“整脏治乱”专项行动领导小组 办公室工作制度

第一篇：“整脏治乱”专项行动领导小组 办公室工作制度

“整脏治乱”专项行动领导小组

办公室工作制度

根据《“整脏治乱”专项行动实施方案》的有关要求，为全面做好全乡整治工作的指导、协调、督促、检查、资料收集报送等工作，提高“整脏治乱”专项行动领导小组办公室工作效率，全面完成整治工作任务，结合目前工作实际，特制定以下工作制度：

一、工作例会制度

（一）会议组织

整治工作例会由整治办领导主持。各整治工作小组组长及各村出席会议。因特殊情况不能出席会议的，应在会前向整治办领导请假。会议原则上每两周召开一次，会议的通知、组织、记录及会务工作由综合协调组负责。如有临时变动，由综合协调组负责通知参会人员，并说明原由。

（二）会议内容

1、传达、学习上级有关整治工作精神，并贯彻落实具体要求。

2、通报近期整治工作进展情况。

3、讨论、审议、安排全乡整治工作计划、方案以及重要部署。

4、研究各整治工作小组及各村的汇报或请示。

5、研究需要整治办协调解决的其它事项。

（三）会议程序

1、会议议题、议程由整治办综合协调组拟定，送乡整治办主任审定。未经审定的议题，会议不作安排，重要问题必要时可召开专题会议。

2、每次例会举行的日期和议题一般提前一天通知参会成员（临时召开的除外）。对会议议题如有意见或建议，可在会前提出；需要研究协调的问题，可邀请相关单位或部门负责人参加。

3、审议议题时，出席或列席会议人员，应充分发表意见，表明态度，言简意赅，提高会议效率。

4、认真做好会议记录，记录包括时间、地点、主持人、出席人和列席人、会议议题、出席会议人的意见、作出的决定等。会议通过的事项，需要公布、上报或下发的，由整治办综合协调组起草，综合协调组组长审核，报乡整治办签发。

5、对重大突发事件和紧急情况，来不及召开会议的，整治办综合协调组可临时进行处理，事后及时向分管领导报告。

6、会议结束后，由整治办综合协调组整理会议纪要，经综合协调组组长审定，乡整治办印发有关单位执行。

（四）会议决定事项的落实与督办

会议决定事项，由整治办督导检查组进行检查催办，抓好执行，并定期向分管领导汇报落实情况。

二、整治办联席会

（一）整治办联席会由综合协调组召集，整治办各工作组参加。原则上每周召开一次，旨在互通信息，增强责任单位的协作，使纵向、横向工作不脱节，提高各项工作效率。

（二）会议内容：通报上周工作进展、检查情况；部署本周工作计划，检查和安排上级交办的重要事项；其他需讨论的事项。

（三）重视会议质量，严格控制会议内容和时间，提高议事效率。汇报做到简明扼要，提请讨论事项尽量做到资料齐全、数字准确、观点明确、有解决问题的意见和措施。

（四）综合协调组负责会议记录，汇总意见，归档备查。并协同督导检查组负责会后的落实和督促工作，并将执行情况在下一次例会召开时反馈。

三、专题会议

（一）在不召开例会期间，有涉及全乡整治工作的重要事项需要研究、部署的，可召开专题会议，会议由整治办主任主持或委托其他领导主持，接到会议通知的单位必须按时出席会议，因特殊情况不能出席的，应向主持人请假。

（二）会议的通知、组织、记录及会务工作由综合协调组负责。会议记录包括时间、地点、主持人、参加人员、会议议题、出席会议人的意见、作出的决定等。

（三）审议议题时，出席或列席会议人员应充分发表意见，表明态度，言简意赅，提高会议效率。

（四）专题会议由综合协调组整理会议纪要，经领导审签后，印发有关单位执行；决定事项需要公布、上报或下发的，由综合协调组起草，领导审核签发。

（五）、对会议决定事项，由整治办督导检查组进行检查催办、贯彻落实。

四、督促检查制度

（一）督查内容

1、整治工作中涉及的每一项工作。

2、党委、政府部署的重要工作和交办的重要事项。

3、党委常委会、政府办公会，整治工作例会、专题会等作出决定的重要事项。

4、日常检查和领导巡查中发现存在的突出问题。

5、领导批示的其他重要事项。

（二）督查方式

1、自查。自查工作由各责任单位自行组织。

2、日常检查。由乡督导检查组不定期、不定时地统一组织进行。

3、领导巡查。乡领导巡查，以暗查的方式定期、不定期进行，由整治办统一组织。

（三）督查程序

1、督查工作由督导检查组根据县考核要求进行。

2、督办事项由综合协调组整理，采取口头和书面形式告知主办单位。

3、相关整治工作部门接到“督查通知”或是限期整改通知书后，必须在规定的时间内认真整改，并以书面形式向整治办反馈有关办理情况和整改结果。

4、综合协调组定期对督办情况进行检查，防止拖办和漏办。办结事项应及时进行反馈；对未办结的事项，要查明原因，催促办理；确因客观原因办结不了的，督导检查组必须向整治办说明原因和理由。

（四）督办时限要求

督办件一般有明确时限要求，要在规定时限内完成；没有明确时限要求的，通常在1周内要有处理意见或信息反馈。无正当理由不按时完成承办事项，根据情节追究承办部门负责人和当事人的责任。

第二篇：“整脏治乱”专项行动领导小组_办公室工作制度

“整脏治乱”专项行动领导小组

办公室工作制度

根据《“整脏治乱”专项行动实施方案》的有关要求，为全面做好全校整治工作的指导、协调、督促、检查、资料收集报送等工作，提高“整脏治乱”专项行动领导小组办公室工作效率，全面完成整治工作任务，结合目前工作实际，特制定以下工作制度：

一、工作例会制度

（一）会议组织

整治工作例会由领导小组办公室主任主持。整治工作各领导及成员出席会议，因特殊情况不能出席会议的，应在会前向整治办领导请假。会议原则上每两周召开一次，会议的通知、组织、记录及会务工作由领导小组办公室负责。如有临时变动，由领导小组办公室负责人通知参会人员，并说明原由。

（二）会议内容

1、传达、学习上级有关整治工作精神，并贯彻落实具体要求。

2、汇报近期整治工作进展情况。

3、讨论、审议、安排全校整治工作计划、方案以及重要部署。

5、研究需要整治、协调解决的其它事项。

（三）会议程序

1、会议议题、议程由领导小组办公室拟定，送领导小组组长审定。未经审定的议题，会议不作安排，重要问题必要时可召开专题会议。

2、每次例会举行的日期和议题一般提前一天通知参会成员（临时召开的除外）。对会议议题如有意见或建议，可在会前提出；需要研究协调的问题，可邀请相关单位或部门负责人参加。

3、审议议题时，出席或列席会议人员，应充分发表意见，表明态度，言简意赅，提高会议效率。

4、认真做好会议记录，记录包括时间、地点、主持人、出席人和列席人、会议议题、出席会议人的意见、作出的决定等。会议通过的事项，需要公布、上报或下发的，由领导小组办公室起草，领导小组组长审核，报学校批准签发。

5、对重大突发事件和紧急情况，来不及召开会议的，整治办综合协调组可临时进行处理，事后及时向分管领导报告。

6、会议结束后，由领导小组办公室整理会议纪要，领导小组组长审定，全校师生配合政教处执行。

（四）会议决定事项的落实与督办

会议决定事项，政教处统筹，抓好执行，并定期向分管领导汇报落实情况。

二、专题会议制度

（一）在不召开例会期间，有涉及全校整治工作的重要事项需要研究、部署的，可召开专题会议，会议由领导小组办公室主任主持或委托其他领导主持，接到会议通知的各领导和成员必须按时出席会议，因特殊情况不能出席的，应向主持人请假。

（二）会议的通知、组织、记录及会务工作由领导小组办公室负责。会议记录包括时间、地点、主持人、参加人员、会议议题、出席会议人的意见、作出的决定等。

（三）审议议题时，出席或列席会议人员应充分发表意见，表明态度，言简意赅，提高会议效率。

（四）对会议决定事项，由领导小组办公室进行检查催办、贯彻落实。

第三篇：整脏治乱专项行动

“整脏治乱”专项行动纲要

自全省上下深入开展“整脏治乱”专项行动工作以来，城乡环境显著改观，人居环境明显改善，城乡管理水平明显提升，优质服务明显加强，市民素质不断提升。按照省、市统一安排及“整脏治乱”专项行动工作部署，在“十二五”期间（即2011-2015年）继续开展“整脏治乱”专项行动。现制定五年纲要如下：

一、指导思想

巩固过去五年开展“整脏治乱”专项行动成果，按照全省“十二五”期间“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调和八届十次全会精神，结合“三创一办”工作部署，适应城镇化带动战略的要求，一贵阳市纵深推进生态文明城市建设为契机，抢抓新机遇，组织实施好环境整治“三大战役”（即拆违攻坚战、“母亲河”保卫战、城市环境综合整治战），再用五年左右时间在全区深入开展“整脏治乱”专项行动，为广大人民群众创造整洁有序的生活环境，推动城乡文明程度整体大幅提升，促进发展环境和旅游环境的优化和改善，争做全市“三创一办”的先行区和模范区，纵深推进“环境友好、社会和谐、产业发达、特色鲜明”的生态文明示范区建设，弘扬“负责、大气、开明、诚信”的花溪精神，展示花溪“生态之城、知识之城、旅游之城、宜居之城”的风采，提升花溪对外开放的良好形象。

二、基本目标

以优美环境、优良秩序、优良素质“三优”为目标，着力在完善城镇基础设施，增强城镇功能，提高城镇化发展质量和城镇综合管理能力、提高文明程度上下功夫。到“十二五”期末，城镇中心区实现城市功能基本配套、城市管理水平明显提高、市民文明素质大幅提升，“五脏”、“五乱”现象得到遏制，依托社区、学校、单位等阵地，结合不同群体特点和实际，组织开展宣传教育和道德实践活动，着力解决公德意识不强、言行不够文明、参与意识较弱等突出问题，实现公民文明素质全面提升。

三．主要任务

十二五期间，根据目前卫生与秩序存在的问题和薄弱环节，结合花溪实际，加大工作力度，力争搞好卫生保洁，做到基本无蝇，无臭，无乱刻乱画；储粪池有盖，粪便不满溢；公测整洁，无纸屑，果皮，烟头，塑料袋等，有专人管理和保洁。加强农贸市场管理，在排水排污工作上下功夫。建立环卫管理制度，安排专人管理；乡镇政府办公区域及周边环境干净，整洁，乡镇政府公厕卫生状况良好；主要街道干净整洁，无暴露垃圾；无占道经营；规范马路市场。

四．保障措施

加强组织领导。整脏治乱工作，实行一把手负责制，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，日常事务由整脏治乱办公室专门负责协调解决。为确保工作顺利开展，每年区财政安排专项资金用于“整脏治乱”专项行动工作经费，为深入推进此项工作提供必要的经费保障，配备必要的交通，通信，办公公具，确保有人做事，高效做事。以明查，暗访等活动方式，开展督查和测评，对各村及重点部门进行综合考评，按照省，市相关要求和考核标准对重点工作进行专项考评，及时公布考评结果。对于公作滞后，问题严重的责任单位和部门采取通报批评。提高群众满意度，将“整脏治乱”工作情况列入干部综合考评内容。加强宣传引导，营造良好氛围。接受党委、人大政府等部门的监督，将“整脏治乱”工作落到实处，取得新的成效。实现“整脏治乱”第二个五年规划纲要的目标。

实施“公民文明素质提升行动”，开展“讲文明、树新风”活动。规定、宣传市民文明守则等文明规范。加强公民意识教育；并取得实效上下功夫。街道、社区建立市民学校，开展多种形式的教育活动。对进城务工人员的教衣形式成立制度，并得到落实。

第四篇：整脏治乱领导小组

玉龙矿字【2012】10号

玉龙煤矿成立

‘整脏治乱’领导小组

为了扎扎实实推进“整脏治乱”工作，使全区煤矿企业脏、乱、差现象得到根本改善，促进煤矿企业文化建设、精神文明建设，营造良好的生活工作环境，树立毕节地区煤矿企业良好的形象。玉龙煤矿积极响应上级文件的思想，美化矿区内的环境，经矿领导研究决定成立玉龙煤矿整脏治乱领导小组：

组长：张 敦 国

副组长：李 建 国李阳

组员：王海水沈远东刘孟书李建国车呈升孙连文赵立志徐雷刘洋坤谭红俊王万林许帅刘孟书刘剑张岱文程世春

整脏治乱领导小组具体责任范围：

一、每天对办公楼、办公室、各区队学习室、工业广场、主副井口、食堂等进行卫生监督。

二、由矿长带领人员对矿区内露煤点进行巡逻、整治。

三、发现由各工作地点生活工作环境造成脏乱差等现象，进行处罚。

四、对火药库内的卫生进行整治、保持火药库内杜绝任何

带有危险性的物品，加大火药管理。

五、对于矿区门口等运煤车辆进行规范治理，杜绝塞车、堵车等现象。

六、定期对进矿公路、水沟进行护理，严禁乱丢、乱扔现

象。

切实改变“先污染后治理，边治理边破坏”的状况，依靠科技进步，发展循环经济，建设资源节约型和环境保护型企业，牢固树立环境风险意识，强化内部管理，明确环保责任。将玉龙煤矿的环境提高到一个新的台阶。

二零一二年三月三十一日

抄送：矿班子成员各科室玉龙煤矿办公室2012-3-31 印发

第五篇：整脏治乱工作制度

蒲场镇大溪小学

关于“整脏治乱”工作制度

为认真开展好我校“整脏治乱”工作，使学校面貌发生根本改变，树立学校新形象，营造良好的育人环境,让广大师生彻底改掉乱吐、乱扔、乱画、乱堆、乱放的陈年陋习，养成卫生文明的好习惯，为创建文明、卫生、安全、和谐的校园打下坚实的基础。根据总校“整脏治乱”专项活动的要求，特制定如下制度。

一、加大对学生进行良好卫生行为习惯的教育和督查，培养学生讲卫生，不乱吐、乱扔、乱画、乱堆、乱放的意识，做到讲文明懂礼貌。

二、校内进行规范化布置和管理。严禁乱涂乱画，办公室、教室物品摆放整齐、有序，布置美观大方，营造和谐文明的工作学习环境，做到规范、卫生、安全、畅通。

三、校内有排放物的场所，要经常清理疏通通道，重点对乱排乱倒行为进行综合治理。

四、加强对学校厕所的监管，确保厕所清洁卫生。

五、学校宿舍区的教师，要管好自己的家、自己的人，做到不乱扔乱倒，保持楼道及院落的清洁卫生。

六、坚持每天对的“整脏治乱”工作检查评比，评比结果予以公示或通报。

七、“整脏治乱”工作列入教师的评优、晋级、年终考核之列。因工作不力，导致被上级暴光批评一次的扣积分5分，两次的不能评优，三次以上的，年终考核不定等次，并进入下一次末尾淘汰中。

蒲场镇大溪小学

二0一二年、九