三创六气精神征文

第一篇：三创六气精神征文

我与信达——最美的年华

刚刚走出校园的大门，就融入了信达这个大家庭。看着信达江分一天天的变得更有激情、更有活力、更沉着、更勇敢的时候，我的心也被那把火点燃了。夏总提出的“三创“”六气”的理念就如同一个敢于面对低迷环境和现实问题的勇士，用他饱含热情和充满正义的剑，为信达江分的员工指明了奋斗的方向。

那么，何为最美的年华？在我看来不全乎是年龄，而是在追梦的道路上走过的岁月。在信达这个大家庭里面，我们互相学习、彼此成长，在自己的岗位上或坚守、或突破。“三创“”六气”的文化内涵贯穿着在信达学习和工作的始终，是值得我们学习和深刻领会的重要思想。

锐意创新的勇气是保险行业竞争洪流的救生衣。创新是一种理念，也是一种方法，更是一股精气神。勇于创新，注重效率，客户满意是我们全体员工应牢固树立的思想和为之努力的目标。三四级机构在这个方面是我们的老师，我们需要积极沟通，捕捉市场信息，使得公司资源分配更加高效，工作重点更加突出，客户满意度进一步提高，渠道业务更加丰富，公司业绩蒸蒸日上。

敢为人先的锐气是公司转型发展的后座力，是我们前赴后继的内在动力。生于平凡死于伟大的人物不在少数，出生卑微而渴求成功本生没有错误，王候将相宁有种乎！我们走别人没有走过的路，需要有比别人更加勇敢、果断、努力，忍耐和坚决，需要我们对这份充满挑战性的工作倾注更多的爱和热情。蓬勃向上的朝气是公司未来希望。富有朝气的人如早晨八九点钟的太阳，背负着希望意气风发地走在追梦道路上。蓬勃向上的朝气是一股正能量，引领着公司上升发展的趋势。毛泽东在莫斯科大学对留学生说：“世界是你们的，也是我们的，但归根到底还是你们的。”富有朝气的信达员工应该责无旁贷的争当公司的主人翁，努力学习技能；树立“奉献公司、勇于担当、虚心学习”的思想品质。

泰山压顶不弯腰的骨气是公司的脊梁。人可以无媚骨，不能无傲骨。面对周遭和复杂的市场环境，我们要树立不为强权，秉持公正，依法办事的处事原则。江分的各上下级机构要通力合作，拧成一股绳，发扬众人拾柴火焰高的精气神，为公司的经营发展和文化建设出心出力。

不信邪、不服输的正气要求我们要有顽强不屈的韧劲和认真对待工作、认真对待质疑、认真分析问题、认真解决问题地态度和方法。古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有坚韧不拔之志。不信邪、不服输除了需要坚定的信念之外，还需要我们学会认真。世界上怕就怕认真二字。面对70后对80后的质疑，80后对90后的质疑，我们要坚定的相信——青出于蓝而胜于蓝。公司的各个岗位的员工力争在各自的岗位上发扬新时期的信达江分精神。

舍我其谁的霸气要求我们要有过人的胆识和充分的自我认可。霍去病十八岁击退匈奴，孙权十八岁掌管东吴王朝，如果没有舍我其谁的霸气，没有过人的胆识和才能，那么在那个群雄逐鹿的年代活着恐怕都是问题，更不要谈后来的作为。孔子不辨五谷，却让儒学传承千年；武穆不读兵书，却成一代武圣；拿破仑算不清两位数的乘除，却建造了空前强大的法兰西帝国。要坚信——天生我才必有用，尺有所短，寸有所长，不过分拘泥于短，而要扬长。以坚定不移的态度，脚踏实地的努力去开拓更为广阔的市场。

各位同事们，让我们与信达携手，共创美好未来吧！

第二篇：三创征文

在父母呵护的臂弯里，我们总是那么的安逸娇弱，但到大学这座万象变化的象牙塔中。就业问题就犹如骇浪一步步地向我们靠近，逼得我们手足无措。现如今就业率每况越下，越来越多的人陷入 “毕业就是失业”的恐惧中。这就像是一句魔咒，时时扼杀我们任何一个创业的念想。

不陌生于学校里每年的人才招聘会的场面，人潮爆满不逊于节假里坐车的旅客大军，而每一位应聘者一遍又一遍在脑袋里打稿着“自我介绍”。为投递简历而搞的焦头烂额。创业，让我们当自己人生的主宰者，让我们以挑战者自信满满的姿态，实现我们人生价值。创业，不仅会将是我们迈向辉煌未来的起点，还会是我们回首往事时一道璀璨亮丽的风景线。然而，在经济社会日益发展和就业压力和机遇并存的今天，我们如何成功创业，如何成为一位成功的企业家呢？、马云，阿里巴巴集团创始人之一。现任阿里巴巴集团主席和首席执行官，是《福布斯》杂志创办50多年来成为封面人物的第一位大陆企业家。谁又能想象当初他只是一名普通平凡的老师呢？李嘉诚，.身价过亿的长江实业集团董事长，总资产值达260亿美元蝉联全球华人首富。谁又能想到当初他只是名小小的五金厂推销员。丁磊，从一个十几个人的私人企业创始人，到今天扬名中外的网易首席架构设计师。谁能想到他当初的落魄？

在这么多耀眼光芒下的，他们一步步走向辉煌，走向令我们顶礼膜拜的境界，走向一个奇迹的高峰。是我们扬起创业之路风帆的领军人物。

成功创业的故事并不是神话。创业，将成为我们远离失业漩涡的强有劲的拉力。在《马云如是说》这本书里，淋漓尽致的展现了一个成功企业家的独特眼光和睿智头脑。书里提到 “任何一个企业家的成功，都需要特立独行的精神。”而这就是创新。创业需要创意，创业需要勇于将创意付诸实践的创新。

创意，是创造性的系统工程；是投资未来、创造未来的过程。简而言之，创意就是具有新颖性和创造性的想法。其中就不乏马行空的想象和稀奇古怪的新意。有时仅仅是一闪而过的想法，没有任何可以支撑的框架和理论，有的仅仅是奇特。

在十八世纪一场上流社会的晚宴上，布里埃·可可·香奈儿，一身简洁而优雅的黑白轻装，闪动在人群中。在场的贵妇人们瞪大眼睛，无不用讶异的眼神望着她，对于她这身特立独行的着装所表现出的惊讶溢于言表。然而，正是这样一个女孩，快刀斩乱麻般结束了二十世纪初期“五花大绑”的女装时代，将带有自己新意的女装推向时尚的风口浪尖。从咖啡厅歌手，到帽店店主，到高级服装店店主，再到如今，被视为当之无愧的时尚王后。谁会想到在那场舞会成为焦点的香奈儿仅仅只是取决于自己对一部文学作品的看法时灵光一现的想法呢？再后来成功的道路上，香奈儿的创业精神以及源源不断的灵光，和她勇于创新的精神无疑是成就她辉煌人生不二法宝。

创意，促成了香奈儿的成功，也成就了布里埃·可可·香奈儿。

创业，我们一路向前

可遗憾的是，当今社会渲染的是一个创意贫乏的氛围。面对巨大的竞争压力。我们不得不加快前行的步伐。作为人口大国、世界第二大经济体的中国拥有强大的服装生产能力和巨大的内需市场。可就是如此有力的条件却只是赚取最小额的利润。一个服装制造大国将自己的市场让给自己制造的外国品牌，说明服装设计创新之战已经在自家门口打响了。企业缺乏创新，无疑是给自己一条死路，而我们在被要求完成创意创新小发明，新颖文章时，我们有多少人发挥自己的想象和思考空间，大部分是应付了事，要不就是大家互相“交流”。再不行，万事“百度”，这从小事情上就自我扼杀了创新的种子。

创意是创新的最小微粒状态，就像七龙珠中的孙悟空，只有经历层层雕琢，次次打磨，才能在最后的最后变成超级赛亚人，发挥出最大的威力。像网球王子里的越前龙马，在不断地探寻和追逐中，对自己的绝招一步步的升华和变化，在网球的世界里没有止步不前，只有不停地向极限冲击。

可见创新，是企业生生不息最有效的手段。创新，是企业保持活力的根本途径。所以才有了服装品牌的春夏秋冬季节发布会，才有了苹果的一代代更新换代，才有了肯德基，必胜客的每日推新。。无论产品价格的高低，人们的购买欲望只增不减，依然争相竞购人人都愿意尝试做吃螃蟹的第一人。或者是借着某个节日的名义，来一点小创新。

创新，可能引起企业质的飞跃。引发企业一场革命性的变革。成之，企业则改头换面，进入一个全新的发展平台。守旧之，则终会在世界快速的运转和竞争中一败涂地。

作为当代大学生，年轻是我们为之骄傲的资本，我们要无悔与自己的生命，我们只需生如夏花之眴烂，我们要无悔与自己的青春。我们只需勇往直前。

也许，我们不能像马云一样为世人膜拜。但是，我们要相信“今天很残酷，明天更残酷，后天很美好。成功在于我们的坚持，我们的热情，我们的远见。

当我们开始渴望创新，勇于创新。我们创新创业的道路越走越远，我们演而优则唱，我们有理由相信，未来就在我们手中。我们有理由相信，或许朝阳升起时，一个成功者就诞生在我们之中。

10服装设计与工程2班 朱晶晶

***

第三篇：陕西精神征文六

勤劳质朴，无私奉献的陕西人

洪家中心校：曹丽婷

陕西是中华文明的重要发祥地。在这块美丽而神奇的土地上，三秦儿女自强不息、，创造了灿烂辉煌的文明成果，熔铸了血脉相承的陕西精神。在这其中，有许多具有这样精神的人涌出，他们勤劳质朴，无私奉献。

2月26日，在北京召开的全国环卫工作座谈会暨优秀环卫工人表扬会上，陕西华山景区管理服务有限公司环卫工人孟建文被住房城乡建设部授予“全国优秀环卫工人”荣誉称号。据悉，住建部此次共表彰了全国332名环卫工人，孟建文是渭南市唯一获此殊荣的环卫工人。

孟建文今年36岁，出生在一个贫困的农户人家，家中共有6个兄弟姐妹，2003年，为了供自己的弟弟、妹妹上学，减轻家庭负担，他成为了华山景区的一名普通环卫工人。华山主峰区道路险要，环卫工作条件艰苦，任务艰巨，孟建文以高度的责任心和辛勤的努力一干就是11个春秋。平时除了日常道路清扫工作，孟建文还是外围放绳作业的骨干，每次需要放绳下沟清理垃圾时，他都是积极主动，从不退缩。远远看去，悬崖峭壁上有人在荡漾，那不是攀岩，不是在户外运动，那是我们的环卫工孟建文在放绳作业，清理沟下垃圾。这时好多游客就会好奇的过来围观，嘴里不停地说着“这多危险啊”！的确这很危险，难道他不知道危险吗？不是的，他的伟大之处正在于此。这不仅是他的职责所在，更多的是他热爱景区，他有着甘于奉献的精神。一条绳子系在腰，他就变成了飞崖走壁的“蜘蛛人”，面对危险的悬崖峭壁他从不退缩，深沟丛林总能发现他的背影，他用辛勤的劳动美化了景区、扮靓了华山。正是有他们的辛勤劳动，才有了“生态华山的美誉”，也使他们成为游客口中的西岳之巅“美容师”和“悬崖上的舞者”。

孟建文凭着对自己钟爱事业的追求，任劳任怨，埋头苦干，不怕脏和累，清扫着华山景区的崎岖山道和深沟。整整11个春秋，他默默无闻的奉献着，弘扬了“宁愿一人脏，换来万家净”的行业精神，把美好年华无私地奉献给了执着追求的环卫事业，用真情实意、言传身教引导人们热爱华山，用各种劳动工具在崎岖的山路上谱写了一曲以艰苦劳作和辛勤汗水为广大游客创造整洁舒适环境的爱岗敬业、无私奉献者之歌。

作为一个陕西人，我也为孟建文叔叔的举动所骄傲。他也是我们陕西人的榜样。同学们，作为一名陕西的小学生，你是否已经做到了“陕西精神”呢？

从现在开始，从小事做起，让陕西精神成为我们学习的目标，让陕西精神发扬光大，放射光芒！

（指导老师:赵丽）

第四篇：三创三先征文

弘扬三创三先精神，服务两个率先，实现十二五跨越发展

弘扬三创三先，争当行业先锋

2012年4月，省委十一届十二次全会确定新时期江苏精神“创业创新创优，争先领先率先”，并写入省第十二次党代会报告。“三创三先”新时期江苏精神是江苏人现实精神与未来追求的真实写照，凝聚着江苏人昂扬的精神状态，是江苏发展之魂。

在“创业创新创优”精神中，一个“创”字凝聚改革开放的时代性要求，生动地体现了江苏改革发展“走新路、开新局”的时代性要求。同时，“三创”精神也蕴含精神动员和工作务实的要求，大力弘扬了以艰苦创业、自主创业、全民创业为主要内涵的创业精神，以思想解放、敢冒风险、与时俱进为主要内涵的创新精神，以争先进位、勇于攀登、争创一流为主要内涵的创优精神。

“争先、领先、率先”精神更是对改革开放30余年以来江苏各行各业在工作实践中呈现出的目标取向与发展理念的集中凝结，突出的是一个“先”字。“争先”体现为一种主观主动的积极进取意识，是主动进取、奋发向上、不甘落后的精神状态和追求。“领先”作为引领发展、领风气之先，体现了江苏一直保持各项工作走在全国前列的使命意识，也体现了江苏在改革开放中各项工作一直走在全国前列的领先状态。“率先”首先是中央对江苏发展的整体要求，更是江苏改革开放以来由全面小康到率先基本实现现代化两个历史阶段的战略目标定位。“三先”精神

弘扬三创三先精神，服务两个率先，实现十二五跨越发展

使“三创”精神得以进一步升华，契合了江苏率先基本实现现代化的实践需要和时代要求。

自2010年11月3日锡张全线开通以来，锡张管理中心在公司的正确领导下，始终坚持在工作中践行“三创”精神：锡张的开通为近200人左右提供了工作岗位，切实响应了社会对“创业”的这一需求；为了开源节流锡张全线用工实行人员最简配置，八个站施行由顾山中心调度室统一指挥，人员的精简和集中监控是同行业中“创新”营运模式的典范；管理中心及下属各站大力开展“创先争优”、建设“五型班组”、“创建工人先锋号”等各项争创活动，契合了“创先”的思想。

如今“三创”精神因时代的发展应运而生为“三创三先”新时期江苏精神，“三先”则要求我们在工作中更具有积极性主动性。在未来的工作中，我们将以改革创新为动力，以安全畅通为要务，以文明服务建设为根本，以品牌打造为重点，以理论建设为支撑，充分发挥树立先进模范的作用，积极开展各项创建活动，解放思想，转变观念，以高度的岗位责任感和自信奋力投身到开创江苏高速公路行业一流品牌的建设中去。

一、切实加强管理队伍建设，确保营运工作规范有序。

中心将继续以“温馨服务”为主线，紧紧围绕收费管理工作，以服务为宗旨，以管理为根本，加强收费动态管理，不断提升收费服务水平。

（一）加强对收费特情的研究，对收费过程中出现的新问题、弘扬三创三先精神，服务两个率先，实现十二五跨越发展

新情况实施有效控制。针对锡张高速公路联网收费时间短、收费新手多、特情多的特点，中心高度重视特情处置工作，对每一起特情都采取不放过的原则，不断完善收费操作程序，确保钱、票、卡、报表数据准确一致，确保通行费征收“应征不漏、应免不征”。

（二）以考核和进编办法为抓手，加强营运现场动态管理。在中心制订的锡张高速公路收费考核办法与收费员进编办法的基础上，做到严格考核，转正公开、公正、公平。中心每月召开专题会议，对考核结果进行审核，对共性问题进行研究，将考核工作作为推进收费工作规范化、正规化的一种有效手段。加强现场管理，严肃收费纪律，规范收费操作过程，杜绝了工作中的盲目性与随意性，有效提升了收费服务水平。

（三）加强业务培训，努力提高收费技能。针对新员工较多的实际情况，中心认真做好业务培训工作，努力培养一支业务技术过硬的员工队伍。中心组织将每年四月定为轮岗培训月，8个收费站结合自身实际工作，进行授课，范围涉及收费技能、特情处理、职业道德、文明服务等方方面面。通过轮训，收费员进行了系统的学习，形成了“比、学、赶、帮、超”的良好业务学习氛围，推动了整体业务技能水平的提升。

（四）深入现场巡查，机电设施维护保障有力。中心高度重视机电设备的维护工作，组织人员对各收费站机电设备进行排查、摸底，建立了设备总台帐，制订了机电设备运行、操作、维护规程。做到响应快速、处置及时，避免发生影响正常营运的设备事故。同时，做好供配电系统、给排水系统维修保障工作维护

弘扬三创三先精神，服务两个率先，实现十二五跨越发展

正常的生产、生活秩序。

二、提高安全保畅能力，齐抓共管“畅行锡张路”。

中心以“畅行高速”为主线，采取有效措施，确保道路安全畅通。制定严密工作预案，与交警、路政密切配合，努力实现雨雪气象条件下道路安全畅通。根据上级单位的要求，中心针对节假日有可能出现的车流高峰，提前判断、提前应对，采取完善200米标志标线、收费站、排障大队配备足够人员、做好车堵处理预案、各单位主要领导现场办公等有效措施，避免免费放行，确保节假日道路畅通。中心克服排障工作量大等种种困难，实行科学管理，严格落实24小时值班制度，加强排障技能的学习、培训和实际操作训练，提高排障人员的业务水平和应急反应能力，对交通事故车辆进行迅速有效的处理。在恶劣天气管制过程中，中心及时发布信息，更改情报板信息；及时封闭、开通道口，实现了在恶劣天气下的正常营运。

另外，中心高度重视安全生产工作，每年6月开展“安全生产月”活动，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，以“人员安全、钱票卡安全、设备安全”为工作重点，开展安全隐患排查治理工作，努力构建安全生产长效管理机制。加强收费站内安全，保障广大员工人身及财产安全。

三、坚持以人为本的思想，大力提升文明服务水平。

中心坚持以人为本，对文明服务工作常抓不懈。借鉴江阴大桥收费站“五星彩虹”特色服务品牌创建经验，做到统一着装、弘扬三创三先精神，服务两个率先，实现十二五跨越发展

持证上岗、接受监督，强调挂牌服务、微笑服务、文明服务，做到行为举止大方得体，文明用语使用规范。在公司的统一安排下，中心积极开展文明创建活动，按照“畅行高速路、温馨在江苏”主题活动的要求，坚持“争先创优”的创建标准，结合实际制定了创建计划，初步树立了2个党员示范岗、1个文明单位、1个文明窗口，将创建活动与岗位技能和考核进编紧密结合，扩展创建内涵，加强示范引领，取得好的成效。

四、扎实推进各项创建活动，丰富企业文化内涵。

在工作中以控股公司制定的“十二五”规划纲要为蓝本，对照“四个年”建设的工作部署，开展各项争创活动，增强同行业竞争实力。紧密联系工作实际，进一步加强对广大员工的形势教育和职业道德教育，引导员工认清形势、加强工作责任心，努力做好本职工作。将建设“五型班组”、创建“工人先锋号”、“巾帼文明岗”与“温馨在锡张”收费标准化服务活动结合起来。继续深入开展一系列劳动竞赛，通过业务培训、岗位练兵等，不断提高各个岗位员工优质服务的水平和争先创优的思想认识，推进创建工作的深入开展。

五、积极优化养护管理技术，保证道路可持续发展。

围绕公司工作总体思路和工作目标，中心以控股公司“建设是发展,养护也是发展，而且是可持续发展”的指示为指针,切实加强经常性养护工作。加强桥梁等重点部位加强养护检测，组织开展全线桥梁检测工作，着手建立桥梁技术档案。积极处理缺陷责任期工程。

弘扬三创三先精神，服务两个率先，实现十二五跨越发展

六、加强党政思想建设，完善党工团机构建设。

作为新建单位，中心在公司党委、工会和团委的领导和组织下建立了党工团机构。3个党支部，充分发挥党组织的先锋堡垒作用，深入开展“争先创优”工作；增选了公司工会委员，成立了10个工会小组；8个团支部的建立为党组织提供了一批优秀的后备军。中心党工团组织建立后，激励全体员工进一步解放思想，开拓进取，在推动公司又好又快发展中争先创优、建功立业。

锡张全线的发展站在了新的历史起点上，我们将大力培育和弘扬“三创三先”的新时期江苏精神，让“三创三先”精神内化于心、外化于行，进一步提振科学发展的“精气神”，努力创建一流服务品牌，为推进“两个率先”事业发展，率先基本实现现代化鼓劲加油。

2012年5月15日

锡张管理中心

第五篇：三创三先征文

三创三先征文范文

“创先争优”为我指导新航向

作为江苏省省级机关管理干部学院的一名学生，在11月中旬至12月中旬的这段时间里，我们参加了“三创三先”的教育月活动在这次活动中我深刻的体会到：伟大的实践呼唤伟大的精神，伟大的精神催生伟大的实践。

自改革开放以来，江苏经济社会迅速发展的伟大成就充分表明，江苏大地蕴含着的“四千四万”精神、张家港精神、昆山精神、“三创”精神等都是江苏发展的精神火炬，是激励群众开拓创取、不断前进的精神动力。

从“三创”到“三创三先”是时代发展的客观需求。精神来源于实践，不同的社会实践会产生不同的精神，不同历史阶段、历史时期的重大社会实践也需要与之相适应的新的精神。改革开放30多年来，以“三创”精神为动力，江苏在率先发展、科学发展、和谐发展上取得了巨大成就，为总体建成全面小康，向率先基本实现现代化迈进打下了坚实的基础。伟大的时代需要伟大的精神。当前，江苏全省总体上达到省定全面小康指标，站在了新的起点上，正处在从“第一个率先”向“第二个率先”迈进的重要历史时刻，面对在率先基本实现现代化这一崭新的、艰巨的、在全国具有开拓性的历史任务，迫切需要与新时期、新任务相适应的新的时代精神的引导和鼓舞，需要在原有精神上进行深化与拓展。在经过广泛征集基础上，提出的“创业创新创优、争先领先率先”的新精神，反映了江苏广大群众的意愿，把握了江苏科学发展中的时代脉搏，切合了江苏“两个率先”的实践需要。

改革开放初期，面对相对薄弱的经济社会基础，发展的方向和方式都要逐步探索，正是凭借着艰苦创业打基础、勇于创新走新路、全力创优争一流的精神，不仅实现了经济快速增长、人民生活水平不断提升，更为江苏加快转变发展方式，实现从江苏制造向江苏创造的跨越打下了坚实基础。经过30多年的改革与发展，江苏肩负着中央寄予的“率先实现基本现代化”的殷切期望和人民群众的期盼，发展的目标任务明确、方式路径清楚，正要求我们在“创业创新创优”的基础上，进一步弘扬“争先领先率先”具有江苏典型特征的新时代精神，在新的历史起点上开创江苏科学发展新局面，开启基本实现现代化新征程，再创一个黄金发展期。

通过“三创三先”的这次活动，让我深刻的反省到了自己的不足之处，发现自己还是有很多的漏洞，自己的懵懂、自己的无知、自己的稚嫩，仅仅凭借这些是完全不能立足于社会，只有不畏艰苦、勇于创新、争创一流，新的希望才会在自己人生道路的前方闪闪发光。

作为学生的我们目前虽然不能置身于国家事业当中，但是认真完成学业是我们现在所必须要做到的。只有这样，将来才能为国家、为社会出一份力，尽一份责任，做一个对社会、对国家有用的栋梁之才。

在学习中，我们要不断努力进取，不能因为困难而畏惧，完全以创先争优为奋斗目标，严格要求自己。因为新时期、新阶段、新任务需要新精神。“创先争优”为我指导新航向，指导着我们不断努力，不断创新，不断争优。