“五个基本”建设目录索引

第一篇：“五个基本”建设目录索引

“五个基本”建设目录索引

一、上级相关文件

1、表彰“五个基本”建设汇报演出节目单

2、中共黄梅县委关于表彰先进基层党组织、“五个基本”先进单位、优秀共产党员和优秀党务工作者的决定

3、关于开展庆祝建党89周年系列活动的通知

4、调训通知

5、关于下发2010年度发展党员指导性计划的通知

6、关于举办县直机关入党积极分子、预备党员培训班的通知

7、培训通知

8、县直机关基层党组织“五个基本”建设工作现场会会议材料

9、县委组织部、县委宣传部关于举办“风展红旗”庆祝建党89周年暨党的基层组织“五个基本”“七个体系”建设摄影大赛的通知

10、关于做好先进基层党组织、“五个基本”建设先进单位和优秀共产党员、优秀党务工作者推荐评选工作的通知

11、黄梅县基层党组织“五个基本”建设工作简报

12、黄梅县水利局直属党委“五个基本”建设情况简介

13、黄梅县审计局党的基层组织“五个基本”建设情况简介

14、黄梅县检察院党的基层组织“五个基本”建设情况简介

15、黄梅县地方税务局党建工作汇报

16、县直机关基层党组织“五个基本”建设工作现场会会务安排

17、全县党的基层组织“五个基本”建设工作手册

第二篇：关于加强“五个基本”建设实施方案

关于加强“五个基本”建设实施方案

党的十七大以来，我们党把提高队伍素质、加强党的执政能力建设提到了一个新的高度，作出了一系列的部署，“五个基本”建设是深入学习实践科学发展观的重要抓手，是推动党的基层组织建设创新与发展的有效载体。为确保这项工作扎实推进，抓出成效，结合红安一中实际，制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、党的十七大精神和科学发展观为指导，以加强党的基层组织规范化建设，以促进党的基层组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥为目标，突破难点，突出重点，抓住关键，分类实施，建设一支政治觉悟高、思想作风硬，业务能力强、教学实绩突出的党员干部队伍，建设好集学习、教育、培训、活动等功能于一体的党员活动阵地，围绕基层党组织和党员两个作用的发挥，积极创设活动载体，提供各种保障，不断提高学校党建水平

二、目标任务

1、设立标准规范的基本组织。党员教育管理场所要做到“十有”：有标牌、有党旗、有办公桌椅、有学习资料、有电教设备、有档案资料、有活动记录，有组织领导。党员先锋岗要有标牌、有目标、有实际成效。

2、建设稳定可靠的基本队伍。领导班子政治坚定、坚持改革、善谋发展、维护稳定、公道正派、廉洁勤奋、作风民主；党员队伍素质优良、结构合理、管理有序、考查有据、带头示范、作用明显；教育管理队伍专兼结合、职责明晰、爱岗敬业、开拓进取；后备队伍数量充足、保证质量、滚动管理、备用结合。

3、开展务实有效的基本活动。学习培训活动做到科学安排、时间落实、内容落实、人员落实，理论学习、知识学习、技能学习相结合，专门培训和其它培训相结合；主题教育做到结合行业特点、党员实际，提高针对性、实效性；“三会一课”做到制度化、规范化，特别是党课做到形式活、内容新、要求严，定期举行；党员民主评议活动做到坚持标准，严格程序，发动党员、发动群众，彰显先进，鞭策后进，尤其要妥善处置不合格党员，保持先进性，增强纯洁性。

4、建立完善可行的基本制度。学校总支已将党建的有关制度汇编成册，近几年也根据党建新形势的需要，对制度进行了修订和完善。在“五个基本”建设达标创建活动中，学校总支要在已有制度的基础上，重点对照“五个基本”建设要求，结合学校实际，进一步完善党总支学习制度、组织选举制度、目标责任制、组织生活会制度、民主议事制度、党务公开制度、党员教育管理制度，以确保“五个基本”建设规范有序开展。要做到于事周全，于法周延，简便易行，执行有力。

5、规范必要可靠的基本保障。主要是突出保障党建经费。一是党建办公经费能按预算计划提供；二是确保临时经费开支及时到位；三是慰问、奖励、扶助和党组织活动经费开支按需全面落实；四是创新载体活动经费开支有足额安排；五是驻村帮扶工作经费有稳定渠道保障。此外，要确保党支部工作和党员活动所需车辆安排。

三、基本原则

1、因地制宜的原则。在开展“五个基本”建设活动中，坚持从实际出发，抓重点，抓示范，创特色，创亮点，循序渐进，逐步提高。

2、量力而行的原则。在开展“五个基本”建设中，要量力而行。同时，正确处理量力而行与创造条件办事情的关系，把可以创造条件办好的事情办好。

3、分类实施的原则。紧扣学校特点和工作重点，找准各自的薄弱环节，实行分类指导，增强针对性和实效性。

4、开拓创新的原则。要不断地根据形势任务的变化需要，与时俱进，在观念、制度、机制上不断创新，不断研究新情况，解决新问题，化解新矛盾，积累新经验。

四、工作措施

1、切实加强领导。学校要把“五个基本”建设抓在手上，领导小组要具体负责，组织落实，要及时研究、解决新问题，确保工作不走过场。全体党员干部对“五个基本建设”工作要高度重视，做到各司其责，按时完成学校交给的各项任务，确保“五个基本建设”圆满完成。

2、注重活动落实。大力宣传各支部“五基本”建设的好经验好作法，及时推出各方面的典型，适时编印“五基本”建设经验揽萃。同时，向上级组织部门上报各种典型经验，向党报党刊推介典型经验，进一步扩大“五基本”建设的影响。要将“五个基本建设”工作与正在开展的新课程改革活动有机结合起来，通过强化“五个基本建设”，进一步提高党支部的凝聚力、战斗力，让每位党员干部争做课改排头兵，为学校科学发展打下良好的基础。要充分利用“七一”党员表彰、党员评议活动等有效形式，加大“五个基本建设”工作推进力度。

3、加强检查督办。借鉴党员先进性教育活动督办检查的作法，坚持定期检查和不定期检查相结合，专项重点检查和全面检查相结合，定期通报开展“五个基本”建设的情况。同时，要加强对经常性工作的督办检查，确保工作不走过场，落到实处。

第三篇：“五个基本”建设表态发言

“五个基本”强基础

创先争优促健康

卫生局党委下设2个总支、5个支部，共有党员426名，所隶属的34个基层医疗卫生单位中，共设党支部27个，党员307名。自全市开展“五个基本”建设和创先争优活动以来，我们紧密结合卫生部门实际，不断加强卫生系统党的建设，为全市卫生事业的科学发展提供了有力保障。

一、高度重视，精心组织，保障“五个基本”建设全覆盖 一是建立领导包责任制。成立了局党委书记任组长的“五个基本”建设活动领导小组，抽调专人组建了办公室。明确了局党委书记负总责、副书记具体负责、办公室负责抓落实，局党组成员按照包片驻点的要求，负责对口联系单位和包片单位“五个基本”建设的“四负责”制度。

二是建立市乡联动机制。先后召开局党委会议3次、城乡基层卫生医疗单位负责人专题会议5次、卫生系统党务干部培训会2次，实行城乡同步推进，做到宣传发动全覆盖、无遗漏。局机关每名党员干部作为活动联络员，负责联系1－3个医疗卫生单位，定期深入基层开展指导协调，力求做到全市卫生系统活动开展“一盘棋”。

三是建立信息沟通机制。通过召开动员会、制作宣传专栏、悬挂标语横幅等方式，大力宣传“五个基本”建设和创先争优活动的重要意义、总体要求，营造浓厚氛围。同时利用网络、卫生信息简报，及时上传下达，沟通信息，推广经验。目前，全市卫

生系统共制作固定宣传牌30多个、专栏50多块、横幅标语60余条，局活动办公室编发各类简报近30期。

二、创新方式，突出特色，推动创先争优活动深入开展 一是注重教育强素质。今年共选送48名医务人员参加全科医生培训，63名技术骨干到三甲医院进修，235名专业人员自觉进行学历升级，在基层单位形成良好学风。建立支部书记上党课、“双向述职”、“三评三问”、“廉政记分”四项制度，有效提高了党员政治素质和业务能力。

二是岗位创建作表率。在各单位开展以争创“青年文明号，党员先锋岗、巾帼示范岗，带头优化服务质量、带头抵制红包回扣、带头开展医学科研”为主要内容的“一号二岗三带头”活动，推行党员“戴党徽、亮身份”，做到一名党员一面旗，时时处处作表率。

三是组团承诺受监督。除推行党委承诺、支部承诺、党员承诺三层承诺外，我们还结合实际，探索开展了主任医师组团承诺、护士长组团承诺、卫生院与村卫生室农民健康保障承诺、市直医疗卫生单位社区共建承诺等活动，并将承诺对外公示，接受群众监督。定期召开分析会，对承诺实践情况进行分析点评，促进承诺落实。

三、坚定信心、鼓足干劲，促进两项活动取得新成效 卫生部门“五个基本”建设和创先争优活动工作取得了阶段性的成效，但与上级的要求和群众的期望相比，还有一定差距。下一步，我们将以今天的推进会为新起点，统一思想，强化措施，促进卫生系统党的建设再上新台阶。

（一）进一步加强领导，深化思想认识。

我们将把今天推进会精神及时传达到卫生系统每一个基层党组织，进一步提高每一名党员对“五个基本”建设和创先争优活动的认识，把思想统一到市委的统一部署上来；调整工作布局，把“五个基本”建设和创先争优活动作为当前和今后一个时期的工作重点，进一步强化转班、细化方案，再组织、再动员、再部署，在全市卫生系统再次掀起“五个基本”建设和创先争优活动的高潮，以活动开展促进全年卫生工作任务的全面完成。

（二）进一步强化措施，丰富活动主题。

一是进一步开展送医送药送健康活动。以“健康面对面乡村行”为载体，在元旦、春节期间组织医务人员深入边远乡村开展义诊咨询、医疗救助和健康知识传播活动，让广大群众过上一个健康祥和的节日。二是开展访贫问苦送温暖活动。结合“双联双帮”活动的开展，筹措资金和慰问物质到对口帮扶村进行走访慰问，把党的温暖和医务人员的一片爱心传递到每一个对口帮扶的贫困家庭。三是启动健康惠民工程。结合新医改的实施，在全市范围内启动健康惠民五项工程，为50%的城区居民和30%的农村居民免费建立健康档案；对全市1530余名重性精神病人、23610名高血压病人和4732名糖尿病人实施规范化的跟踪管理；为农村生育妇女免费补服叶酸，预防新生儿疾病；为100名农村贫困白内障患者免费实施复明手术；在血吸虫病疫区建设无害化厕所3000户。同时，启动“健康卫士”评比表彰活动，强化医

护人员全心全意为人民服务的宗旨意识，大力弘扬救死扶伤、爱岗敬业、乐于奉献的行业风尚。

（三）强化宣传督办，促进工作落实。

一是进一步加大宣传工作力度。通过办专栏、上党课等形式，进一步宣传“五个基本”建设和创先争优活动的重要意义、实质内容，同时，将各基层单位的一些先进经验和先进典型通过电视、报纸、网络等媒体进行广泛宣传，充分发挥舆论的引导作用，使卫生系统广大党员自觉投身到这一活动中来。二是开展“回头看”活动。对照基层党组织建设的考评要求，认真查遗补漏，对卫生系统开展“五个基本”建设和创先争优活动进行“回头看”。进一步加大投入，提高基层党组织建设的硬件水平，完善软件资料的收集整理，强化各单位创先争优活动组团承诺的兑现落实。三是强化考核督办。把“五个基本”建设和创先争优活动纳入今年卫生工作综合目标考核的重要内容，组建专班进行督办，对措施不落实、工作不到位的单位及时督促整改，整改不到位的取消评先评优资格，确保活动取得实效

我们相信，有市委的坚强领导和全市卫生系统广大党员干部的共同努力，卫生部门的党建工作一定会迈上一个新的台阶，也会为卫生各项工作的开展注入强大的动力，为保障全市人民的身体健康，促进我市经济社会协调发展，建设富裕秀美平安和谐汉川作出新的更大的贡献。

第四篇：关于“五个基本”建设标语口号

关于“五个基本”建设标语口号

1、以改革创新为动力，以创先争优为载体，全面推进基层党组织“五个基本”建设；

2、推进“五个基本”，深化“活力工程”，提高基层党建科学化水平；

3、以改革创新为动力，以创先争优为载体，全面推进基层党组织“五个基本”建设；

4、夯实“五个基本”，健全“七大体系”，深化“活力工程”；

5、推进“五个基本”建设、夯实党的执政基础；

6、全面推进基层党建工作创新，夯实党的执政基础；

7、加强基层组织、推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众；

8、争创“五个好”先进基层党组织，争做“五带头”优秀共产党员；

9、组织创先进，党员争优秀，群众得实惠；

10、争创先进党组织、争做优秀共产党员；

11、创先争优走在前列，科学发展落到实处；

12、强堡垒、争先锋、树形象、促发展；

13、实施“保提增创”，服务市县对接；

14、围绕中心、服务大局、创先争优、建功立业；

15、筑坚强堡垒、树先锋形象、促市县对接；

16、一个基层党组织一个战斗保垒，一名共产党员一面鲜红旗帜；

17、立足岗位作贡献、创先争优当先锋；

18、增强创先争优意识、提升党建工作水平；

19、创先争优无止境、科学发展不停步；

20、创先争优强基固本，市县对接和谐发展；

21、深入推进“一区两带”综合开发，坚持党建示范引领；

22、强化创先争优意识、提高机关服务效能；

23、履职尽责创先进，立足岗位争优秀；

24、打造优质服务窗口，争当服务群众先锋；

25、抓基层、打基础、管长远，着力推进“五个基本”建设；

26、加强“五个基本”建设，夯实基层党建基础；

27、深入开展“五个基本”建设，推进基层党建创先争优；

28、“五个基本”固根基，创先争优促发展；

29、加强“五个基本”建设，提高基层党建工作科学化水平；

30、加强基层党组织“五个基本”建设，推动青曲镇又好又快发展。

第五篇：某县“五个基本”建设经验交流材料

某县“五个基本”建设经验交流材料

加强党的基层组织建设，是全省第三批学习实践活动的一个重要目标，也是党的十七届四中全会对基层党建工作提出了新要求、新举措。县在第三批学习实践活动过程中，突出“五个基本”建设这个重点，不断加强党的基层组织建设，努力使基层党组织建设水平有一个新的明显提高。

基本组织是依托。基

层组织建设成效如何，就要看基本党组织是否健全，实现党的组织、党的工作、党的影响全覆盖。县针对第三批学习实践活动单位实际，把非公企业党组织扩建作为基层党组织覆盖面的重点。县共有非公经济企业600多家，其中已建立党组织123家，有参学党员586名。县委组织部向非公企业派驻党建工作指导员21名，城关镇、开发区向非公企业派出学习实践活动指导员38名，注重抓好非公企业党组织建设工作，做到党组织“应建尽建”。据初步统计，学习实践活动以来，县新组建39个非公企业党支部，共吸纳“口袋党员”223名。

基本队伍是主体。以“抓班子、强队伍、增素质”为目标，深化和拓展“双培双带”先锋工程、为民服务全程代理、党员议事制度、流动党员“双向带动”等建设；通过开展各级各类培训，加强对农村党员的理想信念教育、政策法规学习、实用技术培训，使农村党员在提高思想认识的基础上，成为农村科技致富的带头人。先后3批选拔178名村书记，参加安徽农业大学成教学院函授大专学习，每年坚持把村（社区）党组织书记请到党校，参加封闭式集中学习，今年，该县组织全县90名“双强型”村党组织书记及10名选聘大学生村官赴江阴市委党校进行现场观摩学习，收到很好的培训效果；切实加强对党员平时的跟踪教育和管理，对农村党员参加学习、联系农户、发展经济、结对率带等方面的情况，细化为百分制考核标准，按照自我测评、党员互评、支部核评、党委审评、公示结果五个环节，每半年组织一次全面考核。

基本活动是载体。在基层党组织中广泛开展“两建三提”主题实践活动，即建立健全党建第一责任制落实党建工作责任制、城乡基层党建一体化新格局，提升党组织班子凝聚力、党员队伍整体素质和党组织覆盖面。在全县农村党员中广泛开展“万家先锋”活动，即通过党员普遍联系农户制度，自觉运用先进思想教育群众，实际行动帮带服务群众，树立党员良好形象影响群众，从而使民意得到充分体现，民声得到充分集中、民怨得到及时化解、民心得到有效凝聚，切实提高农村社会组织化程度和农村基层党组织的科学化水平。

基本制度是根本。县委出台了《关于建立城乡基层党建一体化新格局的实施意见》，确定103家县直机关、事业单位与111个村、28个社区党组织开展结对共建活动，探索建立《村级党建工作规范流程》、机关党建、社区党建工作的互融、互通、互惠，促进资源的互动“双赢”；在基层党员干部中广泛开展“岗位创五星”、“先锋模范岗”、“万家先锋”与机关党员干部进社区等活动，建立健全教育、管理、服务党员长效机制，引导基层党员自觉加强党性修养，充分发挥党员干部的先锋模范作用。

基本保障是前提。以有领导、有人员、有经费、有场所、有制度“五有”为主要目标健全基层党建工作保障体系，以目标责任为主要依据健全党建工作考核评价工作体系。坚持物质激励与精神激励相结合，充分发挥基层党组织负责人的工作积极性，想方设法为农村支部书记干事创业、发挥作用提供舞台，通过表彰先进，增强党务工作荣誉感。以村级干部任期目标管理作为推动工作的抓手，健全考核机制，科学运用考核结果，把考核结果与村党支部书记的去留紧密结合起来。进一步完善村干部“三位一体”激励保障机制，今年，县财政拨付专项资金210万元，用于提高村在职干部与离退休干部补贴标准。