耀州区卫生局工委创先争优活动开展情况汇报

第一篇：耀州区卫生局工委创先争优活动开展情况汇报

耀州区卫生局工委创先争优活动开展情况汇报

市卫生局：

我区卫生系统创先争优活动以区委、区政府召开的全区服务零距离、建功十二五“抓落实、创一流、比贡献、作表率”活动动员大会会议精神为指导，制定了全区卫生系统创先争优活动实施方案并成立了以局工委书记、局长何耀臣同志为组长的领导小组，紧紧围绕深化医疗卫生体制改革，加快卫生事业发展这一大局，提升医疗卫生服务能力，有力推动了各项卫生工作落实。现将近期具体工作开展情况汇报如下：

一、卫生工作开展情况

（一）全面推进乡村一体化管理。一是3月9日组织全区各医疗单位负责人（包括标准化卫生室负责人）260余人召开全面推进乡村一体化管理工作会，会议对各单位惠民政策的落实提出了具体要求，督导检查要求社区卫生指导中心、合疗办、疾控中心、妇幼保健院、药品“三统一”结算中心等单位建立考核联动机制，考核结果与公共卫生经费挂钩。二是在全区各乡镇推行驻村责任医生制度，根据各单位的实际情况组建全科医生团队，与辖区居民特别是围产期妇女、0-6 岁儿童、65岁以上老年人、慢性病患者以及离休老干部等五个重点人群建立契约服务关系，以行政村为单位，确定驻村责任医生，对其分片管理的村卫生室进行基本公共卫生及基本医疗业务扶持指导以及对村卫生室实行药品“三统一”工作的落实情况、新合疗门诊报销的兑付情况等进行督察。零距离为群众服务。

（二）广泛征求群众对合疗工作意见和建议，确保合疗工作稳步开展。合疗政策宣讲调研检查中，组织乡医专题培训会2期，抽查卫生院、卫生室18家，走访村级干部和参合群众60余人，下发整改通知单15份，发放新农合新政策宣传资料300余份，大大提高了新农合政策的知晓率，有效提升了乡镇卫生院和村卫生室合疗经办特别是门诊统筹管理水平，对于做好2012年门诊统筹诊次总额预付工作提供了第一手资料。

（三）深入开展以“四创”为主要工作内容的“为民服务零距离”活动。一是以创建国家级卫生城市为主抓手，大力开展“五小”行业整治达标工作，抽调业务能力精、工作责任心强的工作人员组成检查小组，逐街逐路逐户进行检查，宣传国家的法律法规及创卫标准，通过零距离帮扶活动，详细讲解有关“五小”标准。截止目前，共规范“五小”经营户30户，下发限期整改意见书11份，要求限期改进，共查扣不合格化妆品11件，有效规范了经营者的行为。二是积极同市卫生监督处联系，设计行业工作制度、标识，目前已通过设计验收，印制300余套行业工作制度，已发放到各经营户手中，对耀州区“五小”行业的形象工程有一定的提升。

（四）与教体部门密切协作联合开展学校卫生执法大检查确保广大师生身体健康和生命安全。从2月13日起集中两周时间联合组织区卫生监督所、疾控中心执法人员对辖区的耀州中学、锦阳公学、西街小学、南街幼儿园等50余所各级各类学校及托幼机构的传染病防控和生活饮用水卫生工作进行了拉网式检查。检查内容包括传染病管理、生活饮用水卫生及教学设施环境卫生，同时将村、乡镇等农村学校作为专项检查的重点。检查中，一是对新、改、扩建校舍按有关规定进行了卫生检测与安全评价；二是对校舍公共用具、设施及空气消毒工作进行了重点抽查，情况总体良好且均能按照规定落实，但部分记录不规范，当场予以指出并进行了纠正；三是对部分学校没有按要求设置医务室及耀州、永乐等中学虽然设置了医务室但未申办医疗机构执业许可证，锦阳公学擅自改变自来水为二次供水及柳林希望小学以自备井水为生活饮用水，未按规定办理卫生许可证等行为均分别下发了整改意见书并责令限期整改到位。

（五）正式启动药品“三统一”以县为单位货款结算管理工作。2月29日下午区卫生局召开全区基层医疗机构基本药物统一配送合同签字仪式。在区药品采购与结算管理中心的见证之下，陕西医药控股集团西安医药有限公司和宁夏闺宁医药有限公司分别与我区十所乡镇卫生院、两家社区卫生服务中及区中医院签订了2012年度“三统一”药品配送合同。从3月1日起实行了以县为单位的结算管理工作。

（六）向“四创”卫生责任区商铺赠送垃圾捅。为营造浓厚的创卫氛围，增强各门店业主和顾客的环境卫生意识，3月14日，区卫生局在包抓卫生路段门店前开展创卫赠送垃圾桶活动，共投入近千元，向15家门店赠送垃圾捅15个。

（七）零距离推进全区妇幼项目工作。区卫生局组织区妇幼保健院相关专业人员于2月中旬起在全区范围内通过对国家妇幼基本及重大公共卫生项目工作的宣传和相关专业知识的培训，进行零距离服务解决工作中的疏漏问题。到目前，先后在7个乡镇入村10余个，入户80余家，共举办宣传，培训班6次，培训乡、村级专干100余人，受教育群众达260余人，发放项目宣传年画两类合计800多张，期刊100套，环保手提袋460条，《妇幼保健基本知识问答》100多本，《铜川市民健康教育基本知识手册》120本。通过摸底发现从2011年元月至今，以上7家医疗保健机构共为群众补办农免补助142人次。

（八）转变作风，提高效能，不断提升服务水平。一是在全区医护人员中推出“十条禁令”，营造学习氛围，努力改进工作作风；建立健全重点工作模块推进机制，强化考核督查，狠抓工作落实。二是在全区医护人员中广泛开展个人行为“十不让”医院精神宣传活动，扎实推动为民服务零距离活动，发扬“5+2”、“白加黑”精神，确保全年各项工作重点稳步推进。三是继续深入开展卫生系统“创先争优”活动同构建平安卫生、和谐卫生、医院管理年、创佳评差、行风建设等工作有机结合，强化和落实目标责任，促进卫生行风的不断转变，努力营造干事业、保发展、思进取、争一流、比贡献的工作氛围，推动全区卫生各项工作任务的全面完成。

二、积极开展包抓帮扶工作。

我局高度重视包扶工作，将此项工作列入区卫生局重要议事日程。制定了《包抓永安路街道崇德社区帮扶计划》及《包抓关庄镇九里坡村帮扶计划》确定了包扶的主要任务及目标：一是坚持走访。我们把坚持走访作为帮扶工作的一项制度，实行定期与不定期相结合的方式走访慰问，通过走访慰问，及时准确地了解掌握了特困职工的实际困难和就业再就业情况。今年初，区红十字博爱送万家活动时局领导和机关党员干部慰问走访了所帮扶的特困职工，深入特困职工家中和工作岗位，虚寒问暖，解决4名下岗特困职工治病、子女上学等方面实际困难，送米、面、油，衣服等生活用品。二是3月5日学雷锋日组织区卫生局全体工作人员深入崇德社区、九里坡村的困难群众家，开展“学雷锋、献爱心”活动。参加全市的环境整治日活动，帮助崇德社区清扫街道，改善社区环境卫生；三是为帮助崇德社区建立一厅式办公场地，投资2万多元配备电脑等办公用品；四是对崇德社区65岁以上老人进行免费体检，对社区居民糖尿病、高血压慢性病进行全面管理，做好社区全科医生签约团队制度，为社区居民送去便捷、优良的医疗服务。五是投资1万元对九里坡村实施果园管理及联系水毁地140亩的修复立项申报工作；六是计划对九里坡村卫生室改造建设；七是实施驻村责任医生制度团队开展工作，定期进行上门医疗服务。

三、重点模块工作开展情况。一是区人民医院住院楼建设工程。该楼共十五层，建筑面积19300平方米，概算投资5700万元，目前完成主体及室内填充墙工程，自上而下已开始进行室内外粉饰，内粉已完成第15—11层，正在进行第9层，外粉已完成第15-13层，正在进行第12、11层。累计完成投资2800万元，2012年第一季度完成投资600万元。

二是区中医院医技楼及区120急救中心建设工程。区120急救中心建设地址在区人民医院新址，建成属区人民医院，已完成初步设计，共六层，设计建筑面积12000多平方米，已完成工程招标，招标价3200多万元。正在开挖地基，已将西侧围墙向西移20米，可满足该工程用地需要，完成施工棚等临时施工设施建设。施工用电已安装到工地。累计完成投资100万元，2012年第一季度完成投资20万元。

三是2个乡镇卫生建设工程。我局将演池、孙塬卫生院建设列为今年卫生项目，目前已完成可研报告，其建设投资方案已报省发改委，等投资计划下达后开工建设。

四是区人民医院迁至新址项目。该项目主要建设内容为 区人民医院传染性疾病区及配套设施建设工程，已完成可行性研究报告，正在进行规划及初步设计，正在办理征地手续，土地预审已经区土地局审批。区政府就该项目同深圳尚荣医疗集团商定，并签定BT模式建设框架协议书，近期尚荣集团专业设计人员将来耀实地查看，启动设计等合作事项，就区人民医院附属设施和医疗设备进行融资开发建设达成意向，融资金额为1亿元。4月13日政府主管理区长牵头，涉及模块建设的各机关单位成立了附属设施拆迁进地领导小组，对征地地面以上临时建筑进行了排查摸底，永安办及北街村已开始对10户拆迁户作思想工作。

五是对65岁以上老年人满口义齿修复实行政府补贴项目。该项目已完成动员部署并开始实施，工作进展顺利，已完成义齿修复215多例，补助资金12万多元。

六是城乡医疗救助 “一站式”服务项目，责任单位为区民政局，牵头单位是区卫生局。实施方案已制定下发，并于今年1月1日正式实施。确定区人民医院及区中医院为定点医院，救对象为城乡低保户、城市三无户、农村五保户。截止3月底，已实施医疗救助14人，救助金额7000多元。

2012年，是实施“十二五”规划的关键年，也是医药卫生体制改革成果的巩固年，全区卫生工作要按照区党代会精神，紧紧围绕全区国民经济和社会发展总体目标，要稳步推进医药卫生体制改革，全面实施国家基本药物制度；要稳步推进农村卫生工作，新农合保障能力进一步增强，群众受益水平明显提升；要稳步提升社区卫生工作水平，内涵建设进一步丰富，服务能力明显改进；要稳步发展妇幼卫生工作，基础设施进一步夯实，服务质量明显提升；要扎实开展公共卫生工作，服务项目和内容进一步扩大，均等化水平明显提升；要稳步落实疾病预防工作方针，应急能力进一步增强，防控效果明显提升。要切实维护好、实现好人民群众最根本的健康权益生事业全面不断提高全区人民群众幸福指数，促进全区卫协调和可持续发展。

二O一二年四月十九日

第二篇：卫生局开展创先争优活动自查报告

卫生局开展创先争优活动自查报告

2011年是实施“十二五”规划的开局之年和搞好创先争优活动最重要、最关键的一年。按照区委创先争优活动领导小组的统一安排和部署,我局积极行动, 高度重视,把庆祝建党90周年作为今年创先争优的重要节点，以党组织“五个好”和党员干部“五带头”为基本要求，深入推进创先争优活动，现就2011年我局创先争优工作自查情况汇报如下。

一、活动氛围营造情况

（一）加强组织领导。成立了以党委书记、局长为组长的活动领导小组，组建了以党委书记为组长的督导检查组，每名局党委成员与1-2个支部建立了联系点，定期指导参与联系点创先争优活动开展。

（二）广泛宣传发动。各支部通过电子大屏幕、板报、院报等形式，统一思想，提高广大干部职工对创先争优活动的认识。共出板报7块，悬挂条幅4幅，电子大屏幕滚动宣传5次，编发院报16期。

（三）开展向杨善洲和李林森学习活动。在全系统开展“学习先进，争当杨善洲和李林森式的好干部”活动，号召广大党员干部以杨善洲和李林森同志为榜样，自觉将学习他们的先进事迹融入到日常工作中去，通过在学习中自问自省、查找不足、加以改进，争当卫生战线标兵，进一步坚定了卫生工作中爱岗敬业、一切为了病人的宗旨观念。

（四）充分发挥模范表率作用。“七一” 前夕，卫生局 1 表彰了3个先进基层党组织、9名“优秀共产党员”、4名 “优秀党务工作者”、7名“医德医风标兵”、11名“优秀基层卫生工作者”，树立典型，弘扬本系统先进人物事迹。各医疗卫生单位召开了不同层次的党员座谈会4次，慰问离退休老党员、困难党员3人次。组织党员参观爱辉知青馆，重温入党誓词。通过一系列活动，进一步深化了党员教育，充分发挥了党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，在卫生系统起到了带动效应，提高了党建工作的感染力和吸引力。

二、重点环节推进情况

（一）开展“三明一创”活动。按照“三亮”、“三明一创”活动要求，通过佩戴党徽，亮明党员身份，设立党员示范岗23个，并在《瑷珲先锋报》上登出卫生局党委公开承诺书，公开监督电话，主动接受群众监督。

（二）开展领导点评。年初以来，按照创先争优办的统一要求和部署，在全系统各级党组织和党员中以集中点评、现场点评和个别点评形式，重点围绕推动中心工作、开展公开承诺、为群众办实事办好事、加强党组织和党员队伍建设、党群共建创先争优等情况开展了领导点评工作，通过领导点评工作的开展，拉近了党群干群关系，加强了工作的沟通与联系，促进了各项工作的开展。

三、服务群众情况

（一）深入开展党员志愿服务活动。把党员志愿服务活动作为深化创先争优活动的重要抓手和加强基层党建的重要品牌，广泛开展党员志愿服务活动。成立党员志愿服务队 2 4支，党员志愿者 107名，分布在卫生系统行政机关、医疗、妇幼保健及疾病预防控制一线。党员志愿者到爱辉区敬老院为院民进行内科、外科、眼科、听力等基础健康检查及心电、B超辅助检查三次，深入乡村大集、入户走访、进社区开展健康讲座、宣传、义诊活动15场次。市二院党员志愿攻坚组，针对黑河市心脑血管疾病死亡率居高的实际，积极致力于提高心脏病人抢救成功率和改善病人愈后生活质量的研究，经过引进技术、设备、人员培训，2011年初建立了全市首家心导管室并于4月正式投入临床使用，填补了黑河市医学领域空白。

（二）切实提高卫生综合保障能力。

一是积极稳妥推进基层医药卫生体制综合改革。在11个乡镇卫生院实施了国家基本药物制度，完成了乡镇卫生院的综合改革工作任务，分流调剂31人到山区卫生院工作，现有148名职工全部竞聘上岗，签订了聘用合同。二是加强社区公共卫生服务体系建设。2011年4月13日，省编办批复爱辉区花园、海兰两个社区卫生服务中心，社区卫生中心定编后，按照专业技术人员不少于95%要求，科学设置了岗位，为做好社区卫生服务工作，提供人员和技术保障。三是继续实施新型农村合作医疗制度。2011年1月份调整完善了新农合补偿方案，将参合农民的门诊报销比例由20%提高到75%。6月中旬再次调整全区新农合补偿方案，使住院报销比例乡、区、省、市分别达到80%、70%、40%，封顶线为5万和5.6万。四是推进二院县级医院能力和精神病防治院建 3 设。通过积极争取上述两个项目已确定国家投资分别为2000万元和1600万元。五是促进公共卫生服务均等化。扎实做好农村孕产妇补助、孕前期孕早期补服叶酸、居民健康档案等项目。截止目前农村孕产妇补助共补助251人，补助金额75300元；叶酸共发放395人份；全区农村居民健康建档率达80%以上，60岁以上老年人健康体检13978人次，慢病规范管理率达到65%以上。

（三）积极“开展五到户八推动”和“百局联百村”活动。卫生局与西峰山新西村是多年的包村联系点，卫生局领导班子成员及广大党员干部与新西村领导班子及村民建立了良好地的工作关系，局主要领导及分管领导都能经常与村干部沟通情况，了解掌握新西村生产生活情况，并在工作中给予指导。为改善村委会办公室条件及推进新农村建设，卫生局2010年为新西村购置防火服，今年又资助资金2000元，用于村党支部建设。卫生局机关驻村党员干部帮助西峰乡新西村开展防火宣传工作，入户做群众的思想工作，提高村民的防火意识，在重点火险期，采取了进山开路条等效措施，杜绝了火灾隐患。在做好防火工作的同时，帮助村党支部建立健全支部的各项规章制度，制定支部工作目标，为村党支部工作提供合理化建议。在工作之余与所包村党支部、村民交流、沟通，了解掌握农民群众所思、所盼、所忧，力所能及在地为农民办实事、办好事。春节前夕卫生局对包扶乡贫困户及残疾人员进行了重点走访慰问，送去生活慰问品10件，价值4000元。在“百局联百村”工作中能结合工作 4 实际为包村村民提供就医就诊“绿色通道”，不定期开展送医下乡。

（四）全力加强行业作风建设。加强医德医风教育，开展医德医风标兵评选活动，广泛开展廉政文化进医院进单位活动。加强了对行风建设的督导检查工作，做到了明察暗访，确保了爱辉区卫生系统行风工作扎实开展。纠正医药购销领域和医疗服务领域中“回扣”、“红包”、“开单提成”乱收费等不正之风，有22名医务人员拒收红包8700元，收到感谢信18封，锦旗16面。

四、存在问题

通过开展创先争优前一阶段的活动，我局上下形成了学先进、赶先进、争当先进的良好风气，团队凝聚力和战斗力进一步提升，各项工作成效明显。在取得成绩的同时，我们也清醒看到我局在创先争优活动中存在的一些问题：

一是少数党员对创先争优活动学习不够扎实、理解不够深刻。二是少数党员思路不够开阔、开拓创新的意识不强。三是党建特色研究有待进一步加强。这些问题，在下一步工作中将加以克服。

五、下步打算

（一）加强班子自身建设。一是积极参加区委组织的各项学习、培训等活动，不断提高领导班子成员的理论水平；二是自觉抓好政治理论学习，提高党性修养水平；三是理清工作思路，科学规划党委工作，完善创先争优机制，继续争创先进基层党组织。

（二）加大对党员干部的教育。要把开展的“党员公开承诺”活动作为创先争优活动的重要载体。继续加大对党员干部的教育管理力度，引导党员立足岗位职责，加强自身建设，实现工作目标。领导班子成员要重点围绕树立正确的政绩观和权力观，在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂范等方面做出承诺；普通党员要重点围绕适应形势需要，在爱岗敬业、提高能力、创优创效等方面做出承诺。

（三）推进和谐机关建设。要以建设和谐机关为主题，继续深入开展机关文化创建活动。要把加强机关文化建设作为文明机关建设的着力点，围绕服务理念、制度建设、机制创新等主题，继续组织党员积极参与机关的“阳光服务”文化内涵，用“阳光服务”理念凝聚人、激励人，推动党员干部锐意创新、奋力创优。

（四）加强与群众联系。牢固树立“群众利益无小事”的理念，真心实意为群众办实事、解难题。教育和引导党员切实正确认识责任、热心服务群众。要以党性锻炼、改进作风、提高效率、优化服务为重点，深化“优化服务提效能”活动，树立务实、高效、清廉的机关形象。

第三篇：开展创先争优活动汇报材料

开展创先争优 促进经济发展

——碧城镇开展创先争优活动汇报材料

中共碧城镇委员会

按照县委统一部署，我镇于今年5月开始，在全镇基层组织和党员中深入开展了创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。现将具体情况汇报如下：

一、基本情况

全镇共有党总支14个,党支部57个,有党员1816名,其中:农村党员1385名,占党员总数的76.3% ,60岁以上党员687人, 占党员总数的37.8%。

二、主要做法

（一）加强领导，成立机构

成立了由镇党委书记任组长，镇长、专职副书记任副组长，其他党委委员为成员的创先争优活动活动领导小组。

为确保活动开展落到实处，镇党委抽调部门人员，成立了15个指导组，定期不定期深入活动开展单位，采取听取汇报、查阅资料、明查暗访等形式，了解活动进展情况，研究解决遇到的问题，总结推广经验做法，推动活动顺利开展。对思想不重视、工作不得力的村、单位，要求限期整改。

（二）广泛宣传，营造氛围

我镇发挥报刊、广播、电视以及现代远程教育和信息简

关系。上半年共投资1564.04万元，完成了农业综合开发项目、烟田建设、新农村建设、道路交通建设、国债人畜饮水工程、大箐水库除险加固等工程项目。

二是特色民居建设扎实推进。由下村村委会统一协调土地，镇人民政府科学规划，对位于碧城集镇规划区南端入口处、安武公路边占地27210平方米的土地进行特色民居建设，预计工程总投资2217.97万元。土地涉及下村村委会下村三、四、五、六、七、麦地岭村等六个村组，共275户1716人。农户按照统一规划、统一外观自行建盖，共可建盖住房91宗。目前，宗地已出让完毕，部分农户已开始建盖房屋。

三是转移农村富余劳动力促增收。紧紧围绕大灾之年仍要力促农民收入持续增长的目标，积极组织剩余劳动力外出务工，弥补旱灾带来的经济损失，增加农民收入。主动为符合条件的持证失业人员申报社保补贴和岗位补贴，两种补贴申报率达90%；组织农村富余劳动力80人参加餐厅服务员技能培训，参加职业技能鉴定80人，完成任务数的114.3%；完成农村劳动力转移就业人数8506人，其中国际劳务输出4人，共带回现金4253万元，同比增长8.34%。

四是抗旱救灾保民生。面对严峻形势，我镇党委、政府以保民生为重点，认真落实各项抗旱措施，切实解决群众饮水困难，确保农业生产顺利进行。积极发动人民群众进行抗旱自救，通过消防车送水、就地找水、建设管道供水、打进

与壮大集体经济相结合。由于各村地理位置、外部环境、资源状况、干群思想解放程度等情况不同，发展集体经济的模式也应该从实际出发，采取多种形式，要立足优势，选准路子，坚持靠山吃山，靠水吃水的原则，引导各村立足资源、区位等优势，发展村级集体经济。三是创先争优活动与当前工作相结合。当前，重点抓好烤烟收购、土地整治、服务企业等工作，确保活动与工作两不误、两促进。

第四篇：开展创先争优活动汇报材料

开展创先争优活动汇报材料

按照县委统一部署，我公司于今年5月开始，在全公司基层党支部和党员中深入开展了创建先进基层党支部、争当优秀共产党员活动。我公司共有6个支部、名党员参加了创先争优活动，具体情况汇报如下：

一、加强领导，成立组织

成立了由公司党委书记为组长的创先争优活动活动领导小组，领导小组成员分别与6个公司党支部建立了创先争优活动联系点，切实担负起开展创先争优活动的领导和指导责任。各党支部及有关单位也成立了相应组织，加强对此项工作的组织领导。并以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、女工委员会等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。

二、深入宣传，广泛发动

我公司专门召开了创先争优动员大会，传达县委有关会议文件精神，并结合创一流、防汛、“三夏”及迎峰度夏、电网完善工程等工作进行具体部署，搞好宣传发动。同时发挥报刊、广播、电视以及现代远程教育和信息简报作用，学习各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。并通过组织专演讲比赛、巡回报告、张贴标语、发放明白纸等形式加大宣传力度，努力在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

三、制定方案，设置载体

按照“创先争优”指导思想，结合我公司实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，制定出以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优创一流”为活动主题的《创一流创先争优活动实施方案》，对基层党支部和党员参加活动提出了明确目标和具体要求，支部也从实际出发，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。坚持每周一下午学习日的制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习县委下发的创先争优活动实施方案，使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤，为下一步活动开奠定了基础。

四、扎实推进，开展活动

一是各支部根据自身职能和特点，确定系列活动内容，以开展“创先争优”活动为载体，组织党员开展“责任铸金牌”活动、开展“打造优秀管理团队，促进公司干部队伍建设上水平金牌工程”活动、开展国家电网公司“电网先锋党支部”创建活动、开展党员廉政教育活动、开展团员感恩教育活动。

二是结合“创先争优”，积极开展“清洁家园”活动，全面推进新农村建设，以确保“创先争优”活动取得实实在在的效果。我公司在“清洁家园”帮扶点申桥乡胡楼村投入资金和技术，建立了文化广场、修了柏油路、购置了健身器械、建设有农家书屋、修筑了公厕、垃圾箱等，整治了“五乱”，实现了“四化两场一畅通”。

三是树立典型，加强示范引导。活动期间，我们建立健全了“五个好”先进党支部和“五个标兵”优秀共产党员评选机制，通过单位申报、党委测评、公示等一系列程序，选出了2个“五个好”基层党支部10名“五个标兵”优秀共产党员。同时，对“五个好”基层党支部进行了挂牌，并动员其他参与向先进支部学习，以此带动全公司创先争优活动的开展。

五、加强督查，推动落实

为确保活动开展落到实处，公司党委抽调组织、党政办等部门人员，不定期深入活动开展单位，采取听取汇报、查资料、明查暗访等形式，了解活动进展情况，研究解决遇到的问题，总结推广经验做法，推动活动顺利开展。对思想不重视、工作不得力的支部、单位，要求限期整改。

六、主要问题

由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重，从活动开始，我公司就在领导、组织、活动主题等方面抓好落实，进一步提高党员的思想认识，要把活动开展和推进工作紧密结合起来，防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题，确保活动顺利开展。

七、下步打算

创先争优活动即将进入全面争创，扎实推进阶段，转段后，活动开展时间长、内容丰富、形式多样，近期，我公司将抓好以下几项工作：一是重点抓住“七一”这一节点，抓好“党性教育”活动，采取重温入党誓词、学习党史、领导干部讲话等形式，对党员进行党性教育。二是开展撰写分析报告、党员评议等活动，召开党员会议、不同层次的座谈会，开展批评与自我批评，并深入基层，听取群众的意见，搞好调查研究，对存在的问题进行整改。三是结合公司当前的创一流工作、迎峰度夏、电网完善工程、防汛等，促进各项工作顺利开展。按照县委安排部署，扎扎实实地把活动推进深入，确保收到实效。

第五篇：耀州区双拥汇报材料

铜川市耀州区双拥办

关于我区2008年以来双拥模范区创建工作

情况的汇报

耀州区总人口26万，辖12个乡镇、2个街道办事处，189个村委会、12个社区。境内有驻军2个团级单位，4个武警中队。全区共有优抚对象5064户、24656人。

铜川市耀州区是革命老区，具有优良的双拥光荣传统。在革命战争年代，全区军民曾用鲜血与生命培育和灌溉出双拥之花，涌现出了许许多多拥军优属和拥政爱民的动人事迹。在社会主义建设时期，全区上下不断继承和发扬老区光荣传统，军民双拥共建，共同谱写建设新篇章，先后获得全国“爱心献功臣”活动先进县、全省双拥模范县（区）、全省退伍军人安置工作先进县、全省民政工作先进县等多项光荣称号。

铜川市耀州区分别于一九九二年、一九九六年、一九九八年、二00三年被省委、省政府、省军区表彰命名为“双拥模范城（县）”荣誉称号。近年来，在上级党委、政府和双拥领导小组的领导关怀下，我们以学习实践科学发展观活动为动力，紧紧把握地方经济社会发展和做好军事斗争准备的大局，积极探索新形势下双拥工作的新路子，广泛开展军民共建活动，进一步把双拥建设活动引向深入，相继涌现出全国拥军模范赵秀梅、各驻耀部队等一批双拥工作先进个人和集体，有力地推动了全区社会经济和各项事业的蓬勃发展。

一、抓国防爱国教育，树双拥社会风尚

加强国防教育，树立国防观念，是开展双拥工作坚实的思想基础。为此，耀州区在全区发出了“关于进一步加强国防教育的通知”，将国防教育列入重要议事日程。在每年的“国防教育日”中，编发近万册新《兵役法》、《国防教育法》和《国防知识教育手册》，组装宣传车等多种形式的国防知识宣传教育，提高了全民国防意识。创建了以照金革命纪念馆、烈士陵园为主体的国防教育基地，通过努力，陕甘边照金革命纪念馆已被中宣部命名为全国第四批爱国主义教育基地，被国家军委授予全国国防教育基地，为开展全民爱国主义教育奠定了坚实的阵地基础。区上每年都组织广大干部、党员、职工、师生到烈士陵园、照金革命纪念馆缅怀革命英烈，举行入党、入团、入队仪式。同时把国防教育纳入全民教育体系，列入机关、厂矿、学校德育教育计划，每年对各学校开展军训活动。在耀州电视台、《新耀州报》等宣传媒体开设专栏，不间断地展播百部爱国主义影片和革命战争史。区人武部还组织预备役官兵进行军事训练，进行传统教育和国防教育，激发了全区人民群众拥军优属的热情和青年报国之志，涌现了许多适龄青年投身国防、争相参军的感人事迹。

二、唱响活动主旋律，谱写双拥新篇章

急部队之所急，想部队之所想，为驻军办实事，排忧解难是我区双拥工作义不容辞的责任。近年来，区委、区政府对驻区部队高度重视，尽全力支持他们的工作，并且从各个方面为驻区官兵排忧解难。2008年，在区财政紧缺的情况下，区上排除万难，为区人武部、预备役炮兵团、武警中队、消防中队投资134万元，用于驻区部队的冬季取暖、消防器械更新、营房改造等项目，让广大官兵真正感受到了政府的关怀和温暖。区政府积极解决驻耀官兵的子女入学及随军家属的工作问题，全区各中小学都无条件接收驻耀官兵子女入学，近年来共为8名随军家属安置了工作，解决了驻耀官兵的后顾之忧。在援建军营图书室活动中，为区武警中队、区消防中队捐献图书5000余册，丰富了官兵的文化生活。近年来，为了加快照金革命纪念馆基础设施建设，确保“五一”顺利试运行，区上筹措资金400余万元，改善了照金革命纪念馆的绿化、布展等。每年的八

一、春节等节日，区上六大家领导和区级有关部门都要到部队驻地进行慰问，并为官兵带去慰问品和慰问金，征求部队意见，帮助部队解决实际困难。

在耀州人民为驻区部队办实事的同时，驻区部队也积极开展了“把驻地当故乡、视人民为父母”活动，为驻地办了很多实事。一是驻区部队积极开展“一部一校”活动，各驻区部队积极与学校结成共建点，在学校开展军事训练和国防知识教育活动，并且积极帮助困难学生，为他们捐款捐物；二是在“军民共建社会主义新农村”活动中，驻区部队与各村结成共建点，积极投身新农村建设，帮助整治村容村貌，帮助贫困农民脱贫致富，从人、财、物等方面帮助农民脱贫致富；三是在“一部一乡（镇）平安共建”活动中，驻区部队积极投身乡镇治安管理，为我区乡（镇）平安稳定作出了贡献；四是驻区广大官兵坚持开展学雷锋、献爱心活动，经常上街、走村、入户开展各种便民服务；五是耀州区小流域治理工程结束后，驻区部队继续巩固治理成果，完善小流域治理中的遗漏点，为人民群众造福；六是驻区广大官兵积极投身我区植树造林工程，预备役炮兵团、区人武部历经三年时间，共同在我区照金镇陕甘边照金革命根据地纪念馆周边建成了2.63万株、占地1300余亩的国防林，在我区庙湾镇大香山周边建成了13.9万株、占地1800余亩的双拥林，为我区创建绿化城市作出了贡献。

在军地共建，相互服务的引领下，全区涌现出了许多拥政爱民、拥军优属的好典范。永安路个体户赵秀梅和丈夫都是残疾人，老两口开了一家“拥军鞋店”，鞋袜一律按进价供应军人，每年接待官兵2000余人次，每年新兵入伍，她都拿出鞋垫和袜子为新战士送行，每年八一她都要购买西瓜等慰问品送到部队，她被战士们亲切的誉为“拥军好妈妈”，被民政部、总政治部表彰命名为全国拥军模范。

三、军民共建育新花，精神文明结硕果

军民共建精神文明活动，是耀州区双拥工作的一项重要内容。为此，区上每年都把共建活动作为全区精神文明建设的一项重要工作安排部署，经常检查落实情况，年终一并量化考核。驻区部队也把共建活动当成部队政治思想工作的大事实事来抓，与军事训练同计划、同落实。军地双方在共建精神文明活动中，利用照金革命纪念馆和烈士陵园等爱国主义教育基地，举行现场报告会，对军民进行党史、革命斗争史和革命传统教育，每年组织各种报告会和参观活动百余次，受教育军民达2万余人。军民共学雷锋、同树新风活动持续开展，共成立学雷锋小组800余个，每年做好事10000余件。驻区部队在每年的节假日都要组织官兵在汽车站和各旅游景点等共建点维持秩序，协助检查违禁物品。

在共建精神文明活动中，军地双方群治群防、联防联建工作成效显著，在社会治安综合治理中发挥了重要作用。军地普遍开展了普法宣传、守法教育，驻区部队还组织宣传车上街宣传，派战士到人口密集的车站、路口等地帮助维持治安。区上也通过各种宣传教育活动，提高广大群众的国防意识，维护军用设施的安全，保证了军地双方的安全与稳定。

四、严格落实政策，服务优抚对象 耀州区经济和社会发展目前仍比较落后，但在“双拥”工作中，区上排除千难万险，力尽所能，为军人和优抚对象办实事。一是近年来，严格执行国家各项优抚政策，按时足额将各类生活补助发放到优抚对象手中，2006年以来共计发放各类定期定量补助资金1209.3万元，切实保障了他们的基本生活和合法权益；二是严格按照上级有关文件精神，按照上农村人均纯收入的80%为农村义务兵家属按时发放优待金，2006年以来共计发放农村义务兵家属优待金215.6万元；三是积极开展“爱心献功臣”活动，为重点优抚对象解决生活、医疗、住房等方面的实际困难，2006年以来共支助贫困优抚对象600余户，支助资金20余万，将200多名重点优抚对象纳入了农村大病救助体系，解决了他们看病难，结合计划、扶贫等部门的移民搬迁项目和民政部门的农民安居工程项目，为80余户优抚对象解决了住房困难。四是严格落实国家安置政策，在目前安置工作面临的新困难、新形势下，积极做好城镇退役士兵的安置工作。2006年以来，我区共接收城镇退役士兵168人，截止目前共安置93人，主要集中在各厂矿，已推荐参加公益性岗位38人。五是积极探索安置工作新渠道，切实保障城镇退役士兵的合法权益。区上严格按照省、市民政部门的安排部署，为我区2003年以前的170名城镇退役士兵、转业士官、转业志愿兵办理了自谋职业手续，发放了自谋职业补助金416.4万元，有力地保障了城镇退役士兵的合法权益，稳定了现役军人的情绪，收到了良好的社会效应。

近年来，我区的双拥创建工作在区委、区政府的坚强领导下，在区双拥工作领导小组各成员单位的大力支持下，在省、市双拥办的精心指导下，取得了一定的成绩，但是仍有很大的不足：一是资金缺乏，支持部队建设无法取得更大效果，离部队实际需求仍有差距；二是各双拥共建点共建活动形式比较单一，内容不够丰富。我们将进一步争取资金，加大投资力度，切实解决军队建设面临的困难和难题，同时加大对双拥共建点共建活动的指导，丰富共建内容，使共建活动取得更大成效。

二0一一年六月十三日