中国水产科学研究院2018年工作报告

第一篇：中国水产科学研究院2018年工作报告

中国水产科学研究院2018年工作报

告

这次会议的主要任务是，深入贯彻落实党的十八大、全国科技创新大会、中央农村工作会议、全国农业工作会议以及全国渔业工作会议精神，总结全院2012年工作，分析渔业科技工作面临的新形势，研究部署2013年重点工作。

刚才，张桃林副部长发表了重要讲话，站在农业全局的高度，着眼渔业发展战略，对渔业科技工作指明了方向，提出了明确的要求。我们要深入学习领会，认真贯彻落实。

下面，我代表院领导班子做工作报

告。

一、2012年工作情况

2012年，在农业部党组的领导下，在部有关司局的支持下，我院围绕“一流院所、三个基地”发展目标，按照“抓机遇，重产出，育人才，促发展”的总体工作思路，扎实开展各项工作，全院事业发展取得新的成绩。主要体现在：

科研发展后劲得到增强。全院新上科研项目(课题)800多项，总合同经费达亿元，在远洋渔业、渔业工程装备等领域立项取得突破，研究方向得到进一步拓展;其中，新增国家863计划、科技支撑计划项目(课题)61项;新增国家自然科学基金项目36项，首次实现海区所和流域所全覆盖;新增国际合作项目19项，呈现稳步增长。首次申报的国家重大科学仪器设备开发专项、重大财政专项、工信部高技术船舶科研计划项目、国家重大科技成果转化项目等通过评审或立项资助，经费渠道得到了进一步拓宽。科研平台建设水平得到提升，黑龙江所“淡

水鱼类育种国家地方联合工程实验室”挂牌，成为我院首个国家级科技创新平台;珠江所与美国农业部水生动物健康研究中心共建“鱼类免疫学实验室”，深入推进了国际合作。

人才队伍建设稳步推进。全院科技拔尖人才队伍得到壮大，1人获中华农业英才奖，2人获全国优秀科技工作者，6人获农业科研杰出人才。新增选院首席科学家5名，引进院外专家1名。全院遴选产生新一批的优秀科技创新团队3个、中青年拔尖人才人选4名。新上正高19人、副高51人，人才结构进一步优化。国际化人才培养速度加快，共派出10名中青年优秀人才，赴海外进行为期6个月以上的脱产学习和研修;13人获得国家留学基金资助，规模创历年新高。干部队伍得到充实，新提拔局级领导干部2人，提拔任用所站级领导干部5人、五级职员1人，院所领导班子力量进一步增强。

科研保障条件继续提升。全院基本

建设立项资金和预算投资首次双双超过1亿元。重大项目取得实质性进展，黄海所、东海所调查船项目获得前期经费支持;共有6个项目通过竣工验收，基建投资完成率达到84%。全院财政保障水平得到较大提升，2013年预算财政拨款亿元，其中，基本支出比上年增长21%，运转费、修购经费分别比上年增长39%和28%，离退休人员津补贴等老大难问题得到有效解决。编制完成2013-2015年修购规划，资金申报规模亿元，为“十二五”后期改善科研设施条件奠定了基础。

一年来，我们按照既定的工作思路，认真落实各项措施，全面完成重点工作，有力地推动了我院科技发展和自身能力建设。

一是加强立项争取和过程管理，促进科研产出。组织开展发展规划和战略研究，加强新资源开发、海洋工程装备、水产种业、南海专项等重大项目的谋划工作，积极争取落实各类科研

计划。抓好全院“十二五”重大科研项目实施管理，凝练出58项重点科研任务，为优化科研布局和保持发展后劲奠定基础。系统梳理全院“十一五”国家级科研项目进展，完善重大成果培育方案，促进科研成果产出。

二是加强技术支撑和科技服务，促进产业发展。组织科技力量，围绕行业重点领域，全方位开展渔业科技促进年活动。组建科技服务百人专家团，深入开展科技入户工程，主推10大品种和50项技术，加快良种良法转化应用。实施科技支援西部行动，推动内蒙古、青海、宁夏等西部七省区渔业发展。全院涌现出一批支撑产业发展和行业管理的工作亮点。

三是加强机制创新和措施落实，推进学科建设。牵头制定落实海、淡水学科群建设方案，明确学科建设目标、重点任务和布局分工，探索了学科群管理机制，促进了渔业科研体系的整体协调发展。首次组织编制十大学科发

展规划，研究提出全院十大学科建设目标和任务。在全院开展“学术活动月”活动，举办了85场科研交流、79场学术讲座和57场技能培训，营造了浓厚的学术氛围，促进了青年人才成长。

四是加强资金争取和条件建设，提高保障水平。在财政保障方面，加强预算编制的前瞻性和科学性，进一步扩大全院预算规模，优化财政经费结构;抓好预算执行和财务管理，会计基础建设工作更加扎实。在基本建设方面，加强统筹规划，积极申报项目。继续跟进重大项目动态，推动立项落实。狠抓在建项目管理，全院基建执行水平进一步提高。推进大型仪器设备共享共用，促进了投资效益发挥。

五是加强人才培养和队伍建设，优化人才结构。贯彻落实“5511人才工程”，着力加强拔尖人才和创新队伍建设。首次实施高端人才海外深造计划。推进实施“百名科技英才培育计划”，各单位挖掘内部潜力，通过设立青年科技

奖、青年人才培养基金、研究生奖励基金以及提供住房安家费等举措，为人才培养和引进创造条件。加强联合培养研究生工作，想方设法争取研究生招生指标。严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步规范干部选拔任用工作，5个单位完成领导班子调整工作，7个单位进行了机构调整和人员竞争上岗。

六是加强对外交流与合作，扩大开放办院。推进实施《院国际合作中长期发展规划》。我院与爱尔兰海洋研究所、泰国亚洲理工学院等国外机构签订了合作协议。积极组织申报国际项目和留学基金取得了新的进步。举办了水产科技论坛、中美渔业科技会议、中日韩三院院长会等13个国际学术会议。另外，大力拓展院地院企合作，提升了科技合作区域和层次水平，促进了科技成果转化和产业化应用。

七是加强文化创新和作风建设，夯实思想基础。学习贯彻党的十八

大精神，在创先争优、党风廉政、精神文明和民计民生等多个层面上下功夫，凝聚职工思想，营造和谐氛围。开展了全院核心价值观大讨论，提炼出“科研为本、求是创新、团结奉献、富民强渔”的核心价值观，树立典型，弘扬精神。加强廉政教育、制度建设和监督检查工作，开展了廉政风险排查，推进了全院惩治和预防腐败体系建设。我院连续被评为“中央国家机关文明单位”和“农业部文明单位”。

八是加强绩效管理和目标考核，确保工作落实。为推动院属各单位提升管理水平，首次在院机关和9个所(中心)试行绩效管理，在4个站实行目标考核管理，发挥了激励和导向作用，推动了各项工作和任务的落实。

同志们，2012年我院工作取得的进步，为今后发展打下了较好基础。这是全院干部职工共同努力的结果。在此，我代表院党组，向为渔业科技和我院发展付出辛勤劳动的广大科技人员、干部

职工表示衷心的感谢!向获得各级奖励和荣誉的先进集体和个人表示热烈的祝贺!

二、深入学习贯彻党的十八大精神，准确把握我院发展面临的机遇和挑战

当前，我国已进入全面建成小康社会的决定性阶段，也进入加快推进农业现代化的关键性时期。党的十八大的胜利召开，为我国渔业科技发展指明了方向，我院迎来了前所未有的重大发展机遇。

一是科技创新提升为国家经济社会发展的主引擎。科技创新是我国应对新时期新挑战的战略选择。党的十八大把实施创新驱动发展摆在国家发展全局的核心位置，强调要以全球视野谋划和推动创新，突出加强自主创新，加快国家创新体系建设，促进创新资源高效配置。全国科技创新大会对深化科技体制改革、加快创新型国家建设做出了全面部署，强调以促进科技与经济发展

紧密结合为重点，大力实施科教兴国和人才强国战略。这一系列重大战略决策为新时期我国科技工作指明了发展方向，赋予了新的历史使命。

二是“四化同步”凸显现代农业新定位。党的十八大提出要促进工业化、信息化、城镇化、农业现代化“四化”同步发展，推动城乡发展一体化是解决“三农”问题的根本途径，是对我国农业现代化发展的最新定位。中央农村工作会议对如何推进“四化同步”提出了明确要求，指出必须加快转变农业发展方式，把发展的立足点转到提高农业发展质量和效益上来，使农业发展更多地依靠科技进步、设施和装备改善以及劳动者素质提高驱动，更多地依靠一、二、三产业发展联动、“四化”良性互动。农业现代化是实现“四化”同步的关键，农业科技创新决定着农业现代化建设进程，我国正处于依靠科技创新推进现代农业发展的新阶段。

三是生态文明建设赋予渔业

发展新的内涵。新时期，建设美丽中国的宏伟蓝图要求我们必须坚持科学发展观、走可持续发展的道路，把生态文明建设放在突出地位，要求优化国土开发、促进资源节约、保护自然生态。渔业是一个对资源和生态高度依赖的产业，保护好水生生物资源和生态环境是渔业可持续发展重要的物质基础。《中国水生生物资源养护行动纲要》颁布实施以来，渔业积极发挥生态服务功能，在推进水生生物资源养护、维护国家水生生态安全方面率先迈出了重要的一步。新时期，全面建成小康社会为水生生态和资源保护赋予了新内涵，提出了新的要求，我国渔业将肩负起更加重要的任务。

四是渔业将为建设海洋强国发挥重要作用。建设海洋强国是历史发展的必然选择。长期以来，我国渔业在南海、东海海洋维权方面发挥了重要作用，做出了突出贡献。党的十八大提出开发海洋资源、发展蓝色经济，渔业潜力巨大。我国适宜养殖的浅海目前仅利

用了1/4，有近300万平方公里的海域尚待开发。发展蓝色农业有利于扩大发展空间，缓解土地资源紧缺与食物供给压力增大的矛盾。同时，现代育种、生物制药、海洋微生物等战略性新兴产业的发展，将促进海洋渔业经济发展转型升级，加快现代渔业建设。国务院正在研究制定促进海洋渔业又好又快发展的若干意见，将对我国海洋渔业开发进行全面部署，海洋渔业面临重大的发展机遇。

当前，我国渔业正处于创新驱动发展、加速向现代渔业转变的关键阶段，要转变以牺牲资源和环境为代价的粗放式发展模式，进一步提高渔业经济的发展质量和效益，迫切需要渔业科技加快创新步伐。与世界渔业先进科技水平相比，与新形势下建设现代渔业的要求相比，我国渔业科技还有较大差距，集中表现在自主创新能力不高，重大成果少、转化应用率低等方面。作为渔业科技的“主力军”和“国家队”，我们应清醒地认识到，我院还存在着许多不足，发展面临

着诸多挑战。主要表现在：

第二篇：2013年水产科学研究院基本情况

广西水产科学研究院成立于1960年，是广西唯一的一个集水产科学研究与技术开发、渔业环境监测与保护、水产品质量监督与检验于一体的公益性专业水产科研机构。行政上隶属自治区水产畜牧兽医局的领导，业务上接受自治区科技厅的指导。主要从事水产良种选育、苗种繁育、水产养殖、渔业资源与环境、营养与饲料、鱼病防治等方面的研究开发，同时承担渔业环境监测、渔业水域污染事故调查处理、水产品质量检测和水产科技推广普及等任务。全院资产合计11778万元，固定资产6114万元，经济状况良好，资产负债率30%。实验室总面积8000m，拥有大型实验仪器160多台套，仪器设备总值2800万元。

2013年底在职职工139名，其中专业技术人员111名，高级职称33名，博士15名，其中享受国务院特殊津贴2名，自治区“八桂学者”2名，自治区“十百千人才工程”2名。硕士生导师3名。在国家现代农业产业技术体系中，有岗位专家2名，综合试验站站长3名；国家现代农业产业技术体系广西罗非鱼创新团队中，有首席专家1名、功能专家1名；国家现代农业产业技术体系广西南美白对虾创新团队中，有首席专家1名、功能专家1名。

本院下设广西水产遗传育种与健康养殖重点实验室及淡水养殖、海水养殖、生物技术、渔业病害、渔业生态、渔业经济6个专业研究室，办公室、科研科、人事科、财务科4个职能部门，罗氏沼虾、罗非鱼、南美白对虾3个国家级良种场，水产品质量监督检测、南美白对虾遗传育种2个部级中心以及广西罗非鱼遗传育种、广西水生野生动物救护2个省级中心。

近年来先后完成国家和地方科研项目159项，其中获奖成果72项、获省部级以上成果奖76项；发表科技论文754篇，出版专著32部；取得了一批在全国水产界产生广泛影响的科研开发成果，如罗氏沼虾的规模化繁育和高产养殖技术、种草养鱼技术，以及渔用三氯异氰尿酸、草鱼疫苗、罗氏沼虾配合饲料等产品。近年来，主要开发了“桂海1号”南美白对虾2

新品种、奥尼高雄性罗非鱼、高健康罗氏沼虾等优良品种，以及饲料、渔药、微生物水质改良剂等一批名牌产品30个，累计生产供应优质水产苗种270亿尾，良种推广面积156万亩，新增产值55亿元，新增社会效益20亿元。

广西水产遗传育种与健康养殖研究重点实验室：实验室面积1200㎡，仪器设备100多台套。主要开展重要渔业种质资源的种质鉴定和资源保护技术研究；运用生物技术培育优质、高产、抗逆、抗病新品种；与国家级育种中心和良种场联合，开展南美白对虾、罗非鱼、罗氏沼虾的良种选育研究。

国家级广西南美白对虾遗传育种中心：占地面积30亩，建有种虾培育、定向交配、家系选育等设施合计5000㎡，实验室1000㎡，配套设施完善。主要开展南美白对虾的遗传育种，培育“桂海1号”南美白对虾新品种，建立核心繁殖群体，建立杂交配套系。年产杂交良种亲虾20万尾。

国家级广西南美白对虾良种场：建于广西水产所海水养殖中试基地，建有亲虾车间3座5400㎡、育苗车间4座6600㎡、饵料车间1200㎡、亲虾池塘30亩。主要开展“桂海1号”南美白对虾的良种选育和繁育，年产南美白对虾良种亲虾25万对、幼体50亿尾，虾苗3亿尾。

国家级广西南宁罗非鱼良种场：建于广西水产所淡水养殖中试基地，建有保种池塘10亩、选育池塘20亩、繁育池塘60亩；主要开展罗非鱼的良种选育和苗种繁育，年产单性罗非鱼苗种1.2亿尾，雄性率96%以上。

海水养殖研发基地，位于防城港市企沙镇，基地总投资3000万元，占地面积135亩，建有国家级“广西SPF南美白对虾良种场”，国家级“广西南美白对虾遗传育种中心”，拥有现代化的设施渔业装备，拥有育种车间6600㎡、亲虾车间3600㎡水面、育苗车间4800 m水体、孵化池1000 m

233水体、养殖池塘30亩、科研综合楼1200 m，以及配套的科研、生产和生

活设施。主要开展南美白对虾、贝类的良种选育扩繁及苗种规模化繁育，年产良种亲虾25万对、幼体50亿尾，虾苗3亿尾。

淡水养殖研发基地，位于南宁市那马镇，总投资2500万元，占地面积230亩，其中育苗车间1200 m水体、养殖车间5000m水面、池塘150亩。该基地建有国家级“广西南宁罗非鱼良种场”、国家级“广西南宁罗氏沼虾良种场”。年生产销售优质罗非鱼苗种1.5亿尾，保存有5个品系的优质罗非鱼种鱼12万多尾。

第三篇：《中国水产科学研究院科技进步奖申报书》填写说明

《中国水产科学研究院科技进步奖申报书》填写说明

1．《中国水产科学研究院科技进步奖申报书》适用于《中国水产科学研究院科技进步奖管理办法》中设臵的奖励申报。

2．《中国水产科学研究院科技进步奖申报书》为申报“中国水产科学研究院科技进步奖”的主要文件，各项内容真实可靠，须认真填写，表内栏目不能空缺，无此项内容时填“/”。

（1）“成果基本情况”

“院登记号”由中国水产科学研究院填写，“申报单位登记号”由申报单位自行填写；“成果名称”要简洁明确，字数（含符号）不超过30个汉字；“主要完成人”要从左至右横向排序填写，顺序要与“主要完成人员情况表”一致；“主要完成单位”要从上至下纵向排序填写。

“申报单位”填写具独立法人资格的第一完成单位并加盖公章，单位名称要与公章一致。主要完成单位限额：一等奖10个、二等奖7个、三等奖5个。“项目来源”填写所承担科研项目的各级科技计划名称和编号；“研制起止时间”中，起始时间指立项研究、开始研制日期，完成时间指项目通过验收、鉴定日期或视同通过鉴定的其它证明、证书颁布日期。

“内容提要”重点围绕申报成果的研究内容、技术特点、学术水平、创新性等进行简要阐述，字数限制在600－800个汉字。

（2）“申报成果的详细内容及申报理由”

“成果的主要技术内容”要对研究成果采用的技术路线、所解决的关键技术和创新点进行重点介绍，应简明、准确、完整地阐述；“成果的重要技术参数与国内外已有同类先进技术全面对比情况”，要对研究成果的技术先进性进行国内外对比，并从“国际领先”、“国际先进”、“国内领先”、“国内先进”、“行业先进”5个层次对成果的完成水平进行自我评定。

“成果的应用与推广情况”和“成果的经济效益和社会效益情况”要介绍研

究成果在生产和推广中应用所产生的经济效益和社会效益情况，并对成果在推动水产科学技术进步、保护自然资源或生态环境等所起的作用做出说明，“应推广应用”与“已推广应用”分别根据项目任务书（合同）中的推广应用指标和实际推广应用情况填写，填写的数据应以主要生产、应用单位财务部门核准的数据为基本依据。

（3）“成果曾获奖情况”应填写获得各级地方科技奖励及经登记常设的社会力量设立的科技奖励的情况。

（4）“评审意见”

“申报单位学术委员会意见”和“申报单位意见”由申报单位填写，要根据申报成果的创新性、科学技术水平和应用情况并参照相应奖励等级条件，写明推荐理由和结论性意见，并由申报单位领导签名加盖公章。申报单位无学术委员会的，可只填写“申报单位意见”。

（5）“主要完成人情况表”填写成果主要完成人的情况，要按贡献大小排序（排序应是各方协调一致的结果），并对在成果研究工作中发挥作用、做出贡献等予以说明。每等奖主要完成人限额15人以内（含15人）。

3．《中国水产科学研究院科技进步奖申报书》采用A3纸双面打印，骑缝装订，并按申报通知规定的时间和份数报送。

第四篇：06中国水产科学研究院科技进步奖拟授奖项目

2010中国水产科学研究院科技进步奖

拟授奖成果公示

经专家评审委员会评审，并经院学术委员会审定，共有25项科技成果获2010中国水产科学研究院科技进步奖，其中一等奖5项，二等奖9项，三等奖11项，现予以公示。

根据《中国水产科学研究院科技进步奖管理办法》有关规定，各单位或个人若对成果内容、受奖单位和人员排序等方面有异议，可以书面形式向中国水产科学研究院提出异议，书面异议材料应签署真实单位名称或姓名，匿名材料不予受理。异议期截至到2011年1月8日，过期不再受理。

异议期满后，由中国水产科学研究院向获奖成果的主要完成单位和主要完成人颁发奖状、奖励证书和奖励基金。

联 系 人：方辉孔伟丽

联系电话：010－68670989，68693276

传真：010－68693276

E-mail：fanghui@cafs.ac.cn、kongwl@cafs.ac.cn

中国水产科学研究院

二〇一〇年十二月八日

附件：

2010中国水产科学研究院科技进步奖

拟授奖成果表

一等奖

5项：

二等奖9项：

三等奖9项：

第五篇：中国水产科学研究院副处长竞聘演讲稿

中国水产科学研究院副处长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！我很高兴能参与中国水产科学研究院副处长竞聘演讲，在此我只想用我诚恳的演讲，明朗的工作思路，坚如磐石的工作信心让大家认识我、支持我，我将深入总结，寻求创新，强化突破，全力以赴推进中国水产科学研究院各项工作的深入发展，同时，我也真诚感谢领导通过竞争择优的方式为我们搭建了一个锻炼参与的平台，在此我愿意接受领导和大家对我的考验和挑选。

首先我作简单的自我介绍，我叫XX，女，34岁，副研究员，博士，中共党员，2006年10月工作以来，我承担了中国水产科学研究院《中国水产科学》等刊物的编辑出版，以及中央级科研院所基本科研业务费专项课题的研究工作，建立《中国水产科学》网站，论坛等工作，取得了较为优异的成绩，被院推举为“百名科技英才”。

这些年来，我一直任劳任怨，勤于做事，走过了我人生中极为重要的一段时光，今天我大胆参与中国水产科学研究院副处长竞聘演讲，除了具备这个岗位所需的基本素质外我还具备以下三点优势:

一、丰富的水产知识和勤劳肯干的秉性是我竞聘的基础，工作的这些年，我对水产各学科知识的国内外发展现状及动态进行了较为深入的了解，具备系统的生物学、生态学理论基础。善于结合工作实际展开有针对性的研究，积极承担了中央级科研院所“水产科研热点与绩效的文献计量学评价”的研究工作，该研究以科技期刊文献体系为研究对象，采用数学及统计学等计量方法，研究学科结构、学科发展史、学科热点，预测学科发展动态以及从文献产出角度评价科研绩效，这些年来我积极对水产科技工作者和科研机构进行科研选题和帮助他们制定发展规划提供科学的理论依据。在这些年的工作中，我能够帮助年轻同事申报课题，解决课题进行中遇到的问题。发表SCIE论文及核心期刊论文5篇，翻译3篇文章在SCI刊源期刊刊登，多次承担科技类书籍的编撰工作。在工作中我积极实践、勇于开拓、不管干什么从不讲价还价，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好，真正做到了爱岗敬业做奉献，创先争优我先行，这为我未来的工作奠定了坚实的基础。

二、年轻好学的秉性和娴熟的科技期刊编辑技能，这是我胜任这一职务的源动力，34岁的我积极进取，不断强化自身学习，实现了自我学历的不断提高，能够迅速掌握科技期刊编辑技能, 从事编辑工作1年后即能够作为责任编辑独立处理策划、组稿、编校直至出版的一系列问题，保证期刊按时、按质出版。在学术上我具有较为丰富的经验和经历，因长期在编辑部工作，对科研一线的研究人员和专家了解较多，而这部分人正是我院工作的主体人群，强化与他们的沟通协调对推进我院的科技产出有着积极的意义，另外所负责的学术期刊在业界有很高的知名度，是院里的一块金字招牌，赢得了众多的赞誉。我坚信，再往后的工作中我一定能搞出特色，干出成绩。

三、较强的组织协调能力和任劳任怨勤于专研的精神是我竞聘的前提。我热爱自己的工作，平时酷爱学习，具有强烈的事业心和责任感，能严肃认真地对待自己从事的每项工作，从工作的成功中享受人生的快乐，具有较为扎实的水产知识储备，专业对口，业务熟练，敢于剖析自己，具有虚心好学、开拓进取的创新意识。在工作中能够拓展思维方式，用发散式思维打开工作局面。这些都为未来的工作奠定良好的基础。

尊敬的各位领导、各位评委、同事们，中国水产科学研究院副处长这一职务，不仅要有极强的科研能力还要有一定的组织协调能力，这一职务头绪多，任务重，今天若我竞聘成功我将认真总结，不辱使命，不负重望，力争做到以下几点：

一、我将以这次竟岗为新的工作起点，在这一岗位上放下架子，沉下身子，一如既往地做好本职工作，将对工作的热情一如既往得保持下去，做到不退色，不变色。当好处长的参谋和助手，平时多请示、勤汇报，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位；既充分尊重上级领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议。

二、作为副处长，我将以院中长期发展规划为指导，协助部门领导做好部门工作，以人为本，当好纽带，经常与同事们交流工作经验、加深相互之间的了解，做到团结友爱，促进我院的整体跨越。

三、作为副处长，我将搞好自身能力建设，深化理论基础学习，坚持理论指导实践，由实践再上升到理论的学习模式，不断提高管理能力，在副处长的岗位上不能仅仅满足于低头拉车，还要抬头看路，在工作中不断开拓视野，着眼于水产行业的发展动向及发展战略，提高我院的科研水平。

回顾过去，我一直尽心尽力、尽职尽责，感到无怨无悔！今天，我向大家介

绍我自己，诚恳的接受大家对我工作的考评。如果能有幸竞聘成功，我将在今后的学习、工作中，百尺竿头更进一步，促进我院各项科研工作的快速有效发展！我的演讲完毕，谢谢大家！