第一篇:省骨干教师培训讲话稿
省骨干教师培训讲话稿
在“省骨干教师培训”上的讲话
我先说说我在教学中经历的一件事情。多年前,我有一个学生,是个男同学,学习素质很好。一手漂亮的字,写作文语言也很华丽,结构也很严谨,也知道很多的作文材料,但是,写起来呢,你也不能说他写的不好,他中心也很明确,材料也很丰富,语言也很得体,但是总是差那么一把火,没有热度没有深度也没有高度。我也不明白是什么原因。
有一天,我上课文《林黛玉进贾府》,快结束这节课的时候,我问了一个问题:如果你将来找对象,女同学你喜不喜欢贾宝玉?男同学如果找女朋友,你更喜欢林黛玉还是薛宝钗?女同学当然有很多不喜欢贾宝玉哈,也有喜欢的,都各自说出了自己的理由,都是很正常的讨论,这里不谈。男同学呢,有喜欢林黛玉的,当然更多的人是喜欢薛宝钗哈,这都在我的意料之中,我只不过是想活跃一下气氛而已。
谁知道,我刚提到的这个学生站起来说:我两个都喜欢,我把薛宝钗娶回家做老婆,让林黛玉做情人,家里红旗不倒,外面彩旗飘飘!学生当然都哄堂大笑哈。我没有笑,说实话,我很生气。我知道,这是我们这个时代的思潮在我们学生身上的折射,很多人其实心里就是这么想的,而且现在也有相当多的人在这么做,更可怕的是,一个所谓成功的人,特别是那些暴发户,比如那些房地产开发商,如果外面不包养几个情人,都会显得自己没有身份!我当时并没有发火,我说,你的想法看起来真不错,什么都不耽误,因为这是你选择的婚姻价值观,我不好评价你,不过,我想问你的是,如果你爸爸也像你这么想的,你爸爸家里的红旗——就是你的妈妈,这面红旗没有倒,但是,你爸爸外面的彩旗到处在飘,你是不是很高兴?还有,与此同时,你妈妈也是这么想的,他们俩家里的红旗都不倒,外面的彩旗也飘飘,你觉得怎么样?我说完后,这个学生满脸通红,哑口无言。
下课后呢,这个学生主动到办公室,吞吞吐吐向我承认了错误。后来,我就开始反思,我终于明白了这个学生为什么写作没有深度没有高度也没有温度了,因为他的思想他的情感就是有问题的。有时候,他们写作的那些“思想”并不是他们真实的想法,他们抒发的那些“情感”也是他们生生地编造出来的,他们笔下的文字并不是由内而外散发出来的东西,他们怎么可能有高度有深度有温度?
再回过头来想想我所教的学生中那些最好的学生,特别是那些作文写到顶尖的学生,其实他们都具备很健康的情操和人品的,没有真正的“思想”,他怎么会有好的“思路”呢?有思想才会有思路,这是我现在很明确的观点。鲁迅先生早在80年前就说过,一个真正优秀的作家一定会拥有纯洁的内心和高贵的精神。再说,学生们变成这样,除了社会原因,我们教师有没有责任?怎么能没有?我这一段时期不就是一直觉得作文教学就是“术”的教学吗?我恍然大悟啊。
我想到那些真正的画家、音乐家、舞蹈家„„如果他们仅仅注重自己的技巧,那他们最多只是一个匠人,而只有像梵高这样的画家,像贝多芬这样的音乐家,像杨丽萍林怀民这样热爱舞蹈的人,他们才能够走的更远,成为真正的大师。
我也想到这个社会最顶尖的那些商人那些企业家,他们之所以会那么顶尖,最重要的原因还是在于他们有明确而健康的人生价值观。这个世界上那些最有钱的人,往往不是把金钱看得最重要的。比如我们中国教师当中最有钱的是谁?是俞敏洪,俞敏洪的我想老师们应该都读过,我觉得他是一个很了不起的人,他能够把新东方做到现在这个规模,他也做了相当多的公益,这是和他的人格人品和健康的价值观分不开的。全世界最大的企业家现在是谁?这个人认不认识?稻盛和夫,稻盛和夫也可以说是全世界最厉害的企业家。他是日本的四大经营之圣。圣人啦,经营的圣人,是哪四大圣人呢?第一个叫松下幸之助,大家都知道的,松下的创始人;本田纯一郎,这个就不用说,是吧,就是本田的;然后是索尼的创始人,盛田昭夫;第四位就是这个稻盛和夫,他是日本京瓷公司的创始人。而且这四大经营之圣前三位都去世了,现在他是唯一活着的,是这样一个人。XX年因为稻盛和夫,挽救了日本航空公司。稻盛和夫的价值观就是四个字:敬天爱人。他的精神境界非常高。正因为他有这样高的境界,他才可以做成这样的大事。而那些眼睛里只有钱的商人企业家,没有一个能过做到最顶尖的,他们最后不是锒铛入狱呢就是把钱财挥霍一空,几乎没有一个有好结果的,最多也就是一个比较有钱的人吧,古往今来,这样的人有很多,今天谁也不会记得他们,因为他们没有境界。
所以,我就想,一个人只有解决了思想和情感的问题,才是抓住了真正的纲,纲举起来才能够目张——纲举目张。现在我们教育的失败,就在于我们只关注了分数,而忘记了人,教育的最终目的还是应该是培养人,所以,成人比成绩更重要,成人才是成功,古今中外,概莫能外。鲁迅先生早就提出的“立人”的观点,也是这个意思。
我们只要追寻一下全世界所有国家最初办学的历史,不难发现,人们办学的初衷就是以培养人为出发点的。孔夫子杏坛讲学,就是对人的教育。教育的对象是人,教育的本质就是一个自然的人不断人文化的过程,也就是“以人为本”。也正是在这个意义上,俄国教育家乌申斯基认为,“我们的教育目标不是要培养聪明的猴子,而是要培养要勇敢地独立思考的人;我们不需要智慧学舌的鹦鹉,更不需要见风使舵的两面人。”
或者,我们还可以说,我们如果眼睛里只关注分数,就像那些商人只关注钱一样,是不可能得到最好的结果的。如果我们从根本上关注了孩子的内心,那么,这个分数也就不成问题。
其实,作为一个老师也是这样,如果当一个一般的老师那就算了,如果要成为一个顶尖的老师,那也肯定是一个热爱自己职业的人,如果不解决这个内心的问题,那绝对不可以把这个教师做到最好。
我们湖北有个作家,名字叫池莉,她在前几天接受一个记者采访的时候就说:
如果我们的孩子慢慢懂得了衣食是一种大事,勤俭是一种美德,心静是一种大气,宽容是一种真爱„„那天下还有什么功课他们拿不到A呢?教育应该是为了人能够生活得更好而存在的,而我们的教育很多时候都忽略了人,这就导致了学校教育为利润,社会教育为物质,家庭教育为脸面,就是没有人!我们首先要明确一个问题:孩子是什么?他(她)首先是一个“人”。
池莉作为一个母亲,她看到自己怀中天真可爱的婴幼儿,时时刻刻都被那种疯狂的应试教育所胁迫,从胎教到幼儿园到学校到各种培优班、兴趣班,都虎视眈眈地要把她的天真剥夺,要把她快乐玩耍的权利消灭,她就是不甘心。她就努力与这个汹涌的社会潮流抗争,她要保留孩子的赤子之心,最后,她想了很多的办法,来抵抗这个社会的功利主义,现在,她的孩子发展得很好。
其实,我年轻时候的做法,应该说是很正确的,虽然那时我还没有关于成人或者说“立人”教育的自觉,但是那时候我心中充满了对生活的爱,对语文的爱,对学生的爱,这样就不知不觉影响了学生,即使那时候并不是自觉的,但是,它是符合教育规律的。我想起一句话,正好概括我的这三个过程,那就是“看山是山,看水是水;看山不是山,看水不是水;看山还是山,看水还是水”,转了一圈,我终于明白,最重要的,是要让学生建立正确的人生价值观,只有解决了这个问题,才会有我们真正的教育。也就是说,我从语文的工具论者又回到了语文的人文论者,或者说,回归到语文的人文工具论者。
所以,后来,我就“看山还是山,看水还是水”了,我又一次回到了原点,但是,这是和我年轻的时候不太一样的,因为我有了成人教育的自觉,这一点很重要。
第二篇:骨干教师培训讲话稿
骨干教师培训讲话稿
骨干教师培训讲话稿1
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
今天,秀英区教育局在这里隆重举行骨干教师培训班开班仪式,我能有幸成为其中的一名学员,并作为学员代表发言,感到万分的荣幸,也无比激动!此时此刻,我们感激和激动的心情难以表达,首先请允许我代表全体学员向关心我们成长,并倾注了大量心血的教育局和市研训院的各位领导致以崇高的敬意和衷心的感谢!感谢为我们创造了这样一次难得的提高机会,使我们渴望学习、聆听教诲的梦想在这里即将变成现实。对将要给我们进行培训的辛勤的老师和管理-人员付出的知识和汗水表示万分的感谢!同时,也为结识众多优秀教师而高兴!今天,我们在期盼和羡慕的目光中相聚。这次培训,对于我们全体学员来说,将是一次绝佳的学习机会。随着新课程改革的不断深入,我们面对着的`问题,无论是观念的更新、专业知识的储备还是教学的实际操作,都对广大教师提出了严峻的挑战,教师是专业人员,需要持续成长,应该具备相当广泛的专业知识,有能力对自己的教学行为加以思索、研究和改进,并对自己身边的同伴产生专业影响力。因此,教师成长需要培养,在这个金风送爽的季节里,我们的骨干教师培训班开学了,相信它会让我们的双眸更加明亮,让我们的智慧火花不断闪现。
在培训班学习期间,我们定会紧紧抓住这一次难得的学习机会、端正态度、严格遵守培训班的管理规定和作息时间。热情投入,认真学习,并且把所学知识尽快地应用到工作实践中。在整个学习过程中,我将随时调整、改进自己的学习和工作方式、方法。努力把培训与自己的师德修养相结合;把培训与自己的理论学习相结合;把培训与自己的课堂教学相结合;把培训与自己的教研教改相结合。借这一次培训,夯实自己的理论基础,转变教学思想;开阔自己的知识视野,完善知识结构;加强同学之间的交流,广纳博采;理论与实践结合,学以致用,提高教学科研、实践创新能力。总之,这次培训对我们来说既是机遇,也是挑战,我们会珍惜这个来之不易的学习机会,并以此为契机,努力学习,勤奋工作,在教师专业化成长的道路上,拼搏创新,锐意进取;在未来的教育教学中,发挥骨干教师的“带头、凝聚、示范”作用,为秀英区的教育而努力!
最后祝领导、老师们身体健康,工作顺心!祝学员们学习愉快,学业有成!预祝培训圆满成功!
谢谢大家!
骨干教师培训讲话稿2
尊敬的各位领导、亲爱的老师们:
大家下午好!首先,真心感谢为我们搭建这次难得学习交流平台的各位领导,也非常感谢张海萍名师工作室和龙武小学给我这次学习的机会。论资历,我是一个新手,在小学工作一年半,不算骨干老师,可是我非常珍惜这次学习的机会。在这短短的几天里,专家的讲座、精彩纷呈的观摩课,让我接受了一次身心的洗礼。我相信大家都和我一样,收获颇丰,不虚此行。
刚刚很多老师已经就这几天培训的内容作了详细的总结发言,我不想再重复,我只说我听到的、看到的和想到的.。
第一天的两堂讲座,讲的都是关于校本教研,因为专业性太强,大家消化有点慢。来自昆明的邱崇儒校长、五华区进修学校的xx副校长其实都同时提到了一点:教学反思的重要性。大家都写教学反思,包括这几天听课,大家也在写。可我在慌慌忙忙记上课老师的教学过程及方法,自己的思考只写了一小部分。所以在评课时支支吾吾没说个清楚,因为我还没写完,虽然有很多想法,但根本没有表达清楚,一急就紧张。我不怕大家嘲笑我是反面教材,因为我深知我还是一个长满了毛毛的小葫芦,嫩,没有光泽,需要进步、需要改变。这时候,我想起了一个人,她昨天在评课时手里捏着三本笔记本,写得密密麻麻,不仅昨天如此、前天、大前天,还有无数次我们名师工作室搞活动时,她的听课记录本一定是我们所有人当中写得最满、最厚的,这就是我们的张海萍老师。听到这,你们一定会觉得我在拍马屁。但是你们仔细想想,做校本教研不就应该像张老师那样认真从听课、写教学反思开始吗?如果能把我们这几天所想到反思到的写下来,不就是一篇论文了吗?
美国著名学者波斯纳曾经提出教师成长的公式为:教师成长=经验+反思;而我国特级教师袁容说:教学成功=教学过程+教学反思。更有学者提出二十一世纪教师最重要的能力之一是教师的自我反思能力。作为听课者,我们既是学习者,又是研究者。可是我们懒,都是思想上的巨人,行动上的矮子。
培训第二天,语文组听了昆明名师工作室导师陈洁老师关于阅读教学和习作教学的专题讲座,相信大家都还记得当时她问我的问题“你在上课前会看几遍课本?”我说,“三四次”.对,我说的是实话。讲座结束,我有很多想法与陈洁老师交流,她却只说了一句:“你要多看课程标准。”回忆几次听专家讲座,强调最多的还是课程标准。是啊,这本课程标准是昨天早上我才从随身带的箱子里揪出来的,曾经为了考老师这个工作,我把这本书从头到尾背了一遍。可是现在,我竟然好久都没有翻开过它了。昨天早上听观摩课时,我环顾四周,发现只有一位老师边听课边看课程标准,她是东风小学的童冬梅副校长。我真想知道,有几位老师会像她那样认真研究课标,准确把握教材?我总是以为我懂了就可以教学生了,但是没有把课本钻研透,没有认真阅读课标的要求,也没有认真写教学反思。我,又一次做了大家的反面教材。但我在做自我批评的同时,也请大家和我一起反思:这几天我们参加培训后,热火朝天地讨论对阅读、写作教学的看法,大家都有启发,但不把这些想法记录下来、不把那最重要的课程标准找出来看看、不把行动落实到位,一个假期结束,我们不就又变成思想上的巨人,行动上的矮子了吗?那这几天的培训,这几天的辛苦,我们教师自身的进步又在哪呢?我扪心自问。
今天能以这样的方式与大家分享我的感受,或许有些偏激,我鼓了很大的勇气才走上这个讲台。这是我第一次在这么多人前讲话,讲的都是我心里实实在在的感受。我也自私地认为:无论哪个专家的观点、无论什么新颖的教学方法,只有适合自己,适合自己的学生,才是最好的方法。
以上只代表我个人的观点,不代表学校观点。但是我依然感谢龙武小学给我的支持与鼓励。这是一次培训,也是给我的一次教训,我会以此作为一笔永久的精神财富,用这次培训时刻警示自己改掉懒惰的毛病、改正教学观点、改进教学方法,踏踏实实搞工作、实实在在抓教学。我希望我能靠自己的努力快速长成大葫芦,把光泽和正能量传递给大家,让大家看到我的成长。
说的不对的地方,请大家批评指正。
谢谢大家!谢谢!
第三篇:省骨干教师培训总结
省骨干教师培训总结
省骨干教师培训总结 篇1
20xx年x月x日,我参加了省级骨干教师培训。在集中培训的20天中,我认真地聆听了黄光、郭丽、王洪芳等十多位教师的教诲,听取了钱志亮,丁千秋等多位优秀教师的经验介绍。领略了他们幽默风趣的教育风格、先进的教育理论,也和其他地区的优秀教师进行了面对面的交流,可以说此次培训收益颇多、获益匪浅。9月起,我上了二年级的数学课,在教学中我能够将在培训中学到的新理念、新方法运用到教学中去。并到实习学校实习两周。在实习期间,我能够虚心向一些经验丰富的教师请教,积极地参与学校的教研活动,并认真上了一节汇报课。经过培训、实习、实践,既有知识上的积累,也有教学技艺的增长。既使教育观念更新了,也使理论有所提高,现对整个学习培训过程总结如下:
一、更新教育观念。
这次的教师培训,给我了一个求学的机会。逆水行舟不进则退,要在教学这片土地上找到自己的乐园,学习才是唯一的出路!我一直认为在教学上能教出好成绩的教师就是好教师。因此我在前些年的工作里,大部分精力都集中到教学这一块上,备课、上课、课后总结、批作业、辅导,每天重复着这样的五步曲。随着培训的深入,我深深地意识到:做一名优秀的教师没有先进的教育理论充实自己,那么,他的教学水平在达到一定程度后就难以再提高了,要想成为一名合格的骨干教师,就要努力地提高自身素质,教育理论水平、教科研能力、课堂教学能力等。所以回到学校后,我更加努力,不断搜集教育信息,学习教育理论,增长专业知识。我更注重更新自己的教学理念,改变自己的教学模式,努力提高课堂效率,从而达到真正提高自己的目的。
作为一名小学教师,我努力把学习的理论知识转化为教育技能,使之有效地指导小学的教学工作。通过培训,我学会了变换角度审视自己的教育教学工作,在新理念的引领下,不断反思、调整自己;每上一节课我都认真地备课,精心设计,努力构建高效的教育教学活动。
美国心理学家波斯纳认为:没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能是肤浅的知识。如果一个教师仅仅满足于获得的经验,而不对经验进行深入地反思,那么,即使是有xx年的.教学经验,也许只是一年工作的20次重复。因此,现在,我的教学更注重反思了,我上完每节课都认真反思,反思这节课的成功和不足,有哪些地方要改进,写好课后小记,教育叙事,单元小结。这对我今后将会有很大的帮助,这次小学教师培训使我重新认识了课题研究,对课题研究的方法、形式等老师都做了具体的引领。让我认识教师要做自己的研究,不断地思考,对那些习以为常、熟视无睹的事物用心地去发现,对那些理所当然、天经地义的常规和说辞反复琢磨就是研究。一定要善于思考、勇于实践、不断反思提炼总结,专业素养才能得到发展和提高。在实践过程中敢于迎接挑战。
二、做好课改中教师角色的转变
1、权威者转向参与者引导者要培养学生创新意识,并使之逐渐形成新能力,要求教师放下权威,师长的架子,以一个普通参与者的身份与学生共同研究,共同探讨教学中的各种问题,使学生勇于挑战课本,挑战教师,挑战权威
2、教书匠转向专家型
未来教育需要“专家型”的教师,而不是“教书匠”,这就要求教师既不能脱离教学实际又要为解决教学中的问题而进行的研究即不是在书斋进行的研究而是在教学活动中的研究。
培训虽然结束了,但学习和思考并没有停止,也不能停止!我将不辜负老师和领导的关心帮助和悉心指导,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑战。
省骨干教师培训总结 篇2
20xx年x月,工作在教学第一线的我,有幸成为xx市骨干教师培养人选,x年开始参加市教育局举办的为期三年的培训。每次培训的时间虽然不长,但是每次每天的感觉是幸福而又充实的,因为每一天都是面对不同风格的名师,每一天都能听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的冲击。耳濡目染的东西很多。但要采他山之玉为我所用,纳百家之长解我所困却需要一个消化吸收的过程,这个过程也许很漫长,也许会走得很累,但作为一线教师的我会走下去,也能走下去。前边的路很长,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我会朝这个目标去努力。所谓“高山仰止,景行行止,虽不能至,心向往之”这是我一生的追求。
在本阶段培训中我们听到了专家对教育方面的前沿的思考、精辟的理论、独到的见解,对生活、对工作、对事业、对学生独特的感悟。安振平老师的有效提问,也从多方面给我们讲解了提问的艺术。主要是通过讨论的形式来解决我们教学中的难题。并结合课例组织设计提问,引导讨论其有效性,了解设计课堂提问应注意的问题,掌握有效提问的策略。再就是省教科所李兴贵老师给我们讲的“对当前课堂教学出现问题的思考”,李兴贵老师主要从“新课程改革的背景”、“当前课堂教学出现的问题”、“解决问题的建议”三个方面谈了他的思考,最后设半个小时互动时间,各位教师提出自己的问题或者困惑,和大家共同探讨,共同解决,在共同探讨中,每位在做的骨干教师,都积极发言,参加讨论,这也是我求之不得的课堂氛围,李老师的思考也起到了抛砖引玉的作用。从他们身上,我学到的远不只是专业的知识和做学问的方法,更多的是他们执著于教育事业、孜孜不倦、严谨勤奋、潜心钻研、尽心尽责的那种热爱工作,热爱生活的高品位的生命形式。这些,让我开阔了眼界,拓宽了思路,转变了观念,促使我站在更高的层次上反思以前的工作,更严肃地思考现在所面临的挑战与机遇,更认真地思考未来的路如何去走。在这里就从培训学一、教师如何进行知识更新
“知识也有保质期。”作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁伴。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的接受,也能一时地掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,仅靠点旧有的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至是缺失,这时旧有的教学经验就成了阻碍教师教学能力的发展和提高的障碍。所以,对于这种学二、在教学活动中,教师要当好组织者
教师要充分相信学生,信任学生完全有学三、思想认识得到了提高,灵魂得到了净化。
这十几年的教学生涯,让我已经慢慢倦怠,我早已像一台机器,不再有灵感。把教师当成了一种职业,一种谋生的职业。对工作有的是厌倦之意,不平之心,黯淡之境。可通过这几天的培训,让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,让我学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。“爱”是教育永恒的主题,我们知道了怎样更好地去爱我们的学生,怎样让我们的学生在更好的环境下健康的成长。
四、加强专业文化学想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水。这是不准确的,我们教师要具备一桶清澈新鲜源源不断的水,这才是我们教师应该具备的。这几天几位辅导教师讲的课就充分印证了这句话。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。只有不断的学五、积极加强课程改革,做课程改革的实践者。
课程改革现在虽然还处于探索阶段,许多未知的领域需广大教师去进行认真摸索和总结。经过这几天的培训,认识到我们每一位教师都应积极参与到课程改革中去,不做旁观者,而应去推动它朝正确方向发展,做一个课改的积极实施者。我想只有经过全体老师的共同努力,新课程改革就会遍地生根、遍地开花、遍地结果。这样中华民族将会是一个富有创新能力的民族,并会永葆青春、永立于世界民族之林。
这阶段培训内容丰富,学术水平高,充溢着对新课程理念的深刻阐释,充满了教育智慧,使我们开阔了眼界。虽不能说通过这阶段培训就会立竿见影,但却也有许多顿悟。身为老师,要把握新课改的动态、要了解新理念的内涵、要掌握学生的认知发展规律,要在教学实践中不断地学出自己的一路风彩,求得师生的共同发展,求得教学质量的稳步提高。在这里,我突然感到自己身上的压力变大了。要想不被淘汰出局,要想最终成为一名合格的骨干教师,就要不断更新自己,努力提高自身的.业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。这就需要今后自己付出更多的时间和精力,努力学现总结如下:
一、更新了教育教学理念。
时代在不断进步,社会在不停前行。同样,教育教学理念也应与时俱进。埋头苦干是必须得,但抬头望头也是必要的。一味埋头苦干会迷失道路,偶尔抬头望天才能看清方向。特别是随着新课程改革的纵深发展,很多教育教学中的深层次问题不断地暴露,这时候更需要理论的指示与专家的引领。对于我个人而言,这次培训无疑是一场“及时雨”,不仅对理清新课改中的种种关系有帮助,而且对突破新时代教育教学中一些“瓶颈”问题提供新的解决思路与方法。
如赣南师院文学院的孔刃非教授的《以良好的素养,高度思维责任感培养高素质的人才》的专题报告。首先分析了当前教育的各种缺失,指出当前的教育还是“精英教育”“应试教育”,忽视了人的素养的培养。怎样改变这种现状?他提出从中国古代优良传统找良方,将“孝”“信”“义”“耻”“礼”“忠”“枨”等纳入语文课堂,将人的精神基础打牢,提高人的素质。
赣南师院副院长陈勃教授和李东斌的报告,都关注了教师的身心健康。社会压力、职业压力让我们的教师生存不易,需要学会自我调节,需要乐观的工作生活。
总之,由于种种原因,我们现在的教育越来越偏离正常的轨道,越来越朝着急功就利与速成的方向发展,教师的生存和发展越来越受到挑战。这些都需要在理念上纠正与更新,使我们的教育不离其本质。
二、更新了教育教学知识。
教师是一个永新的职业。这里讲的“新”主要指知识的更新与教学艺术的更新。作为语文老师,他应始终站在时代文化前沿的号手,把住时代文化发展的脉博;他应是始终站在科学知识岸边的摆渡人,传承知识与文化;他应是学生灵魂的塑造师与精神垃圾的清道夫。所以,作为语文必须时时保持充电的状态,此次培训无疑是一次良好的机会。经过培训,就我个人而言,不仅在学科知识方面得到一次全面的补充,而且在教学艺术方面得一次新的补充。
杭州师范大学倪文锦教授讲的《写什么与怎么写》的报告,睿智的指出当前的作文教学存在五种缺失,强调:
1、要创造先有模仿;
2、老师作文教学的关键在于指导如何写,而不是只会提要求。倪教授是全国作文教学方面的知名专家,他的方法科学而切实可行。对当下普遍迷茫的作文教学是一股清新之风。
赣南师院副院长陈勃教授的《教育心理与教师发展》的报告。陈院长强调,21世纪是“压力时代”,需要学精神,需要掌握教育学知识,才能成长为学生喜欢的教师。
又如,李东斌教授的《课堂观察与压力管理》的专题报告。对课堂观察的概念进行了深入的阐释,提出这是聚焦课堂的教学研究的最直接的方式方法。
总之,教育是一门艺术,需要老师不断的自己更新,才能更上一层楼。
三、观摩了专家名师风采。
此次培训活动的一大特色就是理念联系实际。不仅聆听了专家的解读,而且近距离地学南昌教研员胡小望老师的《中学语文课堂教学的有效性实践与反思》,强调新课程中,青年教师应有所作为。校本教研不能丢,专业成长方才有动力。如若深入多思考,目标达成就不成问题,都很有指导性。
而南昌三种的聂水兰老师的《一名普通教师的成长》和《班级管理》的报告,完全是自己的实践的梳理和总结。胡老师提出,教育是一项爱的工作,只有全身心地热爱,才能有所成绩。教学工作如此,班级管理亦如此。在报告中,胡老师用自身的实例很好的诠释了“教师是太阳底下最光辉事业”的真正内涵。
四、教师自身的成长
教育的发展,关键在教师的成长。教师是学校发展的基石,学校的软实力来自己于拥有
一只业务能力强,团结敬业的教师队伍。对于个人而言,教师的成长不仅是时代的要求,更是适当现代教育的需要。此次培训,很多专家与同仁重点谈了教师如何规划自己的成长之路,成为名师,成为教育家。
如赣南师院教育学院院长焦中明教授的《学点教育研究方法——做研究型教师》的报告。从全球科技发展的高度以及社会日新月异的发展变化出发,指出教师不应是“蜡烛”,要有可持续的文化知识储备,那就要学会做研究,成为专业化的教师。而研究应该来自教育教学实践,又要回归课堂,服务课堂。
又如,南昌市教育科学研究所胡小望的《课例研究与教师专业发展》讲座,提出教师对课例进行研究,加强对文本的解读和探究,提倡及时反思。课例研究的价值在于:拓展教学视野、发展反思能力、唤醒主体意识和培养问题意识。最终的目的是簇进专业成长。
又如,江西师大欧阳芬教授的《今天怎样做教师》的专题报告。对中西教育进行比较,得出各有利弊,应该互相学五、结识了全省教学名师。
此次培训是一个很好的平台,参加培训的都是全省教学一线的精英、名师,对教育教学都是自己独到的见解。所以此次培训又是一个非常好的相互学六、在职研修硕果累累
本学期开学至今,我担任了八年级语文教学,在完成教学常规工作的同时,积极实践完成培训基地布置的作业。主要有以下方面:
1、积极撰写教学反思和教学叙事。集中培训回来,我写博客的劲头更足了,思路也更宽了。7月25日至今,我在中华语文的博客了更新了30多篇博文,有不少质量上乘的佳作。其中《怎一个“闲”字了得》《孩子,你应该快乐》等博文被版主评为精华。
2、努力开展教育教学研究。为全校教师上了公开教学观摩课《记承天寺夜游》,并录下视频;做了《教育教学论文写作知识》的讲座,在传达集中培训的新精神的同时,将自己多年来论文撰写的体会和收获进行了总结和梳理,得到教师的好评;设计了教育教学研究方案《新农村“学方案着眼于目前各地的新农村建设,目前的新农村建设只注重建屋修路,而忽视家庭内部学在集体备课里,在教研组活动中,我积极解答教师教学中遇到的各种难题,引导互动和交流,使学校语文组成为了全校活动最丰富,效果最显著的组别,促进了大家的专业素质的成长。目前,学校所有的语文教师都开通了自己的博客,并准备在网上开通“棠阁学校语文工作室”,成为学校语文教师交流的固定平台!
参加省级骨干教师培训是自己成长路上的一次重要经历,我格外珍惜。记得在井冈山八角楼师训中心集中培训时,我总是坐在前排,笔记也格外认真,生怕有所遗漏,而造成遗憾,辜负上级的期望。回到学校,我对自己严格要求,事事仔细,目的就是要将学校的年轻教师都培养出来。
回首所做的这一切,我觉得自己配得上省级骨干教师的称号。我相信,通过这次培训,我在初中语文教学的大路上一定会走得更稳更远!
省骨干教师培训总结 篇3
我很荣幸地参加了20xx年省中小学体育骨干教师的培训,非常感谢学校能给我这次难得的学习机会,也感谢省教育厅给我们提供一个学习的平台,帮助我们提高了教学能力和教学理论知识水平。以下是我对参加20xx年省中小学体育骨干教师培训的小结:
此次培训省教育厅非常重视,也投入了很多。作为工作一线的偏远地区的体育教师的我,参加培训的机会少之又少。我们每一位学员都非常珍惜这次培训机会,希望通过这次培训能在教学能力、理论水平上、观念和方法上上一个新台阶。在培训中我聆听了谭华、韩会君、李建军、邓星华、黄化礼、臧连明、庄弼等体育专家、学者及省教育厅领导的精彩讲座、讲话,不仅让我们了解当前的体育教育的动态和文件精神,而且也理解了一些新的教育教学理念和怎样上好每一节体育课等等,我经常在领导、教授们讲授一些教育教学实践中产生一些共鸣,从而让自己能从理论高度来解释自己在教学中的一些现象。培训中,学员们还观看了东莞市中小学优秀体育大课间的多个视频,更直观的了解了如何组织学校的体育大课间。另外,通过教授的讲解、点拨,困扰了许久的一些教学问题也迎刃而解。这次培训,拓展了我的'视野,更新自我理念,使我在体育教学中有了新知识、新思想、新方法。
在六天的学习中,听了谭华教授的《体育与健康课程解读》后,使我们懂得了为什么要搞课改。现存的中小学体质健康状况令人担忧。当前如何迅速提高学生健康水平,特别是学生的体能素质。在听了韩会君教授的《如何上小学体育课》后,什么样的课才能算一节成功的体育课?
怎样组织教学?怎样才能让孩子们喜欢上体育课?什么是快乐的课堂?都给我很大的启发,在教学上给予我很大的帮助。
在六天的学习中,还听辛利教授的《小学体育教学特点》、李建军教授的《教学常规及教学评价》、黄化礼教授的《课余训练理论及方法》、谭华教授的《游戏导入与创编》等等。还有毽球、跳绳体育实践课。以及学员的分组体育教学展示。省教育厅的体育教研员庄弼老师作了教学分析评价。最后还组织了全体学员的结业考试。
另外,东莞市各中小学的体育大课间,让我们大开眼界,也开拓了我们的视野。通过东莞市中小学优秀体育大课间的展示,我们更加直观了,对今后如何更好的组织我校的大课间有了更大的帮助。
当我来参加这个培训之前,只是抱着学到一些新知识的想法,可培训结束的时候,心里明白,在这里所获得的远超出预想的设计。如何将所学的知识运用到实际教学中去?如何上好体育课?如何编写出高水平的教学设计,上出高效率的课?只有我们体育教师的观念转变,把新课程目标和理念应用到我们的教学中去,才能使我们的孩子在体育教学中健康成长,终身受益。
通过培训,充实了自己,对体育教学有了新的认识,并深刻意识到自己赋有的责任。这次培训将成为我们教学上重新跋涉的新起点,我会在今后的工作中不断学习,为做一名优秀的体育教师而努力!
省骨干教师培训总结 篇4
现将三周来的学习总结如下:
一、通过培训学习,我更进一步的了解和掌握中职学校的发展方向和培养目标,领略了现代企业的管理理念和企业文化,领略到河南机专的名师的风采。
河南机电专科学校的培训基地对这次培训非常重视,组织专家、知名教授进行受课,明确培养需求,确定企业实习方案,使整体培训方案合理、针对性强。学校为培训学员配备了最强的师资,担任我们的教学工作,名师的精心指导、渊博的专业知识、精湛的技能培训留下了深刻的印象。
二、设置的课程在内容和形式上非常合理,我在这次知识海洋的畅游中,反复吸收养份,在职业教育理念、专业知识、职业技能方面都收获巨大。
此次的培训主要包括教学理论、专业知识、实践技能、企业实习及综合研修提高等五大模块,
1、职业教育理论和教学方法的收获在开学的第一天,河南机电专科学校为我们举行了欢迎仪式和开班典礼并介绍了本次培训的主要内容。我深切感受到了国家现在对职业教育的重视程度,真切感受到了国家职业教育大发展的春天已经来临。我深受鼓舞,也倍加珍惜这次学习机会。此后,我系统学习了“职业教育现状和发展前景”、“国内外职业教育与改革”、“职业教育发展史”、“职业教育教学方法”等课程。通过这些课程的学习,我不仅进一步了解和熟悉了有关职业教育的理论、教学方法,开了眼界,观念上得到更新。通过此次培训,使我对我国的职教政策、法规及职教发展的现状有了更全面的了解。我相信,这些理论和方法将会在我今后的职业教学工作中起着重要的指导和帮助作用。
2、专业知识的理论学习和实践技能学习的收获在专业理论和技能方面,我学习了plc编程、pro/E制图与设计”等机电实训课程。在学习期间,我使用了学校的机电类实验室,进行了诸多的课题操作,使自己的专业知识得到了更新和提高。在专业知识的海洋中,我努力吸取每一滴养份,勤奋的享受着这知识的盛宴。专业知识的广与深,让我深感以前知识的不足和老化,我感到兴奋,也感到吃力,我除了天天坚持认真听课,做笔记,勤问勤动手。在学习中,我为给我们上课老师的渊博的专业知识所折服,对他们高深的专业素养和高度的教书育人的敬业精神赞叹不已。在他们身上,治学的严谨和诲人不倦的精神竟然结合得那么完美,我真切感受到了名师的风采,这些都会成为今后我学习的楷模。
3、企业实践与能力拓展中的收获在培训期间,学院组织我们去新飞集团等大型企业进行参观学习,参观了这些企业办公环境与先进生产流水线,了解了这些企业的企业文化和理念,听取了有关企业管理、经营策略及企业文化等方面的讲座,了解了企业的产业情况及现代企业人才需求和培养的方法,探讨了学生就业、择业及创业的状况,真实感受了生产企业与职业教育的紧密联系、职业教育机构与企业间共同面临的职业培训新任务,为今后回到学校向学生开展就业指导有着非常重要的意义。
4、综合研修过程中的收获学习期间上交三千字以上的教学论文写作、四学时以上教案、上台试讲比赛等,这些既是压力,也是动力。我在完成这些任务的过程中,非常认真,也非常努力,所以,取得了较好的成绩。这个过程虽辛苦,但收获更大,能力的提高也更快,本期参加培训的学员来自全省各地,其中大部分是各所中职学校的学科带头人,部分还是领导,大家对职业教育都有相当的了解,为此,我们班级还特意举办几次聚会,全省各地的学员们都很活跃,通过互相交流,探讨了全省职业教育发展前景,职业教育在各地的现状,职业学校目前面临的新问题的难题、机电专业发展的方向的探索职业教育改革的成功过程中取得的新经验等等,为今后回校开展机电专业的课程改革提供了有益的借鉴。
三、此次培训学院的领导和老师对我的'学习和生活非常关心,尤其是班主任老师工作尽心尽责,对我的关怀真可谓是无微不至,给我留下了一个美好的印象。
关心我们的学习和生活,给我们介绍新乡的风土人情、提醒注意事项等。班主任老师那种对工作充满激情,对人怀有爱心的工作境界和人生境界将永远激励我热爱工作、热爱生活。他们为我今后当好老师树立了一个光辉的榜样。
四、本次学员来自全省的各个地方,并没有因为的地域的不同而出现隔阂,在这段日子里,我们朝夕相处,在生活和学习上互相帮助,产生了深厚的友谊。
学习即将结束,我在这里也要感谢各位同学对我的帮助和支持,让我取得了一定的成绩。这也成为我一生中无价的财富,我也将永远记在我的心中。虽然只有短短的二个月时间,但是带给与我们的启发和经验,却是一笔永久的精神财富,是打开陈旧思想,释放无限思绪的钥匙,它让我知道我知识面和技能存在很多不足,今天开始我们的心中永远亮起一盏明灯,指引我更加努力去探索。
省骨干教师培训总结 篇5
短暂而难忘的培训活动已经结束。现将培训期间的学习情况总结如下:
一、培训内容。
在培训期间,10多位专家和一线教师从不同的方面、不同的角度在理论和实践上和我们一起交流,其内容有:周均东老师的《课改与小学语文教师的素养》、景云萍老师的《小学语文新教材重难点分析研讨》、唐朝霞老师的《小学语文文本解读》……
专家们深入浅出的比喻,结合实际的教育理论,使我的思想和心灵受到了一次又一次的强烈碰撞,教育思想也得到了进一步提升。
二、收获与反思。
1、树立终身学习观。
俗话说:“教师要教给学生一滴水,老师就要有一桶水”。这句话明确要求教师要有广博的知识,从而也不会使自己的教学枯燥乏味,学生也会产生浓厚的学习兴趣。特别在今天,竞争激烈的环境中,从自身的发展,学生的需求,家长的需要,社会的期待,更急切需要我们教师自身的知识修养。如:周均东老师讲座中所谈到的“五个一工程”说:“教师必须有一颗红心,一肚知识,一张利嘴,一手好文,一笔好字。”这样的概括让我备受震动。同自己相比自我感觉还有许多需要努力的地方。
2、语文教学必须贯穿“情”
“语文”顾名思义是语言文字,既然是语言文字,它就能表达人间的种种真情,这种真情必须通过语言表达出来,教师在指导学生的`学习活动中,教师必须首先入情,这样才能让学生入情入境,这样才能与作者的思想产生情感共鸣。从而达到语文教学的目的,而平淡的教学只是教学形式的表现。如唐朝霞老师在解读“文本”时,从字里行间里提炼的好词佳句,引导参与培训的教师去有感情的朗读时,她举到了《秋天的怀念》一课,唐老师在讲解时,声情并茂,感情真挚动人,参训的老师无不为之动容,一个年过六旬的师长,对教学工作是那么的执着、投入,而我们这些年轻人呢?应该怎样面对今后的工作?“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。12天的培训给人以很多的启示,更激起了我们对语文课堂教学更深层次的反思。
短暂的培训虽然已结束,但它给了我启迪、思考,我将把这次学习的“收获”作为我教学工作提升的阶梯,让它随时鞭策我前进,做一个真真实实、心地坦然的人民教师。我将不断努力,开拓进取,力求在教育的新天地里走得更宽、更远!
省骨干教师培训总结 篇6
12月1日-2日,由河南省教育厅主办的20xx年河南省民办高校机械类专业骨干教师培训班在郑州科技学院举行。来自全省24所民办高校的近100名专业课教师参加本次培训,根据学院和系领导的安排,我有幸参加了此次培训班。
本次培训内容主要有国内著名大学教授的专题报告、到郑州科技学院的参观学习、各位学员之间的座谈和交流学习。通过培训学习,我感到受益匪浅,感受到了名师的风采。现将我的学习情况从以下几个方面进行总结:
一、摆正心态,端正态度,过硬的业务能力是立足基础
在此次的开班典礼上,李敏处长在讲话中对所有学员提出了两点希望:一是希望老师们热爱教师职业、专业和学生,充分利用培训平台,真正把培训作为一次充电加油的好机会,相互学习,加强交流,促进提高,真正学有所思,学有所得。二是希望老师们要学以致用,一定要把学到的知识和技能运用到工作实践中去,学用结合,发挥好理论指导作用,不断推进专业建设改革,提高人才培养工作水平,在各自的岗位上不断取得新进步,为学校发展和河南民办高等教育事业的发展做出更大的贡献。
李敏处长结合自己的亲身经历,用鲜活的案例,生动地阐释了高校教师所应承担的社会责任和应具备的综合素质。他在会上讲到,作为高校教师,首先要做到就是爱岗敬业,把教学工作当成首要任务,在教学过程中不断提升业务水平、教学水平、技术水平。我们既然选择了教师这个行业,就应该在认真负责,不攀比,不浮躁,静下心来做学问,把教学工作作为自己人生的事业去做,既为教学做贡献,又提升了自我。无论在那个行业,都会存在不同的竞争,唯有自己拥有过硬的业务能力才能在自己所在的行业站稳脚跟。
二、加强学生学习过程考核,重视学生能力培养,引导学生培养自学能力
培训中,郑州大学机械工程学院副院长秦东晨教授、山东大学机械工程学院副院长王勇教授,天津大学远方教授,分别以《浅谈高校机械类专业课教师的能力培养与发展》、《加强国际化、工程化与信息化建设,提高人才培养质量》、《以能力培养为目标的工程制图教学方法的思考与实践》为题为学员作报告。
通过三个报告的题目,我不难发现,高等教育未来不仅仅是知识的传授,更注重学生能力培养。各位专家在报告中普遍指出,就我们目前教学中,还存在很多普遍的问题,例如,学生每学期的作业量普遍偏少,而且学生作业质量普遍偏低;教师在课堂教授的太多,与学生交流沟通的太少,学生自主学生能力有待提高。
针对存在的问题,三位专家,也给出相应的解决方向。就学生作业问题,我们不仅仅要把数量提上去,还要把质量提上去,要加重学生作业的考核比重,让学生在平时有学习的紧迫感和压力,促进学生去学习,甚至可以拿出试点课程,用平时作业进行考核,促使学生被动学习改主动学习。现在存在的一个普遍现象就是教师讲完课就走了,很少能够和学生进行面对面的交流,这对教学有很大弊端,我们要想把学生教学生教好,首先要了解学生,这样才有针对性,对我们老师来说,最大难题就是学时问题,老师的任务量大,时间比较紧张,怎么去解决这个问题呢,第一,我们可以通过课间时间,第二,我们可以先进的通讯工具,现在的交流工具比较多,咱们可以多渠道去了解学生。最后就是培养学生自学能力,我不仅仅要教给学生知识,还要教他们如何去学习,用什么方法去学习。
三、多学习,多交流,了解前沿的技术知识,了解先进的教学理念,提升自我的教学能力和学术水平
此次陪训为大家提供了一个很好的学习交流平台,让我们了解我们国家重点院校的教学理念,面对如火如荼的教学改革,作为高等职业学校的`教师,我觉得自己应切实转变自己陈旧的观念,转变自己的思想,以积极的心态来对待改革。
通过参观郑州科技学院,我深刻地意识到实践教学环节重要作用。让我认识到今后的授课中要联系生活实际,培养学生的创新意识,重点培养学生的动手实践能力。
总之,虽然只有短短两天时间学习时间,但是带给与我的启发和经验,却是一笔永久的精神财富,是打开陈旧思想,释放无限思绪的钥匙,它让我知道我知识面和技能存在很多不足,今天开始我的心中永远亮起一盏明灯,指引我更加努力去探索,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协作能力,积极投身到我所热爱的教育事业中去,百折不扣地实现自己的梦想。再次感谢学院和系部给我这样一个学习机会。
省骨干教师培训总结 篇7
6月15日我有幸参加了乡村教学点骨干教师培训学习。首先我要感谢领导给了我这次难得的学习机会,为期9天的(xxxx)乡村教学点骨干教师数学班的培训学习已经圆满结束,回顾9天的学习生活,给我留下了深刻的印象,令我感悟颇多,收获满满,可以说是此次培训学习让我不枉此行,受益匪浅。
在这9天里,让我感受到了一个全新的教学舞台。省教育学院每天为我们安排了风格不同的名师,每天都能听到不同类型的讲座。期间专题讲座,案例教学,专题报告,参与式培训,互动交流等等。无论是报告还是授课,都让人耳目一新。特级教师幽默风趣的语言,平易近人的教学风范,令人高山仰止。
在王学其老师的报告中,觉得是那样的触手可及。教育不是要把每一个孩子都培养成数学家,社会需要各种各样的人才。在专题报告中提到了评价方式的智慧。在教学中评价学生应运用激励性、引导性、灵活性、角度多元化等评价方式,运用常识、表扬的语言,对学生进行积极的暗示,看到学生的闪光点并一一加以肯定,学生可能会因为教师的一句表扬而使阴霾的心情云收雨霁,使平淡无奇的日子绚烂缤纷,甚至可以发迹他的一生,所以我们不要吝啬表扬赞美之词。
在这9天里10多位教授、专家、特级教师从微观的角度给我们展示了涉及教育教学多方面领域的精湛讲座,让我们从全新的视角了解了当今数学教学中最前沿的理论和研究,也让我今后的`教学和研究得到了方法上的指导和方向上的指引。其实,培训是一个反思进步的过程。9天的培训学习是短暂的,但是给我的记忆和思考却是永恒的。通过这次培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教学理念,找到了自身的差距和不足。我还认识到:一节好的数学课,新在理念、巧在设计、赢在实践、成在后续。一节好的数学课,要关注学生,从学生的实际出发,关注学生的情感需求和认知需求,关注学生的已有的知识基础和生活经验……让学生在观察、操作、推理、验证的过程中有机会经历数学化的学习过程,使学生真正体验到数学,乐学、爱学数学。
培训后突然我感到自己身上的压力变大了,要想不被淘汰出局,要想最终成为一名合格的教师,应不断学习。读万卷书,行万里路,读书是提高自我素养的良好基奠。一桶水早已不能满足学生的需求了,我要不断学习,成为长流水。百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。我们必须是着眼于未来,采取科学的方法应对随时出现的新问题,努力使自己适应新时代的教育。在今后的工作中还必须给自己定好位,必须走“学习
省骨干教师培训总结 篇8
20xx年7月12日至24日我有幸参加了在山东医学高等专科学校进行的“省培计划”——口腔专业教师短期培训。在为期13天的培训过程中,我聆听了多位教育专家生动、形象、精彩的讲座,升华了我的教育理念,充实了我的教育理论,提升了我的专业水平,拓宽了我的知识面。在这次培训中,我还结识了一批省内外同类院校的优秀教师,通过交流,了解到各省市地区口腔专业的开展情况、发展现状,为专业建设掌握了第一手调研材料。经过培训学习,教育教学理念上完成了一次洗礼,教学知识上得到一次强劲的“充电”,特别是一些临床新知识、新技能的培训,让我受益匪浅。现总结如下:
通过聆听吕锋院长的人际关系与心理健康,了解了心理健康的概念和标准,掌握了各个年龄段的表现,为以后班主任工作更好的开展打下了良好的'基础;通过听常小荣教授讲解如何上好一堂课,听常教授讲授上好一堂课的基本要求、上好一堂课应正确处理的几种关系、一堂好课的三部曲、评价一堂好课的基本标准。知道了备好课即进行教学设计、掌握好教学技能是教师上好一堂课的基本要求;如何以学生为本、如何处理好教材、如何控制好情绪是上好一堂课应正确处理的几种关系;引人入胜的开局、充实饱满的中坚、留有余味的结局是一堂好课的三部曲;目标明确、重点突出、以生为本、流程科学、注重内化、体现沟通、启迪创造、媒体得当、讲究实效、多元评价是评价一堂好课的基本标准, 讲座中,常教授结合自己多年来的教学经验,并根据广大青年教师的特点开展讲座,表达了自己对教学工作的执着与热爱。给我留下了很深的印象,极大地激发了我潜心教学的热情和信心; 通过听范新蕾、孙运粉、来卫东关于新加坡医学教育模式、护理教育启示和美国社区学院教育体系的讲座,了解了国外的办学模式及教育体系,启发了我们的教育发展方向,为早日与国际接轨打下了基础;通过听从事临床一线的专家讲解临床实践,了解到新知识、新技能,不仅提升了专业理论知识,更弥补了多年不从事临床一线的技能缺失,尤其是授课老师讲的临床病例,更是为我以后授课过程中能更好的理论与实践相结合提供了第一手临床素材。
通过这次短暂而紧张的学习,我充分认识到自己的不足,今后我会学以致用,我会将在这里学到的新知识尽快地内化为自己的东西,运用于教育教学过程中去,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协作能力,加强平时的学习、充电,他山之石,可以攻玉,在今后的工作中我要不断地学习,不断地反思,不断地研究,厚实自己的底蕴,以适应社会发展的需要,适应教育改革的步伐。
省骨干教师培训总结 篇9
作为一名小学科学教师,我满怀着喜悦的心情,携带着对教好小学科学这门课程的渴望,有幸参加了山东省临沂市小学科学骨干教师培训学习。“玉不琢,不成器。人不学,不知礼。”这次培训收获最大的是这些优秀先行者对我思想上的冲击。每天的感觉是幸福而又充实的,因为每一天都要面对不同风格的名师,每一天都能听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的碰撞。
目前全方位的新课程改革很多时候让我们无所适从,我们很多时候感到茫然,感到束手无策,而这次培训学习犹如为我们打开了一扇窗,拨乌云见天日,使我在一次次的感悟中豁然开朗。虽然只有短短的21天,但这21天里,让我感受到了一个全新的教学舞台。
其实,培训是一个反思进步的过程。21天的培训学习是短暂的,但是给我的记忆和思考却是永恒的。通过这次培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教学理念,找到了自身的差距和不足。综观目前我的教学,最注重的似乎就是学生的学习成绩,简单的说就是学生的考试分数,它就是我们教师的生命。于是整天围着学生转,课内效益不高,就利用课外补,花了大量时间,出现了学生累我更累的局面。反思我的课堂,忽视了学生的心理特点和已有的科学经验。常常以成人的眼光审视严谨系统的科学,并以自己多年习惯了的教学方式将科学“成人化”地呈现在孩子们面前。如何使我们的科学课堂愈发显得真实、自然、厚重而又充满着人情味,作为科学老师的我更要关注的是蕴藏在科学课堂中那些只可意会、不可言传,只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西,要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。我们不但要传授知识,而且要善于以自身的智慧不断唤醒孩子们的学习热情,点化孩子们的学习方法,丰富孩子们的学习经验,开启孩子们的学习智慧。让我们行动起来,做一位有心的“烹饪师”,让每一节科学课都成为孩子们“既好吃又有营养”的'“科学大餐”!
此外,我还认识到:一节好的科学课,新在理念、巧在设计、赢在实践、成在后续。一节好的科学课,要做到两个关注:一是:关注学生,从学生的实际出发,关注学生的情感需求和认知需求,关注学生的已有的知识基础和生活经验……是一节成功课堂的必要基础。二是:关注科学:抓住科学的本质进行教学,注重科学思维方法的渗透,让学生在观察、操作、推理、验证的过程中有机会经历科学化的学习过程,使学生真正体验到科学,乐学、爱学科学。此外,我认识到:一节好的科学课,不要有“做秀”情结,提倡“简洁而深刻、清新而厚重”的教学风格,展现思维力度,关注科学方法,体现科学课的灵魂,使科学课上出“科学味”!而教师的“装糊涂、留空间”也是一种教学的智慧和方法。
我突然感到自己身上的压力变大了,要想不被淘汰出局,要想最终成为一名合格的骨干教师,就要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。我觉得我还是一个小学生,要学的东西还很多,和新老师一样,不能因为自己新而原谅自己教育教学上的不足,因为对学生来说小学教育也只有一次。而这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂上去实践,及时对自己的教育教学进行反思、调控我相信通过自己的不断努力会有所收获,有所感悟的。
在以后的教学中,我要做的是:
第一,自我反思。
对于科学教师来说,只有反思性学习才会有效的促进自我更新取向的专业化发展,才会把更多更优良的课带给学生。教师的经验也并不能自动成为教师学习和培训的资源。只有实践加反思才会使经验成为教师学习的资源。教师的经验好比宝库,开启的钥匙就是反思,从以往的实践中总结经验得失。
第二,不断学习。
要给学生一杯水,教师自己就要一有桶水。学海无涯,处于“知识爆炸”时代的学生们,无论在知识的来源渠道,知识的种类范围和运用知识的能力方面,都非同寻常。这就要求教师在不断端正教育思想,更新教育观念的前提下,不断学习,使自己具有“一桶”源源不断的“活水”。明代思想家黄宗羲曾说:“道之未闻,业之未精。有惑而不能解,则非师之过矣。”教书育人是一项重大的严肃的工作,来不得半点虚假,敷衍马虎,因此,教师应当勤奋学习,走在时代和学生发展的前头。教师担负着教书育人的重任,是从事精神产品生产的劳动者,必须有真才实学。面对当今时代的发展,社会的进步,科技的飞跃,以及学生成长对“学高为师,身正为范”的挑战,教师如果不强化“自育”意识,力学苦练,做到“闻道在先”“术业有专攻,”恐非易事。因此,教师要勇于和勤于不断提高自己各方面素质,要以科学的施教知识,深入学习教育学、心理学、教育方法等方面的知识,把教育理论最新研究成果,引入教学过程,使教育教学的科学性和艺术性高度完整地统一。
第三,加强交流。
他人直言不讳的意见与建议可能是发现不足、认识“庐山真面目”的有效途径。要听真言,要想听真言,更要会听真言,久而久之对我大有裨益。
百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。我们必须是着眼于未来,采取科学的方法应对随时出现的新问题,努力使自己适应新时代的教育。在今后的工作中还必须给自己定好位,必须走“学习——反思——研究——实践”相结合的专业发展之路。
总之这次培训让我受益匪浅,我的教育观念得到了洗礼,教育科学理论学习得到了升华,课堂教学艺术研究获得了新感悟,思考问题能站在更高的角度,许多教学中的困惑、迷茫得到了启发解决……科学课堂困难重重。只有作好科学教学的充分准备,进行精心的预设,才会在教学中使学生真正地动起来,才会使他们感到无限快乐。
省骨干教师培训总结 篇10
20xx年7月19日至8月13日,我很荣幸地被学校派去参加了在合肥铁路工程学校举办的20xx年安徽省中等职业学校计算机应用骨干教师的培训学习。在此首先说几个感谢:首先感谢省级教育部门导对我的信任推荐我去学习;再次感谢合肥铁路工程学校提供一个良好的学习场所;最后感谢培训中心代课老师认真负责、勤恳务实给予我们新知识的传播,是我从中汲取新知识、掌握新本领,提升了自己的计算机基础知识和应用水平。本次培训时间不长,但对我来说确是受益匪浅、感触良多,省厅领导对我们学员的高度重视,老师们严谨的治学态度额耐心细致的讲解让我铭记心中,同时自己也取得了优异的成绩,结业时被评为培训班“优秀学员”并受到表彰。
本次培训铁路工程学校聘请合肥师范学院的几位教授分别从《国外职业技术教育的发展—历程、经验、趋势》主讲朱镜人、《走向优质教学》主讲李继秀、《在其位、谋其政—信息时代教师职业道德反思》主讲陈宏友、《情商人生的CEO—师生沟通的艺术》主讲李群方面为我们老师上了几节受益终生的课。在此要特别强调陈宏友教授的《在其位、谋其政—信息时代教师职业道德反思》、以及李群教授的《情商人生的CEO—师生沟通的.艺术》给我的触动很大。从中学到了很多关于管理学生和与学生沟通的方法和技巧。通过这次计算机知识的培训学习,使自己熟练了Word20xx中文处理、Excel20xx电子表格制作、ppt制作教学模版、Windows xp操作系统以及Photoshop平面图像处理和AutoCAD制图等知识,特别是学会了Word20xx下的文字编辑、图片制作,Excel20xx电子表格的运用、一般工作表格的制作,简单函数对多种数据进行运算、统计,ppt制作教学模版,计算机基础,计算机的基本结构,计算机的发展,计算机的应用,计算机的特点和分类,CPU中央处理器,计算机存储器,计算机中数据的表示,输入设备-鼠标、键盘,输出设备-显示器、打印机以及AutoCAD制图等,这对提高我们日常工作效率有很大的帮助。在与同行的相互学习、交流中,我收获颇丰,也深感自己知识困乏,另外也了解了其他职业学校的办学模式和方向以及招生情况。有很多学校的专业设置以及就业导向值得我们借鉴。
一个月培训学习短暂充实而愉快。通过这次计算机培训,我们收获的不仅是电脑技术的提高,使我进一步认识到计算机技术在教学中的应用价值和重要意义。我认识到了很多自己的不足之处。我感到了以前我对计算机的了解学习过少。通过这次学习,让我学会了如何弥补自己的不足,学会了在以后的生活中要不断学习,“活到老,学到老”,只有不断学习才能进步,才能向自己理想慢慢靠近,以至于最后实现理想。在工作实践中,我要很好地实践这次培训学习教给我的好的学习方法、学习经验与和学习思路,以全新的学习理念,投入到实际工作中,把教学搞好,班主任工作做好,学校布置的所有任务认认真真的完成。希望将来有更多的类似的培训,使我们每一位教师真正能挖掘自己的潜能,更好的应用与教学和工作中。
省骨干教师培训总结 篇11
三年的培训一晃之间就过去了,回想起来收获多于辛劳,成功大于付出。现将三年来的参加培训的收获与体会总结如下:
一、珍惜培训机会,不断要求进步
平时大多忙于工作和生活,难得有时间坐下来读书、反思,更难得有机会聆听到专家学者的讲课。所以我非常珍惜这次来之不易的学习机会,因为我深知,要成长为一名优秀的教师,必须不断学习掌握前沿的教育理论知识来指导自己的教学工作,并努力在实践中不断探索、总结。因此,在学习中,我按时上课,认真听讲,认真笔记,写了不少读书心得体会,将专家的讲座内容多多地吸收和内化,并按时完成了老师布置的各项作业。在班级交流时用心倾听,集众人之长,因为班级学员分别来自全省最优秀的教育精英,他们都有丰富的教学经验,大家同行坐在一起听课、交流、探讨,碰撞出许多的思想火花与心得,大家坐在一起把平时工作中的困惑、矛盾、感想都拿到培训会上来交流,以求得答案,求得破解.让在互动中进步,在探讨中前进。
二、反思自己的教学工作,不断提高自身专业发展
三年来,培训专家、教授的最新课改理念、最前沿的理论信息、最精彩的论断,最新奇的课程展示,让我激动,让我感触,也让我觉得知识、理念的肤浅。三年培训的内容,既有教育教学理念的阐释,又有教学案例的剖析;既有理论的视野又有实践的视角;既有学科本身的反思和研究,又有自身素质方面的思考和培养。通过学习,我认真反思自己的从教行为,深感专业发展的不足。
第一,教师的专业成长需要教师自身的坚持不懈。为我们进行专业讲座的各位专家有一个共同的特点,就是从不放弃专业知识的学习。他们都会去实地听课、调研。通过不断地听课—调研—再听课—再调研,使自己的思想一步步走向成熟,最终实现自己的专业成长。
第二,教师的专业成长需要积极寻求专业引领。通过和其他骨干教师的相处、交流与沟通,我发现很多骨干教师成长的经历中,都离不开优秀教师的带领,积极参与各级各类专业活动。我们只有积极寻求专业引领,不断磨练,才能不断逐步提升自我。
第三,教师的专业成长需要踏实参与课题研究,校本研修是新课改提高教师专业发展的有效途径。通过三年的学习,让我从一个一心只想搞好教学的教书匠逐渐成长成为一个有一定专业发展的教师。让我对参与课题研究的有效性有了更深切的体会。参与课题研究能有效了解教改动态,明确课改方向,通过调整、改革、优化课堂教学过程,逐步形成自己的教学风格。
三、努力做好本职工作,不断尝试做到学用结合
培训之余,我加强了对教育教学理论的学习,在这三年中,我利用课余时间学习了《给教师的100条建议》,《教学过程最优化》,《为什么做教师》,《爱心与教育》,《新课程教学基本策略》,《优秀教师的九堂必修课》。这些书不但提高了我的师德修养,同时更提高了我的教育教学水平和专业能力。
在提升自己专业水平的同时,更不忘自己的责任,我不断将自己所学理论和专业知识,影响和引领教师。三年中,开设专题讲座3次,以自己所学,为提高了老师们的专业水平尽了微薄之力。此外,我还积极培养、指导年青教师,努力为青年教师的成长搭建平台。指导十数名青年教师参加各级赛课,多人获市、县等级奖,3人被评为市县骨干教师。
近年来,我主要从事初、高中英语教学,在教学中,我将培训期间所学的理论积极用于教学实践,积极推进新课程改革,认真实施素质教学,每年所教学科都获得了合江县教学质量一等奖。
四、三年培训的.体会和感悟
1、提高了自己的师德水准。培训中,我深切领悟到学高为师,身正为范的真谛,教师的素质是教学改革的关键。提高教师的人格魅力和综合素质是现代化教育的当务之急。通过培训意识到只有干一行,爱一行,钻一行,才能达到精一行。更觉自己责任之重大,工作之艰辛!
2、丰富了理论知识,提高了专业水平。通过培训使我加强了对英语科基本知识和基本理论理解,掌握了英语科一些发展动态,了解到英语科理论与技术的新发展,提高了自身更新教学内容和改进教学方法的能力,以及教育教学基本功和学科教学或教育实践能力。
3、教育观念得到更新,教育教学理论掌握得更为系统。此次培训,通过集中理论学习,使我逐步更新了教育教学观念,了解了先进的教育科学基本理论、现代教育观、学生观和学习观。在培训期间,学校组织我们听取了优秀教师的课堂教学,理论联系实际,切实提高了我们实施素质教育的能力和水平。并发现了自己与授课老师间的差距与不足,对原有的教育观念产生了强烈的冲击。
4、真正感到教育是充满智慧的事业。通过培训我真正感受到了教育是充满智慧的事业,深刻意识到自己肩负的责任。通过培训,我从导师和一些优秀骨干教师身上学到了教学、研究的本领,学到了如何做人为师。
5、找到了差距,有了自我发展的方向。同样是农村省级骨干教师,我们的差异性很大。我在培训的过程中,明显觉得自己欠缺的知识很多,例如:与领导的交往,能力欠缺,缺乏自信,学术论述能力、口语表达能力有待进一步锻炼。
总之,这三年的培训是一个对教师专业成长极有意义的培训,“这次培训像梳子,帮我反思梳理过去的教学理念;像春风,给我送来春的气息;像舞台,给我展示自我,收获自信的机会;像灯塔,照亮我努力的方向……三年的培训为我终身的教师生涯创造了更好的条件和基础。在今后的工作中,我要始终牢记自己的责任,让荣誉和责任成为自己成长和进步的动力,逐渐养成且行且思的好习惯,在反思中前行,在实践中不断成长,不断提升完善自我,从能够改变的地方开始,不断探索,为把自己培养成一个专家型、学者型的教师而努力奋斗。
省骨干教师培训总结 篇12
在15天的跟岗学习,转眼即逝,到了即将离别的时分,突然顿觉伤感。回想这15天说长又觉得短暂的时光,里面有艰辛、有劳累、有疲倦,有紧张的时候、有期待的时候-----,然而更多是有收获、有感动、有所思、有所悟,还有更多开心的时候、激动的时候。我跟着谢晓霜导师,伙同八个来自不同地级市的骨干老师同行,还有许多z二中的领导和生物老师,大家一同学习,一同研讨,一起成长!
一、在行动中思考
在参加跟岗学习之前,我就开始着手设计跟岗学习工作计划和个人专业发展规划,给自己提出了一个跟岗目标:以培养高尚的师德、端正的品行、较强的能力为自我发展的方向。希望自己在谢萍导师的工作团队中能认真做到遵守工作室管理制度,与团队成员团结合作,按时按量完成工作任务。
在z的15天中,我们的学习主要分为三大部分。第一大部分:名师示范课和同课异构研讨、教师发展瓶颈讲座和课题申报研讨。在这期间,我们分别听取了广东省名师工作室主持人谢晓霜老师的《基因突变》高三第一轮复习课,刘闻校长的《教师专业发展瓶颈》讲座,省骨干老师们的10堂以上的同课异构及研讨课,省二师肖教授的.关于课题申报和开展的指导。在学习中,我们看到了神一样的“诱思探究课”;学习了“如何做一个务实的高效课堂”;明白了“应该如何由一名普通型的教师发展为专业型的教师”的发展方向。使我在教育发展道路上有了更新的思想理念为指导。
第二大部分:认真听取导师、工作室成员及班级学员的研讨课、示范课(共22节课),做好听课记录并积极参与工作室的议课环节。在这期间,我听了谢晓霜导师的《基因突变》、李义老师的《高一考前复习课》、凌洪等3位老师的《酶的作用》,江门胡谢梅老师的《基因突变和基因重组》,阳春一中崔廷爱老师的《基因突变》,中山一中王老师的《杂交育种和诱变育种》等20多节跟岗学员的研讨课及z二中老师的同课异构。通过观课议课不断学习吸取优秀的教学理念、方法、技能。在学习中,我们吸取了z二中同课异构的优秀教学模式,深入了解了小组合作的教学方式开展的原则、要求等,同时从教师教学、课程性质等维度对这些课堂进行了细致的观察,从中学习到了各种教学新理念、新方法,以更新自我的教育教学观念。
按照工作室安排,本人上了高三年级第一轮复习课《人类遗传病》和《基因工程》,在教学实践中,我认真准备课件,潜心钻研教材与学生实践,以引导法、渗透法、参与法、讨论法等教学方法组织课堂教学,展现自我风格,得到了同行学员、成员及导师的肯定及好评。
第三大部分:参加导师工作室开展的综合实践活动、外出交流活及参观、观摩活动,认真参读教育教学有关的书籍活动。在这期间,刘闻副校长给我们讲了一堂精彩的《教师发展瓶颈》,让我们明白的自己的优势和劣势,为我们找到了自己的发展和努力方向。在种种的实践活动中,我们不仅收获了有佛缘的城市特有的有禅静的意境,而且在谢小霜导师带领下,我们还品尝了z市一部分有地方特色的风味美食,收获了舌尖上的超级享受。
二、在思考中行动
参与教育教学和实践活动之余,谢萍导师引导我们认真思考自己所看到的、听到的、感受到的种种知识、思想、观念;组织我们及时进行经验总结,思想反思,心得体会,论文撰写。在15天中,我认真写好工作日志、学习心得、交流心得、活动心得、教学设计、教学反思、读书笔记等十多篇文章,如《向前看时常怀希翼之情,于回首处亦能无憾于心;并配合工作室做好课题研究工作,独立完成子课题的设计,写好开题报告。
三、我的收获、我的成长
实现由普通教师向专业化教师方向发展及成长,是我参加本次广东省骨干教师培训的最大心愿和目标。在z市二中跟着谢晓霜名师学习的15天里,我收获了优秀的教育教学经验、思想、理念、方法、技术;收获了谢萍导师的先进教育教学思想引导、专业学识指导、人格魅力引领、生活品味影响;收获了同行学员们优秀的思想、观念,友情的关怀,生活的帮助。这些宝贵的人生收获,将是支持、激励我在今后教师专业化成长道路上远足发展的源泉与动力。我要带着这些收获,继续远行,不断思考,逐步成长!
省骨干教师培训总结 篇13
一、体会
这次培训,内容丰富,形式多样,有专题讲座,互动讨论,实践模拟等。回首近二十天的培训,自己观念上接受洗礼,理论得到升华,教学技能得到一定的提高自己;经过此次培训,我更深刻地意识到激情和创新是成就一个人走向成功的必要因素;教育的理论、方法、形势日新月异,只有不断学习,不断更新,才能使自己的教学工作达到最优化。从而促使我重新审视自己,调整自己,完善,在以后的教学上不断进步
二、收获
1、提高了师德水准,更新了教育观念
名家于永正老师和李卫东老师的精彩课堂使我更深刻地领悟到“学高为师,身正为范,学无止境”的真谛。在以后的教学中我要跟多地聆听学生的心声,尊重学生的需求,提高自己的教育教学水平。
于永正老师娴熟的教学过程,高超的教育水平,时尚、诙谐并且准确的语言在课堂上的自然运用,营造出和谐轻松的课堂气氛,使大家好评如潮,学习效率空前提高,让我们觉得这样的老师怎能不受学生欢迎?从于老师的课上我学到的是如何提高课堂效率,做受学生欢迎的老师。
通过学习、与授课老师以及学员的互动交流,我逐步更新了教育教学观念,了解了先进的'教育科学基本理论,现代教育观、学生观和学习观,明白了在教学活动中应遵循的客观规律,在以后的教育工作中我要不断调整自身的角色和教学方式,把素质教育潜移默化地贯穿到学科教学过程中。
2、教育教学理论掌握得更为系统
这次培训,授课教师有许多小语界实力派的专家。自己平时很少有机会静下心来读书,来到这里一下子听了那么多课,看了那么多书,使我对教育教学的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了,有一种“天更蓝、地更绿、水更清”的感觉。半个多月的学习和实践,使我对一些教育观念的理解更加深刻,对教学理论的认识更加明晰,对开展教研活动的方式更加明确,对投身教育改革的激情更加充沛。骨干教师培训使我补了元气、添了灵气,焕发出无限生机。
3、开阔了眼界、增长了见识、结下了深厚的友谊
三、思考
诚然,我们进行了为期半个多月的培训学习,那也只是给我们的日常教学起一个指导作用,具体如何实施?这就要靠我们将老师们新的教育理念和专业知识和实践能力进行充分的“消化吸收”,将其转变为能真正服务于我们日常教学的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那样只能适得其反。实践是检验真理的唯一标准,这是不争的事实。俗话说“教学有法,教无定法。”关键是看你如何将你所学到的理论知识用来指导实际教学,真正做到“在学中用,在用中学”。使学生乐学、好学、善学,从而全面提高教学质量。
四、留恋
培训的日子里我们思考着,成长着,收获着,快乐着!培训的结束,满心都是深深的不舍,舍不得和蔼可亲的老师,舍不得朝夕相处的同学,舍不得……,然纵有千般留恋万般不舍,我们终要分手,只能在心灵一隅,在三尺讲台,在每一寸教育的土地把骨干培训的美好回忆珍藏!
第四篇:省骨干教师培训心得
省骨干教师培训心得
省骨干教师培训心得一:省级骨干教师培训心得
金秋十月,丹桂飘香。2012年10月15日至24日,我县省级骨干教师陈国建、王钿森、王锡红、蒲建全和我一行五人在内江师范学院参加了四川省农村中小学学科带头人(省骨干)培训。在这短暂的时间里,我们聆听了专家们的精彩讲座,观摩了名校名师的课例展示,感受了一线教育工作者的鲜活实例与深刻反思,参与了同行们的教学经验交流„„先进创新的教育理念,灵活多样的教学模式,深入浅出的课标解读,让我亲历了一场盼望已久的“头脑风暴”。
感受名师风采
成都“七中”徐楚老师“活动式”的课堂教学模式让我们耳目一新。徐老师代表成都“七中”上了《直角三角形三边关系——勾股定理》的观摩课。新的教育理念得到了充分体现,数学思想的渗透恰到好处,数学方法的设计步步到位,思维能力得到提高,情感态度鲜明,教学环环紧扣,学生思维活跃。
巴中市巴州区教师进修校赵伟老师作了题为《铸魂育人,走向名师》专题发言,用鲜活的实例阐释了师德修养。作为一名骨干教师,师德为先,以德服人,以德育人,用高尚的德铸造学生的灵魂,我深有同感。
聆听精彩报告
年轻的北师大在读博士吴立宝对《义务教育新数学课程标准》进行了深度解读,他的理念前沿,观点更新。强调了“道”和“术”,即理念和方法。回顾了中国八次课程改革,分析了2011年修订的课程标准。让我们懂得了如何理解教材,把握课标,明白了学科中心和效率至上的道理。
著名专家、博士生导师、西南大学教育学部部长朱德全教授的《心态与状态,课堂教学的有效性论纲》讲座,由浅入深,从低到高再到低,从微观到宏观再到微观全面地诠释了生活、工作、做人的道理。从课堂教学到教学管理,全面阐释了理念和方法,让人铭刻于心,终生受益。
内江师范学院赵思林教授的讲座《有价值的研究问题的发现和提出》认为:“常识不教就会,知识可以学会,也可以教会,思想是学不会、教不会的,是靠悟。”让我们明白了,在教的过程中如何取舍教学的内容。对问题的研究需要善于捕捉。吴开腾教授的专题讲座《数值计算及应用简介》,从简单的数字计算到数值计算,数值仿真——应用分析;从平常的生活领域到高科技的尖端科学。让我们才真正见识了什么是数学,看到了数学的魅力。曾毅教授组织学员进行了《指导青年教师的有效方式》专题交流,形式丰富,内容充实。陈国建、王锡红等二十多个学员交流了自己的指导方法青年教师的心得。
这些讲座交流,或深刻,或睿智,或沉稳,或思辨,无不滋润着我的心田。专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我们的教育教学观念发生了很大的变化,更重要的是我们从专家们的身上学到了做学问和做人的道理。他们的讲座折射出一种责任:国家昌盛,系于教育;教育昌盛,系于我身。他们的阐述中表现出一种风范:不以文章小而不规范;不以孩童小而不教之;不以世事而弃研修;不以家事烦而怠育人!在这里,我的心灵得以净化,人格得以升华。
共享个人经验
通过学习,让我进一步明白了什么是中学骨干教师的含义。中学骨干教师指的是在一定范围的中学教师群体中,师德修养,职业素质相对优异,有一定知名度、被大家公认的、具有较为丰富的中学教育经验,在学校的实际教育教学活动中承担了较重的工作量,对教育研究方面有一定兴趣和较为突出的能力,取得过一定的教育教学研究成果,并对一般教师具有一定示范作用和带动作用,能够支撑所在地区或学校的学段或学科教学和教学研究工作的中学优秀教师代表。目前,中学骨干教师的现状是在师德修养、职业素质、教育经验和教学能力等方面都没有问题,但在教育研究方面的示范作用和带动作用就薄弱了。究其原因,一是骨干教师的工作量太重,年年教毕业班,无暇参与研究;二是学校领导认识不到位,“急功近利,杀鸡取卵”思想严重,不让骨干教师外出培训,禁锢骨干教师思维,没有几年就变成了“教书匠”;三是个别骨干教师不思进取,不学习思考,沉浸在“应试教育取得过一定成绩的光环”里,自得其乐,愿当“坎井之蛙”;四是各级教育行政主管部门对教育科研的认识和重视的程度不同,许多骨干教师不知道怎样做研究,并且把教育科研看得很神秘,不知从何下手。
10月20日上午,学院让我代表一线教师作了题为《做研教合一的行动者——学校骨干教师如何做课题研究》的专题讲座。我着重分析了一线骨干教师做课题研究的困惑和有利条件,提出了“问题即课题,工作即研究,经验即成果”的科研观念,列举了贴近一线教师教育教学实际的鲜活案例,又深入浅出的从“为什么”、“是什么”、“怎么做”和“怎么样”等四个层面谈了课题研究的基本范式,还强调了一线教师做的课题一定是解决自己在教育教学中发现的“真问题”,一定具有绿色、环保、草根性,切忌“假、大、空”,解决了老师们进行课题研究的畏难心理。
学习“有效教学”
本次培训,我有幸比较系统地学习了课堂教学系统的有效性论纲,该体系从四个层面进行论述。
有效课堂教学和系统构成:一是方向动力系统,即教学动力。课前看教学动机,课中看教学激情,课后看教学延伸,简言之,课前“在乎”,课中“在状态”,课后“在找感觉”。二是条件输入系统即教学投入。近期看功夫,远期看功底。三是质量输出系统即教学质量。这是整个系统的核心。明确质量观,一维横向平面:广度,要充分发挥联想;二维纵向平面:深度,进行延伸和拓展;三维立体空间:厚度,体现思想。四是组织运行系统即教学组织。内容层面的组织,看层次;结构层面的组织,看环节;管理层面的组织,看艺术。进行顶层设计,超越教材。五是目标定位系统即教学目标。目标静态元素看“七点”即三句话,课堂教学让学生学会的一定是知识与方法,课堂教学让学生感受的一定是情感与过程,课堂教学让学生形成的一定是技能、态度、价值观。目标动态看“两化”,教学目标任务化,教学任务问题化。六是理念追求系统即教学期望。教学主张看教学思想,教学期望看价值取向,教学理想看教学情怀。“六个系统”着眼高,内容实,指导性强。在“六个系统”的基础上又提出了“六个抓手”,提出了具体的办法。提前找感觉,先行练内功,形式与实质并重,预设与生成并进,问题跟近目标,理念跟上境界。
有效课堂教学的有效表征提出了“五效”。一是教学“效果”,即是达到了预期目标完成,效果一定是针对目标。二是教学“效率”,依靠能力,需要功底。三是“效能”,即是展示才华。四是“效益”,期望要给你的满足了,效益就高。五是教学“效应”,在前“四效”的基础上形成了明片效应或者光环效应,成了一好百好。这“五效”与系统形成耦合。目标定位系统与质量输出系统产生效果,条件输入系统和质量输出系统形成效率。组织运行系统与质量输出系统形成效能。理念追求系统和质量输出系统产生效益。方向动力系统和质量系统产生效应。
有效课堂教学的标准建构——“五度”。一是教学信度即教学印象。好的印象表现有:气度,教师气质的体现;成熟度,教师成熟老练的展示;反应度,学生对教学的积极响应。二是教学内在效度即教学规范。课堂内本身的有效程度、设计规范性表现在八个方面。教学语言,教学板书,教学手段,教学时间,教学体态,教学情感,教学组织,教学内容。三是教学外在效度即教学功底。教师应具备三方面的功底,专业功底要精深,文化功底要广博,教育功底要深厚。四是教学难度即教学质量,要从“三度”入手,知识的广度,教学的深度,思想的厚度。从不同角度把握教学的难度,从而提高教学质量。五是教学的区分度即教学风格。不同的教师应有不同的教学风格,不能千篇一律,要充分体现,三性,艺术性,思想性,独创性。提出了教学标准建构的“四大”原则:重规范,更重质量;重共性,更重个性;重细节,更重印象;重课堂,更重教师。标准性与有效性的耦合:教学“信度”出“效益”,教学“内在效度”出“效果”,教学“外在效度”看“效能”,教学“难度”反应“效率”,教学“区分度”体现“效应”。
课堂教学的艺术表达要达到“六动”境界。动情,激情式教学;动心,良心式教学;动口,口才式教学;动手,手语式教学;动耳,倾听式教学;动腿,跑动式教学。
学做快乐人生
“快乐着他人的快乐,成就着他人的成就。”“简单就是快乐。”“我从知足中走来,越走越知足,最终走向知足。”文字简单,语言朴实,但句句经典,句句蕴含着深刻的做人道理。有好的心态,你就会得到真正的快乐,从而得到幸福。
朱教授对教师三种“心态”的诠释,让我对教师职业更加热爱。“下位心态”即“教师心态”,体现一个“实”字,要淡化教学形式,注重教学实质(质量观、收获观),讲得是“良心”。从认识,到做法,到要求阐述的淋漓尽致。突出了教学的核心价值观——质量观(收获观),从“三度”——广度、深度、厚度三个方面形成“横向”“纵向”“内外”的立体,对知识的含量,知识的难度,教学思想进行了全方位的诠释,让我耳目一新。“中位心态”即“教育心态”,体现一个“纯”字,纯化教育心态,催生教育激情,规范教育行为,提高教育思想,形成教育风格,要讲“事业心”。“纯化心态,磨炼意志。”又上升到了一个层次,让我明确了要做一个有思想、有个性、有特色的老师。启迪我们对教育事业的热爱。“上位心态”即“社会心态”。两种认识心态的几个方面,强调了“三个不能少,三个很重要。”“情绪安定不能少。”不要急功近利,要有平静淡定之心。“信念追求不能少。”不要空虚混世,要有定力充实之心。“真情投入不能少。”不要只求任务,要有爱生乐业之心。“一心一意为学生很重要”,要求以学生为本。“全心全意夯基础很重要”,以基础为根。“扎扎实实求实效很重要”,求实为魂。透彻的分析了现在的社会现象,精僻概述了社会心态。成了各行各业的通用法则。对教育正好符合现在的课程改革理念,对作现代型老师指明了方向。
记录心路历程
翻开我的培训笔记,一页页散发着宝墨香,智者的声音犹在耳畔:
1.一流教师教思想,至于“道”;二流教师教方法,止于“艺”;三流教师教知识,止于“技”。
2.优秀教师就是反思型的教师,对平时的教育现象及时记录。
3.教师生命循环模式:反思,实践,更新,再反思,再实践,再更新„„
4.我的成长是众多师傅点拨的,是大赛历练的,是学生撞击的。
5.教师要“潮”。
6.帮助学生成长,同时教师也在成长。
7.老师跟学生较劲,就是老师没本事。
8.像对待“好生”一样对待“差生”。
9.惩罚不能起到持续促进学习的作用,在教学过程中要慎用。
10.爱,是无穷大的值。
11.如果一个学生暗恋你,你就是一个优秀的老师。
还有对教师心态拨正的:
1.未来就是未知,现在关注才是最有意义的。
2.留一段时间给自己。
3.有时候,快乐与事实无关,只与想象有关。
4.世间没变,只是心态改变。
5.把自己当别人,把别人当自己;把别人当别人,把自己当自己。
6.开朗的性格不仅可以使自己经常保持心情的愉快,而且可以感染你周围的人们,使他们也觉得人生充满了和谐与光明。
7.三种心态:与人——助人为乐;与己——自得其乐;与社会——知足常乐。
8.每个人心中都有把快乐的钥匙,但我们经常把钥匙放在别人的手中。
这样的句子还有很多很多,不管是高屋建瓴的全盘把握,还是散落在语里句中的珠玑,都如一星灯火,骤然拨亮我们的心扉,让我们吟之,味之,受益无穷。
经过这次的培训,让我从更高层次认识了课堂教学,从理念到思想,从过程到方法,从宏观到微观,从横向到纵深„„全面认识了有效课堂教学的高层要求。“他山之石,可以攻玉”。我会认真领会其实质,吸纳新理念,掌握新方法,结合我县有效教学研究工作实际,进行深入的思考,深刻的反思,修订规划,改进措施,构建新的有效教学管理、评价机制,让我县的有效教学研究更有生命力,更能全面提高我县的教育教学质量。
>省骨干教师培训心得二:省级骨干教师培训心得>>(1024字)
*年* 月* 日至 *月* 日,我有幸参加了在********学院学院举办的*******专业骨干教师省级培训学习,在此非常感谢 省教育厅能够给我们中职教师提供这样的学习交流的机会,同时也非常感
***********学院艺术设计学院的各位领导、老师为我们学习的正常进行所付出的努力与心血。两个月的学习,给我最直接的感受就是紧张与充实!无论是在职业教育的理念和教学方法方面,还是自己的专业技能方面都有了很大的提高,现将两个月的学习中体会较深的几点总结如下:
一、教育观念的更新
前三天,是几位老师关于职业教育的新理念及改革发展趋势的精彩报告,每个报告都给我们传播了先进的职业教育理念,使我们耳目一新。我意识到了职业教育课堂改革必要性,要打破教师教学生学的传统观念,现在的课堂设计要以工作过程为主线,让学生置身于工作流程中,提前适应将来的工作岗位,以学生为主体,教师引导的作用,突出学生技能的培养。此次培训更新了我的教育思想,为我以后的教学工作起到了一个很好的指导作用,但也促进我不断的思考:作为职业教育的主要实施者,对我们教师自身的专业素质尤其是自身顶岗工作能力的提高方面,我们要下大辛苦去做的事还有很多!
二、专业技能的提高一个月的时间,我们主要学习了用**********************等*************技术。几位专业课老师精彩到位的讲解、耐心细致的辅导,都给我们留下了很深的印象,使我们无论在专业知识和技能上都有了巨大的提高。尤其是*******老师将他个人丰富的实战经验恰当的融入教学中,使我们从工作流程角度有了清晰的认识,再配合上对*********基础操作的详细介绍,帮助我们从纵深和横向两个维度建立了饱满的知识体系,在此要再一次对他们一个月的全心付出表示感谢!
三、同行交流
这次参加培训的老师们都是来自全省各市的一线骨干教师,一个月共同的学习生活,已经使我们之间建立了深厚的友谊。学校不但为我们提供了好的学习环境,也为我们学员之间交流讨论提供了很多宝贵的机会。通过交流和讨论活动,我们获得了很多教育教学管理方面的成功经验,拓宽了自己的视野!在今后的工作中,我会将在艺术设计学院和兄弟学校学到的新理念、好方法带回学校,及时地为学校的建设和发展出谋献策。
实际上我想这次学习带给我的影响与体会绝不是这短短的两页纸可以涵盖的,有更多的东西是需要我抓紧时间去整理、去体会,然后用最快的速度付诸行动的。我想这才是对国家、对学校、对老师最好的回报!
>省骨干教师培训心得三:省骨干教师培训心得体会>>(5059字)
各位老师:
大家好!
上学期接近期末我有幸参加了由江苏教育学院组织的数学骨干教师培训,为期十天的培训活动时间虽然很短暂,但是每天都很充实。因为每一天都是面对不同风格的名师、专 家和教授,每一天都能听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的冲击。但要采他山之玉为我所用,还需要一个消化吸收的过程。下面就这次培训活动给大家做一个简单的汇报。
首先,介绍一下此次培训的总体内容。第一方面,有关课程改革、教师专业发展。江苏省教科院院长周成平教授就课程改革与教师的专业成长做了精彩的报告。指出在课程改革全面推开以后,教师的专业发展应紧紧瞄准和把握课改的主要目标,在实现课程改革目标的过程中来促进教师的专业化发展。省小学数学特级教师魏洁结合自己的专业成长经历谈了关于我们数学教师专业成长的 “道”与“技”。做一位成功的教师应
“道”“技”合一。第二方面,由南师大教授、省特级教师、省教研员等多位专家关于小学数学课堂教学的专题研究(如:如何教会小学生数学地思维、课堂教学的有效性、小学生数学学业测试与评价方式、计算教学的方法与策略、解决问题教学等)。第三方面,是关于教师教育科研工作的技巧指导,为教师论文的写作提出了规范。另外,中间还有两次课堂教学观摩活动(一次是南京五老村小学的现场观摩,重点展示了他们的校本教研活动。教研组内分工细致,同组的教师人人参与,关注课堂教学的全过程,重点把握:课前预测分析、课堂提问有效性调查、课后再测反馈这三个环节。通过全方位的调查与分析,切实提高课堂教学的有效性。另一次是南京芳草园小学的教学观摩,主要体现了他们的课题研究方向。)
培训中,专家们对教育前沿的思考、精辟的理论、独到的见解使我的教育观念进一步得到更新,而提出的一些切实可行的教学策略对于我们一线教师来说则更为实用。下面就数学教学中对“算法多样化” 这一课题的理解以及教学处理的集体研讨成果与大家分享,希望能对各位老师有所帮助。
理解算法多样化和教学处理
《数学课程标准》明确提出在第一学段(1-3年级)“应重视口算,加强估算,提倡算法多样化”,在第二学段(4-6年级)“加强估算,鼓励解决问题策略的多样化”。在我们苏教版教材的编排中,计算教学里面涉及的比较多,编者预设的算法呈现的也比较多。如:一年级下册第一课时“十几减9”的计算教学,教材呈现了4种方法:
① 一个一个地减
②从10个里减去9个再加3个
③ 先减去3个,再减去6个
④算减法想加法,利用加法来进行计算
又如,五年级上册中“比较小数的大小”,教材呈现了3种预设的比较方法:
①将0.6元和0.48元化成几角和几角几分
②转化成相同的计数单位,通过计数单位个数的比较
③借助直观图形表示抽象的小数后再比较
还有,教材中没有专门提供,但其中蕴含了算法多样化的目标和要求。如,四年级下册《解决问题的策略—画图》这一内容隐含了
解决问题策略的多样化,如第90页想想做
做第2题学生可以用画图或列表这两种不同的策略整理题目中的条件和问题从而达到解
决问题的目的。在不同解题策略的运用中有
利于学生体会解决问题策略的多样性和不同
策略的特点与价值,培养灵活解决问题的能力。同时,在运用画图这同一种策略时,解题方法也是多样的。
像以上这样的编排,每一册教材中都有所涉及。由此可见,算法多样化的教学是我们数学教师在教学中必须要处理好的一个环节。
那么,到底什么是算法多样化,为什么要提倡算法多样化,怎样实施算法多样化,在很多教师的心里产生了对“算法多样化”的不同层次的理解和认识。
一、什么是算法多样化
所谓算法,是解决各种数学问题的程序与方法。具体来说,“算”可以从3个层次来理解:
算—计算。运算的技能
算—算计、谋略。解题策略。
算—筹算、运算。数学思想方法
小学数学算法多样化包括了计算方法和解题策略的多样化,是在小学数学教学中先让不同层次的学生经历探索的过程,去发现算法,然后在课堂教学平台上由一些学生展示各自的算法,必要时教师补充算法,再通过班级集体和老师的力量对呈现的算法进行分析、比较和优化,使学生感悟算理,形成适合自己个性的算法,最后把获得的算法用于自己的学习和生活中,从中体验学习数学的快乐。算法多样化的本质意义是学生生动活泼的学习过程。应该是生成的,不是预设的,也可以理解为是预约生成的。
二、为什么要提倡算法多样化
第一,算法的多样化是针对传统教学的弊端提出。过去的数学教学偏重书本知识和双基训练,缺少对学生情感、态度及个体差异的关注,忽视研究性学习、合作性学习和实践活动。与之相应,在传统的计算教学中,把算法看成知识,学生必须老老实实地接受,把算法看成规定,学生必须谨小慎微地遵守;对于一个计算,教科书中一般只呈现一种“标准算法”,教师大多数情况下也只是选定一种算法作为示范讲解,让学生模仿与记忆,然后通过大量的训练来强化从而掌握算法。显然,这样的教学已不合时宜了,无法满足现代学生发展的需求。
第二,算法的多样化是《数学新课程标准》的理念之一。
数学课程应致力于实现义务教育阶段的培养目标,体现基础性、普及性和发展性。义务教育阶段的数学课程要面向全体学生,适应学生个性发展的需要,使得:人人都能获得良好的数学教育,不同的人在数学上得到不同的发展。
学生学习应当是一个生动活泼的、主动地和富有个性的过程,除接受学习外,动手实践、自主探索与合作交流也是数学学习的重要方式,学生应当有足够的时间和空间经历观察、实验、猜测、验证、推理、计算、证明等活动过程。
数学活动是师生共同参与、交往互动的过程。有效的数学教学活动是教师教与学生学的统一,学生是数学学习的主体,教师是数学学习的组织者与引导者。
《新课标》中这样的理念体现了现代教学方式和学习方式的变革使得对算法多样化的需求更加强烈。
第三,算法多样化的价值所在。
1、算法的多样化有利于促进学生的个性发展。
2、算法多样化有利于全体学生的主动参与。
3、算法的多样化有利于培养学生高水平的数学思维
4、算法的多样化有利于学生之间的合作交流
每一种算法都是学生思维活动的体现,无论对错都是学生思维的火花在闪烁,一种算法就是一种思维过程。算法多样化,尊重学生的思维活动,肯定学生的学习过程,让学生感受到成功的喜悦。不同学生由于生活经验,认知水平和思维方式的差异,导致他们对同一数学现象做出不同的认识、理解和掌握,从而形成自己独特的学习个性。算法多样化给了每个学生表达的机会,在一次次的交流中,学生逐步形成自己独特的思维方式、表达方式,从而形成自己独特的学习个性,这种学习个性,有助于开发学生的创新潜能。算法多样化,可以一次次激发学生的好奇心,学生在一次次的探索中,就会想方设法去思考、体验不同的算法,有助于培养学生创新的习惯。
如《两个分数的大小比较》,在比较1/4与3/8时,学生参与积极,发言踊跃,纷纷说出了不同的比较方法。讨论中提出可以借用图形,可以用线段比较,可以化成小数比较,直到在相互的讨论和交流中发现这些都存在着局限性,不是最合理,到学生提出根据分数的基本性质,可以把这两个分数变成分子一样或分母一样的分数后再比较。学生在通过对他人观点的反思与批判,引起新的认知冲突与认同,从而自觉地对自我认知系统进行修正和补充,能促发自身灵感,达到思维的深入和发展。
三、怎样实施算法多样化
1、算法多样化的现状
在实践中“算法多样化”存在两种倾向:一是盲目求“异”,为“多样化”而“多样化”;二是鼓励“自由化”,你喜欢怎么算就怎么算。
(1)算法多样化并不等同于越多越好
《数学课程标准》指出:“鼓励算法多样化”,并不是“一定要算法多样化”。“多样化”源于学生的个体差异。如果一味求多,课堂上常常出现学生围绕已知方法打转转的情况,还有的学生则竭力去思考那些低价值的,原始的方法。求多本无可非议,但有限的课堂允许学生想出那么多方法吗?有必要穷尽所有的方法吗?这些方法都是有价值的吗?每个学生都能接受吗?显然,这种为多而多的做法违背了“多样化”。
(2)算法多样化不同于一题多解
“一题多解”是面向个体,尤其是中等以上水平的学生,遇到同一道题可有多种思路多种解法,目的是为了发展学生思维的灵活性。“多样化”是面向群体的,每人可以用自己最喜欢或最能理解的一种算法,同时在群体多样化时,通过交流、评价可以吸取或改变自己原有的算法。因此,在教学中不应该也不能要求学生对同一题说出几种算法,否则只是增加学生不必要的负担。
(3)算法多样化不等于算法自由化、不加以优化。
在教学过程中,有的教师认为:既然提倡算法多样化要尊重学生的想法,鼓励学生独立思考。就让学生喜欢怎么算就怎么算,教师没有进一步的引导学生对算法进行优化。任凭学生自主地发展,让掰手指的学生永远去掰手指,让数数的学生永远画图去数数的话,那么课堂教学将毫无意义。
算法多样化是要求教师放手让学生大胆尝试解决问题,提倡学生算法个性化。这虽是要求教师在教学中敢于放,但绝不是撒手不管,听之任之。教师放也要有度,放后也要扶。算法多样化的教学过程是一个求异的过程,同时也是一个求同、求佳的过程。因此,在鼓励学生求异,寻求算法多样化的同时,还应该鼓励、引导学生求同求佳,进行算法优化,让学生个体感悟出好的那些方法,至少要丢掉那些很复杂、很差的方法。有效的课堂需要方法的优化。
首先,算法优化有其客观基础。很多人不赞成甚至反对在算法多样化的教学中进行算法优化,是因为他们认为很难找到一个适合全体学生最好的方法;每个人心中的基本方法是不同的,在不同阶段,基本方法也是在发展变化的。因此,方法不需经过优化学生就可以任意选择自己认为最好的方法。对同一问题,学生的算法的确存在着思维的差异性和层次性。我们可将学生解决问题的思维水平划分为两种关系:不同层次与同一层次。不同层次上的各种算法的思维明显是不等价,是有好坏、优劣之分的。而思维水平在同一层次上的学生想出的不同的算法,即使方法与方法之间本身没有绝对的优劣之分,但结合某一具体问题,不同的算法之中也肯定会有最基本的、最好的方法。对此,我们应该持客观的态度。
其次,算法优化也有其必要性。算法多样化的根本目的在于鼓励老师维护学生的自尊,发展学生的个性,让学生感受解决问题策略的多样性的同时,体验数学学习的乐趣。提倡算法多样化,不经过优化就让学生选择自己认为最好的算法,这只是表面上体现了“让不同的学生学习不同的数学,让不同的学生得到不同的发展”的教学理念。因为在多样化算法的呈现过程中,无论是哪种方法,只要是学生自己的“再创造”,老师都会予以肯定,保护他们对数学的情感,以培养他们对数学的兴趣。这样,就可能会给学生传递一个错误的信息,使学生更加坚信,他的算法是最好的,无须理会别人的方法。学生自己创造出来的方法并不一定是好方法,自己喜欢的方法也不一定是最优秀的。
算法优化和算法多样化之间并不存在矛盾,并且算法优化应该成为算法多样化的必要补充环节,两者应统一于学生探究的学习过程中。只是我们必须要清楚两个关键的问题:谁来优化?怎样优化?
2、算法多样化的优化原则。
算法的优化不是教师的方法提炼与总结,他是师生、生生互动交流中学生对优良方法的客观认识与内化过程,因此教师在引导学生对算法进行优化时应把握3条原则。
(1)给学生独立探索的机会和条件。
(2)组织学生进行有效的交流,在体验的基础上进行算法的比较
(3)尊重学生的算法,引导学生辩证地看待算法。
3、教师实施算法多样化的几点建议。
(1)教师要鼓励不同层次学生参与到教学的过程中,但不要把学生的各种算法统一到最简或通用的方法上来,而是要让学生主动构建数学知识。
(2)教师可以展示自己的算法,但要防止课堂教学变成教师算法多样化的展示,更多的时候应该是学生算法的展示。教师对学生的算法不能一律称好,需要比较,从而使学生认清不同算法的价值,分清基本算法和特殊算法,明确算法的适用范围。
(3)教师要引导学生建立起一些算法之间的联系。像一年级上册《9加几》的计算教学,教材有一种是通过操作(移动或借)直观地计算,另一种是式子计算,建立这两类方法之间的联
系对小学低年段的学生来说非常重要。
(4)教师要帮助学生提炼方法背后的数学思想。
(5)教师不应把算法多样化的教学模式限于计算方面的教学,还应把其中所体现的教学理念落实到解决实际问题等其它数学知识的教学中去。
以上针对算法多样化的理解与教学处理的论述是通过培训后根据专家的理论以及同组教师研讨交流中的精华进行消化再学习而形成的,如有不当之处恳请各位老师批评指正。
>省骨干教师培训心得四:2012年四川省骨干教师培训心得体会>>(1329字)
从2012年11月19日到29日,我有幸参加了四川省教育厅主办、成都师范学院承办的省级骨干教师英语班的培训,历时10天。这次培训安排的十分周到细致,活动十分紧凑,内容丰富,形式多样。上级领导对这次培训工作非常重视,在开班典礼上,省教育厅、成都师范学院研培中心、成都师范学院外语系的领导就此次培训的目的、意义和要求做了重要讲话,要求我们珍惜培训机会,在培训中认真学习、勤于思考、善于反思,遵守培训纪律,通过这次培训更新观念,结合自己学校工作的实际,努力提高自身素质。
我和其他参训的省级骨干教师一样,十分珍惜这次难得的学习机会,希望通过此次学习,不辜负上级领导对我们的信任与嘱托,认真学习、勤于思考,并且学以致用,更好地开展好我们的教学管理工作。在这次培训学习中,一位位专家精彩的讲座可谓旁征博引,观点清新隽永、思维的触角纵横腾跃。无论是诠释“新课改下教师和谐道德修养提升”、“新课改,新高考”、“教师的的心理素养”和“教师成长之路”,还是解读“四川省高中英语新课程实施问题与对策”、“高中英语课堂设计”、“多角度改进写作教学”和“培训反思、讨论、教学设计展示”,无论是研讨“如何使用高中英语新教材”、高中英语阅读教学探索与思考”、“集体备课、磨课策略”和“高中英语有效课堂教学”,无论是思考“教师的专业素养与专业发展”,还是关注和讨论“高中英语教学模式”等,都给我留下深刻的印象,带给我很多思考。犹如缕缕和风涤荡心灵,犹如春天甘露滋润心田。通过聆听专家的讲座、以及到玉林中学参观学习,开阔了视野,我发现了我们和优秀学校之间的巨大差距:无论是教育理念教育思想,还是教学风格和模式;无论是校园文化建设,还是教育教学管理;无论是校园人文气氛,还是素质教育和教学质量。同时,我更是感受到了一种压力和动力,也从中学到了许多可以借鉴的做法,收获之大是我历次培训前所未有的,我感觉我们自己、自己学校今后有很长的路要走,在教学和教育管理中还有太多的事情要做,还有许多地方需要改进完善,必须完完全全地抛弃落后的思想和理念,用全新的教育理念管理教育教学工作,必须坚持以人为本,扎扎实实地推进新课程改革,提升教育教学水平和品位。我对自己以后的管理工作有了一些新的思考:要想提高教育教学水平,必须做到以下四点:
1、教学观念的转变。
我们知道穷人缺什么:表面缺资金,机会缺了解,骨子缺勇气,改变缺行动,事业缺毅力,本质缺野心,脑子缺观念,教导主任必须做到教学理念、教学模式、教学活动、教学手段、教学质量评价等的转变,并且要求和带动全校教师这样做。
及时反思,及时应用到新的教学。
2、注重教学过程的管理
明确教学常规基本要求,必须按照常规工作要求,切实抓好教学的各个环节。
3、讲究教学管理的策略
教育教学管理是一项高智能的活动,必须全身心的投入激情、活力和创新,教育需要恒心,需要坚持不懈的努力和发展。必须着力增强管理意识、服务意识、合作意识、创新意识
4、扎扎实实推进新课改
新课改不能流于形式,新瓶装旧酒,换汤不换药。务必牢牢把握住素质教育中心,高举创新教育的大旗,践行新课改,搞好校本课程。在新课程背景下,教导主任要心中有大爱,腹中有墨,手中有法,才能做一个合格的教育教学理论的践行者,引领者。
>省骨干教师培训心得五:省级历史骨干教师培训心得总结>>(1606字)
XX年6月27日至7月7日,我特别荣幸地参加了华南师范大学承担的广东省骨干教师省级培训,培训共进行了十天,这十天的紧张学习,犹如为我们打开了一扇窗,拨云见日,使我们在一次次的感悟中豁然开朗,使自己在教育教学理念上完成了一次洗礼,教学知识上得到一次强劲的“充电”。
十天的学习主要由以下部分组成:前三天由华南师范大学基础教育培训与研究院组织进行通识培训,后七天主要由华南师范大学历史文化学院组织进行学科培训。在这十天的学习中,有许多的专家与教授对我们进行精彩的讲座,蒋平教授的《阳光心态与幸福生活》讲座既充满趣味又富有内涵,许锡良教授的《人性、人权与教育》讲座让我们大开眼界,王红教授的《中美基础教育的考察与思考》让我们认识与了解了与我们完全不同的美国基础教育,刘良华教授《教育研究与教师写作》既有激情又非常实用,左双文教授《中国近现代史的前沿问题与研究》、张庆海教授《中学历史教学的理论问题》让我们了解了历史研究的前沿,极大地开阔了我们的眼界,宋德华教授《历史研究论文写作方法概论》让我们知道历史研究论文的选题、规范、有效,黄牧航教授《历史教师从职业化走向专业化》站在一个较高的高度上对我们进行指导,让我们知道如何使自己成为一个专业化的教师。现将十天的学习总结如下:
一、接受了更新的教育教学理念。
时代在不断进步,社会在不停前行。同样,教育教学理念也应与时俱进。埋头苦干是必须得,但抬头望头也是必要的。一味埋头苦干会迷失道路,偶尔抬头望天才能看清方向。特别是随着高中新课程改革的纵深发展,很多教育教学中的深层次问题不断地暴露,这时候更需要理论的指示与专家的引领。对于我个人而言,这次培训无疑是一场“及时雨”,不仅对理清新课改中的种种关系有帮助,而且对突破新时代教育教学中一些“瓶颈”问题提供新的解决思路与方法。
高广方教授在《生本教育的理念与实践》讲座中,提出了一个观点,我们的教育为的是什么?她提出了四个观,即:生命观、学生观、教师观、教学观,从几方面对中学教学提现了新的发展方向,最后得到结论:正确的教育理念是育人教书。此报告无疑是对当下教育弊端的一次警钟,更是对一线教师理念的一次纠正。
二、完善了自己的学科知识体系,了解了历史研究的前沿问题:
教师是一个永远新的职业。这里讲的“新”主要指知识的更新与教学艺术的更新。作为历史老师,应是始终站在科学知识岸边的摆渡人,传承知识与文化;他应是学生灵魂的塑造师与精神垃圾的清道夫。所以,作为历史教师必须时时保持充电的状态,此次培训无疑是一次良好的机会。经过培训,就我个人而言,不仅在学科知识方面得到一次全面的补充。尤其是左双文教授的中国近代史研究前沿讲座,让我们有种全新的认识与了解,张庆海从一些新的角度对历史进行重新解读,开阔了我们的视野。
三、学习如何成为了一个专家的型的教师
中学教师应该不仅仅是一个教书匠,还应该成为一个专家型的教师,而这一点正是当今我们大多数中学教师所不具备的,我们更多的是实践,但不会总结,将这些实践形成文字,变成论文只更是我们所不善长的,这次培训有三位教授对这个问题进行专门的阐述,分别是刘良华教授,宋德华教授,黄牧航教授,通过这些教授的讲座,使我们了解了论文的选题、论文的写作准备、写作的基本步骤、写作的基本要求、论文写作的常见的问题与纠正。黄牧航教授则对中学历史教师的基本课题研究进行专题讲座,让我们了解中学教师如何进行一些相对实用的课题研究方法、步骤。
四、认识了全省的一些同行
此次培训是一个很好的平台,参加培训的都是全省教学一线的精英、名师,对教育教学都是自己独到的见解。所以此次培训又是一个非常好的相互学习的机会。同时,还是建立友谊的纽带,平时只能在报刊杂志见到名师的老师,通过此次机会,终于可一睹尊容,亦为乐事。
当然,培训只是一个开始,关键是在今后的教学实践中,应该如何运用这次培训中所学的一些理念与理论,使自己的教学能更上一个新台阶。
第五篇:省骨干教师培训总结
培训总结
柴沟堡一中黄淑娟
20多天的集中培训学习和将近三个多月的网上交流学习,使我们再一次地领略了专家和教授的风范,在思想理论上更新了教学的理念,了解掌握最新的历史研究动态,学习了先进学校在新课程背景下如何进行知识的整合,以适应新课改的要求,受益颇多。
新的课程改革,对于我们中学教师提出了新的要求,树立新的课程观念,是新课改的关键,对于课堂这块阵地,要交给谁,是仍然由教师来掌控还是把它交给学生,弘扬学生的主体作用,促进学生的发展,提高学生的自主能动性,激发学生的学习积极性以及在学习中的独创性,以提高学生的素质和教学的水平,这是新课改首要的问题。通过培训学习,我感觉到,学校教育,主体在学生,教学的主体是学生的学习,学生是教学的主体,每一位教师,是学生的良师益友,也是学生行为规范的榜样,是学生学习中的引导者,古人提到的传道、授业,解惑,如何传、授、解,古人也给了我们答案,身正以示范,因材施教,针对不同的对象采取不同的方法,笨鸟先飞,勤奋加汗水,这些指的都是学生这个主体的活动。长期以来,教师垄断了教学这块阵地,往往形成教师管学生服从,教师灌学生记,学生要做的就是服从,背记,与八股取士下的科举举子没有什么区别,学生的积极性、创新性可以说完全被扼杀了。新的课改,教师要转变这种教学模式,我们从邢台老师的经验介绍,以及师大附中校长的介绍,使我深切地感到,现代教育必须的明确教师的最基本的职责,要做好学生生活的指导者,学习上的引导者。如何在教学中正确地引导,让学生主动地参与到教学的活动过程中,让知识入心,这是当今我省开展的研究性学习课题的重要一环。如何开展研究性学习,在我们参加了石家庄一中和石家庄二中,以及正定中学,师大附中的实践性培训学习中,同时在课下我们与学生的交谈中,以及与培训老师的相互交流探讨,感觉到研究性学习,首先要发掘学生的自我,要让学生感到,一切是为我,从而使学生产生内在的动力,至于学生如何学,要看教师在教学中如何去操作,从学生的分组,小组长的职责,教学案的设计,如何来设计学案,需要学校加强教科研的力度,加强集体备课,合理有序地设计问题,正确适宜第使用现代化教学手段,教学语言的规范使用,奖励激励机制的建立,学生评价机制的健全等等,都使我获益非浅。此次培训,对我们来说,都是难得珍贵的一次历练,学习永无止境,我们只有不断地努力,才能适应高考的新要求,才能不断地提升我们的教学水平,真正地体现出素质教育的特色。