齐心合力强教育

第一篇：齐心合力强教育

齐心合力强教育

——信宜市金垌镇申报广东省教育强镇自评报告

国学经典《礼记》曰：‚玉不琢，不成器。人不学，不知道。是故古之王者，建国君民，教学为先。‛

信宜市有‚玉都‛美誉。1997年香港回归，广东省人民政府的贺品，就是用信宜市南玉雕制的大型玉雕‚一帆风顺‛大龙船，南玉也伴随着香港的回归享誉海内外。金垌镇素有‚南玉故乡‛之称，秉承着传统‚琢玉‛工艺，把一块块璞玉雕琢成一件件玉器精品。金垌人更是深谙‚琢玉‛和‚育人‛之道，发扬先人‚教学为先‛理念，把‚育人‛作为第一要务，把一所所学校建设得美轮美奂，把一个个淳朴的孩子培育成有用之材。

2013年，我镇在上级党政部门的正确领导下，以科学发展观为指导，强化政府行为，加大教育投入，优先发展教育，全民参与齐心合力创建‚广东省教育强镇‛，谱写教育新篇章。

第一部分：基本情况

金垌镇是广东信宜市西部重镇，2003年由原金垌镇和径口镇撤并而成，距市区26公里，总面积195.4平方公里，总人口79000多人，辖23个村委会，2个居委会，646个村民小组。毗邻广西壮族自治区，是信宜市西大门，交通发达,省道‚仙松线‛贯穿南北通广西容县，县道‚东金线‛穿越东西接东镇街道，省际乡道‚径杨线‛通往广西容县杨村镇，‚池径线‛接池洞镇，‚径安线‛接朱砂镇。

我镇农作物以水稻为主，辅以八角、粉蕉、青梅、龙眼、茶叶等经济

作物，大力种植高效益的经济作物，如速生桉、高脂马尾松、赤黎、青梅、粉蕉、茶叶等；林业以尾叶桉、赤黎、高脂松为主，大人山的中部以下，林木茂密，山东地麓阔叶树、针叶树混交林连片万亩，是全市著名的人工造林带；工业原材料有南方碧玉、板材花岗岩、石英石、滑石等；养殖业方面主要有山塘鱼养殖、山地养鸡和养猪业等；我镇积极实施‚工业立镇‛战略，出台多项优惠政策，致力发展工业、民营企业，逐渐形成了以毛纺织业、木器加工业、竹器编织业、玉石加工业等为主的特色支柱产业。

旅游资源有信宜新八景之一的‚玉川龙影‛、大人山状元坟、过天坡八面大王阵等。我镇标志性大山——大人山，是信宜市与广西容县界山，山势雄伟，山顶有番禺籍状元庄有恭的祖坟‚状元坟‛。大人山从西至东九峰并峙，峰峰相连，传说可出九代状元。我镇党委政府思贤若渴，重视育人工程，尊师重教，希望广出贤人；金垌人民崇文向学，教育孩子勤奋好学，见贤思齐，故大人山又名思贤岭。“用贤人，育贤人‛，就成了金垌的传家宝，也是金垌的兴盛之道。

我镇历届党委政府始终贯彻‚科教兴国‛的发展战略，坚持‚兴镇必先兴教‛的发展原则，在大力发展经济的同时，优先发展教育，加大投入，整合资源，加强硬件建设，提高管理水平，改善办学条件，努力实现农村教育现代化。目前，我镇有九年一贯制学校2所，非完全小学24所，教学点7个，中心幼儿园2所，成人文化技校1所。全镇在校中小学生8107人，幼儿2395人。学校师资力量雄厚，在职教职工525人，初中专任教师学历达标率为100%，小学专任教师学历达标率100%。

第二部分：主要做法和成效

我镇在确立创建省教育强镇的目标的同时，以‚齐心合力强教育‛为宗旨，真抓实干，建立起从学前教育、基础教育到成人教育的比较完整而又协调发展的教育体系，教育综合实力明显增强。目前，我镇的2所九年一贯制学校是茂名市标准化学校，2所中心幼儿园为茂名市规范化幼儿园，学校面貌发生了翻天覆地的变化，教育教学质量全面提升。

一、党政领导重教育，齐心协力为“创强”。

1、高度认识，统一领导，全面启动教育创强。

百年大计，教育为本；千秋伟业，任重道远。我镇党委、政府历来就把教育工作作为首要工程，把‚强国必先强教，兴镇必先兴教‛的现代教育理念统一到全体党政领导的思想认识上。在创建教育强镇的目标指引下，金垌镇的领导人更有信心让金垌的教育发生翻天覆地的变化，脚踏实地地开展教育创强工作。一是召开教育创强动员大会。制定了《金垌镇创建广东省教育强镇工作实施方案》，明确了‚创强‛的工作目标、工作措施、工作步骤等。二是落实了以镇委书记为组长的‚创强‛领导小组，由中心学校校长为办公室主任的 ‚创强办‛机构。‚创强办‛明确分工，成立宣传组、项目组、筹资组、资料组和督查组。三是落实责任。镇党委主要领导是‚创强‛工作的第一责任人，镇与村签订‚创强‛工作责任书，各单位各部门制定规划，落实措施，扎实开展创建教育强镇的工作。

2、广泛宣传，营造氛围，‚创强‛工作深入民心。

我镇提出创建广东省教育强镇的奋斗目标以来，为了让‚人人知道‚创强‛，人人参与‚创强‛，着重从如下几方面做好宣传发动工作：一是召开‚创强‛专题会。镇召开 ‚创强‛动员大会后，各村分别召开‚创强‛座谈会，各所学校召开了 ‚创强‛家长动员大会，使全镇人民都知道创建教

育强镇的意义、目的。二是通过张挂横幅、标语，派发倡议书、《给家长的一封信》、宣传单张等宣传‚创强‛工作。我镇共张挂横幅156条，张贴标语15000多条，印发倡议书、宣传单张、《给家长的一封信》等5万多份，使全镇齐心创建教育强镇的意识逐渐深入民心。三是各校以‚‘创强’宣传教育‛为主题作为开学第一节课，让广大师生充分认识‚创强‛的意义以及‚创强‛的主要做法，为‚创强‛工作加油鼓劲。四是制作派发宣传画册。我镇共印发了3000份宣传画册，并充分运用到下乡筹资宣传和珠三角等地筹资宣传，使我镇的教育创强传得更远更广。五是编发《金垌镇教育创强简报》，及时宣传报道‚创强‛进展情况、典型事迹和先进经验，形成良好的舆论氛围。随着各项宣传工作的开展，‚创强‛工作家喻户晓，‚创强‛意识深入民心，广大干部群众满怀激情，积极投身到‚创强‛的各项工作中。

3、政府重视，多元筹资，形成‚创强‛工作合力。

按照省教育强镇的验收标准，结合我镇学校实际，计划投入3800多万元对现有中小学改善办学条件。除上级专项资金支持外，还需自筹 798万元的资金投入建设。面对巨大的资金缺口，金垌镇人民政府想方设法广开渠道，充分调动社会力量，千方百计筹集资金，实现教育投入多元化。镇、村干部，校长老师，积极奔走，通过各种途径，筹集‚创强‛资金。筹资的主要做法有：一是捐资助学，领导先行。领导、老师带头捐资的同时，亲自到珠三角等地联络外出乡贤，积极开展‚创强‛筹资工作。二是村、校筹资多样化成主力。村、校的筹资途径多种多样：对所在村的各家各户宣传发动，争取广大群众捐资；和本村籍的机关单位干部联系，争取他们的支持；联系本村籍的老板、成功人士、乡贤等争取他们的捐助；争取村 的挂钩单位的捐助；争取辖地的厂企老板的资助。村、校各显神通，成为了教育创强筹资的主力军。三是召开教育创强筹资座谈会、教育创强筹资家长会。全镇23个村委会分别召集村干部、党员、知名乡贤召开了筹资座谈会。各学校召开了‚我为创强献分力‛筹资家长会。

通过各项措施广泛宣传，多方奔走，我镇教育‚创强‛募捐活动得到了社会各界的大力支持，特别令人称颂的是：平地村外出乡贤唐日庆、唐浩、唐洪三人向平地小学捐款40万元，陆美冰向平地小学均荣分校捐款20万元，在他们的号召和影响下，各方力量为平地小学捐资达90万元。还有米场村的林勇老板捐助现金5万元和40台电脑支持米场小学的教育创强，上贵村黄世就捐资5万元支持上贵小学的教育创强……全镇掀起的筹资热潮也感动了很多热心公益事业的社会团体，如广东狮子会德爱服务队捐助了200多套课桌椅支持木新小学的‚创强‛；珠海城市建设集团为木威小学的‚创强‛捐赠课桌椅及体育器材一批共38万元；珠海市委办公室向白花小学捐赠了15万元‚创强‛资金，以及课桌、讲台、黑板、篮球等教学用品一批；珠海市妇联向高车小学捐助财物18.5万元；珠海市委统战部为马辣小学建篮球场，改造校舍，购臵学生课桌和图书，共捐助了18.6万元。

‚众人拾柴火焰高‛，社会各界的鼎力资助，为我镇‚创强‛各项工作捐助了450多万元，使‚创强‛各项工作推进得到有力保障。

在筹集资金进行校园建设的同时，我镇各村、校广泛筹措资金成立‚奖教奖学基金‛，以此激励广大师生巧教善学。在众多外出创业人士的支持下，各村纷纷成立‚奖教奖学‛基金会，六明、上磨、平地等村召集了村民、教师、外出乡贤等对本村的教育突出贡献者和成绩优秀学生进行颁奖表彰。

4、多方取经，完善制度，高效开展‚创强‛工作。

为了更高效地开展教育‚创强‛工作，我镇不断到已成功‚创强‛的镇取经，寻求‚创强‛经验。3月初，我镇组织中小学校长赴朱砂、池垌等镇学习‚创强‛成功工作经验。3月下旬，我镇组织镇领导班子、村支部书记到水口镇学习‚创强‛经验。通过参观学习，明确了在‚创强‛中应努力的方向，也全面梳理了我镇‚创强‛的各项事宜，更加明确了工作方法。开展‚创强‛工作以来，我镇多次召开教育工作专题会议，例如召开教育创强动员大会、教育创强加温会、教育教学常规管理培训会、教育创强工作汇报会，开展金垌镇教育创强 ‚走、看、听、比‛活动、‚茂名市语言文字工作三下乡信宜市金垌镇专场‛活动。通过召开会议和开展活动，研究解决教育改革和发展存在的问题，完善制度，不断深化了大家对‚创强‛工作的认识，统一了思想，更好地举全镇之力开展‚创强‛工作。为了做到以点带面，镇委、镇政府挂钩领导多次到村、校召开教育创强工作现场会，形成了‚镇村联动、部门配合、群众参与、齐抓共管‛的良好局面，使整个教育创强工作进展迅速，效果明显。

二、优化资源重调整，学校规划新布局。

2007年前，我镇原有2所初级中学，2所中心小学，23所农村完全小学，没有中心幼儿园。为了优化整合资源，实现教育公平和教育协调发展，我镇党委、政府从教育发展的长远目标出发，紧紧围绕着‚农村教育城市化，城乡教育均衡化‛的工作目标，坚持‚结合实际，统筹规划，积极推进，分步实施‛的原则，科学开展全镇学校布局调整工作。第一步是2007年9月，将我镇金垌片全部小学六年级并入金垌中学；第二步是2011年9月将我镇径口片的所有六年级并入了径口中学；第三步是2013年2月，将

径口中心小学的一至五年级并入径口中学，形成‚九年一贯制‛的办学模式。原来的金垌中学西校区改建为金垌镇中心幼儿园，将径口中心小学改建为金垌镇径口中心幼儿园。布局调整后，我镇有2所九年一贯制学校，是茂名市标准化学校；2所中心幼儿园，是茂名市规范化幼儿园。标准化学校覆盖率达100%，其他24所非完全小学和7个小学教学点均无56人以上大班额现象，学校校舍坚固，布局合理，教室、图书室、体育室等室场以及运动场已达到有关要求。还有成人技术学校1所，满足了人民群众对优质教育资源的需求，促进了教育的均衡发展。

我镇的布局调整工作由于宣传到位、措施得力，得到全镇学生、家长和各村、校的支持，使更多的学生能均衡地享受到优质的教育资源。教育教学质量得到全面提高，排在了信宜市的乡镇前列，也更有利于各校的‚创强‛建设，可谓一举多得。

三、学校建设大投入，办学条件更完善。

我镇确保教育经费优先安排，逐年增长投入。近三年来，对教育的投入分别为2853万元、3002万元、3329万元，年增长率为10.9%。其中中小学生均公用经费分别为650元、850元、1050元，年增长率为24%，教师收入年增长率为6.2%。尤其是教育创强以来，先后投入4080多万元资金对校舍校容校貌、教育基础设施设备进行建设、改造、购臵。其中金垌中学新建学生饭堂、综合楼共3254平方米；径口中学新建学生饭堂、学生宿舍楼共3362平方米；两所中学‚创强‛总投入2713多万元。小学投入54万元资金新建9个篮球场；投入485多万元维修了改造教学楼、宿舍楼、厕所、水沟、围墙、门楼等；投入了172多万元进一步充实完善了行政办公室、少先队部室、传达室、体育器材室、多功能室等。全镇小学‚创强‛

总投入1068多万元。还大力发展幼儿教育，按照省级幼儿园的办学标准，投入290多万元建立了两间公办中心幼儿园。

全镇同时加大校园文化建设投入，各校都有图书馆，书库内现有藏书205615册，初中共有100067册，生均达34册，小学共有105548册，生均达近20.2册，阅览室中各种报刊杂志充实。通过加强学校硬件设施建设和改造，各学校和幼儿园的面貌发生了翻天覆地的变化，实现了跨越式发展。近几年全镇各校加大对教学设备设施的投入，初中共配备多媒体计算机室8间、非完全小学共配备多媒体计算机室4间，全部学校接通互联网，实现‚校校通‛。全镇学校共装备有电教平台的多媒体教室38个，座位数占比逐年提高。现在的金垌镇，现代化教学设备已达到教育强镇的标准，基本能满足教学的需要。

四、学校内部重建设，管理水平大提高。

在教育创强中，我镇在加强硬件建设的同时，还积极推进学校的内涵发展。要实现教育的可持续发展，就必须提高教育教学质量，为我镇的发展培养更多的人才。

1、加强领导班子的建设，是办好学校的核心。

一是完善校长选拔、任用、考核制度。我镇在市教育局的指导下，实施了校长竞争上岗制度，全镇学校实行校长负责制，制定校长任期目标制，实施校长任期考察制度，政府每年对学校领导班子进行德、能、勤等方面的考核。二是把领导队伍进一步激活。采用组织考察和民主推荐的方式，把一批年轻有为的青年优秀教师提拔为学校的中层干部，让金垌各学校领导班子队伍年轻化、优质化。三是加强培训学习。我镇制定培训计划，按《义务教育学校校长专业标准（试行）》进行培训，也多次邀请市教育局的

领导到我镇对学校领导进行教育教学管理的培训。目前，我镇的学校领导班子已建成一支思想素质好，管理能力强，勇于进取的学校干部队伍。

2、抓好教师队伍的建设，是办好学校的关键。

关心爱护培养教师，抓好教师队伍建设是办好教育的关键，也是我们镇政府的一贯做法。对教师做到政治上充分信任，思想上严格要求，生活上关心照顾，业务上培养提高，工作上放手使用。

一是抓师德教育。我镇切实加强师德师风建设，努力提高教师的政治思想素质和师德修养，进一步学习《中小学教师职业道德规范》，增强了教师教书育人，诲人不倦的工作责任心。开展了‚爱岗、敬业、爱生、奉献‛为主题的师德教育活动，树立安教、乐教、勤教为荣的高尚师德。每年教师节，我们都表彰一大批‚先进教育工作者‛、‚优秀教师‛、‚优秀班主任‛。镇主要领导还亲自上门拜访教师，关心教师冷暖。在政治上，积极鼓励先进教师向党组织靠拢，有目的地培养后备力量。每年，学校党支部都要发展党员或确定考察对象、入党积极分子。

二是抓业务培训。我镇积极鼓励教师参加高等院校函授、自学考试或电大进修，提高学历层次。组织教师开展学习《中学教师专业标准（试行）》、《小学教师专业标准（试行）》，学习各学科《新课程标准》。全体教师每年都参加继续教育培训学习，抓住实习生臵换的机遇，派教师外出学习先进的教育教学经验，扎实开展丰富多彩的教研活动，积极组织教师参加市学科的教研活动、论文、课件等各种比赛，不断提高教师的业务水平，并有一批批教师被评为市骨干教师、优秀教师、优秀班主任等。

三是抓法制教育，预防违法违纪。我镇一直坚持组织教师学习有关的法律知识，各校利用周会例会学习了《教师法》、《教育法》、《义务教

育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中华人民共和国治安处罚法》，在学习中开展法律常识测试。多年来，无一人违法违纪。

近三年，我镇教师的优秀论文在市级以上刊物发表或获奖的有200多篇，获市级以上表彰的优秀单位、个人50多个，市级以上优秀课例有40多节。

3、优化育人环境，营造校园良好氛围。

整体优化育人环境是为了创设一个物质文明和精神文明的育人氛围，我镇在教育创强中共投入70多万元优化育人环境，全镇中小学着重从四个方面来建设：一是校园安全。学校加强安全宣传教育，充分利用班会、团会、校会，对学生进行常规性安全教育。如组织学习体会《安全在心（中小学生自护自救安全手册）》、《中小学生守则》、《中小学日常行为规范》、《学校安全卫生工作条例》、《消防防火知识》等。此外，充分利用标语、板报、警示牌、路标等宣传渠道，对学生进行安全教育，以产生安全共鸣。二是校园净化。镇里成立学校周边环境综合治理小组，针对学校周边环境状况，协调各方力量，不定期地开展联合执法行动，切实加强对学校周边网吧、桌球室的查处力度。学校下大力气清除学校卫生死角，保证校园内所有室场干净整洁，物品摆放有序。三是校园文化。在校园内营造健康高雅的校园文化氛围，如设臵黑板报、阅报栏，在醒目的地方镶嵌校训、教育方针。在教室里悬挂了地图、国旗、‚学生守则‛，悬挂了伟人、名人的肖像和格言。进一步增强了校园的文化气息，使学生时时处处受到教育。学校结合传统与实际，运用校园文化载体，适度地开展丰富多彩的课外活动。如‚五四‛和元旦文艺晚会、演讲比赛、黑板报比赛等。以弘扬热爱

艺术、热爱校园、热爱祖国、热爱人民为主题，广大师生积极参与，各显其能，让学生发挥了自主创造的才能。

我镇中小学的校风正，校纪严，学风浓，教育教学质量稳步提高，锻炼培养了一批又一批文明守纪，勤学善思的好学生，受到了社会、家长的普遍赞誉。

4、强化教学管理，深化教育改革，提高教学质量。

多年来，我们严格按照《广东省义务教育课程（实验）计划表》开齐课程，开足课时。特别落实好‚两操两活动‛和‚歌声校园‛文娱活动。规范教学时间，认真编排好中小学作息时间表，严禁义务教育阶段法定休息时间集体补课、上课。各校大力开展教学课堂改革和教学科研活动，全面贯彻《信宜市中小学教学常规管理要求》、《信宜市中小学课堂教学基本模式和教学设计》，积极开展校本教研，努力创新课堂教学方式，提高课堂教学效果。还加强校外的教研活动，组织教师到市区教育城等学校听课学习，不断吸收先进教学理念和管理方法。近年来，初中、小学教育教学水平稳步提高，教学质量在全市乡镇中名列前茅。2012年中考成绩排在全市第三名，初中考上重点高中的人数比例居全市乡镇学校前列。小学毕业测试平均分排在全市第四名，考评得分排在全市第三名，获信宜市教学质量优秀镇二等奖。

5、‚防流控辍‛，提高‚普九‛指标水平。

为了进一步贯彻《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规，保障适龄儿童少年完成九年义务教育，提高‚普九‛质量和水平，落实上级关于控辍保学工作精神，我镇对学生的防流控辍工作常抓不懈，推动着我镇人民整体素质的提高。一是加大法律法规宣传力度。我镇团委、妇联等

部门，开展了以《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规为宣传重点的法律知识宣传，培训活动，各村都将依法送子女入学作为各村村规民约的一个主要内容。二是教改控辍。教师以丰富的知识、高超的育人艺术把学生吸引到课堂上去，以知识、艺术、真情实感全方位控辍，以此保住学生。三是情感控辍。学校要求班主任与学生结‚帮扶‛对子，‚跟踪防辍‛，做好‚学困生‛思想工作，经常家访，电访，及时掌握‚学困生‛的思想动态，解决‚学困生‛的各种困难。四是扶贫控辍。加强对学校的收费管理，坚决禁止乱收费现象，切实减轻学生的经济负担。对家庭有实际困难的学生，多渠道筹措资金，经济扶贫控辍，动员社会力量，积极贯彻落实国家补助相关政策和发挥本地助学基金的作用，解决困难学生的读书难问题。近三年来，我镇有8500多人次的中小学生获国家的专项资金补助和我镇助学奖金，义务教育阶段适龄儿童入学率达100%。小学缀学率为零，初中缀学在0.09%。

6、营造有利于留守儿童成长的环境。

一是建立好留守儿童档案。通过对留守儿童摸底调查，将调查信息分类统计，整理建档。我镇以学校、班级为单位，建立了‚留守儿童个人档案‛，对留守儿童家庭的基本情况，父母的务工地点和单位、联系电话，留守儿童的学习情况、行为表现、性格特点、兴趣爱好，留守儿童的临时监护人姓名，文化程度等，有详细的记录。二是实施教师结对帮扶制度。学校把留守儿童分派给任课教师结对帮扶，帮扶教师找留守儿童谈心，家访或电话访与其监护人交流教育信息。教师指导其学习、关心其生活，以对留守儿童缺乏家庭教育进行补偿，使他们感受到了亲人般的温暖。三是组织开展丰富多彩的关爱活动。学校制定了留守儿童工作实施方案，开展关

爱活动，加强对留守儿童的特殊关心，全方位关注留守儿童的健康成长。今年各学校开展的具体活动就有：‚关爱留守儿童‛亲情捐赠、拔河比赛、写给父母的一封信、‚真情告白‛亲情电话等活动。四是发动社会力量关爱留守儿童。以学校为中心，发动了党员、村干部以及退休教师等一起加入到关爱行动中来，此举得到了热心人士的热烈支持，今年的中秋节之前，我镇全体党员对留守儿童开展了‚两建三送‛活动，给留守儿童传送了党的温暖和关爱。

7、发展学前教育，促进孩子早起步。

农村学前教育存在一些困难和问题，更存在着发展的机遇。我镇更新观念，创新体制，建立机制，明确职责，不断规范办园条件，科学安排教育内容，提高幼教质量，大力发展我镇学前教育。一是加强我镇中心幼儿园建设。我镇投入了290多万元，按照省级幼儿园标准打造了金垌镇中心幼儿园和金垌镇径口中心幼儿园，保证所有幼儿能够接受优质的学前三年教育，全镇学前教育毛入园率达到91.2%。二是切实抓好幼儿教师队伍建设。按照国家、省颁发的幼儿园教职工编制标准，根据幼儿园规模、幼儿人数，配足幼儿教师，增配一定数量的校医、保育员等专业人员。积极开展幼教短期培训，开展教育、教学教研，学习《幼儿园教师专业标准（试行）》，组织观摩交流活动，加大幼儿教师培养力度，全面提升幼儿教师队伍的整体素质。邀请市优秀幼儿教师到我镇介绍经验，使全镇幼儿教师的专业水平不断提高，促进幼儿教育质量上新台阶。

五、素质教育全推进，特色教育育新人。

1、德育为先，落实全面发展教育方针。

我镇坚持把德育放在教育工作的首位，成立了镇德育工作领导小组，坚持以‚导行、励志、修身‛为教育目标，以学校为教育主阵地，以家庭为基础，对未成年人进行思想道德教育和心理健康教育，全镇形成了学校——家庭——社会思想道德教育体系。我们教育的根本是：让学生学会做人，学会做事。学校近几年的德育工作重心是：确立德育目标，完善德育制度，突出德育主题；搭建育人平台，抓实育人措施，提升育人效果。学校以‚日行一善‛、‚与坏习惯告别‛、‚善待他人‛等为主题活动作为德育工作的突破口，以寄语条幅、古诗词画、名人名言陶冶师生情操，以‚校园之星‛评比活动、主题班会、演讲比赛，使学生从中受到教益，营造了浓郁的校园德育氛围。

2、开展活动，营造和谐发展育人氛围。

我镇各学校改变传统教学教育观念，坚持以学生全面发展为准则。一是体卫活动特色。我镇重视体育工作，落实全民健身纲要，灌输‚全民体育、报国强身‛的思想，积极开展阳光体育活动，并形成制度化。镇积极开展篮球、足球、拔河、健身操等活动，大力促进全民健身运动。中学每年举办学校运动会，小学积极开展篮球赛、乒乓球赛、跳绳比赛等文体活动，使学生以健康的体魄快乐学习。每年选拔出色人才参加市的中小学生田径运动会。二是艺术活动特色。培养人才，从娃娃抓起。我镇坚持从幼儿教育抓起，努力塑造‚崇贤尚美‛的艺术氛围，经常举办各年龄段的艺术活动，让孩子们从小在艺术熏陶中锻炼成长。培育特色，从幼儿抓起。各学校按计划开齐、开足音乐、美术课时，均有自已的艺术节和艺术兴趣小组，并定期开展艺术竞赛活动，把艺术教育渗透到校园文化之中。以上

体育艺术活动的开展，营造了和谐的育人氛围，提高了学生的综合素质，更有利于培养全面发展的人才。

3、面向社会，大力推动成人教育发展。

我镇十分重视成人教育工作，积极创建了成人技术学校，有教室、计算机室、办公室、仪器室、图书室和实验室。多年来，我镇成人文化技术学校立足于以能力为本位、以就业为导向，重点抓好适合我镇经济发展的主专业，把成人教育与农村经济发展、生产实践、社会服务、技术推广有机地结合起来，为地方经济发展发挥积极的作用。我镇有茶叶种植基地、山地鸡养殖基地、母猪养殖基地等。近年来，成校积极利用这些基地开展农村实用技术培训，做好农村富余劳动力就业前培训和岗位培训工作，培养了一大批高素质的劳动者。近三年，培训达5542人次，每年办学面达到5.49%，为特困家庭、下岗职工提供了多种上岗和再就业机会，为打造生态农业、加快社会主义新农村的建设步伐和全镇社会经济跨越式发展发挥着重要的作用。

第三部分：存在问题与努力方向

近年来，我镇教育事业取得了可喜的成绩，尤其是开展创建省教育强镇工作以来，全镇教育快速发展，成效显著。但对比发达地区的现代化教育水平，对照我镇经济社会跨越式发展的目标，我镇教育发展还存在着一定差距，农村非完全小学用多媒体进行教学现代化的普及率未高。今后，我们将继续坚持科学发展观，进一步解放思想，开拓创新，抓住重点，加快发展，全面推进教育现代化建设，全面提高教育教学水平。

一是继续加大教育投入。经过‚创强‛建设和改造，我镇的学校建设

已能满足当前教育需要。但我们将牢记‚教学为先‛的理念，与时俱进，在加快全镇经济发展的同时，继续加大对教育的投入，完善学校的基础建设，巩固和发展‚创强‛成果，向教育现代化的目标迈进。

二是进一步提升学校内涵，进一步加强农村学校的现代化建设，逐步实现所有学校教学现代化。同时着力办好农村小学的附设幼儿园，普及幼儿学前三年教育，努力缩小城乡教育的差距。

三是继续加大师资队伍建设力度。通过内培外引，着力打造一支高素质的骨干教师团队，促进全镇教师队伍整体水平大幅提升，为全面提高教育教学质量提供有力的人才保障。

第四部分：自评结果

对照《广东省教育强镇督导验收方案》，我们进行了认真的自查自评，所有必达条件已达标，自评结果是：政府责任67.9分、教育管理19分、办学水平11.8分，自评合计得分为98.7分，占总分的98.7%。我镇已达到广东省教育强镇标准，谨向广东省人民政府教育督导室申报广东省教育强镇，请广东省教育强镇督导验收专家组给予督导验收。

信宜市金垌镇人民政府

二○一三年十一月十日

第二篇：攻坚克难求实效 齐心合力创辉煌

攻坚克难求实效 齐心合力创辉煌

---毕节市撒拉溪镇计生工作连续6年获全市一等奖纪实

自2005年连续6年以来，撒拉溪镇在人口和计划生育工作上取得了显著成绩，连续六年在市考核评比中均被评为全市一等奖。在“6个一等奖”背后隐藏着撒拉溪镇战斗在计生工作战线的同志们流淌的心血和汗水，他们用勤劳和智慧、汗水和拼搏展现了撒拉溪镇人口和计划生育工作的连续辉煌，在撒拉溪镇人口与计划生育工作史上画起了靓丽的风景，为撒拉溪镇人口与计划生育的统筹协调发展事业驻成坚强堡垒。

六年前的现状

六年前，撒拉溪镇的计划生育工作现状不堪一提。2005年6月22日，毕节地区计划生育局检查我镇永丰村的计划生育工作，检查组查处的问题表现为：一是群众生育观念淡薄，超生超怀现象极为普遍，育龄妇女对妇检、节育、绝育措施等一无所知；二是工作执行力不够强，计划生育工作执行力相当软弱，工作力度不够，浮在面上，“灯下黑”问题未解决，全镇19个村“死角死面”现象普遍存在；三是管理极为混乱，计生办统计数据来源没有科学依据，计生工作台帐不健全，镇村两级干部对本村育龄妇女、已婚育龄妇女、妇检对象、重点管理对象等情况底数不清；四是计生政策宣传不到位，计生工作人员政策理论水平不高，对国家计划生育政策法律法规的学习掌握情况不够，在群众中国家

计划生育方面路线方针政策宣传不到位；五是网络不健全，村没有专职人与计划生育工作专职人员，村民组没有计生管理工作信息，镇计生工作决策依据不科学，信息不真实。针对查出的问题，地市计生部门责令要求撒拉溪镇及时加以整改。

党委政府——面对现实，痛定思痛，猛药治病 态度激发力度。有正确的认识和态度，才能有得力的措施和力度。撒拉溪镇党委政府一班人敢于面对现实，勇于痛定思痛。针对计划生育工作的落后现状，党委政府于2005年6月22日晚立即召开计划生育工作专题会，专门研究制定计划生育工作的方案及采取的措施等，对全镇计划生育工作进行具体的安排和部署，并在计划生育工作中认真加以贯彻落实。

一是加强计划生育网络建设和管理。镇、村成立人口与计划生育工作领导小组，分管计划生育的领导任组长，负责全镇的计划生育工作，村支书作为人口与计划生育工作的第一责任人，负责抓好本村计划生育工作。从镇干部中抽调业务水平高，责任心强的19名干部到村任人口计生主任，人口计生主任负责指导该村人口与计划生育工作，同时聘任137名女同志为各村民组育龄妇女自管小组长，负责本组的计生信息，负责组织本组已婚育龄妇女的妇检、节育、绝育手术的落实，同时抓好人口与计划生育的相关信息。同时落实人口主任和育龄妇女自管小组长的报酬，对人口主任每月给予70元，对育龄妇女自管小组长每月发放50元的劳动报酬。通过人口主任、村“两委”、育龄妇女自管小组长等

积极配合，对本村人口底数、育龄妇女数、已婚育龄妇女数、妇检对象及重点管理对象等进行地毯式的排查和清理，然后将清理情况及时汇总上报到镇人口与计划生育工作领导小组，计生工作领导小组根据全镇情况及时科学地调整工作部署，工作难度不大、通过做工作能解决的就由人口主任带领村组干部完成，难度大、不能解决的请示镇人口与计划生育工作领导小组帮助解决，做到镇、村、组三级有人抓有人管，确保了全镇计划生育工作的正常运行。

二是成立计划生育突击队，重点突破，辐射和推动全镇节绝育手续的正常开展。为解决全镇“灯下黑”和“死角死面”的问题，镇成立计划生育突击工作队，分管计划生育工作的副科级领导为队长，从镇干部中抽调吃得苦、工作能力强的15名干部为突击队成员，突击队负责解决政府所在地的计划生育“灯下黑”，对计生“钉子户”坚决进行攻克，对“计生死角死面”坚决打开，为各村计划生育工作的正常开展提供了坚强有力的后盾，辐射和推动了全镇计划生育节绝育手续的正常开展。六年来，突击队共攻克计生“钉子户”1350余户，计生“死角死面”50余处，其间，我们突击队的同志们不知付出了多少心血，流淌了多少汗水，多年如一日，不分白天和黑夜，他们没有节假日，放弃了爱情的温馨，家庭的温暖，献出了青春，哪里有“钉子户”？他们就前往攻克，哪里有困难？他们就解决，给他们留下的是疲劳成疾，但在撒拉溪镇人口与计划生育事业辉煌的历史上留下了他们的丰

功。

三是加强活动阵地建设。2005年，当时的计生服务站办公楼不能满足优质服务的需要，党委政府痛下决心，从微薄的镇财力中划拨了30万元资金，对计生服务大楼重新进行选址修建，2010年镇财政由投入27万元资金对计生服务大楼进行完善，并通过地区计生局的验收，为计划生育工作的正常开展提供良好的办公条件。

四是抓好“六项管理”，明确计生工作常规管理的着力点和方向。

——强化基础台账管理，着力解决漏管现象。全面进村进组、挨门逐户、一人不漏、如实登记，在此基础上，建立计划生育台账簿册，使簿册台帐之间及其与公安、卫生、民政部门相关信息以及实际情况完全吻合，真实反映全镇计划生育状况。与此同时，建立流动人口台帐，强化流动人口管理。外出流动人员签订管理协议，并由村人口计生主任和村支部书记共同审核签字；同时坚持“三级联动”和“六个一服务”，落实村级流动人口管理责任制，掌握流动人口生育动态，杜绝超生隐患和死角。

——强化季度服务管理，着力消除超生隐患。依据计生工作“一法三规”和《计生工作村规民约》，切实做好季度妇检服务工作，确保参检率98％以上。

——强化节育措施落实，着力稳定低生育水平。依法按规定落实各项节育措施，力求提高手续及时期内落实率。

——强化社会抚育费征收，着力解决低成本生育问题。通过依法足额征收超生子女社会抚育费，有效遏制各种形式的超生。

——强化绩效管理，着力奖惩激励。根据各类绩效，逐月对镇村参加计划生育工作的人员任人进行考核奖惩，任务到人，严格兑现奖惩。完成1例上环给予50元工作经费，查处有手续及时期内为落实节育措施的处罚100元；完成1例结扎给予200元的工作经费，完不成或查出有1例手术库存处罚相关人员500元。落实1户二女户绝育手续给予4000元工作经费，完不成给予2000元处罚。

——强化队伍管理，着力落实领导责任。坚持党政领导亲自抓负总责，分管领导具体抓，其他领导配合抓，副科级领导包村，驻村干部包组、村组干部到户的责任体系和以村为主、村民自治的工作体系，形成“三套班子谋决策，三级干部抓落实”的良好局面和积极氛围。

——实行月例会工作制度。镇直各单位配合镇人口与计划生育工作领导小组齐抓共管，各村人口计生主任每月30日参加镇的计生例会，及时准确上报本村计生工作信息，镇人口与计划生育工作领导小组对本月工作进行总结、搞好信息交流，对下月计生工作进行形势分析和工作安排。

五是认真贯彻落实国家奖励扶助制度。2005年以来，撒拉溪镇共投入 10.8 万元，落实国家奖励扶助制度、计生特殊家庭救助制度和“少生快富”工程等计生优先优惠政策。其中：兑现

奖励扶助对37户，奖扶资金6.70 万元；特殊家庭救助40 户，资金1.2万元；“少生快富”工程 2 户（独女户 2 户）奖励资金 0.8 万元；投入 2.1 万元为农村计生“两户”生产生活、子女上学、死亡安葬进行补助，投入 5.36 万元为全镇计生“两户”解决新型农村合作医疗参合金，为农村计生家庭解决了实际困难。加大经费投入

六是加大政策法规宣传力度。镇村两级把中央《决定》、省委《意见》的学习宣传与《中华人民共和国人口与计划生育法》、《贵州省人口与计划生育条例》和《贵州省社会抚养费征收管理办法》等法律法规的宣传结合起来，采取制作人口计生宣传光碟、设立大型宣传广告牌、永久性标语、发放宣传品、开展文艺演出、配合市计生局搞好“三下乡”等多种形式，深化“婚育新风进万家”、“关爱女孩行动”主题宣传活动，广泛开展人口计生宣传“五进”活动，制作钱包5000余套，围裙30000余张，印制宣传年画15000余份、宣传资料15000份分发进村入户，将人口计生法律法规、计生奖扶、特殊家庭救助、少生快富、计生养老保险等优惠政策宣传进千家万户。

艰辛的努力 喜悦的丰收

经过6年来的艰苦奋斗，努力拼搏，撒拉溪镇人口和计划生育工作取得了显著成效，“灯下黑”问题解决了，全镇“死角死面”打开了，二女户结扎有了新的突破，人口计划完成良好。2005年6月以来，全镇累计出生人口3025 人，其中，男 1543 人，女

1482人，人口出生率10.19‰。常住人口出生1571人，政策内出生1421人，常住人口符合政策生育率90.45%；流动人口出生 1426人，政策内出生 958人，流动人口符合政策生育率 67.42 %。出生人口性别比为。人口自然增长率 3.17‰。全镇已婚育龄妇女7152 人，6年来落实避孕措施 2834人，综合节育率85.07 ‰，其中结扎1601 例（二女户结扎 20例），上环1233 例。艰辛的努力拼搏，迎来了累累硕果，得到了上级部门的充分肯定，自2005年来，撒拉溪镇人口和计划生育工作在市考核评比中连续6年获全市一等奖，创下了撒拉溪镇历史以来的计生工作奇绩。

巩固成果 再创佳绩

连续6年的一等奖，对于撒拉溪镇党委政府来说，不是骄傲，而是一种考验。下步的计生工作中，在巩固辉煌成绩的基础上，在市委政府的正确领导下，在市计生局业务的悉心指导下，围绕人口计划核心指标，搞好计划生育全程跟踪管理服务体系建设，依法行政，推行村民自治，认真抓好人口出生性别比治理工作，全面完成市下达的各项指标任务，争取撒拉溪镇人口与计划生育事业统筹协调发展的再创辉煌。

第三篇：幼儿园大班教案《齐心合力》

大班教案《齐心合力》适用于大班的游戏主题教学活动当中，让幼儿要齐心合力才能得到最终的胜利，促进幼儿们之前的合作关系，体验合作创编游戏的乐趣，快来看看幼儿园大班《齐心合力》教案吧。

活动目标

促进幼儿们之前的合作关系。

要齐心合力才能得到最终的胜利。

体验合作创编游戏的乐趣。

能积极参加游戏活动，并学会自我保护。

活动准备

手帕、三种颜色乒乓球。

欢快的音乐。

活动过程

1、小朋友们看看认识白、黄、蓝色的小球不？你们知道小球的名字叫什么吗？

2、不知道吧！那由老师来告诉小朋友们吧！这个球叫乒乓球。

3、让小朋友们自由的玩玩乒乓球，好让小朋友们对乒乓球产生兴趣。

4、小朋友们好不好玩啊？老师今天来带你们用乒乓球来做个游戏好不好？

5、看看我们玩这个游戏所要用的物品，出手帕和乒乓球，这个游戏需要大家齐心协力和团结一致才能最终的胜利。

6、现在老师来说玩法，需要把大家分成四个人一组，在进行这个游戏时要保持平衡不让乒乓球从手帕上掉落。

7、四个人每人拿手帕的一角，把乒乓球放在手帕上，在前进的时候，做跳、蹲、蹦、跑的动作各一次，进过五分钟的行走，看看哪组的球坚持到最后没有掉。

8、没有玩游戏的小朋友们互相监督，游戏结束教师给每组孩子表扬。然后，自由活动玩乒乓球。

小百科：乒乓球起源于英国，“乒乓球”一名起源自1900年，因其打击时发出“Ping Pong”的声音而得名，在中国大陆以“乒乓球”作为它的官方名称，香港及澳门等地区亦同。1926年，在英国伦敦举行了国际乒乓球邀请赛。后被追认为第一届世界乒乓球锦标赛。

第四篇：同舟共济,齐心合力——王洪雨

同舟共济，齐心协力，共同创造新海天美好明天

保安部王洪雨

尊敬的各位领导，敬爱的各位同仁，在此依然奋斗在酒店第一战线上可敬可爱的战友们，及所有默默支持酒店发展的同事们，大家上午好！

时光飞逝，人生苦短，简约的人生，一晃而过，人生中最重要的三件事是哪三件事呢？大家有过思考吗？我个人所想，用宽容的心对待世界，对待生活；用快乐的心创造世界，超越自我；用感恩的心感谢世界，感受生活。

今天我怀着无比感恩的心带来我今天演讲的题目：同舟共济，齐心协力，共同创造新海天美好的明天，3个月前，我幸运的来到了新海天酒店这个大家庭中，100多天的工作和生活让我感受到了家一样的温馨，身边的同事像亲人一样的热情，但现在受到多方面因素的影响，我们的家陷入到了困境，有苦难的时候我们如何面对，我认为应该有一种信仰，一种精神

精神，对人来说是最可宝贵的。毛泽东同志说“人是要有一点精神的”。邓小平同志说“没有革命精神，就不可能有中国革命的胜利”。江泽民同志又进一步指出“没有精神支柱，就等于没有灵魂”。每当国家遭受危难的时候，中华民族的精神没垮，反而更加凝聚，更加坚强。这是一种源自民族灵魂深处的强大凝聚力，是我们国家能够一次又一次从容化解前进途中所遇困难和挑战的动力。在四十年前，“宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”的“铁人精神” 曾经教育、鼓舞、感召

了一代又一代人为了国家的建设呕心沥血，体现了一个国家，一个民族，一个集体为了实现自己崇高理想和奋斗目标所表现出势不可挡的意志，这种精神无论在什么时候，什么地方，都是一种催人奋进的力量。

今天，从酒店管理角度出发，号召我们在与对手狭路相逢时，无论对手多么强大，哪怕是明知不敌，也要亮出自己的宝剑，也同样有着异曲同工的重要意义。精神应当成为我们酒店全体员工队伍不屈不挠的灵魂，它不会随着岁月变迁，人员更叠而流逝，相反我们还要将它在我们新海天人的手中代代发扬光大。

让我们感受人生的理念“迈小步，不停步”、“超越自我才能成就未来”“只有忘记成功才能和成功持续握手”“努力从成功中寻找瑕疵和潜在的败因”才能延续和扩大成功，冷对挫折和失败的残酷，自添伤口，战胜自我，在一个自信和强者的字典里，不存在困难和失败，没有人能打到自己，只有自己能打到自己。

亲爱的伙伴们今天让我们以企业为荣，明天企业必定以我们为骄傲，让我们同舟共济，齐心协力，共同创造新海天美好的明天。

第五篇：攻坚克难求实效齐心合力创辉煌

攻坚克难求实效齐心合力创辉煌

---毕节市撒拉溪镇计生工作连续6年获全市一等奖纪实

自2005年连续6年以来，撒拉溪镇在人口和计划生育工作上取得了显著成绩，连续六年在市考核评比中均被评为全市一等奖。在“6个一等奖”背后隐藏着撒拉溪镇战斗在计生工作战线的同志们流淌的心血和汗水，他们用勤劳和智慧、汗水和拼搏展现了撒拉溪镇人口和计划生育工作的连续辉煌，在撒拉溪镇人口与计划生育工作史上画起了靓丽的风景，为撒拉溪镇人口与计划生育的统筹协调发展事业驻成坚强堡垒。

六年前的现状

六年前，撒拉溪镇的计划生育工作现状不堪一提。2005年6月22日，毕节地区计划生育局检查我镇永丰村的计划生育工作，检查组查处的问题表现为：一是群众生育观念淡薄，超生超怀现象极为普遍，育龄妇女对妇检、节育、绝育措施等一无所知；二是工作执行力不够强，计划生育工作执行力相当软弱，工作力度不够，浮在面上，“灯下黑”问题未解决，全镇19个村“死角死面”现象普遍存在；三是管理极为混乱，计生办统计数据来源没有科学依据，计生工作台帐不健全，镇村两级干部对本村育龄妇女、已婚育龄妇女、妇检对象、重点管理对象等情况底数不清；四是计生政策宣传不到位，计生工作人员政策理论水平不高，对国家计划生育政策法律法规的学习掌握情况不够，在群众中国家

计划生育方面路线方针政策宣传不到位；五是网络不健全，村没有专职人与计划生育工作专职人员，村民组没有计生管理工作信息，镇计生工作决策依据不科学，信息不真实。针对查出的问题，地市计生部门责令要求撒拉溪镇及时加以整改。

党委政府——面对现实，痛定思痛，猛药治病

态度激发力度。有正确的认识和态度，才能有得力的措施和力

度。撒拉溪镇党委政府一班人敢于面对现实，勇于痛定思痛。针对计划生育工作的落后现状，党委政府于2005年6月22日晚立即召开计划生育工作专题会，专门研究制定计划生育工作的方案及采取的措施等，对全镇计划生育工作进行具体的安排和部署，并在计划生育工作中认真加以贯彻落实。

一是加强计划生育网络建设和管理。镇、村成立人口与计划

生育工作领导小组，分管计划生育的领导任组长，负责全镇的计划生育工作，村支书作为人口与计划生育工作的第一责任人，负责抓好本村计划生育工作。从镇干部中抽调业务水平高，责任心强的19名干部到村任人口计生主任，人口计生主任负责指导该村人口与计划生育工作，同时聘任137名女同志为各村民组育龄妇女自管小组长，负责本组的计生信息，负责组织本组已婚育龄妇女的妇检、节育、绝育手术的落实，同时抓好人口与计划生育的相关信息。同时落实人口主任和育龄妇女自管小组长的报酬，对人口主任每月给予70元，对育龄妇女自管小组长每月发放50元的劳动报酬。通过人口主任、村“两委”、育龄妇女自管小组长等

积极配合，对本村人口底数、育龄妇女数、已婚育龄妇女数、妇检对象及重点管理对象等进行地毯式的排查和清理，然后将清理情况及时汇总上报到镇人口与计划生育工作领导小组，计生工作领导小组根据全镇情况及时科学地调整工作部署，工作难度不大、通过做工作能解决的就由人口主任带领村组干部完成，难度大、不能解决的请示镇人口与计划生育工作领导小组帮助解决，做到镇、村、组三级有人抓有人管，确保了全镇计划生育工作的正常运行。

二是成立计划生育突击队，重点突破，辐射和推动全镇节绝

育手续的正常开展。为解决全镇“灯下黑”和“死角死面”的问题，镇成立计划生育突击工作队，分管计划生育工作的副科级领导为队长，从镇干部中抽调吃得苦、工作能力强的15名干部为突击队成员，突击队负责解决政府所在地的计划生育“灯下黑”，对计生“钉子户”坚决进行攻克，对“计生死角死面”坚决打开，为各村计划生育工作的正常开展提供了坚强有力的后盾，辐射和推动了全镇计划生育节绝育手续的正常开展。六年来，突击队共攻克计生“钉子户”1350余户，计生“死角死面”50余处，其间，我们突击队的同志们不知付出了多少心血，流淌了多少汗水，多年如一日，不分白天和黑夜，他们没有节假日，放弃了爱情的温馨，家庭的温暖，献出了青春，哪里有“钉子户”？他们就前往攻克，哪里有困难？他们就解决，给他们留下的是疲劳成疾，但在撒拉溪镇人口与计划生育事业辉煌的历史上留下了他们的丰

功。

三是加强活动阵地建设。2005年，当时的计生服务站办公楼

不能满足优质服务的需要，党委政府痛下决心，从微薄的镇财力中划拨了30万元资金，对计生服务大楼重新进行选址修建，2010年镇财政由投入27万元资金对计生服务大楼进行完善，并通过地区计生局的验收，为计划生育工作的正常开展提供良好的办公条件。

四是抓好“六项管理”，明确计生工作常规管理的着力点和方

向。

——强化基础台账管理，着力解决漏管现象。全面进村进组、挨门逐户、一人不漏、如实登记，在此基础上，建立计划生育台账簿册，使簿册台帐之间及其与公安、卫生、民政部门相关信息以及实际情况完全吻合，真实反映全镇计划生育状况。与此同时，建立流动人口台帐，强化流动人口管理。外出流动人员签订管理协议，并由村人口计生主任和村支部书记共同审核签字；同时坚持“三级联动”和“六个一服务”，落实村级流动人口管理责任制，掌握流动人口生育动态，杜绝超生隐患和死角。

——强化季度服务管理，着力消除超生隐患。依据计生工作“一法三规”和《计生工作村规民约》，切实做好季度妇检服务工作，确保参检率98％以上。

——强化节育措施落实，着力稳定低生育水平。依法按规定落实各项节育措施，力求提高手续及时期内落实率。

——强化社会抚育费征收，着力解决低成本生育问题。通过依法足额征收超生子女社会抚育费，有效遏制各种形式的超生。——强化绩效管理，着力奖惩激励。根据各类绩效，逐月对镇村参加计划生育工作的人员任人进行考核奖惩，任务到人，严格兑现奖惩。完成1例上环给予50元工作经费，查处有手续及时期内为落实节育措施的处罚100元；完成1例结扎给予200元的工作经费，完不成或查出有1例手术库存处罚相关人员500元。落实1户二女户绝育手续给予4000元工作经费，完不成给予2000元处罚。

——强化队伍管理，着力落实领导责任。坚持党政领导亲自抓负总责，分管领导具体抓，其他领导配合抓，副科级领导包村，驻村干部包组、村组干部到户的责任体系和以村为主、村民自治的工作体系，形成“三套班子谋决策，三级干部抓落实”的良好局面和积极氛围。

——实行月例会工作制度。镇直各单位配合镇人口与计划生

育工作领导小组齐抓共管，各村人口计生主任每月30日参加镇的计生例会，及时准确上报本村计生工作信息，镇人口与计划生育工作领导小组对本月工作进行总结、搞好信息交流，对下月计生工作进行形势分析和工作安排。

五是认真贯彻落实国家奖励扶助制度。2005年以来，撒拉溪

镇共投入10.8万元，落实国家奖励扶助制度、计生特殊家庭救助制度和“少生快富”工程等计生优先优惠政策。其中：兑现

奖励扶助对37户，奖扶资金6.70 万元；特殊家庭救助40户，资金1.2万元；“少生快富”工程 2 户（独女户2户）奖励资金 0.8万元；投入 2.1万元为农村计生“两户”生产生活、子女上学、死亡安葬进行补助，投入 5.36万元为全镇计生“两户”解决新型农村合作医疗参合金，为农村计生家庭解决了实际困难。加大经费投入

六是加大政策法规宣传力度。镇村两级把中央《决定》、省委

《意见》的学习宣传与《中华人民共和国人口与计划生育法》、《贵州省人口与计划生育条例》和《贵州省社会抚养费征收管理办法》等法律法规的宣传结合起来，采取制作人口计生宣传光碟、设立大型宣传广告牌、永久性标语、发放宣传品、开展文艺演出、配合市计生局搞好“三下乡”等多种形式，深化“婚育新风进万家”、“关爱女孩行动”主题宣传活动，广泛开展人口计生宣传“五进”活动，制作钱包5000余套，围裙30000余张，印制宣传年画15000余份、宣传资料15000份分发进村入户，将人口计生法律法规、计生奖扶、特殊家庭救助、少生快富、计生养老保险等优惠政策宣传进千家万户。

艰辛的努力喜悦的丰收

经过6年来的艰苦奋斗，努力拼搏，撒拉溪镇人口和计划生

育工作取得了显著成效，“灯下黑”问题解决了，全镇“死角死面”打开了，二女户结扎有了新的突破，人口计划完成良好。2005年

6月以来，全镇累计出生人口3025 人，其中，男 1543 人，女

1482人，人口出生率10.19‰。常住人口出生1571人，政策内出生1421人，常住人口符合政策生育率90.45%；流动人口出生 1426人，政策内出生 958人，流动人口符合政策生育率 67.42%。出生人口性别比为。人口自然增长率 3.17‰。全镇已婚育龄妇女7152 人，6年来落实避孕措施 2834人，综合节育率85.07‰，其中结扎1601 例（二女户结扎 20例），上环1233 例。艰辛的努力拼搏，迎来了累累硕果，得到了上级部门的充分肯定，自2005年来，撒拉溪镇人口和计划生育工作在市考核评比中连续6年获全市一等奖，创下了撒拉溪镇历史以来的计生工作奇绩。

巩固成果再创佳绩

连续6年的一等奖，对于撒拉溪镇党委政府来说，不是骄傲，而是一种考验。下步的计生工作中，在巩固辉煌成绩的基础上，在市委政府的正确领导下，在市计生局业务的悉心指导下，围绕人口计划核心指标，搞好计划生育全程跟踪管理服务体系建设，依法行政，推行村民自治，认真抓好人口出生性别比治理工作，全面完成市下达的各项指标任务，争取撒拉溪镇人口与计划生育事业统筹协调发展的再创辉煌。