，配合学校有关部门进行处理，维护年级的正常教学秩序。

5、布置好学校应急预案中本年级各班主任及任课老师的站位，明确各自分工，做好预案中的各项工作。

6、如发生安全方面事件，及时向学校有关部门汇报并协助处理。

体育教师安全工作岗位职责

l、在每节课都应该严格按照教学计划上课，穿好运动装及球鞋。

2、课前必须检查课中应用运动器械安全性。

3、开始上课前，必须检查每位同学是否按规定穿好了服装、鞋子。了解教学班学生的身体状况，做好免修、病休记录。

4、在准备活动中，对学生进行安全自我保护意识的教育，并充分做好学生的准备热身活动。

5、在课中随时教育学生做好安全预防措施，对运动量大、有危险性的项目要加强相应保护措施。

6、课中体育老师不得随意交谈，更不能擅自离岗，防止伤害事故的发生。

7、课中合理安排运动量，多采用目标管理方法，做到量力而行。

8、课中一旦发生伤害事故，应及时送至学校卫生室处理（能处理的，卫生室老师要及时处理；不能处理的，卫生室老师陪同学生及时上医院）。

卫生保健教师安全工作岗位职责

1、每天巡视校园，督促学生教师做好开窗通风的二作。

2、做好疾病防治的宣传预防工作，加强疾病的控制和预防，发现情况及时报告并采取措施。如一旦发现有传染病，立即启动学校应急预案，并实施操作。

3、对身体不适的师生做好登记工作，并妥善处理解抉。

4、对在校园内发生的学生伤害事故按照学校应急预案进行紧急处理，如不能处理，应在第一时间内陪同送入就近医院进行救治。

5、利用学校健康教育广播，对学生做好卫生知识、健康知识的教育，使学生养成良好的个人卫生、饮食习惯。

6、指导检查食堂卫生工作，督促相关部门人员做好食品卫生、饮用水的卫生工作，确保全体师生的饮食安全。

7、健全学生健康档案，做好资料积累工作。掌握有特异体质、特定疾病或异常心理状况的学生情况，并配合家长、班主任等有关方面做好教育保护工作。

8、及时采购药品，妥善保管好药品，经常检查，及时清理过期药品。

图书管理员安全工作岗位职责

1、严格执行图书馆管理制度，坚守岗位。

2、负责书库的管理，保持书库和图书清洁、整齐、通风，防止图书霉烂、虫蛀和火灾。

3、上下课时，协助任课老师做好学生在图书室喝走廊通行时的疏散工作，严防学生由于拥挤而造成相互踩踏的伤亡事故。

4、要经常检查图书馆内的电器开关、消防器材设备是否完好，发现问题及时汇报有关部门处理解决。

网络、微机室管理员安全工作岗位职责

l、管理好电脑，提高使用率，定期检查各电脑的使用状况。防止各种病毒的侵袭，有问题应及时处理。

2、定期检查网络，防止不健康的信息传播，并加以记录。

3、不得擅自离岗，落实防火防盗措施。下班前，切断电源、关好门窗。

值班教师安全工作岗位职责

l、每位教师必须参加值日工作，值日老师负责当天的校园巡视，维护教育教学秩序，处理突发事件。

2、值日老师必须准时上岗，佩戴好值日吊牌以示值日，如有事不能值日须事先换岗。

3、值日老师在值日过程中随时关心周围同学的活动安全，及时制止学生的危险行为，并要处理发生的偶发事件，在哪个地段发生事故就由哪个地段的值日老师负责处理解决。

4、如发生学生伤害事故，立即启动学校应急预案，及时上报。

5、值日老师在岗期间处理的事情或发现的问题，应向学校有关部门及时汇报。

门卫人员安全工作岗位职责

1、门卫工作人员必须做好外来人员的登记手续，严防可疑人员。如确实有事的外来人员，应事先与校内人员取得联系，办理好登记手续方可入校。

2、来人不履行登记手续强行闯入，门卫应加以阻止，不得放行；来人己强行闯入校内，门卫追赶不及，应立即打电话通知有关部门领导，及时将闯入者查清逐出。

3、上课期间，学生未经老师同意不得出入校门，必须凭班主任开具的出门证，方可让其出校。

4、定期巡逻校园，学校大门、各教学楼大门定时开关。放学后，保安人员负责在各层楼巡逻一次。必须认真做好学校的安全保卫工作，加强对教学楼的巡视，做好关水电、关窗、锁门等安全防范工作，保证报警设备的正常使用。如遇突发事件，及时向有关领导报告或报警。

5、做好消防安全工作，备好有效的灭火器材，不准使用明火。经常检查电源插头、电线，发现问题及时报修。

6、学生放学，师生全部离校后，负责110红外线探头全部正常运行，并做好开、关时间记录。

7、切实维护学校、学生、老师的生命、财产安全，注意发现可疑人、事、物品和其他治安信息，及时向领导报告。发生紧急状况，在第一时间向门 报警，配合公文机关做好维护学校及其周边治安秩序的相关工作。

物品保管员安全工作岗位职责

1、对购进物品、财产进行验收，并及时记载在登记本上，在货物架上分档列出。保管好耐耗物品，做到进物清、领物清、结余清。

2、教工领用物品应及时供应，并记在个人领用物品簿上，对常用物品主动提出购买，每学期总结一次，并向总务主任报告。

3、对常用的教育教学物品，开学前和每月一次能主动送常用物品到办公室，以便教师使用。

4、主动关心后勤工作，认真完成总务主任交给的工作。

5、加强设备保养，以保证正常使用和延长寿命。设备管理上要做到“四定”：定室存放、定人保管、定期保养、定期检查；做到“五防”：防尘、防潮、防锈、防变形、防腐蚀，保持设备的性能完好。

6、加强同采购人员的配合工作，与采购员经常通气，坚持购物标准；坚持质量第一，货真价实。不得在购物过程中有任何违法违纪现象。

校长安全职责

1、建立由本人任组长的本单位安全工作领导小组，安全工作领导小组要定期召开会议，研究本单位安全工作。

2、组织宣传贯彻国家有关安全工作的方针政策和法律、法规、规章。

3、根据有关规定和工作需要设置安全管理机构，或者配备专职或兼职安全员。

4、建立、健全本单位安全工作责任制，组织制定本单位突发事件应急预案和各项安全管理制度。

5、制定本单位年度安全工作计划（包括事故隐患整改计划），安排资金，保证本单位安全投入的有效实施。

6、督促、检查本单位的安全工作，及时消除事故隐患。

7、根据季节和节假安排好防汛、防火、防电、防盗，病病预防、防震、防溺水等事故防范工作。

8、及时、如实地向上级报告安全事故、和重大的安全隐患。

9、在职工代表大会上，报告本年度安全事故和安全工作情况。

10、把安全工作纳入本单位年度检查、考核、评比内容，对成绩突出的给予表彰，对违反安全制度和严重失职的给予处罚。

第二篇：安全生产责任书 范本(逐级)

安全生产责任书

（一）《中华人民共和国安全生产法》第十七条第(一)款：生产经营单位必须建立、健全安全生产责任制。现依法落实我公司安全生产责任制，逐级签订宁波XXXX有限公司的《安全生产责任书》。

我承诺，在我担当XXXX公司总经理期间，履行以下安全职责：

1、在董事会的领导下，对公司安全生产工作全面负责。

2、遵守国家安全生产法律法规，严格执行公司安全生产规章制度，及时纠正失职和 违章行为。

3、工作中坚持“安全第一，预防为主”的，当安全和生产发生矛盾时首先保证安全。

4、组织建立本单位的安全生产责任制、规章制度和操作规程，切实落实安全生产责任制，明确各部门的安全职责，做到安全人人有责。

5、组织制定本单位的应急救援预案，发生事故后及时、如实报告，坚持事故处理“四不放过”原则，参与各类事故的调查处理。

6、确保本单位安全生产投入的有效实施，设立安全管理机构，且提供人力资源保证。

7、定期组织召开安全生产会议和安全检查工作，解决企业中安全生产的重大问题。

董事长： 承诺人：

日期： 年 日期： 日

安全生产责任书

（二）安全生产目标责任书

为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产目标责任制，提高全体员工的安全意识，达到人人讲安全、人人管安全、人人保证安全、人人以强烈的责任心和高度的责任感做好安全生产工作之目的，维护员工的合法权益和保证企业机械设备等财产安全，圆满完成各项生产任务，特签定安全生产目标责任书。

一、认真学习并严格遵守各项安全生产规章制度，不得违反。

二、严格执行安全操作规程，不违章作业，不违反劳动纪律，正确使用和爱护劳动保护用品及其它安全设施。

三、对所使用的工具、器具、设备等要维护好，保证安全可靠并做到正确使用，保持作业现场的整洁和作业的方便。

四、积极参加各项安全生产教育培训活动，主动提出改进安全工作建议，发现违章行为立即劝阻和制止，发现不安全隐患要及时上报领导进行处理。

五、发生事故要尽可能保护好现场，立即报告领导，并如实介绍事故情况，不得私自处理。

六、严格执行企业制定的安全考核奖惩规定，对安全工作成绩优异者进行表彰奖励，对违反制度或违章作业而造成事故的予以经济处罚。

企业主要负责人： 安全责任人：

日期：

安全生产责任书

（三）公司安全生产目标管理责任书范本

为加强我公司综合安全管理，落实安全管理责任，强化各部门主管的安全意识和法制责任观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，公司各级层人员签订以下安全目标管理责任书。

一、安全控制目标：

1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。

2、无重大治安、刑事案件。

3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。

5、现场违纪现象做到人见人管，形成一个群防群治，人人维护的安全管理格局。

二、安全管理职责：

(一)、严格执行公司各种安全规章制度，并结合工厂实际，建立、健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流管理程序);全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产，管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须保持完好状态;加强所属人员的思想、品质教育，注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救援演练。

(二)、认真落实公司2009年安全工作计划书，结合部门的安全生产特点，制订并落实部门安全工作计划，计划中有明确的安全工作目标和重点，同时落实公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部门安全管理责任制度，实行“一岗双责制”，公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标管理责任书。采取有效措施，切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患消灭在萌芽状态。

(四)、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间周查、部门月检时，须对重大危险源和

重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报公司安全监督主管部门。

(五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储运部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。

(六)、按照公司有关安全规章制度的要求，及时、准确地报告安全事故，配合公司做好安全事故调查，并认真落实公司的处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。

三、安全奖惩

奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。

(一)、人事行政部与安全主管人员实施日常安全监督管理，并做好各种日常安全管理台帐，公司年终对各部门进行安全考核。

(二)、发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故，按照公司《员工奖惩管理规定》或依据政府安全主管部门的处理意见对直接责任人、主要责任人和领导责任人实施处理，取消评先资格，记入年终目标考核。

(三)、全面完成了“安全控制目标”，年终由公司进行通报表彰。

(四)、未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安全事故，以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率及安全隐患整改率的高低，作为部门评先的综合依据，被评为安全先进部门的，公司通报表彰，并进行奖励。

(五)、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组)，年终取消评先资格，对其直接主管，根据公司有关规定，给予严肃处理。

主管责任人： 安全目标责任人：

签字： 签字：

日期： 年 月 日

安全生产责任书

（四）企业员工安全生产责任书范本

根据安全生产、环境保护有关规定，结合车间的生产实际情况，车间与员工签

订《安全生产责任书》和《环境保护责任书》，把安全、环保责任落实到每位员工，与其签订安全、环保责任书。

一.必须做到安全生产，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，努力学习业务、安全知识，提高自己的操作技能。

二、安全生产要求

1.员工自觉对本单位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

2.职工发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

3.职工在作业过程中，应当严格遵守车间的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

4.职工应当接受安全生产教育和培训和安全应急演练，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

5.职工对车间安全生产工作中存在的问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

6.认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

三、奖惩

1.杜绝轻伤事故发生，确保全年无重伤事故，发生重伤事故车间研究处理。

2.因违章作业(操作)造成事故的，一次罚款50元，情节较重的另行研究处理。

3.因工作责任心不强造成环保污染事故的，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

4.职工对安全生产安全隐患和“三违”行为进行举报的，车间将给予特殊奖励。

车间主任(签字)： 职 工(签字)：

企业各部门安全责任书范本

1、综合办公室安全生产责任书

一、安全生产职责：

1、认真贯彻国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针：诚信守法，科学管理，精心施工，顾客满意，以人为本，预防为主，保护环境，追求卓越。

3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

4、综合办作为项目部行政、人事和日常事务的管理、协调部门，在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作，确保各项安全规章制度的完善和落实，促进项目部各项工作的规范化管理。

5、负责制定、组织并实施项目部内部员工的培训计划，收集和保存相关的教育培训记录;负责对新员工上岗前安全培训计划的制定和实施。

6、综合办公室要为安全生产工作提供必要的资源：包括通讯、交通工具、文件的传递、转发、人员值班等。

7、加强对项目部车辆的管理和司机的安全教育，确保行车安全。

8、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和保密工作，定期做好备份，防止病毒入侵，杜绝机密信息泄漏。

9、加强对办公区域内的安全管理，确保综合办公室内用火、用电的安全;维护和保持正常的办公秩序，确保项目部各部门工作正常运转。

二、目标：

1、无本部门人员各类安全事故发生。

2、安全培训按计划完成率100%。

3、不发生区域内事故。

3、废弃物按规定处置完成。

4、办公物资回收率95%。

三、奖惩办法：

1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，项目部视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务，完成目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患，一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，项目部给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，项目部将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员给予行政处分;构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。

部门负责人签字： 日期：

安全生产责任书

（五）企业安全生产责任书

为惯彻进一步执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面惯彻安全生产责任制，切实做好工业区安全生产工作，落实企业安全生产责任主体，杜绝各类事故的发生，确保留史镇及企业的财产和员工的安全健康，依据“谁主管，谁负责”的原则，公司安全生产委员会与企业安全生产负责人签订以下安全责任书。

一、企业安全生产目标

1、无重、特大及死亡事故发生。

2、工伤事故(直接经济损失3000元以上)为零。

3、火灾事故为零。

4、不发生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、企业安全生产责任

1、企业安全生产负责人是安全生产第一责任人。遵循惯彻“谁主管，谁负责”，“管生产必须管安全”的安全生产原则，对本企业的安全生产工作全面负责。

2、遵守落实《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法规，宣传惯彻执行国家、留史镇企业的有关安全生产的法规、制度和标准，认真落实和部署各项工作，推动安全管理工作，研究和推广现代安全管理方法和技术。

3、检查、督促本企业的各级管理干部和员工在工作中自觉履行的安全职责，严格执行企业的各项规章制度，加强安全生产管理，做到不违章、不违规。

4、定期组织对本企业进行安全检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无力整改的要及时采取相应措施，并且报镇政府安监所。

5、组织新招员工和有关人员(实习、培训和外来施工人员)的入厂安全教育(新进员工的三级教育培训考核)，员工上岗前、工种转换的安全培训以及安全宣传工作，做到有培训、有记录、有效果。

6、负责搞好食堂、员工宿舍的安全卫生和防火工作。

7、在本企业内进行安全生产工作分析，搞好事故预防及事故调查分析与处理。

8、制定本企业的安全生产计划，完善安全操作规程与检查制度。

9、组织落实对本企业的安全生产事故的应急处理与救援预案并定期演练。

10、组织落实对本企业的生产设备的维护保养、确保设备正常运转、消防设施、安全标志不被破坏，通道和安全出口畅通。

11、加强对本企业的特种设备、特种作业人员的管理、登记存档工作，并定期组织岗位技能培训，做好危险源登记工作，并做好防范措施。

12、定期组织防火检查，做好本企业的治安保卫工作。

13、如实向镇政府或上级安监部门报告安全生产事故。接受安全生产上级行政主管部门的检查、接受安委会安全生产工作的监督与指导，切实搞好安全生产工作，杜绝事故发生。

xx镇人民政府：(盖章)镇长：(盖章)

-----------------公司：(盖章)负责人：(盖章)

本责任书有效期从2011年4月30日到2012年4月30日

签订日期：2011年4月30日

安全生产责任书

（六）为了明确安全生产工作的职责，认真落实政府和公司对安全生产工作的各项要求，确保企业安全生产和正常运营，特制定本安全生产责任书。

一、各单位行政主要负责人是本单位安全生产工作第一责任人，对本单位及所属各部门的安全生产(包括交通安全)工作负全面领导责任。

二、贯彻执行党和政府关于安全生产的方针、政策，并按法律、法规规定的职责和安全生产责任制的要求，进行监督与管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，保护从业人员正当的合法权益。

三、把安全生产工作放在本单位经营、服务的重要位置，定期召开安全生产工作会议，研究防范措施，制定切实可行的预警方案，及时解决安全生产中的各类问题;每次会议形成会议纪要，做好台帐登记工作。

四、将本单位的安全生产工作，按照责任制要求逐层分解，落实到各有关部门和员工，并定期检查，监督安全生产责任制的落实情况，把各类事故隐患消灭在萌芽状态。

五、建立健全本单位安全生产责任制体系和组织管理网络，设置落实安全生产管理领导小组，配备安全生产兼职管理人员。

六、采取多种形式，加强对安全生产法律、法规和安全知识的宣传教育，提高职工的安全意识。

七、严格执行安全生产操作规程：

(1)制定并严格执行安全生产工作条例。

(2)严禁违章用火、用电、用气，严格对易燃、易爆、剧毒及其它危险品的管理。

(3)确保消防设备系统正常运转，落实消防责任制，做到人防与机防的有机结合。

(4)加强交通安全教育，严格遵守交通安全法规，确保安全运营。

(5)加强治安防范，确保本单位内部物品及所管理的物业安全，防止各类治安案件和事故的发生。

(6)锅炉、电梯、机械加工设备等的从业人员，必须持证上岗，并加强岗前培训和在岗人员的复训再教育，做好设备的日常维护和保养工作。

八、关心员工利益，解决员工实际困难，改善员工工作环境和休息条件。

九、各单位每月向总公司安全生产领导小组报告本单位安全生产工作情况。按内容要求和时间要求，每半年严格认真填写《安全生产工作履职报告书》，于每年6月30日和12月30日前由行政负责人签署后上报总公司。

十、考核期内发生重大伤亡事故或重大安全责任事故的，公司将对安全生产工作有关责任人进行经济处罚和行政处分;对认真落实安全生产各项措施，没有发生重大事故的，公司将予以奖励。

十一、责任书自签字后生效，有效期两年，每年年终进行考核。

十二、如遇责任人变动，各单位应及时调整和做好工作交接，责任书继续有效。

单位：

责任人：

日期：

第三篇：安全生产责任书签订

佳兆业8号2期项目 安全生产责任书签订

※ ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※

中国建筑第七工程局

项目经理

1、是项目安全生产第一责任人，对项目的安全生产工作负全面责任。

2、严格执行安全生产法规、规章制度，与项目管理人员签 订安全生产责任书。

3、按照相关规定建立项目安全管理机构和配备安全管理人员，并依据企业相关制度，建立和完善项目相关制度。

4、组织制订项目安全生产目标和施工安全措施计划，并贯彻落实。

5、参与或主持本项目安全管理策划、安全工作计划和安全管理文件等工作。

6、负责安全生产措施费用的及时投入，保证专款专用。

7、组织并参加对项目管理和作业工人的安全教育。

8、组织并参加项目定期的安全生产检查，落实隐患整改。

9、参加对现场大型机械设备、特殊防护设施的验收。10.组织召开安全生产例会，研究解决安全生产中的重大问题。11.组织编制项目应急预案，并进交底和行演练。

12.及时、如实报告生产安全事故，负责事故现场保护和伤员救护工作，配合事故调查和处理。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目生产经理

1、组织项目施工生产，对项目的安全生产负主要领导责任。

2、组织落实安全生产的法规、标准、规范及规章制度，定期检查落实情况。

3、组织实施安全专项方案和技术措施，检查指导安全技术交底。

4、组织对现场机械设备、安全设施和消防设施的验收。

5、组织进行安全生产和文明施工检查，对发现的问题落实整改。

6、负责项目管理人员的安全教育，提高管理层的安全意识。

7、组织项目积极参加各项安全生产、文明施工达标活动。

8、发生伤亡事故，按照应急预案处理，组织抢救人员、保护现场。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目商务经理

1、确定工程合同中安全生产措施费，在业主支付工程款时确保安全生产措施费同时得到支付。

2、在组织工程合同交底、签订分包合同时，明确安全生产、文明施工措施费范围、比例（或数量）及支付方式。

3、保证安全生产措施费的及时支付，做到专款专用，优先保证现场安全防护和安全隐患整改的资金。

4、审核项目安全生产措施费清单，对该费用的统筹、统计工作负责。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目总工（技术负责人）

1.对项目安全生产负技术领导责任。

2.严格落实安全技术标准规范，根据项目实际配备有关安全技术标准、规范。

3.组织编制危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案，组织超过一定规模的危险性较大的分部分项工程的专项方案专家论证。

4.组织施工组织设计（施工方案）技术交底，检查施工组织设计或施工方案中安全技术措施落实情况。

5.参加工程项目脚手架、模板支架、临时用电、大型机械设备及特殊结构防护的验收，履行验收手续。

6.对施工方案中安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新工艺等要及时上报，审批后方可组织实施，并做好培训和交底。

7.参加安全检查工作，对发现的重大隐患提出整改技术措施。8.组织危险源的识别、分析和评价，编制危险源清单。9.参加事故应急和调查处理，分析技术原因，制定预防和纠正技术措施。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目安全总监（安全负责人）

1、对项目的安全生产进行监督检查。

2、认真执行安全生产规定，监督项目安全管理人员的配备和安全生产费用的落实。

3、协助制订项目有关安全生产管理制度、生产安全事故应急预案。

4、对危险源的识别进行审核，对项目安全生产监督管理进行总体策划并组织实施。

5、参与编制项目安全设施和消防设施方案，合理布置现场安全警示标志。

6、参加现场机械设备、安全设施、电力设施和消防设施的验收。

7、组织定期安全生产检查，组织安全管理人员每天巡查，督促隐患整改。对存在重大安全隐患的分部分项工程，有权下达停工整改决定。

8、落实员工安全教育、培训、持证上岗的相关规定，组织作业人员入场三级安全教育。

9、组织开展安全生产月、安全达标、安全文明工地创建活动，督促主责部门及时上报有关活动资料。

10、发生事故应立即报告，并迅速参与抢救。

11、归口管理有关安全资料。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目部专职安全管理人员

1、认真执行国家有关安全生产方针、政策、法规和企业各项规章制度；认真贯彻实施有关安全生产标准、规范、规程。

2、每天对施工作业点进行检查，掌握安全生产情况，查出安全隐患及时提出整改意见和措施。制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。

3、参加项目组织的定期安全检查，做好检查记录，及时填写隐患整改通知书，并督促认真进行整改。

4、监督、检查班组开展班前安全活动，定期收集班前安全活动记录。

5、对劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的发放使用情况进行监督检查。

6、制作、收集、整理项目安全管理资料，及时填报上报项目职工伤亡事故统计报表

7、发生因工伤及未遂事故要保护好现场，抢救伤亡人员并立即上报，如实向事故调查组反映事故情况。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目部责任工程师（施工员）

1、对所负责施工项目的安全生产负直接责任，坚持跟班作业和跟踪检查，不违章指挥，制止违章冒险作业。

2、组织对班组安全技术交底，执行安全生产各项制度，组织职工学习执行安全技术操作规程，落实施工组织设计、有关方案、安全技术措施。

3、参加安全设施使用前验收和工种、工序交接，对不具备安全条件的生产任务，有权拒绝安排施工。对所使用的机具设备、防护用具及作业环境经常检查，发现不符合安全要求的落实整改。

4、领导所属班组搞好安全活动；教育工人正确使用防护用品。

5、对所管的施工现场作业环境安全和一切安全防护设施的完整、齐全、有效，是否符合安全要求负有直接责任。

6、组织好工种、工序交接，支持专（兼职）安全工作，并做好相关记录。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目部材料员

1、严格执行国家、地方政府的有关规定，对购置的各种机电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等材料或直接用于安全防护的料具及设备等，保存有关产品介绍及说明资料，及时审查其产品的合格证明材料，并做好全检或抽检工作。

2、严格按国家标准及地方政府的有关规定采购劳动防护用品，并向主管部门提供采购情况，接受对劳动防护用品的监督检查。

3、加强与安全管理部门或人员的协调，及时做好对如安全网、安全带、安全帽及漏电保护器等特种用品的审定、验收工作。

4、按文明施工要求，做好现场材料堆放和物品存储工作，加强对项目防火防爆及有毒有害物品的运输、发放和回收管理。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

财务资金部

1、负责制订安全生产费用管理办法，按照国家、上级有关规定及时提取安全生产措施费用，保证专款专用。

2、按财务制度对审定的安全生产费用列入预算，统一资金调度。

3、按照会计科目对实际发生的安全生产费用进行统计，并按规定上报。

4、落实经济岗位责任制和安全生产监督管理奖罚规定。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目部质量员

1、认真贯彻执行安全生产方针政策和法规，结合项目工程特点，落实公司安全生产各项规章制度，对本项目安全生产负协查管理责任。

2、施工现场环境安全和一切安全防护设施的完整、齐全、有效、是否符合安全标准要求负监督责任。

3、日常工作检查时，及时纠正工人违章作业，协助安全员消除事故隐患。

4、发生伤亡事故时，协助保护现场并立即上报项目部。

5、有权拒绝不科学、不安全、不卫生的生产指令。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目部机管员

1、认真贯彻执行上级有关安全技术及劳动保护的法规，对本单位机电设备的安全负责。

2、制订机械施工安全措施，并付诸实施，保证所用的机电起重设备安全防护装置齐全有效。

3、负责编制施工用电组织设计，并对施工用电执行情况监督检查。

4、与有关部门共同做好机电操作人员安全技术操作规程法规教育培训工作，组织机电班做好安全活动。

5、负责对机电、起重设备、井架的安全技术交底及验收，合格后方可使用。

6、经常深入现场了解施工情况，检查机电设备的安全防护设施情况，发现问题应及时处理。

7、发生机电工伤事故应及时报告，并参与事故的调查处理，总结教训提出整改措施。

8、参加本单位的安全生产大检查，严禁违章指挥，制止违章作业。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

项目部综合办公室主任

1、坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策、法律法规及公司的规章制度。

2、负责对职工进行法制教育工作，负责项目保卫干部、和承担项目义务消防员的业务工作。

3、加强治安管理，打击各种违法犯罪分子，维护广大职工群众的合法权益。发生重大刑事案件要保护好现场，积极协助公安机关侦破。

4、组织和参加安全保卫工作检查，监督对重点部位保卫措施的落实，参与对重大安全事故的调查。

5、做好消防工作，制定安全防火措施，组织有关人员定期检查防火、易燃易爆物品的使用管理情况，发现问题及时监督整改。

6、负责项目暂住人员、外来务工人员的管理，对在工地的临时人员情况进行监督检查。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

班组长

1、认真遵守安全操作规程和安全技术交底，根据本班工人技术、体力、思想、安全技能等情况合理安排工作；对新工人配合施工的临时工指定专人带领、帮助指导。

2、经常检查施工场地的安全情况、发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施，并及时上报；有权拒绝违章指令。

3、听从上级和安全员的指导，接受和执行检查及改进措施，在任何情况下都不能得违章蛮干。不得擅自动用机械、电气、物料提升机等设备。

4、发挥班组兼职安全员作用；虚心听取职工的建议，搞好班组安全活动。发生事故立即报告，组织抢救，保护现场，接受调查。

项目机电班长

1、制定安全措施，保证机、电、起重设备等的安全运行。对施工现场所有机、电、起重设备的安全防护装置、配电箱及附件是否符合规定要求负责；并经常检查是否齐全、灵敏、有效，督促操作人员进行日常维护、保养。

2、参加或配合装拆各种塔吊、施工电梯、井架物料提升机、整体式爬升架的工作；负责相关技术方案、交底和验收资料的整理、归档。

3、对新购进的机械安全防护装置的完整性负责，使用前要制定安全操作规程。

4、负责对机、电、起重设备的操作人员，定期安全培训，做好培训记录。制止无证从事上述工作。

5、认真贯彻执行机、电、起重设备的安全运行制度。对违章作业人员要严肃处理，发生的机、电等设备的事故要认真调查分析。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

班组兼职安全员

1、模范执行公司安全生产各项规章制度及上级提出的安全生产的建议和意见，协助班组长做好安全工作，接受专职安全员的业务指导。

2、组织本班组成员学习党和国家的安全生产方针、政策、法规、法令及各项安全规章制度。记录和处理小事故、协助班组长搞好新工人的安全教育和专业工种的技术培训。

3、参加事故分析处理和安全检查，协助落实整改措施。

4、有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。

5、负责班组安全活动记录。

项目经理： 责任人：

年 月 日 年 月 日

第四篇：安全生产责任书(部门签订)

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2018安全生产目标的内容，现与商务合约部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、现金安全保管，不发生盗窃事故。

3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。

4、安全培训合格率为100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目全部达标，奖励500元。

四、本责任状一式二份。

五、本责任状自签字之日起执行，至2018年12月31日止。

项目项目经理： 目标责任人： 日期： 日期：

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018安全生产目标的内容，现与采购部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、选择合格供应商，采购产品合格率100%。

3、确保库成品房事故隐患整改合格率100%。

4、加强成品库房管理；安全设施合格率100%。

5、部门安全培训合格率100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目全部达标，奖励500元。

四、本责任状一式二份。

五、本责任状自签字之日起执行，至2018年12月31日止。

项目经理： 目标责任人： 日期： 日期：

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018安全生产目标的内容，现与安全部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、实施安全标准化，提高公司安全管理水平。

2、无火灾、无爆炸、无死亡、无重大责任事故。

3、轻伤事故不超过2起。

4、重大事故隐患整改合格率95%以上，一般事故隐患整改合格率100%。

5、安全设施完好率98%。

6、关键装置、重点部位检查到位率98%。

7、安全培训合格率为100%。

8、特种作业人员持证上岗率100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目全部达标，奖励500元。

四、本责任状一式二份。

五、本责任状自签字之日起执行，至2018年12月31日止。

项目经理： 目标责任人： 日期： 日期：

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018安全生产目标的内容，现与技术部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、合理安排生产，确保生产设备稳定正常。

3、优化生产工艺技术，提高生产安全性能。

4、设备按期进行维护保养，维修合格率达到100%。

5、职工安全培训合格率达到100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目全部达标，奖励500元。

四、本责任状一式二份。

五、本责任状自签字之日起执行，至2018年12月31日止。项目经理： 目标责任人： 日期： 日期：

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018安全生产目标的内容，现与施工部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、加强施工管理，保证现场安全。

3、加强安全学习，保证安全操作。

4、学习国家安全法律法规。

5、职工安全培训合格率达到100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下操作，始终把安全工作放在首位期。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目全部达标，奖励500元。

四、本责任状一式二份。

五、本责任状自签字之日起执行，至2018年12月31日止。项目经理： 目标责任人： 日期： 日期：

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2018安全生产目标的内容，现与资料部签订如下安全生产目标：

一、目标值：

1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。

2、加强特殊工种管理，保证现场特殊工种持证上岗。

3、加强工人安全教育，保证安全操作。

4、学习国家安全法律法规。

5、职工安全培训合格率达到100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：

1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下操作，始终把安全工作放在首位期。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；

11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人500元。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人300元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人100元。

6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

8、安全管理目全部达标，奖励500元。

四、本责任状一式二份。

五、本责任状自签字之日起执行，至2018年12月31日止。项目经理： 目标责任人： 日期： 日期：

第五篇：逐级安全生产承诺书

（队长）安全生产承诺书

七一煤业项目部：

我是矿建队长，经过班、队长安全培训，接受过队长的安全教育，现具备队长上岗资格。通过学习深刻认识到安全生产的重要性，为了保证本队的安全生产，我郑重承诺：

一、贯彻执行项目部对安全生产的指令和要求，全面负责本班组安全生产。

二、组织职工学习并贯彻执行项目部各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。

三、组织并参加矿建队安全活动日及其它安全活动，坚持班前会上讲安全、班后总结安全。

四、负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位（班组级）安全教育。

五、负责本队安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。

本人承诺：熟知以上安全生产承诺书全部内容，与职工签订安全生产承诺书内容属实，工作中予以落实，如违反本承诺，愿承担相应的责任。

安全承诺人：

项目部经理签字：

2011年月日

（班长）安全生产承诺书

七一项目部矿建一队：

我是矿建一队的班长，经过班组长安全培训，接受过班组长的安全教育，已具备班组长上岗资格。我参加了班组长的培训教育。通过学习深刻认识到安全生产的重要性，为了保证本班的安全生产，我郑重承诺：

一、贯彻执行项目部对安全生产的指令和要求，全面负责本班组安全生产。

二、组织职工学习并贯彻执行项目部各项安全生产规章制度，安全技术措施和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。

三、组织并参加班组安全活动日及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

四、负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位（班组级）安全教育。

五、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。

本人承诺：熟知以上安全生产承诺书全部内容，与职工签订安全生产承诺书内容属实，工作中予以落实，如违反本承诺，愿承担相应的责任。

安全承诺人：

队长签字：

2011年月日

（普工）安全生产承诺书

尊敬的班长：

我是矿建一队班职工，参加了新工人安全培训，并参加了煤矿事故的培训教育，通过学习深刻认识到安全生产的重要性，为了保证本岗位安全生产，我郑重承诺：

一、学习熟悉公司安全技术操作规程和上级安全部门的规章制度，认真执行本岗位安全操作规程。

二、努力提高自我保护意识和增强自我保护能力，增强自我保护意识：做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

三、进行具有危险性的特种作业时，必须持证操作。

四、必须做好本职工作安全防护措施，发现隐患及时上报。

五、上岗必须按规定着装，正确配戴使用劳动防护用品。

六、严格遵守本岗操作规程。遵守劳动纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班者创造安全生产的良好条件（需要做记录和交接班工作的）。

七、掌握本岗位各项事故应急措施，发现异常情况及时上报，并采取应急措施，不延误时机。

八、职工之间，应相互监督，抵制违章指挥，制止违章作业和冒险作业，发现隐患及时处理、并上报班队长、调度室，在确保安全的前提下安全作业。

九、杜绝设备带病运行，保证设备正常运行、保养、维护。

本人承诺：熟知以上安全生产承诺书全部内容，全部内容真实可靠，工作中予以落实，如违反本承诺，愿承担相应的责任。

安全承诺人：

班长签字

2011年月日