女工活动-党课0906

第一篇：女工活动-党课0906

章程指组织的规程或办事条例,也泛指各种制度

章程，是组织、社团经特定的程序制定的关于组织规程和办事规则的法规文书，是一种根本性的规章制度。

第四条 党旗的通用规格有下列五种：

(一)长288厘米，宽192厘米；

(二)长240厘米，宽160厘米；

(三)长192厘米，宽128厘米；

(四)长144厘米，宽96厘米；

(五)长96厘米，宽64厘米。

在特定场所需要使用非通用规格党旗的，报县级以上党的委员会组织部批准。用于悬挂的党徽的具体尺寸，由使用党徽的党组织提出并报县级以上党的委员会批准。

第五条 党旗和用于悬挂的党徽，由中央组织部从生产国旗国徽的企业中指定企业，按照本规定所附的中国共产党党旗党徽制法说明制作。

第六条 党旗的使用范围：

(一)召开党的基层代表大会，举行新党员入党宣誓仪式；

(二)党内举行重大庆祝、纪念活动，党日活动；

(三)党的委员会及其工作部门、党的中央和地方委员会派出的代表机关及其工作部门、党的纪律检查机关的会议室，可以悬挂党旗。

按照国旗法规定应升挂国旗的场所，一般不同时悬挂党旗。

附1：中国共产党党旗制法说明

党旗上党徽两面相对。为便利计，本件仅以旗杆在左的一面为说明标准。对于旗杆在右的一面，凡本件所称左均应改右。旗面长宽之比为3∶2，旗面左上方1/4部分缀党徽图案。画旗面长与宽中线将旗分成4等分的长方形，左上方长方形内划出横18竖12等分的小方格。党徽图案切于8×8小方格的正方形内，正方形的上部与旗上边空3格，左侧与旗左边空4格。

旗杆套为白色。

中国共产党党徽制法图案

附2：中国共产党党徽制法说明 将一正方形分为32等分，分格线条编号为横向1～33，竖向1′～33′。画出对角线AC、BD。锤头的画法：连接E（29、33′)、F（33、29′)，并从E、F两点作AC的平行线，构成锤把。从G点（8、918′、19′的中点)作BD的平行线至H（19、207′、8′的中点)，从G、H两点分别作AC的平行线至I（4、14′)、J（17、5′)，从I点作BD的平行线，以K点（13、141′的中点)为圆心、KJ为半径画弧交于L点，构成锤头。镰刀的画法：以M点（17、17′)为圆心、MN(N点为17、1′)为半径画弧⌒NO(O点为17、33′)；以P点（17、15′)为圆心、PO为半径画弧，与HG的延长线交于Q点；以R点(1116′、17′中点)为圆心、RN为半径画弧，与通过R点的水平线交于S点；以T点（16、1716′、17′的中点)为圆心、TS为半径画弧，与通过T点的垂直线交于U点；以V点（16、1711′中点)为圆心、VU为半径画弧，与HG的延长线交于W，构成镰刀。以X点（3、4 30′、31′的中点)为圆心作圆与AB、BC线相切，从Y点（6、30′)、Z点（4、28′)分别作直线平行于BD，构成镰刀把。

党徽构成及含义

中国共产党党徽为镰刀和锤头组成的图案，图案为金黄色。锤子、镰刀代表工人和农民的劳动工具，象征着中国共产党是中国工人阶级的先锋队，代表着工人阶级和广大人民群众的根本利益。黄色象征光明。第一章 党员

第六条 预备党员必须面向党旗进行入党宣誓。誓词如下：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。

入党申请书，是要求入党的人向所在单位的党组织提出的一种书面材料。入党申请书标志着申请人向党组织表明自己有入党的志愿和要求。使党组织了解申请人的政治信仰和追求，便于党组织对申请入有针对性地进行培养、教育、考察，同时也是党组织确定入党积极分子和发展对象的重要依据。写人党申请书，是要求申请人对党的认识和自我认识的反映。

入党申请书的基本内容和写法如下：

(1)标题。一般写“入党申请书”或“入党申请”。

(2)称谓。申请人对党组织肋称呼，如“敬爱的党组织”或“敬爱的党支部”等，顶格写在第一行，后面加冒号。

(3)正文。这是入党申请书的关键部分，主要包括三方面内容：

一是对党的认识和要求入党的动机，也就是为什么要入党。

对党的认识，主要是对党的性质、纲领、奋斗目标、宗旨、党的路线、方针、政策的认识；入党动机，就是参加中国共产党的目的，即为什么要加入党组织。写这部分要联系自己的思想实际，可以写通过学习党的基础知识、听了党课、参加了有意义的活动以后的思想演变过程，以及思想认识上有什么提高等。

二是个人履历（学历和工作用力）、家庭成员和主要社会关系的情况。如果本人家庭成员和主要社会关系中，有人人政治历史问题、或者犯过什么错误、或受到过刑事处分的，都要写清楚并表明自己的态度，以便让组织上了解。

三是自己的优缺点和今后的努力方向。即个人在政治、思想、学习、工作、作风、纪律等方面的主要表现，特别是对自己存在的 缺点和不足要敢于指出，并向党组织表明改正的决心和努力方向，如何以实际行动争取入党。

（4）结尾。入党申请书的结尾，一般可写“请党组织在实践中考验我”，或“请党组织看我的实际行为等作为正文的结束。正文写完之后，加上”此致、敬礼"等用语，亦可不写。

（5）署名和日期。入党申请写完后，要署上申请人的姓名，申请时间年、月、日。以示郑重。

第二篇：女工年底活动方案

工会保定分会2012年“迎元旦、做健康女性”活动方案

一、活动目的：

为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工，在年底元旦到来之际，为了体现公司对女员工的特别关爱。同时提高公司员工福利，拓宽大家的业余文化生活，提高员工队伍的凝聚力。为投入在紧张繁忙生产、经营工作中的广大职工创设一个休闲放松的机会，让广大职工感受到公司的温暖，感受到公司领导的贴心关怀，特拟定本活动方案。

二、活动时间：活动建议时间在：2012年12月30日15：00—17：00；

三、活动形式：松鼠国际健身有氧瑜伽体验；

四、活动地点：高开区松鼠国际健身中心；

五、活动内容：

1、拟邀请松鼠国际健身中心专业瑜伽教练现场教授基础有氧瑜伽动作。讲座主要内容为：塑形瑜伽三十三式；

参加人员：保定分部女工；

2、活动二：礼品派送，女职工发放15-20元左右礼品；

参加人员：保定分部女职工；

六、活动费用预算：

（一）松鼠国际健身中心（高开区店）教练及场地费3000元；

（二）礼品购买费用（15-20元/人）20元/人*100人=2=00元

（三）合计：5000元；

以上方案是否可行，请公司领导批示。

第三篇：女工活动总结

女工活动总结

《女工活动总结》是一篇好的范文，觉得有用就收藏了，这里给大家转摘到。

篇一：2014年女职工工作总结

2014年女职工工作总结及

2015年工作计划

**县交通运输局女工委

（2014年11月）

今年以来，按照市局和县有关部门的部署，**县交通运输局女工委以党的十八大精神为指导，积极践行群众路线，以提高女工素质为根本，突出女工工作特色，坚持与时俱进，真抓实干，团结协作，不断加强女工自身建设，为构建和谐交通发挥了积极作用。

一、加强组织建设，积极做好日常工作

采取典型引路，层层推开的工作思路，形成了工会主席亲自抓，女职工干部具体抓，层层落实、分工负责，把女工工作摆在了工会工作重要的议事日程，务求实效，不走过场。不断健全组织网络，配备专职女工委主任、副主任，明确女工工作目标，制定完善各项规章制度，设立女工委办公室、职工学习室、职工活动室等专门场所，建立女工工作台账，保证女工工作有牌子、有印章、有经费、有活动、有场所、有档案，实现基层单位女工组织全覆盖。同时还积极配合局工会，共同做好工会工作，对局工会组织的各种形式的活动，组织女职工共同参与，范文写作形成良好的工作氛围。

二、强化教育培训，提高女工整体素质

高度重视女职工教育培训工作，在女职工中开展各项政治活动，组织全体女职工学习党的群众路线有关会议和文

件精神，坚持用科学理论指导工作。组织和动员广大女职工，认真学习党的十八大及十八届三中全会精神，充分认识加强学习的必要性和紧迫性。牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的意识。广泛开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，积极开展学习读书活动，要求每位女教职工多读书、读好书，并撰写读书心得，组织女职工开展读书交流会，让好书同分享。通过学习《工会法》、《劳动法》、《婚姻法》等法律法规，提高了女干部的整体素质，提高了工作能力和水平，增强了女职工的学习能力、创新能力、竞争能力。

三、加大政策宣传，维护女职工合法权益

积极落实职代会职权，积极维护职工尤其是女职工的权益，提高职工维权意识。严格督促下属企事业单位签订集体合同、范文TOP100女职工特殊保护专项协议。加强职工来访信息登记规范工作，及时登记、归档、处理。一年来，全系统未发生一起集体上访、越级上访事件。充分利用局网站、公示栏、电子大屏等宣传阵地，广泛宣传《妇女权益保障法》等法律法规，帮助广大女职工学法、懂法、用法，依法维护自身合法权益，树立“主动维权、依法维权、科学维权”的意识，促进女职工在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有与男工平等的权利。

篇二：2015年女工工作总结

2015年女工工作总结 1、2015年公司女工工作总结

20xx年公司女工委在上级领导公司党委、公司工会的领导下，以企业促进公司生产发展为中心，以提高女工素质和(来自: :女工活动总结)发挥女工作用为主线，以维护女工权益为重点，以加强女工组织建设为保障，紧紧围绕公司生产经营实际开展女工工作，现将各

项工作总结汇报如下：

一、建立健全女工组织，着力做好女职工规范化工作。

女职工组织是工会组织的重要组成部分。加强工会女职工组织规范化建设，对于工会女职工工作与时具进，更好地发挥女职工组织作用，更好地维护女职工合法权益和特殊利益，起着重要的基础和保障作用。今年女职工的组织规范化建设方面我们着力做了两项工作：一是今年五月我们严格按照中华全国总工会颁布的《工会女职工委员会工作条例》中的“有女会员10名以上的应建立女职工委员会，不足10名的设女职工委员”的要求，在10个基层工会成立了女职工委员会，并由各单位工会委员会推选出了女工主任。公司女工委还特别制定了《解化化工分公司基层工会女工主任补贴办法》，根据各单位女职工人数的不同，根据每位基层女工主任的半年考核结果，享受不同档次的补贴。二是根据省总对女职工组织规范化建设示

范单位的考核要求，解化化工分公司女工委根据自身的实际情况制定了《解化化工分公司工会女职工组织工作规范化建设考核细则》，考核细则从组织建设、建功立业、维护权益、文宣调研工作四大方面进行了详细的规定，对考核的内容、方法步骤、考核形式等做了具体要求，从而使女职工组织规范化建设检查考核工作有章可循，有据可依，更加规范化、制度化。

二、深入实施素质提升工程，全面提高女职工的技能技术水平，充分发挥女职工的半边天作用。

今年以来公司女工委积极响应上级工会的号召以提高职业技能素质为核心内容，以促进岗位成才为主攻目标，结合公司

女职工队伍的实际，教育和引导广大女职工积极参与“创建学习型组织，争做知识型职工”的活动，树立人人都能成才和终身学习的新理念，增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力，不断

提高广大女职工的综合素质，为企业打造一支技术过硬，综合素质高的女工队伍。

今年7月公司女工委借公司开展“云岭职工人才工程”及“云岭职工跨越先锋活动”的东风，以培养和造就一支适应社会主义现代化需要的高素质女职工队伍为宗旨，树立以人为本、人才是第一资源的发展观念，在公司内大力女工素质提升活动。一是通过职工岗前培训、在岗技能提升培训、高技能人才培训大力提高女职工专业技术技能。二是依

托技工院校、职业院校和职业培训机构，采取个人自学、委托培训、联合办班等方式广泛开展女职工技能培训。三是建立平台，发掘人才。通过劳动竞赛，岗位练兵，技术比武活动，大力提升职工的专业技术水平和发掘一批技术过硬，综合素质高的人才，纳入培养机制全力提高女职工的思想道德素质。今年5月公司开展了以“掀起生产高潮、深化劳动竞赛、开展技术比武”主题的专题

技能竞赛活动，在各基层工会所开展25项分厂级劳动竞赛、27项技术比武项目中，共有1000多人次女职工参加了竞赛，以实际行动为公司的“扭亏增盈”做出自己的努力。四是通过积极参煤化集团、清洁能源公司及分公司组织的各项技能竞赛，为女职工提供一个展示自我的平台，提高女职工专业技术水平。在今年煤化集团承办的云南省第十轮职工技术技能大赛中，我公司共有18名职工通过层层选拨，取得决赛资格，在这18名职工中有8名女职工。五是以“企业文化”为依托，动员和组织广大女职工积极开展以提高女职工学习能力、竞争能力、创造能力、创新能力为核心，以学理论、学科学、学文化、学技术、学管理、学法律为主要内容的读书学习活动，倡导终身学习的理念。

三、深入实施爱心帮扶工程，关心关爱女职工。一直以来在女职工的爱心帮扶工作方面公司女工委始终坚持四项基本帮扶原则：“寒窗助学帮扶、单亲女

工帮扶、困难生活帮扶、重大疾病医疗帮扶”。今年往年的基础上我们一是我们完善更新了困难女工、单亲女工台帐，做好困难女员工的帮扶，特别是关爱贫困母亲和单亲母亲，切实帮助她们解决在经济上和精神上遇到的双重困难。二是对目前55名单亲女职工及15户困难女职工，加大关心和关爱力度，对这些特殊的女职工，公司女工委坚持节假日走访慰问制度，及时了解她们的困难，把关心落到实处，切实帮助他们解决工作、生活中的实际困难，让她感受到了女工组织的温暖。三是关心关爱困难职工子女。今年在“金秋助学”活动中，对11户困难职工考取大学的子女进行了帮扶，补助就学资金23000元，解决了他们的实际困难

四、从实际出发，以人为本，维护女职工合法权益和特殊权益

今年在维护女职工特殊权益方面：一是我们继续认真落实《女职工特殊保护专项集体合同》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》，在劳动用工上认真落实了女职工禁忌劳动的规定。二是组织各基层单位对经期、孕期、产期、哺乳期的女工进行统计并按按照国家有关规定给予关心和照顾。三是今年“三•八”节前夕，女工委积极和行政协调，把女工卫生费从每人每月8元提高到了15元，按时足额发放了女职工的全年卫生费，使女职工的健康得到保证。四是加强宣传，深入开展《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动。今年公司女工委除按照上级工会的要求组织近900名女职工完成答题卡知识竞赛以外，还拨出专项资金，精心组织，广泛发动，组织合成氨厂、热动力厂、监测中心、二甲醚厂、电仪公司、氨加工厂女工委采用专场知识竞赛的形式开展《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动，向广大女职工宣传普及相关法律法规知识，在广大女职工中掀起了阵学法用法的高潮，营造出了关心爱护女职工的良好氛围。

五、加强宣传教育，做好女职工培训，着力做好新形势下工会女职工工作的能力和水平。

为使广大女工在企业的发展中能够顺应企业的发展，适应不断变化的新形势和新要求，我们坚持把开展女员工学习成才竞赛活动作为一条主线，贯穿于女工工作的全过程。从提高女员工的科学文化、技术水平、业务素质入手，采取以点带面，树立先进典型，利

用新闻报告，人物专访等效形式，利用“三八”、“五一”、“六一”等重大节日契机，在公司网站、报刊、女职工专刊等信息交流平台上，大力宣传在生产岗位上涌现出的先进模范人物，激发调动女员工爱岗位、钻业务、练技术的积极性和自觉性，不断鼓励女员工学习和钻研技术业务，在企业改革与发展中展示才华和智慧、实现自身价值，增强她们为企业的明天奋力拼搏、岗位成才、建功立业的决心。

针对新形势下工会女职工工作的

新变化，我们加强调查研究，把握广大女职工的新需求新期待，拓展联系和服务女职工的新途径新渠道，努力提升工会女职工工作科学化水平。今年我们一是通过在全公司内征求广大女职工的意见完善改进公司女工委工作。今年5月底，公司女工委在全体女职工开展了对公司女职工委员会执行《女职工劳动保护特别规定》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》情况、对公司工会女职工目前工作及今后工作的建议及意见征集活动。从征集的情况来看，大部份女职工对公司女职工工作是满意的，认为对《女职工劳动保护特别规定》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》的执行情况是到位的，同时也提出了一些意见或建设。对收集到的这些意见和建议，公司女工委专门进行了解答，并深入部份基层单位工会，对意见的解答及时反馈到广大女职工，做好女职工工作相关法律法规的宣传工作、释疑解惑工作，在不违反国家相关法律法规、公司第二轮

《女职工特殊权益保护专项集体合同》的基础上，最大限度地保护女职工的合法权益，团结动员广大女职工在企业的生产经营工作中建功立业，充分发挥“半边天”的作用，为公司的发展做出最大的努力。二是集思广益，在全公司女职工内开展女职工论文征集活动。为了不断提高女职工工作的能力和水平，切实维护好女职工的合法权益，今年7月-9月公司工会女职工委员会在公司全体女职工内开展专题女职工工作论文征集活动，活动共收到来自公司各单位女职工的征文46篇。这些征文紧紧围绕新形势下工会女职工工作面临的新情况、新问题，就如何推进和加强工会女工工作、促进企业女职工素质提升及如何调动女职工积极性，促进企业生产发展等方面进行了积极探讨并提出了建议和自己看法，对公司女工工作的开展起到了积极的促进作用。

六、开展丰富多彩的活动，增强女工组织的凝聚力和活力。

公司女工委员会坚持“多样性与群众性相结合、集中与分散相结合、重在参与”的原则，通过组织参加各种丰富多彩、健康向上，有益身心的活动，把广大女职工团结和组织起来。

一是每年定是举办“三八”妇女节趣味活动。今年3月公司女工委织开展“三八”妇女节女职工趣味活动比赛。共计300名女职工一起共度自己的节日。各基层女工组织也开展了丰富多彩的活动庆祝自己的节日。二是在业余生活中开展各类协会活动把女职工凝聚在一起。目前公司共有各类协会xx个，在工作之余，广大的女职工通过参加舞蹈协会、健美操协会、羽毛球协会等极大的丰富了业余文化生活，增强了凝聚力。三是以女工活动中心为依托，开展长期的女工文体活动。自工会回迁以来，从新开放了女职工活动中心。每天早中晚固定开放女工活动中心，女职工利用业余时间，聚在一起跳健美操、练瑜伽、排练舞蹈。丰富多彩文化活动的开展，不仅活跃了女职工业余文化生活，增强了体质，而且也增强了女职工组织自身的凝聚力。展显出了女职工们的良好精神风貌。

总之，一年来，在上级工会、公司党委、行政、公司工会以及各基层单位领导的关心、支持和全体女工的共同努力下，我公司的女工工作取得了一定成效。但也还存在一些不

足，如女工的竞争意识不强，工作学习积极性仍需提高，创新精神不足等。今后的工作中，我们将一如既往，以十八大精神为指导，充分展示女工在生产和建设中的“半边天”的精神风貌，团结带领公司女工在生产建设中做出新的贡献。2、2015年公司工会女工工作总结

20XX年财务、发展、审计中心分工会全体女工在公司党委和公司工会及机关党支部的领导下，充分发挥先锋模范作用，认真贯彻落实党的十六大和全国总工会会议精神，落实公司女工委工

作任务，组织全体女工学习李家顺董事长“两个报告” “七一讲话”，认真领会精神，积极组织女党员参加“保先”教育活动，充分发挥基层女工委的管理职能，始终坚持“以市场为导向，以效益为目的，以科技为先导，以人才为根本，把沱牌做强做大”的指导思想，紧紧围绕生产经营目标开展财务、审计管理活动，全心全意为公司生产经营服务，为公司职工谋福利，组织全体女职工参加“爱岗敬业、增强信心、提高业务技能”的岗位劳动竞赛、提出合理化建议等活动，引导女职工钻业务、比贡献、强管理、创效益。不断提高业务管理水平，为全面完成公司生产经营任务和增收节资做出显著成绩，充分发挥半边天的作用。

一、积极组织女工参加在全党范围内开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动

“保持共产党员先进性”教育活动

是党的建设史上的一项重要举措；是中国共产党面向新世纪，集中解决在思想、组织、作风等方面存在的问题，着眼于保持党员队伍的先进性纯洁性，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大举措；是提高党的执政能力建设的基础工程，意义重大而深远。我们在公司党委的领导下组织会员以饱满的热情和积极的态度投身到这项活动中来，前后3个月的时间共经历了“学习动员”、“分析评议”、“整改提高”三个阶段，经过工会各成员及全体共产党员的努力，支部的“保先”活动开展顺利，通过党员先进性教育活动，全体党员的思想政治有了明显提高，业务骨干中党员的比例大幅度上升，有力地推动了财务、发展、审计中心各项工作的进展。

二、强化公司民主管理，全心全意服务企业，充分发挥员工的主人翁作用

1、坚持参加职工代表大会制度和执行厂务公开制度

财务、发展、审计工会根据公司半

年召开一次职工代表大会的原则，建立了财务、发展、审计民主管理网络，按一定比例选出员工代表，代表中有一般员工、管理人员、女工代表，具有普遍性和广泛性。凡公司重大的生产经营决策、项目投资、员工切身利益的问题派职工代表参加，发挥职工参与管理和民主管理的权利，通过职工代表大会讨论的事项，再提交公司总经理办公会作出决定。既维护了公司的利益又倾听了员工的意见，加强了管理者与员工的交流，达到了相互理解，相互支持的目的。实行公司厂务公开管理制度，加大了公司改革和管理的透明度，为各种制度的贯彻落实打下了坚实的群众基础。

2、积极参与民主评议中高级管理人员制度和建立学习制度

财务发展审计工会根据公司制订的《职代会民主评议中高级人员实施办法》和《职代会民主监督中高级管理人员程序》等一系列制度，引导员工积极、大胆参与管理，从“德、勤、能、绩、廉”等方面对管理人员进行民主评议，注重对管理人员进行“保持共产党员先进性教育”、“廉洁自律”、“讲学习、讲政治、讲正气”的教育，并按公司规定组织副科级以上人员参加者公司党委组织的政治学习。落实岗位职能职责、《尽职尽责管理办法》等约束管理人员自觉在职权范围内先行使职权，规范管理者的言行必须代表广大员工的根本利益。设立合理化意见箱，及时将员工的意见和合理化建议反应给领导和讨论落实，增强了员工的主人翁责任感。

三、维护员工的合法权益，监督实施各项员工保护措施

1、协助做好员工劳动保险、保护、劳动安全工作，保障职工的正当权益。

财务、发展、审计工会配合人力资源中心做好每月公司员工的工资、奖金和各种津补贴的审批和发放，并按财务制度、劳动工资规定支付员工在公休假、法定假、婚假、产假、探亲假、丧假和

依法参加社会活动期间的工资福利待遇。审批和发放因工作需要而影响员工休息的加班加点工资和奖金。并配合相关部门对员工的德、勤、能、绩、进行考核和对各种违纪违法行为进行处罚，充分体现同工同酬、按劳分配、效益优先的原则。同时配合有关部门做好了员工的劳动保险和社会保险及劳动安全等工作，合理保障员工的正当权益。

2、协助做好女工保护、生育、家庭等工作。

篇三：关爱女职工活动总结

二街小学“关爱女职工行动“活动总结

为了让我校女职工在病痛的折磨中感受到学校工会的温暖，让她们能坚强的与病魔作斗争，我校工会委员会在每一位女职工生病住院时，都会去看病探望和慰问，让她们充分感受的集体的关心和温暖。

一、组织机构：

组长：工会主席（李晓萍）

组员：女工主任（杨华燕）

女工委员：王建蓉、矣银花、李瑜、李海燕（大）、李海燕（小）

二、活动内容：

1、在本学年中，我校工会委员会对生病住院的女职工进行了看望和慰问。

2、在三八节、教师节、重阳节等，还对退休女教师进行看望和慰问。

3、对于有困难的女教职工给予帮助和鼓励。

2014年10月

《女工活动总结》是篇好范文参考，讲的是关于职工、女工、工作、公司、活动、组织、开展、工会等方面的内容，希望大家能有所收获。

第四篇：三八妇女节女工活动通讯稿

三八妇女节女工活动通讯稿

三八妇女节女工活动通讯稿1

3月7日下午，为庆祝“三八”国际妇女节、丰富女职工文体生活，双汇集团工会特举办了一场女职工趣味活动比赛。

比赛分个人跳绳、仙女散花、螃蟹运球三个项目，来自集团公司17个基层工会的500多名女职工踊跃参与。与往年相比，今年的.比赛形式更加多样、趣味性更强。其中“仙女散花”和“螃蟹运球”项目主要考验参赛选手的配合默契精神和团结协作能力，选手们都尽心竭力参与到活动中，充分发挥团队协作、友谊第一的精神，比赛的同时收获更多的是快乐。

经过激烈比赛，股份肉制品李倩获得跳绳比赛第一名，华懋双汇杨彦华、杜书红获得仙女散花第一名，华懋双汇第二组获得螃蟹运球第一名。

此次活动的圆满成功，不仅展示了女职工健康向上、团结协作、充满活力的精神风貌，而且提高了女职工队伍的凝聚力和向心力。

三八妇女节女工活动通讯稿2

今年是“三八”国际劳动妇女节xx周年，为纪念这历史意义的节日，营造浓郁的节日气氛，我们社区组织了辖区妇女开展了丰富多彩的节日活动。

一是举办了扑克赛、跳舞、猜谜语等活动，参加人数有40余人。参会的妇女同志们踊跃参与，很快将整个活动的气氛推向了高潮，通过开展妇女活动对单亲及特扶、特困妇女家庭进行一次有意义的活动，使她们走出庭院，融入社区，参与社区生活，同时我们也对她们的生活情况进行进一步的了解，使她们感到大家庭的温暖。

二是开展三八座谈会活动。我社区以国际三八妇女节为契机，在社区会议室开展三八座谈会活动，各辖区妇女代表、妇女组长等参加了会议。不同类型的先进妇女代表现身说法，分别从女性回归家庭、隔代教育、父母对子女的言传身教、正确处理婆媳关系等方面作了专门交流和讨论。此次座谈会活动为社区妇女促进感情，交流经验提供了很好的机会。社区妇女纷纷表示希望以后社区能多提供些这样的.机会。为了维护女性应有的地位，我社区还开展了三八维权周活动，帮助部分有困难的妇女解决家庭矛盾等各类问题。为庆祝国际妇女节营造气氛。宣传《妇女权益保障法》和新《婚姻法》，使社区妇女充分了解新时期下自身的合法权益，增强法律意识，学会懂法、用法，依法维护自身的合法权益，维护女性应有的地位。

三是对荣获社区和谐家庭、街道女能手的妇女同志进行表彰。我社区利用三八座谈会活动，对社区内荣获区“和谐家庭”称号的和荣获“街道女能手”称号的给予表彰。号召社区女性像她们这样的先进女性学习，不断努力完善提升自己，构建自家的和谐美好生活。也对这些先进女性表达了殷切的希望，希望她们能够再接再厉，并在社区内起到先锋模范带头作用。这次活动，体现了社区妇女工作者的积极参与意识，努力竞争、不甘落后意识，也使得女职工提高了自身的综合素质，增强了自尊、自信、自立、自强心，同时社区全体妇女表示，在农场党委、女工委和社区女工委的领导关心、帮助、支持下，努力干好自己的本职工作，并自觉学文化、学科学、学管理、学技术，争做知识型、智能型的新女性，为社区的建设贡献自己的力量。同志们纷纷表示，今年的38节过得非常有意义，大家玩得开心快乐。

三八妇女节女工活动通讯稿3

今日下午3时，杏花岭区天地坛社区举行了迎“三八”妇女趣味运动会，端乒乓球接力赛、转呼啦圈、猜谜语等5项活动，吸引了辖区50余位妇女参加，场上的欢笑声和加油声吸引了很多围观者。

“加油！高大姐转呼啦圈太厉害了，已经快700下了！”在转呼啦圈项目中，今年40岁的高健女士凭着高超的技巧，夺得了第一名，大伙儿高声为她加油鼓劲儿，也让她超常发挥。

在随后的端乒乓球接力赛中，队员们自由组队，一手托着乒乓球拍，凝神屏气，尽力想让球拍上的乒乓球保持平稳，只见她们迅速地挪动步子，往终点奔去。“小心点！球快掉了！”同队的.队友们目不转睛地盯着运球者，不时发出提醒。

比赛一项一项进行着，场地上的呐喊声和笑声不间断。“我猜中很多谜语，还得到了小礼品！瞧，是一个杯子！”年过七旬的居民白大娘，拄着拐杖笑着说道。“马上就是‘三八’妇女节了，社区组织妇女趣味运动会，就是想让辖区的妇女们，开开心心地玩一场，丰富她们的生活。”社区主任张变兰说。

三八妇女节女工活动通讯稿4

冬末春初的斯德哥尔摩还有些寒冷，为庆祝三八妇女节，驻瑞典使馆妇女小组组织使馆馆员在阳光和煦的周末前往米勒斯雕塑博物馆参观，感受艺术氛围、了解瑞典文化。

博物馆馆长乌妮塔介绍了雕塑家米勒斯的生平与成就，特别介绍了其作品在中国的展出和中瑞艺术交流情况。卡尔米勒斯师从雕塑大师罗丹，是国际知名雕塑家。博物馆前身是他的私人花园，依山傍水，风光秀丽，之中陈列了米的众多雕塑精品和文物藏品。米去世后，他的家人将花园捐给国家，做成艺术博物馆。馆内陈列的米的代表作《上帝之手》和《飞人》，分别象征着掌握命运的勇气和对自由的追逐，同时收录于北京的雕塑公园，长年展出。

艺术没有国界，文化交流与融合是文明进步的动力。大使夫人白晓梅与馆长进行了深入交谈，表示米勒斯公园是瑞典最负盛名的`艺术馆之一，中方一直与其保持着密切合作，期待未来双方有更加丰富多样的文化互动。

尽管初春的早上仍有丝丝凉意，但馆员们热情高涨。他们饶有兴致地听取馆长的介绍，沐浴阳光，接受艺术熏陶。雕塑公园曲径通幽，树林里掩映着美丽雕像。立于公园正中央的海神像高大宏伟，寄托了瑞典人民对海的向往与敬畏。斑驳的青铜色和新芽的黄绿色交相辉映，让人同时感受历史的厚重和自然的生命力，人们不由自主地用镜头和双眼记录这些美好画面，用心感受浓浓的艺术积淀。

中国文学大师郭沫若曾三次到访米勒斯公园并在此留宿，流连忘返的大师对米的艺术作品给予极高评价，在此留下珍贵墨宝以为铭记。郭沫若的手迹被精心收藏并陈列于馆中显要之处，凸现了中瑞文化艺术交流的深度。

在这个充满艺术瑰宝的园林里，人们接受着艺术的洗礼与熏陶，感受着文化交流的魅力。大家一致评价这趟艺术之旅带来的美好体验令人回味无穷。

三八妇女节女工活动通讯稿5

阳春三月，春风送暖，在第xx个“三八国际妇女节”来临之际，大庙乡九年一贯制学校开展了一系列的节日庆祝活动，为全校女教职员工以及所有女生送去了节日的祝福。

从3月5日下午，大庙乡九年一贯制学校所有教职工欢声笑语，齐聚一堂，召开了“喜迎三八妇女节”座谈会活动。座谈会上校长、教导主任等学校主要领导人向全体女教职工们致以了亲切的问候和节日的祝贺。校长陈文指出：我校女教职工所占比重虽不大，但她们能顶半边天。有人说，女性是水，是露珠，是那么的脆弱。就连大文豪莎士比亚也曾说出这样的话：“弱者，你的名字是女人。”但是，古人也有云“巾帼不让须眉”，如果听过水滴石穿的故事，就会惊叹于水的力量，惊叹水的以柔克刚，惊叹水的坚韧不拔，惊叹水执着地雕琢世界的毅力。特别对各位女教职工在教师这个平凡的工作岗位上都能做到踏实工作、敬业奉献，以其宽容和无私的奉献精神，高度的责任感，为构建和谐校园、平安校园做出的积极努力给予了充分的肯定，并对全校女教职工们表达了亲切的祝愿，祝愿她们身体健康，万事如意！校教务处相关负责人指出，我校不少女教职工主动提出担任班主任，她们勤奋工作、关爱学生，带出的班级，教出的'学生的成绩一点儿不比在座的男同胞们差，在这里我们向她们表示致敬。同时对在座的女教职工们提出“敬业、创新、勤奋、感恩”的倡议，争取在岗位上再创佳绩。据悉，为切实保障女职工的身心健康，校委会每年还组织为每位在职女教职工免费体检等。

参加会议的女教职工们也纷纷畅谈了自己的感悟，表示将会继续保持积极的心态，以饱满的热情和充沛的精力投入到工作中，为学校发展贡献自己的力量。为了向为长期关爱我们、帮助我们的女教职工们献上最真诚的祝福，最诚挚的谢意，该校还组织各班办一期喜迎“三八妇女节”的主题黑板报，同学们自发制作贺卡送给女教职工们，同时3月6日到3月8日，要求学生上课起立时给为自己上课的女教师说一声“祝老师节日快乐！”这样既丰富了同学们的课余文化生活，又很好起到了师生之间沟通“桥梁”的作用，受到大家的一致好评。

三八妇女节女工活动通讯稿6

2月28日上午，省财政厅召开“三八”妇女节座谈会，厅党组书记、厅长朱焕然主持并讲话，厅党组成员、监督检查局局长岳文华、厅妇委会委员和60多名女同志代表参与座谈。

朱焕然厅长首先向全厅女干部致以亲切问候和节日祝福，同时希望大家在座谈中畅所欲言，针对财政改革发展和厅机关妇女工作方面提出意见和建议。

厅机关妇委会主任陈孟华汇报了20xx年妇委会工作，展望了20xx年的工作计划。过去的一年里，妇委会日常活动丰富多彩，大病体检深受欢迎，专项培训喜闻乐见，登门探望温暖如春，慰问帮扶声名远扬，巾帼建功硕果累累。15名妇女干部代表积极发言，大家一致认为，妇委会充分发挥了桥梁纽带作用，增强了妇女同志的凝聚力、向心力和干事创业的热情，也增强了爱心和奉献的意识。同时建议厅党组要给予女同志更多的关心和支持。

岳文华局长肯定了妇委会的工作成绩，表示将一如既往地支持妇委会的工作，按照厅党组的安排部署，进一步做好女同志的教育和培训，做好女干部的选拔任用工作。并以“上善若水”四个字与全体女同志共勉，即在事业上有滴水穿石的执着，在处事上有河水般顺势而为的能力，在管理上有大海般容纳百川的胸怀，在待人上有春雨般润物无声的爱心。

最后，朱焕然厅长充分肯定了妇委会工作成绩，代表厅党组对财政厅妇女同志的努力工作表示感谢，并对下一步的工作提出了三点要求，一是高度重视妇女工作，充分发挥妇女半边天的作用，通过积极参与省直和财政系统的`各项活动，对外要树形象，对内要创环境，展示财政厅女干部的良好形象。二是要拓展广度和深度进一步做好机关妇女工作，围绕财政中心工作，加大培训力度，拓展活动形式，提高妇女同志综合素养，培养财政女干部既有女神气质，又有干事创业的女汉子气势，努力营造奋发向上充满活力的工作氛围。三是机关各方面要积极支持妇委会的工作，机关党委要会同办公室做好经费的预算安排，加大支持力度。人事处在干部队伍建设上要更多地关注女干部生活、工作和成长。

三八妇女节女工活动通讯稿7

为了隆重庆祝“三八国际劳动妇女节”xx周年，激发全公司广大女职工的劳动热情和创造精神，丰富女职工的业余文化生活，鼓励她们立足本职岗位建功立业，公司工会按照农场工会的统一布署，结合公司的实际，认真组织、开展了“三八”节的庆祝活动，取得了预期的效果。现总结如下。

一、早计划、早安排

作为工会的常规工作，对“三八”节的有关庆祝活动，今年我们工会较早地作了安排，制定了具体的活动方案，并及时与公司行政部门协商、完善方案，公布实施，以求取得较好的效果。

二、有创新、讲实效

为了取得更好的活动效果，今年工会对活动的内容和形式都进行了一定程度的改变。具体来说，就是根据公司工作的实际，结合公司的特点，除了积极号召女职工巾帼建功、积极开展争创巾帼文明示范岗活动外，还举办了丰富多采的业余文化活动。

1、为了更好的配合农场的庆三八节厨艺大赛，公司进行了厨艺大赛的选拔赛。选拔赛由全厂女职工参加，进行了激烈的厨艺比拼。选拔赛在刀法、造型、营养这三个方面进行评比。经过了综合评比，最后选定3名选手参加决赛。在随后的农场的庆三八节厨艺的决赛上，3名选手精心准备了10道菜，最后以优异的成绩获得了组织奖。

2、“三八”节期间，在全体女职工中开展了以展现个人才干、体现人文艺术素养为目的的才艺作品征集。活动的内容丰富多彩、形式灵活多样，又富有实效。女职工创作的文学类作品，包括小说、诗歌、散文等；美术作品有绘画、剪纸、摄影、平面设计等；才艺作品有编织、插花、折纸、折花、模型等作品。这样，既结合公司实际，丰富了职工的业余生活，又避免了以往征文等形式容易出现的'网络上随便下载文章的现象发生，活动取得了实效。

3、为了更好的宣扬传统美德、传承文明，在妇女节前夕公司开展了好妈妈的评选活动。评选活动在3个候选人中进行，由全体职工投票选举。最后获得票数最多的陈永巧成为这次活动的好妈妈人选。

三、造气氛、送温馨

为了让广大女职工过好节日，公司女工工会为全体女工办理了安康保险，并对广大职工宣传了保险的意义，体现了公司工会对全体女职工的关怀和爱护。

四、今后努力的方向

（一）加大妇女工作的宣传力度，使妇女工作深入人心。

（二）充分发挥工会的教育、参与、代表、服务、联谊维权等六大职能作用。

（三）活动内容要丰富多彩、形式灵活多样。

（四）利用各种形式，加大对女工的培训力度。

第五篇：工会女工活动方案

篇一：女工年底活动方案

工会保定分会2012年“迎元旦、做健康女性”活动方案

一、活动目的：

为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工，在年底元旦到来之际，为了体现公司对女员工的特别关爱。同时提高公司员工福利，拓宽大家的业余文化生活，提高员工队伍的凝聚力。为投入在紧张繁忙生产、经营工作中的广大职工创设一个休闲放松的机会，让广大职工感受到公司的温暖，感受到公司领导的贴心关怀，特拟定本活动方案。

二、活动时间：活动建议时间在：2012年12月30日15：00—17：00；

三、活动形式：松鼠国际健身有氧瑜伽体验；

四、活动地点：高开区松鼠国际健身中心；

五、活动内容：

1、拟邀请松鼠国际健身中心专业瑜伽教练现场教授基础有氧瑜伽动作。讲座主要内容为：塑形瑜伽三十三式；

参加人员：保定分部女工；

2、活动二：礼品派送，女职工发放15-20元左右礼品；

参加人员：保定分部女职工；

六、活动费用预算：

（一）松鼠国际健身中心（高开区店）教练及场地费 3000元；

（二）礼品购买费用（15-20元/人）20元/人*100人=2=00元

（三）合计：5000元；

以上方案是否可行，请公司领导批示。

篇二：2014年女工工会跳绳活动策划

魅力女工·活力深秋

2014北京市建筑工程设计有限责任公司女工跳绳比赛通知

为丰富我公司女职工生活，促进女工身体健康，增进职工之间团结互助，公司女工工会特策划举行“魅力女工·活力深秋-2014建工设计公司女工跳绳比赛”活动。具体活动安排如下：

一、活动主题：魅力女工·活力深秋

二、比赛时间及地点：

时间：2014年10月23日下午2点

地点：南礼士路公园内西门小广场

三、参赛人员：建工设计公司全体女职工

四、比赛项目：个人计数跳绳、双人接力跳绳、团体计时跳绳

五、参赛规则：

1、个人计数跳绳: 比赛时间30秒钟,裁判鸣哨开始计时,参赛者方可开始跳绳,无论采取何种动作,绳过双脚一次则计数一次.绳未过脚计为无效,继续统计数，裁判鸣哨停止计时，统计数最高者为赢，取前三名。

2、双人接力跳绳：（拟定）两名参赛者在规定的范围内同时跳绳前进，每条跑道6人,每组占一条跑道，共三条跑道,最先跳到终点的小组为赢，取前一名。

3、团体计时跳绳: 每组两人摇绳，手间相距5米,裁判鸣哨开始计时，长绳摇起,参赛的组员陆续加入在绳中跳跃,当全组人员都位于绳侧且连续不中断跳绳十个后，裁判鸣哨停止计时，统计时长，用时最短的小组为赢，取前一名。

六、奖励办法：

参与活动女职工颁发纪念品一份，个人跳前三名、双人跳前一名及团体赛前一名另得附加奖励。

注意事项：各工会小组长，于10月20日下班前将参赛名单报于建筑三所陈雷处。篇三：集团工会三八妇女节活动方案

关于开展庆祝“三八”国际劳动妇女节活动的通知

集团各单位：

2013年是集团全面贯彻落实科学发展观的关键年，是进一步推进企业改革发展的攻坚年。在“三八”国际劳动妇女节103周年即将来临之际，广大女职工要紧紧围绕集团2013年规划发展目标任务，突出全面提高女职工自身素质，充分发挥女职工在集团事业大发展中的主力军作用，战胜困难，克服不利因素，为开创集团改革发展新局面做出更大的贡献。集团工会特做通知如下：

一、突出主题

各单位要围绕着创建“全国五一巾帼标兵岗”、“女职工建功立业示范岗”、“五一巾帼奖集体”等活动，从本单位的行业特点和女职工的实际出发，引领女职工树立自尊、自信、自立、自强的精神，以崭新的面貌、创新的精神，健康的体魄投入到集团改革发展大局中建功立业，使广大女职工在参与中受到教益，得到提高，充分展示发展阶段女职工的新风采。

二、注重创新

因地制宜开展具有女职工特色、灵活有效的活动，岗位创新劳动竞赛，本着和谐、灵活、热烈和注重实效的原则，开展寓教于乐突出特色的活动，通过活动的开展进一步开创女职工的文化理念和创新竞赛的新局面。

三、搞好宣传

借“三八”国际劳动妇女节之即，各单位要积极宣传女职工为集团发展，在各自岗位上做出突出贡献的人和事，掀起一个学先进、赶先进的热潮，更好的增强企业和职工的感情，增强企业对职工的凝聚力，为集团经济又好又快发展做出新的更大的贡献。

四、工作要求

各基层工会对组织活动情况，于3月15日前上报集团工会。

附件：集团工会三八妇女节活动方案

有限公司工会

二○一三年二月十七日

团工会纪念三八妇女节活动方案

集团各部室：

截止2012年12月31日，集团在册职工 人，其中女职工 人，占集团总人数的 %。长期以来，广大女职工默默无闻地战斗在各自的岗位，为集团的发展和壮大无私奉献，充分发挥了“半边天”的作用。2013年3月8日是“三八”国际妇女节第103周年纪念日，根据集团工会的工作安排和要求，特制订以下方案：

一、组织法律知识讲座

讲座时间：2013年3月8日下午15：00时

地点：集团一楼一号会议室

内容：此次讲座邀请了新疆法律专业人士，从《中华人民共和国妇女权益保障法》和妇女的特殊权益等方面进行讲授，从而进一步提高广大女职工法律意识和维权能力。

参加人员：各级工会女工委主任、各单位女职工代表

二、组织“三八节”趣味运动会

活动时间：2013年3月8日下午17：00时 活动地点：集团机关操场

活动内容：各公司组织一支女职工代表队，每支代表队为12人，每队选出一名队长

活动项目:1.拔河；2.集体跳绳；（活动规则附后）

活动奖励:凡参加此次运动会的队员可获得一份纪念品，团体奖

（取一、二等奖），给予适当的奖励；

有限公司工会

二○一三年二月十七日

关于开展庆祝“三八”妇女节系列活动的

资金申请报告

公司领导：

在“三八”国际劳动妇女节102周年即将来临之际，集团工会计划组织开展法律知识讲座、女职工趣味运动会系列活动，在本次活动中，邀请讲座老师需要元；员工趣味运动纪念品份，每份按照元标准，荣誉证书本，制作宣传横幅及流动经费元，共计元。

望领导批准。

有限公司工会

二○一二年二月七日

篇四：女工活动方案

芸洲完小2012年三八节

活动方案

一.指导思想：

为全面贯彻党的妇女节政策，我校女工会以“三八”节为契机，组织并安排今年的“三八”节妇女活动，希望女职工们过一个快乐而有意义的节日。

二.活动内容如下： 1.学校领导首先为每一位女职工准备了一份节日礼物，并为每一位女职工送上一份祝福，愿每一位女职工身体健康，家庭幸福，工作顺利！

2.中午全体老师会餐

3.下午，全体老师进行羽毛球比赛 三.具体活动时间：本周四下午（3月8日）四.会餐负责人： 史永刚

羽毛球比赛负责人：宋超（活动的计划和实施）

王建（场地的安排）

五、游戏：羽毛球比赛

比赛方法： a、比赛分男女分组采取3轮次，比赛开始前，分男女两队，通过抽签决定对手。男女组各分出一.二.三名。b、比赛场地在礼堂。比赛要求：

a、各参赛队必须提前十分钟到达比赛现场进行热身运动。b、各队啦啦队必须服从裁判和工作人员的指挥，站在规定的赛道外。

裁判：王建 戴群联

c、为保证比赛的安全，参赛队员一律不得穿高跟鞋和拖鞋参加比赛。

d、比赛应本着“友谊第一，比赛第二”的精神，重在参与，注意安全，量力而行。

比赛选手：

女 组 男 组

第一组： 吴贤春 宋超 王建 肖明德

第二组： 戴群联 李蓉 陈雪儒 陈树清

第四组： 刘红艳 俞丹 邓吟歌 张志录

第五组： 罗建群 李美兰

六、奖励办法

1、男女比赛各取1、2、3名。发放奖品

2、女士发放节日纪念品。男士发放活动纪念品。

3、没有参加活动者不发放纪念品。

七、比赛评分：

八.比赛结果：

男 女 第一名 王建 宋超

第二名 邓吟歌 徐艺红 第三名 钟克万 戴群联 刘红艳

芸洲完小女工 2012.3.7 篇五：浅谈工会如何更好的开展女职工活动

浅谈工会如何更好的为女职工提供服务

引导广大职工创建学习型组织、争做知识型职工，不断提高职工队伍的整体素质；坚持以人为本，协助政府促进就业，促进完善和实施社会保障制度，广泛开展职工互助互济活动，深入实施“送温暖工程”，切实解决包括农民工在内的广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题。

但是，江南工会仍然还是在发展的路上，还有许多问题等待我们去发现、来改进。其中之一就是女职工的问题。女职工作为公司中的弱势群体，尤其需要工会给予更多的关注和呵护。如何能更好的为在岛工作的女职工提供服务，丰富其业余生活，对女职工的成长与发展身心兼顾，做到尊重女性、关爱女性，就成为了摆在江南工会面前的一个课题。

首先，应该广泛开展建功立业活动。公司工会可以“建功十二五，巾帼绘和谐”等为主题，开展各类活动；以立功竞赛、技能比武、女职工周末学校等为载体，根据造船行业特点开展女职工专场立功竞赛、女职工提合理化建议活动，组织女职工参加技能培训，团结带领女职工为服务大局作出积极贡献。

二是努力构建维权长效机制。公司工会应贯彻落实中国特色社会主义工会维权观，着眼于维护女职工特殊权益，致力于构筑维权长效机制，形成工会内外、源头基础相结合的维权体系。通过提案和工会内参等反映女职工诉求；形成求助热线、维权信箱、网上邮箱为一体的女职工权益诉求表达渠道；与各有关部门联合开展女职工权益法

律法规的咨询活动，利用网络、报纸等宣传阵地开展维权宣传行动，编印、发放女职工特殊权益宣传册，营造良好的公司氛围。

三是不断拓展好事实事服务项目。公司工会应紧贴女职工需求，不断完善帮扶工作措施，采取各级工会女职工组织、女职工先进集体与单亲困难女职工子女双结对方式帮助单亲困难女职工；实施女职工健康工程，将免费女性保健知识、预防艾滋病知识讲座送到基层，为困难女职工、女农民工群体进行免费妇科检查，关爱女职工健康；每年以庆“六一”联欢活动，关心单亲困难女职工子女、农民工子女。

如何能够更好地为女职工提供服务，应该成为江南造船集团有限责任公司工会一个永恒的课题。如何能做的更多更好，重点还是要深入基层与更多的女职工进行交流，听取公司女职工们的心声，把对女职工的关爱落到实处。