0302大悟县局关于贯彻落实省局深入推进基层创优工作电视电话会精神情况报告[5篇模版]

第一篇：0302大悟县局关于贯彻落实省局深入推进基层创优工作电视电话会精神情况报告

大悟县局关于贯彻落实省局 深入推进基层创优工作电视电话会议

精神的情况报告

孝感市烟草专卖局：

为认真贯彻落实省局深入推进基层创优工作电视电话会议精神，大悟县局认真组织广大领导干部职工对赵局长的重要讲话精神进行学习,召开专题工作会议，研究布置我局创先争优工作，现将我局（营销部）贯彻落实情况汇报如下：

一、统一思想，提高认识

3月3日，大悟县局召开专题会议，传达贯彻省局基层创优电视电话会议精神，并就深入推进大悟县局基层创优工作进行了安排部署。

会议强调，一是要进一步统一思想，提高认识。要深刻领会会议精神，组织全体干部职工认真学习省局赵全意局长和彭义政副局长的重要讲话，切实提高对基层“三优同创”工作的认识。二是要进一步明确职责，强化责任。要求各单位要按照省局、市局相关要求，明确各岗位人员的责任，同时结合工作实际，认真抓好基层创优工作贯彻落实，强化执行力。三是要进一步完善工作方案，扎实平稳推进。按照基层创优工作要求，完善《大悟县局县级优秀营销部创优工作 实施方案》、《大悟县局优秀专卖局创优工作实施方案》、《大悟县局优秀基层党组织创优工作实施方案》，并由分管领导牵头负责，推进基层创优工作扎实开展。四是要进一步调整工作思路，确保取得实效。要根据省局会议要求调整工作思路，把握创优工作的要点和难点，找准创优工作的着力点和突破点，坚持“标准高、措施实、效果好”的工作要求，真抓实干，确保取得成效。

会议认为，赵局长讲话内容全面，分析客观，具有很强的指导性和可操作性，为全省烟草系统深入推进基层创优工作指明了方向。

二、工作措施

1、加强组织领导，进一步明确职责。县局成立优秀基层单位创建活动领导小组。成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的领导小组和工作专班，领导小组下设工作专班，专班人员由综合办公室、专卖办、客服中心、财务科主要负责人组成，工作专班在领导小组的领导下开展工作。

优秀基层单位创建活动在县局的统一领导下，以各部门为单位组织实施，并实行分线负责，即：优秀县级局创建活动由程辉副主任科员负责组织实施；优秀县级营销部创建活动由邓京悟副局长负责组织实施；优秀基层党组织、模范党员的创建工作由艾奎副局长负责组织实施。形成一把手负总 责，分管领导分线负责，各部门具体抓的工作机制。进一步明确了各级各岗位职责，扎实推进创优工作的全面实施。

2、对照标准，强化措施。一是严格按照国家局、省局标准，结合基层实际，进一步完善活动方案，明确目标，强化措施，责任到人，限期完成，确保创建活动深入扎实开展。

3、强化督办，分线考评。县局决定，每月由县局领导带队进行集中督办，督办专班分别由艾奎副局长、邓京悟副局长、程辉副主任科员带队，县局专卖办、营销中心、综合办、财务管理办公室等相关部门负责人参加，督办专班对创建工作（“三优”同创）要实行整体督办，督办期间要根据各项创优考评细则，对各单位逐条考核检查，对照标准逐条检查评分，并形成督办通报。每次督办后要召开督办汇报分析会，及时发现问题，提出整改措施，限期整改落实。优秀基层单位创建考评实行分线负责，具体职责划分为：专卖办负责优秀县级局创建考评，客服中心负责优秀县级营销部创建考评，综合办公室负责优秀基层党组织和模范党员创建考评。各单位创建活动工作由主要负责人总体负责，分管领导按对口原则，分线负责本单位考评工作的开展。

4、严格奖惩。扎实做好创建活动的各项工作，加强对创建活动的日常指导和督促检查，定期召开情况汇报会，采取有针对性和可操作性的具体措施。注重痕迹化管理，做到有档案记录、有图文展示、有现场示范，要创新载体，营造 氛围，把创建活动不断引向深入。

二○一一年三月十一日

第二篇：全市基层党建工作推进会主要精神

全市基层党建工作座谈会主要精神

（根据记录整理）

一、梅新斌、徐武、郭建雄、龙勤分别就分管的工作进行了安排

1、做好2011全市基层党建工作创新项目。全市共设立100个市级基层党建工作创新项目，每个区申报6个，要求各单位于4月15日前上报市委组织部。适时将评选一批“基层党建工作创新示范项目”，在全市予以表彰。

2、组织参加中组部优秀电教片评选活动。拟从近2年在省市获奖电教片和各区新拍摄的电教片中挑选8部，参加中组部优秀电教片评选活动，要求各区有好题材、高质量的电教片要及时报送参选。

3、继续做好远程教育站点的检查验收工作。省委组织部远程办已对蔡甸区星光村等3个省级示范站点进行了检查验收，评价较高。其余8个站点则委托市远程办检查验收，要求各区尽快上报验收报告和验收表。

4、扎实开展好建党90周年纪念表彰活动。市委组织部正在拟定建党90周年纪念表彰活动的方案，拟在“七一”前后开展10类活动：如召开表彰大会、党建理论研讨会、转变作风改善投资环境巡讲活动、文艺晚会、红歌比赛、媒体集中宣传报导、群众性演出活动等。目前，各区要做好为省市表彰对象的推荐工作。一是省级表彰对象的推荐。省分配给市里的名额为：19个先进基层党组织（含十面红旗）、22名优秀共产党员、10名优秀党务工作者。要求各区在4月20日前各推荐1个预备名单。

二是市级表彰对象的推荐。市表彰的初步方案为：“两个三”，即三个“十面红旗”（村社区、乡镇街道、企事业单位），三个100名（先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者）。要求各区先行酝酿名单，待方案确定后按要求上报。

5、切实抓好创先争优活动。当前，创先争优活动要抓好以下四项工作：一是着力抓好窗口部门、服务行业的创先争优活动；二是着力抓好100个创先争优示范点的建设；三是着力抓好新一轮公开承诺工作；四是着力抓好典型的培优、挖掘、宣传工作，加强信息报送，掀起宣传工作的新高潮。

6、统筹做好乡镇、村的换届工作。乡镇换届时间初步定为5月份，村级换届时间定在下半年，具体方案正在拟定，待征求意见后下发。

7、做好《武汉党建》的赠阅工作。《武汉党建》已于今年复刊，为免费赠阅的双月刊，印数为1.5万份，要求各区把杂志切实下发到基层加强学习，并做好稿件的报送工作。

二、黄松如部长讲话的主要精神

（一）总结经验，明确要求，不断提高基层党建工作水平。具体要做到“四个起来、四个防止”： 一是在建起来上抓拓展，防止“一阵风”。主要是建阵地和建制度，比如在社区阵地建设上，汉阳区宏建社区标准化建设可作为全市社区阵地建设的样板。“两新”组织，不仅要建阵地，还要在发挥作用上下功夫。要健全基本制度，在社会管理、服务群众上下功夫。

二是在用起来上下功夫，防止“两张皮”。重点在党务、村务等“五务合一”上做好文章。

三是在活起来上创特色，防止“走过场”。要在工作的方式方法、机制体制、活动载体上创新。

四是在强起来上求实效，防止“空对空”。要抓好班子、队伍、阵地、经济建设，注重“实打实”。要通过村级换届，切实选好“领头雁”。

（二）突出创新，努力在基层党建工作上创特色、创品牌。要树立品牌意识、特色意识，主要处理好“四种关系”：

一是要处理好抓基础与抓创新的关系。二是要处理好抓整体与抓重点的关系。三是要处理好抓硬件与抓软件的关系。四是要处理好抓形式与抓效率的关系。

（三）整合资源，整体谋划，全面完成今年基层党建工作任务。

1、关于创先争优工作。要按照时间节点，抓好承诺、点诺、评诺工作。要形成工作机制，做到年初承诺、年中点诺、年底 评诺。

2、关于结对共建工作。要紧盯“五个一”工作目标，在抓好经济发展项目上下功夫。年底之前，组织专班进行考评，对于考评不合格的，不予解除结对共建关系。

3、关于近期的十项工作。由于时间的原因，对近期的工作仅做了个简单的提示：

①“七一”表彰工作。②乡镇、村换届工作。③后进村整顿工作。

④大学生村官工作。对于08届选聘生的出路，要调查摸底，逐个到人，将出路安排尽快上报市委组织部。

⑤区域化党建工作。江汉区域化党建模式，中央内参已刊发，阮书记签署意见，要求在全市推广经验。

⑥园区党建工作。要搞好党建指导员的调整和培训，发挥其作用，适时召开座谈会。

⑦行业党建工作。要按照行业和战线抓好民办学校、医院以及会计事务所、律师事务所、劳动中介等组织的党建工作。

⑧党员发展工作。要加强在“两新”组织，智力密集型行业中发展党员，近期市委组织部将赴有关区进行新形势下发展党员工作的调研。

⑨党代表联络办公室的设置。要求各区不等不靠，可以先行启动。市里已从全市调剂了部分编制，成立了机构。基层党 建办也挂靠在组织处，不新增加编制，仅只增加领导职数。

⑩“五个基本”建设。省委组织部已下发了2010年“五个基本”考评整改通知书，要求各区对照内容，制定方案，明确措施，抓好落实。4月底以前，将整合该工作的情况报市委组织部。同时，要从上到下，分期分批，抓好队伍的培训，也可组织外出考察、学习借鉴。

三、余从斌处长讲话的主要精神：

1、实施好“双百”工程。即实施好100个创新项目，100个示范点的建设工程。

2、变压力为动力。要不怕压力、需要压力、战胜压力。

3、有源头，才有奔头。对于今年的基层党建工作任务，特别是创新项目，要选好题、定好向、把好关、结好帐。

2011年4月7日

第三篇：关于全县第四季度安全生产工作电视电话会精神贯彻落实的情况汇报

善感乡人民政府

关于全县第四季度安全生产工作电视电话

会精神贯彻落实的情况汇报

县政府办公室、县安委会办公室：

继10月19日召开的全县第四季度安全生产工作会议后，我乡党委政府对此高度重视，迅速组织召开了全体乡村干部、乡属部门负责人会议，传达县安全生产工作会议精神，并结合我乡实际，作了安排部署。现将会议贯彻落实情况作如下汇报：

一、党政重视，层层组织召开会议，传达贯彻安全生产工作会议精神

一是班子抓落实。10月26召开了党政班子会议，乡长传达贯彻了全县安全生产工作会议精神。全体班子全面分析了我乡安全生产工作形势，明确了抓好安全生产工作方案。进一步统一了思想，明确了职责。

二是干部抓落实。10月27日，党委、政府组织召开了乡、村干部和乡级单位负责人参加的安全生产工作专题会议。会上乡长传达了县委、政府召开的安全生产工作会议精神，并根据当前面临的新挑战，对全乡的安全生产工作提出了具体安排和部署，进一步明确了各部门职责，落实了责任。增强了全体党员干部抓好全乡安全生产工作的信心和决心。

二、精心组织，开展“拉网式”排查，做到防患于未然 十一月前，乡安监办牵头认真做好消防、道路交通、地质灾害、特种行业、流动人口、在建工程、学校等安全隐患排查整治工作。

一是乡安监办坚持星期

五、星期日学生上放学期间全天候上路检查，和平时检查相结合的管理办法，重点加强对非法营运载客、超载、超限和酒后驾车的检查力度，对公路损毁、占道、堆码进行了整治。目前我乡未出现一例交通事故。

二是由分管领导带领安监办工作人员和相关村、社干部一起，对采石场进行了安全隐患排查，对出现的隐患限期整改，并跟踪督促落实。

三是抓好了民爆物品的管理。由分管领导带队，组织乡安全生产办公室人员一道对辖区内的烟花爆竹销售网点进行了安全隐患排查。

四是由分管领导带领国土员、相关部门负责人抓好各地质灾害点和食品药品安全卫生的检查。并对各地质灾害点完善了应急预案，发放了抢险避险明白卡，组织群众进行了地质灾害避让演练，提高了抗灾避灾的能力。

五是干部、师生总动员，开展了学校拉网式的安全排查。分别从学生自查、门卫工作、食品卫生安全工作、楼道安全、交通安全、消防安全、安全教育及管理等方面开展了安全排查，确保了在校师生的安全教育与管理。

六是在建工程安全施工。各村委会与辖区内的民房建筑施工队及农户签订了安全施工承诺书，并按相关规定督促各施工队伍安全施工。

三、加强监管督促，确保实效

乡政府设置了安全生产工作举报箱，公开了举报电话，广泛接受群众监督。同时，党委、政府组建了专门调查核实工作组，对全乡范围内安全生产工作进行督查，对因工作不力，作风不实，失职、渎职等造成安全责任事故的要追究相

关人员的责任，情节严重的要严肃处理。在全体干部、群众的共同努力下，确保我乡境内四季度不出现一例安全责任事故，确保社会稳定，人民安居乐业。

二〇一一年十月二十七日

第四篇：安徽烟草深入推进基层创优工作（范文）

安徽烟草深入推进基层创优工作

2011-3-30

烟草市场消息近日，安徽省烟草专卖局（公司）召开专题办公会议，研究进一步加强全省系统优秀基层县级烟草专卖局、卷烟营销部、烟叶收购站（打叶复烤企业）创建工作的具体意见。省局（公司）局长、总经理、党组书记问武主持会议。

会议听取了政工处关于前期省局（公司）分别召开的全省系统县级烟草专卖局、卷烟营销部、烟叶收购站（打叶复烤企业）创优工作座谈会情况的综合汇报。自2009年5月份以来，按照《国家烟草专卖局关于在全国烟草行业开展优秀基层单位创建活动的意见》的统一部署，全省系统比较扎实地开展了优秀基层单位创建活动，做了大量工作，取得明显成效。一是思想重视，组织有序。二是结合实际，融入工作。三是坚持创新，亮点突出。四是稳步推进，成效明显。各单位以创优工作为抓手，有力地促进了基层单位的工作基础，完善了制度体系建设，推动了工作规范化、标准化，基层单位执行力明显提高，上级政策在基层的传导落实明显得到加强，员工的岗位技能和综合素质有所提高，基层基础设施建设和工作环境得到一定改善，创优活动已逐步成为基层单位推动“卷烟上水平”的内在动力。

就进一步深入推进基层创优工作，会议指出要结合实际，认真整改存在的问题，抓好具体工作的落实。会议提出五点工作要求：

一是进一步提高思想认识。把创优作为提升工作质量，夯实工作基础的有力抓手和有利时机，作为企业发展的内在需求和重要标志，摆上重要位置，增强创优工作的积极性和主动性，切实做到思想上高度重视，行动上落实到位。加大宣传力度，围绕中心工作，确定阶段性创优主题，丰富活动载体，进行再动员、再布置、再认识，引导全员知晓、全员参与，激发员工立足本职岗位创优的内在动力，营造浓厚的创优氛围。

二是进一步加强组织领导。完善各类别创优工作实施方案，明确细化目标，分解到单位、部门和个人，提高评价指标的适合性、针对性、指导性。切实加强组织领导，形成由政工、人事部门协调，烟叶、专卖、营销部门主抓，以基层县局、营销部、烟叶收购站为创优主体的工作机制，统一规划，统筹协调，把握进度，抓好落实。加大基层硬件投入，改善基层员工工作和生活环境，省局和直属单位加强对基层创优工作的指导、检查和考核，不断加大工作推进力度。

三是进一步强化创优工作的体制和机制保障。在创优主体职能明晰、关系理顺，内部机构设置、人员编制，用工分配机制，员工素质提升等方面采取有效措施，保证创优工作的和谐推进。

四是进一步做好结合。基层创优工作中与基层党组织和党员创先争优活动有机结合，加强基层党组织建设和党员的教育管理；与企业文化建设、学习型组织创建工作相结合，增强员工归属感和学习力。与“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育、构建以“四进”为重点的“两

个至上”长效机制、保持良好精神状态，推动卷烟上水平”等行业主题教育相结合，提高员工综合素质。

五是进一步提升员工队伍素质，适应发展需要。采取请进来、走出去等多种方式，不断加强基层员工业务和文化培训，适度引进专业人才，合理配置全省系统人力资源，广泛开展职业技能鉴定，以创建学习型组织为契机，培养员工学习力，提升综合素质，适应创优和企业快速、长远发展的需要。

自此之前，安徽省局（公司）先后召开了优秀基层县级烟草专卖局、卷烟营销部、烟叶收购站（打叶复烤企业）创建工作座谈会。省局（公司）领导分别出席会议，认真听取汇报，倾听反映问题，提出指导意见。专卖处、营销处、烟叶处、人事处、政工处等处室主要负责人，全省系统部分县局局长、营销部经理、烟叶收购站站长及华环公司创优办有关人员等30余位代表参加了座谈会。

第五篇：2011安全生产工作推进会贯彻落实情况

百里杜鹃森林防火指挥部办公室关于《百里杜鹃2011年煤矿建设暨一季度安全生产

工作推进会》会议精神贯彻落实情况

2011年1月6日区党工委，管委会召开了《百里杜鹃2011年煤矿建设暨一季度安全生产工作推进会》。会后，我局全体人员在局党组成员、局领导干部的带领下进行了广泛的传达贯彻，研究制定贯彻落实措施，调整工作思路，搞好工作部署，抓好工作落实。现将贯彻落实会议精神情况汇报如下：

一、迅速行动，及时传达会议精神

会议后，我局在第一时间作出反应，主要做了以下几个方面的工作：

一是召开了局领导班子会议。局领导传达了《百里杜鹃2011年煤矿建设暨一季度安全生产工作推进会》会议精神，总结分析了当前我我区安全生产工作面临的现状情况，并结合我区林业工作的实际，对要求的每个问题逐项进行了仔细研究，拿出了解决问题的意见。

二是召开全局干部职工会议。为了把会议精神传达到每个干部职工，我局及时召开全体干部职工大会，进一步传达学习了区党工委书记黄家耀、管委会主任熊灿平、管委会副主任黄忠举等领导的重要讲话精神，并就如何贯彻会议精神 1

进行了深入讨论，进一步统一了思想，明确了工作重点和今后的努力方向。同时将会议资料转发到四个乡的林业站和九龙山林场，并要求林业站及林场全体人员认真组织学习。

二、加强组织领导

成立领导小组，人员名单如下：

组长：聂忠兴

副组长：熊启新王光荀曾凡富

成员：王灵军 陈泽志 康必祥 李润 冯元 尚正绪

三、做好值班值守等日常工作

严格24小时领导带班值班制，以及时、按时处理紧急突发时间的信息报送和处理工作，积极应对恶劣的气候条件。

四、加强巡查力度

随着春节临近，居民用户哦增加、烟花爆竹的燃放以及冬季风干物燥，火灾隐患不容忽视。为防止深林火灾的发生，要做到景区每个道口都有森林消防队员值守，随时注意预防森林火灾，发现火情要积极消灭，对故意纵火的行为更要加大打击力度。

五、积极化解矛盾

在污染治理行动、综合执法活动中，江化解纠纷作为一项工作重点，及时排查和调处群众提出的合理诉求，对群众的过高要求注重引导教育和以理服人，对群众的一些过激行为要耐心疏导，对极个别带头组织、煽动闹事者要严肃依法

处置。

六、组织“抗雪凝、保民生”行动

我局将各股室及消防大队整合成为“抗雪凝应急分队”，对风景区内林木（尤其是杜鹃花树）采取各项保护措施进行救护。冰雪不融，救护不止。

七、做好森林防火宣传，努力提高群众森林防火自律意识

春节来临，针对群众“上坟、上灯、烧纸”等传统习俗，劝阻和教育广大群众，提高防火意识、法律意识，加强野外用火管理，继续推行野外用火审批制度，让野外用火审批制度深入民心，杜绝火源进入林区。

八、强化监督检查，确保各项措施落实到位。

按照全区一盘棋的工作机制，适时进行经常性检查。组织人员，对森林防火责任和抗自然灾害等措施地方落实情况进行督查，指导。制定工作方案对各成员单位、各乡、九龙山林场、各煤矿企业进行检查，通过强化监督检查，做到以查抓落实，有力促进全区各项防扑火、抗雪凝、水污染治理等措施的进一步落实。

二〇一一年一月七日