第一篇:妇女工作制度(精)
妇女工作制度
1、加强理论学习和宣传教育工作,努力提高妇女思想政治觉悟。
2、以“巾帼创新业”的精神加强社区妇女工作,把城市妇女工作重点纳入到社区。
3、组织社区妇女开展形式多样的学习,把提高女性素质作为一项长期的战略性任务常抓不懈。
4、以深入开展“文明家庭”为依托,推进社区精神文明建设。
5、深入开展“巾帼建功”活动,促进社区妇女工作。
6、加大依法维权力度,提高妇女维意识。
7、完善妇女组织网络,认真为广大妇女儿童办实事、好事。
社区妇女维权工作制度
一、工作例会制度:
1、街道家庭纠纷调解站原则上每月确定一天为工作例会日;社区家庭纠纷调解点原则上每两个月确定一天为工作例会日,紧急情况下随时召开。
2、工作例会调解站由主任主持,综治办、妇工委、派出所、司法所等部门参加;调解点由主任主持,调解员、片警、律师、组长、楼长等参加。
3、例会的主要任务是总结部署工作,分析研究社区内家庭及妇女权益方面的问题,讨论研究个案的解决。
4、工作例会由专人做好记录。
二、情况报告制度:
1、街道家庭纠纷调解站每年年初向区妇联报告全年社区维权工作计划;每半年报告一次工作情况;年底报告工作总结。
2、社区内发生的重大侵犯妇女权益的典型个案,3日内上报区妇联。
3、对于上级交办的案件,要将工作情况或案件进展情况及时报告。
4、及时掌握社区妇女权益动态,每月以书面形式上报一次工作或情况信息,对本辖区热点、难点突出问题,及时上报。
三、个案办理制度:
1、接待群众要做到热心、耐心、细心、诚心,认真接待,仔细分析,研究解决。
2、对于复杂疑难案件,协调借助相关部门的力量,共同调解,将问题消除在萌芽状态。
3、对于交办的案件,了解详情,有针对性地做好工作,工作情况随时报告。
4、设立社区妇女维权投诉箱一个、服务热线一部,每天开箱一次,热线每天8小时提供服务。
5、每周至少有1个工作日为妇女群众访谈日,有专人负责。
6、认真填写访谈登记表,一事一记,一人一记,一次一记,记录内容要完整、清楚。
7、每月将案件办理情况汇总填表,上报区妇联。
四、学习制度:
1、每两个月至少安排一次社区相关工作人员的妇女维权知识的学习。
2、学习采取集中与自学相结合的方式进行。
3、学习内容包括《婚姻法》、《妇女权益保障法》、相关的法律知识、心理学知识等。
4、学习要有计划、有授课内容、有学习笔记、有记录。
5、积极参加上级组织的各项学习活动。
五、工作考核制度:
1、由区妇联成立考评领导小组,负责对全区社区维权工作进行考核。
2、考核每年进行一次。
3、考核的内容主要是社区维权工作目标责任完成情况、社区维权创新工作情况、社区维权工作制度贯彻情况、社会效果。
4、考核采取听取汇报、抽查案卷、专项调查、上报材料等方式进行。
5、考评小组按照公开、公正的原则,实事求是地开展考评工作,并将考核结果作为评选维权工作先进的依据之一。
家庭纠纷调解站、点职责
一、认真贯彻执行“调防结合,以防为主”的方针,严格遵守调解工作的原则和纪律,坚持调查研究、实事求是。经常为社区居民进行法制教育。
二、围绕宣传、维护家庭团结,遵循当事人双方平等自愿原则进行调解,促进家庭和睦,维护家庭稳定,解决家庭问题。
三、依法调解社区内的家庭纠纷,工作中要做到组织、人员、制度三落实,确保发生的家庭纠纷能及时解决,防止家庭矛盾激化,使社区内的家庭纠纷及时得以调解。
四、组织调解人员学习法律知识。提高政策水平,真正的依法调解,秉公办事。
五、对已调处的纠纷,坚持回访制度,并将回访结果登记入册,以巩固调解成果。
六、倡导健康向上的家庭风尚,以家庭文明促进社会文明。
七、普及法律知识,提高社区居民素质。
家庭纠纷调解站、点服务范围
一、提供法律服务及家庭问题的处理
二、调解家庭纠纷,包括:夫妻间婚姻关系,父母子女间的矛盾,兄弟姐妹间及其他家庭成员间的纠纷。
三、干预家庭暴力,调解、制止、记录家庭暴力行为,配合司法部门打击家庭暴力犯罪行为。
四、调解邻里纠纷。
五、宣传倡导良好家风,推选社区好家庭,包括推选五好文明家庭、好公婆、好媳妇、好家长、好孩子。
2005年1月6日
第二篇:妇女保健工作制度
妇女保健工作制度
一、设专人负责辖区内妇女保健相关信息收集与管理、孕前与孕产期保健管理与指导、协助妇科普查、避孕节育咨询与指导等妇女保健工作。
二、认真贯彻执行《中华人民共和**婴保健法》,掌握辖区内人口、已婚妇女、育龄妇女、孕产妇、人口出生、孕产妇死亡、围产儿死亡等基本情况,定期与相关部门进行核实。
三、负责辖区内妇女两癌和妇女常见病筛查工作,对筛查情况进行登记,对筛查出的高危妇女进行随访治疗或转诊。
四、对辖区15-64岁育龄妇女建立台账,掌握动态信息,及时更新上报情况。
五、摸底辖区孕产妇,做好登记管理,负责为辖区孕产妇建立健康档案,并建立台账,更新信息,建立高危孕妇访视台账,并协助访视。
六、积极组织督促孕妇到医院产前访视工作,完成产后访视工作,协助孕产妇体检工作。
七、做好待孕妇女增补叶酸工作,并建立台账,做好登记,按时上报报表。
第三篇:妇女保健工作制度
妇女保健工作制度
1、贯彻预防为主的方针,坚持面向社区,指导基层妇女卫生保健工作。
2、做好妇女“五期”保健知识的宣传,提高妇女健康水平。
3、专人负责辖区内妇女保健相关信息收集与管理、孕前与孕产期保健管理与指导、妇女多发病防治与管理、避孕节育咨询与指导等妇女保健工作。
3、指导新婚期的生理和心理保健;指导避孕和优生。
4、高危孕妇登记、转诊及随访;产后42天访视,指导孕期保健。
5、进行常见疾病的防治;对更年期妇女,进行针对性保健指导及健康教育。
6、优生优育咨询指导,性卫生、性保健指导;不孕不育指导。
7、负责为辖区内妇女提供妇女常见病、多发病的诊疗服务,开展妇女病防治工作。
8、开展预防常见妇科肿瘤和生殖道感染性疾病的健康教育工作,通过宣传展板、健康教育处方、培训讲座等多种形式,宣传、普及妇女保健科普知识。
第四篇:“妇女之家”工作制度[范文模版]
“妇女之家”工作制度
1、每季度召开一次妇女委员会工作会议,宣传党的路线、方针、政策,学习各种科学文化知识。
2、每季度向党总支和镇妇联汇报一次“妇女之家”活动情况。
3、每半年组织妇女开展活动一次以上,活动内容丰富,形式多样。
4、每年利用“妇女之家”这一活动阵地至少开展两次有关农村妇女实用科学技术、妇幼保健知识的培训,不断提高广大妇女的自身素质。
5、利用“妇女之家”适时组织妇女学习《妇女权益保障法》等有关法律法规,提高妇女法律水平和维权意识,增强自我保护能力。
“妇女之家”管理制度
1、妇女之家由村党组织和妇女组织共同负责管理,确保其正常运转,收到实效。
2、妇女之家由所在村妇代会主任或兼职妇女干部等1—2名专人负责日常管理,室内设负责人公示牌及相关工作版面。
3、妇女之家要在“三八”节、“六一”节、母亲节等重大节日开展具有一定影响力的品牌活动;平常积极开展“美德在农家”、“五好文明家庭”创建、关爱留守儿童等活动,让妇女感受到“家”的贴心与温暖。
4、广泛联系巾帼文明岗、各种支持妇女发展的社会团体及个人,建立稳定的巾帼志愿者队伍,开展日常服务及专业服务活动。
5、实行动态管理,设置妇女之家活动情况、妇女群众求助登记、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记等各类台帐,建立妇女之家工作档案。
第五篇:妇女保健工作制度
妇女保健工作制度
1、年初有工作计划,年终有工作总结。
2、各社区卫生服务中心(站)有专(兼)职妇保医师,负责辖区妇女保健工作,开展门诊服务及入户服务。
3、各社区卫生服务中心妇保人员按要求做好以下工作:
1)新婚保健。指导新婚期的生理和心理保健,指导避孕和优生。
2)孕产妇系统保健。孕管手册发放和回收;早孕初查建册、高危孕妇登记、转诊及随访、产后访视、指导孕期保健。
3)妇女保健。协助妇科进行常见疾病的防治、对更年期妇女做好针对性保健指导及健康教育。
4)生殖保健。优生优育咨询指导、性卫生、性保健指导、性病防治、不孕不育指导。
5)儿童系统保健。新生儿建卡、访视、生长发育监测;做好“三病”防治和视听保健;督导托幼机构卫生保健、入托儿童体检、托幼机构传染病、报告及防治;儿童住院医疗保险投保。
4、定期对社区内妇联和计生干部进行妇幼保健知识宣传及培训工作。
5、按要求做好以“知情选择”为主的避孕节育技术指导和服务,帮助重点对象落实措施,对放置宫内节育器者,进行定期随访。
6、按时正确上交各类报表、同时做好资料积累工作,妥善保管,以便考核。
XXX社区卫生服务中心