XXX在全县党建暨“万名干部进万村入万户”活动工作会议上的讲话

第一篇：XXX在全县党建暨“万名干部进万村入万户”活动工作会议上的讲话

同志们：

经县委决定，今天召开全县党建工作暨“万名干部进万村入万户”活动工作会议，主要任务是总结安排党建工作，动员部署“万名干部进万村入万户”活动。下面，我分别就这两项工作讲几点意见：

一、关于党建工作

（一）客观评价2010年党建工作

过去的一年，全县各级党组织和广大党员干部坚持以科学发展观为统领，按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作要求，紧贴中心，服务大局，履职尽责，各级党组织的凝聚力、执行力和公信力显著增强，党建工作呈现出面上有创新、点上有突破、整体上台阶的良好态势，多项工作获省市表彰。总体上可以用四“好”来概括：

一是营造了一个好的发展氛围。始终牢牢把握正确舆论导向，及时报道经济社会发展的新思路、新成效，在市以上新闻媒体用稿达1500多条，鼓舞了干部群众士气；不断完善外宣工作机制，加强与中央、省、市等新闻媒体的沟通联系，邀请他们走进房县、了解房县、推介房县；坚持“文化搭台、经济唱戏”，成功举办了规模盛大的“一会一节”活动，在全国打响了“诗祖故里·魅力房县”品牌，提升了房县的美誉度和知名度。工会、共青团、妇联等部门充分发挥职能，为县域经济社会发展献计献力，形成了团结和谐、共谋发展的良好局面。

二是建强了一批好的基层组织。以服务县域经济发展为重点，制定下发了《2010—2012年基层党建工作规划》，建立县乡领导党建联系点制度，深化“一会两票”、农村党员积分管理机制，扎实开展“创先争优”、“五个基本”建设，设置“三型”农村党支部100多个，改选新建基层党支部200多个，筹资100多万元提高村干部待遇，全面实行村书记、主任、文书养老保险制度，基层组织的战斗力和凝聚力明显增强。“一会两票”、农村党员积分管理机制的做法在《中国党建网》、《湖北卫视》上推广，省委副书记杨松对此作了重要批示。

三是培养了一支好的干部队伍。以打造学习型党组织为目标，80%的单位坚持了中心组学习制度，90%的干部完成了数字化选学任务，干部的综合素质得到明显提高；深入开展“落实年”作风建设活动，不讲价钱、不用督办、不拖时间的抓落实格局初步形成；严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，加大党内、外干部培养选拔力度，调整了部分县直单位领导班子，公选竞岗选拔副科级干部23名，两名正科级干部当选为副县级领导干部，初步形成了一支政治坚定、勤奋干事、作风过硬的干部队伍。

四是构建了一个好的政治生态。扎实开展了“学习廉政准则，争做勤廉表率”的党风廉政主题教育，筑牢了党员干部拒腐防变的思想道德防线；坚持实施党风廉政建设“一把手”工程，党风廉政建设责任制全面落实；以“十个全覆盖”为目标，深入开展了扩大内需项目督办检查、工程招投标监管等专项检查，源头治腐工作取得明显成效；深化纪工委派出制改革，案件查办力度得到加强，全年立案查处违纪违法案件41件41人，维护了党的良好形象；严格落实干部任前谈话制度，领导干部廉洁自律意识切实增强，为干部成长构建了一个良好的政治生态。

回顾过去一年，我县的党建工作虽然取得了可喜的成绩，但也存在着一些不容忽视的问题，主要表现为：一是少数单位和领导重视党建工作的程度不够，抓党建流于形式；二是部分单位党建工作目标不高，缺乏争先进位意识；三是干部作风有待加强。对此，我们必须高度重视，采取得力措施，切实加以解决。

（二）科学谋划2011年党建工作

2011年，是我县实施“十二五”规划的开局之年，也是实现科学跨越发展的起步之年。做好今年的党建工作，对于开好局、起好步具有十分重要的意义。全县党建工作的总体要求是：坚持以党的十七大、十七届五中全会精神和邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕“一个中心”，强化“三种意识”，突出“四大重点”，以改革创新的精神，全面推进党的建设伟大工程，为实现经济社会科学跨越提供坚强保障。

“一个中心”——紧紧围绕经济工作会确定的“两大目标”和“七件大事”这个中心抓党建。

“三种意识”——

一是强化机遇意识。中央、省、市历来高度重视党建工作，特别是党的十七届四中全会专题就党的建设作出了重要部署，省委将党建工作纳入“一票否决”，并赋予了新的任务和要求，为我们做好新时期党建工作带来了千载难逢的机遇。各级党组织要牢固树立机遇意识，用抓发展机遇的力度和强度来抓党建机遇，促进党建工作上台阶、上水平。

二是强化服务意识。党建工作的根本落脚点就是服务发展、促进发展、保障发展。各级党组织要牢固树立“党建工作要出凝聚力、更要出生产力”的理念，打破传统的思维模式，在服务发展中找准党建工作的切入点，用服务发展的效果来检验党建工作的成效。

三是强化品牌意识。要将打造“品牌”的理念移植到党建工作中，探索党建工作项目化、数据化、载体化，培育亮点，打造特色，通过树立“品牌”来展示我县党建工作水平。

“四大重点”——集中精力抓好宣传思想、组织统战、纪检监察、群团工作。

1、宣传工作要找准着力点、打好主动仗，为推动科学跨越发展鼓劲造势

一是用先进的思想教育人。当前，各种矛盾和思潮此起彼伏，要主动适应，有的放矢，对症下药，稳妥地处理好党员干部思想领域的问题。重点要以推进学习型党组织建设为抓手，坚持党委中心组学习制度，全面系统地学习党的理论和方针、政策，践行社会主义核心价值体系，切实坚定党员干部的理想信念和政治立场。

二是用正确的舆论引导人。要坚持正确导向，以团结稳定鼓劲、正面宣传为主，唱响主旋律，打好主动战。要坚持一切为发展稳定鼓与呼，重点围绕“两大目标”、“七件大事”，精心策划，深度报道，宣传典型，推广经验，营造“人人关注发展、人人参与发展”的良好氛围。要完善公共突发事件、群体性事件新闻报道应急工作机制，做到在重大问题上不缺位、关键时刻不失语。要增强与上级新闻媒体打交道的能力，善于借助新闻媒体推动工作，提高用稿率，扩大知名度。

三是用高尚的情操感化人。深入开展省级文明县城创建工作，巩固和扩大活动成果，力争在3月份顺利通过省考核验收。深化系列文明创建工作，结合城镇带建设，启动沿线文明新村建设和“十好文明农户”的评选工作。在“十大孝子”、“十大慈母”评选的基础上，开展“十大道德模范”评选活动，让忠孝之风世代相传、文明新风四季常青。

四是用优秀的文化鼓舞人。要大力弘扬诗经文化，高水平举办第二届中国（房县）诗经文化节，支持举办第三届诗祖山（五台山）国家森林公园旅游观光节，精心安排“唱响诗经”精品节目巡回演出，使以诗经文化为主的房陵文化得到深入传承。同时，要组织好建党90周年及辛亥革命100周年等重大节庆活动，用丰富多彩、健康向上的文化活动占领广大群众的思想文化阵地。

2、组织统战工作要把握新要求、创造新特色，为推动科学跨越发展激发动力

一是以换届为契机，选好配强各级班子。干部活，全盘活。今年是县乡村集中换届年，县委决心以换届为契机，逐步改善我县班子和干部结构存在的一些问题，解决一批年龄老化、不团结、战斗力差的领导班子，选拔一批政治坚定、实绩突出、作风过硬的优秀干部。要通过换届，换出新气象、换出新活力、换出新思路。在实际工作中，做到“三个特别注意、一个防止”，要特别注意选拔那些一心为民、埋头苦干、坚持原则、为人正派、作风过硬的优秀干部，特别注意选拔那些长期在重点工程和条件艰苦、困难较多的地方努力工作的优秀干部，特别注意选拔那些思想解放、锐意进取的优秀干部，防止那些行为不端、心术不正、作风不实的投机钻营者谋得好处、赚到便宜。

二是以迎检为动力，加强基层组织建设。党建工作重心在基层，活力源泉也在基层。当前，省委“五个基本”检查组已深入我县检查考评，各级党组织要高度重视，密切配合，确保顺利通过迎检。对检查组指出的问题，要迅速查漏补缺，认真整改；肯定的做法，要继续坚持，扩大成果。要重视和爱护村干部队伍，选优配强村（社区）党组织书记，继续推行“三定三考三挂钩”村干部绩效管理制度，抓好村干部养老保险、离任补贴等保障政策，做好大学生“村官”管理服务工作。要创新党员队伍教育管理，加强流动党员管理服务，抓好党员群众服务中心建设。继续拓展“一会两票”民主管理机制，深化党务公开，扩大基层民主。

三是以服务为己任，开展创先争优活动。要服务科学跨越，围绕“两大目标”和“七件大事”等具体任务创先争优；围绕保障和改善民生创先争优，多办顺民意、解民忧、惠民生的实事好事；围绕解决群众反映的突出问题创先争优，化解矛盾、破解难题，促进社会和谐稳定。通过开展创先争优活动，着力营造比学赶超、创新创业、服务发展的良好氛围。

四是以团结为方针，发挥统一战线优势。统一战线是联系各界的纽带，是凝聚各方力量的平台，是党的一大法宝。要充分发挥统一战线人才荟萃、智力密集的优势，引导党外各界人士将参政议政的注意力和着力点放在围绕经济社会发展出点子、谋项目上来，参与招商引资、服务新农村建设上来。要充分发挥经济统战的作用，利用统战性、经济性、民间性的优势，当好县委、县政府联系非公有制经济的桥梁和助手，全心全意帮助他们排忧解难。

3、党风廉政建设要立足抓重点、着眼管长远，为推动科学跨越发展保驾护航

一是抓教育引导，筑牢思想堤防。预防腐败，教育是基础。要通过教育引导使人自觉从善，除了要进一步加强理想信念教育、党风党纪教育之外，还要从现实出发，引导党员干部从个人前途的角度看廉洁，自己掂量一下因为腐败而葬送政治生命值不值得，从而不愿腐败；引导党员干部从长远利益的角度看廉洁，自己掂量一下因为腐败而失去稳定收益划不划算，从而不想腐败；引导党员干部从个人荣誉和家庭幸福的角度看廉洁，自己掂量一下因为腐败而身败名裂可不可惜，从而不敢腐败。总之，教育引导就要增强说服力和感染力、就要提高针对性和实效性。

二是抓制度约束，规范权力运行。预防腐败，制度最具根本性。从某种意义上讲，腐败现象发生，并不是因为没有好的制度，而是因为没有好的执行。我们要在认真贯彻中央和省市委精神的基础上，进一步规范人权、事权、财权，进一步健全土地批租、工程招投标、政府采购等制度，努力做到权力运行到哪里，制度就约束到哪里，堵塞滋生腐败的漏洞，铲除腐败蔓延的土壤，使制度既成为广大党员干部的“紧箍咒”，又成为远离腐败的“保护伞”。

三是抓案件查办，形成强大震慑。要继续保持惩治腐败的高压态势，始终保持利剑高悬，对腐败分子一查到底，绝不姑息。建立健全腐败案件及时揭露、发现、查处机制，加强案件线索和信访举报信息的收集、筛选、分析，整合办案力量，紧盯重点领域，严肃查办一批滥用职权、贪污贿赂、失职渎职、侵害群众切身利益的腐败案件，努力实现查办案件在数量和质量上的新突破，不断提升案件查办的震慑力、警示力和影响力。

四是抓作风建设，保障跨越发展。党风关系政风，影响民风。今年，县委决定深入开展以“比拼年”为载体的作风建设活动，目的就是让广大干部在比拼中转变作风，在转变作风中争先进位。具体来讲，乡镇要在发展上比拼速度、比拼实力，机关要在服务上比拼质量、比拼效率，干部要在工作上比拼干劲、比拼奉献，形成推动发展的强大合力。

4、群团工作要富有亲和力、增强凝聚力，为推动科学跨越发展集聚合力

一是在助推经济发展上争当先锋。群团组织要发挥独特优势，自觉把工作放在全县的发展大局中去审视、去谋划，主动作为，服务发展。要创造性地开展“双学双比”、“科普教育”等系列活动，提高技能，增强本领。要坚持开展“巾帼建功”、“青春富康行动”等活动，动员干部群众支持和参与新农村建设。要带领群众创业致富，不断实现自身价值。

二是在维护群众权益上争当标兵。要加大《工会法》、《妇女权益保障法》、《残疾人保障法》等法律法规的宣传普及力度，引导群众提高法律意识，学会运用法律维护自身权益。要切实解决涉及群众权益的突出问题，重点解决劳动就业、福利待遇、政策落实等方面的问题，最大限度地维护好职工、青少年、妇女、残疾人的合法权益。

三是在构建和谐社会上争当表率。群团组织要多做化解矛盾、扶贫帮困的事，积极参与和谐社会建设。工会要加强困难职工帮扶中心建设，推进帮扶工作规范化；团委要深化“圆梦行动”等帮扶活动，加大希望工程筹资力度，为贫困青少年提供更大支持；妇联要深入推进“母亲安居”等活动，解决妇女的实际困难；残联要继续实施“残疾人康复工程”，推进贫困残疾人帮扶工作社会化。

（三）确保党建工作落到实处

党建工作任务已经明确，关键在于落实。抓好落实重点要在领导重视、方式方法、工作标准、党员队伍上下功夫。

第一，必须要愿抓、会抓、真抓。当前，有的干部不愿抓党建，认为党建工作耗时耗力，见效慢，出力不讨好；有的干部不会抓党建，认为党建工作比较“虚”、是“软活”，脑中无思路，心中无举措；有的干部不真抓党建，把党建工作当成表面工作，局限于做几本档案、挂几个牌子、建几项制度，能应付检查就了事„„这些现象严重影响了基层党建工作的质量和效果。当务之急，我们要着力解决“不愿抓、不会抓、不真抓”党建工作的问题。愿抓，就是要强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，党组织负责人要履行第一责任，班子成员要认真落实“一岗双责”，使抓党建工作成为自觉行动。会抓，就是要善于学习党建业务知识，抓党建工作的能力强，抓党建工作的方法多，遇到不同工作任务，有不同的推进举措。真抓，就是要克服党建工作是软任务、是虚功的思想，采取实实在在的措施，一步一步地推进，一个一个地落实，做到“虚功实做”。

第二，必须要创先、争优、进位。这既是对经济工作的总要求，也是对党建工作的总要求。具体到党建工作来说：创先，就是创建先进基层党组织，它是我们夯实党的执政基础的根本选择，更是我们创建全省基层组织建设先进县的必由之路。先进基层党组织的标准是什么？概括来说，就是“五个好”，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。只有达到“五个好”的标准了，基层党组织才具有更强的战斗力、凝聚力、号召力。争优，就是争做优秀共产党员，它是我们保持党的先进性的首要任务，是我们创建全省基层组织建设先进县的内在要求。怎样争做优秀共产党员？那就是要努力做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。只有做到了“五带头”，我们才能在群众中树立良好形象，得到认可和拥护。进位，这是检验党建工作成效的“尺子”。因此，党建工作也要有进位目标，力争通过一至两年的努力，使全县党建工作在全市有位次、全省有影响。

第三，必须要正派、廉洁、高效。这是对党的领导干部的必然要求，也是做好党建工作有力保证。正派，是基本官德。不正派的干部是没有希望的干部。公道正派不仅是对组工干部的本质要求，也是对所有干部的要求。要大力倡导做公道正派的干部，坚持主张正义、弘扬正气，坚持一身正气、光明磊落，坚持与人为善、体恤群众。廉洁，就是要求我们都能干事干净、做人本分，做到不仁之事不为、不义之财不取、不正之风不染、不法之事不干。一个领导干部，如果自身不干净，腰杆就硬不起来，在干部群众中就没有威信，说话没人听，办事没人从，早晚会出事。我们的干部也只有做到了干干净净，干事才能气不短，心不虚。高效，就是办事速度快、效率高。凡是县委、县政府作出的决策、定下的事情，就要雷厉风行、抓紧落实；部署了的工作就要督促检查、一抓到底；发现了的问题就要及时整改、令行禁止。

第四，必须要知恩、知责、知足。这“三知”，既是为官立业之根本，又是实现人生目标之要义。党员领导干部要立足于立党为公，执政为民，做到知恩、知责、知足。知恩，是德，保持一颗感激心。作为党员干部，不仅要记住父母的养育之恩，更重要的是要深知人民的哺育之恩、社会和集体的扶助之恩、组织的培养之恩。这就需要我们把知恩之情化作报恩之行，在本职岗位上积极进取、建功立业。知责，是为，保持一颗责任心。一个领导干部只有知责，才能真正认识到职务意味着权力，更意味着责任。职务越高，责任就越大，更需要有高度的责任感和强烈的事业心，尽职尽责，扎实工作，以实绩求得进步，以实绩赢得地位。知足，是福，保持一颗平常心。知足常乐，虚怀若谷，最能显示出一个人的度量。当然，这里所说的知足，是指在物质生活待遇的知足，而在工作和学习上永不知足。一个人只有生活上知足，才能保持健康的心态，工作上才能尽职尽责，作风上才能经受住考验。

同志们，党的建设是一项永不竣工的工程。让我们牢记使命和重托，切实增强责任感和使命感，以创新有为的精神、顽强拼搏的毅力，奋力推进我县党建工作再上新台阶、新水平，以优异的成绩向党的90周年献礼！

第二篇：万名干部进万村入万户

“万名干部进万村入万户”活动调研报告

陈场二小驻王桥村工作组

根据镇政府“万名干部进万村入万户”活动工作组安排，陈场二小驻王桥负责访民情、送政策、办实事工作，在魏军校长带领下驻村组全体同志高度重视此次能直接与基层民众面对面交流学习打交道的机会，深入王桥村每一户村民家里，了解情况，宣传政策，听取意见。调研工作有序开展，取了了较好的效果，现将具体情况汇报如下：

一、基本情况

王桥村位于陈场镇西部，随岳公路旁，陈南大道面积25亩，租地面积150亩，安能面积310亩，农田面积565亩，辖4个村民小组，178户，总人口866人，其中党员20人，“两委”班子成员3人，2011年人均纯收入3864元。

二、工作过程

在镇委专题会议布置工作后，在魏军校长的带领下，严格按照“三万”活动“三个全覆盖”的要求研究了工作方案。为方便工作，更好地完成任务，我们采取集中力量，分工协作的方式，在进村宣传发动和入户调查走访民情民意的基础上，每人负责一片，一户不落，将党的惠农政策送上门，将每户民意填入民情调查表，并将所走访的民情民意归纳分类，实现了驻村全体干部走访民情民意全覆盖。在孤寡老人王斯平家中，当了解到王斯平老人孤单一个，至今没有上户口，住的老土房也早已是危房的实际情况后，对她宣传了国家的政策，和村干部沟通尽快解决户口问题，并送上500元表示关怀之心。这种方式深受农民好评，送去了党的政策，送去了信心，送却了温暖，广大农民畅所欲言，说出了心里话。

三、调研结果

在逐户走访和实际调查中我们发现，党的惠农政策在下面基层起到了很好的效果，村民们非常感谢党和政府，但同时也提出了自己对政策，干部的意见和建议。经过分析归纳，村民们反映的问题和要求主要有：

1、群众需要发展种、养、加工等产业的小额贷款很难贷到。

2、特困户、低保户的确认，缺乏公开性，要求公开公平。

3、农田水利设施长年失修，淤塞严重，要求加强沟、渠、道等小农水利建设，为农业生产提供方便。

4、种、养、加工等保险要继续执行，理赔要合理公平公正。

5、实行农村养老保险，60岁上以上的老人要享受老人保险。

6、特困户、困难户、低保户房屋改造要按政策落实补贴和贷款。

7、镇、村干部深入农户了解情况少。

8、孤、寡、残、病等人要求照顾，解决困难。

针对民情民意反映的问题和要求，我们驻村干工作组迅速与王桥村委会班子进行了沟通协调，要求尽快落实解决。

下一步工作安排是：

1、将收集的问题向村里、有关单位反映，争取圆满解决，让农民满意。

2、对特困户、困难户、伤残病人进行慰问，解决他们一些实际困难。

3、帮助该村健全各项管理制度，寻找发展村级经济的措施。

第三篇：万名干部进万村入万户活动

万名干部进万村入万户活动”正式启动

为深入贯彻落实党的十七届五中全会、中央经济工作会议及中纪委十七届六中全会精神，进一步加强和改进新形势下的群众工作，省委、省政府决定，从今年3月份开始，集中3个月时间，在全省开展“万名干部进万村入万户活动”。昨日，省委、省政府召开全省电视电话会议，对正式启动这一活动作出全面部署。

李鸿忠说，干部到农村进村入户，是我们党在长期革命和建设中探索出来的动员群众、组织群众、服务群众的一种好传统、好办法。开展“万名干部进万村入万户活动”，是省委、省政府继承优良传统，在“十二五”开局之年作出的一项重大工作部署，对于进一步加强群众工作、密切党群关系、改进机关作风、培养锻炼干部、促进农业农村发展，为实施“十二五”规划开好局起好步，向建党90周年献礼，具有十分重要的意义。各地、各部门要把开展这项活动作为坚持以人为本、执政为民，加强和改进群众工作的具体行动，作为转变机关作风、培养锻炼干部的重要契机，作为知“三农”、懂“三农”、爱“三农”，加强“三农”工作的重大举措。

李鸿忠指出，开展这次活动重在“全覆盖”和“增感情”，落脚点是密切党与人民群众的血肉联系。“全覆盖”就是这次活动要覆盖所有行政村、所有农户，让干部的脚印“印”到每个农户家中，面对面、手拉手、心连心地做群众工作，把党的阳光、政府的关怀送到每家每户。“增感情”就是这次干部进村入户，不是简单的送钱送物，而是重在增进干部与群众的感情，密切党与人民群众的血肉联系。做好当前的群众工作，不是单纯的财力问题，其中很重要的方面是干部作风问题、是对农民的感情问题。要饱含深情地开展这次活动，让广大党员干部通过宣传政策、走访民情、为民办事，切实增进同农民群众的感情，牢固树立群众观念。

李鸿忠要求，干部下基层要明确工作任务，当好农村政策的宣传组、社情民意的调查组、为民办事的突击组。要重点宣传党的强农惠农政策及法律法规等，促进各项农村政策的落实。认真了解党的惠农政策到村入户情况，发现违反政策的要督促整改，发现违纪违法的要督促有关部门处理。要把政策宣传与农民培训结合起来，促进党的政策进农家、法律法规进农家、信息技术进农家、文明新风进农家。要深入开展社情民意大调查，全面、准确掌握农村基本情况，重点了解农民群众对党和政府的要求与期盼以及当前“三农”发展面临的重点难点问题等。要坚持量力而行、尽力而为，围绕农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，为农民群众办实事、解难事。要围绕促发展，帮助制定完善发展规划，营造环境，推进农业农村发展，促进农民增收致富。

李鸿忠强调，这次“万名干部进万村入万户活动”，规模大、任务重、要求高，必须加强组织领导。各级各部门一定要高度重视，精心组织、周密部署，确保活动取得实实在在的成效。为加强对这项活动的领导，省里专门成立了领导小组，市、县、乡三级都要成立相应领导机构，党委主要负责人亲自挂帅，做好工作部署，配强工作专班，建立工作机制，加强检查督办、分类指导，推动活动深入开展。各地各单位主要负责人都要亲自到驻点村调研和指导工作。各级工作组都要在县级党委的统一领导下开展工作，乡镇安排干部配合工作。省直工作组要派到偏远村、经济发展落后村、最需要帮扶的村去开展工作。要严守工作纪律，注意工作方法，对基层只能予、不能取；只帮忙、不添乱。要体察民情，珍惜民力，轻车简从，切实做到“六不准”，即不准向基层提任何不合理的要求，不准接受基层的吃请和报销开支，不准收受基层馈赠的钱物，不准抹牌赌博和参与公款娱乐消费，不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情，不准层层搞陪同和迎送。要发挥群众的监督作用，监督干部作风、监督工作效果，最后请群众批评打分，把整个活动置于群众的监督之下。要加强宣传，搞好考评，活动结束后，省里要对各级各部门开展活动情况进行考评，检查考评结果作为各单位目标责任考核的重要依据。

王国生就贯彻落实会议精神提出明确要求。他指出，全省上下要统一思想认识，增强工作的责任感和使命感，切实加强组织领导，建立健全工作机制，明确工作责任，组建强有力的工作班子抓好这项工作。要突出重点，明确任务，突出“两个全覆盖”，即工作组覆盖所有行政村，工作队员覆盖全省每个农户；突出“四个在一线”，即民情民意在一线掌握，党的政策在一线落实，干部作风在一线转变，科学发展在一线体现；突出“五个进农家”，即党员干部进农家，利民实事进农家，政策法规进农家，信息技术进农家，为民新风进农家，使党员干部下基层成为农村政策的宣传队、社情民意的调查队、为群众办实事的工作队，通过开展社情民意大调查，倾听民意、了解民情、体察民生、凝聚民智，把农民群众的意愿和要求作为我们工作的出发点，把农民群众的要求作为我们改进工作作风、加强群众工作的风向标。从群众的期盼中理清发展思路，从群众的创造中寻找对策、总结经验。通过了解和掌握群众的所思、所忧、所盼，丰富我们的思路，改进我们的工作，提高党委、政府决策的科学性和预见性。各级、各部门要抓紧行动，专题研究部署，迅速成立领导小组和工作专班，确保整个活动有序有力有效展开。

今年，由湖北省委、省政府开展的“三万”（万名干部进万村入万户）活动受到了上级和群众高度评价和赞扬，公司“三万”活动工作组也因成绩突出，被湖北省省委、省政府评为“先进工作组”。上半年，“三万”活动中，水利基础薄弱是群众反映的突出问题，为此湖北省委、省政府决定于12月5日开展“新三万”（万名干部进万村挖万塘）活动，为期3个月。

第四篇：全省“万名干部进万村入万户”活动

全省“万名干部进万村入万户”活动

工 作 简 报

第二十六期

省环保厅驻利川市“万名干部进万村入万户”活动工作组2011年5月19日

牢记职责使命 扎根山区无悔

----记省环保厅“三万”队员 李飞

他，再三请战要求加入“三万”工作组；他，恪尽职守带病坚守在“三万”一线；他，虽然没有惊天动地的事迹，但却让人感到可亲可敬。近日，在利川市召开的全市“三万活动”推进大会上，省、州、市驻利川的256个工作组的1000多名“三万”干部都记住了他的名字——李飞。

也许有人会问：“三万”活动到底要做哪些事？干部下乡又得到什么锻炼？群众对干部的印象怎样？正好，省环保厅驻利川工作组队员李飞同志真切鲜活的事例郑重地回答了这些问题。

三封请战书

“‘三万’活动很光荣，光荣在于责任重；‘三万’活动很光荣，光荣在于能吃苦。今天3月20日，我终于实现了下基层到农村的愿望，已经下定决心，不怕牺牲，排除万难，去争取胜利！”——刚任工作队员，李飞就把这样的“战斗”目标写进了日记里。

2月下旬，正当省环保厅筹备“三万”活动之初，李飞主动请战，第一个向组织上递交申请书，要求加入工作组派驻农村。但是，由于考虑他的工作岗位相对重要的原因，单位选派了另一位年轻同志。然而，李飞并未放弃，再次向组织上呈交决心书，最终，被厅党组批准，增补为工作组队员派驻利川。

到农村后，李飞与工作组队员们一道，振奋精神、坚定信心、同心同德、不懈努力，日夜奋战在“三万”一线，带着省委、省政府对“三农”的深切关怀，带着环保部门的责任和使命，带着厅党组的信任和重托，带着“环保人”的优良作风，深入荆楚大地、武陵山区、土家苗寨，入驻利川市汪营、毛坝、都亭3个乡镇的白泥塘、夹壁、新河、农科、龙潭5个村，与农民同吃同住同劳动，把脚印“印”到1619户农家的堂屋。

“毛主席说过，房子应经常打扫，不打扫会积满灰尘；脸是应经常洗，不洗也就会灰尘满面。平时我深入农村学习锻炼的机会太少了，犹如洗洗手、洗洗面；而这次到农村开展‘三万’有长达三个月的宝贵时间，将使自己得到全面的洗礼。有幸成为‘三万’队员，我倍感荣耀，我将珍惜在村里的每一分每一秒，把这次到农村广阔天地里工作的经历，视作一生难得的受教育、受锻炼的重大机遇，不断总结工作，以利再战，提高修养，精益求精！”4月6日，李飞在日记中这样写道：“我期盼着在为利川农村服务中，看到自身的价值所在；希望在落后地区的工作中，体会中国的国情和湖北农村的环保工作，这将为我今后的事业夯实基础，并磨炼我的意志。”

次日一大早，他就将连夜撰写的《申请继续驻农村工作的决心书》交给工作组组长李建，内容是向组织上请求在“三万”活动结束后继续留在利川参加省环保厅新农村建设工作队。

这已经是他写的第三封“请战书”。

三双破鞋子

大山阻隔，挡不住干部心系“三农”的坚实步伐；山路漫漫，印下了他们情系乡亲的深深脚印„„在夹壁、新河、农科等村，放眼望去，全是高耸的山峰、陡峭的崖壁、乱石的渠滩、崎岖的山路。很难想象干部们是如何整天来回上下地访民情、同劳动。

“都是爬！”工作组组长李建有些豪迈地说：“由于山路陡峭，鞋底磨得厉害，鞋子都断底和裂边了，这三双破鞋都是李飞同志到农村来工作锻炼的见证。”

5月19日，省“三万”恩施片区督导组来到利川检查工作，在省环保厅工作组租住的农屋内，这三双破鞋给检查组领导一行留下了深刻的印象。

两个多月的60多个日日夜夜，李飞跋山涉水、栉风沐雨、连续奋战、不畏艰险。他去茶杯换水壶，去西装换便装，去皮鞋换球鞋，去皮包换布包，身入心入、入乡随俗，彻底转变工作角色，受到基层干部农民的普遍欢迎。

他恪尽职守，竭尽全力，循名责实，严谨自律，自我加压地遵循“5+2”（5个工作日加上2个双休日不间断工作）、“白加黑”（白天入户走访，晚上汇总民情和编辑工作简报）、“晴加雨”（不论晴天还是雨天，绝不影响工作进度）的工作准则来约束和要求自己，用智慧和爱的力量，诠释着一名新时期党员干部的品貌。

在白泥塘村，3月22日的一场雨雪，让本来就坑洼不平的7组道路变成更加难行，李飞在进村入户途中见此情形，立即带领村干部一道搬来石块填平部分路面。当天，他的鞋袜全部湿透了。

在夹壁村6组的山坡农田里，65岁的村民黄生觉、向月红夫妇正在趁着春耕时节整田垄、盖地膜、栽幼苗。李飞路过此地，立即放下水壶、脱下夹衣、拿起铁锹、大干农活。几个小时下来，一垄地种满了幼苗，虽然闻到身上有阵阵汗馊味，但是他的内心可是“甜的”。通过劳动，他既学到了栽种幼苗的技术要领，更感悟到劳动的艰辛和农民的不易。

在夹壁、新河、农科等村，为了到一家偏远农户家中走访，李飞经常要走几十分钟甚至几个小时的山路。在途中，每当看到农民春耕忙种，李飞都会停下来，与农民一同干农活。

4月中旬，随着气温的回暖，梨花竞相开放。在“千树万树梨花开”的龙潭村，李飞每天都来和梨农们一道为梨花授粉。他和农民们边劳动边说笑，有时还抱怨起村子里的鸡毛蒜皮，东家长、西家短地相互之间聊起了家常，不亦乐乎地倾诉各自心中的想法与意见„„

为了消除过桥隐患，让农科村的村民们走在唐崖河观音岩石板桥上时不再提心吊胆；为了兴建便民桥，让新河村十里河石门溪附近的村民能够不再涉水过河；为了彻底解决人畜饮水安全问题，确保夹壁村农民喝上放心水并保障春耕备耕灌溉；为了提高农村环保意识和改变脏乱差现状，协助环保专家编制《国家级生态示范村创建规划》和《农村环境综合治理规划》；为了解决偏远山村孩子上学远和上学难，兴建龙潭、夹壁、白泥塘组级道路建设„„在这一件一件的“办实事”项目中，李飞饱含深情、扑下身子、提振精神、脚印农户。他身入心入，印在农家的足迹越来越多、越来越密。

是花，就应具有花的芳香；是草，就应具有草的气息；是“三万”干部，就应具有干部循名责实，身入心入，奋勇争先，不辱使命的作风和品格。两月多来，李飞服务农需、无怨无悔。

4月10日夜，李飞在日记中写道：“咋暖还寒的季节和阴湿的空气，让我的膝盖又在隐隐作痛，难道这是得了关节炎吗？外面还在下雨，我仍旧在屋内用脸盆来小解。山区的冷真是太刺骨了，对于习惯了都市舒适的环境，半夜被冻醒的滋味和醒来后无边的黑暗，让我对自然不得不产生敬畏。”

在夹壁村“办实事”项目现场，他两次不慎下山摔倒，腿部受了伤，鞋子和裤子都摔破了，但工作组配给他的一部专业照相机却被他紧紧保护得完好无损；他感冒发高烧的一周时间里一直强忍着疼痛，坚持编辑简报和整理民情调研报告；他几次牙痛发作，都只到附近的小诊所简单处理一下后又火速赶回村里工作；他的妻子和儿子非常盼望着他“五一”期间能够回一次武汉的家与家人团聚，但他却毅然坚守在“三万”一线，绝不离开农村半步；为不辜负省厅领导重托和期望，他放弃了任何休息的时间，日以继夜地超负荷工作；他多次向工作组组长请求，表示“保证随时前往最艰苦的地方，保证任何困难都能克服，保证圆满完成工作任务，为省环保厅争光，为省委、省政府争光”的坚强决心。

4月20日，他在日记中这样写道：“今天来了整整一个月，从省会大都市到山区小乡村，从机关单位到基层农村，我慢慢领悟，这不仅是简单的变换空间，更重要的是转换心态，转换角色。从环境上看，农村比城市是苦些。这里距离武汉的家远了，离父母妻儿远了；这里茅草屋代替了高楼，羊肠土路代替了平坦大道，灶台炉火代替了空调暖气；这里甚至井水代替了自来水，煤油灯代替了电灯„„然而，我的心更明、眼更亮了；印在农家的足迹更多了更密了；干农活、讲农话、交农友、知农事、排农忧的本领得到了培养和锻炼；离‘三农’问题的政策路线和改革方向更近了，我仍要不懈努力，再接再厉，在服务农村实践中贡献自己一份力量。”

“三农”在心中

两月多来，李飞敢于冲锋、善于作战、夜以继日、勇挑重担。他积极出谋划策，主动承担各种急难险重任务，除了和工作队员一样肩负“民情普查员”职责开展进村入户走访调查工作之外，他还身兼司机、文书、编辑、记者、通讯员、勤务员、联络员、打字员、信息报送员、资料收集员、档案管理员等数职于一身。他不仅协助工作组组长筹划安排“三万”具体步骤和内容，还健全完善活动方案及工作制度；不仅召开乡镇大会和村民大会推动基层开展“三万”活动，还帮助

村级班子查找和剖析问题并提出班子建设的具体办法；不仅撰写民情日记和调研报告，还起草工作总结和汇报材料；不仅梳理和归纳驻点村存在的突出困难和问题，还策划和推进省环保厅“我为春耕办实事”具体项目；不仅设计制作和发放各类宣传资料，还策划文艺演出丰富农村文化生活；不仅访民情、听民意、排民忧、解民难，更关注“办实事”项目工程质量，确保管长远„„

为了完成好“两个全覆盖”，李飞掌握“七个一”工作法则：每进一家农户，召开一个家庭式座谈，宣传一次强农惠农政策，填写一份问卷调查，记录一份民情笔记，策划一件办实事内容，请农户签上一个名字表示对走访是否满意或认可。与此同时，他还见缝插针，利用一切机会收集民情民意：在农户的房前屋后、在邻里围坐的时候、在田间地头、在大妈大婶河边洗衣洗菜的时候、在农民兄弟扛着锄头回家路上，他都随时随地与乡亲们攀谈，倾听大家的喜怒哀乐。

为了不给农民添负担，李飞每天自带行李、费用，在农户家食宿，每天都按规定支付生活费。

为督促和落实办实事项目早日建成，李飞还与利川市财政局、乡（镇）、村保持沟通联络和现场督办，协调各项事宜。目前，省环保厅办实事项目已全面开工，55万元的项目资金也已下拨到位。

为全力营造“三万”活动氛围，李飞十分注重宣传的影响力。多年从事中国环境报记者的经历也使他开展宣传工作得心应手。活动中，他除了印制发放《致乡亲的一封信》和强农政策宣传单等资料外，还加强新闻报道，做到报纸有文、广播有声、电视有形。截止目前，他已编辑“三万”工作简报25期，在中国环境报、新华网、人民网、中央电台、环保部网、中国日报、中国新闻网、省政府网、荆楚网、省环保厅网、湖北新闻网、恩施新闻网、利川新闻网等多家媒体上刊发省环保厅“三万”新闻150多篇。同时，他还协助省厅网站开辟“三万”专栏，汇集“三万”动态和新闻报道，宣传驻点村推进“三万”的先进经验和典型事例。

李飞还结合自身业务工作，给力农村生态环境保护。向5个驻点村发放了“两清两减”系列挂图、《新农村环保读本》、《农村环保宣传手册》、《随手可做的100件环保小事》等，组织当地环保部门启动“农村环保明白人”培养工程。引导农民调整产业结构，开展清洁种植和清洁养殖，提高产品竞争力；帮助农民掌握化肥和农药施用减量化；宣传环保政策，鼓励开展环境优美乡镇和生态示范村的创建，推广村庄环境综合整治和规模化畜禽养殖污染防治等。

在与农民同吃、同住、同劳动中，在向基层干部学习中，在乡村沃野的磨炼中，李飞经受着一次次的感动，从而愈加真切地感受着农村的真实和农民的可敬，更加坚定了深入农村、服务农民的信心和决心！

5月6日，李飞代表省环保厅“三万”工作组，作为唯一省级代表，在利川市“三万”活动推进大会上作出典型经验发言，其工作成效和经验方法令全体与会代表深受感动和启发。会上，市委书记谭志平高度赞赏了省环保厅的工作成效和队员李飞同志的典型经验和先进事例，要求全市广大农村基层干部都要深入学习和认真借鉴。

当天，李飞在大会典型发言结束时，向省、州、市的256个工作组的1000多名“三万”干部发出了强烈的号召。他说：“‘三万’活动很重要，山笑水笑人欢笑；‘三万’活动意义明，千秋万代大事情；‘三万’活动大动脉，绿色繁荣发展快。我们干部一定要以饱满的政治热情、良好的精神状态、深厚的群众感情，投入到‘三万’活动中去，团结、依靠和带领广大农民群众，为实现‘十二五’规划开好局、起好步，为实施‘三州战略’和建设‘仙居恩施’，打造‘武陵山区中心城市’，推进利川跨越式发展作出新的贡献，用实际行动迎接建党90周年。”

第五篇：万名干部进万村入万户活动

龙港镇

狠抓检查督办 确保“两个全覆盖”

为了确保工作队覆盖全镇所有行政村，工作队员足迹覆盖全镇所有农户，根据县“三万”活动第四次推进会要求，镇党委、活动办于近期针对各工作队走村入户情况开展了检查督办。

一、加强领导，明确责任。在为了确保检查督办活动取得实际效果，镇党委、活动办组织召开了专题会议，通报了全镇“三万”工作的进展情况，认真分析了当前工作中存在的问题，并对检查督办工作进行了动员和部署。会议决定由镇活动办牵头，抽调各办事处18名干部分为6个检查督办小组，由党委班子成员带队分赴全镇38个行政村，对发现问题、进度较慢和工作薄弱的村进行重点督办。

二、明察暗访，及时反馈。“五〃一”前后，各检查督办小组利用假期休息时间，在事先不通知村干部、不向工作队打招呼前提下，直接深入到各家各户进行调查走访。镇活动办要求每个检查督办小组在每个村至少调查5个村民小组，每个村民小组至少调查5户，重点对不靠街、不靠路、不靠村委会、不靠村干部家的“四不靠”地区的农户进行“五查三问一登记”，“五查”即一查有没有工作队进村、二查有没有干部入户走访、三查有没有宣传惠农政策、四查有没有解决实际问题、五查有没有增加村级负担；“三问”即一问对“三万”活动知晓度、二问对工作队的看法、三问对镇村工作意见建议；“一登记”即对走访调查情况

进行登记，由农户和调查督办组成员签名确认。镇活动办在每天晚间将各小组调查的情况进行汇总后向驻村工作队负责人进行反馈，对于仍未引起重视、造成工作落后的工作队，镇活动办及时向驻村单位主要领导进行了沟通和反映。

三、整合力量，消除死角。为了确保入户率达到100%，不留死角，“五〃一”过后，镇活动办从工作进度较好的镇直工作队和有关办事处抽调党员干部20余人，先后组织了3次集中走访活动，深入到交通不便、工作基础薄弱的山区村，协助人手较少、进度较慢的驻村工作队开展走访活动。在镇活动办的协助督办下，全镇的工作队已经基本完成了走访任务。

下一步，镇党委、活动办将采取更加有力的措施推进“千名干部下基层”活动，全力实现“两个全覆盖”。同时，还将充分运用前期走访调查成果，开展整改落实工作，着力解决农民群众反映的热点、难点、焦点问题，改进基层政府的工作。