第一篇：班组长选举新闻稿
为继续深入贯彻落实集团基层民主选举的优良传统，艾力枫社物业公司积极响应集团号召，举行了一年一度的基层班组长民主选举活动，并得到了物业公司上下员工的大力支持。
活动前，通过对各项目各班组的深入走访调研了解到基层员工最真实的心声，与此同时各班组成员也都踊跃报名参加这次活动。各项目根据自身特点分别制定出了符合本项目特色的选举方案。微信投票、导师考核等当下很流行的活动方式也被引入进来，为原本枯燥的选举增添了不少乐趣。
通过前后两个星期的激烈角逐，选举在一片欢笑声和欢呼声中尘埃落定。
第二篇：选举大会新闻稿
资源与环境工程学院2014年
团总支学生会换届选举大会
2014年4月23日，资源与环境工程学院2014年团总支学生会换届选举大会在贵州理工学院逸夫学术小报告厅召开。大会旨在顺利完成学生干部的新老交替，进一步加强我院学生干部队伍建设，选拔一批品学兼优、责任心强，具有较强组织能力的学生干部，更好地为构建和谐理工，创建美丽校园服务。
此次大会确定选举院学生干部队伍名额共30名，各班爱国拥党、遵规守纪的同学均可参与竞选，形式为竞选演讲；部分表现突出、条件优越者优先考虑。大会于12:20开始。大会选举产生了新一届的院团总支学生会干部领导层。14时许，大会顺利结束。在次日召开的院团总支学生会例行会议上选举出了团总支副书记、学生会主席、学生会副主席、团总支学生会各部门部长等。大会监察组组长为刘幼平，成员有聂爱国、潘福炎、李桂贤，工作组组长为张双菊，成员有周广东、邱燕、吴开慧、李朋、崔滔、张颖、贾彦龙、孙军。
资源与环境工程学院
学生会宣传部 2014年4月27日
第三篇：班委选举新闻稿
教育学院11级10班班委换届选举新闻稿
9月25日中午十二点十分，教育学院11级10班在106教室召开了以“新一届班委选举”为主题的班会。
此次选举秉承公平公正公开的原则，邀请了副年级长杨雅晰同学作为监督，由本班的韩鹏同学主持开展。
班会以上任班长张鑫同学的讲话作为开场，张鑫同学总结了上学期我班做的好的方面，并对自己做的不够完善的方面进行了反省，并鼓励全班同学积极踊跃地参与班委选举，为班级尽一份力。
在同学们积极踊跃地参与下，张鑫同学连任班长，韩鹏，吴亚芳，韩珂同学分别继任团支书，学习委员和生活委员，新增设的文体委员由孙江同学担任，纪律委员和宣传委员分别由吴蒋同学很刘婷同学担任，最终形成了以上一届班委为主心骨，并注入新兴力量的班委组织。
班会的最后，各班委都上台对自己，对同学们，更是对班集体做出一个保证，在其位必谋其职，为把我班建设成不仅是校级优秀班集体，更是北京市优秀班集体而努力奋斗。
第四篇：班组长安全教育培训新闻稿
班组长安全培训新闻稿
为提高每个班组长的能力和素养，将班组的安全建设搞好，有效地防范事故发生，确保安全生产，提高工作效益，公司特组织举办了本次班组长安全培训学习。
本次培训于2011年9月28日—30日在西会议厅举办，参加人员为公司及外协施工单位班组长、二级主管（车间主任、工区长）、专职安全员，共计两百余人。
各单位学习态度积极热情，报名学员超过两百多人，分三个班学习，担任本次培训的讲师是安全处薛生财，薛生财讲师授课内容丰富，讲解生动而详细，他结合实例系统的讲授了现代企业安全管理知识，从班组的安全建设原则、安全教育、事故分析会、班组的安全文化建设、新工伤保险条例等诸多方面进行了深入诠释。
学员在讲师条理分明的讲解下听课认真入神，具体案例更是被讲师剖析的让班组长学员们听的有身临其境之感，安全的重要性在每个人的心中提升到更上一层的高度，不论你身在哪个岗位，安全永远是第一位的。班组长是生产的组织领导者和指挥者，也是直接生产者，他综合素质的高低，看待问题的角度将影
响到整个班组，只有班组长的安全意识提高了，才可以将这种意识渗透到班组的每一个成员心中。
最后，学员在考试中答卷十分顺利，可以看出听课时是极其认真的，在此祝愿每个学员都有一个好的考试成绩，更重要的是在培训中领悟到更多的安全知识，为自己为自己的班组尽最大的力量，提高每一次工作作业的安全系数。
班组长不仅应该掌握作业中的安全知识点，还应该具备善于沟通、执行力强、关注细节、带领团队的管理能力，掌握足够的技术技能、带领班组成员，设定一个共同明确的目标，朝着这个目标制定行动方向，有计划、有步骤的实施。
第五篇：班组长论坛新闻稿
班组是企业最基层的管理组织，班长的工作水平和能力，直接影响着班组工作的好坏，尤其是班组的安全管理工作。为了提高每个班长的安全管理能力，将班组安全建设搞好，有效防范事故发生，确保安全生产，工业园于6月16-18日连续三天举办第七届班组长论坛。
结合安全生产月的主题，本次论坛主题为“班长如何强化员工的红线意识”，由安环部和人力资源部联合举办。论坛分为四个模块：主题发言、安全法律法规培训、安全视频观看、班组管理案例学习。每一模块的学习都让参训班长受益匪浅。主题发言模块，班长从思想教育、技术教育、劳保用品使用等多角度探讨了强化员工“红线”意识的措施；安全法律法规培训让班长知悉了安全工作的法律依据以及相应的义务与责任；安全视频观看模块，《生命的刻度》、《生命的红线》用亲情教育和警示教育的方式让安全理念深入每一位班长的内心。最后的案例学习，以班组日常的排班、请休假管理的小事为切口，探讨班组管理方法，进而探讨如何做最好的班长。
班长作为兵头将尾，生产技能和管理技能需要“两手抓，两手都要硬”，这也是举办论坛的目的所在。本的论坛改为小班制授课后，确保每位参训班长都有沟通发言机会；同时，人力资源部也更多的关注培训效果的落地，将不定期到各班组去回访班长的工作方法改善和能力提升状况，以此达到逐步提升班长管理能力和素养的目标。
点击咨询 