铁山中心学校教师周转房住房协议(含5篇)

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第一篇:铁山中心学校教师周转房住房协议

铁山中心学校教师周转房住房协议

甲方:铁山中心学校 乙方:

甲方于2014年12月27日竣工的学校周转房交由乙方使用,双方达成如下协议。

一、乙方必须是没有享受过原来学校集资房的住户,才有资格入住。

二、为保证周转房的正常使用,乙方退休或调离,离开铁山学校当日必须搬离该房子。否则甲方有权强行搬出乙方的物品,因乙方原因造成的损失由乙方负责。

三、乙方在使用该房子时,管道疏通、水电费用及维护费用由乙方自行解决。

四、租赁期间,乙方应遵守国家的法律法规,不得利用学校场地进行非法活动。

五、租赁期间,甲方有权督促并协助乙方做好消防、安全、卫生工作。

六、租赁期间,出现的任何安全事故由乙方负责。

租金及支付方式

1.甲、乙双方约定,该学校租金50元/年。

2.付款方式:采取按年度付款方式。

3.甲、乙双方一旦签订合同,乙方应向甲方支付第一年度租金,以后每个年度租金必须于上一个租赁年度期满一个月前交清。

租赁期间其它条款

1.本合同未尽事宜,甲、乙双方必须依法共同协商解决。

2.本合同一式贰分,双方各执壹分,合同经盖章签字后生效。

甲方(盖章):

法定代表人(签字):

乙方(签字):

合同签订日期:2014年12月8日

第二篇:小吴初中教师周转房住房协议书

小吴初中教师周转房住房协议书

甲方:柘城县惠济乡小吴初级中学 乙方:

为了确保我校教师周转房有效周转使用,切实解决我校教师住房困难问题,根据上级的精神,结合我校实际情况,本着公平、公正、互利互惠、诚实守信的原则,双方同意签订本协议以便共同遵守执行:

1、甲乙双方必须坚决执行《柘城县教育局关于教师周转房管理暂行办法》和《小吴中心校关于教师周转房管理办法》之有关规定,上级部门若有新的周转房文件颁布,再根据新的相关文件精神贯彻实施之。

2、乙方对甲方提供的周转房只享有居住权,不具有房屋产权及处置权。

3、不经学校同意乙方不得以任何借口对房屋结构和现有设备进行改造或拆除。原则上不得对房屋进行装修,若装修,退房时学校不承担装修的一切费用。

4、居住人要爱护公物,屋内设施(包括电器线路、管道、水龙头、门、窗、锁等)不得私自调换、转借或拆除,公有住房内易耗品(如水龙头、日光灯、电气开关等)由居住人在居住期间自行负责维修或更换,因管理使用不善造成丢失、损坏,由使用人负责赔偿。如有人为损坏,照价赔偿。

5、乙方有维护房屋及设施的义务,注意防火、防盗、严防意外事故的发生。未经批准,严禁改建、搭建,严禁封闭楼内门厅、走廊、楼梯间等公共场所。

6、在住房分配期间及以后,乙方不得私自调换房间,若经发现、核

实,取消住房资格。

7、乙方入住期间所使用的水电费须自行承担(学校每月补助每户10度办公用电,超出部分每户自行承担,补助有电每学期期末统一结算)。

8、乙方要讲究公共卫生,不得随地乱倒垃圾、乱泼水,不准饲 养家禽宠物影响环境。要讲文明,不得损害公共利益,保持宿舍安静,不得影响他人休息,不得有外人非法留宿。

9、为了保证学校教师周转房的完好程度,故规定每套入住周转房必须先交住房押金计人民币¥500.00元(不交者从绩效工资中扣除)后才可安排进住,退房时退还押金。

10、本合同期限为一学年,合同期满乙方可以续签,乙方租住期满,应主动按期搬出周转房,并在退还周转房前将室内清扫干净。乙方逾期不搬出,甲方将强制执行,由此造成的损失由乙方执行承担,情节特别严重者,甲方将上报县教委将给予相应的纪律处分。

11、乙方必须严格遵守教师周转房管理办法,乙方有以下情形者,学校可单方终止协议,收回住房:

(1)、已调离学校、退休、辞聘以及与学校解除人事关系者;(退 换期限:教师退休1 个月内,工作调动15日内,辞退、解除人事关 系者7日内)

(2)、擅自改变住房用途,私自将房屋转租、转让、转借他人;(3)、连续6个月以上未在周转宿舍内居住者;(4)、从事非法活动者;(5)、未经学校同意擅自改装的;

(6)、其行为已影响干扰到小吴初中正常教学秩序的。

12、本协议经甲、乙双方签字盖章生效。当乙方由于工作调动、退休

等原因退房后,本协议自动失效。

13、此协议一式四份,甲、乙双方、中心校、派出所各执一份,双方盖章签字生效,具有同等效力。

14、本协议未尽事宜,双方另行协调解决。

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

2014年3月16日 3

第三篇:学校教师周转房分配方案

Xx学校教师周转房分配方案

一、前言

为了加强教师周转宿舍的管理,科学合理地使用,切实改善农村教师的工作和生活条件,吸引和留住优秀人才在农村学校长期从教、终身从教,稳定农村教师队伍,促进城乡教师交流,推进教育均衡发展。为此,学校制定了《xx中学教师周转房分配方案》,为使此次经济周转房分配体现公平、公正、民主原则,学校召开了全体领导会议,成立教师周转房分配领导小组。现将此次周转房分配方案公布,征求全体教职工的意见。同时,希望全体教职员工理解、支持学校的决定,使本次分配周转房工作顺利完成。

二、分房对象:

在编在职在岗特岗教师(含已转正的特岗教师)

三、经济周转房分配原则:

1、坚持民主集中制的原则。

2、坚持公开、公平、公正的原则。

四、分房程序:

1、由本人提出书面申请。

2、学校依照本方案进行审核,报周转房分配领导小组讨论落实。

五、注意相关事项:

1、教师周转房仅供我校在编在职在岗特岗教师本人居住。

第四篇:教师周转房分配草案

光裕初中教师办公住房分配方案

根据《安徽省农村学校教师周转宿舍管理暂行规定》的精神,并结合学校实际情况,拟定本方案。

一、有下列情况之一申请入住教师周转宿舍的可优先:

1、特岗、支教及住家较远(县外)的。

2、双职工申请一套周转宿舍的。

二、有下列情况之一的不得申请入住教师周转宿舍:

1、请假或借调半年以上的。

2、近三年内退休人员。

3、配偶在本乡镇已有住房的。

4、每周住校少于三晚的。

三、分配方法:

1、按教龄每年计一分计算后进行排序(同等条件下依职称、校龄高低、多少优先)。

2、把教师周转宿舍、现新小学部教师住房、老的小学部教师住房(平房除外)依次划分为三个区间,即1—

32、33—60、61——。

3、按以上的优先入住条件为先,以分值大小顺序排出每个教师所属区间。

4、在三个区间内以高分为优的原则,自主选出各自住房(同区间内可互相协商)。

5、校内住房仅供老师本人居住、办公使用,一律不准外借、外租等,否则收回。

6、入住周期为五年,到期重新调整一次。

四、教师周转宿舍申报程序:

教师本人书面申请→学校分房领导小组审核并公示→结果报教育局审批。

五、成立分房领导小组 组

长:史宝马 副组长:张

成员:潘国超

张海林

姚晓明

朱健彪

下设办公室

任:方红付

成员:钱恩宽 方

炎 吴兆璜

枞阳县光裕初中

2014年6月27日

第五篇:教师周转房申请书

教师周转房申请书

兰考县葡萄架乡何庄小学位于何庄村西南,地处葡萄架乡西北,离兰曹公路大约6里,较为偏僻。学校占地面积6000平方米,建筑面积大约1300平方米。学校现有学生216人,教职工12人,其中三名老教师2016年已经退休两名,另外一名老教师也将面临退休。

我校三面都是果园,春天处在花的海洋,夏天和秋天到处飘满果香,就连冬季,也是别有一番独特;校内,绿树葱葱,鲜花满园。如此甚美的学校,却因交通的不便,造成学校虽好,就是非常不便,特岗教师不愿意来任教的局面。近几年来,我校三名老教师逐步退休,学校的师资出现较大缺口,特岗教师必将作为新生师资力量,因而,教师住房成为我校急待解决的问题。恳请领导给与批准我校建一座教师周转房。

兰考县葡萄架乡何庄小学

2017.3.10

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