第一篇:水厂紧急重大情况和突发事件的报告制度
紧急重大情况和突发事件的报告制度
一、为准确掌握和及时处理我厂紧急重大情况和突发事件,厂部根据集团公司相关要求,特制定《紧急重大情况和突发事件的报告制度》。各级班组员工应高度重视并严格执行,以保证报告流程渠道的畅通,避免造成误报或隐报的后果;对误报或隐报者应追究责任。
二、紧急重大情况和突发事件报告的具体范围包括:
1、影响水质事件:原水或出厂水水质发生较大或重大突变时;(如原水色、嗅、味、感官变化明显,加药系统、加氯系统故障导致出厂水水质超出公司标准,有投毒迹象等);
2、影响水量事件:原水或出厂水水量发生较大或特大突发性变化时;
(如原水有贝壳大量涌现,格栅机受堵停转而影响正常进水;掉电引起送水机组停机,出水球阀故障关闭而影响正常出水等);
3、不直接影响供水但存在一定隐患的工艺流程或重要生产设备发生故障;(如低压配电系统掉电,滤池跑水,空压机故障,自控系统故 障等);
4、与安全生产相关的突发事件(如漏氯事故,漏臭氧事故,电气爆炸事故,火灾事故,落水事故,人身伤亡事故等)。
三、报告制度相关责任人
1、凡与工艺、设备相关的生产性突发事件,以及属运行部管辖范围或有运行部人员介入的安全性突发事件: 报告制度实施责任人:运行部部长 具体实施人:运行部值班人员
2、其他班组管辖范围或有其他班组人员介入的安全性突发事件:
报告制度实施责任人:相关部室负责人 具体实施人:各部门事件介入者
四、事件处理后相关责任班组应提交《事件处理分析报告》。
《事件处理分析报告》应包括事件所包含的全部子事件,每个子事件的原因(包括根本原因和直接原因)、后果、发现方法、当班人员的反应、处理过程、经验教训、纠正措施和最后结果等。要求文字简单扼要,但不能遗漏重要情节。
五、报告流程及其它事宜
1、非运行部值班人员发现任何紧急突发事件后,应在第一时间报告运行部值班人员;
2、运行部值班人员发现或得知紧急突发事件后,应根据事件的性质立即采取相应的报告措施,报告流程见附表。
3、在突发事件中负有解决处理问题职责的专业技术负责人:
运行负责人: 工艺主管: 电气主管: 机械及臭氧设备主管: 仪表及自动化主管: 安全主任: 氯库负责人: 维修负责人:
第二篇:紧急突发事件预案
紧急突发事件预案
一、编制目的为了保证公司各部门的安全有序运行,完善本公司对突发事故应急处理机制,提高公司在处理各种突发事件时的快速反应能力,防止和杜绝衍生事故,迅速及时有序的开展事故的应急抢救工作,避免对突发事件处理的无序和慌乱,保证将事故的损失和影响减到最低限度,根据集团公司精神,结合本公司实际情况,特制定本预案。
二、编制依据
依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《建筑施工安全检查标准》、《建设工程安全生产监督管理条例》、《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》、国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》和集团公司要求为依据编制。
三、适用范围
本预案适用于地产公司在生产经营活动中或与生产经营有关的活动中发生的,造成人员伤亡或财产损失的安全事故。
四、组织机构
公司对突发事件的处置实行统一领导、统一组织、快速反应、协同应对,并成立应急领导小组:
组长:×××;
副组长:×××、×××;
组员:×××、×××、×××;
五、职责分工
组长职责:
1.负责公司突发事件的应急管理工作;
2.批准和终止本预案;
3.组织指挥突发风险处置工作;
4.在突发事件处理过程中对一些重要事项作出决策;
5.负责保持与各相关部门或政府的有效联系与关系;
副组长职责:
1.协助组织进行有关突发风险的处置工作;
2.指挥公司有关部门及分支机构的突发事件应急体系建立;
3.综合协调信息收集、情况汇总分析等工作,发挥运转枢纽作用;
4.负责有关突发事件的信息披露工作;
5.协调和组织突发风险事件处置过程中对外宣传报道工作,拟定统一的对外宣传解释口径。
组员职责:
1.各相关组员按照其分管的工作归口负责相关类别的突发事件的应急管理工作;
2.督促、落实领导的批示、指示及有关规定;
3.收集、反馈突发风险事件处置的相关信息;
4.指导和协调各部门及分支机构做好相关突发事件的预防、应急处置和调查处理等工作;
5.负责组织突发事件处置工作的总结和善后工作;
6.履行突发事件的值守等职责。
六、突发事故处置流程
突发事件处置流程图
七、各项突发事故的应急处置方法
(一)、消防工作预案
1、微弱火情
1.1所在岗位安保人员在第一时间使用灭火器材灭火(拨开插销,按住把手喷射灭火剂);
1.2运用对讲机报告安保中心并报警;
1.3安保人员及工作人员从过道打开消防栓—拧开水笼头,按下消防栓箱内按钮启动消防栓泵灭火;
1.4消防控制中心接警工作人员迅速赶至现场处理火情使用灭火器材灭火;
2、重大火灾
2.1安保人员及辖区工作人员就近把辖区内工作人员从消防通道疏散,(不能乘坐电梯),同时服从指挥人员疏散;
2.2按手报按钮报警,消防泵启动,消防控制中心接警,喷淋泵启动,报火警119。
(二)、打架斗殴应急预案
1、报告程序
1.1当出现可疑人员结伙出现或有明显闹事侵占迹象时,发现打架斗殴、流氓滋事等治安事件时,应立即向现场领导报告,在场安防人员根据实际情况采取有效措施制止事态发展,如情节严重,求助外援110、120等;
1.2发现人在上报时应保持镇静,讲清发案地点、双方人数、是否携带凶器,接案人员应做好相关记录;
2、现场处理程序
2.1划定出事范围,疏散无关人员;
2.2肇事者是否携带凶器,发现后立即没收,并对重要当事人进行登记;
2.3如事态严重,应立即与当地公安派出所或公安机关联系;
2.4执勤保安员检查现场情况,是否有遗留物,设施设备是否遭到损坏,损坏程度及数量;
3、善后处理程序
3.1检查并登记受损程度;
3.2情节较严重的,应做出书面报告;
3.3了解闹事人员情况,请示是否需要进行安抚工作;
3.4协助现场服务人员恢复日常生活秩序;
3.5妥善对待新闻采访媒介。
(三)、偷盗、抢劫、绑架应急预案
1、迅速制止犯罪,当群众叫喊抢劫时,安保人员应协助公安人员制止犯罪和抓获劫匪;
2、劫匪逃离现场,要向目击者问清劫匪的人数、性别、身材、脸型、发式、衣着等明显的特征和逃走的方向,并组织发动群众进行追捕,并向公安机关报警;
3、保护抢劫现场,劫匪如留有凶器,作案工具等,不要用手触摸,不要让无关群众进入现场;
4、员工或在场群众有受伤的,要立即送医院抢救,并迅速报告公安机关。
(四)、拾遗物品处理方案
1、如拾到遗失物品,应及时通知领导;
2、由组长指派组员跟进此事,对所拾物品相关及时登记及身份确认(必要时可调取监控),确保物归原主。
(五)、集会闹事应急预案
1、当出现可疑人员结伙出现或有明显闹事侵占迹象时,发现聚众闹事等治安事件时,应立即向领导报告;
2、在场执勤人员根据实际情况采取有效措施制止事态发展,如情节严重,求助外援110;
(六)、高空抛物伤人应急预案
1、发生高空坠物人事故(无伤亡事故)时处理程序:
发现人应立即用对讲机或最快的方式通知现场领导,组织人员划定相关警戒线,疏散周围人员,查看设施受损情况;
2、发生高空坠物坠人事故(有伤亡事故)时处理程序:
2.1发现人应立即用对讲机或最快的方式通知现场领导;
2.2停止高空作业。
2.3进行紧张救护,轻伤现场包扎、伤势严重应通知医疗部门急救“120”并积极救援;
2.4划定相关警戒线,疏散周围人员保护现场;
2.5做出详细事故报告。
(七)、对食物中毒事件应急预案:
1、拨打急救中心电话“120”呼救,如医务人员没有及时赶来,中毒者有生命危险,要将中毒者送附近医院抢救,并通知中毒者的单位或亲友;
2、保护中毒者所在现场,不要让任何人触摸有毒或可疑有毒的物品(如:药物、容器、饮品及食物、呕吐物等);
3、安排好车位以便警车和救护车到达及离开时用;
4、将中毒者之私人物品登记交与警方;
5、防止闲杂人员围观;
6、发现投毒者或可疑人员,立即滞留,交警方处理。
(八)、对发生爆炸物(恐吓电话)应急预案:
1、对电话内容绝对保密,并立即通知应急领导小组组长;
2、组长接到报告应及时向公安机关报告,并召集应急处理小组人员进行磋商;
3、通知警方,为了避免人群聚集及防止肇事者在公共场所散布不满和制造恐慌,须迅速派出便衣安保人员到公共场所戒备,同时派出穿制服的安保人员进行外围警戒;
4、警方到达现场并开展搜查时,执勤人员应知会相关领导,以配合警方行动;
5、安保人员应密切关注事态的发展,谨慎回答围观群众的疑问;
6、妥善处理客人对炸弹威胁的恐慌;
7、安保人员负责派出人员到危险区附近的入口进行警戒,严禁无关人员进入;
8、安保人员须保持警惕直到紧急情况结束。
(九)、停电事故的应急预案
1、非工作时间发生非计划性停电、外网停电时,安保人员要维护好现场秩序,疏导周围无关人员,并对停电区域加强防守,防止意外的发生;
2、供电恢复后,保安员全面检查消防、安防系统是否恢复正常;
3、保安员加强对停电区域安全保卫工作的巡视,如影响到安防系统,要在该区域设专岗进行职守(如:门禁、财务室、主要出入口等)。
第三篇:突发事件报告制度
枣园小学突发事件报告制度
根据各级政府和相关部门的安全管理工作文件及会议精神,我校已建立学校安全事故报告制度,并且完善了学校事故应急处理机制。学校发生一般事故,在事故发生后的1日内,以书面形式将事故发生原因、处理情况报告教育行政主管部门;学校发生师生伤亡、国家财产重大损失的重大、特大安全事故,群体性伤害事故,以及危及社会安定、影响青少年身心健康的重要事件,在半小时内通过电话或其他方式,将简要情况报告教育行政主管部门,并在两小时内报告事故详细情况。以便教育行政主管部门接到报告后立即向当地政府和上级教育行政部门报告。
针对校园安全事故易发、多发环节,学校认真分析具体情况,制定学生上操、放学等时段楼梯安全制度和停电应急预案。并实行校长为首的班子成员的带班、值日、值勤制度,要求必须做到凡是有学生在校,就要有教师管理和保护。做到定期组织检查门卫、值班等方面的内部安全管理工作制度的落实情况,督促学校建立严格的卫生保健制度,严格执行定期健康检查、卫生消毒及卫生保健登记制度。切实加强安全教育工作,是预防校园事故发生的有效手段。学校已将交通、消防、卫生、防雷、防震、防溺水等安全知识纳入专题教育之中,定期有针对性地开展紧急疏散、逃生自救等演练,以提高学生应对突发事件的能力。
第四篇:水厂事故报告制度
泸州市兴泸水务(集团)合江水业有限公司 水厂紧急重大情况和突发事件的报告制度
一、为准确掌握和及时处理我司紧急重大情况和突发事件,根据集团公司相关要求,特制定《紧急重大情况和突发事件的报告制度》。各级班组员工应高度重视并严格执行,以保证报告流程渠道的畅通,避免造成误报或隐报的后果;对误报或隐报者应追究责任。
二、紧急重大情况和突发事件报告的具体范围包括:
1、影响水质事件:原水或出厂水水质发生较大或重大突变时;(如原水色、嗅、味、感官变化明显,加药系统、消毒系统故障导致出厂水水质超出公司标准,有投毒迹象等);
2、影响水量事件:原水或出厂水水量发生较大或特大突发性变化时;(如原水有贝壳大量涌现,格栅机受堵停转而影响正常进水;掉电引起送水机组停机,出水球阀故障关闭而影响正常出水等);
3、不直接影响供水但存在一定隐患的工艺流程或重要生产设备发生故障;(如低压配电系统掉电,滤池跑水,空压机故障,控制系统故障等);
4、与安全生产相关的突发事件(如电气爆炸事故,火灾事故,落水事故,人身伤亡事故等)。
三、报告制度相关责任人
1、凡与工艺、设备相关的生产性突发事件,以及其他部门人员介入的安全性突发事件:
报告制度实施责任人:水厂厂长刘建祥 具体实施人:水厂厂长刘建祥、综合班长罗伟
2、其他班组管辖范围或有其他班组人员介入的安全性突发事件:
报告制度实施责任人:相关科室负责人 具体实施人:相关部门事件介入者
四、报告流程及其它事宜
1、值班人员发现任何紧急突发事件后,应在第一时间报告水厂厂长或综合班班长;
2、水厂厂长或综合班班长发现或得知紧急突发事件后,应根据事件的性质立即采取相应的措施。
3、在突发事件中负有解决处理问题职责的专业技术负责人:
水厂厂长:刘建祥(***)水厂综合班长:罗伟(***)机电维修:李守强、冯庆凡、黄海锋
泸州市兴泸水务(集团)合江水业有限公司
2014年7月
第五篇:医院重大和特色工作
医院重大和特色工作
1、落实“全面质量管理方案(TQM方案)”,成立全面质量管理委员会,采用“问题冰山分析法”,确定服务流程标准化,最终达到改善服务质量,改善医患关系的目标,有效提升医院全面质量。
2、开展“医德医风示范岗评选活动”,实施医院内部“医疗安全预警制度”,落实做好医德档案工作。开展系列主题鲜明的教育活动。让社会各界参与评选,有利于提高卫生行业行风政风建设。
3、设立“医疗质量示教室讲台”,采用医院内部继续教育学分制,要求每位医务人员上讲台,共同参与到医院管理和学习中,落实人力资源开发。形成集体荣誉感,营造良好氛围,提高服务质量,提高行业形象,改善医患关系。
5、成立重点试点全科服务团队,落实团队组织、人事、分配改革,开展全面社区诊断,并免费提供高血压基本用药和血糖普查,研究贫困人群高血压和糖尿病控制方案,不断探索团队式服务科学管理模式。
7、继续落实“中医适宜技术进社区三年行动计划”,继续选送中医骨干医生到三级医院进修针推伤科,通过他们再带动全院全科医生和乡村医生,落实并推动各项中医适宜技术进社区工作。
8、继续落实中心内部各类人员竞聘上岗制度,包括中级职称人员竞聘上岗;中层干部竞聘上岗;全科服务团队成员双向选择上岗等工作。