关于定期召开女职工委员会相关会议的通知（优秀范文五篇）

第一篇：关于定期召开女职工委员会相关会议的通知

关于定期召开女职工委员会相关会议的通知

中策工会（2016）第13号

为便于深入开展女职工委员会工作，发挥女职工在企业女职工中的宣导先锋作用，帮扶女职工，维护女职工合法合理权益，女职工委员会决定定期召开以下相关会议，请全体女职工委员会成员务必参加。

1、季度例会制度：每个季度召开一次例会，广泛听取收集女职工反馈的相关建议和意见，组织研究讨论，并形成合理化建议报送上级工会，积极跟踪企业方落实。同时，针对年度制定的计划，不断修正调整，跟踪落实。

2、年度女职工全体大会制度：每年底召开一次女职工全体大会，对当年女职工工作的总结、考核、自我批评、表彰；并针对下年的工作计划全女职工讨论，形成下年度的工作计划和目标。

福建中策光电股份公司工会委员会 2016年4月1日

第二篇：关于定期召开例会通知

关于定期召开例会通知

各部门：

为了更好的贯彻公司的发展战略及总经理会议精神，加强部门内部的信息沟通，提高工作效率，同时，提高公司各部门执行工作目标的效率，协调各部门的工作进度及人员调配，经研究决定，公司将定期召开月、周例会。现将例会相关细则做如下阐述：

一、高层例会

1.参会人员：各中心负责人；

2.列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席； 3.会议时间：每周一上午或周五下午，具体时间当日通知； 4.会议内容：

①对上周会议布置任务完成情况进行汇报，任务布置；

②会议议题提报领导汇报需解决议题情况，并将拟定若干套解决方案进行说明；对涉及部门较多，对公司整体有较大影响的问题安排集体探讨，集思广益，寻求解决问题的方法；

③重大事项进行研究，做出决议。

对需在会上做决策的议题，参照提报的拟解决方案，确定解决方案；

二、管理月度例会

1.参会人员：各部门负责人

2.列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席 3.会议时间：每月初前5日内，具体时间当日通知 4.会议内容：

①听取各部门负责人对所属部门工作的汇报，并对完成有困难的工作集体协商；

②回顾上月工作计划的完成情况汇报上月完 成的重要工作以及未完成工作事项及原因；

③汇报下月工作计划及需协助完成的事项；

④对涉及部门较多，对本公司整体有较大影响的问题集体探讨，集思广益，寻求解决问题的方法。

三、部门周例会

1.参会人员：各部门所有人员

2.列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席 3.会议时间：每周一上午（出差部门具体时间可根据而定）； 4.会议内容：

①向部门领导及同事汇报上周工作完成情况，同时做本周工作计划汇报；

②沟通交流工作中所遇到的问题，以及需要协助完成的事项发挥集体智慧，提出改进性及可实施性的工作方案。

四、总经理或相关单位负责人有权视情组织召开非定期的会议，遇特殊情况可临时召开紧急会议。

特此通知

二0一六年六月二十九日

第三篇：关于召开食堂伙食委员会会议的通知

关于召开食堂伙食委员会例会的通知

各食堂伙食委员会成员：

公司食堂伙食委员会定于下周二（6月16日）下午1点在综合楼3楼会议室召开食堂伙食委员会例会，请各位成员提前安排好工作，准时参加。

人力资源（行政）部

2015年6月12日

第四篇：如何召开支部委员会会议

如何召开支部委员会会议

支部委员会是由支部党员大会选举产生的党的基层领导班子。支部委员会 会议一般每月召开一次。支部委员会会议是党内组织生活的重要内容。

1、支部委员会会议的主要内容

1)关于党支部工作的计划、总结，重要活动的安排部署等。

2)关于党支部建设包括支部班子自身建设和党员的管理教育。

3)关于贯彻执行上级党组织的指示和决定。4)关于发挥党员先锋模范作用，促进本系统、本单位的生产、科研、行政业务以及各项学习和训练任务的完成。

5)关于党员发展工作。

6)关于选拔干部及党员的奖惩。

7)关于工会、共青团、妇女及民兵等方面的工作。

2、支部委员会会议注意事项

1)做好会议准备工作。要提前将议题、时间、地点等有关事项通知到每个委员，若研究决定重大问题，会前要广泛听取党内外群众的意见，以增强决策的科学性和正确性。为便于统一思想，支部书记可在会前就研究的有关问题与各委员沟通看法，交换意见。2)充分发扬民主。开会时要提倡“群言堂”，使支委们畅所欲言，各抒己见，防止个人武断、任意决定重大问题。支委们要增强全局观念，坚持集体领导原则。在讨论中，遇到重大分歧，除必须紧急决定，可保留到下次会议继续讨论。下次会议若仍无法统一，可提交上级党组织裁决或提交支部党员大会讨论，最后按上级党组织决定或支部党员大会的决议执行。支部委员会会议讨论重大问题对，到会委员必须超过应到会委员的半数，表决方属有效。因委员外出等原因，支委会会议到会委员无法达到半数时，可召开支部党员大会讨论决定有关重大问题。

3)讨论问题要抓住中心。不要事无巨细，把什么都拿到会议上讨论，也不要一下子研究讨论许多需要研究的问题，每次会议要集中解决一两个问题，要开短会，讲求效率。

4)要做好会议记录。支部委员会会议要认真做好记录，记录的内容包括，会议的时间、地点，会议出、缺席请况和列席人员情况，会议议题，会议主持者，每个委员发言摘要，不同意见争论要点，通过的决议，记录人姓名与职务等。记录应由支部书记保存好，以供上级党组织查考。

一、党支部会议程序。

党支部会议要定期开会，召开会议的程序是：

1、主持人向到会人员报告会议内容。

2、集体讨论。党支部书记要善于集中大家智慧，充分发扬民主，畅所欲言，在民主的基础上实行集中。

3、形成决议。按民主集中制原则，集中多数人的意见，做出决议或决定。

4、对决定的事项做出明确分工，分头落实。

5、把党支部会议做出的决议或决定及会议记录，及时整理后存档备查。

二、党支部会议召开注意事项。

1、明确会议任务。明确会议研究解决什么问题，确定议题。

2、做好准备工作。一是提前将会议的议题、时间、地点通知到各个委员，保证安排好其他工作，做好会议准备，保证出席。二是如果是研究决定重大问题，会前广泛听取党内外群众的意见，增强决策的科学性、正确性。三是统一思想，党支部书记可在会前就研究的有关问题与各委员沟通看法，交换意见。

3、充分发扬民主。开会是要各委员畅所欲言，各抒己见。在讨论中，如果有重大分歧，除必须紧急决定，可以保留到下次会议继续讨论。如下一次会议仍然无法统一，可以通过向上级党组织或向支部党员大会汇报，最后按上级党组织或支部党员大会的决定执行。

4、按照党的民主集中制的原则，党支部委员会会议讨论决定重大问题时，到会委员必须超过党支部委员人数的半数才有效。支部委员人数不超过半数时，可以召开支部党员大会讨论决定。

5、做好会议记录，注意专人保管。对于会议内容及每个人员的发言摘要，不同意见的争论，最后的决议等内容不能随意删改涂抹。

第五篇：关于定期召开例会的通知

关于定期召开例会的通知

【2016】03号

公司各部门：

为提高各部门的工作效率，建立规范科学的管理制度，适应企业高效管理的需求，特制定本通知如下：

一、召开时间

公司定期于每周六上午8:30准时召开周度工作例会，无特殊情况管理部不再另行通知，请相关人员准时参加。

二、会议内容

1、本周工作总结及下周工作计划；

2、本周内部门解决不了需要集体商讨的工作；

3、其他需要请示汇报的工作；

4、领导安排布置的其他工作。

三、参会人员 各部门主管级以上人员

四、其他事项

1、参会人员须遵守《会议管理制度》；

2、管理部做好会议记录，并归档备案；

五、本通知自下发之日起执行。

**********有限公司

管 理 部 二〇一六年三月二十日