各部门开学工作安排通讯稿

第一篇：各部门开学工作安排通讯稿

凝神聚力抓常规

抓铁有痕促发展

----------龙背小学2017-2018学年度第二学期部门工作计划解读及后进生教育教学策略谈

乍暖还寒，万物复苏，伴随着春天的气息，2018年2月24日上午，龙背小学全体教师情绪饱满，精神抖擞，汇聚二一班教室，召开了2018年春季部门工作计划解读及后进生教育教学策略谈的工作会议。学校饶校长，德育处张主任，教导处潘老师，后勤处张主任都出席会议并进行了工作部署，共同翻开了新学期崭新的一页。

首先由德育处张主任解读了本学期的工作计划，德育处的重点将围绕以下几个方面进行 ：

（一）、围绕市、区、校级优秀班主任、卓越班主任、我喜爱的班主任、班主任风采等评价标准，加强班主任队伍建设。

（二）、结合《小学生日常行为规范》和《龙背小学四优成长评价》，抓细抓实四优德育常规工作，提升学生的综合素养。

（三）、重视家校联系，构建三位一体的德育网络，发挥整合优势，形成德育工作的合力。

本学期，我们会在进一步夯实四优德育常规管理工作的基础上创新德育活动内容，加强德育课题的开发和研究，努力再一次打开学校德育工作的新局面。

接着由教导处潘老师解读本学期的工作计划，本学期教导处将基础管理，改革教学流程各环节，能力强的教师队伍。

然后由后勤处张主任部署本学期的工作计划。张主任主要从食堂管理需求部署工作，其次围绕校产分配展开工作。

最后由饶校长讲话。饶校长强调，新学期，学校的总体工作思路始终坚持把“让优秀成为一种习惯，让习惯幸福明天的我”作为工作重点，学校将围绕“四优”工程开展工作，优化四优课程，构建四优课堂，促进四优教师成长，培养四优少年，实现学校的内涵发展。新时代，新教育，新思想，从“新”出发，用心教育，才能在教育的过程中得以锤炼自我，提升自我。

各部门工作计划解读完后，全体教师一起讨论了对后进生教育教学的策略，大家畅所欲言，针对自己所任学科特点提出了许多转化后进生的策略。

教学质量。努力打造一支教育教学

此次开学会议明确了新学期工作的整体部署和职责要求，我们坚信，在学校领导的带领下，在全体教职工的齐心协力下，新学期我校的各项工作定会再创佳绩！

通讯员 ：葛树群

第二篇：开学工作通讯稿

篇一：2013-2014开学准备会议通讯稿

教务处召开新学期准备工作会议

为了做好新学期开学准备工作，8月27日下午，教务处在行政楼四号会议室召开了新学期准备工作会议。会议由教务处处长沈友华主持，张新光副处长、谷伟副处长及其全体教务处成员出席了会议。

首先，沈友华对假期主要工作作了简要总结，重点强调了吕忠达校长在上学期结束教学质量提升及卓越工作研讨会上的讲话精神，尤其是关于“四个提升”的内涵：一提升教师的教育能力，这是提高教学质量的根本；二提升学生的学习能力，使他们学会做人，懂得吃苦，成为具有创新精神的一代；三是大力提升改善学校的基础教育设施，为教育教学工作提供坚实的保障；四是提升学校对学生的管理水平，对待学生要严格管理，严格要求，可以有一定的淘汰。紧紧围绕“这四个提升”部署了新学期的工作和任务。并要求各科室认真负责的做好开学前各项工作准备，确保新学期各项准备工作万无一失。

随后,张新光副处长、谷伟副处长把各自分管的工作做了布置和安排。最后,参加会议的成员都一一发言，谈了新学期工作想法和计划，大家纷纷表示要结合群众路线教育活动，主动为师生做好服务工作，为新学期各项工作顺利开展，为进一步提升我校教育教学质量做出贡献。篇二：开学通讯稿

牛集初中：九月，我们从新开始

正值举镰收割的季节，白莲乡牛集初级中学以全新的姿态迎来了2013年秋学期的到来。为拥有起点之美，9月3日下午，全校师生齐聚一堂，隆重举行了开学典礼暨新生入学教育。

会议由教务处副主任钱红磊主持，在昂扬的乐曲和热烈的掌声中，典礼拉开了序幕。主持人首先向同学们介绍了新一届的领导班子，学校的班级设置和教室、功能室分布等，相信牛集初中的明天一定会更加美好！

典礼上，学校对上学期进步的学生予以表彰，愿同学们再接再厉，取得更好的成绩。随后，副校长杨明成向学生介绍了学校的“三美”：教师美——老教师的丰厚积淀，中年教师的勇于担当，青年教师的活力四射；学生美——淳朴、健康、活泼、乐学；校园美——绿树环抱，书香浓郁，与时俱进；此外，他还在安全、卫生、公物等方面向同学们提出了一些具体的要求和建议，务必保证给全校师生营造一个良好的校园氛围。接着，教务处曹传春主任在学习方面向同学们提出新要求，并适时进行道德教育，希望同学们能够孝顺父母，在家里做一些力所能及的事。随后，刘照霞主席进一步强调校园是个大家庭，我们要共同建设美好大家庭，牛集初中的未来离不开每一位的努力，希望大家在学校这个大家庭里发展自我，完善自我。

秩序井然的议程，让与会师生陶醉其中。最后，陈仿钧校长对本次庆典进行总结。他提出“讲文明、守纪律、争朝夕、夺第一”的口号，希望同学们能牢记，在新的学期里百尺竿头，更进一步！祝愿同

学们在新的航程中扬起前进的风帆，取得更辉煌的成绩。陈校长热情洋溢的致辞把典礼推向高潮。

典礼结束时，金色的阳光洒满校园，令人倍感温暖。牛中人坚信：有新的管理团队，新的教育视野，新的工作路径，牛集初中的明天一定会更加美好！

（图文：周亚琼）篇三：开学典礼通讯稿

新学期，新气象——南教场小学升旗仪式通讯稿 刚度过一个愉快的春节假期，我们又迎来了一个充满挑战的新学期，南教场小学全体师生个个精神饱满，神采飞扬，迎接新学期的到来。2月24日早晨，我校举行了2014年春的第一次升旗仪式，整个仪式庄严、肃穆，秩序井然。在雄壮的国歌声中，全校师生怀着无比激动的心情，注视着鲜艳的五星红旗在微风中冉冉升起。升旗仪式上，宋校长向全体师生致以新春的问候，并做了热情洋溢的讲话，对老师和同学们都提出了殷切的希望：他要求老师们继续秉承学校的教风；要求学生们自信、自理、团结友爱、刻苦好学。

本次升旗仪式隆重而催人奋进，激励了全体同学在新学期中以更积极的心态，良好的行为全身心的投入到学习和生活中。相信良好的开端必定能带来巨大的成功，在全体师生的不懈努力下，南教场小学一定会赢得更加灿烂辉煌的明天。

南教场小学 2014.3.2 篇四：8月29号开学工作会议通讯稿

凝神聚力抓常规，抓铁有痕促发展

——暨我校2014-2015学年开学工作会议召开

金秋送爽，丹桂飘香。8月29号，我校举行2014-2015学年开学工作会议。会议由王校长主持，各直属部门、各年级部以及新入职教师参加了会议。经过一个暑期的休整，全体教职工情绪饱满，精神抖擞。

会上，王校长宣读了《北京师范大学石家庄附属学校人事任命》3号文件，文件指出，新学期我校将继续创新管理举措，实施基于级部的扁平化管理体制：分别设置4个直属部门、4个年级级部，涵盖7个研训组在内的议事机构以及实施各部门负责人聘任等相关制度。结合培训材料《北京师范大学石家庄附属学校教师定岗表》，在王校长的带领下，全体教师认真学习并明确了学校各职能部门、任课教师、班主任、级部主任、级部教务员、级部政教员、级部主任的岗位职责。

凝神聚力抓常规，抓铁有痕促发展。在明确各岗位职责的基础上，课程教学部部长赵晓娅公布了2014-2015学年教师任课的岗位安排，从学校组织机构图到各学科课时统计，从教师个人工作量统计到教师岗位设置一览表，网络式、精细化的岗位设置和人员安排让人一目了然。满满的一张excel表承载的是课程教学部连续数夜加班加点的艰辛，彰显的是我校新学期课程教学的常规管理追求量化、标准化的新导向。

新学期即将开始，我们将站在怎样的起点和高度开始新一段的征程？王校长借助多媒体课件与各位在场的教师共同回顾了上学期的工作总结。曾经所取得的成就与荣誉令我们欣喜不已，但目前仍存在的部分问题如团队意识有待增强，管理效能有待提升等也不容小觑。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。此次开学会议明确了新学期工作的整体部署和职责要求，同时也对我校各部门各项工作的开展起到了有力的指导和助推作用。我们坚信，在学校领导的带领下，在全体教职员工的齐心协力下，新学期我校的各项工作定会再创佳绩！

（供稿：刘莎 摄影：米亚会）篇五：开学典礼通讯稿

2015下学期第五小学开学典礼通讯稿

雨过天晴，当美丽热情的夏季还没来得及脱去绿色的盛装，阵阵秋雨已为我们送来凉爽的秋风。告别火热的夏季，告别充实愉快的暑假，伴着醉人的秋风，回到焕然一新的校园，我们又迎来了一个新的学期。

新学期，新面貌，新打算。为了迎接新学期的到来，并庆祝教师节，9月10日下午四点整，全体师生齐聚学校操场，在郝建忠校长的主持下，我校举行了开学典礼暨第三十一个教师节庆祝大会。随着国歌响起，五星红旗随风飘扬，庄严地升旗仪式开始了，接着，隆重而富有教育意义的开学典礼拉开序幕。

首先，郝校长致以新学期贺词，对同学们提出了新的希望，就本学期的计划和目标做了阐述，给全体师生明确了奋斗目标。其次，武校长致辞，他的讲话中，一方面对上学期的工作做了重要的总结，赞扬了全体师生在上学期甘于奉献，勇于拼搏的精神；另一方面从课堂教学改革、学习习惯的培养以及和谐校园创建等方面向全体师生提出了新的要求。他的谆谆教导和亲切祝福使五小的师生倍感温馨。接下来，教导处王主任、少队辅导员高老师分别讲话并宣读了获奖教师和学生名单。学生们都表示听完各位老师的发言很受鼓舞，他们一定会在新的学期里，努力学习，不辜负老师们的培养和希望

大会第三项，对上学期优秀教师、优秀家长代表、优秀班集体、三好学生、优秀班干部、文明学生等依次进行表彰奖励。

大会第四项，优秀家长代表及优秀学生代表发言。

大会已圆满落幕，但大会的精神和意义激励着我们全体同学刻苦学习，努力进取，全体老师加倍努力，精诚团结，以良好的精神状态投入新学期的工作中。

第三篇：运动会各部门工作安排

29届校运动会期间各部门工作安排

1．文艺部负责开幕式当天服装和道具的借还，并统计每个参加开幕式的领取了服装和道具的同学。同时负责看台啦啦队观众的加油等。一定要任务分配到个人，便于核对管理。(衣服69套,鼓一个,小红旗64面)

2．纪检部、组织部负责现场啦啦队的纪律维持,站在通道位置（人数大概为12人），把好关，防止拉拉队员随意走动。通知各班班长,班长负责通知寝室长（寝室长留下联系方式）观看比赛，然后由办公负责做两份通讯录，一份寝室长与各班主要负责人的通讯录，一份运动员的通讯录。

3．办公室负责运动会通讯录的收集保管与发放通知,以及通知各班人员准时观看比赛、运动员的的催到（在赛前一个小时催到，两个小时提醒）及系干每天的签到工作。（班级观看由办公室自行安排）

4．维权部、外联部、学习部负责运动员后勤工作以及比赛用品的发放和保管。维权部在比赛前收集不少于100个塑料瓶供比赛前拉拉队加油使用，外联在比赛之前拉两条横幅（一条挂于观众台，一份挂于后勤台。）

5．素质负责纪录获得各名次运动员和比赛成绩的相关信息。并及时交与后勤台处，并由学习部做好比赛信息的留底记录。通知宣传部负及时贴比赛相关信息。

6．宣传部负责比赛期间海报和宣传报道等等。

7．社团部、社活部、心理素质发展部负责组建一支（12人以上的队伍）的志愿者队伍，负责运动员赛前赛后的服务工作，任务要分配到个人（要负责好每天早晚的桌椅搬放，桌椅由楼栋申请借拿）。

8．体育部负责物品采购（水，药，巧克力，红牛，葡萄糖）。在运动会期间会负责检录工作并且通知各班负责人及时的通知参赛运动员及时检录，高效完成比赛。

国际教育学院

分团委学生分会

第四篇：运动会各部门工作安排

宁波大红鹰学院

经济与管理学院第二届田径运动会工作机构职责

综合组职责：负责督促、检查、协调大会各工作机构的工作，编制、审核大会经费预算。（学办、体育部）

竞赛组职责：负责《竞赛规程》制定，开幕式仪仗队的培训，秩序册

编排、竞赛组织、报名，裁判、工作人员分工和培训，负责运动会开幕式、闭幕式的组织和日程安排，编制。场地器材的保障，保证竞赛顺利进行。（体育部、文艺部、党校、团办、学习部、实践部）

宣传组职责：负责赛场会标、宣传横幅等赛场宣传布置，写开幕式、闭幕式领导讲话稿，选派现场播音员、调音员、文稿资料准备（班级介绍、收稿、播稿、写稿），摄像、照相和新闻报道，礼仪出勤等。（宣传部、信息部、青志中心、女生部、网络技术部）

后勤组职责：负责运动会期间生活、医疗保障，音响设备，大会主席

台布置以及赛场卫生保洁。（生活部、事务部）

保卫组职责：负责运动会期间的安全保卫赛场秩序的维护及班级人数的清点。（纪检部、文纠部、社团联合会）

考评组职责：负责全校学生比赛期间组织管理、观摩区划分等，负责

“组织奖”、“道德风尚奖”考核评比。（裁判组）

会务组职责：负责大会主席台布置，领导、来宾的安排，场地彩旗的布置，奖品的组织、颁发以及颁奖程序制定与组织（安

排颁奖时间、颁奖嘉宾）。（学办、组织部、素拓部、外

联部）

各部门工作安排

学生会办公室：负责开幕式主席台的布置（准备各领导三角牌及鲜花的摆放工作）。

学习部：主要负责将成绩告知登记处。

外联部：主要负责运动会经费赞助工作。

纪检部、文纠部：负责比赛期间各班级秩序维护及各班级人数清点，负责赛场秩序维护。

生活部、事务部：负责比赛期间各班级卫生检查及比赛场卫生清理工作(生活部需负责运动会奖状和证书的准备)。

文艺部、党校：负责比赛前各方阵表演排练工作及开幕式指导工作。女生部：负责开幕式给领导领路工作、各方阵举牌及各获奖运动员的颁奖工作。

团委办公室：负责比赛时在终点处核对径赛中各运动员的成绩（包括号码、时间、成绩），并协助裁判员工作。

组织部：负责班级人员进场工作。

宣传部：负责开幕式会徽征集工作、比赛期间各班级通讯稿上交数量公布以及奖状和计分表的登记、公布工作。（每班运动会海报设计，运动会期间挂在绿色通道旁边的过道上）

信息部：负责开幕式进场中各专业的介绍词撰写、比赛期间通讯稿的撰写，各班通讯稿的收集、审核、评分及摄影工作。

素拓部：协助运动员、裁判员及方阵等人员的素拓申请认证工作。青志中心：负责比赛期间后勤工作及组织志愿者维护跑道秩序工作。（一个志愿者方阵）。

实践部：负责比赛期间的检录工作（所有径赛检录点在小白房，田赛检录点在各比赛场地）。

网络技术部：负责音控、广播联系，运动会秩序册的封面设计 社团联合会：负责比赛期间的体力工作（搬桌椅、器材等）。注：所有未安排具体任务的部门在比赛期间均作为机动组。

第五篇：公司各部门工作安排

公司各部门工作安排

一声春雷震天地，五洲四海迎春季，春节已过，万物更新，新的一年已拉开序幕，各部门员工要以饱满的精力和热情投入到工作中来。

现将2012年2月份各部门具体工作做以部署：

一、综合办公室

1、建立员工档案，签署员工劳动合同。

2、编写企业章程。（注：要具有可操作性、实用性、对各部门工作

流程有具体的要求，具有指导性，标准化，形成一本具有对企业发展的指导性文件，成为全体人员的行为准则）

3、编写各部门的规章制度，逐步完善企业的各项制度，各项制度

要规范化，做到有法可依，有章可循。

二、财务部

1、建立日常台账，银行、税务台账及月报表。

2、建立报销台账及报销财务的具体工作流程及严格的审批程序。

3、完善各项开支的具体工作流程及审批程序，严肃财务纪律。

三、工程部

1、选择考察设计单位、监理单位、勘察单位、施工单位及拟定签

署合同等工作。

2、2月15日前完成勘察工作。

3、2月20日前完成总规划图纸审批工作。

4、2月30日前，完成设计及施工合同，完成立项的批复工作。

5、做好开工前的各项准备工作。

以上工作部署，各部门要结合各自的具体工作，分解制定各项工作安排计划，报总经理审核。

宁夏三泰合富房地产开发有限公司

2012-2-8