青蓝工程拜师仪式主持Microsoft Word 97 - 2003 文档

第一篇：青蓝工程拜师仪式主持Microsoft Word 97 - 2003 文档

师范教育分院青蓝工程师徒结对仪式主持词

各位老师，大家下午好！

在这春暖花开的醉人四月，师范教育分院迎来了2018-2019年“青蓝工程” 师徒结对仪式。

青年教师是学院的未来和希望，青年教师的思想、政治、业务素质将决定学 院的发展前途和命运。师徒结对，是师范教育专业的优良传统。目标是使新教师尽快成长，努力提高青年教师的教育教学水平、教科研能力和管理水平，建设一支高质量师资队伍，使每一位教师都成为“师德高尚、境界高远、能力高强、学识高深、言行高雅”的“五高”教师，使他们真正的融入我们师范教育分院的大家庭，成为我们学校的新一批勇挑重担的栋梁之才。

教师成长的过程，是一个有目标、有计划、分阶段的经验传授过程；是一个一招一式地学，继而认真揣摩、摸索出具有适合自身特色的教学风格的过程；更是一个双方互动、双赢，不断开拓、创新、提高，教学相长的过程。

今天我们在这里隆重举行这样一个仪式，就是希望大家端正态度，严肃对待，共同合作，为师范教育分院的发展同呼吸共命运。下面我宣布师范教育分院2018-2019年 “青蓝工程”师徒结对仪式大会现在开会。

首先有请丛立院长致辞。

二、感谢丛院长语重心长的一番话，我想大家一定会把压力变为动力，迎难 而上，脚踏实地，勤奋进取。

三、请朱艳波副主任公布《青蓝工程具体实施方案》

四、由我公布师徒结对名单，请各位指导老教师（师父）上台接受聘书，由请领导颁发聘书（大家掌声）。

五、下面有请新老教师代表，孟长生、田萍萍做表态发言。

从田老师的发言中，我们看到了新教师决心和信心，我相信通过两年的时间 在各位师父的带领下，他们会“从合格走向称职最终成为骨干教师”。也希望大家带着这份使命与责任，带着这份承诺与誓言，在今后的工作中把我们的计划变为实际行动。我宣布，2018-2019年度师范教育分院“青蓝工程师徒结队”仪式到此结束。

第二篇：青蓝工程启动仪式

金钟一中举行“青蓝工程”启动仪式

9月26日，金钟一中举行2018年“青蓝工程”启动仪式，位青年教师和 位资深教师结成对师徒参与活动仪式。

启动仪式上，校长周顺聪指出“青蓝工程”对学校发展的重要性，并作出了鼓励与期许。资深教师

代表发言称：“我将不留余力地把自己积累的多年经验传授给你们。”青年教师代表称；“有了师傅的带领和指导，我将更加严格要求自己，多学习，多反思，让自己尽快的成长起来。”

拜师仪式上，弟子向师献上鲜花，师徒握手传达情谊。通过此次活动，教师之间将搭建好一座友谊之桥，团结协作，积极奋进，为金钟一中的教育发展贡献更多的力量。

第三篇：六枝一中“青蓝工程”启动暨拜师仪式举行

六枝一中“青蓝工程”启动暨拜师仪式举行

9月4日下午，六枝一中“青蓝工程”启动暨拜师仪式在多功能学术报告厅隆重举行。出席此次会议的领导有特区教育局党组书记杨文光，特区第七中学校长刘大宇、副校长宋永会，特区一中校长王尚江、副校长李升科、副校长喻孟华、教科处主任马茂林等。

会议由教务主任李志忠主持。会议首先由李升科宣布六枝特区一中“青蓝工程”正式启动，喻孟华宣布“青蓝工程”结对帮扶对象名单。叶丽作为新教师代表发言，表示要认真向指导老师学习请教，尽快提高自身业务水平；王天义作为指导教师代表作了表态性发言，表示将认真做好对新教师的“传、帮、带”工作，做到师徒之间教学相长，共同提高。同时，出席会议的相关领导对指导教师颁发了聘书，作为徒弟的青年教师向师傅们握手并行了拜师礼，整个活动有序而热烈地顺利进行。马茂林作为新教师领誓人带领全体新教师进行了庄严宣誓。

其间，刘大宇、王尚江、杨文光等相关领导分别在会上作了发言。他们一致希望本次“青蓝工程”能真正起到良好效果，结对帮扶的师徒之间能真正做好传授和学习，能最大化地促进青年教师素质的提升，打造优秀教师队伍，提升教育教学质量，为六枝的教育事业献出一份力量。

据悉，本次“青蓝工程”共有38名指导老师与38名年轻教师结为师徒关系，其中有23名新教师来自特区第七中学。

（六枝一中申建平）

第四篇：青蓝工程签约仪式

青蓝牵手

共同成长

为充分发挥骨干教师的传帮带作用，促进青年教师的专业成长，不断推进师资队伍的优化发展，9月21日下午，我校“青蓝工程启动会暨结队签约仪式”在多媒体会议室隆重举行。

会议由教务处庞主任主持。张xx副校长宣读了本25对结对师徒名单，并对我校“青蓝工程”的内涵、意义、发展目标进行了详细解读，他希望结对教师要充分利用学校搭建的平台，明确职责，相互学习，共同进步，使青年教师尽快胜任教育教学工作。

接着指导教师代表王x、孟x，青年教师代表王xx、吴xx分别作了发言，表达了言传身教、互相学习、加速成长、团队创优的信心和决心。会上还进一步明确了“师傅”和“徒弟”的职责和义务，师徒双方签订了《青蓝工程结对协议书》。

最后吴xx校长作了总结发言，他要求教务处要以目标和评价为引领，定期对青蓝工程履行合同情况进行考核，期满后要组织考核验收；各位指导教师要不遗余力、竭尽所能，认真做好对青年教师的“传、帮、带”工作，要带德、带才、带教、带研，为“青蓝工程”增添亮色，为“青出于蓝”而竭诚竭力；青年教师一要确定目标，二要虚心求教，三要踏实勤勉，制定自己的职业规划和奋斗目标，珍惜学校搭建的平台，促使自己尽快成长。

青出于蓝，蓝亦更蓝；青胜于蓝，蓝之骄傲。愿我校“青蓝工程”早日结出丰硕的果实！

第五篇：青蓝工程启动仪式主持词

青蓝工程启动仪式主持词

主持人宣布青蓝工程启动仪式开始

一、张主任宣布本次师徒结对名单

二、刘主任宣布师徒结对细则

三、签字仪式

四、蓝方代表王言元老师发言

五、青方代表张仲杰老师发言

六、李校长讲话

主持人总结

主题：“同成长、共进步、齐发展”

尊敬的各位领导、老师们：早上好！

人的成长需要长者的提携，需要导师的指点，需要朋友的帮助。教师队伍建设是教育发展最重要的基础工作，为造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的、素质过硬的、专业化教师队伍，我校决定从今日起启动青蓝工程，为渴望成为优秀教师的年轻朋友找到师傅，也为乐于帮教和奉献的经验丰富的教师们找徒弟。青蓝工程的实施，立足于教师们的共同成长，着眼于商城学校的长远发展。学校推行“青蓝工程”实施师徒结对计划，是落实名优战略，是加速青年教师专业成长，是提高我校教师队伍总体素质的最佳途径。名师与新秀的携手，是经验与关爱的传递，是收获与激情的融合，是生命与事业的延续，是成熟与积累的再生。今天，我们聚集在一起，来见证这个美丽而难忘的时刻。

下面我宣布：临沂商城实验学校青蓝工程启动仪式正式开始。

一、这次活动共有

32位教师结为对师徒，有请教务处张主任宣读青蓝工程师徒结对名单。

二、实施青蓝工程，为青年教师寻找师傅，这样做不是展现一个虚空的形式，它承载的将是一份责任，一份承诺，一份期待。下面，有请小学部李主任宣读师徒结对细则。

三、年轻意味着活力与生机，更意味着憧憬与渴望。我们的青年教师们，憧憬着名师的言传身教，渴望着名师的点化指导。今天，他们已经实现了自己的梦想。下面请这些名师和未来的名师签订“青蓝工程”爱的协议。

今天，我们没有滚烫的话语，但对老师有比语言更纯粹的敬意；没有醇香的美酒，但对老师有比美酒更浓烈的祝愿。让我们听听徒弟们发自肺腑的声音：（每人说一句）

徒弟们的心声已表露无遗了，下面要看师傅的表现了，请师傅握住徒弟的手，说一句鼓励的话，诚心诚意地收下这个徒弟。

五、师傅代表发言（担任师傅的老师，要胸怀大局，以我们的事业为重，以促进青年教师成长为重，在努力做好自身工作的同时，指导好徒弟的成长。作为师傅和导师，也将从青年教师身上汲取力量，在培养他们的过程中完善自我、提高自我，向“风格”教师迈进，成长为区内骨干、区市以上的名师。

徒弟代表发言（）我想提醒年轻的老师们，请记住一句俗话：师傅领进门，修行靠个人。作为徒弟要珍惜这一良好的机遇，诚心拜师，虚心求教，潜心钻研。师徒间在业务上是师徒，在学校里是同事，在生活中是亲人，对师傅要尊敬，要真诚相待，要学习师傅的长处，取长补短，共同提高。

六、李校长讲话

青年教师的成长、我们教务处的工作一直得到李校长的关心和支持，让我们以热烈的掌声有请李校长作重要讲话。

仪式总结：

如何把这项工作做好，关键不在于形式，而在于行动，在于内容，更在于活动过程中我们是否能够把小事做实，细节做精，把每一个脚印踏得实在。

“青蓝工程”好比一艘教海破浪的帆船，才刚刚起航。路就在我们的脚下延伸，我们还需要更加努力。我们共同祝愿之花能够结出丰硕的果实，为素质教育的深入实施和学校的科学发展提供强大的师资队伍保障。

今天的“青蓝工程”启动仪式到此结束，谢谢大家！