三万挖塘活动方案（共五篇）

第一篇：三万挖塘活动方案

黄石市粮食储备公司

“万名干部进万村挖万塘”活动实施方案

根据《市委办公室、市政府办公室关于在全市开展“万名干部进万村挖万塘”活动的通知》精神，为确保“万名干部进万村挖万塘”活动的扎实开展，特制定黄石市粮食储备公司“万名干部进万村挖万塘”活动实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以“挖万塘、强基础、惠民生”为主题，认真贯彻落实2011年中央、省委和市委一号、二号文件以及全省、全市水利工作会议精神，组织动员全市广大干部深入农村基层，帮组开展农田水利建设，大力改善农业生产条件，促进农业农村发展，改善农村民生，推进农业基层党组织建设，为进一步加快推进“三大战略”实施，推动我市跨越式发展打下坚实基础。

二、主要任务

根据黄石市“万名干部进万村挖万塘”活动要求，主要做好以下几个方面的工作。

﹙一﹚、驻村入户，宣传政策。工作队驻村入户，深入基层，及时与镇驻点干部和村委会干部联系，召开三个会，即村委会、村党员会、村民大会，广泛宣传党的强农惠农政

策，特别是 2011年中央、省委和市委一号文件以及全省、全市水利工作会议精神，宣传开展堰塘整治的有关筹资筹劳和“以奖代补”政策，发展农民的主体作用，引导农民广泛参与，掀起大兴农田水利建设的热潮。

﹙二﹚、调查研究，走访农户。深入农户，开展社情民意的调查，准确掌握黄桥村村情民意后，利用春节期间和春耕前后时间，走访慰问老党员、老干部、返乡农民工、生活困难群众等，采取“一帮一”、“多帮一”等方式，帮助他们解决实际困难，把党和政府的关怀送到农民群众中去。

（三）、整治塘堰及其小型水利设施。

把“三万”活动与创先争优工作结合起来，发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的模范带头作用，务必按新一轮“三万”活动要求，务求实效，组织发动广大农民群众，在农村基层开展农田水利建设，重点是整治塘堰。

﹙四﹚、建立机制。在开展塘堰整治的基础上，引导村组按照“谁投资、谁管理、谁受益”的原则，推进塘堰等小型水利设施产权制度改革，积极探索建立农田水利建设多渠道投入机制和长效管护机制，确保建得起、用得好、长受益。

三、项目建设原则

﹙一﹚、科学规划，合理布局。根据龙港镇农田水利建设规划和发展实际，制定黄桥村塘堰整治和小型农田水利设施建设方案，做到布局合理，务求实效。

﹙二﹚、因地制宜，量力而行。充分尊重群众意愿，坚持从实际出发，因地制宜地选择小型农田水利建设项目，做到尽力而为，量力而行，不去盲目搞形象工作，不增加村级债务。

﹙三﹚、整合资金，奖补普惠。财政以奖代补资金覆盖所有的村民小组，惠及广大农民。以项目为导向，对其他可以用于小型农田水利建设的资金进行整合，统筹安排，充分发挥资金的使用效益。

﹙四﹚、广泛动员，多方面筹资。除各级政府扶持外，积极引导群众投工投劳出资，广泛动员市内大中型国有企业、民营企业及社会其他方面参与，多方筹措资金，并发挥好资金的最大效益。

﹙五﹚、市场运作，建管结合。加大小型农田水利设施产权制度改革，充分运用市场的办法，采取入股、承包、租赁以及拍卖冠名权等方式，引导社会资金积极参与小型农田水利建设，加强农田水利设施管护。

三、组织领导

根据市委办公室，是政府办公室关于在全市开展“万名干部进万村挖万塘”活动的通知精神，经公司党委研究决定成立黄石市粮食储备公司“城乡互联结对共建”和“万名干部进万村挖万塘”活动领导小组: 组长:纪平﹙公司党委书记、经理﹚

副组长:刘瑶凯﹙公司党委委员、副经理、工会主席﹚

成员:张胜华﹙公司党委委员、副经理、纪委书记﹚

叶清明﹙经理助理﹚ 李新平﹙经理助理﹚ 韩承清﹙工会副主席﹚ 董向军﹙政工部长﹚ 倪立刚﹙仓储部长﹚ 王茂清﹙办公室主任﹚ 宋桂娥﹙财务部长﹚

领导小组下设工作队（联系方式）队长：刘瑶凯 *** 队员：易银坤 *** 蔡永和 *** 胡 浩 *** 工作队驻点:阳新县龙港镇黄桥村

四、活动步骤

按照市“万名干部进万村挖万塘”活动领导小组和阳新县千名干部下基层“挖万塘、强基础、惠民生”活动领导小组的要求，具体分为宣传启动，成立组织机构，驻村推进实 施，总结上报三个阶段。

（一）、宣传发动，筹措资金﹙2011年12月5日至12月20日﹚

1、工作队驻村后采取召开村民大会、党员干部座谈会等方式，传达市委、市政府关于在全市开展“万名干部进万村挖万塘”活动的文件精神，进行政策宣传，发动农民群众投资投劳开展农田水利建设。

2、工作队进村入户走访慰问老党员、返乡农民工以及生活困难群众，开展帮扶活动，帮助他们解决生产生活中的实际困难。

3、深入开展调查研究，对需要整治的塘堰等进行登记造册，制定具体的整治方案。

4、开展“支农惠民行动”，组织动员国有企业、民间组织以及农村回归创业人员捐赠，鼓励企业冠名修建塘堰，鼓励机关干部或企业家返乡参与塘堰建设，通过多种方式，广泛筹集塘堰整治资金。

（二）组织群众，开展建设(2011年12月21日至2012年2月21日)

1、按照（市、区）、乡镇制定的塘堰整治规划和方案，对照统一的塘堰整治技术规范和标准，结合当地实际，发动群众通过“一事一议”开展投工投劳，有计划的组织技术力量和工程机械对当年需要建设的塘堰开展整治。

2、引导群众对修建好的塘堰等小型农田水利设施实行产权制度改革，通过拍卖、租凭、承包经营等方式明确管护责任，也可以引入企业、个人联合经营和管护，探索建立塘堰

等小型农田水利设施长效管护机制。

（三）总结报告，迎接验收（2012年2月22日至3月5日）

1、本次活动中完成的塘堰整治工程接受市“三万”活动检查验收组验收，争取“以奖代补”资金落实到位。

2、撰写一份专题工作总结和民情调查报告，上报市“三万”活动办公室，接受检查考评。

第二篇：三万挖塘活动简报1

“万名干部进万村挖万塘”活动

工作简讯

黄石市粮食储备公司工作队第1期2011年12月6日

再 驻 黄 桥 村

根据《市委办公室、市政府办公室关于在全市开展“万名干部进万村挖万塘”活动的通知》精神，市粮食储备公司迅速进行研究部署，建立公司“三万”活动工作机制，工作队快速进驻阳新县龙港镇黄桥村。

12月6日，在参加全市“万民干部进万村挖万塘”活动动员大会后，市粮食储备公司“三万”工作队队长刘瑶凯同志带领着3名队员与龙港镇黄桥村取得联系后立即驱车前往黄桥村。到达黄桥村后，刘瑶凯同志首先向龙港镇驻黄桥村干部骆家明、村支书成良才、村长成传明说明了来意，接着召开了“三万”活动联席会议，传达了我市开展“三万”活动的有关文件精神，介绍了我公司落实我市“三万”活动精神的有关安排打算。

此次“三万”活动是年初“万名干部进万村入万户”的延续，是将入户过程中了解到的问题加以解决的阶段。把我省“三万”

活动和我市“城乡互联、结对共建”新农村建设活动推向深入。

他表示工作队将围绕“挖塘堰、强基础、惠民生”这个主题，深

入基层群众，与农民群众共甘苦，扎实开展工作，发动群众，帮

助开展农田水利建设，重点是整治塘堰等小型农田水利设施。希

望我公司工作队的工作能得到村镇干部的帮助和支持我公司工

作队的工作能得到村镇干部的帮助和支持，合理组织施工队伍，做好宣传发动，积极支持群众发挥主体作用，争取挖塘效益的最

大化。

同时，刘瑶凯同志代表工作队员表示要虚心向基层群众学习，密切联系群众，严守工作纪律，切实做到“六不准”，圆满

完成市委下达的各项工作任务。

下午，在村镇干部的帮助下，驻村工作队在黄桥村租到了一

层民房，工作队员的生活和食宿得到了落实，并与村委会一起商

定本周正式驻村开展工作。

报送：市新农办阳新片工作组市粮食局发送：市粮食储备公司各部室

第三篇：新三万活动挖万塘工作总结

“三万”活动挖万塘工作总结

——市直机关工委驻野鹅堰村工作组

根据市委统一安排，市直机关工委驻危水镇野鹅堰村工作组一行二人，于2011年12月6日驻村，响应市委号召，积极开展了挖万塘活动，现将工作情况总结如下：

一、广泛动员，制定方案

（一）、宣传发动开好“两会”。工作组于进村第2天，就召开了村组干部会，就挖万塘工作进行了宣传和部署。第6天又召开了村民代表和党员大会，号召全体村民和党员积极参与挖万塘活动，动员社会力量投入挖万塘活动。

（二）、制定方案，整理设备。按照市里统一要求，每个村民小组至少要挖一口堰塘，野鹅堰村共8个村民小组，我们要求每个小组挖1——2口塘，全村要完成16口堰塘任务，并将工作任务分解落实到各个小组，不打折扣，同时，工作组出资1.8万元赠送村里清淤（泥）泵一台，投入使用。12月9号挖塘活动正式起动。从第一小组碾子堰开始动工。

（三）、入户走访，宣传政策。工作组走访了全村8个小组，200余人次，广泛宣传挖塘政策，动员社会上的名人及企业家参与建设，共筹集资金3万元，村民的积极性被调动起来，主动出资出力，申请挖塘。

二、进展顺利，保质保量

经镇、市两级验收组验收，共挖堰塘14口，质量好，标准高，受到镇里通报表彰。工作组自活动开展以来，实地督办，筹措资金3万元，于2012年3月到位。村民和外界共投入资金35万元，13口堰塘可解决农田灌溉200多亩。另外，组织劳力清洗沟渠1500米，保证了沟渠通畅，整个沟渠清理工程由农户自己解决，村里没有增加任何债务。

三、实名管理，责任到户

对于已经挖好的堰塘，制定了管理办法，并与农户签订了责任书和管理合同。将每口堰塘挂牌，责任到人，使用权明确户，一定20年不变，每口堰塘建立档案，在村里存档。

“三万活动”已近尾声，各项工作均已完成，我们将做好迎检和工程验收工作。

2012年2月8日

第四篇：三万活动方案

XX镇“三万”活动先进典型工作组事迹材料

——XX民政局

2014年新一轮“三万”工作启动后，xx民政局高度重视，第一时间成立了工作组，及时进村入户，走访调研，并结合党的群众路线教育实践活动的要求，进一步转作风，严格遵守驻村纪律，广泛宣传党的政策，为村民解难事、办实事，赢得了当地广大党员干部群众的一致好评。

全心全意解民忧

工作组一方面宣传党的路线、方针、政策，保证群众了解路线教育内容，另一方面帮助解决群众反映的热点难点问题。一是积极协调有关部门努力解决五组、十组河堤沟渠不通，行洪不畅的问题，目前为止已修复100余米；二是在人群聚集段建设35个垃圾房，组织群众开展房前屋后、室内室外卫生打扫，让爱护卫生形成一个长效自觉行动机制，实现家庭卫生习惯化；三是入户走访了解生活困难对象，力所能及帮助解决生活物资等，工作组拿出资金15000元帮助贫困党员和残疾人；四是于9月份正式成立“社区居家养老服务中心”，购买体育健身器材10多件，完善老年人活动基础设施，使老年人健身有去处，活动多样化。

慰问群众暖人心

工作组对社区所有低收入家庭、困难党员、困难群众、下岗职工、老干部以及军烈属、优抚对象等群体进行一次全面摸底调查，充分利用各种节日慰问困难调查对象。七一”期间，工作组深入8户60岁以上的老党员和部分困难党员家中，走访慰问老党员、困难党员。中秋节前夕，又深入到10户困难党员、困难大学生和危旧土坯房改造户家中走访慰问。对每次走访慰问的情况记入民情日记本，以便工作开展有实效性和针对性。

整理班子强队伍

以“党的群众路线教育实践活动”为契机，工作组协助驻点村深入查找“两委”在“四风”方面的突出问题及其具体表现，特别是脱离群众、服务群众不到位、侵害群众利益等方面的突出问题，防止似是而非、大而化之、不痛不痒。对查摆出来的突出问题，-帮助梳理和归纳分析，特别是在整顿软弱涣散村党组织期间难以解决的问题，纳入教育实践活动整改的重要内容，帮助驻点村一项一项整治，一个一个攻坚，建立一个强而有力的班子。

第五篇：体育局三万活动方案

襄阳市体育局开展“万名干部进万村

挖万塘”活动实施方案

根据《省委办公厅、省政府办公厅关于2012年在全省开展“万名干部进万村挖万塘”活动的通知》(鄂办发电[2011]107号)、《2012年全省堰塘建设实施方案》（鄂政发[2011]66号）文件要求，为进一步推进体育“三万”活动的顺利开展，转变干部作风，密切干群关系，全面展开2011－2012年冬春农田水利建设，完善农村水利基础设施，充分发挥水利对农业的支撑作用，提高农业抵御自然灾害的能力，改善农业生产、人民生活条件，提高农业综合生产能力，促进农村经济跨越发展，结合体育局工作实际，现制定“万名干部进万村挖万塘”活动实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，以“挖塘堰、强基础、惠民生、结穷亲、动真情”为主题，认真贯彻落实2011年中央1号文件和中央水利工作会议精神以及省委1号、2号文件精神，组织动员全局党员干部深入农村，帮助开展农田水利建设，大力改善农业生产条件，促进农业农村发展，改善农村民生，推进农村基层组织建设，为建设社会主义新农村，实现农村跨越式发展打下坚实基础。

二、基本现状

据统计，体育局负责的四个村共有塘堰40余口，其中当家塘堰26口。这些塘堰在建成初期，为农田补充灌溉、抗旱应急、方便农民生产生活发挥了重要作用。但自实行联产承包责任制以来，由于缺乏投入、年久失修、疏于管理，堤坝垮塌、淤积严重，放水设施不全或损毁严重，蓄水保水能力差，大部分塘堰已成了藏污纳垢之地，部分塘堰功能丧失殆尽。近年来我市遭遇连续干旱天气，特别是今年的持续干旱，进一步暴露了各地（市）县塘堰蓄水能力不足的问题，需采取切实有力的措施，尽快加以整修。同时，部分村由于小型水利设施缺乏，饮水及灌溉用水困难，已建成的小水井、小水窖、小水渠等小型水利设施也已年久失修，难以发挥正常功能，兴建或整修小型水利设施刻不容缓。

三、主要任务

(一)宣传政策。在进村对开展塘堰整治进行摸底的过程中，通过召开多种形式的座谈会、走访农户，广泛宣传党的强农惠农政策。重点宣传2011年中央、省委、市委文件以及中央、全省水利工作会议精神，宣传县第十四次党代会和县“两会”精神，宣传开展塘堰整治的有关筹资筹劳和“以奖代补”政策。要通过宣传发动，在全市营造大搞塘堰等水利基础设施建设的浓厚氛围，调动农民的积极性，发挥农民主体作用，引导农民广泛参与农田水利建设。

(二)走访农户。工作组在完成指导和帮助村组开展塘堰整治任务的基础上，利用“两节”深入走访农户和“穷亲”，采取多种形式，走访慰问老党员、老干部、返乡农民工、生活困难群众等，采取“一帮一”方式，帮助他们解决实际困难。要通过下乡走访慰问，进一步了解民情民意，梳理民众情绪，积极化解积怨矛盾，加强基层组织建设，促进农村社会稳定。

(三)兴修水利。要把本次“万名干部进万村挖万塘”活动的开展与创先争优、创建文明单位、治庸问责等工作结合起来，组织发动群众，动员全县社会力量，在农村基层开展农田水利建设，重点是整治塘堰。在本次活动中，要高标准整修当家塘堰，对剩余的塘堰要结合村里实际进行整修，通过本次活动的带动引领，掀起大兴水利的高潮。

(四)创新机制。塘堰和小型水利设施要真正发挥作用，关键在管理。要结合开展塘堰整治，引导村组按照“谁投资、谁管理、谁受益”的原则，推进塘堰等小型水利设施产权制度改革，采取入股、承包、租赁以及拍卖冠名权等方式，明晰产权，明确职责，落实工程建设、管理、维护和使用相关制度，完善日常供水、抗旱应急和维修养护责任主体，建立长效管理机制，实现塘堰工程良性运行，发挥最大效益。引导群众通过“一事一议”参与水利工程立项、投资、筹劳的决策，建立农民自愿参与、政府协调监管的水利组织新形式。

四、资金筹措

此次塘堰整治及小型水利工程建设采取政府主导、社会共建的办法，广泛筹措整治资金，原则实行“以奖代补”政策。对有塘堰整修任务的村，具体根据堰塘实际大小和所需投资确定，对没有安排塘堰整修任务的村，开展以“小型泵站维修、沟渠整修、小水池和小水窖建设”等为主要内容的小型水利工程建设。

五、活动步骤

(一)发动群众，筹措资金（2011年12月10日至20日）成立“三万”暨活动领导小组，制定实施方案，并召开动员大会安排部署此项工作。工作组到村组采取召开村民大会、党员干部座谈会、返乡农民工座谈会、走访困难户等方式，进行政策宣传，发动农民群众投资投劳开展农田水利建设。组织动员国有企业、民营企业、民间组织、农村回归创业人员及广大农民群众积极参与，广泛筹集资金。

(二)编制上报水利建设方案（2011年12月21日至2012年1月初），重点学习塘堰和小型水利设施的整修与建设方案的编制。工作组下到村组后会同村组干部就本村塘堰整修和小型水利设施进行调查、会商，根据《湖北省塘堰整治技术指南》及有关水利技术规范编制方案上报市“三万”办。

(三)组织群众，开展建设（2012年1月初至2月底）建设方案经县“三万”办批复后，迅速组织各村组展开塘堰整修和小型水利设施建设。乡镇、村为具体工作责任主体，工作组负责组织协调实施和质量、安全、进度监管，与负责技术指导的水利部门搞好配合。建设要严格按照方案进行，严把质量关，确保在规定的时间内完成。工程建成后要制定具体管护方案，引导群众进行产权制度改革，通过拍卖、租赁、承包经营等方式明确管护责任，也可以引入企业、个人联合经营和管护，探索管护的长效机制。

(四)接受检查验收，搞好总结（2012年3月初至3月中旬）根据省、州、县“三万”办的统一安排下，按照《全省“万名干部进万村挖万塘”活动塘堰整治考核验收办法》，接受水利、发改、财政等相关部门组成的检查验收组检查验收。活动结束后，按照上级的统一部署和要求进行总结。

六、组织领导

(-)加强领导。成立襄阳市体育局“万名干部进万村挖万塘”活动领导小组和驻村工作队。

组 长：党组书记、局 长 孟正钢，副组长：党组成员、副局长 王绍银、副组长：党组成员、副局长 刘建军 副组长：党组成员、副局长 沈德松 成 员：陈东升 赵玉娥

熊建华

李佳锋

领导小组下设办公室(驻村工作队)，由沈德松担任办公室主任（驻村工作队队长），成员由熊建华、王斌、胡雪峰组成，王斌具体负责相关协调联系工作。

(二)工作机构。体育局抽调专人组成专班，原则上与单位脱勾，具体负责“万名干部进万村挖万塘”工作。工作组要及时、不定期地向市“三万”活动办公室上报信息，主要反映活动进展情况、工作动态、典型经验以及各地遇到的突出问题。工作组于活动结束时报送活动工作总结。

(三)舆论宣传。体育局办公室和工作组要对活动情况深入报道，动员和号召全社会积极支持参与这项活动，为 “万名干部进万村挖万塘”活动营造良好的舆论氛围，有力推动活动的顺利开展。

七、工作纪律及要求

(一)工作纪律。工作组到基层工作要密切联系群众，严守工作纪律，注意工作方法。对基层只能予、不能取，只帮忙、不添乱。要体察民情、珍惜民力，轻车简从，切实做到“六不准”：不准向基层提任何不合理的要求，不准接受基层的吃请和报销开支，不准收受基层馈赠的钱物（包括土特产），不准抹牌赌博和参与公款娱乐消费，不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情，不准搞层层陪同和接送。

(二)工作要求。工作组在基层工作期间，要与原单位工作脱钩。对下派干部开展活动，局领导要热忱关注，大力支持。下派干部一律吃住在基层，吃住费用参照2011年开展“万名干部进万村入万户”活动时的有关规定和标准执行。