第一篇:托管档案申请书
托管档案申请书
档案馆:
我是
学院今年毕业生
,学号:
,本人由于
原因,自愿申请将本人档案交由档案馆托管。待有新的档案接收单位(凭新签订的就业协议到学校就业办公室重新改派或有新的签约单位调档函)后,一定会主动与档案馆联系,办理档案转寄事宜。
(说明:根据档案法和国办发[2002]19号、地劳力[1996]9号和鄂档[1999]80号文件精神,未就业应届毕业生免费保管期最长为两年,两年后按鄂价费[2007]130号文件规定收费)
就业中心(新峰学生服务大厅108室)盖章:
申请人(签名):
手机:
QQ :
****年**月**日
第二篇:档案托管申请书
申请书
我是郑州轻工业学院机电工程学院建筑环境与设备工程10级专业学生xxx,自愿申请将档案托管到郑州人力资源与社会保障局。
姓名:xxx
2014-5-5
第三篇:档案托管
档案以公司名义托管到郑州市人才市场(以下简称市人才)的好处:
1.每年托管的档案费用由公司支付;
2.国家对退休金的计算方法分为四种:农村基本养老标准、城市基本养老标准、工人基本养老标准、干部基本养老标准;办理档案托管的,身份可定为干部身份。个人在达到退休年龄后(男60岁,女55岁),领取的养老统筹按照干部养老标准计算,计算基数较高,领到的养老金相应也会多一些;
3.档案在市人才托管后,户口可随后和档案一起转入市人才(可方便以后孩子在郑州上学,经济适用房的购买等);
4.只有在档案委托之后,工作年限等条件满足后,个人职称(初级、中级、高级)才能进行评定升级。
5.对于已经通过学校发到人才市场或原籍,但没有补办后续手续的(到人才市场签订代理合同,把报到证放入档案中)的,通过这次托管可以进行把手续补全。
需以公司名义进行托管档案人员请注意以下内容:
1.2010年6月毕业人员,档案现在人才市场或人事局托管者,其档案暂不能由公司名义托管,必须在现托管地托管时间满1年,才可转入公司托管;
2.档案托管到其它地方的人员,如果报到证在自己手里的,说明您当时托管手续未办齐;如果现手里有人事代理合同者,说明您的手续办齐了;
3.如果托管手续未办齐,但报到证又遗失者,需要本人拿毕业证到毕业学校写一份声明,然后到教育厅补报到证;
4.自毕业起,无报到证人员,档案一般在毕业学校存放;
5.以前档案在别的公司托管过,后来离职档案自己保存者,需要本人找原单位协商,看是否可以出具一份证明(例如:停薪留职,或者开一份今年的离职证明等),把中间的空档给补起来;
6.档案以公司名义托管人员,须要本人到现档案所在地办理档案调动手续。
档案需在公司托管人员:
1.档案已在省人才或市人才托管人员,请把合同书或报到证给我;
2.现档案在市人才托管的,有欠费人员,请把费用补齐;
3.2008年6月(含)之前毕业人员(35岁以下),档案在自己手里的,如想托管的话,必须先自己想办法把户口迁到郑州才可以办理档案托管;
4.如果档案在自己手里,报到证上地址是老家那边的,超过两年择业期人员,可到老家找关系,到人事局看可否补办下档案托管手续,补齐后可把档案转到郑州市人才;
5.在外地工作人员,如档案在郑州(省人才、市人才)可把相关资料邮寄给我,我去代办;
6.档案调到市人才托管后,户口可随后迁到市人才(费用个人出);
7.档案在除市人才外人员,费用请咨询当地人事局或人才市场;
如有其它问题,可向我咨询。
档案以公司名义托管到郑州市人才市场(以下简称市人才)的好处:
1.每年托管的档案费用由公司支付;
2.国家对退休金的计算方法分为四种:农村基本养老标准、城市基本养老标准、工人基本养老标准、干部基本养老标准;办理档案托管的,身份可定为干部身份。个人在达到退休年龄后(男60岁,女55岁),领取的养老统筹按照干部养老标准计算,计算基数较高,领到的养老金相应也会多一些;
3.档案在市人才托管后,户口可随后和档案一起转入市人才(可方便以后孩子在郑州上学,经济适用房的购买等);
4.只有在档案委托之后,工作年限等条件满足后,个人职称(初级、中级、高级)才能进行评定升级。
5.对于已经通过学校发到人才市场或原籍,但没有补办后续手续的(到人才市场签订代理合同,把报到证放入档案中)的,通过这次托管可以进行把手续补全。
第四篇:档案托管证明
档案托管证明
兹证明 同志(性别:,身份证号:,档案号:)自 年 月 日至今档案在我处保管。
如手续齐全,我单位同意其档案调离。特此证明。
保管单位公章 年 月 日
第五篇:托管档案合同书
托管档案合同书模板
甲乙双方就乙方的档案托管问题,签订本协议。
一、乙方自愿将档案委托甲方保管。
二、甲方在本协议有效期内为乙方提供以下服务:
、甲方单纯保管乙方要求托管的档案,除此之外没有任何人事关系代理的内容,要妥善保管乙方的档案,及时将增加的材料归档。、按照国家的相关政策,在规定许可的范围内,协助乙方申报专业技术职务资格的评定。
、人事政策咨询。
三、乙方在本协议有效期内,应承担以下义务:
、拥护中国共产党的领导,遵纪守法。、根据粤价 194号文收费标准,乙方应每半年向甲方缴交托管人事档案费用。、若是以单位的名义委托保管档案的:
1、乙方应向甲方提供申请托档的公函,营业执照副本或单位成立证明文件及税务证书原件,填写《托管档案人员登记表》,上述资料须真实无误。
2、乙方如变更名称、法人、办公场所等,须在变更后15天内持营业执照或更名批复原件到人才中心办理变更手续;如属撤销的,须在撤销前将托管人员的档案转出或要求托管人员个人与甲方签订个人档案托管合同,并将撤销批复报甲方留存。
四、违约责任:在本协议期内,如乙方逾期半年不缴交保管费,甲方可单方终止协议。
五、协议期限、本协议有效期为 年,即从 年 月 日至 年 月 日止。协议期满,甲乙双方可续签协议,如乙方不愿续签协议,须将档案转走,否则,将作为无主档处理。
、本合同自签订之日起生效。
六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具同等效力。
甲方:………人才交流服务中心 乙方:
电话:..e-mail:
地址:…………………….地址:
年 月 日 20 年 月 日