重要敏感信息报告办理制度[最终版]

第一篇：重要敏感信息报告办理制度[最终版]

重要敏感信息报告办理制度

一、办理程序

1.登记。接到重要敏感信息报告后，应首先做好登记工作。登记的内容要包含以下几项：收到时间、来文单位、原号、内容摘要、承办人、承办单位等。

2.呈批。登记结束后，专项办理人员应认真阅读报告内容，及时拿出办理意见呈送组室科局负责人把关，并将原件和办理要求密封盖章后，通知承办单位到办公室领取报告并签名。不准通过文件交换或让其他非承办单位人代取等形式转办报告；接到重要敏感信息报告后，要填写《重要敏感信息报告上报表》连同原件装订好，亲自面呈承办领导阅批。领导阅批后，要对报告进行复印，将复印件转给承办单位，原件留存备查。

3.处理。重要敏感信息报告转发后，专职办理人员要及时督促，准确掌握重要敏感信息报告办理进展情况，保证按时办结，并以《领导批查事项办理情况报告》形式向批示领导报告结果。

4.归档。每个重要敏感信息报告办完后，办结报告连同复印批件一起存档。

5.保密。专职办理人员要严格遵守保密纪律，不准在公开场合谈论有关领导批示的内容和处理意见；不准在组室科局以外的电脑上储存的重要报告的办结报告；不准在办公桌上随意放置各类重要敏感信息报告和办结报告；电脑中储存的重要敏感信息报告的办结报告，文件名必须进行加密。

二、办理时限

1.遇到重要敏感信息要及时形成报告并上报领导阅示，办理时间原则上不超过15天。

2凡因特殊情况需延长时间的报告，专职办理人员要以文字形式向分管领导说明原因，并积极催促承办单位加快办理进度，保证在最短时限内办结。

三、反馈要求

专职办理人员负责要求、指导承办单位按正规程序反馈结果。

1.对所有领导批示文件的反馈，承办单位必须以红头文件一式三份报送市局办公室。报告内容包括敏感信息反映问题的调查情况、恰当准确的调查结论，符合政策法规的处理意见、报送信息人对承办事项的意见等。

2.必须填写《领导批查事项承办单位回执单》。对各级领导批示件的反馈报告，一律经承办单位责任人签字并加盖单位公章后上报。

3.严格审核把关。专职办理人员负责对承办单位办结报告的审核把关，对不符合要求，没有按程序办理的，报请分管领导同意，退回承办单位重新办理；对无正当理由、久拖不办或在报告中弄虚作假的查办件，及时建议对承办单位进行通报批评，并追究相关人员的责任。

4.专职办理人员每周向分管领导报告敏感信息的办理进度。

第二篇：安徽省金融机构重大事项和重要信息报告制度

安徽省金融机构重大事项和重要信息报告制度

第一章 总则

第一条为全面掌握安徽省经营稳健状况，及时了解金融机构的重大事项和重要信息，防范和化解系统性、区域性金融风险，根据《中华人民共和国中国人民银行法》、《中华人民共和国商业银行法》等法律法规，制定本制度。

第二条 本制度所称重大事项是指可能对金融机构自身经营发展、区域金融稳定造成重大影响的风险或事件；重要信息是指反映金融机构发展稳健性状况的重要报告和报表等。

第三条 重大事项和重要信息的报告主体是安徽省境内的银行业、证券业、保险业金融机构。省级或具有省级管辖权的金融机构向人民银行合肥中心支行报告，地市、县（市）金融机构（含地方法人金融机构）向机构所在地人民银行报告。

第四条 金融机构应建立健全本单位的重大事项和重要信息报告制度，建立明晰有序的报告流程，明确报告的报送主体、程序、时间等要素。

第五条金融机构应确定一名负责人，负责组织、协调和管理本单位重大事项和重要信息报告工作；确定重大事项和重要信息报告工作牵头部门的负责人为联系人报送本单位重大事 项和重要信息，按时参加联系人会议，做好本单位与人民银行重大事项和重要信息的沟通与联系。金融机构联系人发生变更，应及时报告人民银行。第六条 重大事项和重要信息报告遵循实事求是、准确及时、全面详实的原则。

第二章 报告内容和要求

第七条发生下列重大事项之一时，金融机构应当在事发后2小时内以《重大事项报告））的形式报告人民银行，并根据事件进展报告后续情况。若遇特殊情况不能在规定时间内正式报告重大事项和重要信息，可通过电话、传真或委派专门人员等方式报告，并在24小时内以书面形式报告人民银行。

在事件平息或结束后，金融机构应及时对事件过程、原因、处置措施以及教训等进行总结，并形成重大事件风险处置报告，以正式文件形式上报人民银行。

（一）出现流动性困难并形成支付压力；

（二）发生存款挤提、客户保证金挤提、集体退保等债务挤提事件，或其他影响经营、交易、清算业务正常运行的群体性事件；

（三）因核心业务系统故障导致金融业务中断的事件；

（四）因自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等引发无法正常经营的事件；

（五）发生客户集体投诉、上访、静坐或者采取其他过激行为并可能对正常经营或金融稳定产生影响的事件；

（六）发生重大金融诈骗、盗窃、抢劫、涉枪、爆炸、绑架、计算机网络犯罪等事件；

（七）发生高级管理人员涉案、失踪等事件；

（八）在银行、证券、保险两个及以上行业中出现或可能出 现不良连锁反应，需相关部门协同配合、共同处置的事件；

（九）发生可能造成特别严重影响的其它重大事项。

第八条发生下列重大事项之一时，金融机构应当在事发后 24小时内以<重大事项报告》的形式报告人民银行，并根据事 件进展报告后续情况。在事件平息或结束后，应及时对事件过程、原因、处置措施以及教训等进行总结，并形成重大事件风险处置 报告，以正式文件形式上报人民银行。

（一）金融机构被接管、托管或重组；

（二）涉嫌重大经济案件，监管、审计、纪检、公安、检察 等部门介入调查取证；

（三）发生重大投资亏损或重大涉诉事件，对金融机构的资 本充足率、净资本或偿付能力充足率产生重大影响；

（四）上级行、母公司、控股子公司出现严重经营危机；

（五）新闻媒体负面报道，可能对正常经营或金融稳定产生 影响；

（六）发生可能造成严重影响的其它重大事项。

第九条发生下列重大事项之一时，金融机构应在事发后5 个工作日内以《重大事项报告》的形式报告人民银行，并及时报 告后续情况。

（一）股东大会或董事会决议拟发行次级债、资产支持证券，或拟开展收购、兼并等重大重组改制活动；

（二）总股本5%（含）以上的重大股权变动：

（三）发布、调整会计核算基本制度、会计科目表及会计科目使用说明，涉及重大会计改革；

（四）风险管理体制发生重大调整，风险管理制度出现重大变化，风险管理技术、方法更新；

（五）监管机构、行业协会和专业评级机构等对金融机构的评级下调；

（六）受到监管部门的风险提示、行政处罚，或受到工商、税务、审计、财政等部门行政处罚；

（七）银行业机构单笔贷款损失超过贷款余额1%（含）、新增单笔不良贷款超过5000万元（含），或发生其他重大信贷风险事件；

（八）证券公司自营业务浮动亏损超过5 0%(含)：

（九）保险业机构因台风、洪水、地震等严重自然灾害引发巨额赔付；

（十）寿险公司退保率超过1 0%（含），财产险公司单笔赔付金额超过保费总收入5%（含）；

（十一）人民银行要求或金融机构认为有必要报告的其他重大事项。

第十条发生下列重大事项之一时，金融机构应在事后1 5个工作日内以《重大事项报告》的形式报告人民银行，并按照人民银行要求做好后续报告。

（一）机构性质变更；

（二）机构名称或地址变更；

（三）新建或撤并金融机构及分支机构；

（四）高级管理人员变更；

（五）人民银行要求或金融机构认为有必要报告的其他重大事项。

第十一条为做好金融风险监测、评估工作，金融机构应按人民银行要求定期或不定期报送以下重要信息。

（一）季度报表、半经营情况报告和财务报告、会计决算资料；

（二）金融改革政策落实情况、成效及存在的问题，按报送相关情况；

（三）组织机构、业务与产品创新等，特别是交叉性金融产品及相关业务创新，按报送相关情况；

（四）金融机构针对防范信用风险、市场风险和其它风险开展的压力测试情况及结果，按报送相关情况；

（五）银行业金融机构应报告与小额贷款公司、融资性担保机构、典当行的业务合作政策，按半报送资金业务往来情况；

（六）人民银行要求或金融机构认为有必要报告的其他重要信息。

季度报表应在下一季度第1个月20日前报送，半报告应在7月底前报送，报告应在次年2月底前报送。

第十二条 金融机构应在规定时间内向人民银行报告重大事项和重要信息，其他相关规定中有更短时限要求的，从其规定。

第十三条 金融机构应当以书面形式向人民银行报告重大 事项和重要信息。重大事项应按统一格式进行介绍和阐述，内容包括但不限于以下要素：重大事项陈述；重大事项发生的原因及影响；上级机构（控股公司）的决策或反应；对重大事项的分析和预测；有关部门的态度和社会公众的反应；对人民银行的要求或建议；其它需要报告的内容。

第十四条金融机构报告涉密重大事项和重要信息，须通过保密渠道报送。

第三章 报告审查与处理

第十五条 辖内人民银行金融稳定部门承担金融机构重大事项和重要信息的报告受理、日常管理和综合协调等工作。

第十六条 辖内人民银行各相关职能部门应按照职责分工，对金融机构报告的重大事项和重要信息认真审核和处理，需要了解掌握进展的，应要求金融机构做好后续报告。

第十七条 重大事项和重要信息严重影响或可能严重影响 辖内金融稳定或金融管理秩序的，受理行应按照相关规定逐级上报上级行和地方政府。

第四章 相关责任

第十八条 重大事项及重要信息报告实行问责制。

（一）银行业金融机构重大事项和重要信息报告情况纳入人民银行对金融机构的综合评价内容，按照《安徽省银行业金融机构执行人民银行有关规定情况评价办法（试行）》（合银发[2010]9 0号）规定处理。

（二）金融机构不报、漏报、迟报重大事项和重要信息，报告材料弄虚作假或隐瞒真实情况的，人民银行应责令改正，视情况予以通报批评，并向其主管部门和当地政府通报；屡次违反规定，情节严重的，人民银行将采取约见谈话、执法检查、现场评估、暂停相关业务等措施，并按照有关规定予以行政处罚。

第十九条 人民银行工作人员应对从重大事项和重要信息 报告中获悉的国家秘密、商业秘密与个人隐私进行保密，不得违 反规定对外提供。涉密重大事项和重要信息发生失密、泄密事故 的，依据国家保密法律、法规处理。

第五章 附 则

第二十条 本制度由人民银行合肥中心支行负责解释和修订。

第二十一条 本制度自印发之日起施行。本制度施行前人民 银行合肥中心支行制定的有关重大事项报告制度与本制度不一致的，按本制度执行。

第三篇：信息报告制度

生产安全事故信息报告和处置制度

根据《生产安全事故信息报告和处置制度》第四条“各级煤炭行业管理部门及所属（辖）煤矿、矿山救护队应当建立事故信息报告和处置制度，设立事故信息调度机构，实行24小时不间断调度值班，受理事故信息报告。”的规定，结合公司实际，制定本制度。

第一条 本制度适用于公司有关生产安全事故的信息报告和处置工作。

第二条 事故信息报告应当及时、准确和完整，任何单位和个人不得迟报、漏报、谎报或者瞒报事故；信息处置应当遵循快速高效、协同配合、分级负责的原则。

第三条 公司实行24小时调度制班，全天受理事故信息报告。

第四条 事故信息报告范围包括已经发生的井上、下各方面的生产安全事故（以下简称生产安全事故）具体包括：

（一）特别重大、重大、较大、一般性的伤亡事故；

（二）重伤、轻伤、50万元以上的机电设备事故；

（三）较大涉险事故：

1、涉险10人以上的事故；

2、造成3人以上被困或者下落不明的事故；

3、其它较大涉险事故。第五条 事故信息报告时限

发生一般事故，调度室值班员须立即向值班领导和有关领导汇报，并由调度室值班员或值班领导在40分钟内向煤矿管理分公司综合调度室汇报。

发生较大事故或较大涉险事故，调度室或值班领导在向公司、报告的同时，须在1小时内将事故信息首先用电话快报的方式报告。

发生重大、特别重大安全事故时，调度室在依照上述规定报告的同时，须立即报告。

发生重伤、轻伤、50万元以上的机电设备事故时，调度室须立即报告值班领导和相关领导，并在24小时内报告煤矿管理分公司综合调度室。

事故具体情况不清楚时，调度室先报事故概况，随后补报事故全面情况。对事故性质暂时界定不清的，也须及时报告。

事故信息报告后出现新情况的，调度室应当按规定及时续报。较大涉险事故、一般事故、较大事故每日至少续报1次；重大事故、特别重大事故，每日至少续报2次。续报工作直至事故抢险救援工作结束。

需要召请救护队救援的事故，公司救援指挥部按照《救护协议》立即通知相关救护队。

第六条 事故信息报告应当包括下列内容

（一）公司的名称、地址、性质、产能等基本情况；

（二）事故发生时间、地点及事故现场情况；

（三）事故的简要经过（包括应急救援情况）；

（四）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明、涉险人数）和初步估计的直接经济损失；

（五）已经采取的措施；

（六）其他应当报告的情况。第七条 事故信息处置

调度室做好事故信息的核查、跟踪、处置、督导等工作，建立如下事故信息处置工作机制：

（一）事故发生后，迅速向公司有关领导汇报，并按要求向煤炭管理分公司综合调度室和上级有关部门报告，并适时跟踪事故处置进展情况，做好续报工作。

（二）发生生产安全事故或者较大涉险事故后，公司应急救援指挥部应当立即研究、确定处置措施，根据事故情况，启动应急预案规定的应急响应，组织开展应急救援工作，接受上级部门督导。

第八条 责任追究

（一）公司是信息报告的主体，主要负责人、分管负责人分别承担相应责任。

（二）公司相关责任人未依法履行事故信息报告和处置职责，对一般事故或较大事故迟报、漏报、谎报或者瞒报的，视情节轻重，依照《生产安全事故报告和调查处理条例》第、条和《生 产安全事故信息报告和处置办法》第条等有关规定予以追究、通报，并接受上级部门约谈。

（三）对重伤、轻伤、50万元以上的机电设备事故迟报、漏报、谎报或者瞒报的，依照公司《员工奖惩制度》有关规定予以责任追究。

第四篇：信息报告制度（定稿）

信息报告制度

要充分挥治安信息员、巡防队员的保安队员收集信息的作用，进一步加强信息况收集处理工作，对本辖区发生的重要情况，维稳综治工作站在做好工作的同时，要及时上报镇维稳综治工作中心及相关部门。

学习例会制度

每月定期召开一次工作例会，一是总结前阶段工作，组织学习上级文件、政治理论、法律法规等；二是分析治安动态、不安定因素，商讨疑难纠纷的调处方案；三是布置下阶段的工作任务。

矛盾纠纷调处制度

按照属地管理原则，认真开展排查工作，落实排查调处责任，把矛盾纠纷化解在萌芽状态，做到“小事不出村（社区、企业）大事不出镇，矛盾不上交”。明确上交镇维稳综治工作中心调处的矛盾纠纷，必须具备三个条件：一有当事人要求上级调处的报告；二有村企业调解委员会的调查材料和初步意见；三有确实解决不了的事实和理由。

法制宣传教育制度

积极开展法制宣传教育活动，建立法制宣传栏，健全法制教育阵地；结合本辖区实际，利用广播、黑板报、宣传栏等多种形式开展法制教育活动，增强群众法制意识。

流动人口管理制度

全面掌握本辖区流动人口的分布情况，按照“谁用工，谁负责；谁留宿，谁负责”的原则，加强对流动人口和出租屋的管理，教育用工单位负责人和房东严格按照相关法律法规，管理好流动人口，协助有部门做好登记造册和建档工作，做到底数清、情况明。

安全防范、安全生产制度

加强群防群治组织建设，发挥好治安联防中队和企业保安等专业队伍作用，根据每阶段治安形势状况，积极开展巡逻值勤活动；落实治安防范管理措施，维护本辖区的治安秩序，协助公安公安机关查破各类案件；认真贯彻“安全第一，预防为主”的工作方针，落实消防、安全生产、交通安全的工作责任制，积极开展经济常性的安全防范检查，消除安全隐患，确保本辖区（单位）的安全生产和生产秩序。

突出性事件处置制度

发生突发性事件,综治工作站工作人员必须第一时间赶到现场并立即向上级有部部门报告，同时，组织力量采取果断措施，妥善稳定局势，防止事态恶化。遇到人民群众的生命财产和国家、集体利益受到损害时，要全力组织抢救，属刑事或治安案件的，按规定保护现场，收集、提供线索，协助公安机关尽快侦破案件。

台帐档案制度

对本辖区（单位）的信息传递、矛盾纠纷揸查和调处、流动人口、安全生产检查、平安建设等情况要及时登记，按照规范台账及时归档，实行规范化管理；各类报表，做到台帐与报表相符，报表与实际相符。

第五篇：节假日及重要敏感时段管理升级方案

节假日及重要敏感时段管理升级方案

按照关键风险领域“四条红线”管控要求，进一步加强节假日、重要敏感时段施工安全管控，特制定本管理升级方案：

1、节假日、重要敏感时段，除特殊情况外，项目计划不做调整、作业方案不做变更、施工进度不做变动。

2、节假日、重要敏感时段，除特殊情况外，施工队主要领导要带头值班值守，不得远离施工队驻地。

3、节假日、重要敏感时段，不得安排风险较大的作业及非常规作业，特殊情况必须进行升级管理，升级审批、升级监管。

4、节假日、重要敏感时段从事危险作业、重要施工和关键作业活动，必须从严落实作业许可制度，作业前申请人和审批人必须现场核实风险管控措施，作业过程中，监督人和作业人必须对操作进行步步确认，发现问题和隐患，立即停工整改。

5、开展节假日安全检查，对重点要害区域、重要施工装备等进行全面自检自查。

6、开展节假日安全教育，针对岗位特点，分层次开展法律法规、规章制度、安全操作、消防安全、安全防范、典型事故案例等安全教育，提高节日安全防范意识。

7、节假日期间对非施工实行交车辆钥匙、交行驶证、交内部准驾证及定点封存车辆。

8、组织应急演练和培训，提高节假日期间应急处置能力。

9、落实领导带班和24小时值班值守，禁止脱岗、睡岗和酒后上岗。

10、节假日、重要敏感时段要进行有规律的在施工现场巡查，对施工现场防火、防暑等进行重点巡查，遇到紧急情况要及时赶赴事故现场，组织抢救和处置，并及时、如实上报。

11、节假日、重要敏感时段要保证应急救援组织机构等应急资源，加强应急准备情况的检查，完善应急救援机制，达到有效防范和应对突发事故的发生。

2018年7月15日