2010年公司综合办责任人述职报告

第一篇：2010年公司综合办责任人述职报告

公司综合办责任人的主要工作职责是：主持公司行政后勤的全面工作，组织后勤管理人员完成各项政务、事务工作，综合协调内外关系，监督检查各项制度、计划、任务的落实情况，负责资源配置和管理，人力资源开发、培训、控制、劳资管理，建立和完善公司各项规章制度；抓好后勤行政管理，落实后勤保障工作，当好领导的参谋和助手。在工作中，我能自觉实践“三个代表”重要思想，认真学习理论，积极履行职责，在工作中积累了一定的管理经验和工作实践经验，具备了较强的业务能力和实际工作能力，工作有思路、有条理，并能逐一圆满的指挥实施，岗位职责的履行工作中，不怕困难，敢于创新，取得了一定的成绩，现把本人2005年度履职情况总结如下：



一、深化学习，提高政治理论水平。坚持把学习贯穿于工作的始终，加强学习的积极性和主动性。能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极参加培训、学习，不断提高自己的理论素养。通过始终如一地抓好理论学习，进一步增强了自己的政治敏锐性和鉴别力，增强了贯彻执行上级领导决策部署的信心和决心，增强了用理论指导工作的意识和能力。

二、加强修养，提高自身综合素质。在工作中，我除了时刻告诫自己要有全身心投入的热情，有吃苦信念、有功不居功的超越自我精神外，最主要的在以下几方面加强修养，练好“内功”：

1、按照“三个代表”的要求，不断加强党性锻炼，改造自己的世界观、人生观和价值观。一直以来，大家都认为综合办是个清闲的部门，而办公室主任却要面对上下左右、里里外外，实在是个不好当的角色，但是，我都能按“团结干事、用心做事”的要求，扎扎实实做好本职工作。我总认为，在平凡的岗位上认认真真的做好我们的工作，就是实践“三个代表”的最好体现，而确确实实我也是这样去做的。

2、找准位置，时刻把握自己的岗位职责，深刻认识该职位处于承上启下，对内对外“关节点”的重要作用，必须很好地承担秘书、参谋、协调、服务和联络、宣传等具体工作，作为公司的办公室主任，我时刻提醒自己必须有高度的事业心，有强烈的奉献精神，有效的领导方法和领导艺术，有宽阔的胸怀，才能胜任工作角色。因此，我能自觉坚持为人民服务的宗旨意识，满腔热情地做好本职工作，不断探索和思考如何更好地发挥办公室的组织协调和参谋助手作用的思路和办法。充分相信和尊重班子里的每一个同志，倾听他们的意见，与公司中层领导班子团结一致。能在总经理的直接领导下，做好公司办公室的工作分工，合理安排工作，落实管理工作责任制，充分发挥中层班子及关键技术人才积极作用，较好地推进了各项工作的落实。

3、是树立服务意识，甘为孺子牛。“千难万难服务难，上下左右协调难”，能克服人手少、任务重的实际困难，树立较高的思想境界和良好的服务意识，全心全意做好各项工作，在工作中感受到乐趣，在奉献中展现自己的人生价值，做到吃苦不叫苦，有难不怕难，有累不喊累，受气不赌气。

三、转变思想观念，提高业务水平，认真开展各项工作。

1、推进公司管理工作的规范化和制度化。结合公司实际，建立和健全了《安全生产管理责任制度》、《劳动纪律管理制度》《员工奖惩实施细则》、《费用审核报销管理制度和开支标准》、《绩效工资考核分配办法》等制度。

2、做公司好人事管理工作。认真按照公司用工制度，做好员工的招收、解聘工作，合理调配各部门、科室、车间的人力资源。并按公司年度培训计划，定期或不定期对员工采取“送出去或请进来”的方式进行培训教育。

3、做好后勤服务工作。加强食堂管理，搞好员工的就餐，不断完善食堂工作，保证生产和各项工作顺利开展。搞好生产区、生活区的供水、环境绿化及清洁工作，创建花园式文明工厂。

4、加强联系、协调和沟通力度，认真贯彻落实公司各种会议精神。深入员工当中，从中了解员工的实际困难，为员工排忧解难。认真征求员工对公司管理工作中的意见和建议，进行民意收集汇总，提交公司领导决策参考。

5、做好公司工会工作，维护员工合法权益，规范员工工作行为，提高员工业务素质，激励员工积极性和创造性。

6、做好车辆日常的调用和保养，在保证正常的生产和办公用车的同时，严格规范车辆管理制度，做到专车专人管。

7、认真按公司领导要求做好公司各类会议的安排和部署，同时做好公司来人来访的接待工作。

四、扎实严谨的工作，做好公司领导的参谋助手。

本人担任公司办公室主任的同时，还兼任公司工会主席的工作。面对多项繁杂而具体的事情，我并未因为兼职而忽视其重要性，而是同等重视该项工作，能够分清轻重缓急，处理各种关系，做到忙而不乱，有章有序的进行。工作中自己带头做具体的、难度大的事情，并以身作则，起好带头作用。工作中从不计较个人得失，起到了一个中层管理人员的模范作用。

在办公室的工作中牢固树立“为领导服务、为基层服务、为广大员工服务”的指导思想，积极参与公司日常事务管理工作，不断提高自己的管理水平和能力，以踏实认真的工作作风，严谨务实的工作态度，赢得了广大员工的一致好评。通过自己的努力，将办公室的一件件纷繁杂乱的事情，无论是人事、总务、接待，还是后勤管理方方面面都处理得有条有理，并协助公司领导处理公共关系，使领导放心，员工安心，来往人员舒心，为全公司各项工作的开展奠定坚实的基础。

五、存在主要问题。

1、自身能力的不足，处理事务过程中有不及时之处，没有充分 发挥办公室主任承上启下的作用，对领导意图理解不到位，工作处于 被动状态。

2、没有充分发挥组织、协调、沟通、监督作用，在监督和考核过程中未能大胆使用监督权，与部门之间的工作配合存在距离。 人

3、对各部门工作情况了解不深，信息收集不全面，不能及时把工作信息反馈给公司领导。

4、贯彻落实公司生产规章制度力度不够，还需要加强安全生产知识、消防知识、法律法规和相关操作规程的学习培训。

5、食堂管理还需要进一步完善，对员工提出的合理化见意和改善措施不到位。

六、今后要完善和改进的工作

针对存在的问题，我一定总结经验，找出不足，在今后的工作中加强学习，转变思想，提高工作技能，从以下几点不断完善各项工作：

1、积极学习各种业务知识和专业技术知识，努力提高自身综合素质，更好地开展工作。

2、做好信息的收集、呈报、反馈工作，及时为领导提供各类信息、资料，为领导决策提供可行依据，当好领导的参谋助手作用。

3、做好部门之间的内部沟通、组织协调工作，积极为生产车间搞好服务，加强安全生产管理检查和考核，确保公司经营目标的实现。

4、细化各项工作内容，明确工作职责，改进工作方法，提高工作效率。

5、加强公司人力资源的管理，做好员工各类业务知识和专业术人员的培训工作。

6、做好监督协调工作，认真对各项工作进行量化考核，落实相应的公司奖惩制度。

2005年的工作中，本人忠于职守，努力学习，勤奋工作，做了许多事情，去取得了一定的成绩，但我深知还有许多不足，在今后的工作中，我将不断完善和充实自己，更加刻苦学习，业务上精益求精，以更高的标准严格要求自己，在立足干好自己本职工作的同时，为公司的各项工作更好地奉献自我。

第二篇：公司综合办副主任述职报告

公司综合办副主任述职报告

各位领导、各位同事大家好：

首先感谢公司领导给我这个机会，也很荣幸能够站在这里为自己一年来的工作做一个小结。请领导和同事给予批评指正，以便在今后的工作中加以完善。

一、我的职务和工作职责

今年三月十九日，我被公司聘用为综合办公室副主任。我的工作职责是配合和支持主任工作，分管组织、宣传工作，兼管组织员及党内基本信息统计工作。

二、一年来的现实表现、学习及工作情况

现实表现：爱岗敬业的员工才算是一名合格的员工

自从被聘用为综合办副主任以来，我非常珍惜这个机会。本着高调做事、低调做人的原则，立足本职、脚踏实地地完成本职工作和领导交给的各项工作任务。

综合办公室的工作职责就是为公司领导和部门综合服务的部门。虽说是由多个部门组成，工作也各有分工，但是我认为我们就是一个整体。能够发扬团队精神、牢记整体意识，在日常的工作中有分工有协作。积极努力地履行工作职责。同时无论是领导和部门工作上的事情能够做到随叫随到。

学习情况：加强学习，不断提高自身素质

能够自觉学习党的路线方针政策及国家的政策法规；学习党建理论和业务知识，以提高理论水平和业务水平。同时能够充分利用网络平台获取各方面的知识，拓宽视野来不断的充实和完善自己。

工作情况：在公司党委和部门领导的指导下，勤奋工作，履行好自己所担负的岗位职责，主要做了以下几方面的工作。

组织工作：认真开展公司党建工作。围绕公司的中心工作认真组织开展党内的各项活动。今年主要组织开展了“学习实践科学发展观活动”和“双学双做”活动。在开展学习实践活动中结合本公司实际认真组织开展了“节本降耗，提速增效”主题实践活动，这项实践活动是与公司总部同步开展的。已取得了良好效果。

按时按要求做好各项工作的计划和总结汇报工作。年内共拟定党委文件13 份。

按照公司党委的要求积极组织筹备公司新一届党委换届工作及相关材料的起草。

宣传工作：按照党委工作计划要求，积极做好政治理论学习安排，认真组织并积极参加公司的政治理论学习。做好党报党刊的订阅工作。撰写稿件及时向上级部门上报公司发展信息动态。

组织员工作：认真做好党员的组织关系接转工作，及时 处理外调来函事宜。认真做好党费收缴、使用和管理工作。按时按比例向吉林市委组织部交纳党费，并定期做好自检自查工作。严格党费使用审批制度，做到了手续齐全、程序合乎规定。党费帐目设置齐全，手续完备、数字准确，帐证相符。

党内基本信息统计工作：能够熟练的运用党内系统软件对公司的党员进行动态管理，使每名党员的资料做到最新最详实。认真做好季度、半年及全年党内基本信息统计的上报工作。

其它工作：支持与配合主任做好科室的其它工作，协助并指导文书做好文书档案的整理与归档工作。同时努力做好上级部门临时性工作及公司领导交给的各项工作任务。

三、存在的问题及今后的努力方向

虽然平时也比较注重学习，但是对政治理论钻研的不深、不透，政策理论水平不够高。今后要加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索与公司经济发展密切相关的新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

公司的蓬勃发展催人奋进。决心在今后的工作学习中不断完善自己，力争早日成为一名工作上的多面手。

第三篇：综合办主任述职报告

各位领导、各位同志：

我自今年4月份被聘为综合办主任以来，工作中我严于律己、严格管理，在公司领导的直接领导和全体同志的大力支持下，紧紧围绕公司的经营工作，积极做好服务、管理和支撑工作，现作述职报告如下：

岗位职责：

1、负责办公室的全面工作和日常管理工作，综合办主任述职报告。

2、负责组织起草综合性的工作报告、总结、会议纪要、决议、规章制度等文件。组织编写公司的年鉴和大事记。

3、负责各部门的沟通、协调工作，承办上级部门交办的各事项；承办同级职能部门和基层单位转办的有关事项。

4、负责文字核稿及各类文件、文书处理、信息管理和公司的保密工作。

5、负责公司的外事接待和后勤工作。负责公司的车辆管理、安全保卫和安全生产工作。

6、负责公司各种大、小会议的组织、筹备工作。

7、完成公司领导交办的其他工作。

职责履行情况：

一、文秘及后勤工作

1、制定全年工作计划，草拟各种规章制度，安排各种会议。为保证公司各项工作的正常运转，根据集团公司和省公司工作会议精神组织草拟了《2003年行政工作报告》，筹备召开了2003年工作会议。制定了包括安全保卫、卫生、车辆、文秘及信息管理等在内的各项工作制度，同时还负责协调安排召集了公司内部的各种大、小会议20余次。

2、全面整理各种档案、资料，保证文件传阅的及时、到位。今年整理、归档各种合同文本110份。将2000年的档案进行了整理归档。确保了公司自动化办公系统的顺利进行，全年共收到、处理各种文件、资料1123件，起草重要文稿及核校、下发各种文件98件。

3、强化后勤服务工作。建立了严格的车辆出入库登记制度、物业管理制度和办公用品领取制度，物品采购实行了定点集中采购，对库房的物品按种类、用途进行了分类管理，按时向各部门发放办公用品，保证了公司各部门正常所需。定期巡视水、电、热等设施，对出现的问题都能做到及时、快速处理。物业大型维修都严格执行了招投标制。

4、改善公司服务工作环境。对公司综合楼和五区营业厅进行了粉刷，并为主营业厅和各区营业厅配备了鲜花。狠抓了综合大楼的办公环境及室内卫生，办公楼卫生实行了分片包干，卫生员实行定期轮换制度，对门卫、卫生间、院内等重点部位进行了死看死守，并定期进行监督检查。

5、扎实做好公司的信息、保密工作。今年4月份综合办成立了记者站，并出台了《记者站通讯员管理（考核）办法》，采取按季度考核的方式，每季度通报通讯员的上稿数量和质量，对被采用的信息进行奖励，发放稿酬，以调动通讯员撰稿的积极性，述职报告《综合办主任述职报告》。截止11月末，共上投信息稿176篇，其中被采纳144篇。公司保密工作做到了不失密、不泄密。

二、安全保卫工作

1、加强安全防范措施，保持良好秩序，确保资金安全

一是加强安保队伍建设，根据实际需要成立了经警小队，上岗人员都经历了严格的安全培训，每季度还进行一次法制宣传教育。二是加强重要害部位的技防措施，全市主营业厅均实现了与110报警联网，并安装了无线遥控恐吓报警设备。三是加强值班、值宿工作，做到不脱岗、不漏岗，全年更换了4名不符合标准的更职人员。四是加强营业场所的安全管理，打击和制止商贩在营业厅内非法交易干扰正常营业，为用户营造一个安全舒适的服务环境。五是加强资金的管理，严格遵守取送款经警押款制度，遇大量现金实行双人押送，确保了企业资金的安全。

2、结合企业实际，扎扎实实做好安全防火工作

一是督促各单位、各部门每月开展自检自查，公司每季度组织一次联合防火大检查，全年共查出火险隐患30余处，全部及时进行了整改；二是更新、充填消防器材100余台，为新建基站全部配备了消防器材。三是积极按照省公司和市政府要求开展冬防工作，制定冬防工作方案，成立冬防工作领导小组。

三、自身建设方面

实践证明，作为部门主任，我的一言一行对本部人员的精神面貌、工作水平及工作作风都起着置关重要的作用，所以工作中我不断加强学习，不断提高自己的政治理论水平、文化专业知识和业务能力，不断改进自己的工作方法和工作作风，努力提高工作效率。

我只摘其重点进行了汇报，不可避免有许多疏漏，上述工作如果说取得一些成绩，也是公司领导的关怀、各部门的支持以及综合办全体员工共同努力工作的结果。

四、工作中存在的问题

一是协调平衡工作不太理想。主要表现在有些事情协调不全面，协调不到位，平衡得不尽合理，影响了工作效率；二是有些文件质量不高，主要表现在核稿、校稿不严，该修改的而未修改，时常出现错别字现象；三是安全保卫落实不到位，虽采取了一些措施，但仍不得力，应当特别加强安保工作；四是车辆的管理不够严格，特别是对兼职司机的安全教育落实不到位，时而出现出私车现象。车辆保养还需进一步加强，五是管理工作粗放，不够精细，落实不到位，缺乏监督检查的力度。

五、下步工作设想

1、巩固成果，吸取教训，进一步明确综合办工作的指导思想，细化综合办的职责分工。指导思想是紧紧围绕公司的经营工作，牢固树立服务思想，为公司各部门服好务。

2、掌握特点，总结规律，提高综合办公室的整体工作水平，综合办工作的基本原则就是服务、求实、高效。

3、增强改革意识，充分发挥参政作用。一是继续保证公司办文、办事等各项工作的正常高效运转；二是充分发挥沟通、协调作用，积极协调内外、沟通上下、联络四方；三是进一步做好督促检查公司各项决议、决定、指示的落实情况，并及时做好信息反馈；五是做好领导和各部门临时交办的事宜，按领导意旨及时处理好突发性事件。

因时间所限，只做以上汇报，在汇报中可能有许多不当之处，请批评指正。谢谢大家！

第四篇：2019**公司综合办主任述职述廉报告

2019**公司综合办主任述职述廉报告

2019年，在公司领导的关怀和支持下，在各职能部门及各位同事的积极配合帮助下，我注重围绕中心、点面结合、顾全大局、真抓实干，较好地完成了各项工作任务。现述职述廉如下：

一、加强自身学习，提高业务水平

做好办公室工作，必须紧跟形势、熟悉政策、丰富知识。为此，我坚持自我施压，自觉学习，不断提高自身思想素质和工作能力。一是加强政治理论的学习。坚持不懈地学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持用政治理论武装头脑。二是加强业务知识的学习。通过不断学习、不断积累，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了较大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行。

二、加强团队建设，搞好综合协调

综合办是公司一个特殊群体，是总经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系各方的枢纽。我特别注重加强协调，一是加强内部协调，从为领导提供高效服务，努力完成领导交办的各项任务的职责出发，要求综合办人员加强协作，根据工作需要做到分工不分家。二是部门之间、相互工作之间搞好对接，树立整体合力观念。三是竭尽所能地关心爱护困难职工，解除他们的后顾之忧，使他们都能够任劳任怨、尽心尽力地工作。

今年，在重点协调推进办理**排水分公司工商执照上积累了经验。我们克服排水分公司的“三无”（无办公场所证明、无国有土地证明、无房产证明），动用多方资源，积极协调各方，经过不懈努力，终于圆满完成排水分公司的工商执照办理，集团经营部不仅肯定了我们的工作成果，还要求分享成功经验。

三、强化责任意识，做好日常工作

一是做好办会、办文和接待工作。办公室工作繁琐、复杂，简单的说就是办文、办会、办事。办文工作中，克服人少文多的实际困难，严格实行来文拟办，发文签发。截至10月底，办公室撰写会议纪要21期，发文发函46件，报送刊登信息39条。

二是做好车辆管理工作。在办公室的统筹安排和认真调配下，较好地保证了公司领导、部门日常业务和其他活动用车。2019年小车班没有发生一般以上的交通事故。

三是做好职工食堂管理工作。通过控制食材价格、严把饭菜质量关、保持前厅后厨卫生、掌握职工饮食习惯等做实做细相关工作，保证了职工用餐的食品安全和营养健康。

四是做好临时交办的工作。临时交办的工作有其特殊性，时效性更强，要求工作更加严谨。为此，我本人或是安排专人积极高效地办理每一件事情。在客户来访、事务接洽、其他组织活动中都做到了准确、及时、周到，在公司的对外活动起到了积极作用。

四、改进工作作风，抓好廉政建设

在廉政建设方面，我始终保持清醒的头脑，在待人接物上严于律己，谨言慎行，努力工作，清白做人。严格执行廉洁自律相关规定，从工作纪律、廉洁要求、作风建设等方面做起，自觉接受组织和群众的监督，坚持原则，公正处事。严格控制各项开支，在会议筹备、对外接待等方面，本着节约、实惠的原则，不搞铺张浪费。严格履行“一岗双责”，在管好自己的同时，加强综合办职工教育管理，做到遵章守纪，勤奋工作。

五、存在的问题和今后努力的方向

一是自身学习不够，工作水平不高，办法不多，业务能力需进一步提升，自己的思想观念、工作理念与公司的工作要求还有一定差距。

二是综合办员工岗位类别太分散，管理不够细致，员工团结协作的精神还需要加强，还存在人浮于事，安排布置的工作落实不到位的情况。

在今后的工作中，我将努力做到“三个坚持”。一是坚持政治理论学习，不断完善和提高自己。二是坚持服务宗旨，正确行使自己的职责。三是坚持执行党的各项廉政建设规章制度。

述职完毕，请予审议。

第五篇：公司综合办年终工作总结

时光飞逝，在时间流逝的同时，我们都在改变，我们都在成长。转眼2013年即将过去。经过这一年大家共同的努力，公司又有了新的突破。2013年全体员工即忙碌而又紧张，每到年终是我们最繁忙的时候，同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的工作，大家都在各自努力，尽管我们分工不同，但大家都在尽最大努力为公司的发展做出应有的贡献。时间如梭，转眼间又将跨过一个之坎，为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将今年的工作做如下简要的总结：

至三月初至公司接手办公室工作基本保质保量完成本职工作。虽然其中会出现小的纰漏但是能够及时改正并逐步提升自己的工作的质量与完成情况;在公司期间能与同事相处融洽，能够配及协助其他部门完成工作。

办公室的工作比较庞杂，甚至有些琐碎。但其重要性却不容忽视，2013办公室具体实施工作如下：

1、今年对公司部分基础设施进行更换（如：会议室座椅的更换等）

2、完成办公用品采购及保管工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施及用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。

3、协助进行了体系认证工作（iso9001),并在今年6月在各部门的配合下完成了内审工作。

4、参与协助完成完全生产大检查工作。

5、能参与公司文化建设工作，参加各类培训及会议不光提升了我们自身的工作能力，也曾强了各位员工之间的凝聚力。

6、实施会议记录和跟踪，做好公司经办会及其他各种会议的后勤服务工作。认真做好会场布置、安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。更有效的协助组织召开各类会议。

7、加强了档案的管理，能有效的区分文件类别进行整理与保管。

8、强化了自身服务意识：做好文印、打印、复印等工作。认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻总公司及公司的有关会议、文件、批示精神。

9、加强了员工档案管理：个人履历存档100%、身份证复印件有效性100%、聘用人员劳动合同签订工作、毕业证书、资质证书的存档工作。

10、加强自身能力，多次参加外出学习及培训活动。由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己一年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，具备能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

在完成以上工作的同时也存在一下方面的不足之处，有待在2014年进行改善：

1、在认证体系（iso9001)文件管理需要加强。及时收取个部门责任文件进行整理归档工作。

2、加强公司文化宣传以达到强化各位员工服务意识的目的。

3、及时协助各部门工作。

4、对于行政费用预算进行控制，完成按需发放。

5、对于培训方面多进行跟踪工作，并了解培训质量及完成情况。

6、努力改善自身不足，能够更细致有效地完成自身工作与协助各部门完成工作。

2013这一年来办公室许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。所以在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己的力量。我想我应努力做到：加强学习，拓宽知识面。努力学习专业知识和相关法律常识。加强对客运发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手；

听从领导,服从分配,高度重视,尽职尽责,严格约束自己一言一行,一举一动,注重本部门的工作作风建设，甘为人梯，做好后勤工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守员工手册和规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。

2013年即将过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法；

深入调研，掌握实情；

加强管理，改进服务；

大胆探索行政部工作新思路、新方法，促使办公室工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献！2014年即将到来，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法；

深入调研，掌握实情；

加强管理，进服务；

大胆探索办公室工作新思路、新方法，促使办公室工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献！