关于工会委员会改选换届的报告

第一篇：关于工会委员会改选换届的报告

关于 XXX 工会委员会改选换届的

报 告

XXX总工会：

我单位工会委员会成立于 年 月，现已届满。根据《中国工会章程》规定，经学区党支部会议研究，决定进行换届。XXX 工会第 届委员会由 XXX、XXX、XXX、XXX、XXX 等 5 名同志组成。XXX 同志担任工会主席。

经费审查委员会由 XXX、XXX、XXX等 3 名同志组成。XXX 同志担任主任。

女职工委员会由XXX、XXX、XXX 3 名同志组成。XXX 同志担任主任。

请审批。

二〇一四年 十 月 二十八 日（盖章）

第二篇：关于工会委员会换届改选的请示

关于工会委员会换届改选的请示

广州医学院工会：

我工会第届委员会自年月选举产生至今已年，根据《中国工会章程》有关规定，我会本届委员会任期已满。经工会委员会讨论并报本单位党组织同意，现定于年月召开会员代表大会（会员大会），选举产生第届工会委员会，任期年。

一、新一届工会委员会拟设委员名，委员候选人名，实行差额选举。委员会选举主席名，副主席名，实行等额选举。工会主席候选人建议名单：

工会副主席候选人建议名单：

二、新一届经费审查委员会拟设经审委员名，实行等额选举。经审会选举主任名，实行等额选举。

经审会主任候选人建议名单：

三、新一届女教职工委员会拟聘任或选举女职委委员名，女职委主任名。

以上请示当否，请批复。

工会（章）

年月日

附：

1、《工会主席、副主席候选人基本情况登记表》2份；

2、《经审会主任候选人基本情况登记表》1份；

第三篇：关于工会委员会换届改选的请示

关于工会委员会换届改选的请示

广州医学院工会：

我工会第 届委员会自

年

月选举产生至今已

年，根据《中国工会章程》有关规定，我会本届委员会任期已满。经工会委员会讨论并报本单位党组织同意，现定于

年

月召开会员代表大会（会员大会），选举产生第 届工会委员会，任期

年。

一、新一届工会委员会拟设委员

名，委员候选人

名，实行差额选举。委员会选举主席

名，副主席

名，实行等额选举。

工会主席候选人建议名单： 工会副主席候选人建议名单：

二、新一届经费审查委员会拟设经审委员

名，实行等额选举。经审会选举主任

名，实行等额选举。

经审会主任候选人建议名单：

三、新一届女教职工委员会拟聘任或选举女职委委员

名，女职委主任

名。

以上请示当否，请批复。

工会（章）

****年**月**日

附：

1、《工会主席、副主席候选人基本情况登记表》2份；

2、《经审会主任候选人基本情况登记表》1份；

第四篇：公司工会委员会改选

工会委员会

关于召开公司工会第二届代表大会通知：

第一届工会委员会于2011年月日任届满，现根据《中国工会章程》和全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》相关规定和全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》相关规定拟定于2012年月召开全员代表大会进行换届选举。选举产生公司第届工会委员会和经费审查委员会。有关事项通知如下：

一：指导思想

回顾总结公司工会近5年来以“邓小平理论”三个代表重要思想为指导，贯彻落实十七届四五中全会精神，坚持科学发展观，围绕公司发展为中心开展工作，在上级工会指导下，在公司党组织领导下，发挥工会组织优势，突出工会维护基本职能，提高职工素质等方面所取得成绩，研究新形势下工会工作新特点，科学谋利和确定今后五年工会工作目标和任务，更好地履行工会各项职能教育，组织、动员公司广大职工积极投入企业建设，推进企业改革与发展，充分发挥职工主力军的作用，为作好十二五城区环境卫生工作发展贡献力量。

二、会议议程

1、审议和通过公司工会第一届委员会工作报告

2、审议和通过公司工会第一届委员会财务工作报告

3、审议和通过公司工会第一届委员会经费审查报告

4、选举产生第二届委员会和经费审查委员会

5、选举产生第二届委员会主席，111116、通过有关决议

三、会议代表名额 条件及代表分配原则和产生办法

（一）代表名额

按照从《中国工会章程》《中华全国总工会暂行条例》和《关于

地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会经费审查委员会的若干规定》相关规定，公司第二届代表大会代表名额拟定于69名，列席代表若干名（代表名额由公司工会和党组织协商决定）

（二）代表条件

1、公司工会委员原则上能在代表任期内正常履行代表权利义

务形式代表职责。

2、认真学习邓小平理论“三个代表”重要思想，拥护党的线路

方针政策，自觉落实科学发展观。

3、遵守国家法律法规，在企业建设发展中做出成绩

4、热心工会工作，能密切联系群众，有一定办事能力为职工办

事，综合素质好。

（三）代表分配原则

代表的产生应充分体现民主性、群众性和先进性。代表中工会

干部和工会积极分子一线职工占70%，党政领导占8%，其他方面代表占22%（在企业建设中作出显著成绩的劳动模范、先进工作者）女会员代表、农民工会员代表也应占一定比例，代表名额按比例分配到基层工会。

（四）代表产生办法

1、公司工会第二届代表大会代表名额分配方案经第一届工

会委员会全体会议通过后下达各选举单位。

2、各选举单位经民主推荐产生新的代表候选人召开会员大会以

不低于10%差额无记名投票选举产生正式代表，选举结果和当选代表名单报公司工会代表资格审查小组。

四、公司工会第二届委员会和经费审查委员会名额条件和产

生办法

（一）公司第二届“两委”委员名额

根据中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及

组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》中有关规定，第二届工会委员会拟设委员7名，经费审查委员会拟设委员3名。

1、公司第二届委员会由7名委员组成，其中主席1名，副主

席1名，5委员，候选人8名，差额1名。

2、公司工会第二届经费审查委员会由3名委员组成，设主任

1名，经审委员候选人4名，差额1名。

（2）公司第二届两委条件

1、公司工会委员有一定的群众基础和威信。

2、认真践行“三个代表”重要思想，积极贯彻执行党的路线方

针政策，严格遵守国家法律法规。

3、有较强的参政议事能力，具有开拓创新意识。

4、热心工会工作，甘于奉献，清正廉洁，善于倾听群众意见，积极维护职工合法权益，热心为职工办实事。

5、经费审查委员会应熟悉工会财务和工会审计业务，熟悉党和

国家的财政政策及相关规定。

（3）公司第二届“两委”委员候选人办法

召开工会第一届委员会全体会议，协商通过委员候选人产生办法，经基层各工会民主推荐委员候选人，并征求候选人所在党组织意见，形成委员候选人名单，报请局工会和党总支审核，并提交第二届代表大会通过后差额选举产生。

五、工会第二届委员会主席、副主席、经费审查委员会主任

产生办法工会第二届委员会主席、副主席、经审主任候选人建议名单由区局和公司党总支审核确定，经公司第二次代表大会无记名投票选举产生。

六、会议筹备工作

在区局工会的指导下及公司党总支的领导下，成立公司第二

届代表大会工作筹备小组，具体负责各项工作，日程安排如下：

（1）宣传动员阶段（2011.12.10-2011.12.31）

公司工会第二届代表大会筹备小组召开基层工会会议，传达

布置召开“工代会”工作，充分认识工会代表大会是广大会员政治生活中的一件大事，必须高度重视，大张旗鼓宣传，发动，争创知晓率100%、参与率100%，充分体现民主集中制的原则，并符合《中国工会章程》和上级工会的有关规定，齐心协力确保公司工会第二届大会顺利举行并达到预期目的。

（2）组织选举代表阶段（2012.1.1-2012.1.15）

各工会根据第二届代表大会筹备小组定的代表分配名额和结构，要求组织工会委员以小组为单位自下而上（二上二下），在征求本单位党组织意见的基础上，报公司第二届代表资格审查小组，经批准

后由各工会小组召开会员大会，采取无记名投票方式差额选举，产生公司工会第二届代表大会正式代表，再报选 公司第二届代表资格审查小组。

各基层工会请在全公司范围内推荐1-8名委员候选人，1-2名经

审委员候选人，于2012年1月30日前将推荐名单报公司工会。

（3）大会准备阶段（2012.2.1-2012.2.28）

1、代表资格审查

2、工会第二届委员筹备小组召开“两委”会议，协商推荐公

司第二届委员会和经费审查委员会候选人初步名单，在充分听取委员会候选人所在党组织意见后，报区局工会审核。

3、起草大会所有文件（包括工作报告、大会表决办法、选举办

法、大会主持稿、大会决议等）。

4、召开工会第二届代表大会初定会议半天。

有限公司

二〇一一年十二月五日

第五篇：党支部委员会换届改选程序

党支部委员会换届改选程序

根据党章和基层党组织换届选举工作有关规定，我局各党支部委员会任期二年，任届期满应及时换届改选。因特殊情况需提前或延期改选的，须说明理由，报局直属机关党委批准，延期时间不得超过一年。换届改选工作程序规定如下：

一、筹备工作

1、支委会酝酿换届时间，下届支部委员、书记候选人预备人选、会议议程等。

2、向直属机关党委提出书面换届请示。内容包括：换届理由及拟换届时间，会议议程，下一届支部书记、副书记、委员候选人预备人选，选举办法和差额比例（委员不少于20%的差额，书记等额），以及其它需要说明的问题。

3、直属机关党委审查并下发批复：（1）审查换届理由是否充分，时间安排是否得当，委员和正副书记名额、差额比例是否合适，选举办法是否符合《党章》规定；（2）下发批复，同意召开党员大会换届选举。

4、做好换届筹备工作。撰写、讨论支部任期工作报告。拟定选举办法（草案）。印制选票，提出监票人、计票人名单，准备票箱等。

5、确定会议时间、地点，报告直属机关党委，通知全体党员参会。

二、召开支部党员大会

1、支部党员大会由上一届委员会确定一名成员主持（不设委员会的支部由上届支部书记主持）。

2、通报党员大会情况(应到会人数、实到会人数，是否符合实到会人数达到应到会人数的五分之四，能否开会)，宣布大会开始，宣读大会议程。

3、上届支委会负责同志报告工作。讨论通过工作报告。

4、选举工作。（1）宣读并介绍支部委员候选人预备人选名单和情况，通过候选人预备人选为正式候选人；（2）宣读并通过选举办法，监票人、计票人名单；（3）分发选票（宣布分发选票情况），宣读填写选票注意事项，填写选票；查验票箱，投票，清点投票人数，宣布收回选票情况及本次投票是否有效；（4）计票，主持人宣布选举结果（以姓氏笔划为序）。

5、宣布散会。

三、召开新一届支部委员会。选举党支部书记、副书记，并对支部委员进行工作分工。

四、向直属机关党委报告选举工作情况，报告内容包括：开会时间，应到有选举权的党员数，实到有选举权的党员数、候选人得票情况，选举结果、委员分工情况。直属机关党委批复后，及时将批复情况传达到全体党员。